87ページ | 女性活躍中！東京都の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人10,328件中 4301-4350件表示
HRコンサルタント MGR(部長候補) 株式会社uloqo
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業成長と組織強化を担う部長候補を募集しています！
チームを率いて、会社の中核を担うやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・SMBチームのマネジメント：チームメンバーの育成、目標設定、パフォーマンス管理など、チーム全体の成果最大化を目指します。
・予算管理：個人予算とチーム予算の策定、管理、達成に向けた戦略立案と実行を行います。PL管理も担当していただきます。
・採用活動：チーム強化のための採用計画の立案から実行、面接、選考まで、幅広く担当していただきます。
チームを率いて、会社の中核を担うやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・SMBチームのマネジメント：チームメンバーの育成、目標設定、パフォーマンス管理など、チーム全体の成果最大化を目指します。
・予算管理：個人予算とチーム予算の策定、管理、達成に向けた戦略立案と実行を行います。PL管理も担当していただきます。
・採用活動：チーム強化のための採用計画の立案から実行、面接、選考まで、幅広く担当していただきます。
事業成長と組織強化を担う部長候補を募集しています！
チームを率いて、会社の中核を担うやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・SMBチームのマネジメント：チームメンバーの育成、目標設定、パフォーマンス管理など、チーム全体の成果最大化を目指します。
・予算管理：個人予算とチーム予算の策定、管理、達成に向けた戦略立案と実行を行います。PL管理も担当していただきます。
・採用活動：チーム強化のための採用計画の立案から実行、面接、選考まで、幅広く担当していただきます。
チームを率いて、会社の中核を担うやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・SMBチームのマネジメント：チームメンバーの育成、目標設定、パフォーマンス管理など、チーム全体の成果最大化を目指します。
・予算管理：個人予算とチーム予算の策定、管理、達成に向けた戦略立案と実行を行います。PL管理も担当していただきます。
・採用活動：チーム強化のための採用計画の立案から実行、面接、選考まで、幅広く担当していただきます。
HRコンサルタント 株式会社uloqo
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロジェクトマネージャーとして活躍しませんか？】
成長を続ける当社で、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただける方を募集しています。
入社後は、まずはプロジェクトの下流工程から参画いただき、プロジェクトの進め方を理解していただきます。その後、経験とスキルを活かし、上流工程へとステップアップしていただきます。
【具体的な業務内容】
・顧客の課題をヒアリングし、プロジェクトの要件定義を行います。
成長を続ける当社で、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただける方を募集しています。
入社後は、まずはプロジェクトの下流工程から参画いただき、プロジェクトの進め方を理解していただきます。その後、経験とスキルを活かし、上流工程へとステップアップしていただきます。
【具体的な業務内容】
・顧客の課題をヒアリングし、プロジェクトの要件定義を行います。
【プロジェクトマネージャーとして活躍しませんか？】
成長を続ける当社で、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただける方を募集しています。
入社後は、まずはプロジェクトの下流工程から参画いただき、プロジェクトの進め方を理解していただきます。
その後、経験とスキルを活かし、上流工程へとステップアップしていただきます。
【具体的な業務内容】
成長を続ける当社で、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただける方を募集しています。
入社後は、まずはプロジェクトの下流工程から参画いただき、プロジェクトの進め方を理解していただきます。
その後、経験とスキルを活かし、上流工程へとステップアップしていただきます。
【具体的な業務内容】
執行役員候補 株式会社uloqo
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1200 ～ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、管理職として活躍しませんか？
【募集概要】
代表の負担軽減と組織強化のため、事業管理、組織体制構築、そしてチームマネジメントを担う管理職を募集しています。
【業務内容】
・事業全体の責任者として、事業計画の策定から実行、予算管理まで幅広く担当していただきます。
・事業予算の達成に向けた戦略立案と実行、PL管理、KPI管理など、事業の収益性を最大化するための活動を行います。
【募集概要】
代表の負担軽減と組織強化のため、事業管理、組織体制構築、そしてチームマネジメントを担う管理職を募集しています。
【業務内容】
・事業全体の責任者として、事業計画の策定から実行、予算管理まで幅広く担当していただきます。
・事業予算の達成に向けた戦略立案と実行、PL管理、KPI管理など、事業の収益性を最大化するための活動を行います。
成長を続ける企業で、管理職として活躍しませんか？
【募集概要】
代表の負担軽減と組織強化のため、事業管理、組織体制構築、そしてチームマネジメントを担う管理職を募集しています。
【業務内容】
・事業全体の責任者として、事業計画の策定から実行、予算管理まで幅広く担当していただきます。
・事業予算の達成に向けた戦略立案と実行、PL管理、KPI管理など、事業の収益性を最大化するための活動を行います。
【募集概要】
代表の負担軽減と組織強化のため、事業管理、組織体制構築、そしてチームマネジメントを担う管理職を募集しています。
【業務内容】
・事業全体の責任者として、事業計画の策定から実行、予算管理まで幅広く担当していただきます。
・事業予算の達成に向けた戦略立案と実行、PL管理、KPI管理など、事業の収益性を最大化するための活動を行います。
M&Aアドバイザー（会計提携部） 株式会社M&A総合研究所
- 正社員採用
- 土日祝休み
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・M&A案件の開拓と提案
・企業評価、資料作成、買い手企業への提案
・売り手と買い手の面談調整、同席
・契約書案作成、条件調整、交渉
・クロージングまで一貫して対応
税理士法人や会計事務所に向けた営業活動を行い、パートナー契約を締結します。提携先からの紹介が主なソーシングの経路です。
・M&A案件の開拓と提案
・企業評価、資料作成、買い手企業への提案
・売り手と買い手の面談調整、同席
・契約書案作成、条件調整、交渉
・クロージングまで一貫して対応
税理士法人や会計事務所に向けた営業活動を行い、パートナー契約を締結します。提携先からの紹介が主なソーシングの経路です。
【業務内容】
・M&A案件の開拓と提案
・企業評価、資料作成、買い手企業への提案
・売り手と買い手の面談調整、同席
・契約書案作成、条件調整、交渉
・クロージングまで一貫して対応
税理士法人や会計事務所に向けた営業活動を行い、パートナー契約を締結します。
・M&A案件の開拓と提案
・企業評価、資料作成、買い手企業への提案
・売り手と買い手の面談調整、同席
・契約書案作成、条件調整、交渉
・クロージングまで一貫して対応
税理士法人や会計事務所に向けた営業活動を行い、パートナー契約を締結します。
【ERP導入コンサルタント】ロジスティクス/エントリークラス/富士フイルムグループ 富士フイルムPBC株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 470 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
組立製造業のお客様をメインに、Microsoft Dynamicsを使ったERP導入プロジェクトに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・システム構築、運用設計、基幹システム稼働環境の提案と構築
・大手メーカー様向けERP導入プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
・精密機器メーカー様向けシステム開発、連結システム開発プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
【魅力】
【具体的な業務内容】
・システム構築、運用設計、基幹システム稼働環境の提案と構築
・大手メーカー様向けERP導入プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
・精密機器メーカー様向けシステム開発、連結システム開発プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
【魅力】
組立製造業のお客様をメインに、Microsoft Dynamicsを使ったERP導入プロジェクトに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・システム構築、運用設計、基幹システム稼働環境の提案と構築
・大手メーカー様向けERP導入プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
・精密機器メーカー様向けシステム開発、連結システム開発プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
【魅力】
【具体的な業務内容】
・システム構築、運用設計、基幹システム稼働環境の提案と構築
・大手メーカー様向けERP導入プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
・精密機器メーカー様向けシステム開発、連結システム開発プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
【魅力】
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【ERP導入コンサルタント】会計/エントリークラス/富士フイルムグループ 富士フイルムPBC株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 470 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
組立製造業のお客様をメインに、Microsoft Dynamicsを使ったERP導入プロジェクトに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・システム構築、運用設計、基幹システム稼働環境の提案と構築
・大手メーカー様向けERP導入プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
・精密機器メーカー様向けシステム開発、連結システム開発プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
【魅力】
【具体的な業務内容】
・システム構築、運用設計、基幹システム稼働環境の提案と構築
・大手メーカー様向けERP導入プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
・精密機器メーカー様向けシステム開発、連結システム開発プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
【魅力】
組立製造業のお客様をメインに、Microsoft Dynamicsを使ったERP導入プロジェクトに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・システム構築、運用設計、基幹システム稼働環境の提案と構築
・大手メーカー様向けERP導入プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
・精密機器メーカー様向けシステム開発、連結システム開発プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
【魅力】
【具体的な業務内容】
・システム構築、運用設計、基幹システム稼働環境の提案と構築
・大手メーカー様向けERP導入プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
・精密機器メーカー様向けシステム開発、連結システム開発プロジェクトへの参画（要件定義、設計、開発、テスト、トレーニング、移行など）
【魅力】
ドクター交通事故事業部 インサイドセールス 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 336 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
交通事故患者様サポート担当
交通事故患者マッチングサービス(https://joa-tumor47.jp/#dr)において、患者様にとって最適な医療機関をご紹介する、やりがいのあるお仕事です。患者様と寄り添い、安心できる治療環境をご提供しませんか？
【具体的な業務内容】
・患者様への最適な医療機関のご提案
患者様から詳しく状況を伺い、ご自宅近くにある整骨院や夜間診療に対応している医療機関など、最適な通院先をご提案します。
交通事故患者マッチングサービス(https://joa-tumor47.jp/#dr)において、患者様にとって最適な医療機関をご紹介する、やりがいのあるお仕事です。患者様と寄り添い、安心できる治療環境をご提供しませんか？
【具体的な業務内容】
・患者様への最適な医療機関のご提案
患者様から詳しく状況を伺い、ご自宅近くにある整骨院や夜間診療に対応している医療機関など、最適な通院先をご提案します。
交通事故患者様サポート担当
交通事故患者マッチングサービス(https://joa-tumor47.jp/#dr)において、患者様にとって最適な医療機関をご紹介する、やりがいのあるお仕事です。患者様と寄り添い、安心できる治療環境をご提供しませんか？
【具体的な業務内容】
・患者様への最適な医療機関のご提案
患者様から詳しく状況を伺い、ご自宅近くにある整骨院や夜間診療に対応している医療機関など、最適な通院先をご提案します。
交通事故患者マッチングサービス(https://joa-tumor47.jp/#dr)において、患者様にとって最適な医療機関をご紹介する、やりがいのあるお仕事です。患者様と寄り添い、安心できる治療環境をご提供しませんか？
【具体的な業務内容】
・患者様への最適な医療機関のご提案
患者様から詳しく状況を伺い、ご自宅近くにある整骨院や夜間診療に対応している医療機関など、最適な通院先をご提案します。
【グループ会社】創業メンバー フォースタートアップス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【日本の経済成長を支える、やりがいのある仕事です！】
シングレス株式会社は、「人の挑戦が、社会を変える」という理念のもと、スタートアップ企業のエグゼクティブ層に特化した人材支援サービスを提供しています。
日本の経済成長を加速させるため、私たちはスタートアップ企業の成長を支える経営幹部チームの構築に貢献しています。
この度、当社の立ち上げメンバーとして、一緒に日本の未来を創っていく仲間を募集しています。
シングレス株式会社は、「人の挑戦が、社会を変える」という理念のもと、スタートアップ企業のエグゼクティブ層に特化した人材支援サービスを提供しています。
日本の経済成長を加速させるため、私たちはスタートアップ企業の成長を支える経営幹部チームの構築に貢献しています。
この度、当社の立ち上げメンバーとして、一緒に日本の未来を創っていく仲間を募集しています。
【日本の経済成長を支える、やりがいのある仕事です！】
シングレス株式会社は、「人の挑戦が、社会を変える」という理念のもと、スタートアップ企業のエグゼクティブ層に特化した人材支援サービスを提供しています。
日本の経済成長を加速させるため、私たちはスタートアップ企業の成長を支える経営幹部チームの構築に貢献しています。
この度、当社の立ち上げメンバーとして、一緒に日本の未来を創っていく仲間を募集しています。
シングレス株式会社は、「人の挑戦が、社会を変える」という理念のもと、スタートアップ企業のエグゼクティブ層に特化した人材支援サービスを提供しています。
日本の経済成長を加速させるため、私たちはスタートアップ企業の成長を支える経営幹部チームの構築に貢献しています。
この度、当社の立ち上げメンバーとして、一緒に日本の未来を創っていく仲間を募集しています。
《東京・大阪》HR-Tech事業 エンタープライズセールス／カスタマーサクセス_チームリーダー候補 株式会社グロービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大企業の戦略人事を支援するBtoB SaaS「GLOPLA」の成長をビジネス職として牽引し、経営視点と現場推進力を両立できるポジションです。
急成長するGLOPLAの中核となるチームリーダー候補を募集しています！
急成長するGLOPLAの中核となるチームリーダー候補を募集しています！
大企業の戦略人事を支援するBtoB SaaS「GLOPLA」の成長をビジネス職として牽引し、経営視点と現場推進力を両立できるポジションです。
急成長するGLOPLAの中核となるチームリーダー候補を募集しています！
急成長するGLOPLAの中核となるチームリーダー候補を募集しています！
《東京》コーポレートIT／リードエンジニア（グループ全体社内SE）(テクノロジー職） 株式会社グロービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インフラおよびSaaS領域におけるコーポレートIT全体の高度化をリードし、戦略から実装、運用改善まで一気通貫で担っていただきます。
インフラおよびSaaS領域におけるコーポレートIT全体の高度化をリードし、戦略から実装、運用改善まで一気通貫で担っていただきます。
《東京》コーポレートIT／SaaSエンジニア（グループ全体社内SE）(テクノロジー職） 株式会社グロービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グロービスのコーポレートITにおいてアーキテクチャを中心に各施策の推進における設計構築・運用管理など業務幅広く一気通貫で担当していただきます。
グロービスのコーポレートITにおいてアーキテクチャを中心に各施策の推進における設計構築・運用管理など業務幅広く一気通貫で担当していただきます。
【東京/大阪】営業コンシェルジュ(提携先開拓担当) 株式会社日本M&Aセンター
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コンシェルジュは、メガバンクとの関係性をより深めるための重要な役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務をお任せします。
■本部・支店啓発
東京または大阪を拠点に、メガバンクの本部や支店との定期的な情報交換を行い、M&Aのニーズを発掘します。
支店や営業部との案件相談を通じて、お客様の声を直接聞き、M&Aコンサルタントにトスアップします。
■紹介顧客・紹介見込み客との面談
具体的には、以下の業務をお任せします。
■本部・支店啓発
東京または大阪を拠点に、メガバンクの本部や支店との定期的な情報交換を行い、M&Aのニーズを発掘します。
支店や営業部との案件相談を通じて、お客様の声を直接聞き、M&Aコンサルタントにトスアップします。
■紹介顧客・紹介見込み客との面談
コンシェルジュは、メガバンクとの関係性をより深めるための重要な役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務をお任せします。
■本部・支店啓発
東京または大阪を拠点に、メガバンクの本部や支店との定期的な情報交換を行い、M&Aのニーズを発掘します。
支店や営業部との案件相談を通じて、お客様の声を直接聞き、M&Aコンサルタントにトスアップします。
■紹介顧客・紹介見込み客との面談
具体的には、以下の業務をお任せします。
■本部・支店啓発
東京または大阪を拠点に、メガバンクの本部や支店との定期的な情報交換を行い、M&Aのニーズを発掘します。
支店や営業部との案件相談を通じて、お客様の声を直接聞き、M&Aコンサルタントにトスアップします。
■紹介顧客・紹介見込み客との面談
営業課長 株式会社NTTデータ・ウィズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 870 ～ 1020万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
不動産メディア『HOME4U』の営業マネージャーとして、20年以上の歴史を誇る『HOME4U_土地活用』サイト専任の営業活動、営業企画、そしてチームメンバーのマネジメントをお任せします。
【具体的な業務内容】
・不動産会社やハウスメーカー様など、クライアントへの効果的な営業戦略の立案、データ分析、企画、実行をお願いします。
・『HOME4U土地活用』サイトの改善提案や、営業視点からのサービス企画、分析、提案をお願いします。
・チームメンバーの育成や目標管理、日々の業務進捗管理など、マネジメント業務全般をお願いします。
HOME4U土地活用サイト：https://land.home4u.jp/
【具体的な業務内容】
・不動産会社やハウスメーカー様など、クライアントへの効果的な営業戦略の立案、データ分析、企画、実行をお願いします。
・『HOME4U土地活用』サイトの改善提案や、営業視点からのサービス企画、分析、提案をお願いします。
・チームメンバーの育成や目標管理、日々の業務進捗管理など、マネジメント業務全般をお願いします。
HOME4U土地活用サイト：https://land.home4u.jp/
不動産メディア『HOME4U』の営業マネージャーとして、20年以上の歴史を誇る『HOME4U_土地活用』サイト専任の営業活動、営業企画、そしてチームメンバーのマネジメントをお任せします。
【具体的な業務内容】
・不動産会社やハウスメーカー様など、クライアントへの効果的な営業戦略の立案、データ分析、企画、実行をお願いします。
・『HOME4U土地活用』サイトの改善提案や、営業視点からのサービス企画、分析、提案をお願いします。
・チームメンバーの育成や目標管理、日々の業務進捗管理など、マネジメント業務全般をお願いします。
HOME4U土地活用サイト：https://land.home4u.jp/
【具体的な業務内容】
・不動産会社やハウスメーカー様など、クライアントへの効果的な営業戦略の立案、データ分析、企画、実行をお願いします。
・『HOME4U土地活用』サイトの改善提案や、営業視点からのサービス企画、分析、提案をお願いします。
・チームメンバーの育成や目標管理、日々の業務進捗管理など、マネジメント業務全般をお願いします。
HOME4U土地活用サイト：https://land.home4u.jp/
ビルダーズポイント 製品営業スペシャリスト 株式会社リバスタ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
顧客課題に応じた自社プロダクト『ビルダーズポイント』の運用・導入提案
（アカウント担当とともに契約締結を目指します）
・本社/支店のキーマンや協力会社との関係構築、提案活動の主導
・トライアル導入から本契約に至るプロセス設計・支援
・案件創出のためのアカウント担当やカスタマーサクセスチームとの情報連携
・営業施策の立案・進行管理（キャンペーン、営業資料、説明スクリプト等）
・案件管理、KPI管理、ナレッジ展開などの業務プロセス整備
【担当いただくサービス】
（アカウント担当とともに契約締結を目指します）
・本社/支店のキーマンや協力会社との関係構築、提案活動の主導
・トライアル導入から本契約に至るプロセス設計・支援
・案件創出のためのアカウント担当やカスタマーサクセスチームとの情報連携
・営業施策の立案・進行管理（キャンペーン、営業資料、説明スクリプト等）
・案件管理、KPI管理、ナレッジ展開などの業務プロセス整備
【担当いただくサービス】
顧客課題に応じた自社プロダクト『ビルダーズポイント』の運用・導入提案
（アカウント担当とともに契約締結を目指します）
・本社/支店のキーマンや協力会社との関係構築、提案活動の主導
・トライアル導入から本契約に至るプロセス設計・支援
・案件創出のためのアカウント担当やカスタマーサクセスチームとの情報連携
・営業施策の立案・進行管理（キャンペーン、営業資料、説明スクリプト等）
・案件管理、KPI管理、ナレッジ展開などの業務プロセス整備
（アカウント担当とともに契約締結を目指します）
・本社/支店のキーマンや協力会社との関係構築、提案活動の主導
・トライアル導入から本契約に至るプロセス設計・支援
・案件創出のためのアカウント担当やカスタマーサクセスチームとの情報連携
・営業施策の立案・進行管理（キャンペーン、営業資料、説明スクリプト等）
・案件管理、KPI管理、ナレッジ展開などの業務プロセス整備
Buildee製品営業 株式会社リバスタ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
本ポジションでは、主に大手ゼネコンや現場責任者との折衝を通じて、以下を担当いただきます。
・顧客課題の深掘りと、Buildeeシリーズを中心とした最適なサービスの提案
・トライアル・導入フェーズでの支援設計、現場定着化のリード
・顧客の利用状況・ニーズに基づいたアップセル・クロスセルの企画・実行
・営業・CS・開発と連携し、提案資料・活用事例の型化やプロセス構築
・チーム運営における仕組み化／ナレッジ共有／KPI設計支援 など
【担当いただくサービス】
建設現場施工管理サービス「Buildee」シリーズは、スーパーゼネコンをはじめ大手ゼネコンを中心に、2024年で562社、21,656現場のユーザー様にご利用いただいております。
・顧客課題の深掘りと、Buildeeシリーズを中心とした最適なサービスの提案
・トライアル・導入フェーズでの支援設計、現場定着化のリード
・顧客の利用状況・ニーズに基づいたアップセル・クロスセルの企画・実行
・営業・CS・開発と連携し、提案資料・活用事例の型化やプロセス構築
・チーム運営における仕組み化／ナレッジ共有／KPI設計支援 など
【担当いただくサービス】
建設現場施工管理サービス「Buildee」シリーズは、スーパーゼネコンをはじめ大手ゼネコンを中心に、2024年で562社、21,656現場のユーザー様にご利用いただいております。
本ポジションでは、主に大手ゼネコンや現場責任者との折衝を通じて、以下を担当いただきます。
・顧客課題の深掘りと、Buildeeシリーズを中心とした最適なサービスの提案
・トライアル・導入フェーズでの支援設計、現場定着化のリード
・顧客の利用状況・ニーズに基づいたアップセル・クロスセルの企画・実行
・営業・CS・開発と連携し、提案資料・活用事例の型化やプロセス構築
・チーム運営における仕組み化／ナレッジ共有／KPI設計支援 など
【担当いただくサービス】
・顧客課題の深掘りと、Buildeeシリーズを中心とした最適なサービスの提案
・トライアル・導入フェーズでの支援設計、現場定着化のリード
・顧客の利用状況・ニーズに基づいたアップセル・クロスセルの企画・実行
・営業・CS・開発と連携し、提案資料・活用事例の型化やプロセス構築
・チーム運営における仕組み化／ナレッジ共有／KPI設計支援 など
【担当いただくサービス】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
ヘッドハンティング【住宅手当あり／フルフレックス制度あり／売上・従業員数急拡大フェーズ】 株式会社ミツカル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンタープライズ企業へのサービス導入提案、契約締結、そして導入後のサポートまで、一貫して携わるやりがいのある仕事です。
【主な業務内容】
・インサイドセールスチームからの引き継ぎに基づき、顧客との商談を実施します。
・顧客企業の代表者や人事責任者（CHRO）との商談では、経営課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・提案内容を分かりやすく説明し、顧客のニーズに合わせたプランを作成します。
・契約締結後の導入支援、顧客サポートにも携わります。
【主な業務内容】
・インサイドセールスチームからの引き継ぎに基づき、顧客との商談を実施します。
・顧客企業の代表者や人事責任者（CHRO）との商談では、経営課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・提案内容を分かりやすく説明し、顧客のニーズに合わせたプランを作成します。
・契約締結後の導入支援、顧客サポートにも携わります。
エンタープライズ企業へのサービス導入提案、契約締結、そして導入後のサポートまで、一貫して携わるやりがいのある仕事です。
【主な業務内容】
・インサイドセールスチームからの引き継ぎに基づき、顧客との商談を実施します。
・顧客企業の代表者や人事責任者（CHRO）との商談では、経営課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・提案内容を分かりやすく説明し、顧客のニーズに合わせたプランを作成します。
・契約締結後の導入支援、顧客サポートにも携わります。
【主な業務内容】
・インサイドセールスチームからの引き継ぎに基づき、顧客との商談を実施します。
・顧客企業の代表者や人事責任者（CHRO）との商談では、経営課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・提案内容を分かりやすく説明し、顧客のニーズに合わせたプランを作成します。
・契約締結後の導入支援、顧客サポートにも携わります。
キャリアアドバイザー【税理士特化／住宅手当あり／フルフレックス／／売上・従業員数急拡大フェーズ】 株式会社ミツカル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
このお仕事では、キャリアプランに合わせた最適な求人情報を提供し、書類作成から面接対策まで、丁寧にサポートしていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・スカウトやヘッドハンティングで、ご希望に合う方を探します
・キャリアに関する面談を実施し、ご希望や経験について詳しくお伺いします
このお仕事では、キャリアプランに合わせた最適な求人情報を提供し、書類作成から面接対策まで、丁寧にサポートしていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・スカウトやヘッドハンティングで、ご希望に合う方を探します
・キャリアに関する面談を実施し、ご希望や経験について詳しくお伺いします
【業務内容】
このお仕事では、キャリアプランに合わせた最適な求人情報を提供し、書類作成から面接対策まで、丁寧にサポートしていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・スカウトやヘッドハンティングで、ご希望に合う方を探します
・キャリアに関する面談を実施し、ご希望や経験について詳しくお伺いします
このお仕事では、キャリアプランに合わせた最適な求人情報を提供し、書類作成から面接対策まで、丁寧にサポートしていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・スカウトやヘッドハンティングで、ご希望に合う方を探します
・キャリアに関する面談を実施し、ご希望や経験について詳しくお伺いします
Webクリエイター 企画デザイン ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 608 ～ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちの会社では、Webサイトのユーザー体験向上とWeb広告の費用対効果改善に、クリエイティブな力を注いでいます。10年以上前から『経営とデザイン』の融合を重視し、業績向上に繋がるクリエイティブな人材を求めています。
この仕事では、ユーザー視点に立ったUI/UX改善の企画と運用に携わっていただきます。
企画では、会社全体の改善目標や数値目標から、誰（Who）に何を（What）伝えるかをデータ分析に基づいて立案します。
運用では、企画に基づいた施策の実装準備を行います。誰（Who）と何を（What）決めた上で、どのように（How）伝えるかを考え、コピーライティングやデザイン制作を行います。コーディングは別部署が行うため、開発・実装への依頼も業務に含まれます。
この仕事では、ユーザー視点に立ったUI/UX改善の企画と運用に携わっていただきます。
企画では、会社全体の改善目標や数値目標から、誰（Who）に何を（What）伝えるかをデータ分析に基づいて立案します。
運用では、企画に基づいた施策の実装準備を行います。誰（Who）と何を（What）決めた上で、どのように（How）伝えるかを考え、コピーライティングやデザイン制作を行います。コーディングは別部署が行うため、開発・実装への依頼も業務に含まれます。
私たちの会社では、Webサイトのユーザー体験向上とWeb広告の費用対効果改善に、クリエイティブな力を注いでいます。10年以上前から『経営とデザイン』の融合を重視し、業績向上に繋がるクリエイティブな人材を求めています。
この仕事では、ユーザー視点に立ったUI/UX改善の企画と運用に携わっていただきます。
企画では、会社全体の改善目標や数値目標から、誰（Who）に何を（What）伝えるかをデータ分析に基づいて立案します。
運用では、企画に基づいた施策の実装準備を行います。誰（Who）と何を（What）決めた上で、どのように（How）伝えるかを考え、コピーライティングやデザイン制作を行います。コーディングは別部署が行うため、開発・実装への依頼も業務に含まれます。
この仕事では、ユーザー視点に立ったUI/UX改善の企画と運用に携わっていただきます。
企画では、会社全体の改善目標や数値目標から、誰（Who）に何を（What）伝えるかをデータ分析に基づいて立案します。
運用では、企画に基づいた施策の実装準備を行います。誰（Who）と何を（What）決めた上で、どのように（How）伝えるかを考え、コピーライティングやデザイン制作を行います。コーディングは別部署が行うため、開発・実装への依頼も業務に含まれます。
BXデザイナー エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エムスリーグループの医療従事者向けプラットフォームにおける、動画・モーション・インタラクションデザイン/ディレクション業務です。多くのユーザーへ価値ある情報を提供し、ビジネス成果に貢献できる方を求めています。
【業務内容】
・データ分析に基づいた改善施策の立案と実行：ユーザーの行動分析やデータ分析を通して得られたインサイトに基づき、サービス改善のための仮説を立て、具体的な施策を立案し、実行します。
・包括的なデザイン/ディレクション：サービスのコンセプト策定から、情報設計、ビジュアルデザイン、動画制作、モーションデザインまで、幅広いデザイン業務とディレクション業務を行います。
・ブランドデザイン：エムスリーグループ、関連会社のコーポレートブランディングにおける動画・モーション制作、管理、新規サービスのブランディングにおける動画・モーションデザインと管理を行います。
・多様なコンテンツ制作：採用活動や社内向け施策のための動画・モーションコンテンツのデザイン・制作を行います。
・インタラクションデザイン：Webサイトやアプリにおけるユーザーインターフェースのデザイン、ユーザー体験の向上に繋がるインタラクションデザインを行います。
【業務内容】
・データ分析に基づいた改善施策の立案と実行：ユーザーの行動分析やデータ分析を通して得られたインサイトに基づき、サービス改善のための仮説を立て、具体的な施策を立案し、実行します。
・包括的なデザイン/ディレクション：サービスのコンセプト策定から、情報設計、ビジュアルデザイン、動画制作、モーションデザインまで、幅広いデザイン業務とディレクション業務を行います。
・ブランドデザイン：エムスリーグループ、関連会社のコーポレートブランディングにおける動画・モーション制作、管理、新規サービスのブランディングにおける動画・モーションデザインと管理を行います。
・多様なコンテンツ制作：採用活動や社内向け施策のための動画・モーションコンテンツのデザイン・制作を行います。
・インタラクションデザイン：Webサイトやアプリにおけるユーザーインターフェースのデザイン、ユーザー体験の向上に繋がるインタラクションデザインを行います。
エムスリーグループの医療従事者向けプラットフォームにおける、動画・モーション・インタラクションデザイン／ディレクション業務です。
多くのユーザーへ価値ある情報を提供し、ビジネス成果に貢献できる方を求めています。
【業務内容】
・データ分析に基づいた改善施策の立案と実行：ユーザーの行動分析やデータ分析を通して得られたインサイトに基づき、サービス改善のための仮説を立て、具体的な施策を立案し、実行します。
・包括的なデザイン／ディレクション：サービスのコンセプト策定から、情報設計、ビジュアルデザイン、動画制作、モーションデザインまで、幅広いデザイン業務とディレクション業務を行います。
・ブランドデザイン：エムスリーグループ、関連会社のコーポレートブランディングにおける動画・モーション制作、管理、新規サービスのブランディングにおける動画・モーションデザインと管理を行います。
・多様なコンテンツ制作：採用活動や社内向け施策のための動画・モーションコンテンツのデザイン・制作を行います。
多くのユーザーへ価値ある情報を提供し、ビジネス成果に貢献できる方を求めています。
【業務内容】
・データ分析に基づいた改善施策の立案と実行：ユーザーの行動分析やデータ分析を通して得られたインサイトに基づき、サービス改善のための仮説を立て、具体的な施策を立案し、実行します。
・包括的なデザイン／ディレクション：サービスのコンセプト策定から、情報設計、ビジュアルデザイン、動画制作、モーションデザインまで、幅広いデザイン業務とディレクション業務を行います。
・ブランドデザイン：エムスリーグループ、関連会社のコーポレートブランディングにおける動画・モーション制作、管理、新規サービスのブランディングにおける動画・モーションデザインと管理を行います。
・多様なコンテンツ制作：採用活動や社内向け施策のための動画・モーションコンテンツのデザイン・制作を行います。
【オンライン診療推進】マーケティング戦略立案 / 事業リーダー候補 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【医療DX事業推進】
エムスリーグループで、医療DX事業の戦略立案から事業推進、オペレーション設計まで幅広く携わっていただきます。患者体験を向上させる革新的なサービスの創出に、あなたの力を貸してください。
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案と推進
- 医療現場の課題を深く理解し、患者さんにとってより良い医療体験を実現するための戦略を立案します。
- 戦略に基づき、具体的な事業計画を策定し、推進していきます。
・医療DX実現に向けたオペレーショナルエクセレンスのリード
エムスリーグループで、医療DX事業の戦略立案から事業推進、オペレーション設計まで幅広く携わっていただきます。患者体験を向上させる革新的なサービスの創出に、あなたの力を貸してください。
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案と推進
- 医療現場の課題を深く理解し、患者さんにとってより良い医療体験を実現するための戦略を立案します。
- 戦略に基づき、具体的な事業計画を策定し、推進していきます。
・医療DX実現に向けたオペレーショナルエクセレンスのリード
【医療DX事業推進】
エムスリーグループで、医療DX事業の戦略立案から事業推進、オペレーション設計まで幅広く携わっていただきます。
患者体験を向上させる革新的なサービスの創出に、あなたの力を貸してください。
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案と推進
- 医療現場の課題を深く理解し、患者さんにとってより良い医療体験を実現するための戦略を立案します。
- 戦略に基づき、具体的な事業計画を策定し、推進していきます。
エムスリーグループで、医療DX事業の戦略立案から事業推進、オペレーション設計まで幅広く携わっていただきます。
患者体験を向上させる革新的なサービスの創出に、あなたの力を貸してください。
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案と推進
- 医療現場の課題を深く理解し、患者さんにとってより良い医療体験を実現するための戦略を立案します。
- 戦略に基づき、具体的な事業計画を策定し、推進していきます。
サステナビリティ戦略 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【サステナビリティ戦略立案】
・グループ全体のサステナビリティ戦略を立案します。
【情報収集と分析】
・サステナビリティに関する法規制やESG評価の最新動向を調査し、現状分析と課題を明確にします。
・法令遵守のための対応策を検討します。
【ESGレーティング向上】
・グループ全体のサステナビリティ戦略を立案します。
【情報収集と分析】
・サステナビリティに関する法規制やESG評価の最新動向を調査し、現状分析と課題を明確にします。
・法令遵守のための対応策を検討します。
【ESGレーティング向上】
【サステナビリティ戦略立案】
・グループ全体のサステナビリティ戦略を立案します。
【情報収集と分析】
・サステナビリティに関する法規制やESG評価の最新動向を調査し、現状分析と課題を明確にします。
・法令遵守のための対応策を検討します。
【ESGレーティング向上】
・グループ全体のサステナビリティ戦略を立案します。
【情報収集と分析】
・サステナビリティに関する法規制やESG評価の最新動向を調査し、現状分析と課題を明確にします。
・法令遵守のための対応策を検討します。
【ESGレーティング向上】
サステナビリティ推進担当 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【担当業務】
サステナビリティに関する業務全般をお任せします。
・グループ全体での取り組みを推進するための、サステナビリティに関する課題の提案や推進
・環境規制やESG投資に関する最新情報の収集、分析、課題の特定、法令遵守のための対応
・ESG評価の向上に向けた現状分析、課題の洗い出し、他社の取り組み事例の調査
・海外拠点への展開に向けた情報収集、関係各部署との連携、サポート
・国内外のグループ企業を対象とした、サステナビリティに関する研修や啓発活動の企画・実施
サステナビリティに関する業務全般をお任せします。
・グループ全体での取り組みを推進するための、サステナビリティに関する課題の提案や推進
・環境規制やESG投資に関する最新情報の収集、分析、課題の特定、法令遵守のための対応
・ESG評価の向上に向けた現状分析、課題の洗い出し、他社の取り組み事例の調査
・海外拠点への展開に向けた情報収集、関係各部署との連携、サポート
・国内外のグループ企業を対象とした、サステナビリティに関する研修や啓発活動の企画・実施
【担当業務】
サステナビリティに関する業務全般をお任せします。
・グループ全体での取り組みを推進するための、サステナビリティに関する課題の提案や推進
・環境規制やESG投資に関する最新情報の収集、分析、課題の特定、法令遵守のための対応
・ESG評価の向上に向けた現状分析、課題の洗い出し、他社の取り組み事例の調査
・海外拠点への展開に向けた情報収集、関係各部署との連携、サポート
・国内外のグループ企業を対象とした、サステナビリティに関する研修や啓発活動の企画・実施
サステナビリティに関する業務全般をお任せします。
・グループ全体での取り組みを推進するための、サステナビリティに関する課題の提案や推進
・環境規制やESG投資に関する最新情報の収集、分析、課題の特定、法令遵守のための対応
・ESG評価の向上に向けた現状分析、課題の洗い出し、他社の取り組み事例の調査
・海外拠点への展開に向けた情報収集、関係各部署との連携、サポート
・国内外のグループ企業を対象とした、サステナビリティに関する研修や啓発活動の企画・実施
新規立ち上げサービス営業（リーダー候補） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・市場分析に基づき、新規顧客獲得と既存顧客の拡大戦略を策定します。
・サービス特性と顧客ニーズに最適な営業アプローチとソリューションを企画します。
・営業目標を設定し、KPIを設計、進捗を管理します。
・市場分析に基づき、新規顧客獲得と既存顧客の拡大戦略を策定します。
・サービス特性と顧客ニーズに最適な営業アプローチとソリューションを企画します。
・営業目標を設定し、KPIを設計、進捗を管理します。
【業務内容】
・市場分析に基づき、新規顧客獲得と既存顧客の拡大戦略を策定します。
・サービス特性と顧客ニーズに最適な営業アプローチとソリューションを企画します。
・営業目標を設定し、KPIを設計、進捗を管理します。
・市場分析に基づき、新規顧客獲得と既存顧客の拡大戦略を策定します。
・サービス特性と顧客ニーズに最適な営業アプローチとソリューションを企画します。
・営業目標を設定し、KPIを設計、進捗を管理します。
BXデザイナー エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループのWEBサービス及びアプリ等において
ブランド構築のためのデザイン/ディレクションを担当し、より多くのユーザーに適切で価値ある情報を提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン/ディレクション
・サービスロゴ・VIのデザイン/ディレクション
・エムスリー/グループ会社のコーポレートブランディングとブランド管理
・新規サービスのブランディングデザインと管理
ブランド構築のためのデザイン/ディレクションを担当し、より多くのユーザーに適切で価値ある情報を提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン/ディレクション
・サービスロゴ・VIのデザイン/ディレクション
・エムスリー/グループ会社のコーポレートブランディングとブランド管理
・新規サービスのブランディングデザインと管理
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループのWEBサービス及びアプリ等において
ブランド構築のためのデザイン/ディレクションを担当し、より多くのユーザーに適切で価値ある情報を提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン/ディレクション
・サービスロゴ・VIのデザイン/ディレクション
・エムスリー/グループ会社のコーポレートブランディングとブランド管理
・新規サービスのブランディングデザインと管理
ブランド構築のためのデザイン/ディレクションを担当し、より多くのユーザーに適切で価値ある情報を提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン/ディレクション
・サービスロゴ・VIのデザイン/ディレクション
・エムスリー/グループ会社のコーポレートブランディングとブランド管理
・新規サービスのブランディングデザインと管理
ヘルスケアプロダクト事業開発 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「AskDoctors」を筆頭とするエムスリーの消費者向けアセットを最大限に活用し、一般の方々の健康な生活と、病気と向き合う人々を力強くサポートする多様なサービス・プロジェクトを推進していただきます。
■消費者向け戦略のコアドライバーとして
「AskDoctors」の更なるグロースと、エムスリーの他部門とのシナジーを最大化し、医療アクセス・受診体験の革新を目指します。
予防医療・早期治療の重要性を啓発し、人々の行動変容を促す新たなソリューションの企画・実行をリードします。
■製薬企業との連携による価値創造
患者様のインサイトに基づき、エムスリーの消費者接点を活用した
■消費者向け戦略のコアドライバーとして
「AskDoctors」の更なるグロースと、エムスリーの他部門とのシナジーを最大化し、医療アクセス・受診体験の革新を目指します。
予防医療・早期治療の重要性を啓発し、人々の行動変容を促す新たなソリューションの企画・実行をリードします。
■製薬企業との連携による価値創造
患者様のインサイトに基づき、エムスリーの消費者接点を活用した
「AskDoctors」を筆頭とするエムスリーの消費者向けアセットを最大限に活用し、一般の方々の健康な生活と、病気と向き合う人々を力強くサポートする多様なサービス・プロジェクトを推進していただきます。
■消費者向け戦略のコアドライバーとして
「AskDoctors」の更なるグロースと、エムスリーの他部門とのシナジーを最大化し、医療アクセス・受診体験の革新を目指します。
予防医療・早期治療の重要性を啓発し、人々の行動変容を促す新たなソリューションの企画・実行をリードします。
■製薬企業との連携による価値創造
患者様のインサイトに基づき、エムスリーの消費者接点を活用した効果的なコミュニケーション戦略の提案およびプロジェクトマネジメントを担います。
■消費者向け戦略のコアドライバーとして
「AskDoctors」の更なるグロースと、エムスリーの他部門とのシナジーを最大化し、医療アクセス・受診体験の革新を目指します。
予防医療・早期治療の重要性を啓発し、人々の行動変容を促す新たなソリューションの企画・実行をリードします。
■製薬企業との連携による価値創造
患者様のインサイトに基づき、エムスリーの消費者接点を活用した効果的なコミュニケーション戦略の提案およびプロジェクトマネジメントを担います。
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医療機関向けSaaS カスタマーサクセス（リーダー候補） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
①カスタマーサクセス戦略の立案・実行（責任者候補として）
・3つの事業（エムスリー媒体活用マーケティング支援、外来の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化のためのSaaS）
それぞれの特性に応じたカスタマーサクセス戦略の立案に参画し、実行を牽引
・特に新規SaaSにおいては、IT化が遅れている病院に対し、これまでの慣習からデジタルフローへのスムーズな移行を促すための
オンボーディングプログラムを設計し、実行
②オンボーディングと定着支援
・契約後の医療機関に対し、SaaSの導入支援、活用促進、操作トレーニングなどを実施
・新しいツールや業務フローの導入に抵抗がある医師や看護師といった現場のユーザーに対し、サービスの価値を伝え、定着を促すための
・3つの事業（エムスリー媒体活用マーケティング支援、外来の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化のためのSaaS）
それぞれの特性に応じたカスタマーサクセス戦略の立案に参画し、実行を牽引
・特に新規SaaSにおいては、IT化が遅れている病院に対し、これまでの慣習からデジタルフローへのスムーズな移行を促すための
オンボーディングプログラムを設計し、実行
②オンボーディングと定着支援
・契約後の医療機関に対し、SaaSの導入支援、活用促進、操作トレーニングなどを実施
・新しいツールや業務フローの導入に抵抗がある医師や看護師といった現場のユーザーに対し、サービスの価値を伝え、定着を促すための
①カスタマーサクセス戦略の立案・実行（責任者候補として）
・3つの事業（エムスリー媒体活用マーケティング支援、外来の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化のためのSaaS）
それぞれの特性に応じたカスタマーサクセス戦略の立案に参画し、実行を牽引
・特に新規SaaSにおいては、IT化が遅れている病院に対し、これまでの慣習からデジタルフローへのスムーズな移行を促すためのオンボーディングプログラムを設計し、実行
②オンボーディングと定着支援
・契約後の医療機関に対し、SaaSの導入支援、活用促進、操作トレーニングなどを実施
・新しいツールや業務フローの導入に抵抗がある医師や看護師といった現場のユーザーに対し、サービスの価値を伝え、定着を促すためのコミュニケーションと支援を提供
・利用状況をモニタリングし、課題を早期に発見して適切な解決策を提案
・3つの事業（エムスリー媒体活用マーケティング支援、外来の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化のためのSaaS）
それぞれの特性に応じたカスタマーサクセス戦略の立案に参画し、実行を牽引
・特に新規SaaSにおいては、IT化が遅れている病院に対し、これまでの慣習からデジタルフローへのスムーズな移行を促すためのオンボーディングプログラムを設計し、実行
②オンボーディングと定着支援
・契約後の医療機関に対し、SaaSの導入支援、活用促進、操作トレーニングなどを実施
・新しいツールや業務フローの導入に抵抗がある医師や看護師といった現場のユーザーに対し、サービスの価値を伝え、定着を促すためのコミュニケーションと支援を提供
・利用状況をモニタリングし、課題を早期に発見して適切な解決策を提案
SaaS セールス（リーダー候補） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
急性期病院の経営層に対し、病院の売上向上を目的としたエムスリーの媒体を活用したマーケティング支援、および開発中の外来診療の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化を支援する
SaaSの提案営業を行っていただきます。
事業の立ち上げフェーズにおいて、主体的に営業戦略を構築し、多角的なアプローチで新規顧客開拓を推進することで、医療機関の経営課題解決に貢献いただきます。
◾️職務詳細
①多角的なアポ獲得とリード育成
・アウトバウンド営業：全国の急性期病院の院長、経営企画、事務長といった経営幹部層に対し、電話やメールなどを活用してアポイントを獲得
・m3.comを活用したリード獲得：m3.comを戦略的に活用し、効率的なリード獲得施策を立案・実行
SaaSの提案営業を行っていただきます。
事業の立ち上げフェーズにおいて、主体的に営業戦略を構築し、多角的なアプローチで新規顧客開拓を推進することで、医療機関の経営課題解決に貢献いただきます。
◾️職務詳細
①多角的なアポ獲得とリード育成
・アウトバウンド営業：全国の急性期病院の院長、経営企画、事務長といった経営幹部層に対し、電話やメールなどを活用してアポイントを獲得
・m3.comを活用したリード獲得：m3.comを戦略的に活用し、効率的なリード獲得施策を立案・実行
急性期病院の経営層に対し、病院の売上向上を目的としたエムスリーの媒体を活用したマーケティング支援、および開発中の外来診療の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化を支援するSaaSの提案営業を行っていただきます。
事業の立ち上げフェーズにおいて、主体的に営業戦略を構築し、多角的なアプローチで新規顧客開拓を推進することで、医療機関の経営課題解決に貢献いただきます。
◾️職務詳細
①多角的なアポ獲得とリード育成
・アウトバウンド営業：全国の急性期病院の院長、経営企画、事務長といった経営幹部層に対し、電話やメールなどを活用してアポイントを獲得
・m3.comを活用したリード獲得：m3.comを戦略的に活用し、効率的なリード獲得施策を立案・実行
・グループ会社顧客からの紹介依頼：グループ会社が持つ顧客基盤を通じたサービスの紹介依頼によってアポイントを獲得し、営業機会を創出
事業の立ち上げフェーズにおいて、主体的に営業戦略を構築し、多角的なアプローチで新規顧客開拓を推進することで、医療機関の経営課題解決に貢献いただきます。
◾️職務詳細
①多角的なアポ獲得とリード育成
・アウトバウンド営業：全国の急性期病院の院長、経営企画、事務長といった経営幹部層に対し、電話やメールなどを活用してアポイントを獲得
・m3.comを活用したリード獲得：m3.comを戦略的に活用し、効率的なリード獲得施策を立案・実行
・グループ会社顧客からの紹介依頼：グループ会社が持つ顧客基盤を通じたサービスの紹介依頼によってアポイントを獲得し、営業機会を創出
コミュニケーションデザイナー エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループのWEBサービス及びアプリ等において
ブランド構築のためのコミュニケーションおよびプロモーションデザインを担当し、より多くのユーザーに適切で価値ある情報を提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン
・サービスロゴ・VIのデザイン
・広告、ポスター、パンフレットなど印刷物のデザイン
・採用やインナー施策におけるノベルティ制作
ブランド構築のためのコミュニケーションおよびプロモーションデザインを担当し、より多くのユーザーに適切で価値ある情報を提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン
・サービスロゴ・VIのデザイン
・広告、ポスター、パンフレットなど印刷物のデザイン
・採用やインナー施策におけるノベルティ制作
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループのWEBサービス及びアプリ等においてブランド構築のためのコミュニケーションおよびプロモーションデザインを担当し、より多くのユーザーに適切で価値ある情報を提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン
・サービスロゴ・VIのデザイン
・広告、ポスター、パンフレットなど印刷物のデザイン
・採用やインナー施策におけるノベルティ制作
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン
・サービスロゴ・VIのデザイン
・広告、ポスター、パンフレットなど印刷物のデザイン
・採用やインナー施策におけるノベルティ制作
【オンライン診療推進】事業戦略立案 / 推進 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
日本の医療をより良く変革していく新規事業に参画しませんか？
エムスリーでは、テクノロジーを活用した医療DXに関する新規事業を展開しており、患者体験の向上を目指しています。
【具体的な業務内容】
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案と推進
日本の医療をより良く変革していく新規事業に参画しませんか？
エムスリーでは、テクノロジーを活用した医療DXに関する新規事業を展開しており、患者体験の向上を目指しています。
【具体的な業務内容】
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案と推進
【業務内容】
日本の医療をより良く変革していく新規事業に参画しませんか？
エムスリーでは、テクノロジーを活用した医療DXに関する新規事業を展開しており、患者体験の向上を目指しています。
【具体的な業務内容】
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案と推進
日本の医療をより良く変革していく新規事業に参画しませんか？
エムスリーでは、テクノロジーを活用した医療DXに関する新規事業を展開しており、患者体験の向上を目指しています。
【具体的な業務内容】
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案と推進
【プラットフォーム】プロダクトマネージャー（企画系組織付） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療従事者向けポータルサイト「m3.com」で、事業創出と成長をリードするプロダクト開発マネージャーを募集しています。
【ミッション】
エムスリー社の更なる成長を支えるため、プロダクト開発・改善をリードしていただきます。
【業務内容】
・中長期的な事業ビジョンと戦略の立案、新規事業の創出
・外部リソースの確保、ビジネスパートナーとの連携
【ミッション】
エムスリー社の更なる成長を支えるため、プロダクト開発・改善をリードしていただきます。
【業務内容】
・中長期的な事業ビジョンと戦略の立案、新規事業の創出
・外部リソースの確保、ビジネスパートナーとの連携
医療従事者向けポータルサイト「m3.com」で、事業創出と成長をリードするプロダクト開発マネージャーを募集しています。
【ミッション】
エムスリー社の更なる成長を支えるため、プロダクト開発・改善をリードしていただきます。
【業務内容】
・中長期的な事業ビジョンと戦略の立案、新規事業の創出
・外部リソースの確保、ビジネスパートナーとの連携
【ミッション】
エムスリー社の更なる成長を支えるため、プロダクト開発・改善をリードしていただきます。
【業務内容】
・中長期的な事業ビジョンと戦略の立案、新規事業の創出
・外部リソースの確保、ビジネスパートナーとの連携
新規事業/ビジネスデベロップメント エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
一般の方の健康や病気を支えるサービス/PJTにコミットいただきます。
（PJT・担当業務例）
- 消費者向け：医療アクセス・通院負荷の改善、早期治療・予防の啓発
- 製薬企業向け：患者向けマーケティングに関する戦略提案およびPJマネジメント
- 企業向け：健康経営支援、従業員向けの健康・病気予防の事業立ち上げ
- 新サービス企画／新事業企画、事業開発
（PJT・担当業務例）
- 消費者向け：医療アクセス・通院負荷の改善、早期治療・予防の啓発
- 製薬企業向け：患者向けマーケティングに関する戦略提案およびPJマネジメント
- 企業向け：健康経営支援、従業員向けの健康・病気予防の事業立ち上げ
- 新サービス企画／新事業企画、事業開発
一般の方の健康や病気を支えるサービス／PJTにコミットいただきます。
（PJT・担当業務例）
- 消費者向け：医療アクセス・通院負荷の改善、早期治療・予防の啓発
- 製薬企業向け：患者向けマーケティングに関する戦略提案およびPJマネジメント
- 企業向け：健康経営支援、従業員向けの健康・病気予防の事業立ち上げ
- 新サービス企画／新事業企画、事業開発
（PJT・担当業務例）
- 消費者向け：医療アクセス・通院負荷の改善、早期治療・予防の啓発
- 製薬企業向け：患者向けマーケティングに関する戦略提案およびPJマネジメント
- 企業向け：健康経営支援、従業員向けの健康・病気予防の事業立ち上げ
- 新サービス企画／新事業企画、事業開発
エムスリー株式会社 看護師向けビジネス職オープンポジション※未経験歓迎 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ポジション概要】
エムスリーでは70以上の事業を展開しており、0→1、1→10、10→100など、様々なフェーズの事業に関わることができます。
どのポジションに応募すればよいか迷っている方も、ぜひご応募ください。
あなたの経験やキャリアプランを考慮し、最適なポジションをご提案します。
【ポジション詳細】
下記いずれかの事業を想定しています。
エムスリーでは70以上の事業を展開しており、0→1、1→10、10→100など、様々なフェーズの事業に関わることができます。
どのポジションに応募すればよいか迷っている方も、ぜひご応募ください。
あなたの経験やキャリアプランを考慮し、最適なポジションをご提案します。
【ポジション詳細】
下記いずれかの事業を想定しています。
【ポジション概要】
エムスリーでは70以上の事業を展開しており、0→1、1→10、10→100など、様々なフェーズの事業に関わることができます。
どのポジションに応募すればよいか迷っている方も、ぜひご応募ください。
あなたの経験やキャリアプランを考慮し、最適なポジションをご提案します。
【ポジション詳細】
下記いずれかの事業を想定しています。
エムスリーでは70以上の事業を展開しており、0→1、1→10、10→100など、様々なフェーズの事業に関わることができます。
どのポジションに応募すればよいか迷っている方も、ぜひご応募ください。
あなたの経験やキャリアプランを考慮し、最適なポジションをご提案します。
【ポジション詳細】
下記いずれかの事業を想定しています。
【PSP】健康経営 マーケティングプロデューサー（未病予防領域の新規事業） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】：今後の重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化する
【配属部署】 ：Patient Support 事業本部／患者さんが適切な医療にたどり着くことを目的とした部署です。
従業員ご家族向けの医療サポートプログラム「M3PSP」／「M3がん防災」の運営に加え、グループ各社とのシナジーで付加価値が高く
同社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。
【担当業務】 ：・新規健康増進サービスの企画・立ち上げ、戦略立案～実行リード（主にtoB）
・既存サービス(toB、無形サービス商材)のブラッシュアップ・Webマーケティング
【業務の魅力】： ・M3グループ全体の豊富なアセットを活用し、社会インパクトの大きいサービス開発が可能
・創業者を含む経営層からのフィードバックを受けながらPDCAを回すことが可能
【配属部署】 ：Patient Support 事業本部／患者さんが適切な医療にたどり着くことを目的とした部署です。
従業員ご家族向けの医療サポートプログラム「M3PSP」／「M3がん防災」の運営に加え、グループ各社とのシナジーで付加価値が高く
同社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。
【担当業務】 ：・新規健康増進サービスの企画・立ち上げ、戦略立案～実行リード（主にtoB）
・既存サービス(toB、無形サービス商材)のブラッシュアップ・Webマーケティング
【業務の魅力】： ・M3グループ全体の豊富なアセットを活用し、社会インパクトの大きいサービス開発が可能
・創業者を含む経営層からのフィードバックを受けながらPDCAを回すことが可能
【ミッション】
今後の重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化する
【配属部署】
Patient Support 事業本部／患者さんが適切な医療にたどり着くことを目的とした部署です。
従業員ご家族向けの医療サポートプログラム「M3PSP」／「M3がん防災」の運営に加え、グループ各社とのシナジーで付加価値が高く
同社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。
今後の重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化する
【配属部署】
Patient Support 事業本部／患者さんが適切な医療にたどり着くことを目的とした部署です。
従業員ご家族向けの医療サポートプログラム「M3PSP」／「M3がん防災」の運営に加え、グループ各社とのシナジーで付加価値が高く
同社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。
【人事】新卒採用・育成リーダー候補 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、若手社員の育成に携わるやりがいのある仕事です。
【新卒採用戦略の立案と実行】
・変化する学生のキャリア志向と採用市場を分析し、戦略的な採用計画を立案します。
・採用チャネルの開発、イベント企画、リファラル採用など、多様な方法で優秀な人材を採用します。
・応募者とのコミュニケーション、面接官の選定・研修、採用プロセスの改善など、採用活動全体を管理します。
・内定者へのフォロー、入社前研修の企画など、入社後のスムーズなスタートを支援します。
【新卒採用戦略の立案と実行】
・変化する学生のキャリア志向と採用市場を分析し、戦略的な採用計画を立案します。
・採用チャネルの開発、イベント企画、リファラル採用など、多様な方法で優秀な人材を採用します。
・応募者とのコミュニケーション、面接官の選定・研修、採用プロセスの改善など、採用活動全体を管理します。
・内定者へのフォロー、入社前研修の企画など、入社後のスムーズなスタートを支援します。
成長を続ける企業で、若手社員の育成に携わるやりがいのある仕事です。
【新卒採用戦略の立案と実行】
・変化する学生のキャリア志向と採用市場を分析し、戦略的な採用計画を立案します。
・採用チャネルの開発、イベント企画、リファラル採用など、多様な方法で優秀な人材を採用します。
・応募者とのコミュニケーション、面接官の選定・研修、採用プロセスの改善など、採用活動全体を管理します。
・内定者へのフォロー、入社前研修の企画など、入社後のスムーズなスタートを支援します。
【新卒採用戦略の立案と実行】
・変化する学生のキャリア志向と採用市場を分析し、戦略的な採用計画を立案します。
・採用チャネルの開発、イベント企画、リファラル採用など、多様な方法で優秀な人材を採用します。
・応募者とのコミュニケーション、面接官の選定・研修、採用プロセスの改善など、採用活動全体を管理します。
・内定者へのフォロー、入社前研修の企画など、入社後のスムーズなスタートを支援します。
【クラウドソリューション】医療 × SaaS／新規部門／エンタープライズセールス エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【病院DX推進における提案営業】
・病院経営層へのデジスマ診療提案：病院のDX化推進に向け、デジスマ診療導入の提案を行います。
・マーケティングチームとの連携：効果的な面談創出のため、マーケティングチームと連携し、多様なアプローチを展開します。
・顧客との継続的関係構築：顧客との商談を通して、提案内容や商品開発の改善をPDCAサイクルで推進します。
・顧客価値向上のための企画推進：顧客の中長期的な価値向上を目指した取り組みやサービスを企画・推進します。
【この仕事の魅力】
・病院経営層へのデジスマ診療提案：病院のDX化推進に向け、デジスマ診療導入の提案を行います。
・マーケティングチームとの連携：効果的な面談創出のため、マーケティングチームと連携し、多様なアプローチを展開します。
・顧客との継続的関係構築：顧客との商談を通して、提案内容や商品開発の改善をPDCAサイクルで推進します。
・顧客価値向上のための企画推進：顧客の中長期的な価値向上を目指した取り組みやサービスを企画・推進します。
【この仕事の魅力】
【病院DX推進における提案営業】
・病院経営層へのデジスマ診療提案：病院のDX化推進に向け、デジスマ診療導入の提案を行います。
・マーケティングチームとの連携：効果的な面談創出のため、マーケティングチームと連携し、多様なアプローチを展開します。
・顧客との継続的関係構築：顧客との商談を通して、提案内容や商品開発の改善をPDCAサイクルで推進します。
・顧客価値向上のための企画推進：顧客の中長期的な価値向上を目指した取り組みやサービスを企画・推進します。
【この仕事の魅力】
顧客の課題解決に深く関わり、高度なセールススキルを磨ける環境です。チーム立ち上げフェーズであるため、リード創出から顧客対応、開発チームとの連携、顧客フィードバックの活用まで、幅広い業務に携わることができ、上流から下流工程までを経験できます。顧客折衝だけでなく、マーケティング、開発チームとの連携を通して、多様なスキルを習得できます。
・病院経営層へのデジスマ診療提案：病院のDX化推進に向け、デジスマ診療導入の提案を行います。
・マーケティングチームとの連携：効果的な面談創出のため、マーケティングチームと連携し、多様なアプローチを展開します。
・顧客との継続的関係構築：顧客との商談を通して、提案内容や商品開発の改善をPDCAサイクルで推進します。
・顧客価値向上のための企画推進：顧客の中長期的な価値向上を目指した取り組みやサービスを企画・推進します。
【この仕事の魅力】
顧客の課題解決に深く関わり、高度なセールススキルを磨ける環境です。チーム立ち上げフェーズであるため、リード創出から顧客対応、開発チームとの連携、顧客フィードバックの活用まで、幅広い業務に携わることができ、上流から下流工程までを経験できます。顧客折衝だけでなく、マーケティング、開発チームとの連携を通して、多様なスキルを習得できます。
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【エンジニア】SRE エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エムスリーで、インフラエンジニアとして活躍しませんか？
【ミッション】
エムスリーのインフラ全体の生産性、可用性、コストパフォーマンスを向上させ、各サービスの価値向上に貢献します。
【プロダクト】
・医療従事者向けメディア m3.com
・製薬企業のプロモーション支援サービス MR君
【ミッション】
エムスリーのインフラ全体の生産性、可用性、コストパフォーマンスを向上させ、各サービスの価値向上に貢献します。
【プロダクト】
・医療従事者向けメディア m3.com
・製薬企業のプロモーション支援サービス MR君
エムスリーで、インフラエンジニアとして活躍しませんか？
【ミッション】
エムスリーのインフラ全体の生産性、可用性、コストパフォーマンスを向上させ、各サービスの価値向上に貢献します。
【プロダクト】
・医療従事者向けメディア m3.com
・製薬企業のプロモーション支援サービス MR君
【ミッション】
エムスリーのインフラ全体の生産性、可用性、コストパフォーマンスを向上させ、各サービスの価値向上に貢献します。
【プロダクト】
・医療従事者向けメディア m3.com
・製薬企業のプロモーション支援サービス MR君
組織戦略・次世代リーダー（推進担当） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【担当業務】企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る」ミッションのもと､エムスリー成長の源泉である「人財」に
コミットいただくポジションです。
・事業計画を達成させるための組織戦略策定と実行
・優先順位の高い経営課題に取り組み、組織面から事業をリード
【当ポジションの魅力】
・急成長のメガベンチャーで拡大フェーズにある会社の組織づくりをリードする経験
【担当業務】
企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る」ミッションのもと､エムスリー成長の源泉である「人財」に
コミットいただくポジションです。
・事業計画を達成させるための組織戦略策定と実行
・優先順位の高い経営課題に取り組み、組織面から事業をリード
【当ポジションの魅力】
・急成長のメガベンチャーで拡大フェーズにある会社の組織づくりをリードする経験
企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る」ミッションのもと､エムスリー成長の源泉である「人財」に
コミットいただくポジションです。
・事業計画を達成させるための組織戦略策定と実行
・優先順位の高い経営課題に取り組み、組織面から事業をリード
【当ポジションの魅力】
・急成長のメガベンチャーで拡大フェーズにある会社の組織づくりをリードする経験
【クラウドソリューション】病院DX推進（デジスマ）／オンボーディング エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・オンボーディング後のユーザーの更なる活用促進施策の企画・実行
・ユーザー調査(定量・定性)に基づいたサービス改善施策の推進
・ユーザーの長期的な成功支援に向けた取り組み、サービスの企画・推進
・カスタマーサクセス業務の効率化、仕組み化設計と推進
・ユーザーサイト構築、マニュアル（紙・デジタル）の改善
・ユーザー向けプロダクト情報発信、Webinar講師業務
・オンボーディング後のユーザーの更なる活用促進施策の企画・実行
・ユーザー調査(定量・定性)に基づいたサービス改善施策の推進
・ユーザーの長期的な成功支援に向けた取り組み、サービスの企画・推進
・カスタマーサクセス業務の効率化、仕組み化設計と推進
・ユーザーサイト構築、マニュアル（紙・デジタル）の改善
・ユーザー向けプロダクト情報発信、Webinar講師業務
【業務内容】
・オンボーディング後のユーザーの更なる活用促進施策の企画・実行
・ユーザー調査(定量・定性)に基づいたサービス改善施策の推進
・ユーザーの長期的な成功支援に向けた取り組み、サービスの企画・推進
・カスタマーサクセス業務の効率化、仕組み化設計と推進
・ユーザーサイト構築、マニュアル（紙・デジタル）の改善
・ユーザー向けプロダクト情報発信、Webinar講師業務
・顧客からのプロダクトフィードバックを社内への還元
・オンボーディング後のユーザーの更なる活用促進施策の企画・実行
・ユーザー調査(定量・定性)に基づいたサービス改善施策の推進
・ユーザーの長期的な成功支援に向けた取り組み、サービスの企画・推進
・カスタマーサクセス業務の効率化、仕組み化設計と推進
・ユーザーサイト構築、マニュアル（紙・デジタル）の改善
・ユーザー向けプロダクト情報発信、Webinar講師業務
・顧客からのプロダクトフィードバックを社内への還元
【MADX】メディカルソリューションパートナー エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
製薬企業のメディカルアフェアーズ部門におけるDX化推進を担う、将来のリーダー候補を募集しています。
【業務内容】
・製薬企業へのDX支援サービス（オンライン情報提供サービス等）の提案
・サービス提供プロジェクトの設計と進行管理
・顧客の声を活かしたサービス向上のための企画立案、エンジニアとの連携による機能開発、顧客への導入・展開
・事業拡大に向けた組織運営（人材育成、事業モニタリング体制の構築など）
【業務内容】
・製薬企業へのDX支援サービス（オンライン情報提供サービス等）の提案
・サービス提供プロジェクトの設計と進行管理
・顧客の声を活かしたサービス向上のための企画立案、エンジニアとの連携による機能開発、顧客への導入・展開
・事業拡大に向けた組織運営（人材育成、事業モニタリング体制の構築など）
製薬企業のメディカルアフェアーズ部門におけるDX化推進を担う、将来のリーダー候補を募集しています。
【業務内容】
・製薬企業へのDX支援サービス（オンライン情報提供サービス等）の提案
・サービス提供プロジェクトの設計と進行管理
・顧客の声を活かしたサービス向上のための企画立案、エンジニアとの連携による機能開発、顧客への導入・展開
・事業拡大に向けた組織運営（人材育成、事業モニタリング体制の構築など）
【業務内容】
・製薬企業へのDX支援サービス（オンライン情報提供サービス等）の提案
・サービス提供プロジェクトの設計と進行管理
・顧客の声を活かしたサービス向上のための企画立案、エンジニアとの連携による機能開発、顧客への導入・展開
・事業拡大に向けた組織運営（人材育成、事業モニタリング体制の構築など）
【オンコロジー】オンコロジーソリューションパートナー エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜ミッション＞
がん領域において、エムスリーのケイパビリティを活用した新たな製薬情報提供スキームを確立し、クライアントの営業マーケティングの変革を最前線で支援する
＜担当業務＞
2023年度に募集開始したポジションにおいて、将来のリーダー候補として事業の1⇒10（将来的には10⇒100）を推進していただきます
【提案推進】
エムスリーの既存ツールを活用し、オンコロジー領域における情報提供の効果
効率改善施策を、経営層を含むクライアントに提案する
がん領域において、エムスリーのケイパビリティを活用した新たな製薬情報提供スキームを確立し、クライアントの営業マーケティングの変革を最前線で支援する
＜担当業務＞
2023年度に募集開始したポジションにおいて、将来のリーダー候補として事業の1⇒10（将来的には10⇒100）を推進していただきます
【提案推進】
エムスリーの既存ツールを活用し、オンコロジー領域における情報提供の効果
効率改善施策を、経営層を含むクライアントに提案する
＜ミッション＞
がん領域において、エムスリーのケイパビリティを活用した新たな製薬情報提供スキームを確立し、クライアントの営業マーケティングの変革を最前線で支援する
＜担当業務＞
2023年度に募集開始したポジションにおいて、将来のリーダー候補として事業の1⇒10（将来的には10⇒100）を推進していただきます
【提案推進】
エムスリーの既存ツールを活用し、オンコロジー領域における情報提供の効果効率改善施策を、経営層を含むクライアントに提案する
がん領域において、エムスリーのケイパビリティを活用した新たな製薬情報提供スキームを確立し、クライアントの営業マーケティングの変革を最前線で支援する
＜担当業務＞
2023年度に募集開始したポジションにおいて、将来のリーダー候補として事業の1⇒10（将来的には10⇒100）を推進していただきます
【提案推進】
エムスリーの既存ツールを活用し、オンコロジー領域における情報提供の効果効率改善施策を、経営層を含むクライアントに提案する
【デバイス】新規サービス開発 マーケティングプロデューサー エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【医療機器・ソフトウェアメーカー向け営業】
医療現場の課題解決に貢献するやりがいのあるお仕事です。
医師会員との強固なネットワークを活かし、医療機器・ソフトウェアメーカーの皆様をサポートします。
■ミッション：医療機器・ソフトウェア開発販売の効率化
医療現場の課題解決に貢献するやりがいのあるお仕事です。
医師会員との強固なネットワークを活かし、医療機器・ソフトウェアメーカーの皆様をサポートします。
■ミッション：医療機器・ソフトウェア開発販売の効率化
【医療機器・ソフトウェアメーカー向け営業】
医療現場の課題解決に貢献するやりがいのあるお仕事です。
医師会員との強固なネットワークを活かし、医療機器・ソフトウェアメーカーの皆様をサポートします。
■ミッション：医療機器・ソフトウェア開発販売の効率化
医療現場の課題解決に貢献するやりがいのあるお仕事です。
医師会員との強固なネットワークを活かし、医療機器・ソフトウェアメーカーの皆様をサポートします。
■ミッション：医療機器・ソフトウェア開発販売の効率化
【プラットフォーム】デジタルマーケティング/プロダクトマネージャー エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療従事者向けサービスのデジタルマーケティングをリードする役割を担っていただきます。
エムスリーグループの一員として、120％以上の成長を続ける企業をさらに発展させるため、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・医療従事者向けサービスのデジタルマーケティング課題の整理と解決
・m3.comとアドテクノロジーを連携させた戦略立案と実行
・課題分析から施策立案、要件定義、プロジェクトマネジメントまで一貫した業務遂行
・外部リソースの確保と、ビジネスパートナーとの連携
エムスリーグループの一員として、120％以上の成長を続ける企業をさらに発展させるため、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・医療従事者向けサービスのデジタルマーケティング課題の整理と解決
・m3.comとアドテクノロジーを連携させた戦略立案と実行
・課題分析から施策立案、要件定義、プロジェクトマネジメントまで一貫した業務遂行
・外部リソースの確保と、ビジネスパートナーとの連携
医療従事者向けサービスのデジタルマーケティングをリードする役割を担っていただきます。
エムスリーグループの一員として、120％以上の成長を続ける企業をさらに発展させるため、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・医療従事者向けサービスのデジタルマーケティング課題の整理と解決
・m3.comとアドテクノロジーを連携させた戦略立案と実行
・課題分析から施策立案、要件定義、プロジェクトマネジメントまで一貫した業務遂行
・外部リソースの確保と、ビジネスパートナーとの連携
エムスリーグループの一員として、120％以上の成長を続ける企業をさらに発展させるため、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・医療従事者向けサービスのデジタルマーケティング課題の整理と解決
・m3.comとアドテクノロジーを連携させた戦略立案と実行
・課題分析から施策立案、要件定義、プロジェクトマネジメントまで一貫した業務遂行
・外部リソースの確保と、ビジネスパートナーとの連携
【経理】連結経理担当※経験者 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】エムスリーグループの成長を支えるため、連結決算業務、開示資料作成、子会社への指導、内部統制強化に携わっていただきます。
【担当業務】
まずはエムスリーグループの連結決算業務を担当していただきます。その後、開示業務や内部統制など、業務範囲を徐々に広げていきます。
・連結財務諸表の作成（セグメント情報、キャッシュフロー計算書を含む）
・連結子会社のパッケージチェック、作成、指導、体制整備、監査法人との折衝
・決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成
・内部統制監査（J-SOX）対応
【担当業務】
まずはエムスリーグループの連結決算業務を担当していただきます。その後、開示業務や内部統制など、業務範囲を徐々に広げていきます。
・連結財務諸表の作成（セグメント情報、キャッシュフロー計算書を含む）
・連結子会社のパッケージチェック、作成、指導、体制整備、監査法人との折衝
・決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成
・内部統制監査（J-SOX）対応
【ミッション】
エムスリーグループの成長を支えるため、連結決算業務、開示資料作成、子会社への指導、内部統制強化に携わっていただきます。
【担当業務】
まずはエムスリーグループの連結決算業務を担当していただきます。その後、開示業務や内部統制など、業務範囲を徐々に広げていきます。
・連結財務諸表の作成（セグメント情報、キャッシュフロー計算書を含む）
・連結子会社のパッケージチェック、作成、指導、体制整備、監査法人との折衝
エムスリーグループの成長を支えるため、連結決算業務、開示資料作成、子会社への指導、内部統制強化に携わっていただきます。
【担当業務】
まずはエムスリーグループの連結決算業務を担当していただきます。その後、開示業務や内部統制など、業務範囲を徐々に広げていきます。
・連結財務諸表の作成（セグメント情報、キャッシュフロー計算書を含む）
・連結子会社のパッケージチェック、作成、指導、体制整備、監査法人との折衝
【ITサービス】コーポレートエンジニア（IT戦略領域） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エムスリーグループの成長を支える、やりがいのあるIT戦略コンサルタントのポジションです。
【ミッション】
エムスリーグループ全体のビジネスを加速させるため、最適でROIの高い社内環境と仕組みを構築し、生産性を最大限に高めることを目指します。
【配属部署】
ITサービスグループ
・エムスリー本体と国内グループ約40社のIT部門をサポート
【ミッション】
エムスリーグループ全体のビジネスを加速させるため、最適でROIの高い社内環境と仕組みを構築し、生産性を最大限に高めることを目指します。
【配属部署】
ITサービスグループ
・エムスリー本体と国内グループ約40社のIT部門をサポート
エムスリーグループの成長を支える、やりがいのあるIT戦略コンサルタントのポジションです。
【ミッション】
エムスリーグループ全体のビジネスを加速させるため、最適でROIの高い社内環境と仕組みを構築し、生産性を最大限に高めることを目指します。
【配属部署】
ITサービスグループ
・エムスリー本体と国内グループ約40社のIT部門をサポート
【ミッション】
エムスリーグループ全体のビジネスを加速させるため、最適でROIの高い社内環境と仕組みを構築し、生産性を最大限に高めることを目指します。
【配属部署】
ITサービスグループ
・エムスリー本体と国内グループ約40社のIT部門をサポート
【eESカンパニー】医療ビッグデータの事業推進（若手ポテンシャル歓迎） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療ビッグデータ事業で、新たな価値を創造しませんか？
エムスリーでは、医療ビッグデータを用いた新規事業を推進しており、その成長を支えるメンバーを募集しています。
【ミッション】
データから価値を創造し、医療ビッグデータ事業をエムスリーの新たな柱に育てていく
【業務内容】
エムスリーでは、医療ビッグデータを用いた新規事業を推進しており、その成長を支えるメンバーを募集しています。
【ミッション】
データから価値を創造し、医療ビッグデータ事業をエムスリーの新たな柱に育てていく
【業務内容】
医療ビッグデータ事業で、新たな価値を創造しませんか？
エムスリーでは、医療ビッグデータを用いた新規事業を推進しており、その成長を支えるメンバーを募集しています。
【ミッション】
データから価値を創造し、医療ビッグデータ事業をエムスリーの新たな柱に育てていく
【業務内容】
エムスリーでは、医療ビッグデータを用いた新規事業を推進しており、その成長を支えるメンバーを募集しています。
【ミッション】
データから価値を創造し、医療ビッグデータ事業をエムスリーの新たな柱に育てていく
【業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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医療DXコンサルタント エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療機関向けDX化支援サービスの立ち上げメンバーとして活躍しませんか？
【ミッション】
エムスリーでは、医療機関のDX化推進による患者体験向上を目指し、新規事業を展開しています。日本全国のクリニックのDX化を支援することで、人々の健康寿命延伸に貢献したい方を募集しています。
【担当業務】
・クリニックのDX化に向けた、患者体験向上のための業務プロセス改善をリードします。業務プロセス改善（BPR）からPDCAサイクルによる継続的な改善まで、幅広く担当していただきます。
・クリニックの集患戦略全般を担当します。新規患者の獲得に向けたマーケティング戦略立案から、再診率向上のための施策まで、ワンストップで対応していただきます。
【ミッション】
エムスリーでは、医療機関のDX化推進による患者体験向上を目指し、新規事業を展開しています。日本全国のクリニックのDX化を支援することで、人々の健康寿命延伸に貢献したい方を募集しています。
【担当業務】
・クリニックのDX化に向けた、患者体験向上のための業務プロセス改善をリードします。業務プロセス改善（BPR）からPDCAサイクルによる継続的な改善まで、幅広く担当していただきます。
・クリニックの集患戦略全般を担当します。新規患者の獲得に向けたマーケティング戦略立案から、再診率向上のための施策まで、ワンストップで対応していただきます。
医療機関向けDX化支援サービスの立ち上げメンバーとして活躍しませんか？
【ミッション】
エムスリーでは、医療機関のDX化推進による患者体験向上を目指し、新規事業を展開しています。
日本全国のクリニックのDX化を支援することで、人々の健康寿命延伸に貢献したい方を募集しています。
【担当業務】
・クリニックのDX化に向けた、患者体験向上のための業務プロセス改善をリードします。
【ミッション】
エムスリーでは、医療機関のDX化推進による患者体験向上を目指し、新規事業を展開しています。
日本全国のクリニックのDX化を支援することで、人々の健康寿命延伸に貢献したい方を募集しています。
【担当業務】
・クリニックのDX化に向けた、患者体験向上のための業務プロセス改善をリードします。
コーポレートエンジニア【エムスリーグループ オープンポジション】 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エムスリーグループの更なる発展に貢献しませんか？
【ミッション】
エムスリーグループのビジネスを加速させるため、最適でROIの高い社内環境と仕組みを整え、生産性を最大限に高めることを目指します。
【配属部署】
エムスリーグループ各社のIT部門（選考はエムスリー株式会社およびグループ各社が共同で行います）
・グループ会社での雇用となります。
【ミッション】
エムスリーグループのビジネスを加速させるため、最適でROIの高い社内環境と仕組みを整え、生産性を最大限に高めることを目指します。
【配属部署】
エムスリーグループ各社のIT部門（選考はエムスリー株式会社およびグループ各社が共同で行います）
・グループ会社での雇用となります。
エムスリーグループの更なる発展に貢献しませんか？
【ミッション】
エムスリーグループのビジネスを加速させるため、最適でROIの高い社内環境と仕組みを整え、生産性を最大限に高めることを目指します。
【配属部署】
エムスリーグループ各社のIT部門（選考はエムスリー株式会社およびグループ各社が共同で行います）
・グループ会社での雇用となります。
【ミッション】
エムスリーグループのビジネスを加速させるため、最適でROIの高い社内環境と仕組みを整え、生産性を最大限に高めることを目指します。
【配属部署】
エムスリーグループ各社のIT部門（選考はエムスリー株式会社およびグループ各社が共同で行います）
・グループ会社での雇用となります。
※急募※【医院継承】副院長候補 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【医院継承支援とDX化推進における副院長候補】
当事業は、医師の高齢化によるクリニックの後継者不足という課題に対し、2015年から第三者継承仲介事業を展開しています。近年、医療現場における不効率や不便さを目の当たりにし、地域医療の発展に貢献するため、DX経営支援事業を新たに開始しました。
この事業において、院長と共に提携医療機関の経営全般を担う副院長として活躍していただきます。
【具体的な業務内容】
当事業は、医師の高齢化によるクリニックの後継者不足という課題に対し、2015年から第三者継承仲介事業を展開しています。近年、医療現場における不効率や不便さを目の当たりにし、地域医療の発展に貢献するため、DX経営支援事業を新たに開始しました。
この事業において、院長と共に提携医療機関の経営全般を担う副院長として活躍していただきます。
【具体的な業務内容】
【医院継承支援とDX化推進における副院長候補】
当事業は、医師の高齢化によるクリニックの後継者不足という課題に対し、2015年から第三者継承仲介事業を展開しています。
近年、医療現場における不効率や不便さを目の当たりにし、地域医療の発展に貢献するため、DX経営支援事業を新たに開始しました。
この事業において、院長と共に提携医療機関の経営全般を担う副院長として活躍していただきます。
【具体的な業務内容】
当事業は、医師の高齢化によるクリニックの後継者不足という課題に対し、2015年から第三者継承仲介事業を展開しています。
近年、医療現場における不効率や不便さを目の当たりにし、地域医療の発展に貢献するため、DX経営支援事業を新たに開始しました。
この事業において、院長と共に提携医療機関の経営全般を担う副院長として活躍していただきます。
【具体的な業務内容】
サイトプロデューサー エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療従事者向け日本最大級サイト「m3.com」で、あなたのアイディアと企画力を活かしてみませんか？ユーザーにとって最適なソリューション提案がしやすい環境です。
【ミッション】
医療従事者向けサイト「m3.com」の価値向上と利用者拡大を目指し、ユーザー起点のエンゲージメント向上施策を推進します。オンライン・オフラインを問わず、幅広い施策が可能です。
【業務詳細】
・m3.com上で提供するWEBサービスの企画立案からプロジェクト推進まで、幅広く担当していただきます。
・既存サービスのPDCAサイクルによる改善に加え、新規企画の立案と推進を担っていただきます。
【ミッション】
医療従事者向けサイト「m3.com」の価値向上と利用者拡大を目指し、ユーザー起点のエンゲージメント向上施策を推進します。オンライン・オフラインを問わず、幅広い施策が可能です。
【業務詳細】
・m3.com上で提供するWEBサービスの企画立案からプロジェクト推進まで、幅広く担当していただきます。
・既存サービスのPDCAサイクルによる改善に加え、新規企画の立案と推進を担っていただきます。
医療従事者向け日本最大級サイト「m3.com」で、あなたのアイディアと企画力を活かしてみませんか？ユーザーにとって最適なソリューション提案がしやすい環境です。
【ミッション】
医療従事者向けサイト「m3.com」の価値向上と利用者拡大を目指し、ユーザー起点のエンゲージメント向上施策を推進します。オンライン・オフラインを問わず、幅広い施策が可能です。
【業務詳細】
・m3.com上で提供するWEBサービスの企画立案からプロジェクト推進まで、幅広く担当していただきます。
・既存サービスのPDCAサイクルによる改善に加え、新規企画の立案と推進を担っていただきます。
【ミッション】
医療従事者向けサイト「m3.com」の価値向上と利用者拡大を目指し、ユーザー起点のエンゲージメント向上施策を推進します。オンライン・オフラインを問わず、幅広い施策が可能です。
【業務詳細】
・m3.com上で提供するWEBサービスの企画立案からプロジェクト推進まで、幅広く担当していただきます。
・既存サービスのPDCAサイクルによる改善に加え、新規企画の立案と推進を担っていただきます。
【FDX】カスタマーサクセスマネージャー ※未経験・第二新卒歓迎 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
製薬企業の営業組織のDX推進を支援する、やりがいのあるお仕事です！
【業務内容】
・製薬企業向けDX支援サービス「my MR君」の利活用促進
- 中心メンバーとして、1～2のプロジェクトに参画し、目標達成に向けたモニタリングや課題解決を推進します。
- 顧客の声を活かし、サービスの更なる高付加価値化に貢献します。エンジニアとの連携による機能開発や、顧客への導入・展開なども行います。
・フィールドDXグループの拡大
- シニアリーダーと共に、事業成長を支えるための様々なテーマを推進します。
【業務内容】
・製薬企業向けDX支援サービス「my MR君」の利活用促進
- 中心メンバーとして、1～2のプロジェクトに参画し、目標達成に向けたモニタリングや課題解決を推進します。
- 顧客の声を活かし、サービスの更なる高付加価値化に貢献します。エンジニアとの連携による機能開発や、顧客への導入・展開なども行います。
・フィールドDXグループの拡大
- シニアリーダーと共に、事業成長を支えるための様々なテーマを推進します。
製薬企業の営業組織のDX推進を支援する、やりがいのあるお仕事です！
【業務内容】
・製薬企業向けDX支援サービス「my MR君」の利活用促進
- 中心メンバーとして、1～2のプロジェクトに参画し、目標達成に向けたモニタリングや課題解決を推進します。
- 顧客の声を活かし、サービスの更なる高付加価値化に貢献します。エンジニアとの連携による機能開発や、顧客への導入・展開なども行います。
・フィールドDXグループの拡大
- シニアリーダーと共に、事業成長を支えるための様々なテーマを推進します。
【業務内容】
・製薬企業向けDX支援サービス「my MR君」の利活用促進
- 中心メンバーとして、1～2のプロジェクトに参画し、目標達成に向けたモニタリングや課題解決を推進します。
- 顧客の声を活かし、サービスの更なる高付加価値化に貢献します。エンジニアとの連携による機能開発や、顧客への導入・展開なども行います。
・フィールドDXグループの拡大
- シニアリーダーと共に、事業成長を支えるための様々なテーマを推進します。
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