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の転職・求人特集
更新日:2026/07/06
営業職の職種別平均年収と転職成功事例
営業職の職種別平均年収
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公開求人3,427件中 325-342件表示
※関西※【コンサルティングセールス/コアメンバー】自社サービス『シェアフル』の営業 シェアフル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 428 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
関西エリアの新しい拠点立ち上げメンバーとして、お客様を増やす活動から、すでにお取引のあるお客様との関係を深める活動まで、一貫してご担当いただきます。
お客様である企業様の採用に関するお悩みや、人材に関する課題をじっくりお伺いし、その解決策をご提案するお仕事です。
【具体的な業務内容】
◆新しいお客様へのサービスのご案内
・人材にお困りの企業様へお電話でご連絡し、お打ち合わせの機会をいただきます。
・「シェアフル」というサービスを活用して、お困り事を解決するためのご提案を行います。
関西エリアの新しい拠点立ち上げメンバーとして、お客様を増やす活動から、すでにお取引のあるお客様との関係を深める活動まで、一貫してご担当いただきます。
お客様である企業様の採用に関するお悩みや、人材に関する課題をじっくりお伺いし、その解決策をご提案するお仕事です。
【具体的な業務内容】
◆新しいお客様へのサービスのご案内
・人材にお困りの企業様へお電話でご連絡し、お打ち合わせの機会をいただきます。
・「シェアフル」というサービスを活用して、お困り事を解決するためのご提案を行います。
【お仕事内容】
関西エリアの新しい拠点立ち上げメンバーとして、お客様を増やす活動から、すでにお取引のあるお客様との関係を深める活動まで、一貫してご担当いただきます。
お客様である企業様の採用に関するお悩みや、人材に関する課題をじっくりお伺いし、その解決策をご提案するお仕事です。
【具体的な業務内容】
◆新しいお客様へのサービスのご案内
関西エリアの新しい拠点立ち上げメンバーとして、お客様を増やす活動から、すでにお取引のあるお客様との関係を深める活動まで、一貫してご担当いただきます。
お客様である企業様の採用に関するお悩みや、人材に関する課題をじっくりお伺いし、その解決策をご提案するお仕事です。
【具体的な業務内容】
◆新しいお客様へのサービスのご案内
【インサイドセールス(SMB領域)】インキュベーション事業本部 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 580 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事のミッション】
インキュベーション事業本部/インサイドセールス(SDR)のミッションは、市場の動向を素早く捉え、新しいお客様を増やし、ご興味をお持ちいただいた企業様を大切なお客様へと導くことです。
集客を担当するマーケティングチームと、実際にサービスをご提案する営業チームの間で、橋渡し役を担っていただきます。
企業様が最初にサービスと出会う大切なポジションです。
アポイントの獲得だけでなく、人材に関する最新のトレンドをいち早くキャッチし、将来のお客様となりうる企業様を増やしたり、ご契約からサービスのご利用開始までの一連の流れをスムーズにするための仕組みづくり、そして他の部署と協力して新しいプロジェクトを立ち上げるなど、お客様と最初に接する担当者として、サービスの成長に貢献していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・マーケティングチームが見つけてくれた企業様へのアポイント獲得から、ご契約、そして初めてサービスをご利用いただくまでのサポートをいたします。
インキュベーション事業本部/インサイドセールス(SDR)のミッションは、市場の動向を素早く捉え、新しいお客様を増やし、ご興味をお持ちいただいた企業様を大切なお客様へと導くことです。
集客を担当するマーケティングチームと、実際にサービスをご提案する営業チームの間で、橋渡し役を担っていただきます。
企業様が最初にサービスと出会う大切なポジションです。
アポイントの獲得だけでなく、人材に関する最新のトレンドをいち早くキャッチし、将来のお客様となりうる企業様を増やしたり、ご契約からサービスのご利用開始までの一連の流れをスムーズにするための仕組みづくり、そして他の部署と協力して新しいプロジェクトを立ち上げるなど、お客様と最初に接する担当者として、サービスの成長に貢献していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・マーケティングチームが見つけてくれた企業様へのアポイント獲得から、ご契約、そして初めてサービスをご利用いただくまでのサポートをいたします。
【お仕事のミッション】
インキュベーション事業本部/インサイドセールス(SDR)のミッションは、市場の動向を素早く捉え、新しいお客様を増やし、ご興味をお持ちいただいた企業様を大切なお客様へと導くことです。
集客を担当するマーケティングチームと、実際にサービスをご提案する営業チームの間で、橋渡し役を担っていただきます。
企業様が最初にサービスと出会う大切なポジションです。
アポイントの獲得だけでなく、人材に関する最新のトレンドをいち早くキャッチし、将来のお客様となりうる企業様を増やしたり、ご契約からサービスのご利用開始までの一連の流れをスムーズにするための仕組みづくり、そして他の部署と協力して新しいプロジェクトを立ち上げるなど、お客様と最初に接する担当者として、サービスの成長に貢献していただきます。
【具体的なお仕事内容】
インキュベーション事業本部/インサイドセールス(SDR)のミッションは、市場の動向を素早く捉え、新しいお客様を増やし、ご興味をお持ちいただいた企業様を大切なお客様へと導くことです。
集客を担当するマーケティングチームと、実際にサービスをご提案する営業チームの間で、橋渡し役を担っていただきます。
企業様が最初にサービスと出会う大切なポジションです。
アポイントの獲得だけでなく、人材に関する最新のトレンドをいち早くキャッチし、将来のお客様となりうる企業様を増やしたり、ご契約からサービスのご利用開始までの一連の流れをスムーズにするための仕組みづくり、そして他の部署と協力して新しいプロジェクトを立ち上げるなど、お客様と最初に接する担当者として、サービスの成長に貢献していただきます。
【具体的なお仕事内容】
一般 札幌 営業職(オフィスサポート事業部) 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 350 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業様の成長を支えるお仕事です】
企業様が抱える課題を、人材の側面から解決に導くサポートをしていただきます。
主にコールセンターやデータ入力といったオフィスワークの職種を取り扱います。
【キャリアコンサルタントの役割】
・企業様へのヒアリングと提案
企業様が抱える課題を、人材の側面から解決に導くサポートをしていただきます。
主にコールセンターやデータ入力といったオフィスワークの職種を取り扱います。
【キャリアコンサルタントの役割】
・企業様へのヒアリングと提案
【企業様の成長を支えるお仕事です】
企業様が抱える課題を、人材の側面から解決に導くサポートをしていただきます。
主にコールセンターやデータ入力といったオフィスワークの職種を取り扱います。
【キャリアコンサルタントの役割】
・企業様へのヒアリングと提案
企業様が抱える課題を、人材の側面から解決に導くサポートをしていただきます。
主にコールセンターやデータ入力といったオフィスワークの職種を取り扱います。
【キャリアコンサルタントの役割】
・企業様へのヒアリングと提案
【在宅可/未経験歓迎】130%成長組織を牽引する。リクルーティングアドバイザー(大阪/既卒領域) ポート株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 402 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
国内最大級の会員数を誇る就活メディアを運営している当社で、若手(既卒・第二新卒)向けのサービス『キャリアパーク!For 20’s』のリクルーティングアドバイザーとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
法人企業様と求職者様をつなぐお仕事です。
・求人開拓(新卒領域からのクロスセルが7割、新規アポイント獲得が3割です)
・クライアント企業の事業戦略や採用に関する課題を把握し、採用要件をすり合わせます
・クライアント企業へ採用フローや手法についてアドバイスを行い、課題解決をサポートします
・求職者様と担当企業の面接対策や、その後のフォロー面談を実施します
【具体的な業務内容】
法人企業様と求職者様をつなぐお仕事です。
・求人開拓(新卒領域からのクロスセルが7割、新規アポイント獲得が3割です)
・クライアント企業の事業戦略や採用に関する課題を把握し、採用要件をすり合わせます
・クライアント企業へ採用フローや手法についてアドバイスを行い、課題解決をサポートします
・求職者様と担当企業の面接対策や、その後のフォロー面談を実施します
国内最大級の会員数を誇る就活メディアを運営している当社で、若手(既卒・第二新卒)向けのサービス
『キャリアパーク!For 20’s』のリクルーティングアドバイザーとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
法人企業様と求職者様をつなぐお仕事です。
・求人開拓(新卒領域からのクロスセルが7割、新規アポイント獲得が3割です)
『キャリアパーク!For 20’s』のリクルーティングアドバイザーとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
法人企業様と求職者様をつなぐお仕事です。
・求人開拓(新卒領域からのクロスセルが7割、新規アポイント獲得が3割です)
カスタマーサクセス(新規事業) DIGGLE株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### <業務内容>
新規プロダクトの初期導入顧客に対するカスタマーサクセス業務全般と、事業・プロダクト開発への最速のフィードバックループの構築を担っていただきます。
単なる操作説明にとどまらず、以下の業務を通じてPMF達成とサクセスの型化を推進していただきます。
- 新規事業のPMF推進とサクセス仮説の検証: 新規プロダクトの初期導入顧客に対するオンボーディングを通じて、顧客の「本当の課題」を深く理解し、サクセスの仮説検証と初期の勝ちパターンを探索します。
- 顧客フィードバックループの構築: 顧客の声を収集・分析し、事業責任者やエンジニアと密に連携。「顧客の課題を解決する最短の機能は何か」の議論から参画し、市場からのフィードバックを即座にプロダクト開発へ反映させます。
新規プロダクトの初期導入顧客に対するカスタマーサクセス業務全般と、事業・プロダクト開発への最速のフィードバックループの構築を担っていただきます。
単なる操作説明にとどまらず、以下の業務を通じてPMF達成とサクセスの型化を推進していただきます。
- 新規事業のPMF推進とサクセス仮説の検証: 新規プロダクトの初期導入顧客に対するオンボーディングを通じて、顧客の「本当の課題」を深く理解し、サクセスの仮説検証と初期の勝ちパターンを探索します。
- 顧客フィードバックループの構築: 顧客の声を収集・分析し、事業責任者やエンジニアと密に連携。「顧客の課題を解決する最短の機能は何か」の議論から参画し、市場からのフィードバックを即座にプロダクト開発へ反映させます。
<業務内容>
新規プロダクトの初期導入顧客に対するカスタマーサクセス業務全般と、事業・プロダクト開発への最速のフィードバックループの構築を担っていただきます。
単なる操作説明にとどまらず、以下の業務を通じてPMF達成とサクセスの型化を推進していただきます。
- 新規事業のPMF推進とサクセス仮説の検証:
新規プロダクトの初期導入顧客に対するオンボーディングを通じて、顧客の「本当の課題」を深く理解し、サクセスの仮説検証と初期の勝ちパターンを探索します。
新規プロダクトの初期導入顧客に対するカスタマーサクセス業務全般と、事業・プロダクト開発への最速のフィードバックループの構築を担っていただきます。
単なる操作説明にとどまらず、以下の業務を通じてPMF達成とサクセスの型化を推進していただきます。
- 新規事業のPMF推進とサクセス仮説の検証:
新規プロダクトの初期導入顧客に対するオンボーディングを通じて、顧客の「本当の課題」を深く理解し、サクセスの仮説検証と初期の勝ちパターンを探索します。
企画営業【レストラン事業/週リモート可/メディアとSaaSの経験が積める/契約社員】 株式会社一休
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 450 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
この度募集するのは、レストラン向けの新規営業のお仕事です。営業のご経験がない方でも、人と話すことがお好きで、目標に向かって一生懸命努力できる方でしたら、きっとご活躍いただけます。
【取り扱うサービス】
・「一休.comレストラン」
高級レストランに特化した予約サイトです。成果報酬型のシステムを採用しているため、お客様が安心して始められる点が魅力です。また、お客様にとって使いやすいサイト設計を大切にしています。
・「RESZAIKO(レスザイコ)」
飲食店が複数のグルメサイトに提供する空席情報や予約情報を、一元管理できるシステムです。予約管理の効率化や、予約の重複といったリスクを軽減し、オンライン予約を最大限に活用できるようサポートします。
この度募集するのは、レストラン向けの新規営業のお仕事です。営業のご経験がない方でも、人と話すことがお好きで、目標に向かって一生懸命努力できる方でしたら、きっとご活躍いただけます。
【取り扱うサービス】
・「一休.comレストラン」
高級レストランに特化した予約サイトです。成果報酬型のシステムを採用しているため、お客様が安心して始められる点が魅力です。また、お客様にとって使いやすいサイト設計を大切にしています。
・「RESZAIKO(レスザイコ)」
飲食店が複数のグルメサイトに提供する空席情報や予約情報を、一元管理できるシステムです。予約管理の効率化や、予約の重複といったリスクを軽減し、オンライン予約を最大限に活用できるようサポートします。
【お仕事内容】
この度募集するのは、レストラン向けの新規営業のお仕事です。営業のご経験がない方でも、人と話すことがお好きで、目標に向かって一生懸命努力できる方でしたら、きっとご活躍いただけます。
【取り扱うサービス】
・「一休.comレストラン」
高級レストランに特化した予約サイトです。成果報酬型のシステムを採用しているため、お客様が安心して始められる点が魅力です。また、お客様にとって使いやすいサイト設計を大切にしています。
この度募集するのは、レストラン向けの新規営業のお仕事です。営業のご経験がない方でも、人と話すことがお好きで、目標に向かって一生懸命努力できる方でしたら、きっとご活躍いただけます。
【取り扱うサービス】
・「一休.comレストラン」
高級レストランに特化した予約サイトです。成果報酬型のシステムを採用しているため、お客様が安心して始められる点が魅力です。また、お客様にとって使いやすいサイト設計を大切にしています。
【名古屋:コンサルティング営業】未経験歓迎/飛込み・テレアポ一切なし/月給34万円以上 株式会社メビウス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 賞与あり
| 想定年収 | 390 ~ 462万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
保険販売の新しいカタチを一緒に作りませんか?
私たちは、販売プロセスを「集客」「提案」「保全(アフターフォロー)」と完全に分けています。営業経験をお持ちの方に、お客様へのコンサルティング業務である「提案」の役割をお任せしたいと考えています。
【具体的な業務の流れ】
・内勤営業が集めたお客様のもとへ訪問し、保険のプランをご提案します。
・お客様のお悩みは事前にヒアリングされているため、スムーズに商談を進めることができます。
・1日平均3件の新規商談を行います。
保険販売の新しいカタチを一緒に作りませんか?
私たちは、販売プロセスを「集客」「提案」「保全(アフターフォロー)」と完全に分けています。営業経験をお持ちの方に、お客様へのコンサルティング業務である「提案」の役割をお任せしたいと考えています。
【具体的な業務の流れ】
・内勤営業が集めたお客様のもとへ訪問し、保険のプランをご提案します。
・お客様のお悩みは事前にヒアリングされているため、スムーズに商談を進めることができます。
・1日平均3件の新規商談を行います。
【お仕事内容】
保険販売の新しいカタチを一緒に作りませんか?
私たちは、販売プロセスを「集客」「提案」「保全(アフターフォロー)」と完全に分けています。
営業経験をお持ちの方に、お客様へのコンサルティング業務である「提案」の役割をお任せしたいと考えています。
【具体的な業務の流れ】
・内勤営業が集めたお客様のもとへ訪問し、保険のプランをご提案します。
・お客様のお悩みは事前にヒアリングされているため、スムーズに商談を進めることができます。
保険販売の新しいカタチを一緒に作りませんか?
私たちは、販売プロセスを「集客」「提案」「保全(アフターフォロー)」と完全に分けています。
営業経験をお持ちの方に、お客様へのコンサルティング業務である「提案」の役割をお任せしたいと考えています。
【具体的な業務の流れ】
・内勤営業が集めたお客様のもとへ訪問し、保険のプランをご提案します。
・お客様のお悩みは事前にヒアリングされているため、スムーズに商談を進めることができます。
【人材コーディネーター/未経験可!】ゲーム業界専門の人材派遣営業/土日祝休み/残業少なめ! 株式会社IMAGICA GEEQ
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 360 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ゲーム業界で人との繋がりを大切にするお仕事です】
当部署では、ゲーム業界に特化した人材サービスを提供しています。主な業務は、ゲーム企業様との窓口対応、派遣スタッフの方々へのサポート、そして転職をお考えの方のキャリア相談です。
【このお仕事の魅力】
通常のサービスとは異なり、企業様と求職者様の双方の課題を解決へと導くため、最適な選択肢を見つける難しさがあります。しかし、一つひとつの課題にはそれぞれの物語があり、同じケースは二つとありません。そのため、人の役に立ちたいという温かい気持ちをお持ちの方にぴったりの業務です。
【具体的な業務内容】
・企業様への営業活動
当部署では、ゲーム業界に特化した人材サービスを提供しています。主な業務は、ゲーム企業様との窓口対応、派遣スタッフの方々へのサポート、そして転職をお考えの方のキャリア相談です。
【このお仕事の魅力】
通常のサービスとは異なり、企業様と求職者様の双方の課題を解決へと導くため、最適な選択肢を見つける難しさがあります。しかし、一つひとつの課題にはそれぞれの物語があり、同じケースは二つとありません。そのため、人の役に立ちたいという温かい気持ちをお持ちの方にぴったりの業務です。
【具体的な業務内容】
・企業様への営業活動
【ゲーム業界で人との繋がりを大切にするお仕事です】
当部署では、ゲーム業界に特化した人材サービスを提供しています。
主な業務は、ゲーム企業様との窓口対応、派遣スタッフの方々へのサポート、そして転職をお考えの方のキャリア相談です。
【このお仕事の魅力】
通常のサービスとは異なり、企業様と求職者様の双方の課題を解決へと導くため、最適な選択肢を見つける難しさがあります。
当部署では、ゲーム業界に特化した人材サービスを提供しています。
主な業務は、ゲーム企業様との窓口対応、派遣スタッフの方々へのサポート、そして転職をお考えの方のキャリア相談です。
【このお仕事の魅力】
通常のサービスとは異なり、企業様と求職者様の双方の課題を解決へと導くため、最適な選択肢を見つける難しさがあります。
【福岡:コンサルティング営業】未経験歓迎/飛込み・テレアポ一切なし/月給34万円以上 株式会社メビウス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
| 想定年収 | 390 ~ 462万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
保険販売の新しい形を一緒に作りませんか?
お客様へのコンサルティングを通じて、保険の提案をお任せいたします。
【具体的な業務】
・内勤営業が集客したお客様への訪問と保険プランの提案
・事前にお客様のお悩みを聞いているため、スムーズに商談を進めることができます。
・1日平均3件の新規商談を実施
保険販売の新しい形を一緒に作りませんか?
お客様へのコンサルティングを通じて、保険の提案をお任せいたします。
【具体的な業務】
・内勤営業が集客したお客様への訪問と保険プランの提案
・事前にお客様のお悩みを聞いているため、スムーズに商談を進めることができます。
・1日平均3件の新規商談を実施
【お仕事内容】
保険販売の新しい形を一緒に作りませんか?
お客様へのコンサルティングを通じて、保険の提案をお任せいたします。
【具体的な業務】
・内勤営業が集客したお客様への訪問と保険プランの提案
保険販売の新しい形を一緒に作りませんか?
お客様へのコンサルティングを通じて、保険の提案をお任せいたします。
【具体的な業務】
・内勤営業が集客したお客様への訪問と保険プランの提案
ITソリューション営業(既存顧客向け)※10月入社※【完全ポテンシャル採用/充実の研修3か月】 スパイラル株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様を笑顔にするDX提案の募集です】
SPIRALを導入されているお客様へ、様々な業界でDX推進のお手伝いをしてみませんか?
金融、不動産、医療、自治体など、幅広いお客様とじっくり向き合い、より良い未来を一緒に築いていくお仕事です。
お客様からの問い合わせ対応だけでなく、現状を深く理解し、「もっと良くするためにはどうすれば良いか」を一緒に考え、実現していくやりがいがあります。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様との信頼関係を深め、定期的に意見交換を行うこと
・お客様のお困りごとを丁寧に伺い、業務の流れや使い方を整理すること
・DX推進や業務を効率化するためのアイデアを企画し、資料を作成すること
SPIRALを導入されているお客様へ、様々な業界でDX推進のお手伝いをしてみませんか?
金融、不動産、医療、自治体など、幅広いお客様とじっくり向き合い、より良い未来を一緒に築いていくお仕事です。
お客様からの問い合わせ対応だけでなく、現状を深く理解し、「もっと良くするためにはどうすれば良いか」を一緒に考え、実現していくやりがいがあります。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様との信頼関係を深め、定期的に意見交換を行うこと
・お客様のお困りごとを丁寧に伺い、業務の流れや使い方を整理すること
・DX推進や業務を効率化するためのアイデアを企画し、資料を作成すること
【お客様を笑顔にするDX提案の募集です】
SPIRALを導入されているお客様へ、様々な業界でDX推進のお手伝いをしてみませんか?
金融、不動産、医療、自治体など、幅広いお客様とじっくり向き合い、より良い未来を一緒に築いていくお仕事です。
お客様からの問い合わせ対応だけでなく、現状を深く理解し、「もっと良くするためにはどうすれば良いか」を一緒に考え、実現していくやりがいがあります。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様との信頼関係を深め、定期的に意見交換を行うこと
・お客様のお困りごとを丁寧に伺い、業務の流れや使い方を整理すること
SPIRALを導入されているお客様へ、様々な業界でDX推進のお手伝いをしてみませんか?
金融、不動産、医療、自治体など、幅広いお客様とじっくり向き合い、より良い未来を一緒に築いていくお仕事です。
お客様からの問い合わせ対応だけでなく、現状を深く理解し、「もっと良くするためにはどうすれば良いか」を一緒に考え、実現していくやりがいがあります。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様との信頼関係を深め、定期的に意見交換を行うこと
・お客様のお困りごとを丁寧に伺い、業務の流れや使い方を整理すること
マネージャー候補/日本有数のサーチ型ヘッドハンティング企業で経営者向け開拓営業ポジション 株式会社スターラボ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■役員直下の重要なポジションで、中小企業の成長をサポートしませんか?
日本有数のサーチ型ヘッドハンティング企業として、多くの企業の経営者様に最適な人材をご紹介しています。このポジションでは、役員の直下で、中小企業の経営者様への新規開拓営業、そしてチームメンバーの育成やマネジメントをお任せします。
また、リード獲得率の向上や売上アップを目指す営業企画業務にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・開拓対象:主に中小企業の経営者様
・営業方法:お電話やDMを活用した新規開拓
・提案内容:人材採用に関するコンサルティングおよびサーチサービス
日本有数のサーチ型ヘッドハンティング企業として、多くの企業の経営者様に最適な人材をご紹介しています。このポジションでは、役員の直下で、中小企業の経営者様への新規開拓営業、そしてチームメンバーの育成やマネジメントをお任せします。
また、リード獲得率の向上や売上アップを目指す営業企画業務にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・開拓対象:主に中小企業の経営者様
・営業方法:お電話やDMを活用した新規開拓
・提案内容:人材採用に関するコンサルティングおよびサーチサービス
■役員直下の重要なポジションで、中小企業の成長をサポートしませんか?
日本有数のサーチ型ヘッドハンティング企業として、多くの企業の経営者様に最適な人材をご紹介しています。
このポジションでは、役員の直下で、中小企業の経営者様への新規開拓営業、そしてチームメンバーの育成やマネジメントをお任せします。
また、リード獲得率の向上や売上アップを目指す営業企画業務にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・開拓対象:主に中小企業の経営者様
日本有数のサーチ型ヘッドハンティング企業として、多くの企業の経営者様に最適な人材をご紹介しています。
このポジションでは、役員の直下で、中小企業の経営者様への新規開拓営業、そしてチームメンバーの育成やマネジメントをお任せします。
また、リード獲得率の向上や売上アップを目指す営業企画業務にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・開拓対象:主に中小企業の経営者様
BtoBマーケティング_デジタル 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 430 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 仕事内容
デジタルマーケティングチームの次世代を担うメンバーとして、自社サービスサイトの運用、デジタル広告(Meta、Google等)、外部メディアを活用したリード(見込み顧客)獲得業務をお任せします。
入社後は、これまでのご経験を活かしやすいデジタル広告の運用・改善や効果検証からスタートしていただきます。経験豊富な先輩社員のサポートのもと、ゆくゆくはリード獲得戦略の立案から実行、セールス部門と連携した商談化(SQL)までのプロセス全体を担う、総合的なマーケターへと成長していただくことを期待しています。
#### 具体的な業務
デジタルマーケティングチームの次世代を担うメンバーとして、自社サービスサイトの運用、デジタル広告(Meta、Google等)、外部メディアを活用したリード(見込み顧客)獲得業務をお任せします。
入社後は、これまでのご経験を活かしやすいデジタル広告の運用・改善や効果検証からスタートしていただきます。経験豊富な先輩社員のサポートのもと、ゆくゆくはリード獲得戦略の立案から実行、セールス部門と連携した商談化(SQL)までのプロセス全体を担う、総合的なマーケターへと成長していただくことを期待しています。
#### 具体的な業務
### 仕事内容
デジタルマーケティングチームの次世代を担うメンバーとして、自社サービスサイトの運用、デジタル広告(Meta、Google等)、外部メディアを活用したリード(見込み顧客)獲得業務をお任せします。
入社後は、これまでのご経験を活かしやすいデジタル広告の運用・改善や効果検証からスタートしていただきます。
経験豊富な先輩社員のサポートのもと、ゆくゆくはリード獲得戦略の立案から実行、セールス部門と連携した商談化(SQL)までのプロセス全体を担う、総合的なマーケターへと成長していただくことを期待しています。
#### 具体的な業務
デジタルマーケティングチームの次世代を担うメンバーとして、自社サービスサイトの運用、デジタル広告(Meta、Google等)、外部メディアを活用したリード(見込み顧客)獲得業務をお任せします。
入社後は、これまでのご経験を活かしやすいデジタル広告の運用・改善や効果検証からスタートしていただきます。
経験豊富な先輩社員のサポートのもと、ゆくゆくはリード獲得戦略の立案から実行、セールス部門と連携した商談化(SQL)までのプロセス全体を担う、総合的なマーケターへと成長していただくことを期待しています。
#### 具体的な業務
【関西】介護業界特化の人材派遣営業【支店長・マネージャー候補】 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■介護業界に特化した人材事業の責任者として、各支店の運営業務をお任せします。※状況に応じて、プレイイングマネージャーとしての営業業務も担います。
<具体的な業務内容>:・経営戦略・事業戦略の立案・実施・売上管理・メンバーマネジメント、採用業務
・大手クライアント開拓・派遣スタッフ管理
<キャリアアップイメージ>:・リーダー/副支店長からスタート・入社後半年〜1年で支店長へ昇格・実績に応じて大型支店への抜擢や新規拠点の立ち上げ
・複数拠点を統括するゼネラルマネージャーへ昇格
まずは、営業業務をメインで経験いただき、半年~1年を目途に支店長業務習得を目指します。
※適性や希望に応じて、企画/人事など別ポジションへのキャリアチェンジも可能です
<具体的な業務内容>:・経営戦略・事業戦略の立案・実施・売上管理・メンバーマネジメント、採用業務
・大手クライアント開拓・派遣スタッフ管理
<キャリアアップイメージ>:・リーダー/副支店長からスタート・入社後半年〜1年で支店長へ昇格・実績に応じて大型支店への抜擢や新規拠点の立ち上げ
・複数拠点を統括するゼネラルマネージャーへ昇格
まずは、営業業務をメインで経験いただき、半年~1年を目途に支店長業務習得を目指します。
※適性や希望に応じて、企画/人事など別ポジションへのキャリアチェンジも可能です
■
介護業界に特化した人材事業の責任者として、各支店の運営業務をお任せします。
※状況に応じて、プレイイングマネージャーとしての営業業務も担います。
<具体的な業務内容>:
・経営戦略
・事業戦略の立案・実施
・売上管理
介護業界に特化した人材事業の責任者として、各支店の運営業務をお任せします。
※状況に応じて、プレイイングマネージャーとしての営業業務も担います。
<具体的な業務内容>:
・経営戦略
・事業戦略の立案・実施
・売上管理
【リモート可】既卒領域_CA/RA職オープンポジション! ポート株式会社
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 402 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■CA職
【お仕事内容】
・転職をお考えの方とのキャリア面談を通じて、最適な仕事をご紹介し、ご入社までをサポートするお仕事です。
・お一人お一人の人生に真剣に向き合い、面談や求人・セミナーのご紹介、就職成功までを丁寧にお手伝いいたします。
【変更範囲】
・会社が定める業務
■RA職
【お仕事内容】
・転職をお考えの方とのキャリア面談を通じて、最適な仕事をご紹介し、ご入社までをサポートするお仕事です。
・お一人お一人の人生に真剣に向き合い、面談や求人・セミナーのご紹介、就職成功までを丁寧にお手伝いいたします。
【変更範囲】
・会社が定める業務
■RA職
■CA職
【お仕事内容】
・転職をお考えの方とのキャリア面談を通じて、最適な仕事をご紹介し、ご入社までをサポートするお仕事です。
・お一人お一人の人生に真剣に向き合い、面談や求人・セミナーのご紹介、就職成功までを丁寧にお手伝いいたします。
【変更範囲】
・会社が定める業務
【お仕事内容】
・転職をお考えの方とのキャリア面談を通じて、最適な仕事をご紹介し、ご入社までをサポートするお仕事です。
・お一人お一人の人生に真剣に向き合い、面談や求人・セミナーのご紹介、就職成功までを丁寧にお手伝いいたします。
【変更範囲】
・会社が定める業務
【100%反響型ファイナンスコンサルタント】リモート・フルフレックス可/平均残業10h 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
LITALICOライフでは、「その方らしい人生」を大切にし、成人された方とご家族の皆様が、将来にわたり安心と自立を保てるようお手伝いしています。
特に、「親御さんがいなくなった後」の課題に焦点を当て、それぞれの家庭の状況や不安に寄り添いながら、実現可能な人生計画を一緒に考えていきます。
具体的な活動としましては、将来の生活設計や自立に向けた見通しを立てるためのライフプランニング面談やセミナーを開催し、利用できる社会制度や福祉サービス、住まいや仕事に関する情報を分かりやすくお伝えします。
また、資産管理や生命保険、ご家族信託など、専門的な視点から具体的な解決策をご提案することもございます。
「親御さんがいなくなった後」も安心してその方らしい生活が続けられるよう、必要な社会資源と結びつけながら、継続的にサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
LITALICOライフでは、「その方らしい人生」を大切にし、成人された方とご家族の皆様が、将来にわたり安心と自立を保てるようお手伝いしています。
特に、「親御さんがいなくなった後」の課題に焦点を当て、それぞれの家庭の状況や不安に寄り添いながら、実現可能な人生計画を一緒に考えていきます。
具体的な活動としましては、将来の生活設計や自立に向けた見通しを立てるためのライフプランニング面談やセミナーを開催し、利用できる社会制度や福祉サービス、住まいや仕事に関する情報を分かりやすくお伝えします。
また、資産管理や生命保険、ご家族信託など、専門的な視点から具体的な解決策をご提案することもございます。
「親御さんがいなくなった後」も安心してその方らしい生活が続けられるよう、必要な社会資源と結びつけながら、継続的にサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
LITALICOライフでは、「その方らしい人生」を大切にし、成人された方とご家族の皆様が、将来にわたり安心と自立を保てるようお手伝いしています。
特に、「親御さんがいなくなった後」の課題に焦点を当て、それぞれの家庭の状況や不安に寄り添いながら、実現可能な人生計画を一緒に考えていきます。
具体的な活動としましては、将来の生活設計や自立に向けた見通しを立てるためのライフプランニング面談やセミナーを開催し、利用できる社会制度や福祉サービス、住まいや仕事に関する情報を分かりやすくお伝えします。
また、資産管理や生命保険、ご家族信託など、専門的な視点から具体的な解決策をご提案することもございます。
「親御さんがいなくなった後」も安心してその方らしい生活が続けられるよう、必要な社会資源と結びつけながら、継続的にサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
LITALICOライフでは、「その方らしい人生」を大切にし、成人された方とご家族の皆様が、将来にわたり安心と自立を保てるようお手伝いしています。
特に、「親御さんがいなくなった後」の課題に焦点を当て、それぞれの家庭の状況や不安に寄り添いながら、実現可能な人生計画を一緒に考えていきます。
具体的な活動としましては、将来の生活設計や自立に向けた見通しを立てるためのライフプランニング面談やセミナーを開催し、利用できる社会制度や福祉サービス、住まいや仕事に関する情報を分かりやすくお伝えします。
また、資産管理や生命保険、ご家族信託など、専門的な視点から具体的な解決策をご提案することもございます。
「親御さんがいなくなった後」も安心してその方らしい生活が続けられるよう、必要な社会資源と結びつけながら、継続的にサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
ソリューション営業(既存顧客担当のフィールド営業)【東証プライム上場/在宅・フレックス有】 株式会社ビジネスブレイン太田昭和
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■お客様へのご提案
・新規のお客様:様々な媒体からのお問い合わせに対し、お客様のご要望をじっくりお伺いし、最適な解決策や専門的なサービスの提供を行います。
・既存のお客様:現在ご利用いただいているサービスへの追加のご依頼や、新しいご要望に対して、さらにご満足いただけるようなご提案をいたします。
【配属部署のご紹介】
■お客様へのご提案
・新規のお客様:様々な媒体からのお問い合わせに対し、お客様のご要望をじっくりお伺いし、最適な解決策や専門的なサービスの提供を行います。
・既存のお客様:現在ご利用いただいているサービスへの追加のご依頼や、新しいご要望に対して、さらにご満足いただけるようなご提案をいたします。
【配属部署のご紹介】
【お仕事内容】
■お客様へのご提案
・新規のお客様:
様々な媒体からのお問い合わせに対し、お客様のご要望をじっくりお伺いし、最適な解決策や専門的なサービスの提供を行います。
・既存のお客様:
現在ご利用いただいているサービスへの追加のご依頼や、新しいご要望に対して、さらにご満足いただけるようなご提案をいたします。
■お客様へのご提案
・新規のお客様:
様々な媒体からのお問い合わせに対し、お客様のご要望をじっくりお伺いし、最適な解決策や専門的なサービスの提供を行います。
・既存のお客様:
現在ご利用いただいているサービスへの追加のご依頼や、新しいご要望に対して、さらにご満足いただけるようなご提案をいたします。
人事・中途採用担当【RA経験者歓迎/年収600万~/フレックス◎】 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用担当として、組織を一緒に創りませんか?
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
■採用担当として、組織を一緒に創りませんか?
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
【7/8(水)1Day選考会】人材紹介コンサルタント/フルフレックス・リモート/育休最長6年取得可 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【主な業務】
児童福祉、障害福祉、保育の分野で、採用のお手伝いをするアドバイザーとしてご活躍いただきます。
企業様と求職者様、両方のサポートを担当する「両面型スタイル」です。
企業様の採用に関するご要望をお伺いすることから、求職者様が入社された後のサポートまで、一貫して携わることができます。
これにより、企業様と求職者様、双方の思いに寄り添った、本質的な課題解決が可能です。
【主な業務】
児童福祉、障害福祉、保育の分野で、採用のお手伝いをするアドバイザーとしてご活躍いただきます。
企業様と求職者様、両方のサポートを担当する「両面型スタイル」です。
企業様の採用に関するご要望をお伺いすることから、求職者様が入社された後のサポートまで、一貫して携わることができます。
これにより、企業様と求職者様、双方の思いに寄り添った、本質的な課題解決が可能です。
【お仕事内容】
【主な業務】
児童福祉、障害福祉、保育の分野で、採用のお手伝いをするアドバイザーとしてご活躍いただきます。
企業様と求職者様、両方のサポートを担当する「両面型スタイル」です。
企業様の採用に関するご要望をお伺いすることから、求職者様が入社された後のサポートまで、一貫して携わることができます。
これにより、企業様と求職者様、双方の思いに寄り添った、本質的な課題解決が可能です。
【主な業務】
児童福祉、障害福祉、保育の分野で、採用のお手伝いをするアドバイザーとしてご活躍いただきます。
企業様と求職者様、両方のサポートを担当する「両面型スタイル」です。
企業様の採用に関するご要望をお伺いすることから、求職者様が入社された後のサポートまで、一貫して携わることができます。
これにより、企業様と求職者様、双方の思いに寄り添った、本質的な課題解決が可能です。
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年収600万円以上×営業職
の転職・求人特集更新日:2026/07/06
年収600万円以上×営業職の転職・求人特集を集めました
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