113ページ | 女性活躍中！東京都の転職・求人情報
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非公開求人とは
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システム開発・運用エンジニア（オープン系ウェブシステム開発、データエンジニア） フェリカネットワークス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 510 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】： ・「レシートを活用したCRMプラットフォームシステム」に関わる、システム及びデータの基盤構築、管理、運用業務を担当いただきます。
【業務詳細】： ・システム企画、要件定義、概要設計、開発、受け入れ、開発管理、保守
・商用システムの運用、業務運用
・企画部門、クライアント、パートナー企業など、社内／社外関係者とのコミュニケーション
【やりがい】： １）レシートを活用したWebベースのCRMプラットフォーム
┗購買データを基にポイント付与やランク制度を実現し、メーカー様、小売様のファンマーケティングを支援します。
２）顧客とのタッチポイント構築を支援します
┗メーカー様や小売様の、アプリやウェブサイトから、購買データの収集と同時に、キャンペーンの配信までを可能にします。
【業務詳細】： ・システム企画、要件定義、概要設計、開発、受け入れ、開発管理、保守
・商用システムの運用、業務運用
・企画部門、クライアント、パートナー企業など、社内／社外関係者とのコミュニケーション
【やりがい】： １）レシートを活用したWebベースのCRMプラットフォーム
┗購買データを基にポイント付与やランク制度を実現し、メーカー様、小売様のファンマーケティングを支援します。
２）顧客とのタッチポイント構築を支援します
┗メーカー様や小売様の、アプリやウェブサイトから、購買データの収集と同時に、キャンペーンの配信までを可能にします。
【業務概要】
・"レシートを活用したCRMプラットフォームシステム"に関わる、システム及びデータの基盤構築、管理、運用業務を担当いただきます。
【業務詳細】
・システム企画、要件定義、概要設計、開発、受け入れ、開発管理、保守
・商用システムの運用、業務運用
・企画部門、クライアント、パートナー企業など、社内／社外関係者とのコミュニケーション
・"レシートを活用したCRMプラットフォームシステム"に関わる、システム及びデータの基盤構築、管理、運用業務を担当いただきます。
【業務詳細】
・システム企画、要件定義、概要設計、開発、受け入れ、開発管理、保守
・商用システムの運用、業務運用
・企画部門、クライアント、パートナー企業など、社内／社外関係者とのコミュニケーション
店舗仲介担当 サンフロンティア不動産株式会社
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的なミッション】
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け（仲介業務）全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90 ％超の非常に高い水準を誇ります。
また、当社はオフィスの移転計画から、仲介、内装デザインまで、として
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け（仲介業務）全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90 ％超の非常に高い水準を誇ります。
また、当社はオフィスの移転計画から、仲介、内装デザインまで、として
【具体的なミッション】
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け（仲介業務）全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。
都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90％超の非常に高い水準を誇ります。
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け（仲介業務）全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。
都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90％超の非常に高い水準を誇ります。
【デジタルパートナー事業部】プロジェクトマネジャー 株式会社ビットエー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆クライアントの課題解決のためにプロジェクト全体の管理・計画をリードするポジションです。専門性を持った仲間と協力しつつ、クライアントの事業拡大・ビットエーの組織成長を牽引してくれる方を募集します。また、プロジェクトマネージャー業務と合わせて、組織づくりの推進やメンバーのマネジメントもお任せしたいと考えております。
【詳細】・プロジェクト全体の計画・管理 ・課題に対する施策検討
・要件定義・設計 ・分析設計・効果計測
・社内外のステークホルダーとの交渉・調整 ・課題解決のための提案書作成
・体制強化に向けた組織づくり ・メンバーの育成・マネジメント
【案件例】・就職支援サービスのプロダクトデザイン業務やプロダクト改善業務
・高級化粧品ブランドのサイト運用改善を含むグロースハック支援
【詳細】・プロジェクト全体の計画・管理 ・課題に対する施策検討
・要件定義・設計 ・分析設計・効果計測
・社内外のステークホルダーとの交渉・調整 ・課題解決のための提案書作成
・体制強化に向けた組織づくり ・メンバーの育成・マネジメント
【案件例】・就職支援サービスのプロダクトデザイン業務やプロダクト改善業務
・高級化粧品ブランドのサイト運用改善を含むグロースハック支援
◆クライアントの課題解決のためにプロジェクト全体の管理・計画をリードするポジションです。
専門性を持った仲間と協力しつつ、クライアントの事業拡大・ビットエーの組織成長を牽引してくれる方を募集します。
また、プロジェクトマネージャー業務と合わせて、組織づくりの推進やメンバーのマネジメントもお任せしたいと考えております。
【詳細】
・プロジェクト全体の計画・管理
・課題に対する施策検討
・要件定義・設計
専門性を持った仲間と協力しつつ、クライアントの事業拡大・ビットエーの組織成長を牽引してくれる方を募集します。
また、プロジェクトマネージャー業務と合わせて、組織づくりの推進やメンバーのマネジメントもお任せしたいと考えております。
【詳細】
・プロジェクト全体の計画・管理
・課題に対する施策検討
・要件定義・設計
【デジタルパートナー事業部】バックエンドエンジニア 株式会社ビットエー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆バックエンドエンジニアとして以下の業務をお任せいたします。（全ての業務への配置転換あり）
・スクラムチームでのバックエンド開発 ・WebAPIの設計開発、アーキテクチャ選定
・RDB設計 ・ボトルネック課題解決
・アプリケーションの監視及び必要があればチューニング ・プロジェクト、チームの課題抽出及び解決
・チームでの技術的アプローチ
【業務例】・リクルートAirシリーズ各サービスのSPA開発(airレジ /air ペイ / air SHIFT /airワーク)
・医療系サービス(harmo)の開発(フロントエンド/バックエンド）
・スクラムチームでのバックエンド開発 ・WebAPIの設計開発、アーキテクチャ選定
・RDB設計 ・ボトルネック課題解決
・アプリケーションの監視及び必要があればチューニング ・プロジェクト、チームの課題抽出及び解決
・チームでの技術的アプローチ
【業務例】・リクルートAirシリーズ各サービスのSPA開発(airレジ /air ペイ / air SHIFT /airワーク)
・医療系サービス(harmo)の開発(フロントエンド/バックエンド）
◆バックエンドエンジニアとして以下の業務をお任せいたします。（全ての業務への配置転換あり）
・スクラムチームでのバックエンド開発
・WebAPIの設計開発、アーキテクチャ選定
・RDB設計
・ボトルネック課題解決
・アプリケーションの監視及び必要があればチューニング
・プロジェクト、チームの課題抽出及び解決
・チームでの技術的アプローチ
・スクラムチームでのバックエンド開発
・WebAPIの設計開発、アーキテクチャ選定
・RDB設計
・ボトルネック課題解決
・アプリケーションの監視及び必要があればチューニング
・プロジェクト、チームの課題抽出及び解決
・チームでの技術的アプローチ
(confidential)エンジニアマネージャー 株式会社ビットエー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆これまで同社は、特にフロントエンド領域に強みをもつテクノロジーソリューションベンダーとして成長を継続してきました。
今後更なる成長を目指すうえで、①市場の競争性激化や技術動向の変化に適応していく
②それに対応できる社内のエンジニアの育成や全社のケイパビリティ拡大 を継続的にブラッシュアップし続ける必要があります。そのうえで、①技術動向にも明るい/技術が分かるエンジニアが事業戦略の検討や、案件獲得スキームへの参画を担うこと
②同様に、エンジニアバックボーンを持つメンバーが、エンジニアのキャリアパス設計や育成、マネジメントを担うこと がとても重要だと考えており
全社横断型で、エンジニア組織のマネジメントを担うエンジニアマネージャー(CTO候補)を募集しています。
【ミッション】・テクノロジードメインのプロジェクトにおけるエンジニア主体での案件受注を加速させる
・テクノロジードメインの人材採用要件や育成方針の策定ノウハウ、知見不足の解消
今後更なる成長を目指すうえで、①市場の競争性激化や技術動向の変化に適応していく
②それに対応できる社内のエンジニアの育成や全社のケイパビリティ拡大 を継続的にブラッシュアップし続ける必要があります。そのうえで、①技術動向にも明るい/技術が分かるエンジニアが事業戦略の検討や、案件獲得スキームへの参画を担うこと
②同様に、エンジニアバックボーンを持つメンバーが、エンジニアのキャリアパス設計や育成、マネジメントを担うこと がとても重要だと考えており
全社横断型で、エンジニア組織のマネジメントを担うエンジニアマネージャー(CTO候補)を募集しています。
【ミッション】・テクノロジードメインのプロジェクトにおけるエンジニア主体での案件受注を加速させる
・テクノロジードメインの人材採用要件や育成方針の策定ノウハウ、知見不足の解消
◆これまで同社は、特にフロントエンド領域に強みをもつテクノロジーソリューションベンダーとして成長を継続してきました。今後更なる成長を目指すうえで、①市場の競争性激化や技術動向の変化に適応していく②それに対応できる社内のエンジニアの育成や全社のケイパビリティ拡大を継続的にブラッシュアップし続ける必要があります。そのうえで、①技術動向にも明るい/技術が分かるエンジニアが事業戦略の検討や、案件獲得スキームへの参画を担うこと②同様に、エンジニアバックボーンを持つメンバーが、エンジニアのキャリアパス設計や育成、マネジメントを担うこと がとても重要だと考えており全社横断型で、エンジニア組織のマネジメントを担うエンジニアマネージャー(CTO候補)を募集しています。
【ミッション】
・テクノロジードメインのプロジェクトにおけるエンジニア主体での案件受注を加速させる
・テクノロジードメインの人材採用要件や育成方針の策定ノウハウ、知見不足の解消
・技術知見をベースとした、未来構想の検討および実行
※初期は役員と伴走していただき、徐々に全般をご自身の裁量でお任せしていければと考えています。
【ミッション】
・テクノロジードメインのプロジェクトにおけるエンジニア主体での案件受注を加速させる
・テクノロジードメインの人材採用要件や育成方針の策定ノウハウ、知見不足の解消
・技術知見をベースとした、未来構想の検討および実行
※初期は役員と伴走していただき、徐々に全般をご自身の裁量でお任せしていければと考えています。
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人事給与パッケージ「COMPANY」保守担当 株式会社シーエーシー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
人事給与パッケージ「COMPANY」を導入済みだが、十分に活用できていない企業様に対し、コンサルティングを通して業務課題の改善をサポートする仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・顧客の業務課題を整理し、改善計画を立案、提案します。
・お客様の人事部と綿密にコミュニケーションを取りながら、システム要件を定義します。
人事給与パッケージ「COMPANY」を導入済みだが、十分に活用できていない企業様に対し、コンサルティングを通して業務課題の改善をサポートする仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・顧客の業務課題を整理し、改善計画を立案、提案します。
・お客様の人事部と綿密にコミュニケーションを取りながら、システム要件を定義します。
【業務内容】
人事給与パッケージ「COMPANY」を導入済みだが、十分に活用できていない企業様に対し、コンサルティングを通して業務課題の改善をサポートする仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・顧客の業務課題を整理し、改善計画を立案、提案します。
・お客様の人事部と綿密にコミュニケーションを取りながら、システム要件を定義します。
人事給与パッケージ「COMPANY」を導入済みだが、十分に活用できていない企業様に対し、コンサルティングを通して業務課題の改善をサポートする仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・顧客の業務課題を整理し、改善計画を立案、提案します。
・お客様の人事部と綿密にコミュニケーションを取りながら、システム要件を定義します。
【クラウド部門/SI事業マネージャー候補】アカウントマネージャー・プロジェクトマネージャー 株式会社スカイウイル
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
あなたがこれまで培ってきたプロジェクトマネージメントやプリセールス経験を生かし、アカウントマネージャーとしてご活躍いただきます。
当社が蓄積してきた自社開発ノウハウやオリジナルサービスを活用し、エンドユーザー向けの
提案活動からプロジェクト受注、プロジェクト管理まで、幅広い業務を裁量権をもってお任せします。
＜主なプロジェクト例＞
◆大手メーカー クラウド基盤構築プロジェクト
◆大手自動車メーカー 基幹システム再構築プロジェクト etc
※ご経験や適性をもとに、担当業務をご相談させていただきますのでご安心ください。
当社が蓄積してきた自社開発ノウハウやオリジナルサービスを活用し、エンドユーザー向けの
提案活動からプロジェクト受注、プロジェクト管理まで、幅広い業務を裁量権をもってお任せします。
＜主なプロジェクト例＞
◆大手メーカー クラウド基盤構築プロジェクト
◆大手自動車メーカー 基幹システム再構築プロジェクト etc
※ご経験や適性をもとに、担当業務をご相談させていただきますのでご安心ください。
あなたがこれまで培ってきたプロジェクトマネージメントやプリセールス経験を生かし、アカウントマネージャーとしてご活躍いただきます。
当社が蓄積してきた自社開発ノウハウやオリジナルサービスを活用し、エンドユーザー向けの提案活動からプロジェクト受注、プロジェクト管理まで、幅広い業務を裁量権をもってお任せします。
＜主なプロジェクト例＞
◆大手メーカー
クラウド基盤構築プロジェクト
◆大手自動車メーカー
基幹システム再構築プロジェクト
当社が蓄積してきた自社開発ノウハウやオリジナルサービスを活用し、エンドユーザー向けの提案活動からプロジェクト受注、プロジェクト管理まで、幅広い業務を裁量権をもってお任せします。
＜主なプロジェクト例＞
◆大手メーカー
クラウド基盤構築プロジェクト
◆大手自動車メーカー
基幹システム再構築プロジェクト
財務経理（メンバー～リーダークラス） SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 648 ～ 780万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
財務経理全般をご担当いただき、バックオフィスから経営支援を行っていただきます。
【業務イメージ】
- 年次/四半期/月次決算業務
- 伝票起票、債権債務管理、伝票審査から財務諸表3表作成など決算業務全般
- 監査法人対応
- 日次〜年次の入出金管理
【業務イメージ】
- 年次/四半期/月次決算業務
- 伝票起票、債権債務管理、伝票審査から財務諸表3表作成など決算業務全般
- 監査法人対応
- 日次〜年次の入出金管理
財務経理全般をご担当いただき、バックオフィスから経営支援を行っていただきます。
【業務イメージ】
・年次/四半期/月次決算業務
・伝票起票、債権債務管理、伝票審査から財務諸表3表作成など決算業務全般
・監査法人対応
・日次〜年次の入出金管理
【業務イメージ】
・年次/四半期/月次決算業務
・伝票起票、債権債務管理、伝票審査から財務諸表3表作成など決算業務全般
・監査法人対応
・日次〜年次の入出金管理
キャリアコンサルタント（即戦力） 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 420 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールス
<具体的には>
RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・
CxO～経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。
そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。
CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。
またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。
<具体的には>
RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・
CxO～経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。
そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。
CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。
またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。
クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールス
<具体的には>
RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。
そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。
CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。
またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。
<具体的には>
RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。
そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。
CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。
またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。
キャリアコンサルタント（マネージャー候補） 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 550 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールスのマネージャー候補
<具体的には>
RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで
多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。
CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。
【マネージャー業務】
・チームのマネジメント全般（予実／KPI管理） ・チーム営業戦略設計/実行 ・チームメンバーの育成/採用
【プレイヤー業務】
<具体的には>
RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで
多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。
CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。
【マネージャー業務】
・チームのマネジメント全般（予実／KPI管理） ・チーム営業戦略設計/実行 ・チームメンバーの育成/採用
【プレイヤー業務】
クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールスのマネージャー候補
<具体的には>
RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。
CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。
【マネージャー業務】
・チームのマネジメント全般（予実／KPI管理）
・チーム営業戦略設計/実行
<具体的には>
RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。
CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。
【マネージャー業務】
・チームのマネジメント全般（予実／KPI管理）
・チーム営業戦略設計/実行
【東京勤務】電子カルテのプロモーション営業担当 株式会社エムティーアイ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆クリニック向けのクラウド電子カルテ「CLIPLA」の新規開拓と、導入後により有効に活用して頂くための企画提案・実施サポートをご担当いただきます。
- 弊社のコンテンツを多くのお客様へ認知・利用してもらうためのプロモーション活動
- 新規開拓営業および既存顧客フォロー
※お客様のお考えや今後の展望を伺いながら商談を進め、導入へと繋げていきます。
【ポジションの魅力】
・注力事業であり、成長が期待できる商材のため、サービスを成長させる過程が経験できます
・まだまだ新しいサービスということもあり、決まり切った仕様や進め方ではなく、高い裁量を持ちながら自らの新しいアイデアや仕組みを反映し、プロジェクトを動かすことができます
- 弊社のコンテンツを多くのお客様へ認知・利用してもらうためのプロモーション活動
- 新規開拓営業および既存顧客フォロー
※お客様のお考えや今後の展望を伺いながら商談を進め、導入へと繋げていきます。
【ポジションの魅力】
・注力事業であり、成長が期待できる商材のため、サービスを成長させる過程が経験できます
・まだまだ新しいサービスということもあり、決まり切った仕様や進め方ではなく、高い裁量を持ちながら自らの新しいアイデアや仕組みを反映し、プロジェクトを動かすことができます
◆クリニック向けのクラウド電子カルテ「CLIPLA」の新規開拓と、導入後により有効に活用して頂くための企画提案・実施サポートをご担当いただきます。
- 弊社のコンテンツを多くのお客様へ認知・利用してもらうためのプロモーション活動
- 新規開拓営業および既存顧客フォロー
※お客様のお考えや今後の展望を伺いながら商談を進め、導入へと繋げていきます。
【ポジションの魅力】
・注力事業であり、成長が期待できる商材のため、サービスを成長させる過程が経験できます
・まだまだ新しいサービスということもあり、決まり切った仕様や進め方ではなく、高い裁量を持ちながら自らの新しいアイデアや仕組みを反映し、プロジェクトを動かすことができます
- 弊社のコンテンツを多くのお客様へ認知・利用してもらうためのプロモーション活動
- 新規開拓営業および既存顧客フォロー
※お客様のお考えや今後の展望を伺いながら商談を進め、導入へと繋げていきます。
【ポジションの魅力】
・注力事業であり、成長が期待できる商材のため、サービスを成長させる過程が経験できます
・まだまだ新しいサービスということもあり、決まり切った仕様や進め方ではなく、高い裁量を持ちながら自らの新しいアイデアや仕組みを反映し、プロジェクトを動かすことができます
医療DXトータルソリューション カスタマーサクセス マネージャー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」をご契約いただいた医療機関に対する、カスタマーサクセス組織のマネージャー候補をお任せします。
◆カスタマーサクセス組織のミッション
契約顧客に対して、プロダクトのご提供および円滑な運用開始に導くためのオンボーディングや顧客支援といったサクセス業務がミッションです。
新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、最適なプロダクト活用の
ご提案〜運用サポートを行っています。
◆マネージャーの役割・期待
◆カスタマーサクセス組織のミッション
契約顧客に対して、プロダクトのご提供および円滑な運用開始に導くためのオンボーディングや顧客支援といったサクセス業務がミッションです。
新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、最適なプロダクト活用の
ご提案〜運用サポートを行っています。
◆マネージャーの役割・期待
クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」をご契約いただいた医療機関に対する、カスタマーサクセス組織のマネージャー候補をお任せします。
◆カスタマーサクセス組織のミッション
契約顧客に対して、プロダクトのご提供および円滑な運用開始に導くためのオンボーディングや顧客支援といったサクセス業務がミッションです。
新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、最適なプロダクト活用の
ご提案〜運用サポートを行っています。
◆マネージャーの役割・期待
◆カスタマーサクセス組織のミッション
契約顧客に対して、プロダクトのご提供および円滑な運用開始に導くためのオンボーディングや顧客支援といったサクセス業務がミッションです。
新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、最適なプロダクト活用の
ご提案〜運用サポートを行っています。
◆マネージャーの役割・期待
【SaaS】プロダクトマネージャー_SFA/ CRM（リーダー候補） 株式会社ジーニー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大型の顧客の受注、与件が大幅増加しております。一般的なPdM業務である戦略策定に加えて、大型顧客の個社ごとの課題を特定し、プロダクト方針と調和した要件定義を行い進行する企画管理業務も行います。
▼プロダクトの戦略策定:
- ロードマップの作成・管理
- ユーザーリサーチと市場分析に基づく要件定義と優先順位付け
- ステークホルダー（経営層・営業・カスタマーサクセス等）との調整とコミュニケーション
▼プロダクトの企画管理:
- 見込顧客との打ち合わせを通じた要件の策定
▼プロダクトの戦略策定:
- ロードマップの作成・管理
- ユーザーリサーチと市場分析に基づく要件定義と優先順位付け
- ステークホルダー（経営層・営業・カスタマーサクセス等）との調整とコミュニケーション
▼プロダクトの企画管理:
- 見込顧客との打ち合わせを通じた要件の策定
大型の顧客の受注、与件が大幅増加しております。一般的なPdM業務である戦略策定に加えて、大型顧客の個社ごとの課題を特定し、プロダクト方針と調和した要件定義を行い進行する企画管理業務も行います。
▼プロダクトの戦略策定:
・ロードマップの作成・管理
・ユーザーリサーチと市場分析に基づく要件定義と優先順位付け
・ステークホルダー（経営層・営業・カスタマーサクセス等）との調整とコミュニケーション
▼プロダクトの企画管理:
▼プロダクトの戦略策定:
・ロードマップの作成・管理
・ユーザーリサーチと市場分析に基づく要件定義と優先順位付け
・ステークホルダー（経営層・営業・カスタマーサクセス等）との調整とコミュニケーション
▼プロダクトの企画管理:
セキュリティ技術・製品リサーチャー 株式会社日本総合研究所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
SMBCグループのサイバーセキュリティ強化を担う【最先端技術を駆使したセキュリティアーキテクト】
【業務内容】
・SMBCグループ全体のサイバーセキュリティ対策において、最適なアーキテクチャ設計、製品調査、検証、そしてその結果をまとめたレポート作成などをお任せします。
・常に変化するサイバーセキュリティリスクへの対応として、最適なシステムアーキテクチャを維持するために、必要な機器を選定・評価し、適切な対策を講じます。
・グループ各社のニーズと最新の技術動向を把握し、将来のサイバーセキュリティリスクに備えるため、新しい技術や製品・サービスのPoC（概念実証）を企画・提案から導入まで、主導的に推進していただきます。
【具体的な業務】
【業務内容】
・SMBCグループ全体のサイバーセキュリティ対策において、最適なアーキテクチャ設計、製品調査、検証、そしてその結果をまとめたレポート作成などをお任せします。
・常に変化するサイバーセキュリティリスクへの対応として、最適なシステムアーキテクチャを維持するために、必要な機器を選定・評価し、適切な対策を講じます。
・グループ各社のニーズと最新の技術動向を把握し、将来のサイバーセキュリティリスクに備えるため、新しい技術や製品・サービスのPoC（概念実証）を企画・提案から導入まで、主導的に推進していただきます。
【具体的な業務】
SMBCグループのサイバーセキュリティ強化を担う
【最先端技術を駆使したセキュリティアーキテクト】
【業務内容】
・SMBCグループ全体のサイバーセキュリティ対策において、最適なアーキテクチャ設計、製品調査、検証、そしてその結果をまとめたレポート作成などをお任せします。
・常に変化するサイバーセキュリティリスクへの対応として、最適なシステムアーキテクチャを維持するために、必要な機器を選定・評価し、適切な対策を講じます。
・グループ各社のニーズと最新の技術動向を把握し、将来のサイバーセキュリティリスクに備えるため、新しい技術や製品・サービスのPoC（概念実証）を企画・提案から導入まで、主導的に推進していただきます。
【最先端技術を駆使したセキュリティアーキテクト】
【業務内容】
・SMBCグループ全体のサイバーセキュリティ対策において、最適なアーキテクチャ設計、製品調査、検証、そしてその結果をまとめたレポート作成などをお任せします。
・常に変化するサイバーセキュリティリスクへの対応として、最適なシステムアーキテクチャを維持するために、必要な機器を選定・評価し、適切な対策を講じます。
・グループ各社のニーズと最新の技術動向を把握し、将来のサイバーセキュリティリスクに備えるため、新しい技術や製品・サービスのPoC（概念実証）を企画・提案から導入まで、主導的に推進していただきます。
【新宿】自社学習アプリの法人営業◆教員・講師経験歓迎◎/教育×IT/年休125日/残業ほぼ無/転勤 株式会社メイツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 560 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容:
自社開発のICT教材アプリ『aim＠（エイムアット）』を全国の学習塾へ提案・導入する営業チームのマネージャー職です。
教育現場の課題に深く向き合い、営業力で解決に導く――そんなやりがいあるポジションです。
プレイングマネージャーとして、自ら営業活動を行いながら、チーム全体の目標達成に向けた戦略立案・推進・育成を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・営業戦略の策定・実行：市場動向や競合分析を踏まえた営業戦略の立案
・チームマネジメント：メンバーの育成、進捗管理、営業同行指導
自社開発のICT教材アプリ『aim＠（エイムアット）』を全国の学習塾へ提案・導入する営業チームのマネージャー職です。
教育現場の課題に深く向き合い、営業力で解決に導く――そんなやりがいあるポジションです。
プレイングマネージャーとして、自ら営業活動を行いながら、チーム全体の目標達成に向けた戦略立案・推進・育成を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・営業戦略の策定・実行：市場動向や競合分析を踏まえた営業戦略の立案
・チームマネジメント：メンバーの育成、進捗管理、営業同行指導
■業務内容:
自社開発のICT教材アプリ『aim＠（エイムアット）』を全国の学習塾へ提案・導入する営業チームのマネージャー職です。
教育現場の課題に深く向き合い、営業力で解決に導く――そんなやりがいあるポジションです。
プレイングマネージャーとして、自ら営業活動を行いながら、チーム全体の目標達成に向けた戦略立案・推進・育成を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・営業戦略の策定・実行：市場動向や競合分析を踏まえた営業戦略の立案
・チームマネジメント：メンバーの育成、進捗管理、営業同行指導
自社開発のICT教材アプリ『aim＠（エイムアット）』を全国の学習塾へ提案・導入する営業チームのマネージャー職です。
教育現場の課題に深く向き合い、営業力で解決に導く――そんなやりがいあるポジションです。
プレイングマネージャーとして、自ら営業活動を行いながら、チーム全体の目標達成に向けた戦略立案・推進・育成を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・営業戦略の策定・実行：市場動向や競合分析を踏まえた営業戦略の立案
・チームマネジメント：メンバーの育成、進捗管理、営業同行指導
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車買取サービス・営業（GM候補） 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
車買取サービスの営業部 GM候補として、営業戦略の立案・推進、組織マネジメントを担っていただきます。
単なる新規営業ではなく、深耕開拓を通じた長期的な関係構築が求められるポジションです。
●顧客 ：・エンタープライズ営業活動（全国展開する大手クライアントへの提案）
・既存顧客との戦略的商談の実施、アップセルの推進
・深耕開拓を通じた長期的な関係構築
・営業組織のマネジメント・メンバー育成、強い営業カルチャーの醸成
・顧客ニーズを踏まえたプロダクト改善のための企画部門へのフィードバック
単なる新規営業ではなく、深耕開拓を通じた長期的な関係構築が求められるポジションです。
●顧客 ：・エンタープライズ営業活動（全国展開する大手クライアントへの提案）
・既存顧客との戦略的商談の実施、アップセルの推進
・深耕開拓を通じた長期的な関係構築
・営業組織のマネジメント・メンバー育成、強い営業カルチャーの醸成
・顧客ニーズを踏まえたプロダクト改善のための企画部門へのフィードバック
車買取サービスの営業部 GM候補として、営業戦略の立案・推進、組織マネジメントを担っていただきます。
単なる新規営業ではなく、深耕開拓を通じた長期的な関係構築が求められるポジションです。
●顧客：
・エンタープライズ営業活動（全国展開する大手クライアントへの提案）
・既存顧客との戦略的商談の実施、アップセルの推進
・深耕開拓を通じた長期的な関係構築
・営業組織のマネジメント・メンバー育成、強い営業カルチャーの醸成
単なる新規営業ではなく、深耕開拓を通じた長期的な関係構築が求められるポジションです。
●顧客：
・エンタープライズ営業活動（全国展開する大手クライアントへの提案）
・既存顧客との戦略的商談の実施、アップセルの推進
・深耕開拓を通じた長期的な関係構築
・営業組織のマネジメント・メンバー育成、強い営業カルチャーの醸成
フランチャイズ本部システム企画開発（上流工程） カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◎TSUTAYA/蔦屋書店のフランチャイズ本部の基幹システム（発注/在庫管理システム）の企画開発業務全般をお任せします。
◎障がい対応については、一次受けは協力会社が担い、二次受けの立場で本ポジションの保守運用チームがいます。
◎開発工程は協力会社へ委託しています。
■■詳細
変わりゆくライフスタイルの中で、これからの生活提案を支える基幹システムを企画し、開発マネジメントを進めていただくポジションです。
全国/海外含め約1000店舗あるTSUTAYA/蔦屋書店を支える本部システムには何が必要なのか、企画設計する大規模なミッションです。
事業現場とシステムの双方の視点を俯瞰しつつ、事業責任者・経営との合意形成を得ながら、計画の具体化に参加いただきます。
実開発は外部委託中心ですが、事業・現場・技術の各視点で、より良いシステムとなるようシステム開発を主動し、リリース後に目的が達成されるべく、社内外の関係者をプロアクティブに牽引頂きます。
◎障がい対応については、一次受けは協力会社が担い、二次受けの立場で本ポジションの保守運用チームがいます。
◎開発工程は協力会社へ委託しています。
■■詳細
変わりゆくライフスタイルの中で、これからの生活提案を支える基幹システムを企画し、開発マネジメントを進めていただくポジションです。
全国/海外含め約1000店舗あるTSUTAYA/蔦屋書店を支える本部システムには何が必要なのか、企画設計する大規模なミッションです。
事業現場とシステムの双方の視点を俯瞰しつつ、事業責任者・経営との合意形成を得ながら、計画の具体化に参加いただきます。
実開発は外部委託中心ですが、事業・現場・技術の各視点で、より良いシステムとなるようシステム開発を主動し、リリース後に目的が達成されるべく、社内外の関係者をプロアクティブに牽引頂きます。
◎TSUTAYA/蔦屋書店のフランチャイズ本部の基幹システム（発注/在庫管理システム）の企画開発業務全般をお任せします。
◎障がい対応については、一次受けは協力会社が担い、二次受けの立場で本ポジションの保守運用チームがいます。
◎開発工程は協力会社へ委託しています。
■■詳細
変わりゆくライフスタイルの中で、これからの生活提案を支える基幹システムを企画し、開発マネジメントを進めていただくポジションです。
全国/海外含め約1000店舗あるTSUTAYA/蔦屋書店を支える本部システムには何が必要なのか、企画設計する大規模なミッションです。
事業現場とシステムの双方の視点を俯瞰しつつ、事業責任者・経営との合意形成を得ながら、計画の具体化に参加いただきます。
◎障がい対応については、一次受けは協力会社が担い、二次受けの立場で本ポジションの保守運用チームがいます。
◎開発工程は協力会社へ委託しています。
■■詳細
変わりゆくライフスタイルの中で、これからの生活提案を支える基幹システムを企画し、開発マネジメントを進めていただくポジションです。
全国/海外含め約1000店舗あるTSUTAYA/蔦屋書店を支える本部システムには何が必要なのか、企画設計する大規模なミッションです。
事業現場とシステムの双方の視点を俯瞰しつつ、事業責任者・経営との合意形成を得ながら、計画の具体化に参加いただきます。
内販 アプリPM・PL パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
パーソルグループ内個社の利用する基幹システムの開発(要件定義、設計、製造、テスト)を担当しています。
当ポジションでは開発チームのPL/TL、およびその候補として、チームの中心となって活躍する役割や、メンバーをリードする役割を担っていただきます。
■詳細：
対象となる基幹システムは外部公開のWebシステム、外部非公開のWebシステム、クライアントサーバーシステムなど、システムごとに特徴があります。
顧客の業務を理解し、整理した要求を仕様に落とし込み、設計・製造・テストを実施いただき、リリースまでの一連のPJT運営も担当していただけます。
■当ポジションの魅力：
当ポジションでは開発チームのPL/TL、およびその候補として、チームの中心となって活躍する役割や、メンバーをリードする役割を担っていただきます。
■詳細：
対象となる基幹システムは外部公開のWebシステム、外部非公開のWebシステム、クライアントサーバーシステムなど、システムごとに特徴があります。
顧客の業務を理解し、整理した要求を仕様に落とし込み、設計・製造・テストを実施いただき、リリースまでの一連のPJT運営も担当していただけます。
■当ポジションの魅力：
パーソルグループ内個社の利用する基幹システムの開発(要件定義、設計、製造、テスト)を担当しています。
当ポジションでは開発チームのPL/TL、およびその候補として、チームの中心となって活躍する役割や、メンバーをリードする役割を担っていただきます。
■詳細：
対象となる基幹システムは外部公開のWebシステム、外部非公開のWebシステム、クライアントサーバーシステムなど、システムごとに特徴があります。
顧客の業務を理解し、整理した要求を仕様に落とし込み、設計・製造・テストを実施いただき、リリースまでの一連のPJT運営も担当していただけます。
■当ポジションの魅力：
当ポジションでは開発チームのPL/TL、およびその候補として、チームの中心となって活躍する役割や、メンバーをリードする役割を担っていただきます。
■詳細：
対象となる基幹システムは外部公開のWebシステム、外部非公開のWebシステム、クライアントサーバーシステムなど、システムごとに特徴があります。
顧客の業務を理解し、整理した要求を仕様に落とし込み、設計・製造・テストを実施いただき、リリースまでの一連のPJT運営も担当していただけます。
■当ポジションの魅力：
kintone Teamwork Fund 投資担当者 ー 東京 サイボウズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【この職種について】エコシステムの詳細はこちら：https://cybozu.co.jp/recruit/strategy/business/
kintone Teamwork Fundは、「チームワークあふれる社会を創る」というサイボウズの企業理念に共感してくれるスタートアップ企業に対して
出資や事業化支援、協業の推進を行うコーポレートベンチャーキャピタルです。
DX領域を中心に、国内外のスタートアップ企業と資本提携・協業を進め、kintoneのエコシステムを拡大することがミッションです。
本ポジションでは、投資先の発掘から投資判断、契約交渉、投資後のフォローアップまで、一気通貫で携わることができます。
スタートアップ企業との対話を重ね、サイボウズの事業成長につながるパートナーシップを創出する役割を担います。
この職種の魅力は、事業会社ならではの視点でスタートアップ企業と信頼関係を築き、伴走できる点にあります。
単なる資金提供にとどまらず、サイボウズのプロダクトやアセットを活用した協業を通じて、スタートアップ企業とともに新たな価値を創出する醍醐味を味わえます。
kintone Teamwork Fundは、「チームワークあふれる社会を創る」というサイボウズの企業理念に共感してくれるスタートアップ企業に対して
出資や事業化支援、協業の推進を行うコーポレートベンチャーキャピタルです。
DX領域を中心に、国内外のスタートアップ企業と資本提携・協業を進め、kintoneのエコシステムを拡大することがミッションです。
本ポジションでは、投資先の発掘から投資判断、契約交渉、投資後のフォローアップまで、一気通貫で携わることができます。
スタートアップ企業との対話を重ね、サイボウズの事業成長につながるパートナーシップを創出する役割を担います。
この職種の魅力は、事業会社ならではの視点でスタートアップ企業と信頼関係を築き、伴走できる点にあります。
単なる資金提供にとどまらず、サイボウズのプロダクトやアセットを活用した協業を通じて、スタートアップ企業とともに新たな価値を創出する醍醐味を味わえます。
【この職種について】
エコシステムの詳細はこちら：https://cybozu.co.jp/recruit/strategy/business/
kintone Teamwork Fundは、「チームワークあふれる社会を創る」というサイボウズの企業理念に共感してくれるスタートアップ企業に対して出資や事業化支援、協業の推進を行うコーポレートベンチャーキャピタルです。
DX領域を中心に、国内外のスタートアップ企業と資本提携・協業を進め、kintoneのエコシステムを拡大することがミッションです。
本ポジションでは、投資先の発掘から投資判断、契約交渉、投資後のフォローアップまで、一気通貫で携わることができます。
スタートアップ企業との対話を重ね、サイボウズの事業成長につながるパートナーシップを創出する役割を担います。
この職種の魅力は、事業会社ならではの視点でスタートアップ企業と信頼関係を築き、伴走できる点にあります。
エコシステムの詳細はこちら：https://cybozu.co.jp/recruit/strategy/business/
kintone Teamwork Fundは、「チームワークあふれる社会を創る」というサイボウズの企業理念に共感してくれるスタートアップ企業に対して出資や事業化支援、協業の推進を行うコーポレートベンチャーキャピタルです。
DX領域を中心に、国内外のスタートアップ企業と資本提携・協業を進め、kintoneのエコシステムを拡大することがミッションです。
本ポジションでは、投資先の発掘から投資判断、契約交渉、投資後のフォローアップまで、一気通貫で携わることができます。
スタートアップ企業との対話を重ね、サイボウズの事業成長につながるパートナーシップを創出する役割を担います。
この職種の魅力は、事業会社ならではの視点でスタートアップ企業と信頼関係を築き、伴走できる点にあります。
開発SE ハマゴムエイコム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 661万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
損害保険システムの保守・追加開発において、リーダー候補として活躍していただきます。
国内大手SIer他数社と協業し、要件定義に基づいた設計業務を中心に担当していただきます。
保険商品の変化などに柔軟に対応し、システム改修を行います。
まずはメンバーとして、先輩社員と共に業務を学び、1～2年以内にはリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。
・チームを率いて、損害保険システムの保守・追加開発プロジェクトを推進
損害保険システムの保守・追加開発において、リーダー候補として活躍していただきます。
国内大手SIer他数社と協業し、要件定義に基づいた設計業務を中心に担当していただきます。
保険商品の変化などに柔軟に対応し、システム改修を行います。
まずはメンバーとして、先輩社員と共に業務を学び、1～2年以内にはリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。
・チームを率いて、損害保険システムの保守・追加開発プロジェクトを推進
【業務内容】
損害保険システムの保守・追加開発において、リーダー候補として活躍していただきます。
国内大手SIer他数社と協業し、要件定義に基づいた設計業務を中心に担当していただきます。
保険商品の変化などに柔軟に対応し、システム改修を行います。
まずはメンバーとして、先輩社員と共に業務を学び、1～2年以内にはリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。
・チームを率いて、損害保険システムの保守・追加開発プロジェクトを推進
・要件定義に基づいた設計業務
損害保険システムの保守・追加開発において、リーダー候補として活躍していただきます。
国内大手SIer他数社と協業し、要件定義に基づいた設計業務を中心に担当していただきます。
保険商品の変化などに柔軟に対応し、システム改修を行います。
まずはメンバーとして、先輩社員と共に業務を学び、1～2年以内にはリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。
・チームを率いて、損害保険システムの保守・追加開発プロジェクトを推進
・要件定義に基づいた設計業務
インハウス・エディター 株式会社CARTA HOLDINGS
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
1. コンテンツ企画・制作：
・採用広報に必要なメディアやコンテンツの企画・制作
主にweb上の記事メディア、動画などの制作および配信を想定しています。必要に応じて紙媒体・ノベルティといった配布物も制作します
・ステークホルダーから情報を収集し、同社が目指すビジョンを明確にし、それに基づいた効果的なコミュニケーション手段を設計
・社外の制作パートナーとの連携やコントロール、進行・品質管理を行い、プロジェクトを成功に導きます
・社内外のキャスティング：社内の重要人物の魅力を引き出し、ストーリー性のあるコンテンツを制作することがこの役割の鍵となります
2. 求人情報ディレクション：
・採用ターゲットに対して最適化された求人票や関連コンテンツのディレクション
・採用広報に必要なメディアやコンテンツの企画・制作
主にweb上の記事メディア、動画などの制作および配信を想定しています。必要に応じて紙媒体・ノベルティといった配布物も制作します
・ステークホルダーから情報を収集し、同社が目指すビジョンを明確にし、それに基づいた効果的なコミュニケーション手段を設計
・社外の制作パートナーとの連携やコントロール、進行・品質管理を行い、プロジェクトを成功に導きます
・社内外のキャスティング：社内の重要人物の魅力を引き出し、ストーリー性のあるコンテンツを制作することがこの役割の鍵となります
2. 求人情報ディレクション：
・採用ターゲットに対して最適化された求人票や関連コンテンツのディレクション
1. コンテンツ企画・制作：
・採用広報に必要なメディアやコンテンツの企画・制作
主にweb上の記事メディア、動画などの制作および配信を想定しています。必要に応じて紙媒体・ノベルティといった配布物も制作します
・ステークホルダーから情報を収集し、同社が目指すビジョンを明確にし、それに基づいた効果的なコミュニケーション手段を設計
・社外の制作パートナーとの連携やコントロール、進行・品質管理を行い、プロジェクトを成功に導きます
・社内外のキャスティング：社内の重要人物の魅力を引き出し、ストーリー性のあるコンテンツを制作することがこの役割の鍵となります
2. 求人情報ディレクション：
・採用ターゲットに対して最適化された求人票や関連コンテンツのディレクション
・採用広報に必要なメディアやコンテンツの企画・制作
主にweb上の記事メディア、動画などの制作および配信を想定しています。必要に応じて紙媒体・ノベルティといった配布物も制作します
・ステークホルダーから情報を収集し、同社が目指すビジョンを明確にし、それに基づいた効果的なコミュニケーション手段を設計
・社外の制作パートナーとの連携やコントロール、進行・品質管理を行い、プロジェクトを成功に導きます
・社内外のキャスティング：社内の重要人物の魅力を引き出し、ストーリー性のあるコンテンツを制作することがこの役割の鍵となります
2. 求人情報ディレクション：
・採用ターゲットに対して最適化された求人票や関連コンテンツのディレクション
フロントエンドエンジニア マネージャー 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 690 ～ 1005万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる発展に貢献しませんか？
フロントエンド開発エンジニアとして、チームをリードし、サービスのパフォーマンス向上、技術改善に携わっていただきます。
主な業務内容
・チームメンバーの技術指導、育成、目標管理、パフォーマンス評価など、チームマネジメント業務全般
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる発展に貢献しませんか？
フロントエンド開発エンジニアとして、チームをリードし、サービスのパフォーマンス向上、技術改善に携わっていただきます。
主な業務内容
・チームメンバーの技術指導、育成、目標管理、パフォーマンス評価など、チームマネジメント業務全般
【業務内容】
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる発展に貢献しませんか？
フロントエンド開発エンジニアとして、チームをリードし、サービスのパフォーマンス向上、技術改善に携わっていただきます。
主な業務内容
・チームメンバーの技術指導、育成、目標管理、パフォーマンス評価など、チームマネジメント業務全般
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる発展に貢献しませんか？
フロントエンド開発エンジニアとして、チームをリードし、サービスのパフォーマンス向上、技術改善に携わっていただきます。
主な業務内容
・チームメンバーの技術指導、育成、目標管理、パフォーマンス評価など、チームマネジメント業務全般
プロダクト開発エンジニア プロダクトマネージャー候補 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 690 ～ 1005万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
自社プロダクト・サービスの開発チームの中核メンバーとして、企画から開発、運用まで幅広い業務に携わっていただきます。チームをリードし、プロダクトの成長を支える重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・プロダクト開発における企画・設計・開発・テスト・リリース
・開発工程の進捗管理、課題管理、開発チーム全体のとりまとめ
自社プロダクト・サービスの開発チームの中核メンバーとして、企画から開発、運用まで幅広い業務に携わっていただきます。チームをリードし、プロダクトの成長を支える重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・プロダクト開発における企画・設計・開発・テスト・リリース
・開発工程の進捗管理、課題管理、開発チーム全体のとりまとめ
【業務内容】
自社プロダクト・サービスの開発チームの中核メンバーとして、企画から開発、運用まで幅広い業務に携わっていただきます。チームをリードし、プロダクトの成長を支える重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・プロダクト開発における企画・設計・開発・テスト・リリース
・開発工程の進捗管理、課題管理、開発チーム全体のとりまとめ
自社プロダクト・サービスの開発チームの中核メンバーとして、企画から開発、運用まで幅広い業務に携わっていただきます。チームをリードし、プロダクトの成長を支える重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・プロダクト開発における企画・設計・開発・テスト・リリース
・開発工程の進捗管理、課題管理、開発チーム全体のとりまとめ
サーバサイドエンジニア マネージャー 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 690 ～ 1005万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【開発エンジニア】
自社プロダクト・サービス開発に携わるエンジニアとして、以下の業務をお任せします。チームをリードし、プロダクトの成長を共に目指しませんか？
・プロダクト開発における要件定義、設計、実装
・開発工程における品質向上のためのコードレビューの実施
・開発ドキュメント（仕様書、設計書など）の作成とレビュー
・ユーザーからの問い合わせ対応、作業依頼への対応
自社プロダクト・サービス開発に携わるエンジニアとして、以下の業務をお任せします。チームをリードし、プロダクトの成長を共に目指しませんか？
・プロダクト開発における要件定義、設計、実装
・開発工程における品質向上のためのコードレビューの実施
・開発ドキュメント（仕様書、設計書など）の作成とレビュー
・ユーザーからの問い合わせ対応、作業依頼への対応
【開発エンジニア】
自社プロダクト・サービス開発に携わるエンジニアとして、以下の業務をお任せします。
チームをリードし、プロダクトの成長を共に目指しませんか？
・プロダクト開発における要件定義、設計、実装
・開発工程における品質向上のためのコードレビューの実施
・開発ドキュメント（仕様書、設計書など）の作成とレビュー
・ユーザーからの問い合わせ対応、作業依頼への対応
自社プロダクト・サービス開発に携わるエンジニアとして、以下の業務をお任せします。
チームをリードし、プロダクトの成長を共に目指しませんか？
・プロダクト開発における要件定義、設計、実装
・開発工程における品質向上のためのコードレビューの実施
・開発ドキュメント（仕様書、設計書など）の作成とレビュー
・ユーザーからの問い合わせ対応、作業依頼への対応
インフラ/SREエンジニア マネージャー 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 690 ～ 1005万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なインフラ/SREエンジニアのポジションです！
自社プロダクト・サービスのインフラ、SREエンジニアとして、下記業務に携わっていただきます。チームを率いて、サービスの安定稼働とパフォーマンス向上に貢献しませんか？
【業務内容】
・新規機能サービスの要件定義、設計
- 新しいサービスの企画段階から携わり、システム設計に参画できます。
・自社プロダクト・サービスのインフラ管理、運用保守
自社プロダクト・サービスのインフラ、SREエンジニアとして、下記業務に携わっていただきます。チームを率いて、サービスの安定稼働とパフォーマンス向上に貢献しませんか？
【業務内容】
・新規機能サービスの要件定義、設計
- 新しいサービスの企画段階から携わり、システム設計に参画できます。
・自社プロダクト・サービスのインフラ管理、運用保守
魅力的なインフラ/SREエンジニアのポジションです！
自社プロダクト・サービスのインフラ、SREエンジニアとして、下記業務に携わっていただきます。
チームを率いて、サービスの安定稼働とパフォーマンス向上に貢献しませんか？
【業務内容】
・新規機能サービスの要件定義、設計
- 新しいサービスの企画段階から携わり、システム設計に参画できます。
自社プロダクト・サービスのインフラ、SREエンジニアとして、下記業務に携わっていただきます。
チームを率いて、サービスの安定稼働とパフォーマンス向上に貢献しませんか？
【業務内容】
・新規機能サービスの要件定義、設計
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インフラ/SREエンジニア 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【インフラ/SREエンジニア】自社プロダクトの成長を支える
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスのインフラ基盤を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・新規機能やサービスの要件定義、設計
- 新しいサービスの立ち上げフェーズから携わり、インフラ設計を通してサービスの成長を支えることができます。
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスのインフラ基盤を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・新規機能やサービスの要件定義、設計
- 新しいサービスの立ち上げフェーズから携わり、インフラ設計を通してサービスの成長を支えることができます。
【インフラ/SREエンジニア】
自社プロダクトの成長を支える
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスのインフラ基盤を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・新規機能やサービスの要件定義、設計
自社プロダクトの成長を支える
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスのインフラ基盤を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・新規機能やサービスの要件定義、設計
QAエンジニア マネージャー 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 690 ～ 1005万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる進化を目指しませんか？
開発生産性最大化を支えるテスト自動化を中核とした、品質向上に貢献できるポジションです。
チームマネジメントも担い、メンバーの育成にも携われます。
【具体的な業務内容】
・製品の品質課題を抽出し、仕様や開発プロセスの改善提案を行います。
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる進化を目指しませんか？
開発生産性最大化を支えるテスト自動化を中核とした、品質向上に貢献できるポジションです。
チームマネジメントも担い、メンバーの育成にも携われます。
【具体的な業務内容】
・製品の品質課題を抽出し、仕様や開発プロセスの改善提案を行います。
【職務内容】
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる進化を目指しませんか？
開発生産性最大化を支えるテスト自動化を中核とした、品質向上に貢献できるポジションです。
チームマネジメントも担い、メンバーの育成にも携われます。
【具体的な業務内容】
・製品の品質課題を抽出し、仕様や開発プロセスの改善提案を行います。
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる進化を目指しませんか？
開発生産性最大化を支えるテスト自動化を中核とした、品質向上に貢献できるポジションです。
チームマネジメントも担い、メンバーの育成にも携われます。
【具体的な業務内容】
・製品の品質課題を抽出し、仕様や開発プロセスの改善提案を行います。
QAエンジニア 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる進化を目指しませんか？QAエンジニアとして、テスト自動化を軸に開発生産性の最大化を図り、プロダクトの品質向上に貢献できる方を募集しています。
主な業務内容
・製品品質課題の抽出と改善提案
製品の品質に関する課題を抽出し、仕様書や開発プロセスへの改善提案を行います。具体的な例としては、テストケースのレビューや開発フローの見直しなどがあります。
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる進化を目指しませんか？QAエンジニアとして、テスト自動化を軸に開発生産性の最大化を図り、プロダクトの品質向上に貢献できる方を募集しています。
主な業務内容
・製品品質課題の抽出と改善提案
製品の品質に関する課題を抽出し、仕様書や開発プロセスへの改善提案を行います。具体的な例としては、テストケースのレビューや開発フローの見直しなどがあります。
【業務内容】
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる進化を目指しませんか？
QAエンジニアとして、テスト自動化を軸に開発生産性の最大化を図り、プロダクトの品質向上に貢献できる方を募集しています。
主な業務内容
・製品品質課題の抽出と改善提案
私たちと一緒に、自社プロダクト・サービスの更なる進化を目指しませんか？
QAエンジニアとして、テスト自動化を軸に開発生産性の最大化を図り、プロダクトの品質向上に貢献できる方を募集しています。
主な業務内容
・製品品質課題の抽出と改善提案
iOSエンジニア 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【iOSアプリ開発】
私たちのチームでは、自社プロダクト・サービスのiOSアプリ開発において、以下の業務に携わっていただきます。
・新機能の追加開発
ユーザーにとってより便利で使いやすいアプリを目指し、新しい機能の企画から開発、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
・パフォーマンス向上
私たちのチームでは、自社プロダクト・サービスのiOSアプリ開発において、以下の業務に携わっていただきます。
・新機能の追加開発
ユーザーにとってより便利で使いやすいアプリを目指し、新しい機能の企画から開発、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
・パフォーマンス向上
【iOSアプリ開発】
私たちのチームでは、自社プロダクト・サービスのiOSアプリ開発において、以下の業務に携わっていただきます。
・新機能の追加開発
ユーザーにとってより便利で使いやすいアプリを目指し、新しい機能の企画から開発、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
・パフォーマンス向上
私たちのチームでは、自社プロダクト・サービスのiOSアプリ開発において、以下の業務に携わっていただきます。
・新機能の追加開発
ユーザーにとってより便利で使いやすいアプリを目指し、新しい機能の企画から開発、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
・パフォーマンス向上
Androidエンジニア 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【スマートフォンアプリ開発エンジニア】
成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしてみませんか？
【業務内容】
・自社プロダクト・サービスのスマートフォンアプリ（Android）開発
- 新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善、刷新など、幅広い開発業務に携わっていただきます。
・開発に関わる全工程
成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしてみませんか？
【業務内容】
・自社プロダクト・サービスのスマートフォンアプリ（Android）開発
- 新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善、刷新など、幅広い開発業務に携わっていただきます。
・開発に関わる全工程
【スマートフォンアプリ開発エンジニア】
成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしてみませんか？
【業務内容】
・自社プロダクト・サービスのスマートフォンアプリ（Android）開発
- 新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善、刷新など、幅広い開発業務に携わっていただきます。
・開発に関わる全工程
成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしてみませんか？
【業務内容】
・自社プロダクト・サービスのスマートフォンアプリ（Android）開発
- 新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善、刷新など、幅広い開発業務に携わっていただきます。
・開発に関わる全工程
為替スワップトレーダーのアシスタント SBIリクイディティ・マーケット株式会社
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
SBIグループで、外貨取引のスペシャリストを目指しませんか？
1兆円規模の外貨取引を支えるやりがいのあるお仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
SBIグループで、外貨取引のスペシャリストを目指しませんか？
1兆円規模の外貨取引を支えるやりがいのあるお仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
SBIグループで、外貨取引のスペシャリストを目指しませんか？
1兆円規模の外貨取引を支えるやりがいのあるお仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
SBIグループで、外貨取引のスペシャリストを目指しませんか？
1兆円規模の外貨取引を支えるやりがいのあるお仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
上流工程のネットワークエンジニア コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
お客様は官公庁、通信キャリア、金融、エンタープライズ、中小企業、SIer、NIerと多岐にわかります。
案件アサイン後は、設計（要件定義/基本設計/方式設計/詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）
本番環境作業の全般の対応をお任せします。
大規模ネットワークから中小規模の案件まで幅広い経験を積むことができ、また工程も幅広く超上流工程からリリースまでを経験できます。
Cisco製品とFortinet製品を中心としたノウハウの蓄積がありますが、独立系の為、他メーカーのネットワーク製品の知見も多数身に着けることができます。
お客様は官公庁、通信キャリア、金融、エンタープライズ、中小企業、SIer、NIerと多岐にわかります。
案件アサイン後は、設計（要件定義/基本設計/方式設計/詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）
本番環境作業の全般の対応をお任せします。
大規模ネットワークから中小規模の案件まで幅広い経験を積むことができ、また工程も幅広く超上流工程からリリースまでを経験できます。
Cisco製品とFortinet製品を中心としたノウハウの蓄積がありますが、独立系の為、他メーカーのネットワーク製品の知見も多数身に着けることができます。
【業務内容】
お客様は官公庁、通信キャリア、金融、エンタープライズ、中小企業、SIer、NIerと多岐にわかります。
案件アサイン後は、設計（要件定義／基本設計／方式設計／詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）
本番環境作業の全般の対応をお任せします。
大規模ネットワークから中小規模の案件まで幅広い経験を積むことができ、また工程も幅広く超上流工程からリリースまでを経験できます。
Cisco製品とFortinet製品を中心としたノウハウの蓄積がありますが、独立系の為、他メーカーのネットワーク製品の知見も多数身に着けることができます。
お客様は官公庁、通信キャリア、金融、エンタープライズ、中小企業、SIer、NIerと多岐にわかります。
案件アサイン後は、設計（要件定義／基本設計／方式設計／詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）
本番環境作業の全般の対応をお任せします。
大規模ネットワークから中小規模の案件まで幅広い経験を積むことができ、また工程も幅広く超上流工程からリリースまでを経験できます。
Cisco製品とFortinet製品を中心としたノウハウの蓄積がありますが、独立系の為、他メーカーのネットワーク製品の知見も多数身に着けることができます。
カスタマーサクセス・プリセールス 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大企業のお客様への導入支援、活用支援を通して、お客様の成功に貢献するやりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・プリセールス
営業担当と共に、お客様への訪問を行い、ニーズを丁寧にヒアリングします。技術的な提案やサポート、コンサルティングを通して、お客様の課題解決に貢献します。
・業務コンサルティング／オンボーディング支援
【主な業務内容】
・プリセールス
営業担当と共に、お客様への訪問を行い、ニーズを丁寧にヒアリングします。技術的な提案やサポート、コンサルティングを通して、お客様の課題解決に貢献します。
・業務コンサルティング／オンボーディング支援
大企業のお客様への導入支援、活用支援を通して、お客様の成功に貢献するやりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・プリセールス
営業担当と共に、お客様への訪問を行い、ニーズを丁寧にヒアリングします。技術的な提案やサポート、コンサルティングを通して、お客様の課題解決に貢献します。
・業務コンサルティング／オンボーディング支援
【主な業務内容】
・プリセールス
営業担当と共に、お客様への訪問を行い、ニーズを丁寧にヒアリングします。技術的な提案やサポート、コンサルティングを通して、お客様の課題解決に貢献します。
・業務コンサルティング／オンボーディング支援
営業職 株式会社ワールドコーポレーション
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
建設業界やプラント業界のお客様に向けて、生産性の向上を実現させるためデジタルツールを活用した業務プロセスの改善提案を
行っていただきます。
また求職者と企業の“架け橋”として、人材の案件獲得から人材コーディネート業務、就業スタッフフォローまで担当。案件獲得、人材計画といった法人折衝からスタッフのフォロー、キャリア相談等個人対応も双方経験可能です。
企業の担当者からどんな人材が何名必要なのか、ニーズをヒアリング・企業の求めている人材かつ、アサインするスタッフも
最大限成長できることを考慮しマッチングを実施頂きます。
★新規営業が約6割～7割程度／その他【インセンティブ制度あり】
【仕事の魅力】
行っていただきます。
また求職者と企業の“架け橋”として、人材の案件獲得から人材コーディネート業務、就業スタッフフォローまで担当。案件獲得、人材計画といった法人折衝からスタッフのフォロー、キャリア相談等個人対応も双方経験可能です。
企業の担当者からどんな人材が何名必要なのか、ニーズをヒアリング・企業の求めている人材かつ、アサインするスタッフも
最大限成長できることを考慮しマッチングを実施頂きます。
★新規営業が約6割～7割程度／その他【インセンティブ制度あり】
【仕事の魅力】
建設業界やプラント業界のお客様に向けて、生産性の向上を実現させるためデジタルツールを活用した業務プロセスの改善提案を行っていただきます。また求職者と企業の“架け橋”として、人材の案件獲得から人材コーディネート業務、就業スタッフフォローまで担当。案件獲得、人材計画といった法人折衝からスタッフのフォロー、キャリア相談等個人対応も双方経験可能です。企業の担当者からどんな人材が何名必要なのか、ニーズをヒアリング・企業の求めている人材かつ、アサインするスタッフも最大限成長できることを考慮しマッチングを実施頂きます。
★新規営業が約6割～7割程度／その他
【インセンティブ制度あり】
【仕事の魅力】
建設業界やプラント業界のお客様に向けて、生産性の向上を実現させるためデジタルツールを活用した業務プロセスの改善提案を行っていただきます。業界のDX推進を進める、とても業績も好調の領域です。社会的意義があり、とてもお客様からも信頼をいただく商品をご提案いただくのでやりがいのあるお仕事です。
★新規営業が約6割～7割程度／その他
【インセンティブ制度あり】
【仕事の魅力】
建設業界やプラント業界のお客様に向けて、生産性の向上を実現させるためデジタルツールを活用した業務プロセスの改善提案を行っていただきます。業界のDX推進を進める、とても業績も好調の領域です。社会的意義があり、とてもお客様からも信頼をいただく商品をご提案いただくのでやりがいのあるお仕事です。
クラウドインフラエンジニア 株式会社メドレー
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・オンプレで動作する電子カルテのクラウド化対応における
インフラ領域の開発及び運用/保守業務
・クラウドインフラ（AWS、Azure）の構築、運用、最適化
・サービスの安定運用とパフォーマンス改善
・監視システムの運用、インシデント対応
・運用の自動化開発
・セキュリティ対策の実施と改善
・オンプレで動作する電子カルテのクラウド化対応における
インフラ領域の開発及び運用/保守業務
・クラウドインフラ（AWS、Azure）の構築、運用、最適化
・サービスの安定運用とパフォーマンス改善
・監視システムの運用、インシデント対応
・運用の自動化開発
・セキュリティ対策の実施と改善
【業務内容】
・オンプレで動作する電子カルテのクラウド化対応におけるインフラ領域の開発及び運用/保守業務
・クラウドインフラ（AWS、Azure）の構築、運用、最適化
・サービスの安定運用とパフォーマンス改善
・監視システムの運用、インシデント対応
・運用の自動化開発
・セキュリティ対策の実施と改善
・開発チームとの協業によるシステム改善
・オンプレで動作する電子カルテのクラウド化対応におけるインフラ領域の開発及び運用/保守業務
・クラウドインフラ（AWS、Azure）の構築、運用、最適化
・サービスの安定運用とパフォーマンス改善
・監視システムの運用、インシデント対応
・運用の自動化開発
・セキュリティ対策の実施と改善
・開発チームとの協業によるシステム改善
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
ジュニアマーケティングプランナー【プランニング経験者採用】 QO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆クライアントが抱えるマーケティング課題に対して、マーケティング戦略の企画立案、リサーチの企画立案、案件クロージングの支援、実際に受注した案件の進行を行います。
クライアントへの提供価値を大きく左右する、顧客課題の整理と課題解決のための提案を行うブレーンとしての役割をメインミッションとします。
【業務内容】：・クライアントのマーケティング課題をヒアリングし、リサーチを活用しながらマーケティング戦略を企画立案し、提案・プレゼンテーションを行う
・クライアントのマーケティング課題をリサーチにおける検証課題に落とし込み、リサーチデザインや必要なアウトプットを提案する
・ヒアリング情報や社外の2次データだけでなく、当社内で保有する業界およびカテゴリーデータや、消費者データを活用し、仮説をクライアントと協議しながら、企画を検討する
・検証課題を明確にした上で、様々なデータソースおよび調査手法の中から、最適な実施方法を選定するほか、調査設計などの具体的な調査仕様や、必要なアウトプットの設計まで対応する
・受注した案件の進行フェーズにおいては、社内の営業およびリサーチャー実務担当者と連携し、クライアントの期待値をコントロールしながら、戦略部分の最終アウトプットの作成までを担当する
【担当顧客】：広告代理店・金融・通信業界・⾷品/飲料/⽇⽤品/化粧品メーカーなどナショナルクライアント中心
クライアントへの提供価値を大きく左右する、顧客課題の整理と課題解決のための提案を行うブレーンとしての役割をメインミッションとします。
【業務内容】：・クライアントのマーケティング課題をヒアリングし、リサーチを活用しながらマーケティング戦略を企画立案し、提案・プレゼンテーションを行う
・クライアントのマーケティング課題をリサーチにおける検証課題に落とし込み、リサーチデザインや必要なアウトプットを提案する
・ヒアリング情報や社外の2次データだけでなく、当社内で保有する業界およびカテゴリーデータや、消費者データを活用し、仮説をクライアントと協議しながら、企画を検討する
・検証課題を明確にした上で、様々なデータソースおよび調査手法の中から、最適な実施方法を選定するほか、調査設計などの具体的な調査仕様や、必要なアウトプットの設計まで対応する
・受注した案件の進行フェーズにおいては、社内の営業およびリサーチャー実務担当者と連携し、クライアントの期待値をコントロールしながら、戦略部分の最終アウトプットの作成までを担当する
【担当顧客】：広告代理店・金融・通信業界・⾷品/飲料/⽇⽤品/化粧品メーカーなどナショナルクライアント中心
◆クライアントが抱えるマーケティング課題に対して、マーケティング戦略の企画立案、リサーチの企画立案、案件クロージングの支援、実際に受注した案件の進行を行います。
クライアントへの提供価値を大きく左右する、顧客課題の整理と課題解決のための提案を行うブレーンとしての役割をメインミッションとします。
【業務内容】
：
・クライアントのマーケティング課題をヒアリングし、リサーチを活用しながらマーケティング戦略を企画立案し、提案・プレゼンテーションを行う
・クライアントのマーケティング課題をリサーチにおける検証課題に落とし込み、リサーチデザインや必要なアウトプットを提案する
・ヒアリング情報や社外の2次データだけでなく、当社内で保有する業界およびカテゴリーデータや、消費者データを活用し、仮説をクライアントと協議しながら、企画を検討する
クライアントへの提供価値を大きく左右する、顧客課題の整理と課題解決のための提案を行うブレーンとしての役割をメインミッションとします。
【業務内容】
：
・クライアントのマーケティング課題をヒアリングし、リサーチを活用しながらマーケティング戦略を企画立案し、提案・プレゼンテーションを行う
・クライアントのマーケティング課題をリサーチにおける検証課題に落とし込み、リサーチデザインや必要なアウトプットを提案する
・ヒアリング情報や社外の2次データだけでなく、当社内で保有する業界およびカテゴリーデータや、消費者データを活用し、仮説をクライアントと協議しながら、企画を検討する
Microsoft 365コンサルタント FPTコンサルティングジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
Microsoft 365 導入プロジェクトに従事していただきます。
・Office、Exchange、SharePoint、Teamsなどの各種製品/サービスの提案
および、設計/構築から導入まで担当して頂きます。
・Microsoft 365 Copilot(生成AI)を活用する提案および、設計/構築から導入まで担当して頂きます。
(Copilotに関しては担当メンバーと協力または、新たに習得いただくことが可能です)
Microsoft 365 導入プロジェクトに従事していただきます。
・Office、Exchange、SharePoint、Teamsなどの各種製品/サービスの提案
および、設計/構築から導入まで担当して頂きます。
・Microsoft 365 Copilot(生成AI)を活用する提案および、設計/構築から導入まで担当して頂きます。
(Copilotに関しては担当メンバーと協力または、新たに習得いただくことが可能です)
【職務内容】
Microsoft 365 導入プロジェクトに従事していただきます。
・Office、Exchange、SharePoint、Teamsなどの各種製品/サービスの提案
および、設計/構築から導入まで担当して頂きます。
・Microsoft 365 Copilot(生成AI)を活用する提案および、設計/構築から導入まで担当して頂きます。
(Copilotに関しては担当メンバーと協力または、新たに習得いただくことが可能です)
Microsoft 365 導入プロジェクトに従事していただきます。
・Office、Exchange、SharePoint、Teamsなどの各種製品/サービスの提案
および、設計/構築から導入まで担当して頂きます。
・Microsoft 365 Copilot(生成AI)を活用する提案および、設計/構築から導入まで担当して頂きます。
(Copilotに関しては担当メンバーと協力または、新たに習得いただくことが可能です)
社内SE（課長採用） 株式会社キャリタス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 880万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
課長として、当社の開発チームをリードし、戦略的な目標達成に向けて、効率的かつ質の高い開発プロセスを確立・実行することが求められます。
プロジェクト管理、リソース配分、部門間の調整、チームのモチベーション向上など、多岐にわたる業務を担当していただきます。
加えて、必要に応じて自らも実装を行い、技術的な課題解決に貢献することが期待されます。
【担当システム】
キャリタスUCの開発・運用・保守全般を担当していただきます。
キャリタスUCは学校・企業それぞれに向けたプラットフォームサービスで、現在は全国約710校、約90,000社にご利用いただいております。
プロジェクト管理、リソース配分、部門間の調整、チームのモチベーション向上など、多岐にわたる業務を担当していただきます。
加えて、必要に応じて自らも実装を行い、技術的な課題解決に貢献することが期待されます。
【担当システム】
キャリタスUCの開発・運用・保守全般を担当していただきます。
キャリタスUCは学校・企業それぞれに向けたプラットフォームサービスで、現在は全国約710校、約90,000社にご利用いただいております。
課長として、当社の開発チームをリードし、戦略的な目標達成に向けて、効率的かつ質の高い開発プロセスを確立・実行することが求められます。
プロジェクト管理、リソース配分、部門間の調整、チームのモチベーション向上など、多岐にわたる業務を担当していただきます。
加えて、必要に応じて自らも実装を行い、技術的な課題解決に貢献することが期待されます。
【担当システム】
キャリタスUCの開発・運用・保守全般を担当していただきます。
キャリタスUCは学校・企業それぞれに向けたプラットフォームサービスで、現在は全国約710校、約90,000社にご利用いただいております。
プロジェクト管理、リソース配分、部門間の調整、チームのモチベーション向上など、多岐にわたる業務を担当していただきます。
加えて、必要に応じて自らも実装を行い、技術的な課題解決に貢献することが期待されます。
【担当システム】
キャリタスUCの開発・運用・保守全般を担当していただきます。
キャリタスUCは学校・企業それぞれに向けたプラットフォームサービスで、現在は全国約710校、約90,000社にご利用いただいております。
ライター（東京） オーガニックグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆Web広告から流入する記事型LPを作成し、潜在的なユーザーの顧客獲得に繋げるセールスライティング業務に従事頂きます。
広告費の予算上限はありません。実力次第では、入社1ヶ月目で執筆記事を月間1億円以上の広告費で出稿する事も可能です。
・自社商品の売上向上のためのセールスライティング ・市場調査 ・記事制作、修正
・画像編集（社内のデザイナーに依頼することも可能です） ・効果検証
【ポジションの魅力】
・事業家としての視座を身につける
単なるライターではなく、「事業を成長させるマーケター」として活躍できます。商品企画から効果検証まで、バリューチェーン全体を
広告費の予算上限はありません。実力次第では、入社1ヶ月目で執筆記事を月間1億円以上の広告費で出稿する事も可能です。
・自社商品の売上向上のためのセールスライティング ・市場調査 ・記事制作、修正
・画像編集（社内のデザイナーに依頼することも可能です） ・効果検証
【ポジションの魅力】
・事業家としての視座を身につける
単なるライターではなく、「事業を成長させるマーケター」として活躍できます。商品企画から効果検証まで、バリューチェーン全体を
◆Web広告から流入する記事型LPを作成し、潜在的なユーザーの顧客獲得に繋げるセールスライティング業務に従事頂きます。
広告費の予算上限はありません。実力次第では、入社1ヶ月目で執筆記事を月間1億円以上の広告費で出稿する事も可能です。
・自社商品の売上向上のためのセールスライティング
・市場調査
・記事制作、修正
・画像編集（社内のデザイナーに依頼することも可能です）
・効果検証
広告費の予算上限はありません。実力次第では、入社1ヶ月目で執筆記事を月間1億円以上の広告費で出稿する事も可能です。
・自社商品の売上向上のためのセールスライティング
・市場調査
・記事制作、修正
・画像編集（社内のデザイナーに依頼することも可能です）
・効果検証
キャリア採用担当 株式会社TBM
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
TBMの事業成長を加速させるため、担当する部門へのキャリア採用全般を担っていただきます。
・キャリア採用全般（現場部門のニーズ把握、企画、選考、内定者フォロー、経営層への報告）
※特に採用コストを意識して、どのチャネルを使い効果的に迅速に採用できるか、を日々考えながら進めていきます
【仕事のやりがい・面白さ】
・80人以上のロングテールな採用を実現する中で、採用の戦略/手法や仕組み、および部門との連携を構築していく経験が得られる。
・全社的に人材採用の重要性が理解されているため意思決定・提案機会が多く、成果の手触り感が得られやすい。
TBMの事業成長を加速させるため、担当する部門へのキャリア採用全般を担っていただきます。
・キャリア採用全般（現場部門のニーズ把握、企画、選考、内定者フォロー、経営層への報告）
※特に採用コストを意識して、どのチャネルを使い効果的に迅速に採用できるか、を日々考えながら進めていきます
【仕事のやりがい・面白さ】
・80人以上のロングテールな採用を実現する中で、採用の戦略/手法や仕組み、および部門との連携を構築していく経験が得られる。
・全社的に人材採用の重要性が理解されているため意思決定・提案機会が多く、成果の手触り感が得られやすい。
【業務内容】
担当する部門へのキャリア採用全般を担っていただきます。
・キャリア採用全般（現場部門のニーズ把握、企画、選考、内定者フォロー、経営層への報告）
※特に採用コストを意識して、どのチャネルを使い効果的に迅速に採用できるか、を日々考えながら進めていきます
【仕事のやりがい・面白さ】
・80人以上のロングテールな採用を実現する中で、採用の戦略/手法や仕組み、および部門との連携を構築していく経験が得られる。
・全社的に人材採用の重要性が理解されているため意思決定・提案機会が多く、成果の手触り感が得られやすい。
担当する部門へのキャリア採用全般を担っていただきます。
・キャリア採用全般（現場部門のニーズ把握、企画、選考、内定者フォロー、経営層への報告）
※特に採用コストを意識して、どのチャネルを使い効果的に迅速に採用できるか、を日々考えながら進めていきます
【仕事のやりがい・面白さ】
・80人以上のロングテールな採用を実現する中で、採用の戦略/手法や仕組み、および部門との連携を構築していく経験が得られる。
・全社的に人材採用の重要性が理解されているため意思決定・提案機会が多く、成果の手触り感が得られやすい。
【経営企画部】経営企画マネージャー LRM株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同社は現在、大手企業から3.8億円の資金調達を完了し、売り上げ・組織共に急拡大しているフェーズです。
さらなる成長に向けて、経営企画や事業戦略を強化すべく、経営企画マネージャーとして取締役CSOとタッグを組み、事業と企業の両方の成長に向けた計画を立てていくポジションです。各事業部と密にコミュニケーションを取り、会社全体のことを見て事業推進についての理解を深め、会社の心臓部分として全社のハブになっていただきたいと思っています。
特に、SaaS事業を急成長させていく計画を立てており、急成長SaaSに興味をお持ちの方で会社経営や会社の成長にコミットできることがやりがいの一つです。
【具体的な業務】
（1）事業サイドと一緒に短期および長期の事業戦略の策定
・戦略立案と計画策定 ・バジェット管理 ・財務データと業績データを基にしたKPIの設定と管理
（2）事業成長のための事業サイドの支援
・リレーションシップマネジメント ・プロジェクトマネジメント
さらなる成長に向けて、経営企画や事業戦略を強化すべく、経営企画マネージャーとして取締役CSOとタッグを組み、事業と企業の両方の成長に向けた計画を立てていくポジションです。各事業部と密にコミュニケーションを取り、会社全体のことを見て事業推進についての理解を深め、会社の心臓部分として全社のハブになっていただきたいと思っています。
特に、SaaS事業を急成長させていく計画を立てており、急成長SaaSに興味をお持ちの方で会社経営や会社の成長にコミットできることがやりがいの一つです。
【具体的な業務】
（1）事業サイドと一緒に短期および長期の事業戦略の策定
・戦略立案と計画策定 ・バジェット管理 ・財務データと業績データを基にしたKPIの設定と管理
（2）事業成長のための事業サイドの支援
・リレーションシップマネジメント ・プロジェクトマネジメント
◆同社は現在、大手企業から3.8億円の資金調達を完了し、売り上げ・組織共に急拡大しているフェーズです。
さらなる成長に向けて、経営企画や事業戦略を強化すべく、経営企画マネージャーとして取締役CSOとタッグを組み、事業と企業の両方の成長に向けた計画を立てていくポジションです。
各事業部と密にコミュニケーションを取り、会社全体のことを見て事業推進についての理解を深め、会社の心臓部分として全社のハブになっていただきたいと思っています。
特に、SaaS事業を急成長させていく計画を立てており、急成長SaaSに興味をお持ちの方で会社経営や会社の成長にコミットできることがやりがいの一つです。
【具体的な業務】
（1）事業サイドと一緒に短期および長期の事業戦略の策定
・戦略立案と計画策定
さらなる成長に向けて、経営企画や事業戦略を強化すべく、経営企画マネージャーとして取締役CSOとタッグを組み、事業と企業の両方の成長に向けた計画を立てていくポジションです。
各事業部と密にコミュニケーションを取り、会社全体のことを見て事業推進についての理解を深め、会社の心臓部分として全社のハブになっていただきたいと思っています。
特に、SaaS事業を急成長させていく計画を立てており、急成長SaaSに興味をお持ちの方で会社経営や会社の成長にコミットできることがやりがいの一つです。
【具体的な業務】
（1）事業サイドと一緒に短期および長期の事業戦略の策定
・戦略立案と計画策定
Google Cloud生成AIコンサルタント アイレット株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
お客様のビジネス課題を解決するため、最先端の生成AIを駆使し新しいアプローチを提案
・実行を担っていただきます。
クライアントの課題に応じたAI活用コンサルティング、最適な生成AIソリューションを提案
Google Gemini、Vertex AI、BigQuery などの
Google Cloud サービスを用いた生成AIアプリケーションの提案
顧客と協力してPoCを実施し、技術的な実現可能性を検証
開発した生成AIアプリケーションの導入・運用支援
【担当案件例】
・実行を担っていただきます。
クライアントの課題に応じたAI活用コンサルティング、最適な生成AIソリューションを提案
Google Gemini、Vertex AI、BigQuery などの
Google Cloud サービスを用いた生成AIアプリケーションの提案
顧客と協力してPoCを実施し、技術的な実現可能性を検証
開発した生成AIアプリケーションの導入・運用支援
【担当案件例】
お客様のビジネス課題を解決するため、最先端の生成AIを駆使し新しいアプローチを提案・実行を担っていただきます。
クライアントの課題に応じたAI活用コンサルティング、最適な生成AIソリューションを提案
Google Gemini、Vertex AI、BigQuery などの Google Cloud サービスを用いた生成AIアプリケーションの提案
顧客と協力してPoCを実施し、技術的な実現可能性を検証
開発した生成AIアプリケーションの導入・運用支援
【担当案件例】
・クライアントの業務プロセス分析・AIを活用した提案・改善支援
クライアントの課題に応じたAI活用コンサルティング、最適な生成AIソリューションを提案
Google Gemini、Vertex AI、BigQuery などの Google Cloud サービスを用いた生成AIアプリケーションの提案
顧客と協力してPoCを実施し、技術的な実現可能性を検証
開発した生成AIアプリケーションの導入・運用支援
【担当案件例】
・クライアントの業務プロセス分析・AIを活用した提案・改善支援
人事戦略・企画プロジェクトマネージャー（CoE） 株式会社メドレー
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事面（人材開発、制度設計、組織、労務、職場環境整備など）から、M＆A・グローバル展開を含めた全社組織の課題解決と、パフォーマンス最大化がミッションです。全社横断型のタスクフォースの企画から実行までを担っていただきます。
【ご担当いただきたい業務】
以下のような業務・プロジェクトへのアサインを想定しており、ご経験やご志向を踏まえてお任せします。
・全社の人事基幹制度（等級・評価・報酬）の企画・実装
・海外拠点における報酬レンジの設計・実装
・人材フロー制度（海外出向パッケージの設計等）の企画・実装
・全社戦略を実現するための横断プロジェクトのPM、PMO（M&A後の人事領域PMI等）
・国内外の福利厚生制度の企画・実装
【ご担当いただきたい業務】
以下のような業務・プロジェクトへのアサインを想定しており、ご経験やご志向を踏まえてお任せします。
・全社の人事基幹制度（等級・評価・報酬）の企画・実装
・海外拠点における報酬レンジの設計・実装
・人材フロー制度（海外出向パッケージの設計等）の企画・実装
・全社戦略を実現するための横断プロジェクトのPM、PMO（M&A後の人事領域PMI等）
・国内外の福利厚生制度の企画・実装
人事面（人材開発、制度設計、組織、労務、職場環境整備など）から、M＆A・グローバル展開を含めた全社組織の課題解決と、パフォーマンス最大化がミッションです。全社横断型のタスクフォースの企画から実行までを担っていただきます。
【ご担当いただきたい業務】
以下のような業務・プロジェクトへのアサインを想定しており、ご経験やご志向を踏まえてお任せします。
・全社の人事基幹制度（等級・評価・報酬）の企画・実装
・海外拠点における報酬レンジの設計・実装
・人材フロー制度（海外出向パッケージの設計等）の企画・実装
・全社戦略を実現するための横断プロジェクトのPM、PMO（M&A後の人事領域PMI等）
【ご担当いただきたい業務】
以下のような業務・プロジェクトへのアサインを想定しており、ご経験やご志向を踏まえてお任せします。
・全社の人事基幹制度（等級・評価・報酬）の企画・実装
・海外拠点における報酬レンジの設計・実装
・人材フロー制度（海外出向パッケージの設計等）の企画・実装
・全社戦略を実現するための横断プロジェクトのPM、PMO（M&A後の人事領域PMI等）
SEOコンテンツディレクター 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同社新メディア・キャリアトラスの企画・運営、集客、制作ディレクションなど幅広くお任せいたします。
【ミッション】 ：自社サービスへの集客、サイト利用者の最大化
【商材】 ：就職・転職情報サイト：キャリアトラス（https://www.neo-career.co.jp/careertrus/）
└若者に向けた“選択肢が見つかるワーク×ライフジャーナル、就活・転職にまつわる記事を掲載しています
【業務詳細】 ：・コンバージョン獲得へ向けてのキーワード戦略
・キーワードに基づく記事作成
・分析ツールを活用してのコンテンツ改善
・サイトディレクション
【ミッション】 ：自社サービスへの集客、サイト利用者の最大化
【商材】 ：就職・転職情報サイト：キャリアトラス（https://www.neo-career.co.jp/careertrus/）
└若者に向けた“選択肢が見つかるワーク×ライフジャーナル、就活・転職にまつわる記事を掲載しています
【業務詳細】 ：・コンバージョン獲得へ向けてのキーワード戦略
・キーワードに基づく記事作成
・分析ツールを活用してのコンテンツ改善
・サイトディレクション
◆同社新メディア・キャリアトラスの企画・運営、集客、制作ディレクションなど幅広くお任せいたします。
【ミッション】
：自社サービスへの集客、サイト利用者の最大化
【商材】
：就職・転職情報サイト：キャリアトラス（https://www.neo-career.co.jp/careertrus/）
└若者に向けた“選択肢が見つかるワーク×ライフジャーナル、就活・転職にまつわる記事を掲載しています
【ミッション】
：自社サービスへの集客、サイト利用者の最大化
【商材】
：就職・転職情報サイト：キャリアトラス（https://www.neo-career.co.jp/careertrus/）
└若者に向けた“選択肢が見つかるワーク×ライフジャーナル、就活・転職にまつわる記事を掲載しています
Web マーケティング 自社サイトテクニカルSEO担当 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 転勤なし
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
MOTAは「世界中にもっとフェアトレードを」をミッションに、人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを募集しています。
MOTAの車一括査定は業界トップクラスの規模を誇り、SEO経由の流入を最大化することが事業成長の鍵を握っています。現在、200万ページ以上の
大規模サイト を運用しており、SEOパフォーマンスを向上させるために、テクニカルSEOの専門家を募集しています。
本ポジションでは、SEO戦略の立案から施策実行、システム開発との連携など、幅広い業務をお任せします。
■業務内容
車一括査定の業界トップクラスのテクニカルSEOを担当いただきます。インデックス数200万ページ以上ある大規模サイトの改善をお任せします。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを募集しています。
MOTAの車一括査定は業界トップクラスの規模を誇り、SEO経由の流入を最大化することが事業成長の鍵を握っています。現在、200万ページ以上の
大規模サイト を運用しており、SEOパフォーマンスを向上させるために、テクニカルSEOの専門家を募集しています。
本ポジションでは、SEO戦略の立案から施策実行、システム開発との連携など、幅広い業務をお任せします。
■業務内容
車一括査定の業界トップクラスのテクニカルSEOを担当いただきます。インデックス数200万ページ以上ある大規模サイトの改善をお任せします。
MOTAは「世界中にもっとフェアトレードを」をミッションに、人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを募集しています。
MOTAの車一括査定は業界トップクラスの規模を誇り、SEO経由の流入を最大化することが事業成長の鍵を握っています。
現在、200万ページ以上の大規模サイト を運用しており、SEOパフォーマンスを向上させるために、テクニカルSEOの専門家を募集しています。
本ポジションでは、SEO戦略の立案から施策実行、システム開発との連携など、幅広い業務をお任せします。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを募集しています。
MOTAの車一括査定は業界トップクラスの規模を誇り、SEO経由の流入を最大化することが事業成長の鍵を握っています。
現在、200万ページ以上の大規模サイト を運用しており、SEOパフォーマンスを向上させるために、テクニカルSEOの専門家を募集しています。
本ポジションでは、SEO戦略の立案から施策実行、システム開発との連携など、幅広い業務をお任せします。
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CTO候補 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 転勤なし
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1210 ～ 1618万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◾️仕事概要
CTOとして、自動車産業の既存の販売プロセスに革新をもたらすべく、主軸として「MOTA車買取」サービスの改善と
新規事業「MOTA買取Plus」の推進を担当します。具体的には、技術戦略の立案、製品開発の指導、エンジニア組織の評価と戦略策定、技術的負債の管理と最適化を行います。業界のアナログ文化を変革し、中古車の適正価格での取引を可能にするプラットフォームの運営にも携わります。
◾️技術スタック
- **サーバーサイド**: Java / Kotlin / PHP / Python - **データベース**: MySQL
- **フロントエンド**: JQuery / Bootstrap - **機械学習ライブラリ**: scikit-learn
◾️開発フェーズ
- 企画職と共に要件定義から始まり、システムデザイン、工数算出、開発スケジュールの作成、実装、テスト環境での
CTOとして、自動車産業の既存の販売プロセスに革新をもたらすべく、主軸として「MOTA車買取」サービスの改善と
新規事業「MOTA買取Plus」の推進を担当します。具体的には、技術戦略の立案、製品開発の指導、エンジニア組織の評価と戦略策定、技術的負債の管理と最適化を行います。業界のアナログ文化を変革し、中古車の適正価格での取引を可能にするプラットフォームの運営にも携わります。
◾️技術スタック
- **サーバーサイド**: Java / Kotlin / PHP / Python - **データベース**: MySQL
- **フロントエンド**: JQuery / Bootstrap - **機械学習ライブラリ**: scikit-learn
◾️開発フェーズ
- 企画職と共に要件定義から始まり、システムデザイン、工数算出、開発スケジュールの作成、実装、テスト環境での
◾️仕事概要
CTOとして、自動車産業の既存の販売プロセスに革新をもたらすべく、主軸として「MOTA車買取」サービスの改善と新規事業「MOTA買取Plus」の推進を担当します。具体的には、技術戦略の立案、製品開発の指導、エンジニア組織の評価と戦略策定、技術的負債の管理と最適化を行います。業界のアナログ文化を変革し、中古車の適正価格での取引を可能にするプラットフォームの運営にも携わります。
◾️技術スタック
- **サーバーサイド**: Java / Kotlin / PHP / Python
- **データベース**: MySQL
- **フロントエンド**: JQuery / Bootstrap
- **機械学習ライブラリ**: scikit-learn
◾️開発フェーズ
CTOとして、自動車産業の既存の販売プロセスに革新をもたらすべく、主軸として「MOTA車買取」サービスの改善と新規事業「MOTA買取Plus」の推進を担当します。具体的には、技術戦略の立案、製品開発の指導、エンジニア組織の評価と戦略策定、技術的負債の管理と最適化を行います。業界のアナログ文化を変革し、中古車の適正価格での取引を可能にするプラットフォームの運営にも携わります。
◾️技術スタック
- **サーバーサイド**: Java / Kotlin / PHP / Python
- **データベース**: MySQL
- **フロントエンド**: JQuery / Bootstrap
- **機械学習ライブラリ**: scikit-learn
◾️開発フェーズ
商品企画 PdM 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 転勤なし
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
MOTAは「世界中にもっとフェアトレードを」をミッションに、人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、自動車流通のDXを見据えた自社プラットフォームの開発・運営を担うプロダクトマネージャー として、プロダクト企画・開発を推進いただきます。エンジニア・デザイナー・マーケターと協働しながら、サービス企画・設計をメインに、既存商品の改善、新規事業・新サービスの推進、外部企業との協業案件 など幅広い業務をお任せします。
■業務内容
エンジニア、デザイナー、マーケッターと協働しながら、事業・サービスの企画、設計をメインに活動いただきます。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、自動車流通のDXを見据えた自社プラットフォームの開発・運営を担うプロダクトマネージャー として、プロダクト企画・開発を推進いただきます。エンジニア・デザイナー・マーケターと協働しながら、サービス企画・設計をメインに、既存商品の改善、新規事業・新サービスの推進、外部企業との協業案件 など幅広い業務をお任せします。
■業務内容
エンジニア、デザイナー、マーケッターと協働しながら、事業・サービスの企画、設計をメインに活動いただきます。
MOTAは「世界中にもっとフェアトレードを」をミッションに、人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、自動車流通のDXを見据えた自社プラットフォームの開発・運営を担うプロダクトマネージャーとして、プロダクト企画・開発を推進いただきます。エンジニア・デザイナー・マーケターと協働しながら、サービス企画・設計をメインに、既存商品の改善、新規事業・新サービスの推進、外部企業との協業案件など幅広い業務をお任せします。
■業務内容
エンジニア、デザイナー、マーケッターと協働しながら、事業・サービスの企画、設計をメインに活動いただきます。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、自動車流通のDXを見据えた自社プラットフォームの開発・運営を担うプロダクトマネージャーとして、プロダクト企画・開発を推進いただきます。エンジニア・デザイナー・マーケターと協働しながら、サービス企画・設計をメインに、既存商品の改善、新規事業・新サービスの推進、外部企業との協業案件など幅広い業務をお任せします。
■業務内容
エンジニア、デザイナー、マーケッターと協働しながら、事業・サービスの企画、設計をメインに活動いただきます。
商品企画 PdM(マネージャー候補) 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 転勤なし
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
MOTAは「世界中にもっとフェアトレードを」をミッションに、人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、自動車流通のDXを見据えた自社プラットフォームの開発・運営に携わるプレイングマネージャー候補として、プロダクト企画・開発を推進いただきます。プロダクトマネジメントを中心に、戦略策定、要件定義、プロジェクト推進、チームマネジメントまで 実行とリーダーシップの両方を担うポジション です。
■業務内容
・当社の集客基盤（月間700万人）が利用する集客基盤を活用した 新規ビジネスモデルの構築、サービス企画・開発、販売戦略の立案
・市場・社内・顧客ニーズの分析、およびサービス拡充戦略の立案・協業パートナーとの交渉
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、自動車流通のDXを見据えた自社プラットフォームの開発・運営に携わるプレイングマネージャー候補として、プロダクト企画・開発を推進いただきます。プロダクトマネジメントを中心に、戦略策定、要件定義、プロジェクト推進、チームマネジメントまで 実行とリーダーシップの両方を担うポジション です。
■業務内容
・当社の集客基盤（月間700万人）が利用する集客基盤を活用した 新規ビジネスモデルの構築、サービス企画・開発、販売戦略の立案
・市場・社内・顧客ニーズの分析、およびサービス拡充戦略の立案・協業パートナーとの交渉
MOTAは「世界中にもっとフェアトレードを」をミッションに、人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、自動車流通のDXを見据えた自社プラットフォームの開発・運営に携わるプレイングマネージャー候補として、プロダクト企画・開発を推進いただきます。プロダクトマネジメントを中心に、戦略策定、要件定義、プロジェクト推進、チームマネジメントまで実行とリーダーシップの両方を担うポジションです。
■業務内容
・当社の集客基盤（月間700万人）が利用する集客基盤を活用した新規ビジネスモデルの構築、サービス企画・開発、販売戦略の立案
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、自動車流通のDXを見据えた自社プラットフォームの開発・運営に携わるプレイングマネージャー候補として、プロダクト企画・開発を推進いただきます。プロダクトマネジメントを中心に、戦略策定、要件定義、プロジェクト推進、チームマネジメントまで実行とリーダーシップの両方を担うポジションです。
■業務内容
・当社の集客基盤（月間700万人）が利用する集客基盤を活用した新規ビジネスモデルの構築、サービス企画・開発、販売戦略の立案
商品企画 PdM(GM候補) 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 転勤なし
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1000 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
MOTAは「世界中にもっとフェアトレードを」をミッションに、人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、GM候補として自社プラットフォームの戦略策定と推進を担い、事業の中核を担う役割をお任せします。
MOTAは自動車流通のDXを目指しており、プロダクト戦略、UI/UX改善、機能開発（カスタマー・クライアント問わず）を統括し、事業成長に直結するプロダクト責任者 として活躍いただきます。
■業務内容
・当社の集客基盤（月間700万人）を活用した新規ビジネスモデル構築、サービスの企画開発、機能ローンチとそれに伴う販売戦略立案等
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、GM候補として自社プラットフォームの戦略策定と推進を担い、事業の中核を担う役割をお任せします。
MOTAは自動車流通のDXを目指しており、プロダクト戦略、UI/UX改善、機能開発（カスタマー・クライアント問わず）を統括し、事業成長に直結するプロダクト責任者 として活躍いただきます。
■業務内容
・当社の集客基盤（月間700万人）を活用した新規ビジネスモデル構築、サービスの企画開発、機能ローンチとそれに伴う販売戦略立案等
MOTAは「世界中にもっとフェアトレードを」をミッションに、人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、GM候補として自社プラットフォームの戦略策定と推進を担い、事業の中核を担う役割をお任せします。
MOTAは自動車流通のDXを目指しており、プロダクト戦略、UI/UX改善、機能開発（カスタマー・クライアント問わず）を統括し、事業成長に直結するプロダクト責任者として活躍いただきます。
■業務内容
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、GM候補として自社プラットフォームの戦略策定と推進を担い、事業の中核を担う役割をお任せします。
MOTAは自動車流通のDXを目指しており、プロダクト戦略、UI/UX改善、機能開発（カスタマー・クライアント問わず）を統括し、事業成長に直結するプロダクト責任者として活躍いただきます。
■業務内容
SE（上流工程メイン） 富士フイルムシステムサービス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
ビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）を中心としたソリューション・サービス構築の中で
必要なシステム開発案件におけるプリセールス・上流工程（要件定義）を中心にお任せします。
まずは、流通業界を対象としたプロジェクトの推進メインにご担当いただきます。
※ゆくゆくは、金融、製造、教育、自治体など様々な業界のお客さま向けのプロジェクトにも携わっていただくことを想定しております。
【想定業務】
①プリセールス活動にて顧客要求事項の整理とその要件化
ビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）を中心としたソリューション・サービス構築の中で
必要なシステム開発案件におけるプリセールス・上流工程（要件定義）を中心にお任せします。
まずは、流通業界を対象としたプロジェクトの推進メインにご担当いただきます。
※ゆくゆくは、金融、製造、教育、自治体など様々な業界のお客さま向けのプロジェクトにも携わっていただくことを想定しております。
【想定業務】
①プリセールス活動にて顧客要求事項の整理とその要件化
【業務内容】
ビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）を中心としたソリューション・サービス構築の中で
必要なシステム開発案件におけるプリセールス・上流工程（要件定義）を中心にお任せします。
まずは、流通業界を対象としたプロジェクトの推進メインにご担当いただきます。
※ゆくゆくは、金融、製造、教育、自治体など様々な業界のお客さま向けのプロジェクトにも携わっていただくことを想定しております。
【想定業務】
①プリセールス活動にて顧客要求事項の整理とその要件化
ビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）を中心としたソリューション・サービス構築の中で
必要なシステム開発案件におけるプリセールス・上流工程（要件定義）を中心にお任せします。
まずは、流通業界を対象としたプロジェクトの推進メインにご担当いただきます。
※ゆくゆくは、金融、製造、教育、自治体など様々な業界のお客さま向けのプロジェクトにも携わっていただくことを想定しております。
【想定業務】
①プリセールス活動にて顧客要求事項の整理とその要件化
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