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都内勤務の人材サービス関連
の転職・求人特集

更新日:2026/10/17

人材サービス業の転職情報

人材サービスに転職するためのコツ

人材サービス業界への転職には、人と企業のニーズを的確に理解しマッチングさせる能力が求められます。コミュニケーションスキルと交渉スキルを強調し、人事や営業での経験があればその経験を生かせます。業界の動向と法規制に精通していることを示し、顧客管理や市場分析の経験もアピールしましょう。
人材業界は未経験でのチャレンジがしやすい業界です。応募先の企業が求めるスキルや経験があることをアピールすることと、熱意を伝えることが重要です。

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【首都圏】人材紹介コンサルタント【未経験OK/フレックス/残業20時間/キャリアパス〇】 マンパワーグループ株式会社

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 400~450万円
勤務地 東京都 港区 芝浦3-1-1 ... 東京都 港区 芝浦3-1-1 田町ス...
必要な経験 ◆社会実務経験3年以上 ◆PC基本操作(実務でのPC使用経験) ◆顧客折衝経験 ◆人材業界、人事経験
平均残業時間 20時間/月 休憩60分。始業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる。フレキシブルタイム7:00~22:00 コアタイムなしのフルフレックス制
業務内容
【職務概要】担当窓口として、担当企業へのニーズヒアリング、求職者のカウンセリングにより適切な人材を紹介し採用に繋げるお仕事です。
【職務詳細】◆担当企業への深耕営業及び新規開拓営業
◆企業の人事担当者や採用決定権限を持つ方から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等最適なソリューションを提案
◆求人に基づく、候補者の人選、スカウティング
◆面接対策、内定、入社までの継続的なフォロー
【領域】  IT / メディカル / 金融 / 不動産 / 建設 / アパレル / エクゼクティブ / 教育 / 人材/ 機械
【勤務地】 東京(住所は【https://www.manpowergroup.jp/company/branch/】をご確認くださいませ)
【魅力】  ①充実したキャリア支援
【職務概要】
担当窓口として、担当企業へのニーズヒアリング、求職者のカウンセリングにより適切な人材を紹介し採用に繋げるお仕事です。

【職務詳細】
◆担当企業への深耕営業及び新規開拓営業
◆企業の人事担当者や採用決定権限を持つ方から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等最適なソリューションを提案
◆求人に基づく、候補者の人選、スカウティング
◆面接対策、内定、入社までの継続的なフォロー

RPAエンジニア【定着率97%/研修体制・キャリアアップ◎/残業月平均5.5H】 マンパワーグループ株式会社

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 490~1000万円
勤務地 東京都 港区 芝浦 3-1-1... 東京都 港区 芝浦 3-1-1 田町...
必要な経験 ①下記いずれかのスキルをお持ちの方 WinActor, UiPath, その他RPA製品のシナリオ作成・導入もしくは運用経験(実務経験5年以上) ②下記いずれかにて通算1年以上のご経験をお持ちの方で今後も(プレイング)マネージャー/リーダーとして活躍する意向がある方 顧客とのコミュニケーション経験/メンバー2名以上に対するリーダー経験/OJTメンター経験
平均残業時間 7時間/月 休憩60分。始業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる。フレキシブルタイム7:00~22:00 コアタイムなしのフルフレックス制
業務内容
【業務内容】:WinActor, UiPathをメインとしたRPA製品のロボット作成・保守・運用
【魅力】  :・RPAによる業務効率の向上を実現し、提供するやりがいのある仕事です。
・RPAのロボット作成を通じて、さまざまな業務詳細を知ることができる仕事です。
・2025年度ITエンジニア中途採用者定着率97%と定着率が高く、長期的に活躍できる環境です。
【業務内容】
:WinActor, UiPathをメインとしたRPA製品のロボット作成・保守・運用

【魅力】
:
・RPAによる業務効率の向上を実現し、提供するやりがいのある仕事です。
・RPAのロボット作成を通じて、さまざまな業務詳細を知ることができる仕事です。
・2025年度ITエンジニア中途採用者定着率97%と定着率が高く、長期的に活躍できる環境です。

運用オペレーター【定着率97%/研修体制・キャリアアップ◎/残業月平均5.5H】 マンパワーグループ株式会社

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 490~1000万円
勤務地 東京都 港区 芝浦 3-1-1... 東京都 港区 芝浦 3-1-1 田町...
必要な経験 ①分散系orメインフレーム系インフラ運用オペレーション (データセンター運用、監視運用、ジョブ運用、プリントオペレーション)の実務経験をお持ちの方(実務経験5年以上) ②下記いずれかにて通算1年以上のご経験をお持ちの方で今後も(プレイング)マネージャー/リーダーとして活躍する意向がある方 顧客とのコミュニケーション経験/メンバー2名以上に対するリーダー経験/OJTメンター経験
平均残業時間 7時間/月 休憩60分。始業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる。フレキシブルタイム7:00~22:00 コアタイムなしのフルフレックス制
業務内容
【業務内容】:・システム運用・監視
・障害時のアラート検知、一次対応業務
・定型オペレーション業務
・ジョブ運用
【ポジション】:SE/リーダー/マネージャー
【魅力】   :・サーバー・ネットワークの定型オペレーションを行うことで、実務経験と積むみながら、知識スキルがアップします。
・2025年度ITエンジニア中途採用者定着率97%と定着率が高く、長期的に活躍できる環境です。
【業務内容】:
・システム運用・監視
・障害時のアラート検知、一次対応業務
・定型オペレーション業務
・ジョブ運用

【ポジション】:
SE/リーダー/マネージャー

インフラエンジニア【定着率97%/研修体制・キャリアアップ◎/残業月平均5.5H】 マンパワーグループ株式会社

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 490~1000万円
勤務地 東京都 港区 芝浦3-1-1 ... 東京都 港区 芝浦3-1-1 田町ス...
必要な経験 ①インフラ領域における、下記いずれかの技術を利用した設計・構築経験をお持ちの方(合算実務経験5年以上) サーバー、ネットワーク、クラウド、セキュリティ、自動化、ISV(※1) ②下記いずれかにて通算1年以上のご経験をお持ちの方で今後も(プレイング)マネージャー/リーダーとして活躍する意向がある方 顧客とのコミュニケーション経験/メンバー2名以上に対するリーダー経験/OJTメンター経験 (※1)SAP,Oracle,SalesForce,ServiceNowなど
平均残業時間 7時間/月 休憩60分。始業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる。フレキシブルタイム7:00~22:00 コアタイムなしのフルフレックス制
業務内容
【業務内容】 :サーバー、ネットワーク、クラウド、セキュリティ、自動化のいずれかを使った下記業務
・コンサルティング、設計、構築、テスト
・運用・保守(24時間365日の監視オペレーションではありません)
【ポジション】:SE/リーダー/マネージャー
【魅力】   :・培ったスキルを活かしつつ、幅広く知識を習得し活躍範囲を広げる/レベルアップが可能
・請負、SES、派遣と、幅広く色々な形態で案件に関わっています。
だからこそ、将来のキャリアを考えた現在/3年後/5年後/・・・のあなたに合った働き方を都度選択することができっとできるはず!
・エンジニア経験者である上長が成長にしっかりサポートいたします。
【業務内容】
:サーバー、ネットワーク、クラウド、セキュリティ、自動化のいずれかを使った下記業務
・コンサルティング、設計、構築、テスト
・運用・保守(24時間365日の監視オペレーションではありません)

【ポジション】
:SE/リーダー/マネージャー

アプリ開発エンジニア【定着率97%研修体制・キャリアアップ◎/残業月平均5.5H】 マンパワーグループ株式会社

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 490~1000万円
勤務地 東京都 港区 芝浦 2-14-... 東京都 港区 芝浦 2-14-4 オ...
必要な経験 ①下記いずれかの技術を利用したシステム開発経験をお持ちの方 Java/PHP/Python/.NET/C#/C/C++/Angular/React/Vue/JavaScript/TypeScript ②下記いずれかにて通算1年以上のご経験をお持ちの方で 今後も(プレイング)マネージャー/リーダーとして活躍する意向がある方 顧客とのコミュニケーション経験/メンバー2名以上に対するリーダー経験/OJTメンター経験 <求める人物像> ・周囲のメンバーとコミュニケーションを円滑に取りながら業務を進めることが出来る方 ・能動的に学習する意欲が高い方 ・周囲と協調しながら責任を持って仕事を進められる方 ・新しいことに興味を持てる/チャレンジできる方 ・ビジネスの変化に柔軟に対応できる方
平均残業時間 7時間/月 休憩60分。始業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる。フレキシブルタイム7:00~22:00 コアタイムなしのフルフレックス制
業務内容
【業務内容】 :アプリケーション設計・開発・保守
【案件例】  :物流、飲料食品、通信、建設、自治体、メーカなど
【ポジション】:PM/PMO/SE/PG
【魅力】   :・平均5.5時間(2025年度ITエンジニア実績)。コアタイムなしのフルフレックスのため、自己研鑽やプライベートも充実しています。
・業界問わず様々な案件がございます。
・チーム常駐を基本とし、相談しながらスキルアップできる環境です。※一部チーム常駐ではない案件もございます。
・培ったスキルを活かしつつ、幅広く知識を習得し活躍範囲を広げる/レベルアップが可能です。
・現在経験がなくても、今後リーダー/マネジメント方歓迎です。
【業務内容】
:アプリケーション設計・開発・保守

【案件例】
:
物流、飲料食品、通信、建設、自治体、メーカなど

【ポジション】

看護/介護領域【キャリアアドバイザー/東京】1件からインセン支給で年収1000万も!営業手法は自由♪ ライフワンズ株式会社

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 400~500万円
勤務地 東京都 目黒区 上目黒2-1-... 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中...
必要な経験 ★未経験歓迎★ ・正社員にて顧客折衝経験1年以上
平均残業時間 30時間/月 所定労働時間8時間、休憩時間60分
業務内容
【お仕事内容】
~新しい職場をご提案し、看護師・介護職の皆様の転職をサポートするお仕事です~
採用を通じて、人々の人生の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。

【具体的な業務の流れ】
・登録された方へのご連絡:当社の転職サイト『クリックジョブ』にご登録いただいた方へ、お電話やメールでご連絡を差し上げます。
・キャリアのご相談:ご連絡が取れた求職者様には、お電話、オンライン、または直接お会いして、転職のご希望や現在のお仕事でのご状況、お悩みなどを丁寧にお伺いします。
・求人のご紹介:求職者様のご希望に合うお仕事をお探しします。条件に合う求人は、自動マッチング機能でリストアップされますので、そのリストにある企業様へメールやお電話でご連絡し、詳細を確認します。
【お仕事内容】

~新しい職場をご提案し、看護師・介護職の皆様の転職をサポートするお仕事です~
採用を通じて、人々の人生の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。

【具体的な業務の流れ】

・登録された方へのご連絡:

地方就活生キャリアアドバイザー【住宅手当有/土日祝休み/成長環境/社会貢献性◎/顧客志向性◎】 株式会社ナイモノ

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 450~600万円
勤務地 東京都 千代田区 神田東松下町... 東京都 千代田区 神田東松下町23-...
必要な経験 ・顧客折衝経験 Lお客様のニーズを汲み取り、それに沿って商品やサービスを提案をした経験(商材不問) 【魅力ポイント】 ・人材業界での経験は不問。専任教育担当によるフォロー体制があり 着実にスキルアップできます。 ・成果がダイレクトに評価へ反映され、年収UPが目指しやすい環境です。 ・学生の人生の転機に関わるため、成果=社会的意義の高さを実感できます。 ・リモート勤務は業務習熟後に相談可能です。 【キャリアパス】 増収増益の成長企業だからこそ、社員還元率も高く業界内では高水準報酬形態となっています。 ・現社員の80%が入社1年で年収100万円以上UP(2倍UPしたメンバーもいます) ・3年間での平均年収UP金額は210万円 メンバー(400万円台)→チーフ(550万円~) →リーダー(660~810万円)→マネージャー(900万円以上) ※その他にも、職種への転換(ジョブローテーション)や、新規事業社内立ち上げなどがございますので、幅広い選択肢がございます。
業務内容
【業務内容】
このポジションでは、地方の学生さんの就職活動をサポートするキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。

【具体的なお仕事内容】
・自社サービス「ジョーカツ」にご登録いただいた学生さんとのオンライン面談(Zoomまたはお電話)
⇒学生さんに寄り添い、就職活動全般をサポートいたします。優れた経験をお持ちの学生さんの志向性などから、ご自身の良い点や可能性を再発見できるようなキャリアカウンセリングをお願いします。
・求人紹介や面接に向けた準備、練習
⇒学生さんにとって面接は、何を答えるべきか、何を聞かれているのかが分からずに悩むことが多いものです。就職活動を熟知したプロとして、面接のポイントやコツを丁寧にお伝えください。
【業務内容】
このポジションでは、地方の学生さんの就職活動をサポートするキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。

【具体的なお仕事内容】
・自社サービス「ジョーカツ」にご登録いただいた学生さんとのオンライン面談(Zoomまたはお電話)
⇒学生さんに寄り添い、就職活動全般をサポートいたします。
優れた経験をお持ちの学生さんの志向性などから、ご自身の良い点や可能性を再発見できるようなキャリアカウンセリングをお願いします。
・求人紹介や面接に向けた準備、練習

採用コンサルタント【未経験◎/業界トップの特化型採用支援/週休2.5日/リモート/残業10h】 株式会社クオキャリア

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 350~500万円
勤務地 東京都 豊島区南大塚 3-46... 東京都 豊島区南大塚 3-46-3 ...
必要な経験 ・何かしらの数字を追っていた方 ・当業務に興味をお持ちの方/学歴・経歴不問/未経験歓迎(充実した研修あり) 「人の心を動かし、誰かの未来にポジティブな影響を与える営業に挑戦したい」 「成長を楽しみながら、社会に貢献できる仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたからのご応募をお待ちしています! ♦成果が収入に直結 営業成果に応じて毎月インセンティブを支給します。 特に 2〜3 月の繁忙期には通常の 10 倍近い成果を出す社員もいます。 ♦キャリアステップ ・スタッフ エリア担当の独立した営業プロフェッショナルとしてアポ獲得・商談・アフターフォローを担当 ・リーダー チームを牽引し、上記に加え、メンバーの進捗管理及び教育を担当(実績次第で早期登用) ・マネジャー 部を牽引し、部全体の業績管理、課題抽出・施策策定、部署間連携等を担当 ※マーケティング・企画部門へのキャリアチェンジの道もあります。
平均残業時間 10時間/月 ※週 4 日 9:45〜19:30/週 1 日 9:45〜14:45(在宅勤務可) →試用期間中は出社(正社員になった場合は状況に応じてリモート可能)
業務内容
【仕事内容】

歯科医院向けの求人メディアのご提案営業として、以下の業務に携わっていただきます。

・まずは、電話やメールなどを活用して、歯科医院へのアポイント獲得にチャレンジしましょう!
・アポイントが取れたら、医院の先生やスタッフの方々とじっくりお話する時間です。当社の求人メディアがどのように医院の課題解決に繋がるのか、丁寧に説明していきましょう。
・ご契約いただいた後は、関係構築を大切に、継続的なサポートを提供します。
【仕事内容】
歯科医院向けの求人メディアのご提案営業として、以下の業務に携わっていただきます。

・まずは、電話やメールなどを活用して、歯科医院へのアポイント獲得にチャレンジしましょう!
・アポイントが取れたら、医院の先生やスタッフの方々とじっくりお話する時間です。当社の求人メディアがどのように医院の課題解決に繋がるのか、丁寧に説明していきましょう。
・ご契約いただいた後は、関係構築を大切に、継続的なサポートを提供します。

当社の営業は、単なる求人媒体の提案にとどまりません。医院の労務改善についても提案することで、医院の先生方からの信頼を勝ち取り、よりスムーズな提案を実現できます。

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