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の転職・求人特集
更新日:2026/06/11
営業職の職種別平均年収と転職成功事例
営業職の職種別平均年収
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公開求人3,456件中 2593-2610件表示
人事採用コンサルタント 株式会社DYM
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 384 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の成長を支える戦略コンサルタントとして、活躍してみませんか?
【業務内容】
・経営者や大手人事部長への新規顧客開拓(電話、DM、紹介、SNS、手紙など多様な手法を用います)
・人材コンサルティングサービスの提案と、導入前後の顧客サポート、定期的なミーティングの実施
・経営者向けの交流会や勉強会への参加によるネットワーク構築
・新規事業やサービスの企画から販売促進まで、幅広く携わっていただきます。
【業務内容】
・経営者や大手人事部長への新規顧客開拓(電話、DM、紹介、SNS、手紙など多様な手法を用います)
・人材コンサルティングサービスの提案と、導入前後の顧客サポート、定期的なミーティングの実施
・経営者向けの交流会や勉強会への参加によるネットワーク構築
・新規事業やサービスの企画から販売促進まで、幅広く携わっていただきます。
企業の成長を支える戦略コンサルタントとして、活躍してみませんか?
【業務内容】
・経営者や大手人事部長への新規顧客開拓(電話、DM、紹介、SNS、手紙など多様な手法を用います)
・人材コンサルティングサービスの提案と、導入前後の顧客サポート、定期的なミーティングの実施
・経営者向けの交流会や勉強会への参加によるネットワーク構築
・新規事業やサービスの企画から販売促進まで、幅広く携わっていただきます。
【業務内容】
・経営者や大手人事部長への新規顧客開拓(電話、DM、紹介、SNS、手紙など多様な手法を用います)
・人材コンサルティングサービスの提案と、導入前後の顧客サポート、定期的なミーティングの実施
・経営者向けの交流会や勉強会への参加によるネットワーク構築
・新規事業やサービスの企画から販売促進まで、幅広く携わっていただきます。
【企画営業職(法人営業)】未経験歓迎/平均年収690万円超/月残業少なめ/東証プライムGの安定基盤 株式会社ホーク・ワン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 406 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
戸建住宅事業における総合職を募集しています。
【職務概要】
用地仕入から設計企画、販売戦略、アフターフォローまで、戸建住宅事業に関わる業務全般をお任せします。
競合他社とは異なり、同社では一気通貫体制を採用。専門性を高め、幅広いスキルを習得できる環境です。
入社後は先輩社員によるOJTを通して、業務を丁寧に指導します。同行アポなどを通して、着実に経験を積んでいきましょう。
【職務詳細】
【職務概要】
用地仕入から設計企画、販売戦略、アフターフォローまで、戸建住宅事業に関わる業務全般をお任せします。
競合他社とは異なり、同社では一気通貫体制を採用。専門性を高め、幅広いスキルを習得できる環境です。
入社後は先輩社員によるOJTを通して、業務を丁寧に指導します。同行アポなどを通して、着実に経験を積んでいきましょう。
【職務詳細】
戸建住宅事業における総合職を募集しています。
【職務概要】
用地仕入から設計企画、販売戦略、アフターフォローまで、戸建住宅事業に関わる業務全般をお任せします。
競合他社とは異なり、同社では一気通貫体制を採用。専門性を高め、幅広いスキルを習得できる環境です。
入社後は先輩社員によるOJTを通して、業務を丁寧に指導します。同行アポなどを通して、着実に経験を積んでいきましょう。
【職務詳細】
【職務概要】
用地仕入から設計企画、販売戦略、アフターフォローまで、戸建住宅事業に関わる業務全般をお任せします。
競合他社とは異なり、同社では一気通貫体制を採用。専門性を高め、幅広いスキルを習得できる環境です。
入社後は先輩社員によるOJTを通して、業務を丁寧に指導します。同行アポなどを通して、着実に経験を積んでいきましょう。
【職務詳細】
【首都圏】アカウントセールス《テクニカル部門》 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 400 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
IT業界に特化した人材サービス企業で、企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案営業、既存顧客や就業中スタッフへの継続フォローを担当しませんか?
【職務概要】
IT業界を中心に、企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案、既存顧客や就業中のスタッフへの継続的なフォローを担当していただきます。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業(訪問・電話)
・企業の人事担当者様から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
【職務概要】
IT業界を中心に、企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案、既存顧客や就業中のスタッフへの継続的なフォローを担当していただきます。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業(訪問・電話)
・企業の人事担当者様から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
IT業界に特化した人材サービス企業で、企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案営業、既存顧客や就業中スタッフへの継続フォローを担当しませんか?
【職務概要】
IT業界を中心に、企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案、既存顧客や就業中のスタッフへの継続的なフォローを担当していただきます。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業(訪問・電話)
・企業の人事担当者様から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
【職務概要】
IT業界を中心に、企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案、既存顧客や就業中のスタッフへの継続的なフォローを担当していただきます。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業(訪問・電話)
・企業の人事担当者様から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
【首都圏】スタッフコンサルタント《テクニカル部門》 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 420 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
登録されているスタッフの方々が、新しい職場を見つけるためのお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・IT企業を中心としたスタッフの皆様の人選と、その後のサポート全般を担当します。
・企業様からのご依頼内容を丁寧にヒアリングし、最適な人材を見極めてご紹介します。
・就業されたスタッフの皆様が安心して働けるよう、定期的なフォローアップやご要望のヒアリングを行います。
・営業担当者と協力し、企業への訪問やお客様サポートを支援します。
登録されているスタッフの方々が、新しい職場を見つけるためのお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・IT企業を中心としたスタッフの皆様の人選と、その後のサポート全般を担当します。
・企業様からのご依頼内容を丁寧にヒアリングし、最適な人材を見極めてご紹介します。
・就業されたスタッフの皆様が安心して働けるよう、定期的なフォローアップやご要望のヒアリングを行います。
・営業担当者と協力し、企業への訪問やお客様サポートを支援します。
【お仕事内容】
登録されているスタッフの方々が、新しい職場を見つけるためのお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・IT企業を中心としたスタッフの皆様の人選と、その後のサポート全般を担当します。
・企業様からのご依頼内容を丁寧にヒアリングし、最適な人材を見極めてご紹介します。
・就業されたスタッフの皆様が安心して働けるよう、定期的なフォローアップやご要望のヒアリングを行います。
・営業担当者と協力し、企業への訪問やお客様サポートを支援します。
登録されているスタッフの方々が、新しい職場を見つけるためのお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・IT企業を中心としたスタッフの皆様の人選と、その後のサポート全般を担当します。
・企業様からのご依頼内容を丁寧にヒアリングし、最適な人材を見極めてご紹介します。
・就業されたスタッフの皆様が安心して働けるよう、定期的なフォローアップやご要望のヒアリングを行います。
・営業担当者と協力し、企業への訪問やお客様サポートを支援します。
【首都圏】スタッフコンサルタント マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 420 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【東日本営業本部】アカウントセールス マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
| 想定年収 | 420 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。
【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
・企業様の人事ご担当者様から、どのような人材をお求めか丁寧にヒアリングし、一番良い解決策をご提案します。
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。
【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
・企業様の人事ご担当者様から、どのような人材をお求めか丁寧にヒアリングし、一番良い解決策をご提案します。
【お仕事内容】
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。
【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。
【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
【北日本】スタッフコンサルタント マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 420 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なお仕事です!登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介しませんか?
【職務概要】
登録スタッフの方々の希望条件やスキル、キャリアプランに最適な仕事探しをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【職務詳細】
・電話やメール、面談を通して、登録スタッフへ求人情報の紹介を行います
・スタッフからの相談や問い合わせに丁寧に対応します
【職務概要】
登録スタッフの方々の希望条件やスキル、キャリアプランに最適な仕事探しをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【職務詳細】
・電話やメール、面談を通して、登録スタッフへ求人情報の紹介を行います
・スタッフからの相談や問い合わせに丁寧に対応します
魅力的なお仕事です!登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介しませんか?
【職務概要】
登録スタッフの方々の希望条件やスキル、キャリアプランに最適な仕事探しをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【職務詳細】
・電話やメール、面談を通して、登録スタッフへ求人情報の紹介を行います
・スタッフからの相談や問い合わせに丁寧に対応します
【職務概要】
登録スタッフの方々の希望条件やスキル、キャリアプランに最適な仕事探しをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【職務詳細】
・電話やメール、面談を通して、登録スタッフへ求人情報の紹介を行います
・スタッフからの相談や問い合わせに丁寧に対応します
キャリアパートナー 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- スタートアップ
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
業界No.1のエッセンシャルワーカー採用支援サービス『プレックスジョブ』で、活躍しませんか?
【仕事内容】
・求職者対応
- 面談・求人紹介(10分~60分/1回):電話面談が中心です。
- 求職者フォロー:面接から入社まで、丁寧にサポートします。
・企業対応
【仕事内容】
・求職者対応
- 面談・求人紹介(10分~60分/1回):電話面談が中心です。
- 求職者フォロー:面接から入社まで、丁寧にサポートします。
・企業対応
業界No.1のエッセンシャルワーカー採用支援サービス『プレックスジョブ』で、活躍しませんか?
【仕事内容】
・求職者対応
- 面談・求人紹介(10分~60分/1回):電話面談が中心です。
- 求職者フォロー:面接から入社まで、丁寧にサポートします。
・企業対応
【仕事内容】
・求職者対応
- 面談・求人紹介(10分~60分/1回):電話面談が中心です。
- 求職者フォロー:面接から入社まで、丁寧にサポートします。
・企業対応
【コンテンツ】コンテンツプロデューサー エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な医療従事者向けコンテンツで、医療現場に貢献しませんか?
エムスリーグループの一員として、製薬会社や医療機器メーカーのマーケティング支援に携わる部門で、コンテンツプロデューサーを募集しています。会員制医療従事者向けサイト「m3.com」を活用し、国内の多くの医師にリーチできる環境です。
【業務内容】
・医療従事者のニーズを的確に捉え、クライアントのマーケティング戦略に基づいたコンテンツ・コミュニケーションプランの企画立案から実行、品質管理まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・コンテンツの企画・制作、効果測定、改善策の実施といったPDCAサイクルを回し、継続的なサービス向上に貢献します。
・社内外の関係者と連携し、プロジェクトを円滑に進めます。具体的には、製薬企業のプロダクトマネージャーやデジタルチーム、医師や薬剤師といった専門家、外部クリエイティブプロダクション、社内の営業担当者、メディカルライター、配信担当者などとの連携が不可欠です。
エムスリーグループの一員として、製薬会社や医療機器メーカーのマーケティング支援に携わる部門で、コンテンツプロデューサーを募集しています。会員制医療従事者向けサイト「m3.com」を活用し、国内の多くの医師にリーチできる環境です。
【業務内容】
・医療従事者のニーズを的確に捉え、クライアントのマーケティング戦略に基づいたコンテンツ・コミュニケーションプランの企画立案から実行、品質管理まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・コンテンツの企画・制作、効果測定、改善策の実施といったPDCAサイクルを回し、継続的なサービス向上に貢献します。
・社内外の関係者と連携し、プロジェクトを円滑に進めます。具体的には、製薬企業のプロダクトマネージャーやデジタルチーム、医師や薬剤師といった専門家、外部クリエイティブプロダクション、社内の営業担当者、メディカルライター、配信担当者などとの連携が不可欠です。
魅力的な医療従事者向けコンテンツで、医療現場に貢献しませんか?
エムスリーグループの一員として、製薬会社や医療機器メーカーのマーケティング支援に携わる部門で、コンテンツプロデューサーを募集しています。会員制医療従事者向けサイト「m3.com」を活用し、国内の多くの医師にリーチできる環境です。
【業務内容】
・医療従事者のニーズを的確に捉え、クライアントのマーケティング戦略に基づいたコンテンツ・コミュニケーションプランの企画立案から実行、品質管理まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・コンテンツの企画・制作、効果測定、改善策の実施といったPDCAサイクルを回し、継続的なサービス向上に貢献します。
・社内外の関係者と連携し、プロジェクトを円滑に進めます。具体的には、製薬企業のプロダクトマネージャーやデジタルチーム、医師や薬剤師といった専門家、外部クリエイティブプロダクション、社内の営業担当者、メディカルライター、配信担当者などとの連携が不可欠です。
エムスリーグループの一員として、製薬会社や医療機器メーカーのマーケティング支援に携わる部門で、コンテンツプロデューサーを募集しています。会員制医療従事者向けサイト「m3.com」を活用し、国内の多くの医師にリーチできる環境です。
【業務内容】
・医療従事者のニーズを的確に捉え、クライアントのマーケティング戦略に基づいたコンテンツ・コミュニケーションプランの企画立案から実行、品質管理まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・コンテンツの企画・制作、効果測定、改善策の実施といったPDCAサイクルを回し、継続的なサービス向上に貢献します。
・社内外の関係者と連携し、プロジェクトを円滑に進めます。具体的には、製薬企業のプロダクトマネージャーやデジタルチーム、医師や薬剤師といった専門家、外部クリエイティブプロダクション、社内の営業担当者、メディカルライター、配信担当者などとの連携が不可欠です。
カスタマーサクセス 株式会社リセ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の法務リスク軽減に貢献する、AIを活用した契約書レビューサービスの営業・サポート担当を募集しています。
【仕事内容】
・AIを活用した契約書レビューサービス導入支援、顧客対応の仕組みづくり
・サービス利用率向上のための施策立案と実行
・顧客への追加サービスや関連サービスの提案
・サービス品質向上のための情報収集と開発チームへのフィードバック
・契約継続率向上のための施策実行
【仕事内容】
・AIを活用した契約書レビューサービス導入支援、顧客対応の仕組みづくり
・サービス利用率向上のための施策立案と実行
・顧客への追加サービスや関連サービスの提案
・サービス品質向上のための情報収集と開発チームへのフィードバック
・契約継続率向上のための施策実行
企業の法務リスク軽減に貢献する、AIを活用した契約書レビューサービスの営業・サポート担当を募集しています。
【仕事内容】
・AIを活用した契約書レビューサービス導入支援、顧客対応の仕組みづくり
・サービス利用率向上のための施策立案と実行
・顧客への追加サービスや関連サービスの提案
・サービス品質向上のための情報収集と開発チームへのフィードバック
・契約継続率向上のための施策実行
【仕事内容】
・AIを活用した契約書レビューサービス導入支援、顧客対応の仕組みづくり
・サービス利用率向上のための施策立案と実行
・顧客への追加サービスや関連サービスの提案
・サービス品質向上のための情報収集と開発チームへのフィードバック
・契約継続率向上のための施策実行
不動産仲介会社向けオプションサービスの提案営業 株式会社リロクリエイト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 351 ~ 504万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
不動産業界に特化した法人営業で、安定したキャリアを築きませんか?
【職務概要】
24時間365日、住まいのトラブルに対応するサポートサービス「ReloRent(リロレント)24」の営業です。不動産仲介会社を対象に、サービスの提案と契約獲得を行います。
【営業手法】
まずは既存顧客への定期訪問からスタート。一人前になったら新規開拓にも挑戦できます。物件価値向上に繋がるサービスなので、スムーズな提案が可能です。
【職務概要】
24時間365日、住まいのトラブルに対応するサポートサービス「ReloRent(リロレント)24」の営業です。不動産仲介会社を対象に、サービスの提案と契約獲得を行います。
【営業手法】
まずは既存顧客への定期訪問からスタート。一人前になったら新規開拓にも挑戦できます。物件価値向上に繋がるサービスなので、スムーズな提案が可能です。
不動産業界に特化した法人営業で、安定したキャリアを築きませんか?
【職務概要】
24時間365日、住まいのトラブルに対応するサポートサービス「ReloRent(リロレント)24」の営業です。不動産仲介会社を対象に、サービスの提案と契約獲得を行います。
【営業手法】
まずは既存顧客への定期訪問からスタート。一人前になったら新規開拓にも挑戦できます。物件価値向上に繋がるサービスなので、スムーズな提案が可能です。
【職務概要】
24時間365日、住まいのトラブルに対応するサポートサービス「ReloRent(リロレント)24」の営業です。不動産仲介会社を対象に、サービスの提案と契約獲得を行います。
【営業手法】
まずは既存顧客への定期訪問からスタート。一人前になったら新規開拓にも挑戦できます。物件価値向上に繋がるサービスなので、スムーズな提案が可能です。
《東京》 GLOBIS 学び放題 toB事業_営業企画・カスタマーサクセス (プロフェッショナル職) 株式会社グロービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オンライン教育プロダクト各種のマーケットシェア拡大、取引社数最大化に向けて、営業・コンサル部門と連携した営業企画・カスタマーサクセスの推進をしていただきます。
オンライン教育プロダクト各種のマーケットシェア拡大、取引社数最大化に向けて、営業・コンサル部門と連携した営業企画・カスタマーサクセスの推進をしていただきます。
リクルーティングアドバイザー 株式会社MS-Japan
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ~ 530万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事で、キャリアアップを目指しませんか?
業界トップクラスのコンサルティングファームで、リクルーティングアドバイザーとして活躍しませんか?
【仕事内容】
・企業(事業会社、会計事務所、監査法人、金融機関など)への営業活動、経営課題のヒアリング、ニーズの把握
・求人票の作成、求職者への求人提案、面接日程調整、選考フォロー
・クライアントと求職者間の選考調整、進捗管理
業界トップクラスのコンサルティングファームで、リクルーティングアドバイザーとして活躍しませんか?
【仕事内容】
・企業(事業会社、会計事務所、監査法人、金融機関など)への営業活動、経営課題のヒアリング、ニーズの把握
・求人票の作成、求職者への求人提案、面接日程調整、選考フォロー
・クライアントと求職者間の選考調整、進捗管理
魅力的な仕事で、キャリアアップを目指しませんか?
業界トップクラスのコンサルティングファームで、リクルーティングアドバイザーとして活躍しませんか?
【仕事内容】
・企業(事業会社、会計事務所、監査法人、金融機関など)への営業活動、経営課題のヒアリング、ニーズの把握
・求人票の作成、求職者への求人提案、面接日程調整、選考フォロー
業界トップクラスのコンサルティングファームで、リクルーティングアドバイザーとして活躍しませんか?
【仕事内容】
・企業(事業会社、会計事務所、監査法人、金融機関など)への営業活動、経営課題のヒアリング、ニーズの把握
・求人票の作成、求職者への求人提案、面接日程調整、選考フォロー
【正社員】コンサルタント/東京本社 株式会社プロフェッショナルバンク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 430 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか?
【仕事内容】
同社のコンサルタントとして、企業と求職者の双方をサポートするやりがいのあるお仕事です。2つの事業領域で、幅広い経験を積むことができます。
・人材紹介事業
年収1000万円以上の求職者層を対象に、CEOやCFOといった経営層への人材紹介を行います。独自のネットワークとデータベースを活用し、完全成功報酬型のサービスを提供します。
【仕事内容】
同社のコンサルタントとして、企業と求職者の双方をサポートするやりがいのあるお仕事です。2つの事業領域で、幅広い経験を積むことができます。
・人材紹介事業
年収1000万円以上の求職者層を対象に、CEOやCFOといった経営層への人材紹介を行います。独自のネットワークとデータベースを活用し、完全成功報酬型のサービスを提供します。
魅力的なキャリアを築きませんか?
【仕事内容】
同社のコンサルタントとして、企業と求職者の双方をサポートするやりがいのあるお仕事です。2つの事業領域で、幅広い経験を積むことができます。
・人材紹介事業
年収1000万円以上の求職者層を対象に、CEOやCFOといった経営層への人材紹介を行います。独自のネットワークとデータベースを活用し、完全成功報酬型のサービスを提供します。
【仕事内容】
同社のコンサルタントとして、企業と求職者の双方をサポートするやりがいのあるお仕事です。2つの事業領域で、幅広い経験を積むことができます。
・人材紹介事業
年収1000万円以上の求職者層を対象に、CEOやCFOといった経営層への人材紹介を行います。独自のネットワークとデータベースを活用し、完全成功報酬型のサービスを提供します。
オープン_中途 (未経験) /正社員 株式会社FinT
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- フレックス
| 想定年収 | 350 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【アカウントコンサルタント】
■お客様のビジネスを成長させるお仕事です
・お客様の事業やマーケティングに関する課題をじっくりとお伺いし、整理します
・お客様の顧客理解や競合分析に基づき、長期的なマーケティング戦略を一緒に考えます
・SNS、インフルエンサー、屋外広告、イベントなど、様々な方法を組み合わせて具体的な施策をご提案します
・社内外の専門チームと協力しながら、施策を実行し、成果を出していきます
・継続的なご提案や、より良いサービスのご紹介を通じて、お客様との関係を深めていきます
■お客様のビジネスを成長させるお仕事です
・お客様の事業やマーケティングに関する課題をじっくりとお伺いし、整理します
・お客様の顧客理解や競合分析に基づき、長期的なマーケティング戦略を一緒に考えます
・SNS、インフルエンサー、屋外広告、イベントなど、様々な方法を組み合わせて具体的な施策をご提案します
・社内外の専門チームと協力しながら、施策を実行し、成果を出していきます
・継続的なご提案や、より良いサービスのご紹介を通じて、お客様との関係を深めていきます
【アカウントコンサルタント】
■お客様のビジネスを成長させるお仕事です
・お客様の事業やマーケティングに関する課題をじっくりとお伺いし、整理します
・お客様の顧客理解や競合分析に基づき、長期的なマーケティング戦略を一緒に考えます
・SNS、インフルエンサー、屋外広告、イベントなど、様々な方法を組み合わせて具体的な施策をご提案します
・社内外の専門チームと協力しながら、施策を実行し、成果を出していきます
・継続的なご提案や、より良いサービスのご紹介を通じて、お客様との関係を深めていきます
■お客様のビジネスを成長させるお仕事です
・お客様の事業やマーケティングに関する課題をじっくりとお伺いし、整理します
・お客様の顧客理解や競合分析に基づき、長期的なマーケティング戦略を一緒に考えます
・SNS、インフルエンサー、屋外広告、イベントなど、様々な方法を組み合わせて具体的な施策をご提案します
・社内外の専門チームと協力しながら、施策を実行し、成果を出していきます
・継続的なご提案や、より良いサービスのご紹介を通じて、お客様との関係を深めていきます
首都圏/コーディネーター 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 370 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
求職者と企業をつなぐ、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・求職者との面談:経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方もいらっしゃいます。1日4~5件の面談、1件あたり約1時間です。
・求人提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整:求職者との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後は、求職者への電話連絡などを通して、転職活動をサポートします。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう!
【業務内容】
・求職者との面談:経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方もいらっしゃいます。1日4~5件の面談、1件あたり約1時間です。
・求人提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整:求職者との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後は、求職者への電話連絡などを通して、転職活動をサポートします。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう!
求職者と企業をつなぐ、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・求職者との面談:経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。
20代女性を中心に、主婦やシニア層の方もいらっしゃいます。
1日4~5件の面談、1件あたり約1時間です。
・求人提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整:求職者との面談日程調整を行います。
【業務内容】
・求職者との面談:経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。
20代女性を中心に、主婦やシニア層の方もいらっしゃいます。
1日4~5件の面談、1件あたり約1時間です。
・求人提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整:求職者との面談日程調整を行います。
08-3. Tayori 営業メンバー 株式会社PR TIMES
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
~16期連続125%成長を続けるプライム上場企業、PRTIMES社の新規事業(SaaS)領域である「Tayori」のグロースを牽引いただきます~
▶担当サービス「Tayori」について:https://tayori.com/
Tayoriは、カスタマーサポートや顧客対応における「よくある悩み」を解決するために存在します。
よくある悩みの中でも、特に多いのは「お問い合わせ業務の効率化」。労働人口が減る中で、Tayoriを通じて企業の生産性を向上させることで
手触り感のある社会貢献を実現することができます。また、顧客対応の効率化が進んだとしても、「問い合わせ」するという行為は
人と人、人と企業のコミュニケーションの場であり顧客対応で得た体験がそのまま「企業やサービス自体の印象」となります。
▶担当サービス「Tayori」について:https://tayori.com/
Tayoriは、カスタマーサポートや顧客対応における「よくある悩み」を解決するために存在します。
よくある悩みの中でも、特に多いのは「お問い合わせ業務の効率化」。労働人口が減る中で、Tayoriを通じて企業の生産性を向上させることで
手触り感のある社会貢献を実現することができます。また、顧客対応の効率化が進んだとしても、「問い合わせ」するという行為は
人と人、人と企業のコミュニケーションの場であり顧客対応で得た体験がそのまま「企業やサービス自体の印象」となります。
~16期連続125%成長を続けるプライム上場企業、PRTIMES社の新規事業(SaaS)領域である「Tayori」のグロースを牽引いただきます~
▶担当サービス「Tayori」について:https://tayori.com/
Tayoriは、カスタマーサポートや顧客対応における「よくある悩み」を解決するために存在します。
よくある悩みの中でも、特に多いのは「お問い合わせ業務の効率化」。労働人口が減る中で、Tayoriを通じて企業の生産性を向上させることで
手触感のある社会貢献を実現することができます。
また、顧客対応の効率化が進んだとしても、「問い合わせ」するという行為は
人と人、人と企業のコミュニケーションの場であり顧客対応で得た体験がそのまま「企業やサービス自体の印象」となります。
▶担当サービス「Tayori」について:https://tayori.com/
Tayoriは、カスタマーサポートや顧客対応における「よくある悩み」を解決するために存在します。
よくある悩みの中でも、特に多いのは「お問い合わせ業務の効率化」。労働人口が減る中で、Tayoriを通じて企業の生産性を向上させることで
手触感のある社会貢献を実現することができます。
また、顧客対応の効率化が進んだとしても、「問い合わせ」するという行為は
人と人、人と企業のコミュニケーションの場であり顧客対応で得た体験がそのまま「企業やサービス自体の印象」となります。
【東京】エグゼパート事業部 株式会社DYM
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 384 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングで、企業の成長を支援する総合職を募集しています。
【業務内容】
・経営者の参謀として、企業の様々な課題解決を支援します。
・監査役、社外取締役、顧問などのエグゼクティブ人材を提案し、企業の発展に貢献します。
・人材紹介、事業承継、資金調達、事業譲渡など、幅広い経営課題に対応します。
・スカウトやリファラルを中心に、多様なハイスペック人材と連携します。
・ベンチャー企業の経営者や大手上場企業の元役員など、豊富な人材ネットワークを活用します。
【業務内容】
・経営者の参謀として、企業の様々な課題解決を支援します。
・監査役、社外取締役、顧問などのエグゼクティブ人材を提案し、企業の発展に貢献します。
・人材紹介、事業承継、資金調達、事業譲渡など、幅広い経営課題に対応します。
・スカウトやリファラルを中心に、多様なハイスペック人材と連携します。
・ベンチャー企業の経営者や大手上場企業の元役員など、豊富な人材ネットワークを活用します。
エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングで、企業の成長を支援する総合職を募集しています。
【業務内容】
・経営者の参謀として、企業の様々な課題解決を支援します。
・監査役、社外取締役、顧問などのエグゼクティブ人材を提案し、企業の発展に貢献します。
・人材紹介、事業承継、資金調達、事業譲渡など、幅広い経営課題に対応します。
・スカウトやリファラルを中心に、多様なハイスペック人材と連携します。
・ベンチャー企業の経営者や大手上場企業の元役員など、豊富な人材ネットワークを活用します。
【業務内容】
・経営者の参謀として、企業の様々な課題解決を支援します。
・監査役、社外取締役、顧問などのエグゼクティブ人材を提案し、企業の発展に貢献します。
・人材紹介、事業承継、資金調達、事業譲渡など、幅広い経営課題に対応します。
・スカウトやリファラルを中心に、多様なハイスペック人材と連携します。
・ベンチャー企業の経営者や大手上場企業の元役員など、豊富な人材ネットワークを活用します。
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