女性歓迎！【新卒支援事業部／新卒エージェント】｜株式会社アサインの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

【募集背景】

「人の個性や可能性を発揮するサポート」というビジョン実現のため、企業変革に挑戦している当社で、新卒向けキャリア支援のプロフェッショナルとして活躍しませんか？

【業務内容】

若手ハイエンド層学生のキャリア支援を通して、個人と企業双方をサポートするやりがいのある仕事です。単なる就職活動の支援にとどまらず、中長期的なキャリア形成を支援し、企業の成長にも貢献できる、やりがいのある仕事です。

・法人支援
- 企業の経営課題や採用課題をヒアリングし、最適な採用戦略を提案・実行します。
- 企業の人事担当者と連携し、選考プロセス全体の最適化を図ります。

・個人支援
- 学生一人ひとりの価値観やキャリアビジョンを丁寧にヒアリングし、オーダーメイドのキャリアプランを作成します。
- 選考対策、企業への推薦、面接対策など、就職活動のあらゆる場面をサポートします。
- 入社後も継続的にサポートし、長期的な活躍を支援します。

【業務の流れ】

1. キャリア面談：学生の価値観や将来のキャリアビジョンを丁寧にヒアリングします。
2. キャリアプラン策定：学生の個性や強みを活かした、オーダーメイドのキャリアプランを作成します。
3. 選考対策：企業の選考基準に合わせた、効果的な選考対策をサポートします。
4. 企業推薦：学生の個性や能力を最大限に活かせる企業へ推薦します。
5. 入社後サポート：入社後も継続的にサポートし、長期的な活躍を支援します。

※学生一人ひとりと約10回の面談を行い、密なコミュニケーションを図りながら、中長期的なキャリア形成を徹底的にサポートします。

{"募集背景】

「人の個性や可能性を発揮するサポート」というビジョン実現のため、企業変革に挑戦している当社で、新卒向けキャリア支援のプロフェッショナルとして活躍しませんか？

【業務内容】

若手ハイエンド層学生のキャリア支援を通して、個人と企業双方をサポートするやりがいのある仕事です。単なる就職活動の支援にとどまらず、中長期的なキャリア形成を支援し、企業の成長にも貢献できる、やりがいのある仕事です。

・法人支援
- 企業の経営課題や採用課題をヒアリングし、最適な採用戦略を提案・実行します。
- 企業の人事担当者と連携し、選考プロセス全体の最適化を図ります。

・個人支援
- 学生一人ひとりの価値観やキャリアビジョンを丁寧にヒアリングし、オーダーメイドのキャリアプランを作成します。
- 選考対策、企業への推薦、面接対策など、就職活動のあらゆる場面をサポートします。
- 入社後も継続的にサポートし、長期的な活躍を支援します。

【業務の流れ】

1. キャリア面談：学生の価値観や将来のキャリアビジョンを丁寧にヒアリングします。
2. キャリアプラン策定：学生の個性や強みを活かした、オーダーメイドのキャリアプランを作成します。
3. 選考対策：企業の選考基準に合わせた、効果的な選考対策をサポートします。
4. 企業推薦：学生の個性や能力を最大限に活かせる企業へ推薦します。
5. 入社後サポート：入社後も継続的にサポートし、長期的な活躍を支援します。

※学生一人ひとりと約10回の面談を行い、密なコミュニケーションを図りながら、中長期的なキャリア形成を徹底的にサポートします。

• 柔軟に働きたい

  「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• 未経験から挑みたい

  「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。