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公開中の求人 502件中 1-10件表示

ラクラス株式会社【業界トップクラスの人事BPOシステム『Lacrasio』を提供】サービス導入(システム導入)コンサル担当

仕事内容
◆導入コンサルタント候補として、人事部のフォーマンスを最大化するため、サービス導入プロジェクトをお任せします。
 まずは、既存社員についてOJTで業務を学んで頂き、ゆくゆくは独り立ちして頂く予定です。
【具体的には】 
・クライアントの人事制度や業務プロセスをヒアリング、分析し、当社サービスの設計、提案(平均3ヶ月、2〜3プロジェクトを同時並行で担当)
・プロジェクトマネジメントおよびハンドリングが主な業務。ITスタッフ、オペレーションスタッフと共にお客様へ提案を行いま
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募集条件
下記、「いずれか1つ」に該当する方。 ◆アプリ・インフラ関わらずエンジニア経験をお持ちで、顧客折衝をしたい方 ◆無形商材(ITサービス)のBtoB営業経験のある方 ◆パッケージ導入の経験をお持ちの方 ◆何かしらの顧客向けITシステムの運用管理経験のある方 <市場価値の高いスペシャルな人材になれます> ◆ITに詳しい人はたくさんいます。人事業務に精通している人も多いです。  ですが、「ITに詳しい社労士」「人事業務に詳しいSE」となると極端に少なり、  貴重な人材になる事ができます。 【ターゲッイメージ】 ◆パッケージ導入経験をお持ちの方 ◆IT商材のプリセールス経験をお持ちの方 ◆人材業界における営業経験をお持ちの方 ◆人事、経理、労務などバックオフィス経験をお持ちの方
勤務地
東京都
想定年収
求人紹介時にご案内します

社名非公開 【総合人材企業】 企画営業職_医療企画事務職(カスタマーサポートスタッフ)

仕事内容
リクルートライフスタイルの情報誌、ウェブサイト(※)を利用するカスタマーからの、主に「サービス利用後のトラブル」に関するお問い合わせに、
電話やメールで対応する業務。※じゃらん、ホットペッパー(グルメ、ビューティ)、ケイコとマナブ、ポンパレ、ポンパレモール等
 【1】カスタマーの声に迅速かつ的確に対応し、商品サービスの改善につなげる。
 【2】トラブル解決のために、必要に応じて掲載企業への確認を行い、関連法規等の知識を元に対応方針を判断し解決する。
 上記【1】【2】の
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募集条件
・社会人経験がある方 【研修・育成】 ・入社時に約1ヶ月の研修期間があり、その後は、先輩が自分では判断がつかない場合の  相談相手になります。また、課題を克服するための希望者制個人レッスンなどのサポートも  ありますので、学ぶ意欲があれば未経験者でも大丈夫です。 【応募後の選考の流れ】  契約社員としてご応募頂いた後、翌営業日にご本人様のPCへWEBテスト(SPI)の  受験案内が送付されますので、指定受験期限内に必ず御受験下さい。  書類とSPI結果を踏まえてご選考となります。通過された方には、   個別に一次面接の案内が送付されます。
勤務地
東京都 全国
想定年収
280万円 〜 350万円

社名非公開総務/社内システム管理

仕事内容
◆金融系の大手企業に対する折衝・提案、調整、要件のヒアリングを行い、
 ネットワークのベンダーマネジメントまで行っていただきます。
 組織構成は3部11課体制。課ごとに様々なプロジェクトを担当しています。

【担当フェーズ】  顧客折衝・調整、要件のヒアリング、ベンダーやSEへの指示、調整業務がメインとなります。
【案件比率】    ご経験にマッチする案件をご担当頂きます。
【PJTの請負い方】1次請け中心となります。 内販8割 外販2割となります。
【クライアン
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募集条件
【下記ご経験をお持ちの方】 ◆何らかの開発(VBS等)業務に抵抗のない方 ◆Windowsサーバ、クライアントに携わったご経験がある方
勤務地
東京都 神奈川県
想定年収
500万円 〜 700万円

社名非公開【教育・研修事務】※顔写真必須 ※第二新卒枠 ★大手日系コンサルで新しいキャリアを積みませんか?★

仕事内容
同社の事務職として、以下のような業務をお任せします。

【同社について】◆同社は金融機関やメーカー、総合商社、出版社などのお客様にIT戦略、コンサルティングを通じた経営サポートを展開しています。
 【具体的には】◆研修スケジュール管理 ◆研修担当社員のシフト作成 ◆研修の設営 ◆その他事務業務・資料作成など
【働くイメージ】◆教育・研修ポジションは他の事務よりも社員と話す機会が非常に多いことが特徴です、ずっと画面の前でPC操作をする、
         というよりも社
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募集条件
◆未経験・第二新卒歓迎 ◆専門学校・短大卒以上 ※販売職や営業など、未経験スタートの先輩が活躍しています。 【求める人物像】 ◆質問に対して答えがずれず、ご自身の意見をしっかり伝える力がある方 ◆仕事に対して前向きで、言われたことのみならず自ら周囲を気遣い  業務サポートを提案できるような方 ◆受身の姿勢ではなく、主体的に学び業務に取り組める方 【以下いずれか1つでも当てはまる方】 ◆人と話すことが好き ◆お仕事を通じて成長していきたい ◆普通の事務ワークだとモノ足りない ◆若いうちから色々な経験をしたい
勤務地
東京都
想定年収
280万円 〜 400万円

社名非公開人事スタッフ(新卒採用メイン/残業約20H/土日休/★事業好調)

仕事内容
同社にて新卒採用をメインに担当していただきます。

【具体的には】
◆会社説明会の実施、大学訪問、ナビサイトの運用、内定者フォローなどその他新卒採用関連業務全般をお任せいたします。
◆インターンシップの実施※2021年度に関しては、新卒採用は夏季インターンシップよりスタート。
◆採用企画関連(インターンシップ、リクルーター制度の運用、リファラル採用の導入検討)


【組織体制】
新卒採用はリーダーの男性1名と20代のメンバー2名で構成されております。
その他
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募集条件
◆事業会社での採用業務経験をお持ちの方(業界不問、2〜3年程度)
勤務地
東京都
想定年収
450万円 〜 600万円

SBI損害保険株式会社総務人事部 人事マネジャー

仕事内容
◆総務人事業務全般にプレイングマネジャーとしてご対応いただきます。

1) 採用業務
 ・採用計画の立案 ・面接対応 ・研修企画立案、実行 など
2) 人事・労務業務
 ・雇用契約書の作成・管理 ・人員管理 ・勤怠管理 ・給与関連事務 ・人事制度構築 など
3) 総務業務
 ・株主総会業務 ・当社株式管理に関する業務 ・大株主対応(株式の手続きに関する問合せ)
 ・危機管理に関するマニュアルの策定・改正、備蓄品管理 など

募集条件
【下記のご経験をお持ちの方】 ◆人事、総務業務の経験が5年以上 ◆マネジメント経験が3年以上
勤務地
東京都
想定年収
600万円 〜 780万円

社名非公開【採用アシスタント】※顔写真必須 ※第二新卒枠 ★大手日系コンサルで新しいキャリアを積みませんか?★

仕事内容
同社の採用アシスタント職として、以下のような業務をお任せします。

【同社について】◆同社は金融機関やメーカー、総合商社、出版社などのお客様にIT戦略、コンサルティングを通じた経営サポートを展開しています。
 【具体的には】◆コンサルタントを採用するチームで、リクルーターのサポートとして日程調整などの各種事務業務をおまかせします。
        ◆その他事務業務・資料作成など
【働くイメージ】◆同社は毎年新卒・中途とかなりの人数規模で、コンサルタントを未経験・経験者
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募集条件
◆未経験・第二新卒歓迎 ◆専門学校・短大卒以上 ※販売職や営業など、未経験スタートの先輩が活躍しています。 【求める人物像】 ◆質問に対して答えがずれず、ご自身の意見をしっかり伝える力がある方 ◆仕事に対して前向きで、言われたことのみならず自ら周囲を気遣い  業務サポートを提案できるような方 ◆受身の姿勢ではなく、主体的に学び業務に取り組める方 【以下いずれか1つでも当てはまる方】 ◆人と話すことが好き ◆お仕事を通じて成長していきたい ◆普通の事務ワークだとモノ足りない ◆若いうちから色々な経験をしたい
勤務地
東京都
想定年収
280万円 〜 400万円

【未経験歓迎】バックオフィスサポート 〜未経験から人事業務に携われます!将来幹部も目指せます〜管理・総務

仕事内容
大手企業からの信頼も厚く、安定した事業基盤をもつ同社の総務・経理・採用などのバックオフィス全般のサポートをお任せします!
※メインは『経理』業務になります!
【経理業務】
◆簡単な経理業務のサポート
※経理と言っても専用のソフト・データベースがあるのでまずはPCでのデータ入力ができれば大丈夫です!
【総務業務】
◆社内備品管理・社内環境の整備など
【採用】【採用業務】
◆新卒学生向けの会社説明会の運営サポート
◆応募者の進捗管理(電話やメールでの連絡)
◆応
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募集条件
☆★☆★未経験歓迎☆★☆★ ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 (Word・Excelなど) ◆通勤時間が1時間半以内の方 (いずれ引越しをお考えの方は歓迎です) 【職場の雰囲気】 20代〜30代が中心で、なんでも相談しやすい環境です。 また、中途の比率も約70%! 不動産・金融・アパレル・飲食・ITなど様々な業界から ご入社されています。
勤務地
東京都
想定年収
求人紹介時にご案内します

社名非公開人事(採用担当)【新卒採用も開始!/事前決済のFintechサービスで急成長中の企業】

仕事内容
急成長中のFintech企業にて、中途・新卒採用の採用強化に伴い、人事(採用担当)の拡充のための人員を募集いたします。

【仕事内容】  ◆中途採用:採用手法についての企画・立案 / 人材会社との調整業務 / 入社後フォロー など
        ◆新卒採用:2020年4月入社の新卒採用に関する採用業務 / 面接アレンジ / 入社後フォロー など

【採用規模】  職種は、営業・エンジニア・バックオフィスと幅広く、全体で年間30名以上の採用を予定しております。(中途採
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募集条件
下記いずれかのご経験 ◆人材紹介会社での法人営業経験 ◆IT・WEB系の企業での人事(採用担当)経験 ※人材紹介会社の中でもIT・WEBの領域を  ご担当いただいたご経験の有無を重視いたします。
勤務地
東京都
想定年収
400万円 〜 800万円

社名非公開(オンラインゲーム運営企業)法務(法務業務全般)【ゲーム好き・英語・韓国語・中国語話せる方大歓迎】

仕事内容
【業務内容】◆契約書の起案、審査
      ◆コンプライアンス体制の構築、運用、管理
      ◆知的財産権(商標権、著作権など)の登録、管理等の業務
      ◆株主総会、取締役会、監査等委員会の運営業務
      ◆海外子会社からの情報収集等の業務
      ◆株式関連業務

【業務の特徴】◆東証一部上場、時価総額約1.3兆円である、世界有数のオンラインゲーム企業の法務室メンバーとして、
        グローバルエンターテイメント事業の成長を加速
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募集条件
【必須経験】 ◆企業法務経験、法律事務所/特許事務所経験を合わせて2年以上 (法律事務所/特許事務所経験のみの方も該当いたします  ※契約書の審査経験は必須) ◆Word、Excel、Power Pointなどの  Microsoft Officeアプリケーションの業務上の活用経験
勤務地
東京都
想定年収
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