女性歓迎！＜未経験歓迎＞人事／採用担当【急成長コンサル／インセンティブあり／IPO準備中】｜株式会社アクティヴァーチ・コンサルティングの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

【求人概要】
ITコンサルティングや戦略コンサルティングを手掛ける当社の事業を、採用人事としてバックオフィスから支えていただくお仕事です。
人材採用を中心に、人材育成や管理、お客様とのやり取りなど、会社が大きく成長していくために、中心となって活躍していただきたいと考えております。
【業務内容】
・採用計画の立案、実行、そして管理をお願いいたします。
・面接の対応をお願いいたします。
・採用に関わる一連の業務をスムーズに進めていただきます。
・協力会社様との連携をお願いいたします。
・直接スカウトする手法の運用などをお願いいたします。
【成長環境】
採用人事のご経験がある方も、未経験からスタートされる方も、皆様が活躍できる環境です。
未経験で始められる方には、先輩社員がマンツーマンで丁寧に教育し、しっかりとサポートいたしますのでご安心ください。
【体制】
人事部は2026年1月現在、5名体制です。
アクセンチュアご出身の取締役兼CHROを中心に、協力し合いながら業務を進めています。
営業部や管理部との交流も盛んで、会社イベントの際には中心となってサポートするなど、企業文化を育む場面もたくさんございます。
採用活動においては、現場のコンサルタントとも連携し、現場の状況を肌で感じながら採用業務に取り組んでいただけます。

【求人概要】
ITコンサルティングや戦略コンサルティングを手掛ける当社の事業を、採用人事としてバックオフィスから支えていただくお仕事です。
人材採用を中心に、人材育成や管理、お客様とのやり取りなど、会社が大きく成長していくために、中心となって活躍していただきたいと考えております。

【業務内容】
・採用計画の立案、実行、そして管理をお願いいたします。
・面接の対応をお願いいたします。
・採用に関わる一連の業務をスムーズに進めていただきます。
・協力会社様との連携をお願いいたします。
・直接スカウトする手法の運用などをお願いいたします。

【成長環境】
採用人事のご経験がある方も、未経験からスタートされる方も、皆様が活躍できる環境です。
未経験で始められる方には、先輩社員がマンツーマンで丁寧に教育し、しっかりとサポートいたしますのでご安心ください。

【体制】
人事部は2026年1月現在、5名体制です。
アクセンチュアご出身の取締役兼CHROを中心に、協力し合いながら業務を進めています。
営業部や管理部との交流も盛んで、会社イベントの際には中心となってサポートするなど、企業文化を育む場面もたくさんございます。
採用活動においては、現場のコンサルタントとも連携し、現場の状況を肌で感じながら採用業務に取り組んでいただけます。

• 公私のバランスをとりたい

  「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• スキル経験を活かしたい

  「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。