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公開求人8,198件中 3151-3200件表示
給与チームメンバー候補 株式会社アニメイトホールディングス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
具体的な業務内容
複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。
給与グループは４チーム（各チーム３〜５名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグル ープ会社の給与計算を担当しています。
各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。
また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。
入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。
- 給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施
- 担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務
複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。
給与グループは４チーム（各チーム３〜５名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグル ープ会社の給与計算を担当しています。
各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。
また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。
入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。
- 給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施
- 担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務
具体的な業務内容
複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。
給与グループは４チーム（各チーム３〜５名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグループ会社の給与計算を担当しています。
各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。
また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。
入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。
- 給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施
- 担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務
複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。
給与グループは４チーム（各チーム３〜５名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグループ会社の給与計算を担当しています。
各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。
また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。
入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。
- 給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施
- 担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務
採用担当 株式会社アニメイトホールディングス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アニメイトグループの新卒採用、およびアニメイトホールディングスの中途採用、事業会社から採用相談窓口をお任せいたします。
中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるようにホールディングから各社に情報や企画を提案してください。
また、内定式、入社式、新卒研修の運営にも携わっていただきます。アニメイトの将来を担う人材を貴方の手で育成してください。
以下、一例になります。
＜採用＞
中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるようにホールディングから各社に情報や企画を提案してください。
また、内定式、入社式、新卒研修の運営にも携わっていただきます。アニメイトの将来を担う人材を貴方の手で育成してください。
以下、一例になります。
＜採用＞
アニメイトグループの新卒採用、およびアニメイトホールディングスの中途採用、事業会社から採用相談窓口をお任せいたします。
中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるようにホールディングから各社に情報や企画を提案してください。
また、内定式、入社式、新卒研修の運営にも携わっていただきます。アニメイトの将来を担う人材を貴方の手で育成してください。
以下、一例になります。
＜採用＞
中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるようにホールディングから各社に情報や企画を提案してください。
また、内定式、入社式、新卒研修の運営にも携わっていただきます。アニメイトの将来を担う人材を貴方の手で育成してください。
以下、一例になります。
＜採用＞
人事企画・安全衛生担当 株式会社アニメイトホールディングス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループ会社である株式会社ムービックに出向し、人事企画・安全衛生の担当として、池袋のHareza Towerに勤務していただきます。
具体的な業務として、安全衛生管理、評価制度運営をお任せいたします。
ゆくゆくは、評価制度の改定、社員研修、入社者のオンボーディングなど業務の幅を広げていってください。
＜評価制度運営＞
・評価システムの設定（HRBrainの設定、評価シートの発行など）
・評価会議の運営（評価データの集計、評価会議のファシリテーションなど）
具体的な業務として、安全衛生管理、評価制度運営をお任せいたします。
ゆくゆくは、評価制度の改定、社員研修、入社者のオンボーディングなど業務の幅を広げていってください。
＜評価制度運営＞
・評価システムの設定（HRBrainの設定、評価シートの発行など）
・評価会議の運営（評価データの集計、評価会議のファシリテーションなど）
グループ会社である株式会社ムービックに出向し、人事企画・安全衛生の担当として、池袋のHareza Towerに勤務していただきます。
具体的な業務として、安全衛生管理、評価制度運営をお任せいたします。
ゆくゆくは、評価制度の改定、社員研修、入社者のオンボーディングなど業務の幅を広げていってください。
＜評価制度運営＞
・評価システムの設定（HRBrainの設定、評価シートの発行など）
・評価会議の運営（評価データの集計、評価会議のファシリテーションなど）
具体的な業務として、安全衛生管理、評価制度運営をお任せいたします。
ゆくゆくは、評価制度の改定、社員研修、入社者のオンボーディングなど業務の幅を広げていってください。
＜評価制度運営＞
・評価システムの設定（HRBrainの設定、評価シートの発行など）
・評価会議の運営（評価データの集計、評価会議のファシリテーションなど）
プロジェクトマネージャー 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1076万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」をベースとした、個別スマートフォンアプリ開発案件の
プロジェクトマネージャー（PM）として、アプリ仕様やシステム連携に関する設計作業、開発プロジェクトの進行管理をお任せします。
ネイティブアプリ開発に関する要件定義～開発・リリースまでの各工程を、お客様・開発チームと共に自身も設計者として携わりながら、アプリ開発案件の責任者として案件毎のマネジメントを推進していただきます。
【業務内容 】※完全自社勤務
・プロジェクト計画、タスク管理、工程管理、メンバー管理
・上流工程を中心とした顧客との会議、仕様調整、課題管理
・「ModuleApps」機能と顧客要望カスタマイズのアプリ機能整理
・画面仕様書、シーケンス図などの設計ドキュメント作成
プロジェクトマネージャー（PM）として、アプリ仕様やシステム連携に関する設計作業、開発プロジェクトの進行管理をお任せします。
ネイティブアプリ開発に関する要件定義～開発・リリースまでの各工程を、お客様・開発チームと共に自身も設計者として携わりながら、アプリ開発案件の責任者として案件毎のマネジメントを推進していただきます。
【業務内容 】※完全自社勤務
・プロジェクト計画、タスク管理、工程管理、メンバー管理
・上流工程を中心とした顧客との会議、仕様調整、課題管理
・「ModuleApps」機能と顧客要望カスタマイズのアプリ機能整理
・画面仕様書、シーケンス図などの設計ドキュメント作成
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」をベースとした、個別スマートフォンアプリ開発案件のプロジェクトマネージャー（PM）として、アプリ仕様やシステム連携に関する設計作業、開発プロジェクトの進行管理をお任せします。
ネイティブアプリ開発に関する要件定義～開発・リリースまでの各工程を、お客様・開発チームと共に自身も設計者として携わりながら、アプリ開発案件の責任者として案件毎のマネジメントを推進していただきます。
【業務内容 】
※完全自社勤務
・プロジェクト計画
・タスク管理
ネイティブアプリ開発に関する要件定義～開発・リリースまでの各工程を、お客様・開発チームと共に自身も設計者として携わりながら、アプリ開発案件の責任者として案件毎のマネジメントを推進していただきます。
【業務内容 】
※完全自社勤務
・プロジェクト計画
・タスク管理
スマートフォンアプリエンジニア 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 537 ～ 882万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」クライアント向けAndroidアプリケーション開発をお任せします。
主な業務は、同社が保有するSDKを利用し、クライアントごとの要求に応じたカスタマイズ機能の製造です。
【業務内容 】※完全自社勤務◆主なプロジェクト
・自社サービス「ModuleApps 2.0」を利用して構築された個別アプリのカスタマイズ開発
【標準機能】に含まれない各アプリ固有の機能の開発・保守
※【標準機能】の一例 ：プッシュ通知、クーポン、バナー広告、店舗検索、経路検索、会員管理、コンテンツ配信、電子チラシ、バーコード機能、店舗別コンテンツ配信、フローティング広告、One to Oneコンテンツ、アプリ行動分析等
・クライアントアプリごとにオーダーされる機能（カスタム）の開発
例：対向CRMシステムに対してのログイン機能、カメラを利用したQRコード読み取り機能、歩数計を利用したクーポン発行機能等
主な業務は、同社が保有するSDKを利用し、クライアントごとの要求に応じたカスタマイズ機能の製造です。
【業務内容 】※完全自社勤務◆主なプロジェクト
・自社サービス「ModuleApps 2.0」を利用して構築された個別アプリのカスタマイズ開発
【標準機能】に含まれない各アプリ固有の機能の開発・保守
※【標準機能】の一例 ：プッシュ通知、クーポン、バナー広告、店舗検索、経路検索、会員管理、コンテンツ配信、電子チラシ、バーコード機能、店舗別コンテンツ配信、フローティング広告、One to Oneコンテンツ、アプリ行動分析等
・クライアントアプリごとにオーダーされる機能（カスタム）の開発
例：対向CRMシステムに対してのログイン機能、カメラを利用したQRコード読み取り機能、歩数計を利用したクーポン発行機能等
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」クライアント向けAndroidアプリケーション開発をお任せします。
主な業務は、同社が保有するSDKを利用し、クライアントごとの要求に応じたカスタマイズ機能の製造です。
【業務内容 】※完全自社勤務◆主なプロジェクト
・自社サービス「ModuleApps 2.0」を利用して構築された個別アプリのカスタマイズ開発
【標準機能】に含まれない各アプリ固有の機能の開発・保守
※【標準機能】の一例 ：プッシュ通知、クーポン、バナー広告、店舗検索、経路検索、会員管理、コンテンツ配信、電子チラシ、バーコード機能、店舗別コンテンツ配信、フローティング広告、One to Oneコンテンツ、アプリ行動分析等
・クライアントアプリごとにオーダーされる機能（カスタム）の開発
主な業務は、同社が保有するSDKを利用し、クライアントごとの要求に応じたカスタマイズ機能の製造です。
【業務内容 】※完全自社勤務◆主なプロジェクト
・自社サービス「ModuleApps 2.0」を利用して構築された個別アプリのカスタマイズ開発
【標準機能】に含まれない各アプリ固有の機能の開発・保守
※【標準機能】の一例 ：プッシュ通知、クーポン、バナー広告、店舗検索、経路検索、会員管理、コンテンツ配信、電子チラシ、バーコード機能、店舗別コンテンツ配信、フローティング広告、One to Oneコンテンツ、アプリ行動分析等
・クライアントアプリごとにオーダーされる機能（カスタム）の開発
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インフラエンジニア 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 426 ～ 706万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」の導入企業に対し、安全かつ安心したサービスを
持続的に提供する為のサーバ運用保守業務をお任せします。
【業務内容 】 ※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
・各種社内問い合わせ・調査依頼に関する窓口および切り分け ・各案件でのデータ取得、コンテンツ配置などの運用
・調査進行におけるログデータ出力など ・アプリ開発・運用における各種サーバ設定、証明書更新など
同ポジションは、ただ保守・運用をするだけではなく、プロダクト開発の段階から開発エンジニアと連携し、ゆくゆくは既存案件の業務課題やシステム課題などへの戦略立案もお任せしたいと考えています。
持続的に提供する為のサーバ運用保守業務をお任せします。
【業務内容 】 ※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
・各種社内問い合わせ・調査依頼に関する窓口および切り分け ・各案件でのデータ取得、コンテンツ配置などの運用
・調査進行におけるログデータ出力など ・アプリ開発・運用における各種サーバ設定、証明書更新など
同ポジションは、ただ保守・運用をするだけではなく、プロダクト開発の段階から開発エンジニアと連携し、ゆくゆくは既存案件の業務課題やシステム課題などへの戦略立案もお任せしたいと考えています。
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」の導入企業に対し、安全かつ安心したサービスを持続的に提供する為のサーバ運用保守業務をお任せします。
【業務内容】 ※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
・各種社内問い合わせ・調査依頼に関する窓口および切り分け
・各案件でのデータ取得、コンテンツ配置などの運用
・調査進行におけるログデータ出力など
【業務内容】 ※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
・各種社内問い合わせ・調査依頼に関する窓口および切り分け
・各案件でのデータ取得、コンテンツ配置などの運用
・調査進行におけるログデータ出力など
WEBフルスタックエンジニア 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 426 ～ 882万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
累計アプリDL数1億件突破！アクティブなユーザー数2,500万人を誇る自社サービス「ModuleApps」を支える
サーバーサイドの開発ならびにWEBコンテンツ画面周りの構築と実装をお任せします。
【業務内容 】 ※完全自社勤務
・ModuleAppsをはじめとした自社サービスの開発
・標準機能はマイクロサービス化されており、機能改善を常時実施。さらにアプリ毎に先進的で特徴的な機能を追加
・クラウドネイティブなシステムを構築・運用
・国内・海外の先進的なサービスを持つパートナー企業のエンジニアと一緒に開発を行い、サービス連携を実現
・デザイナーとの協議 → デザイナーが制作したフラットな画面デザインをWEBページ化するにあたっての
サーバーサイドの開発ならびにWEBコンテンツ画面周りの構築と実装をお任せします。
【業務内容 】 ※完全自社勤務
・ModuleAppsをはじめとした自社サービスの開発
・標準機能はマイクロサービス化されており、機能改善を常時実施。さらにアプリ毎に先進的で特徴的な機能を追加
・クラウドネイティブなシステムを構築・運用
・国内・海外の先進的なサービスを持つパートナー企業のエンジニアと一緒に開発を行い、サービス連携を実現
・デザイナーとの協議 → デザイナーが制作したフラットな画面デザインをWEBページ化するにあたっての
累計アプリDL数1億件突破！アクティブなユーザー数2,500万人を誇る自社サービス「ModuleApps」を支えるサーバーサイドの開発ならびにWEBコンテンツ画面周りの構築と実装をお任せします。
【業務内容】
※完全自社勤務
・ModuleAppsをはじめとした自社サービスの開発
・標準機能はマイクロサービス化されており、機能改善を常時実施。さらにアプリ毎に先進的で特徴的な機能を追加
・クラウドネイティブなシステムを構築・運用
・国内・海外の先進的なサービスを持つパートナー企業のエンジニアと一緒に開発を行い、サービス連携を実現
【業務内容】
※完全自社勤務
・ModuleAppsをはじめとした自社サービスの開発
・標準機能はマイクロサービス化されており、機能改善を常時実施。さらにアプリ毎に先進的で特徴的な機能を追加
・クラウドネイティブなシステムを構築・運用
・国内・海外の先進的なサービスを持つパートナー企業のエンジニアと一緒に開発を行い、サービス連携を実現
iOSモバイルアプリエンジニア／ジュニア 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 419 ～ 571万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」プロダクト開発をお任せします。
【業務内容 】※完全自社勤務
◆主なプロジェクト 自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
言語： Swift リポジトリ管理：GitHub IDE：Xcode
不具合検知：Firebase Crashlytics 分析：Amplitude / Firebase Analytics
CI/CD：Jenkins / GitHub Actions コミュニケーション：Slack / Zoom
【業務内容 】※完全自社勤務
◆主なプロジェクト 自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
言語： Swift リポジトリ管理：GitHub IDE：Xcode
不具合検知：Firebase Crashlytics 分析：Amplitude / Firebase Analytics
CI/CD：Jenkins / GitHub Actions コミュニケーション：Slack / Zoom
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」プロダクト開発をお任せします。
【業務内容 】
※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
【業務内容 】
※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
Androidモバイルアプリエンジニア 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 426 ～ 882万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」プロダクト開発をお任せします。
【業務内容 】 ※完全自社勤務
◆主なプロジェクト 自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
言語： Kotlin リポジトリ管理：GitHub IDE：Android Studio
不具合検知：Firebase Crashlytics 分析：Amplitude / Firebase Analytics
CI/CD：Jenkins / GitHub Actions コミュニケーション：Slack / Zoom
タスク管理：Redmine / Trello / Smartsheet
【業務内容 】 ※完全自社勤務
◆主なプロジェクト 自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
言語： Kotlin リポジトリ管理：GitHub IDE：Android Studio
不具合検知：Firebase Crashlytics 分析：Amplitude / Firebase Analytics
CI/CD：Jenkins / GitHub Actions コミュニケーション：Slack / Zoom
タスク管理：Redmine / Trello / Smartsheet
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」プロダクト開発をお任せします。
【業務内容】
※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
【業務内容】
※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
Androidモバイルアプリエンジニア／ジュニア 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 419 ～ 571万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」プロダクト開発をお任せします。
【業務内容】※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
言語： Kotlin リポジトリ管理：GitHub IDE：Android Studio
不具合検知：Firebase Crashlytics 分析：Amplitude / Firebase Analytics
CI/CD：Jenkins / GitHub Actions コミュニケーション：Slack / Zoom
【業務内容】※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【開発環境】
言語： Kotlin リポジトリ管理：GitHub IDE：Android Studio
不具合検知：Firebase Crashlytics 分析：Amplitude / Firebase Analytics
CI/CD：Jenkins / GitHub Actions コミュニケーション：Slack / Zoom
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」プロダクト開発をお任せします。
【業務内容】
※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
【業務内容】
※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備
Androidアプリエンジニア 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 474 ～ 882万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」クライアント向けAndroidアプリケーション開発をお任せします。
主な業務は、同社が保有するSDKを利用し、クライアントごとの要求に応じたカスタマイズ機能の製造です。
【業務内容】※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
・自社サービス「ModuleApps 2.0」を利用して構築された個別アプリのカスタマイズ開発
・【標準機能】に含まれない各アプリ固有の機能の開発・保守
※【標準機能】の一例 ：プッシュ通知、クーポン、バナー広告、店舗検索、経路検索、会員管理、コンテンツ配信、電子チラシ、バーコード機能、店舗別コンテンツ配信、フローティング広告、One to Oneコンテンツ、アプリ行動分析等
・クライアントアプリごとにオーダーされる機能（カスタム）の開発
主な業務は、同社が保有するSDKを利用し、クライアントごとの要求に応じたカスタマイズ機能の製造です。
【業務内容】※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
・自社サービス「ModuleApps 2.0」を利用して構築された個別アプリのカスタマイズ開発
・【標準機能】に含まれない各アプリ固有の機能の開発・保守
※【標準機能】の一例 ：プッシュ通知、クーポン、バナー広告、店舗検索、経路検索、会員管理、コンテンツ配信、電子チラシ、バーコード機能、店舗別コンテンツ配信、フローティング広告、One to Oneコンテンツ、アプリ行動分析等
・クライアントアプリごとにオーダーされる機能（カスタム）の開発
導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」クライアント向けAndroidアプリケーション開発をお任せします。
主な業務は、同社が保有するSDKを利用し、クライアントごとの要求に応じたカスタマイズ機能の製造です。
【業務内容】※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
・自社サービス「ModuleApps 2.0」を利用して構築された個別アプリのカスタマイズ開発
・【標準機能】に含まれない各アプリ固有の機能の開発・保守
主な業務は、同社が保有するSDKを利用し、クライアントごとの要求に応じたカスタマイズ機能の製造です。
【業務内容】※完全自社勤務
◆主なプロジェクト
・自社サービス「ModuleApps 2.0」を利用して構築された個別アプリのカスタマイズ開発
・【標準機能】に含まれない各アプリ固有の機能の開発・保守
テクニカルセールス 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 416 ～ 807万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社プロダクト「ModuleApps」のセールスエンジニアとして、営業チームと協同で顧客のアプリ開発プロジェクトを担当していただきます。
本ポジションでは、新規アプリの開発・既存アプリの改修における要件・前提条件の整理から、提案書作成に至るまでの技術的サポートをお任せします。
テクニカルセールスは自社プロダクトの活用促進に大きく貢献できるポジションです。
【業務内容 】
■アプリ改修の提案および提案書の作成サポート：・新規アプリの開発におけるRFPの読み解きから提案書作成
・既存アプリの改修における要件や前提条件の整理から提案書作成
※プロジェクトによっては営業と同行の上、提案業務をお任せする場合があります
■見積もりの前提検討サポート：・クライアントのアプリの開発要望に関するフィジビリティ確認および仕様整理
本ポジションでは、新規アプリの開発・既存アプリの改修における要件・前提条件の整理から、提案書作成に至るまでの技術的サポートをお任せします。
テクニカルセールスは自社プロダクトの活用促進に大きく貢献できるポジションです。
【業務内容 】
■アプリ改修の提案および提案書の作成サポート：・新規アプリの開発におけるRFPの読み解きから提案書作成
・既存アプリの改修における要件や前提条件の整理から提案書作成
※プロジェクトによっては営業と同行の上、提案業務をお任せする場合があります
■見積もりの前提検討サポート：・クライアントのアプリの開発要望に関するフィジビリティ確認および仕様整理
自社プロダクト「ModuleApps」のセールスエンジニアとして、営業チームと協同で顧客のアプリ開発プロジェクトを担当していただきます。
本ポジションでは、新規アプリの開発・既存アプリの改修における要件・前提条件の整理から、提案書作成に至るまでの技術的サポートをお任せします。
テクニカルセールスは自社プロダクトの活用促進に大きく貢献できるポジションです。
【業務内容】
■アプリ改修の提案および提案書の作成サポート：
・新規アプリの開発におけるRFPの読み解きから提案書作成
本ポジションでは、新規アプリの開発・既存アプリの改修における要件・前提条件の整理から、提案書作成に至るまでの技術的サポートをお任せします。
テクニカルセールスは自社プロダクトの活用促進に大きく貢献できるポジションです。
【業務内容】
■アプリ改修の提案および提案書の作成サポート：
・新規アプリの開発におけるRFPの読み解きから提案書作成
セールスエグゼクティブ 株式会社DearOne
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 481 ～ 706万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社プロダクトである広告媒体（リテールメディア）の強化を目的とした、リテール向けの営業をお任せします。広告媒体に掲載する
リテールを拡大すべく、媒体への参画提案を担当いただきます。
【業務内容 】
・リテールを中心とした企業へのメディア開拓営業
・契約
・リテールに対する広告配信の仕組み導入サポート（スケジュール管理、テスト）
・広告配信時のフォロー（メール、電話）
・開拓済みのリテールに対する定例会の実施（Zoom、対面、PowerPointもしくはGoogleスライドを活用）
リテールを拡大すべく、媒体への参画提案を担当いただきます。
【業務内容 】
・リテールを中心とした企業へのメディア開拓営業
・契約
・リテールに対する広告配信の仕組み導入サポート（スケジュール管理、テスト）
・広告配信時のフォロー（メール、電話）
・開拓済みのリテールに対する定例会の実施（Zoom、対面、PowerPointもしくはGoogleスライドを活用）
自社プロダクトである広告媒体（リテールメディア）の強化を目的とした、リテール向けの営業をお任せします。広告媒体に掲載するリテールを拡大すべく、媒体への参画提案を担当いただきます。
【業務内容】
・リテールを中心とした企業へのメディア開拓営業
・契約
・リテールに対する広告配信の仕組み導入サポート（スケジュール管理、テスト）
・広告配信時のフォロー（メール、電話）
・開拓済みのリテールに対する定例会の実施（Zoom、対面、PowerPointもしくはGoogleスライドを活用）
【業務内容】
・リテールを中心とした企業へのメディア開拓営業
・契約
・リテールに対する広告配信の仕組み導入サポート（スケジュール管理、テスト）
・広告配信時のフォロー（メール、電話）
・開拓済みのリテールに対する定例会の実施（Zoom、対面、PowerPointもしくはGoogleスライドを活用）
【子ども体操教室インストラクター】東京勤務／立川高島屋校 株式会社マリモホールディングス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 340 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【主な業務内容】* 体操教室のインストラクターとして、1歳10か月～小学生の子どもたちを対象に体操指導を行っていただきます！
*【具体的には】*
・子どもの運動の補助・指導
・親御さんとのコミュニケーション
・受付、入会の事務対応
・授業準備
・教室の売上管理
*【具体的には】*
・子どもの運動の補助・指導
・親御さんとのコミュニケーション
・受付、入会の事務対応
・授業準備
・教室の売上管理
【主な業務内容】
体操教室のインストラクターとして、1歳10か月～小学生の子どもたちを対象に体操指導を行っていただきます！
*【具体的には】*
・子どもの運動の補助・指導
・親御さんとのコミュニケーション
・受付、入会の事務対応
・授業準備
体操教室のインストラクターとして、1歳10か月～小学生の子どもたちを対象に体操指導を行っていただきます！
*【具体的には】*
・子どもの運動の補助・指導
・親御さんとのコミュニケーション
・受付、入会の事務対応
・授業準備
UI/UXデザイナー スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 賞与あり
| 想定年収 | 540 ～ 780万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社プロダクトを成長させていくために、新機能の開発や既存機能の改善を行う上で、より効果的なUI/UXの策定を担当していただき、アプリを通じることで”労働”ではなく、“働く”ことが「楽しい」と感じるUXの実現を目指します。
【業務詳細】・デザインガイドラインの策定 ・新機能におけるUI/UX設計
・既存機能のUI/UXの改善 ・デザイン業務 ・A/Bテストを実施するためのターゲット設定
※上記以外にも、デザインに関する幅広い業務をお任せします。
【 特徴 】・デジタルシフトがこれから進んでいくとされている建設業界をターゲットとしており、業界のDX化に連動してプロダクトも成長中です。
・自分で設計したUXを通して、ユーザー体験に変革をもたらす責任とやりがいがあります。
【業務詳細】・デザインガイドラインの策定 ・新機能におけるUI/UX設計
・既存機能のUI/UXの改善 ・デザイン業務 ・A/Bテストを実施するためのターゲット設定
※上記以外にも、デザインに関する幅広い業務をお任せします。
【 特徴 】・デジタルシフトがこれから進んでいくとされている建設業界をターゲットとしており、業界のDX化に連動してプロダクトも成長中です。
・自分で設計したUXを通して、ユーザー体験に変革をもたらす責任とやりがいがあります。
自社プロダクトを成長させていくために、新機能の開発や既存機能の改善を行う上で、より効果的なUI/UXの策定を担当していただき、アプリを通じることで”労働”ではなく、“働く”ことが「楽しい」と感じるUXの実現を目指します。
【業務詳細】
・デザインガイドラインの策定
・新機能におけるUI/UX設計
・既存機能のUI/UXの改善
・デザイン業務
・A/Bテストを実施するためのターゲット設定
【業務詳細】
・デザインガイドラインの策定
・新機能におけるUI/UX設計
・既存機能のUI/UXの改善
・デザイン業務
・A/Bテストを実施するためのターゲット設定
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
開発エンジニア 株式会社分析屋
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 346 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
お持ちのスキルに合わせて以下のような案件にご参画いただきます。
＜業種/プロジェクト例＞
・脳波取得デバイスのデータ解析アプリケーション開発
・AIを搭載した産業用カメラのリアルタイム異常検知アプリケーション開発
・AIを搭載した検査機器の結果自動判定アプリケーション開発
・Google Maps APIを活用したGISデータ解析アプリケーション開発
・業務データのダッシュボードアプリケーション開発
・バイオインフォマティクス用アプリケーション開発
＜業種/プロジェクト例＞
・脳波取得デバイスのデータ解析アプリケーション開発
・AIを搭載した産業用カメラのリアルタイム異常検知アプリケーション開発
・AIを搭載した検査機器の結果自動判定アプリケーション開発
・Google Maps APIを活用したGISデータ解析アプリケーション開発
・業務データのダッシュボードアプリケーション開発
・バイオインフォマティクス用アプリケーション開発
お持ちのスキルに合わせて以下のような案件にご参画いただきます。
＜業種/プロジェクト例＞
・脳波取得デバイスのデータ解析アプリケーション開発
・AIを搭載した産業用カメラのリアルタイム異常検知アプリケーション開発
・AIを搭載した検査機器の結果自動判定アプリケーション開発
・Google Maps APIを活用したGISデータ解析アプリケーション開発
・業務データのダッシュボードアプリケーション開発
・バイオインフォマティクス用アプリケーション開発
＜業種/プロジェクト例＞
・脳波取得デバイスのデータ解析アプリケーション開発
・AIを搭載した産業用カメラのリアルタイム異常検知アプリケーション開発
・AIを搭載した検査機器の結果自動判定アプリケーション開発
・Google Maps APIを活用したGISデータ解析アプリケーション開発
・業務データのダッシュボードアプリケーション開発
・バイオインフォマティクス用アプリケーション開発
社内SE OAG税理士法人
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
OAGグループは14社600名規模で構成されており、その中でグループ全体の情シス機能を担う
㈱OAGに出向していただき、下記の業務を行っていただきます。
今までの情報システム部門でのご経験やヘルプデスクのご経験を活かしませんか。
グループの情報システム部門として、各士業や事業会社で必要なシステム・アプリケーションの安定運用および
改善・発展を担います。
■社内ヘルプデスク（トラブル対応、マニュアル作成）
㈱OAGに出向していただき、下記の業務を行っていただきます。
今までの情報システム部門でのご経験やヘルプデスクのご経験を活かしませんか。
グループの情報システム部門として、各士業や事業会社で必要なシステム・アプリケーションの安定運用および
改善・発展を担います。
■社内ヘルプデスク（トラブル対応、マニュアル作成）
OAGグループは14社600名規模で構成されており、その中でグループ全体の情シス機能を担う
㈱OAGに出向していただき、下記の業務を行っていただきます。
今までの情報システム部門でのご経験やヘルプデスクのご経験を活かしませんか。
グループの情報システム部門として、各士業や事業会社で必要なシステム・アプリケーションの安定運用および
改善・発展を担います。
■社内ヘルプデスク（トラブル対応、マニュアル作成）
㈱OAGに出向していただき、下記の業務を行っていただきます。
今までの情報システム部門でのご経験やヘルプデスクのご経験を活かしませんか。
グループの情報システム部門として、各士業や事業会社で必要なシステム・アプリケーションの安定運用および
改善・発展を担います。
■社内ヘルプデスク（トラブル対応、マニュアル作成）
【istyle】経理担当（マネージャー候補） 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景】
アイスタイルは、「＠cosme」を中核に、ECや店舗などオンライン/オフラインを通貫する美容プラットフォームの運営のほか、ビューティー領域において、化粧品ブランドと生活者の出会いを生み出すさまざまな事業を展開。国内外数か国、連結約20社にまで成長し事業拡大を続けています。
グループ全体の飛躍的な事業成長を支えるためにはコーポレート基盤の強化も必要不可欠。日々の経理実務に取り組むだけでなく業務改善や新しい仕組みづくりにも着手いただきながら、将来的には組織を牽引いただけるような方を募集しています。
【具体的な仕事内容】
入社後はまずグループ会社における以下のような業務から徐々に携わっていただき、担当領域を広げていただくことを想定しています。
・国内事業会社の売上/原価関連業務
アイスタイルは、「＠cosme」を中核に、ECや店舗などオンライン/オフラインを通貫する美容プラットフォームの運営のほか、ビューティー領域において、化粧品ブランドと生活者の出会いを生み出すさまざまな事業を展開。国内外数か国、連結約20社にまで成長し事業拡大を続けています。
グループ全体の飛躍的な事業成長を支えるためにはコーポレート基盤の強化も必要不可欠。日々の経理実務に取り組むだけでなく業務改善や新しい仕組みづくりにも着手いただきながら、将来的には組織を牽引いただけるような方を募集しています。
【具体的な仕事内容】
入社後はまずグループ会社における以下のような業務から徐々に携わっていただき、担当領域を広げていただくことを想定しています。
・国内事業会社の売上/原価関連業務
【募集背景】
アイスタイルは、「＠cosme」を中核に、ECや店舗などオンライン/オフラインを通貫する美容プラットフォームの運営のほか、ビューティー領域において、化粧品ブランドと生活者の出会いを生み出すさまざまな事業を展開。国内外数か国、連結約20社にまで成長し事業拡大を続けています。
グループ全体の飛躍的な事業成長を支えるためにはコーポレート基盤の強化も必要不可欠。日々の経理実務に取り組むだけでなく業務改善や新しい仕組みづくりにも着手いただきながら、将来的には組織を牽引いただけるような方を募集しています。
【具体的な仕事内容】
入社後はまずグループ会社における以下のような業務から徐々に携わっていただき、担当領域を広げていただくことを想定しています。
・国内事業会社の売上/原価関連業務
アイスタイルは、「＠cosme」を中核に、ECや店舗などオンライン/オフラインを通貫する美容プラットフォームの運営のほか、ビューティー領域において、化粧品ブランドと生活者の出会いを生み出すさまざまな事業を展開。国内外数か国、連結約20社にまで成長し事業拡大を続けています。
グループ全体の飛躍的な事業成長を支えるためにはコーポレート基盤の強化も必要不可欠。日々の経理実務に取り組むだけでなく業務改善や新しい仕組みづくりにも着手いただきながら、将来的には組織を牽引いただけるような方を募集しています。
【具体的な仕事内容】
入社後はまずグループ会社における以下のような業務から徐々に携わっていただき、担当領域を広げていただくことを想定しています。
・国内事業会社の売上/原価関連業務
コンサルティング本部/プリンシパル コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 850 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
入社直後は既存メンバーとともに業務改善プロジェクト、及び営業活動（提案等）に従事いただきます。
同社のプロジェクトやチーム運営をご理解いただいたところで、徐々にチーム運営、顧客開拓などの作業ウェイトを増やしていき、将来的にチームのリードを担っていただきます。
■具体的な案件について
【プロジェクトの流れ】
・お客様へのお見積もりの提出、ご提案
・ヒアリング（打合せ）によるお客様の業務のお伺い
・お伺いした内容のまとめ
同社のプロジェクトやチーム運営をご理解いただいたところで、徐々にチーム運営、顧客開拓などの作業ウェイトを増やしていき、将来的にチームのリードを担っていただきます。
■具体的な案件について
【プロジェクトの流れ】
・お客様へのお見積もりの提出、ご提案
・ヒアリング（打合せ）によるお客様の業務のお伺い
・お伺いした内容のまとめ
入社直後は既存メンバーとともに業務改善プロジェクト、及び営業活動（提案等）に従事いただきます。
同社のプロジェクトやチーム運営をご理解いただいたところで、徐々にチーム運営、顧客開拓などの作業ウェイトを増やしていき、将来的にチームのリードを担っていただきます。
■具体的な案件について
【プロジェクトの流れ】
・お客様へのお見積もりの提出、ご提案
・ヒアリング（打合せ）によるお客様の業務のお伺い
同社のプロジェクトやチーム運営をご理解いただいたところで、徐々にチーム運営、顧客開拓などの作業ウェイトを増やしていき、将来的にチームのリードを担っていただきます。
■具体的な案件について
【プロジェクトの流れ】
・お客様へのお見積もりの提出、ご提案
・ヒアリング（打合せ）によるお客様の業務のお伺い
【P03_TSI本部】CMSエンジニア コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新たにAdobe Experience Managerを取り扱いを開始した当部署にて、「Tridion Sites（旧：SDL Tridion）」「NOREN」等の大規模CMSシステムの提案～運用を担います。
顧客課題を解決するためのシステム面からのアドバイスや提案も行います。
大規模CMSシステム構築PJに上流から下流まで一貫して携わるため、システムの概念設計構成力やマネジメント力などを磨いていくことができます。
「Tridion Sites」
世界700社以上のグローバルレベルの大手企業に導入実績有り。
長年業界をリードするグローバルWebサイト構築基盤。
「NOREN」
顧客課題を解決するためのシステム面からのアドバイスや提案も行います。
大規模CMSシステム構築PJに上流から下流まで一貫して携わるため、システムの概念設計構成力やマネジメント力などを磨いていくことができます。
「Tridion Sites」
世界700社以上のグローバルレベルの大手企業に導入実績有り。
長年業界をリードするグローバルWebサイト構築基盤。
「NOREN」
新たにAdobe Experience Managerを取り扱いを開始した当部署にて、「Tridion Sites（旧：SDL Tridion）」「NOREN」等の大規模CMSシステムの提案～運用を担います。
顧客課題を解決するためのシステム面からのアドバイスや提案も行います。
大規模CMSシステム構築PJに上流から下流まで一貫して携わるため、システムの概念設計構成力やマネジメント力などを磨いていくことができます。
「Tridion Sites」
世界700社以上のグローバルレベルの大手企業に導入実績有り。
長年業界をリードするグローバルWebサイト構築基盤。
顧客課題を解決するためのシステム面からのアドバイスや提案も行います。
大規模CMSシステム構築PJに上流から下流まで一貫して携わるため、システムの概念設計構成力やマネジメント力などを磨いていくことができます。
「Tridion Sites」
世界700社以上のグローバルレベルの大手企業に導入実績有り。
長年業界をリードするグローバルWebサイト構築基盤。
【P01_TSI本部】会計システムエンジニア コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
お客様のご要望に応じて、ERPパッケージ「Bizインテグラル」（会計）の提案～設計～開発～運用を一貫して担います。
基幹業務のシステム導入に関わり、状況に応じてアドオンで開発をお任せいたします。
■課題ヒアリング、プレゼンテーション、上申支援
■要件定義、FIT＆GAP、技術支援等、各種コンサルティング
■新規サービス企画 等
「Bizインテグラル」は年商500億円以上の大企業向けERPシステムです。
マーケットシェアはトップレベルで導入企業は1,600社を超えています。
基幹業務のシステム導入に関わり、状況に応じてアドオンで開発をお任せいたします。
■課題ヒアリング、プレゼンテーション、上申支援
■要件定義、FIT＆GAP、技術支援等、各種コンサルティング
■新規サービス企画 等
「Bizインテグラル」は年商500億円以上の大企業向けERPシステムです。
マーケットシェアはトップレベルで導入企業は1,600社を超えています。
お客様のご要望に応じて、ERPパッケージ「Bizインテグラル」（会計）の提案～設計～開発～運用を一貫して担います。
基幹業務のシステム導入に関わり、状況に応じてアドオンで開発をお任せいたします。
■課題ヒアリング、プレゼンテーション、上申支援
■要件定義、FIT＆GAP、技術支援等、各種コンサルティング
■新規サービス企画 等
「Bizインテグラル」
基幹業務のシステム導入に関わり、状況に応じてアドオンで開発をお任せいたします。
■課題ヒアリング、プレゼンテーション、上申支援
■要件定義、FIT＆GAP、技術支援等、各種コンサルティング
■新規サービス企画 等
「Bizインテグラル」
【ビジネスＧ】カスタマーサクセス＿チームリーダー スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 550 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■主にエンタープライズ企業のSPIDERPLUS導入におけるプロジェクトマネジメントから、導入後の成果創出最大化に向けた
アカウントマネジメントを行い、担当するお客様の働き方改革を支援・サクセスしていきます。
【提案方法】：■SPIDERPLUS導入/活用のプロジェクトマネジメント：「アカウントサクセス」が担当
活用フェーズにおけるアカウントマネジメント
顧客との関係構築に向けた継続的な接点づくり
リテンションPJを通じて継続的に価値を提供すること
定例会での進捗報告やフィードバック収集、課題の特定を行うこと
中長期的な視点で取引拡大を目指し、営業担当と連携して商談の創出やアップセル活動を推進する計画を立てること
アカウントマネジメントを行い、担当するお客様の働き方改革を支援・サクセスしていきます。
【提案方法】：■SPIDERPLUS導入/活用のプロジェクトマネジメント：「アカウントサクセス」が担当
活用フェーズにおけるアカウントマネジメント
顧客との関係構築に向けた継続的な接点づくり
リテンションPJを通じて継続的に価値を提供すること
定例会での進捗報告やフィードバック収集、課題の特定を行うこと
中長期的な視点で取引拡大を目指し、営業担当と連携して商談の創出やアップセル活動を推進する計画を立てること
■主にエンタープライズ企業のSPIDERPLUS導入におけるプロジェクトマネジメントから、導入後の成果創出最大化に向けたアカウントマネジメントを行い、担当するお客様の働き方改革を支援・サクセスしていきます。
【提案方法】
■SPIDERPLUS導入/活用のプロジェクトマネジメント
・アカウントサクセスが担当
・活用フェーズにおけるアカウントマネジメント
・顧客との関係構築に向けた継続的な接点づくり
【提案方法】
■SPIDERPLUS導入/活用のプロジェクトマネジメント
・アカウントサクセスが担当
・活用フェーズにおけるアカウントマネジメント
・顧客との関係構築に向けた継続的な接点づくり
BPO新規事業セールス スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
建設用図面管理アプリ「SPIDERPLUS」の導入顧客に対するBPOサービスの提案していただきます。
【業務内容】◎BPOサービスの提案営業
メインとなる担当顧客は、従業員数10名程度の企業から業界最大手数万名規模で既存取引のある企業となります。
これらの顧客に対して新たなニーズを引き出し、課題解決に向けたソリューション営業を行うことが主なミッションです。
担当顧客については、メンバー特性を見ながらアサインし、セールス職としてステップアップできるように支援します。
【雰囲気・特徴】社員の平均年齢は約33歳、男女比は6:4、「チーム」で目標に向かって取り組む組織カルチャーがあります。
例：顧客問い合わせが多くキャパシティが溢れるメンバーに対して他のメンバーが自発的に仕事を振り分け全員で助け合う土壌があります。
上司/同僚、ともに垣根はなくフラットな人間関係です。
【業務内容】◎BPOサービスの提案営業
メインとなる担当顧客は、従業員数10名程度の企業から業界最大手数万名規模で既存取引のある企業となります。
これらの顧客に対して新たなニーズを引き出し、課題解決に向けたソリューション営業を行うことが主なミッションです。
担当顧客については、メンバー特性を見ながらアサインし、セールス職としてステップアップできるように支援します。
【雰囲気・特徴】社員の平均年齢は約33歳、男女比は6:4、「チーム」で目標に向かって取り組む組織カルチャーがあります。
例：顧客問い合わせが多くキャパシティが溢れるメンバーに対して他のメンバーが自発的に仕事を振り分け全員で助け合う土壌があります。
上司/同僚、ともに垣根はなくフラットな人間関係です。
建設用図面管理アプリ「SPIDERPLUS」の導入顧客に対するBPOサービスの提案していただきます。
【業務内容】
◎BPOサービスの提案営業
メインとなる担当顧客は、従業員数10名程度の企業から業界最大手数万名規模で既存取引のある企業となります。
これらの顧客に対して新たなニーズを引き出し、課題解決に向けたソリューション営業を行うことが主なミッションです。
担当顧客については、メンバー特性を見ながらアサインし、セールス職としてステップアップできるように支援します。
【業務内容】
◎BPOサービスの提案営業
メインとなる担当顧客は、従業員数10名程度の企業から業界最大手数万名規模で既存取引のある企業となります。
これらの顧客に対して新たなニーズを引き出し、課題解決に向けたソリューション営業を行うことが主なミッションです。
担当顧客については、メンバー特性を見ながらアサインし、セールス職としてステップアップできるように支援します。
【ビジネスG】（チーフ）イベント企画・マーケティング・運営登壇 スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オフライン・オンライン問わず、イベントを軸としたオンボーディング活動及び、マーケティング業務をお任せいたします。
【提案方法】：①SPIDERPLUSユーザーに対してのオンラインセミナー（ZOOM、Youtubeライブ配信）
セミナーコンテンツの企画／集約のメルマガ作成／セミナー登壇
アーカイブの動画編集（S+ Study、Youtubeへアップロード）／参加者、集客時の顧客対応（メール・電話）
②イベント（セミナー、カンファレンス等）に関する業務
イベント（セミナー、カンファレンス等）の企画・折衝・実行／ユーザー会でのMC・登壇・ファシリテーター
登壇コンテンツの企画立案・プレゼン資料作成
③展示会等の出展イベントに関する業務
【提案方法】：①SPIDERPLUSユーザーに対してのオンラインセミナー（ZOOM、Youtubeライブ配信）
セミナーコンテンツの企画／集約のメルマガ作成／セミナー登壇
アーカイブの動画編集（S+ Study、Youtubeへアップロード）／参加者、集客時の顧客対応（メール・電話）
②イベント（セミナー、カンファレンス等）に関する業務
イベント（セミナー、カンファレンス等）の企画・折衝・実行／ユーザー会でのMC・登壇・ファシリテーター
登壇コンテンツの企画立案・プレゼン資料作成
③展示会等の出展イベントに関する業務
オフライン・オンライン問わず、イベントを軸としたオンボーディング活動及び、マーケティング業務をお任せいたします。
【提案方法】
①SPIDERPLUSユーザーに対してのオンラインセミナー（ZOOM、Youtubeライブ配信）
セミナーコンテンツの企画／集約のメルマガ作成／セミナー登壇
アーカイブの動画編集（S+ Study、Youtubeへアップロード）／参加者、集客時の顧客対応（メール・電話）
②イベント（セミナー、カンファレンス等）に関する業務
イベント（セミナー、カンファレンス等）の企画・折衝・実行／ユーザー会でのMC・登壇・ファシリテーター
【提案方法】
①SPIDERPLUSユーザーに対してのオンラインセミナー（ZOOM、Youtubeライブ配信）
セミナーコンテンツの企画／集約のメルマガ作成／セミナー登壇
アーカイブの動画編集（S+ Study、Youtubeへアップロード）／参加者、集客時の顧客対応（メール・電話）
②イベント（セミナー、カンファレンス等）に関する業務
イベント（セミナー、カンファレンス等）の企画・折衝・実行／ユーザー会でのMC・登壇・ファシリテーター
【ビジネスG】カスタマーサクセス＿チーフ スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アプリの導入検討段階の支援から、契約後のオンボーディング（勉強会の開催等）及びオプション提案を行っていただきます。
顧客とともに明確なゴールを設定し、顧客を伴走支援していただきます。その過程でSPIDERPLUSを最大限活用し、その価値を体感してもらうことで、さらなるアップセル、クロスセルに繋げて、顧客全体でのDXを実現していきます。
【提案方法】：・SPIDERPLUS導入後のオンボーディング、導入支援（勉強会）
・本社（支店）との定例会の実施（活用状況のフォロー）
・活用状況を分析し、活用状況の芳しくない顧客への能動的な支援として、アポイントを設定して、勉強会等を実施する（現場訪問やweb勉強会）
・追加IDの提案やオプションの提案を行う（アップセルやクロスセル）
【魅力】 ：・顧客との距離感が近く手触り感が強く実感できます。
・顧客の横の繋がりが強く、一つの商談の良い噂が連鎖し地域や業界の課題を解決している実感が得やすいです。
顧客とともに明確なゴールを設定し、顧客を伴走支援していただきます。その過程でSPIDERPLUSを最大限活用し、その価値を体感してもらうことで、さらなるアップセル、クロスセルに繋げて、顧客全体でのDXを実現していきます。
【提案方法】：・SPIDERPLUS導入後のオンボーディング、導入支援（勉強会）
・本社（支店）との定例会の実施（活用状況のフォロー）
・活用状況を分析し、活用状況の芳しくない顧客への能動的な支援として、アポイントを設定して、勉強会等を実施する（現場訪問やweb勉強会）
・追加IDの提案やオプションの提案を行う（アップセルやクロスセル）
【魅力】 ：・顧客との距離感が近く手触り感が強く実感できます。
・顧客の横の繋がりが強く、一つの商談の良い噂が連鎖し地域や業界の課題を解決している実感が得やすいです。
アプリの導入検討段階の支援から、契約後のオンボーディング（勉強会の開催等）及びオプション提案を行っていただきます。
顧客とともに明確なゴールを設定し、顧客を伴走支援していただきます。その過程でSPIDERPLUSを最大限活用し、その価値を体感してもらうことで、さらなるアップセル、クロスセルに繋げて、顧客全体でのDXを実現していきます。
【提案方法】
・SPIDERPLUS導入後のオンボーディング、導入支援（勉強会）
・本社（支店）との定例会の実施（活用状況のフォロー）
・活用状況を分析し、活用状況の芳しくない顧客への能動的な支援として、アポイントを設定して、勉強会等を実施する（現場訪問やweb勉強会）
・追加IDの提案やオプションの提案を行う（アップセルやクロスセル）
顧客とともに明確なゴールを設定し、顧客を伴走支援していただきます。その過程でSPIDERPLUSを最大限活用し、その価値を体感してもらうことで、さらなるアップセル、クロスセルに繋げて、顧客全体でのDXを実現していきます。
【提案方法】
・SPIDERPLUS導入後のオンボーディング、導入支援（勉強会）
・本社（支店）との定例会の実施（活用状況のフォロー）
・活用状況を分析し、活用状況の芳しくない顧客への能動的な支援として、アポイントを設定して、勉強会等を実施する（現場訪問やweb勉強会）
・追加IDの提案やオプションの提案を行う（アップセルやクロスセル）
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【P04_TSI本部】プロジェクトマネージャー コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社のプロジェクトマネージャとして、様々な業界(物流,保険,流通,製造等)のシステム開発において、提案～要件定義～設計開発を担います。主にオープン系のWEBシステムが中心です。
チームで協働しながらスキルアップしたい方や、一つの業界ではなく、幅広く携わりたい方におすすめの求人でございます。
【働く環境】
勤続年数10年以上の社員も多く安定した環境です。
平均6割が在宅勤務中。
チームで協働しながらスキルアップしたい方や、一つの業界ではなく、幅広く携わりたい方におすすめの求人でございます。
【働く環境】
勤続年数10年以上の社員も多く安定した環境です。
平均6割が在宅勤務中。
同社のプロジェクトマネージャとして、様々な業界(物流,保険,流通,製造等)のシステム開発において、提案～要件定義～設計開発を担います。主にオープン系のWEBシステムが中心です。
チームで協働しながらスキルアップしたい方や、一つの業界ではなく、幅広く携わりたい方におすすめの求人でございます。
【働く環境】
勤続年数10年以上の社員も多く安定した環境です。
平均6割が在宅勤務中。
チームで協働しながらスキルアップしたい方や、一つの業界ではなく、幅広く携わりたい方におすすめの求人でございます。
【働く環境】
勤続年数10年以上の社員も多く安定した環境です。
平均6割が在宅勤務中。
セールスオープンポジション 株式会社クーリエ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆スキルやご経験、キャリアの志向性をヒアリングの上、以下いずれかのポジションをご提案いたします。
【クライアントセールス（法人営業）】
∟業務内容：戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
（新規開拓・クロスセル・アップセル・カスタマーサクセス）
∟商材：自社サービス（成功報酬型／集客支援・採用支援など）
∟商談相手：ヘルスケア業界企業の役員・事業部長など
【カスタマーサクセス】
【クライアントセールス（法人営業）】
∟業務内容：戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
（新規開拓・クロスセル・アップセル・カスタマーサクセス）
∟商材：自社サービス（成功報酬型／集客支援・採用支援など）
∟商談相手：ヘルスケア業界企業の役員・事業部長など
【カスタマーサクセス】
◆スキルやご経験、キャリアの志向性をヒアリングの上、以下いずれかのポジションをご提案いたします。
【クライアントセールス（法人営業）】
∟業務内容：戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
（新規開拓・クロスセル・アップセル・カスタマーサクセス）
∟商材：自社サービス（成功報酬型／集客支援・採用支援など）
∟商談相手：ヘルスケア業界企業の役員・事業部長など
【クライアントセールス（法人営業）】
∟業務内容：戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
（新規開拓・クロスセル・アップセル・カスタマーサクセス）
∟商材：自社サービス（成功報酬型／集客支援・採用支援など）
∟商談相手：ヘルスケア業界企業の役員・事業部長など
【P02_TSI本部】販売システムエンジニア コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
販売管理システムの提案～設計～開発～運用を一貫して担います。
基幹業務のシステム導入に関わり、短期間で販売管理領域の上流工程を担うSEを目指せます。
■課題ヒアリング、プレゼンテーション、上申支援
■要件定義、FIT＆GAP、技術支援等、各種コンサルティング
■新規サービス企画 等
「Bizインテグラル」は年商500億円以上の大企業向けERP。
基幹業務のシステム導入に関わり、短期間で販売管理領域の上流工程を担うSEを目指せます。
■課題ヒアリング、プレゼンテーション、上申支援
■要件定義、FIT＆GAP、技術支援等、各種コンサルティング
■新規サービス企画 等
「Bizインテグラル」は年商500億円以上の大企業向けERP。
販売管理システムの提案～設計～開発～運用を一貫して担います。
基幹業務のシステム導入に関わり、短期間で販売管理領域の上流工程を担うSEを目指せます。
■課題ヒアリング、プレゼンテーション、上申支援
■要件定義、FIT＆GAP、技術支援等、各種コンサルティング
■新規サービス企画 等
「Bizインテグラル」
基幹業務のシステム導入に関わり、短期間で販売管理領域の上流工程を担うSEを目指せます。
■課題ヒアリング、プレゼンテーション、上申支援
■要件定義、FIT＆GAP、技術支援等、各種コンサルティング
■新規サービス企画 等
「Bizインテグラル」
【C02_CSI本部】ソリューション営業 / プリセールス（Salesforceチーム） コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
営業チームとデリバリーチームが協力してご提案を進めます。
Salesforce製品およびその他のクラウド製品を組合せてお客様からお伺いしたご要望や課題を解決するソリューションをご提案します。
また、引き合いチャネルについて初回接点から対応し、SEと共同で提案していきます。
その他同社コーポレートサイトからの問い合わせに対する対応、既存顧客から提案依頼の対応があります。
また同社コーポレートサイトに掲載する事例、サービスメニュー等のコンテンツ企画および販促評価、改善のための活動など全般的に対応いただきます。
①従業員１万人規模の製造業のお客様向けのSalesforce導入プロジェクト
コムチュアがプライムとして企画・要件定義～リリース、またその後の保守まで一貫して対応しました。
Salesforce製品およびその他のクラウド製品を組合せてお客様からお伺いしたご要望や課題を解決するソリューションをご提案します。
また、引き合いチャネルについて初回接点から対応し、SEと共同で提案していきます。
その他同社コーポレートサイトからの問い合わせに対する対応、既存顧客から提案依頼の対応があります。
また同社コーポレートサイトに掲載する事例、サービスメニュー等のコンテンツ企画および販促評価、改善のための活動など全般的に対応いただきます。
①従業員１万人規模の製造業のお客様向けのSalesforce導入プロジェクト
コムチュアがプライムとして企画・要件定義～リリース、またその後の保守まで一貫して対応しました。
営業チームとデリバリーチームが協力してご提案を進めます。
Salesforce製品およびその他のクラウド製品を組合せてお客様からお伺いしたご要望や課題を解決するソリューションをご提案します。
また、引き合いチャネルについて初回接点から対応し、SEと共同で提案していきます。
その他同社コーポレートサイトからの問い合わせに対する対応、既存顧客から提案依頼の対応があります。
また同社コーポレートサイトに掲載する事例、サービスメニュー等のコンテンツ企画および販促評価、改善のための活動など全般的に対応いただきます。
①従業員１万人規模の製造業のお客様向けのSalesforce導入プロジェクト
コムチュアがプライムとして企画・要件定義～リリース、またその後の保守まで一貫して対応しました。
Salesforce製品およびその他のクラウド製品を組合せてお客様からお伺いしたご要望や課題を解決するソリューションをご提案します。
また、引き合いチャネルについて初回接点から対応し、SEと共同で提案していきます。
その他同社コーポレートサイトからの問い合わせに対する対応、既存顧客から提案依頼の対応があります。
また同社コーポレートサイトに掲載する事例、サービスメニュー等のコンテンツ企画および販促評価、改善のための活動など全般的に対応いただきます。
①従業員１万人規模の製造業のお客様向けのSalesforce導入プロジェクト
コムチュアがプライムとして企画・要件定義～リリース、またその後の保守まで一貫して対応しました。
金融AI利活用におけるリーダー コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 660 ～ 730万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
〇業務内容はエンドユーザー様のAI CoEに参画し、AI利活用の事前調査・検討・企画から支援を行い、その後の導入・運用まで伴走支援していただきます。
①データ利活用支援
エンドユーザー様システムのデータをSnowflakeを利用して整備。メンテナンスの支援を実施しました。
また、現在AIとのコラボレーションについて検討中です。
②RPA内製開発支援
お客様内製チームの一員となり、Uipathを利用したRPA内製開発・保守を行いました。OS・ブラウザなどの各種アップデート対応や、新規ロボの開発、既存ロボのメンテナンス対応を行います。
①データ利活用支援
エンドユーザー様システムのデータをSnowflakeを利用して整備。メンテナンスの支援を実施しました。
また、現在AIとのコラボレーションについて検討中です。
②RPA内製開発支援
お客様内製チームの一員となり、Uipathを利用したRPA内製開発・保守を行いました。OS・ブラウザなどの各種アップデート対応や、新規ロボの開発、既存ロボのメンテナンス対応を行います。
〇業務内容はエンドユーザー様のAI CoEに参画し、AI利活用の事前調査・検討・企画から支援を行い、その後の導入・運用まで伴走支援していただきます。
①データ利活用支援
エンドユーザー様システムのデータをSnowflakeを利用して整備。
メンテナンスの支援を実施しました。
また、現在AIとのコラボレーションについて検討中です。
②RPA内製開発支援
①データ利活用支援
エンドユーザー様システムのデータをSnowflakeを利用して整備。
メンテナンスの支援を実施しました。
また、現在AIとのコラボレーションについて検討中です。
②RPA内製開発支援
運用サービス（MSP含む）のリーダー＆プリセールス担当者 コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 660 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
MSP（リモート監視・保守）を含めた運用のアウトソースの案件に対し、プリセールスで提案を行い、受注し、運用受入を経てサービスの提供を開始します。
1.運用アウトソースを検討中の企業様へ、同社運用サービスの紹介、提案、受注活動の実施
2.受注後に運用の標準化(運用設計、ドキュメント作成)し、運用チームへ引継ぎの実施
3.さらなる課題に対する改善・提案の実施
各工程の中で、これまでのご経験を活かしながら活躍していただきたいと考えています。
■案件事例
①プリセールス活動（MSP（リモート監視・保守）を含めた運用のアウトソース案件）
1.運用アウトソースを検討中の企業様へ、同社運用サービスの紹介、提案、受注活動の実施
2.受注後に運用の標準化(運用設計、ドキュメント作成)し、運用チームへ引継ぎの実施
3.さらなる課題に対する改善・提案の実施
各工程の中で、これまでのご経験を活かしながら活躍していただきたいと考えています。
■案件事例
①プリセールス活動（MSP（リモート監視・保守）を含めた運用のアウトソース案件）
MSP（リモート監視・保守）を含めた運用のアウトソースの案件に対し、プリセールスで提案を行い、受注し、運用受入を経てサービスの提供を開始します。
1.運用アウトソースを検討中の企業様へ、同社運用サービスの紹介、提案、受注活動の実施
2.受注後に運用の標準化(運用設計、ドキュメント作成)し、運用チームへ引継ぎの実施
3.さらなる課題に対する改善・提案の実施
各工程の中で、これまでのご経験を活かしながら活躍していただきたいと考えています。
■案件事例
①プリセールス活動（MSP（リモート監視・保守）を含めた運用のアウトソース案件）
1.運用アウトソースを検討中の企業様へ、同社運用サービスの紹介、提案、受注活動の実施
2.受注後に運用の標準化(運用設計、ドキュメント作成)し、運用チームへ引継ぎの実施
3.さらなる課題に対する改善・提案の実施
各工程の中で、これまでのご経験を活かしながら活躍していただきたいと考えています。
■案件事例
①プリセールス活動（MSP（リモート監視・保守）を含めた運用のアウトソース案件）
システム運用エンジニア候補 コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Sierおよびエンドユーザへのオンサイトにてインフラシステムの運用設計～運用維持、保守の対応を行っていただきます。
サーバ/NW問わず、またオンプレ/仮想基盤/クラウドと環境も多岐にわたる業務となります。
運用設計に関しては、顧客との要件定義から運用基本設計、を対応いただきます。業務範囲はドキュメント整備と運用設計の全般を想定しています。
■案件事例
①証券システム運用維持/運用設計(監視、バックアップ、運用全般)
②大規模インフラシステム初期運用設計(要件定義から実運用内容の定義、要員の動きの定義など運用設計全般）
③仮想基盤環境運用維持(工場系インフラシステム) VMWare環境の運用維持および保守業務全般の対応
■チーム体制
サーバ/NW問わず、またオンプレ/仮想基盤/クラウドと環境も多岐にわたる業務となります。
運用設計に関しては、顧客との要件定義から運用基本設計、を対応いただきます。業務範囲はドキュメント整備と運用設計の全般を想定しています。
■案件事例
①証券システム運用維持/運用設計(監視、バックアップ、運用全般)
②大規模インフラシステム初期運用設計(要件定義から実運用内容の定義、要員の動きの定義など運用設計全般）
③仮想基盤環境運用維持(工場系インフラシステム) VMWare環境の運用維持および保守業務全般の対応
■チーム体制
Sierおよびエンドユーザへのオンサイトにてインフラシステムの運用設計～運用維持、保守の対応を行っていただきます。
サーバ/NW問わず、またオンプレ/仮想基盤/クラウドと環境も多岐にわたる業務となります。
運用設計に関しては、顧客との要件定義から運用基本設計、を対応いただきます。業務範囲はドキュメント整備と運用設計の全般を想定しています。
■案件事例
・①証券システム運用維持/運用設計(監視、バックアップ、運用全般)
・②大規模インフラシステム初期運用設計(要件定義から実運用内容の定義、要員の動きの定義など運用設計全般）
・③仮想基盤環境運用維持(工場系インフラシステム) VMWare環境の運用維持および保守業務全般の対応
サーバ/NW問わず、またオンプレ/仮想基盤/クラウドと環境も多岐にわたる業務となります。
運用設計に関しては、顧客との要件定義から運用基本設計、を対応いただきます。業務範囲はドキュメント整備と運用設計の全般を想定しています。
■案件事例
・①証券システム運用維持/運用設計(監視、バックアップ、運用全般)
・②大規模インフラシステム初期運用設計(要件定義から実運用内容の定義、要員の動きの定義など運用設計全般）
・③仮想基盤環境運用維持(工場系インフラシステム) VMWare環境の運用維持および保守業務全般の対応
システム運用（運用維持管理保守） コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
案件の規模は様々で、小規模であれば複数のプロジェクトの管理監督、大中規模であれば、チームの中心となりメンバーをリードしていただきます。
運用を淡々と行うだけでなく、お客様に対して運用の改善や提言などを行い、価値ある運用プロジェクトとして活動いただきたいです。案件の中では
顧客との連携を深め、あらたな運用案件の獲得（チームの拡大や横展開）をしていただき、売上に貢献いただくというミッションもございます。
プロジェクトの対応いただきながら、顧客のニーズに柔軟に応えていくためのスキルもさらに向上できるため、さらなる成長が期待できます。
■案件事例
①小規模～中規模のインフラシステム運用案件
リーダーとして参画し、新人も含めた若手メンバーを指導しながらの対応、および顧客との密着度を高めチームの拡大や他案件の横展開を
行っていただくため、システム運用担当者だけでなく、セールスも経験できます。
運用を淡々と行うだけでなく、お客様に対して運用の改善や提言などを行い、価値ある運用プロジェクトとして活動いただきたいです。案件の中では
顧客との連携を深め、あらたな運用案件の獲得（チームの拡大や横展開）をしていただき、売上に貢献いただくというミッションもございます。
プロジェクトの対応いただきながら、顧客のニーズに柔軟に応えていくためのスキルもさらに向上できるため、さらなる成長が期待できます。
■案件事例
①小規模～中規模のインフラシステム運用案件
リーダーとして参画し、新人も含めた若手メンバーを指導しながらの対応、および顧客との密着度を高めチームの拡大や他案件の横展開を
行っていただくため、システム運用担当者だけでなく、セールスも経験できます。
案件の規模は様々で、小規模であれば複数のプロジェクトの管理監督、大中規模であれば、チームの中心となりメンバーをリードしていただきます。
運用を淡々と行うだけでなく、お客様に対して運用の改善や提言などを行い、価値ある運用プロジェクトとして活動いただきたいです。案件の中では
顧客との連携を深め、あらたな運用案件の獲得（チームの拡大や横展開）をしていただき、売上に貢献いただくというミッションもございます。
プロジェクトの対応いただきながら、顧客のニーズに柔軟に応えていくためのスキルもさらに向上できるため、さらなる成長が期待できます。
■案件事例
①小規模～中規模のインフラシステム運用案件
リーダーとして参画し、新人も含めた若手メンバーを指導しながらの対応、および顧客との密着度を高めチームの拡大や他案件の横展開を
運用を淡々と行うだけでなく、お客様に対して運用の改善や提言などを行い、価値ある運用プロジェクトとして活動いただきたいです。案件の中では
顧客との連携を深め、あらたな運用案件の獲得（チームの拡大や横展開）をしていただき、売上に貢献いただくというミッションもございます。
プロジェクトの対応いただきながら、顧客のニーズに柔軟に応えていくためのスキルもさらに向上できるため、さらなる成長が期待できます。
■案件事例
①小規模～中規模のインフラシステム運用案件
リーダーとして参画し、新人も含めた若手メンバーを指導しながらの対応、および顧客との密着度を高めチームの拡大や他案件の横展開を
プリセールスエンジニア コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・お客様へのお見積もりの提出、ご提案
・ヒアリング（打合せ）によるお客様の業務のお伺い
・お伺いした内容のまとめ
・課題、施策の検討、お客様との合意
・業務改善後の作成、お客様への説明、お客様との合意
・ヒアリング（打合せ）によるお客様の業務のお伺い
・お伺いした内容のまとめ
・課題、施策の検討、お客様との合意
・業務改善後の作成、お客様への説明、お客様との合意
・お客様へのお見積もりの提出、ご提案
・ヒアリング（打合せ）によるお客様の業務のお伺い
・お伺いした内容のまとめ
・課題、施策の検討、お客様との合意
・業務改善後の作成、お客様への説明、お客様との合意
・ヒアリング（打合せ）によるお客様の業務のお伺い
・お伺いした内容のまとめ
・課題、施策の検討、お客様との合意
・業務改善後の作成、お客様への説明、お客様との合意
セキュリティエンジニア コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■概要
セキュリティソリューションの設計（要件定義/基本設計/方式設計/詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）、本番環境作業の全て又は、部分的な対応を行う案件のチームリード、またはリーダー補佐をご対応いただきます。
〈案件事例〉
■金融機関向けセキュアネットワーク構築案件
■Microsoft Intune、Defender設計構築案件
■自治体向け認証基盤構築案件
セキュリティソリューションの設計（要件定義/基本設計/方式設計/詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）、本番環境作業の全て又は、部分的な対応を行う案件のチームリード、またはリーダー補佐をご対応いただきます。
〈案件事例〉
■金融機関向けセキュアネットワーク構築案件
■Microsoft Intune、Defender設計構築案件
■自治体向け認証基盤構築案件
■概要
セキュリティソリューションの設計（要件定義/基本設計/方式設計/詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）、本番環境作業の全て又は、部分的な対応を行う案件のチームリード、またはリーダー補佐をご対応いただきます。
〈案件事例〉
■金融機関向けセキュアネットワーク構築案件
■Microsoft Intune、Defender設計構築案件
■自治体向け認証基盤構築案件
セキュリティソリューションの設計（要件定義/基本設計/方式設計/詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）、本番環境作業の全て又は、部分的な対応を行う案件のチームリード、またはリーダー補佐をご対応いただきます。
〈案件事例〉
■金融機関向けセキュアネットワーク構築案件
■Microsoft Intune、Defender設計構築案件
■自治体向け認証基盤構築案件
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BOX導入・データ移行技術者 コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■概要
同社はBOXの2次代理店となります。
BOX事業の拡大に向けて、BOX技術者を募集いたします！
※本ポジション（プラットフォーム・運用サービス事業（インフラ・ネットワークエンジニア））は、グループ会社である *コムチュアネットワーク株式会社* での採用となります
■具体的な案件について
BOX導入の提案およびBOX導入・データ移行プロジェクトのメンバとして案件に参画してもらいます。
また、常時1-2つのプロジェクトを並行して担当して頂くことを期待しています。
同社はBOXの2次代理店となります。
BOX事業の拡大に向けて、BOX技術者を募集いたします！
※本ポジション（プラットフォーム・運用サービス事業（インフラ・ネットワークエンジニア））は、グループ会社である *コムチュアネットワーク株式会社* での採用となります
■具体的な案件について
BOX導入の提案およびBOX導入・データ移行プロジェクトのメンバとして案件に参画してもらいます。
また、常時1-2つのプロジェクトを並行して担当して頂くことを期待しています。
■概要
同社はBOXの2次代理店となります。
BOX事業の拡大に向けて、BOX技術者を募集いたします！
※本ポジション（プラットフォーム・運用サービス事業（インフラ・ネットワークエンジニア））は、グループ会社である *コムチュアネットワーク株式会社* での採用となります
■具体的な案件について
BOX導入の提案およびBOX導入・データ移行プロジェクトのメンバとして案件に参画してもらいます。
また、常時1-2つのプロジェクトを並行して担当して頂くことを期待しています。
同社はBOXの2次代理店となります。
BOX事業の拡大に向けて、BOX技術者を募集いたします！
※本ポジション（プラットフォーム・運用サービス事業（インフラ・ネットワークエンジニア））は、グループ会社である *コムチュアネットワーク株式会社* での採用となります
■具体的な案件について
BOX導入の提案およびBOX導入・データ移行プロジェクトのメンバとして案件に参画してもらいます。
また、常時1-2つのプロジェクトを並行して担当して頂くことを期待しています。
法務担当 ディップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同社で展開されているビジネスについて理解を深め、事業運営上の法的リスクを低減し、円滑な事業運営を行うことを通じて、同社の成長に貢献いただきます。
◆新規事業、新サービス開発に注力する中で、法的ストラクチャーを検討する機会も増えていることから、経営陣から法務室への要望や期待が高まっております。
変化を楽しむことのできる人材にとっては、非常にやりがいのある仕事です。
◆スキルマトリクスを活用した戦略的な取締役会の実現により、株主や投資家からの信頼を築き、企業価値の向上に繋げること、企業の持続的な成長と社会的責任を実現するため、役員報酬制度の提案を行うことや、経営の安定性と継承性を確保するための
サクセッションプランの提案、権限見直しなども行っていきます。
【業務詳細】：・事業戦略に関する法的支援・法務相談対応
・契約書作成、レビュー
・事業に関わる関係法令の制定、改定に伴う社内の体制整備・助言
◆新規事業、新サービス開発に注力する中で、法的ストラクチャーを検討する機会も増えていることから、経営陣から法務室への要望や期待が高まっております。
変化を楽しむことのできる人材にとっては、非常にやりがいのある仕事です。
◆スキルマトリクスを活用した戦略的な取締役会の実現により、株主や投資家からの信頼を築き、企業価値の向上に繋げること、企業の持続的な成長と社会的責任を実現するため、役員報酬制度の提案を行うことや、経営の安定性と継承性を確保するための
サクセッションプランの提案、権限見直しなども行っていきます。
【業務詳細】：・事業戦略に関する法的支援・法務相談対応
・契約書作成、レビュー
・事業に関わる関係法令の制定、改定に伴う社内の体制整備・助言
◆同社で展開されているビジネスについて理解を深め、事業運営上の法的リスクを低減し、円滑な事業運営を行うことを通じて、同社の成長に貢献いただきます。
◆新規事業、新サービス開発に注力する中で、法的ストラクチャーを検討する機会も増えていることから、経営陣から法務室への要望や期待が高まっております。
変化を楽しむことのできる人材にとっては、非常にやりがいのある仕事です。
◆スキルマトリクスを活用した戦略的な取締役会の実現により、株主や投資家からの信頼を築き、企業価値の向上に繋げること、企業の持続的な成長と社会的責任を実現するため、役員報酬制度の提案を行うことや、経営の安定性と継承性を確保するためのサクセッションプランの提案、権限見直しなども行っていきます。
【業務詳細】
・事業戦略に関する法的支援・法務相談対応
・契約書作成、レビュー
◆新規事業、新サービス開発に注力する中で、法的ストラクチャーを検討する機会も増えていることから、経営陣から法務室への要望や期待が高まっております。
変化を楽しむことのできる人材にとっては、非常にやりがいのある仕事です。
◆スキルマトリクスを活用した戦略的な取締役会の実現により、株主や投資家からの信頼を築き、企業価値の向上に繋げること、企業の持続的な成長と社会的責任を実現するため、役員報酬制度の提案を行うことや、経営の安定性と継承性を確保するためのサクセッションプランの提案、権限見直しなども行っていきます。
【業務詳細】
・事業戦略に関する法的支援・法務相談対応
・契約書作成、レビュー
ITガバナンス担当 ディップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- IT/SaaSツールの全社共通化を推進する（部分最適から全体最適へ）：
現場は、自組織にとって最良なIT/SaaSツールを導入します。しかし、それが会社の最適とは限りません。個別の運用では総管理コストが
上振れするし、共通化すればボリュームディスカントが得られやすくなります。俯瞰的に見て全社最適なツールの導入を実現します。
そのためには、現場のニーズを的確に把握する力と、全体を俯瞰して考える力が必要です。
- 悪意のないユーザーがツールによる事故に陥るのを防ぐ：
悪意を持った情報漏洩などを防ぐ環境を築くのはもちろんですが、悪意がなくても結果として事故が起こるようなことがないよう、IT/SaaSツールの運用体制を整えます。その観点でツールを選択するほか、必要に応じてベンダーにディップ向けのカスタマイズを
交渉したりします。セキュリティに関する知見が求められます。
- 現場を主導して共通ツールの全社展開を進める：
現場は、自組織にとって最良なIT/SaaSツールを導入します。しかし、それが会社の最適とは限りません。個別の運用では総管理コストが
上振れするし、共通化すればボリュームディスカントが得られやすくなります。俯瞰的に見て全社最適なツールの導入を実現します。
そのためには、現場のニーズを的確に把握する力と、全体を俯瞰して考える力が必要です。
- 悪意のないユーザーがツールによる事故に陥るのを防ぐ：
悪意を持った情報漏洩などを防ぐ環境を築くのはもちろんですが、悪意がなくても結果として事故が起こるようなことがないよう、IT/SaaSツールの運用体制を整えます。その観点でツールを選択するほか、必要に応じてベンダーにディップ向けのカスタマイズを
交渉したりします。セキュリティに関する知見が求められます。
- 現場を主導して共通ツールの全社展開を進める：
- IT/SaaSツールの全社共通化を推進する（部分最適から全体最適へ）：
現場は、自組織にとって最良なIT/SaaSツールを導入します。しかし、それが会社の最適とは限りません。個別の運用では総管理コストが上振れするし、共通化すればボリュームディスカウントが得られやすくなります。俯瞰的に見て全社最適なツールの導入を実現します。そのためには、現場のニーズを的確に把握する力と、全体を俯瞰して考える力が必要です。
- 悪意のないユーザーがツールによる事故に陥るのを防ぐ：
悪意を持った情報漏洩などを防ぐ環境を築くのはもちろんですが、悪意がなくても結果として事故が起こるようなことがないよう、IT/SaaSツールの運用体制を整えます。その観点でツールを選択するほか、必要に応じてベンダーにディップ向けのカスタマイズを交渉したりします。セキュリティに関する知見が求められます。
- 現場を主導して共通ツールの全社展開を進める：
全社共通IT/SaaSツールの導入は、現場の同意を得にくいのが常です。同意を得ながら展開し、さらに成果をだしてもらうように環境を整備していきます。高いコミュニケーション能力に期待します。
現場は、自組織にとって最良なIT/SaaSツールを導入します。しかし、それが会社の最適とは限りません。個別の運用では総管理コストが上振れするし、共通化すればボリュームディスカウントが得られやすくなります。俯瞰的に見て全社最適なツールの導入を実現します。そのためには、現場のニーズを的確に把握する力と、全体を俯瞰して考える力が必要です。
- 悪意のないユーザーがツールによる事故に陥るのを防ぐ：
悪意を持った情報漏洩などを防ぐ環境を築くのはもちろんですが、悪意がなくても結果として事故が起こるようなことがないよう、IT/SaaSツールの運用体制を整えます。その観点でツールを選択するほか、必要に応じてベンダーにディップ向けのカスタマイズを交渉したりします。セキュリティに関する知見が求められます。
- 現場を主導して共通ツールの全社展開を進める：
全社共通IT/SaaSツールの導入は、現場の同意を得にくいのが常です。同意を得ながら展開し、さらに成果をだしてもらうように環境を整備していきます。高いコミュニケーション能力に期待します。
開発SE ディップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 760万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社内システムDX化を推進しています。社内システムの部署には珍しいかもしれないですが、「攻め」の部署です。
保守はおまけで開発に9割の力を注ぎ込み、使いづらいシステムはすぐに壊して再構築し、手作業を許さず効率化を追い求めています。
今回参画をお願いしたいプロジェクトは、15年前に導入した基幹システム（販売管理領域）とその周辺のレガシーシステムを刷新する
プロジェクトになります。2025年秋のシステム移行に向けて、要件定義・設計中です。
▼入社後すぐ〜3ヶ月を目途に想定される業務内容
基幹システムのサブシステムやデータ連携について、最適化の設計?リリース・データ移行までをお任せします。
- 現行のシステムの把握 - 影響調査 - 最適化検討 - 設計
- PG - テスト - 小規模なチームマネジメント
保守はおまけで開発に9割の力を注ぎ込み、使いづらいシステムはすぐに壊して再構築し、手作業を許さず効率化を追い求めています。
今回参画をお願いしたいプロジェクトは、15年前に導入した基幹システム（販売管理領域）とその周辺のレガシーシステムを刷新する
プロジェクトになります。2025年秋のシステム移行に向けて、要件定義・設計中です。
▼入社後すぐ〜3ヶ月を目途に想定される業務内容
基幹システムのサブシステムやデータ連携について、最適化の設計?リリース・データ移行までをお任せします。
- 現行のシステムの把握 - 影響調査 - 最適化検討 - 設計
- PG - テスト - 小規模なチームマネジメント
社内システムDX化を推進しています。
社内システムの部署には珍しいかもしれないですが、「攻め」の部署です。
保守はおまけで開発に9割の力を注ぎ込み、使いづらいシステムはすぐに壊して再構築し、手作業を許さず効率化を追い求めています。
今回参画をお願いしたいプロジェクトは、15年前に導入した基幹システム（販売管理領域）とその周辺のレガシーシステムを刷新するプロジェクトになります。
2025年秋のシステム移行に向けて、要件定義・設計中です。
▼入社後すぐ〜3ヶ月を目途に想定される業務内容
基幹システムのサブシステムやデータ連携について、最適化の設計?リリース・データ移行までをお任せします。
社内システムの部署には珍しいかもしれないですが、「攻め」の部署です。
保守はおまけで開発に9割の力を注ぎ込み、使いづらいシステムはすぐに壊して再構築し、手作業を許さず効率化を追い求めています。
今回参画をお願いしたいプロジェクトは、15年前に導入した基幹システム（販売管理領域）とその周辺のレガシーシステムを刷新するプロジェクトになります。
2025年秋のシステム移行に向けて、要件定義・設計中です。
▼入社後すぐ〜3ヶ月を目途に想定される業務内容
基幹システムのサブシステムやデータ連携について、最適化の設計?リリース・データ移行までをお任せします。
【自社サービス開発】Linuxアプリ開発エンジニア 株式会社IIJエンジニアリング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な自社サービス開発に携わるチャンス！
サービス開発部門では、既存サービスである「EqCare」「Aise」の新機能開発や保守、更には新規サービス開発にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・自社サービス「EqCare」「Aise」の開発業務
- 新機能開発：ユーザーニーズを踏まえ、より使いやすいサービスを目指した開発を行います。
サービス開発部門では、既存サービスである「EqCare」「Aise」の新機能開発や保守、更には新規サービス開発にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・自社サービス「EqCare」「Aise」の開発業務
- 新機能開発：ユーザーニーズを踏まえ、より使いやすいサービスを目指した開発を行います。
魅力的な自社サービス開発に携わるチャンス！
サービス開発部門では、既存サービスである「EqCare」「Aise」の新機能開発や保守、更には新規サービス開発にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・自社サービス「EqCare」「Aise」の開発業務
- 新機能開発：ユーザーニーズを踏まえ、より使いやすいサービスを目指した開発を行います。
サービス開発部門では、既存サービスである「EqCare」「Aise」の新機能開発や保守、更には新規サービス開発にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・自社サービス「EqCare」「Aise」の開発業務
- 新機能開発：ユーザーニーズを踏まえ、より使いやすいサービスを目指した開発を行います。
【HR事業部】人材マーケティング(学生集客) 東京本社 株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 302 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
学生と企業を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です！
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
学生と企業を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です！
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
【未経験】ITサポートスペシャリスト/運用エンジニア 株式会社IIJエンジニアリング
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 289 ～ 347万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
IIJの法人向けサービスサポートセンターまたは法人ヘルプデスクセンターにて、お客様をサポートするお仕事です。どちらの部署への配属かは、あなたの適性に応じて決定します。
【法人向けサービスサポートセンター】
IIJが提供するネットワーク、セキュリティ、クラウドなどのITサービスに関する問い合わせや障害対応をお願いします。
・問い合わせや障害の受付対応
・障害の切り分け、一次対応、アナウンス業務
・対応状況の報告書作成
【法人向けサービスサポートセンター】
IIJが提供するネットワーク、セキュリティ、クラウドなどのITサービスに関する問い合わせや障害対応をお願いします。
・問い合わせや障害の受付対応
・障害の切り分け、一次対応、アナウンス業務
・対応状況の報告書作成
IIJの法人向けサービスサポートセンターまたは法人ヘルプデスクセンターにて、お客様をサポートするお仕事です。どちらの部署への配属かは、あなたの適性に応じて決定します。
【法人向けサービスサポートセンター】
IIJが提供するネットワーク、セキュリティ、クラウドなどのITサービスに関する問い合わせや障害対応をお願いします。
・問い合わせや障害の受付対応
・障害の切り分け、一次対応、アナウンス業務
・対応状況の報告書作成
【法人向けサービスサポートセンター】
IIJが提供するネットワーク、セキュリティ、クラウドなどのITサービスに関する問い合わせや障害対応をお願いします。
・問い合わせや障害の受付対応
・障害の切り分け、一次対応、アナウンス業務
・対応状況の報告書作成
ストレージエンジニア（クラウドサービス） 株式会社IIJエンジニアリング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
IIJのクラウドサービス基盤チームで、ストレージ設備の構築・運用に携わる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・ストレージ設備の増設設計、機器構築、障害試験、関係部署との調整、サービス本番稼働後の運用
・基本設計に基づいた、詳細設計と実装
・運用における障害対応、パフォーマンスチューニング、予防保全
【キャリアパス】
【具体的な業務内容】
・ストレージ設備の増設設計、機器構築、障害試験、関係部署との調整、サービス本番稼働後の運用
・基本設計に基づいた、詳細設計と実装
・運用における障害対応、パフォーマンスチューニング、予防保全
【キャリアパス】
IIJのクラウドサービス基盤チームで、ストレージ設備の構築・運用に携わる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・ストレージ設備の増設設計、機器構築、障害試験、関係部署との調整、サービス本番稼働後の運用
・基本設計に基づいた、詳細設計と実装
・運用における障害対応、パフォーマンスチューニング、予防保全
【キャリアパス】
【具体的な業務内容】
・ストレージ設備の増設設計、機器構築、障害試験、関係部署との調整、サービス本番稼働後の運用
・基本設計に基づいた、詳細設計と実装
・運用における障害対応、パフォーマンスチューニング、予防保全
【キャリアパス】
事業創出ディレクター フォースタートアップス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
地方自治体や中央省庁からの受託事業を通じて、日本中で起業家やスタートアップ企業の発掘・育成、そしてスタートアップ企業が生まれ活躍できる社会環境を作る事業の企画や計画策定〜実行までをお任せします。
行政、スタートアップ企業、金融機関、大学などのアカデミア、事業会社、スタートアップ支援機関、経済団体、など多岐に渡るステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを組成してスタートアップ企業の事業成長支援を行い、また地域のエコシステムを強化していくやりがいのある仕事です。
また、スタートアップ企業だけではなく大手企業〜中堅、中小企業に至るまで、事業会社によるスタートアップ企業とのオープンイノベーションを通した新規事業開発プログラムにも取り組んでいただきます。
【パブリックアフェアーズとは】企業・組織が自社のビジネス環境を把握し、より良い環境にすべくステークホルダーと対話をしていく活動
◆業務詳細
・中央省庁や自治体のスタートアップ支援事業の戦略策定、予算策定、具体的施策の企画立案、実行、納品
行政、スタートアップ企業、金融機関、大学などのアカデミア、事業会社、スタートアップ支援機関、経済団体、など多岐に渡るステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを組成してスタートアップ企業の事業成長支援を行い、また地域のエコシステムを強化していくやりがいのある仕事です。
また、スタートアップ企業だけではなく大手企業〜中堅、中小企業に至るまで、事業会社によるスタートアップ企業とのオープンイノベーションを通した新規事業開発プログラムにも取り組んでいただきます。
【パブリックアフェアーズとは】企業・組織が自社のビジネス環境を把握し、より良い環境にすべくステークホルダーと対話をしていく活動
◆業務詳細
・中央省庁や自治体のスタートアップ支援事業の戦略策定、予算策定、具体的施策の企画立案、実行、納品
地方自治体や中央省庁からの受託事業を通じて、日本中で起業家やスタートアップ企業の発掘・育成、そしてスタートアップ企業が生まれ活躍できる社会環境を作る事業の企画や計画策定〜実行までをお任せします。
行政、スタートアップ企業、金融機関、大学などのアカデミア、事業会社、スタートアップ支援機関、経済団体、など多岐に渡るステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを組成してスタートアップ企業の事業成長支援を行い、また地域のエコシステムを強化していくやりがいのある仕事です。
また、スタートアップ企業だけではなく大手企業〜中堅、中小企業に至るまで、事業会社によるスタートアップ企業とのオープンイノベーションを通した新規事業開発プログラムにも取り組んでいただきます。
【パブリックアフェアーズとは】
企業・組織が自社のビジネス環境を把握し、より良い環境にすべくステークホルダーと対話をしていく活動
◆業務詳細
行政、スタートアップ企業、金融機関、大学などのアカデミア、事業会社、スタートアップ支援機関、経済団体、など多岐に渡るステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを組成してスタートアップ企業の事業成長支援を行い、また地域のエコシステムを強化していくやりがいのある仕事です。
また、スタートアップ企業だけではなく大手企業〜中堅、中小企業に至るまで、事業会社によるスタートアップ企業とのオープンイノベーションを通した新規事業開発プログラムにも取り組んでいただきます。
【パブリックアフェアーズとは】
企業・組織が自社のビジネス環境を把握し、より良い環境にすべくステークホルダーと対話をしていく活動
◆業務詳細
中途/正社員/【第二新卒歓迎】事業企画・事業推進 株式会社Medical Shift
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
急成長中の医療系スタートアップで、プロダクト/事業の成長と組織の進化を支える重要な役割を担っていただきます。
経営・事業・開発の橋渡し役として、以下のような業務を推進していただきます。
【業務詳細】 ■ プロジェクトマネジメント
- 新規プロダクト開発における要件定義から実装までの進行管理
- 各部門（開発・営業・医療従事者）の連携促進
- スケジュール・進捗管理、課題の特定と解決推進
■ プロダクト戦略
- 顧客インタビューやデータ分析に基づく改善提案
経営・事業・開発の橋渡し役として、以下のような業務を推進していただきます。
【業務詳細】 ■ プロジェクトマネジメント
- 新規プロダクト開発における要件定義から実装までの進行管理
- 各部門（開発・営業・医療従事者）の連携促進
- スケジュール・進捗管理、課題の特定と解決推進
■ プロダクト戦略
- 顧客インタビューやデータ分析に基づく改善提案
急成長中の医療系スタートアップで、プロダクト/事業の成長と組織の進化を支える重要な役割を担っていただきます。
経営・事業・開発の橋渡し役として、以下のような業務を推進していただきます。
【業務詳細】
■ プロジェクトマネジメント
・新規プロダクト開発における要件定義から実装までの進行管理
・各部門（開発・営業・医療従事者）の連携促進
・スケジュール・進捗管理、課題の特定と解決推進
経営・事業・開発の橋渡し役として、以下のような業務を推進していただきます。
【業務詳細】
■ プロジェクトマネジメント
・新規プロダクト開発における要件定義から実装までの進行管理
・各部門（開発・営業・医療従事者）の連携促進
・スケジュール・進捗管理、課題の特定と解決推進
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
[JSM1]【東京地域限定】S&S営業統括部 サービス営業二部/BPOサービス ラインリーダー 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ITサポートサービス/コンシェルジュサービス/印刷・電子化サービス/業務パートナー推進・管理/BPOサービス
（具体的な業務・ミッション）
① お客様課題対応に向けた要件ヒアリング/アイデア出し/関連部門との検討/提案
② Webセミナー等によるプロモーション活動の推進
③ 提供サービスの品質維持/向上および改善活動を業務パートナーと共に推進
④ FBJ業績拡大のための中長期の戦略検討/策定
（具体的な業務・ミッション）
① お客様課題対応に向けた要件ヒアリング/アイデア出し/関連部門との検討/提案
② Webセミナー等によるプロモーション活動の推進
③ 提供サービスの品質維持/向上および改善活動を業務パートナーと共に推進
④ FBJ業績拡大のための中長期の戦略検討/策定
【ITサポートサービス/コンシェルジュサービス/印刷・電子化サービス/業務パートナー推進・管理/BPOサービス
（具体的な業務・ミッション）
① お客様課題対応に向けた要件ヒアリング/アイデア出し/関連部門との検討/提案
② Webセミナー等によるプロモーション活動の推進
③ 提供サービスの品質維持/向上および改善活動を業務パートナーと共に推進
④ FBJ業績拡大のための中長期の戦略検討/策定
（具体的な業務・ミッション）
① お客様課題対応に向けた要件ヒアリング/アイデア出し/関連部門との検討/提案
② Webセミナー等によるプロモーション活動の推進
③ 提供サービスの品質維持/向上および改善活動を業務パートナーと共に推進
④ FBJ業績拡大のための中長期の戦略検討/策定
S&S営業統括部 サービス営業一部/MPSサービス デリバリー推進 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
富士フイルムBIジャパンは1962年の創業以来培ってきた技術力や、お客様のドキュメントとその業務プロセスに精通しているという強みを活かし、お客様課題を解決する提案を数多く行なってきました。これらの経験をベースとして、課題解決型のソリューション・サービス提案を強化していきます。
システムインテグレーションやクラウドサービスなどの付加価値の高いソリューションをはじめ、基幹業務プロセスや複合機管理などのビジネス・
プロセス・アウトソーシング（BPO）など、様々な業種や業務の特性に合わせて、お客様の経営・業務課題に寄り添い、働き方改革や、業務効率化、増力化に貢献し、より多くのお客様の事業価値の拡大を支援します。具体的には、下記領域のマネージド・プリント・サービス（MPS）の
サービスデリバリーのプロフェッショナルとして、お客様の入出力環境（入出力環境とは、利用者の利用環境と管理者/管理部門の入出力機器の
管理業務）を最適化/見える化し続けるアウトソーシングサービスの日々の運用や最適化の提案を平時の活動として行います。また、契約更新を迎える
案件においてはこれまでのお客様に対しての貢献度合いをレビューするとともに、新たな入出力環境を提案します。これらの活動を一緒に行って
いただける方を募集いたします。
【業務内容】 マネージド・プリント・サービス（MPS）のサービスデリバリー推進 ※お客様の業種は様々で、企業規模の多くは大手以上
システムインテグレーションやクラウドサービスなどの付加価値の高いソリューションをはじめ、基幹業務プロセスや複合機管理などのビジネス・
プロセス・アウトソーシング（BPO）など、様々な業種や業務の特性に合わせて、お客様の経営・業務課題に寄り添い、働き方改革や、業務効率化、増力化に貢献し、より多くのお客様の事業価値の拡大を支援します。具体的には、下記領域のマネージド・プリント・サービス（MPS）の
サービスデリバリーのプロフェッショナルとして、お客様の入出力環境（入出力環境とは、利用者の利用環境と管理者/管理部門の入出力機器の
管理業務）を最適化/見える化し続けるアウトソーシングサービスの日々の運用や最適化の提案を平時の活動として行います。また、契約更新を迎える
案件においてはこれまでのお客様に対しての貢献度合いをレビューするとともに、新たな入出力環境を提案します。これらの活動を一緒に行って
いただける方を募集いたします。
【業務内容】 マネージド・プリント・サービス（MPS）のサービスデリバリー推進 ※お客様の業種は様々で、企業規模の多くは大手以上
富士フイルムBIジャパンは1962年の創業以来培ってきた技術力や、お客様のドキュメントとその業務プロセスに精通しているという強みを活かし、お客様課題を解決する提案を数多く行なってきました。
これらの経験をベースとして、課題解決型のソリューション・サービス提案を強化していきます。
システムインテグレーションやクラウドサービスなどの付加価値の高いソリューションをはじめ、基幹業務プロセスや複合機管理などのビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）など、様々な業種や業務の特性に合わせて、お客様の経営・業務課題に寄り添い、働き方改革や、業務効率化、増力化に貢献し、より多くのお客様の事業価値の拡大を支援します。
具体的には、下記領域のマネージド・プリント・サービス（MPS）のサービスデリバリーのプロフェッショナルとして、お客様の入出力環境（入出力環境とは、利用者の利用環境と管理者/管理部門の入出力機器の管理業務）を最適化/見える化し続けるアウトソーシングサービスの日々の運用や最適化の提案を平時の活動として行います。
また、契約更新を迎える案件においてはこれまでのお客様に対しての貢献度合いをレビューするとともに、新たな入出力環境を提案します。
これらの活動を一緒に行って
いただける方を募集いたします。
これらの経験をベースとして、課題解決型のソリューション・サービス提案を強化していきます。
システムインテグレーションやクラウドサービスなどの付加価値の高いソリューションをはじめ、基幹業務プロセスや複合機管理などのビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）など、様々な業種や業務の特性に合わせて、お客様の経営・業務課題に寄り添い、働き方改革や、業務効率化、増力化に貢献し、より多くのお客様の事業価値の拡大を支援します。
具体的には、下記領域のマネージド・プリント・サービス（MPS）のサービスデリバリーのプロフェッショナルとして、お客様の入出力環境（入出力環境とは、利用者の利用環境と管理者/管理部門の入出力機器の管理業務）を最適化/見える化し続けるアウトソーシングサービスの日々の運用や最適化の提案を平時の活動として行います。
また、契約更新を迎える案件においてはこれまでのお客様に対しての貢献度合いをレビューするとともに、新たな入出力環境を提案します。
これらの活動を一緒に行って
いただける方を募集いたします。
【エッセンシャルワーク紹介事業】CA担当 パーソルイノベーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 505 ～ 768万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新規事業検証における人材紹介事業のキャリアアドバイザーとして、早期の事業化・グロースを目指すために、事業を推進していただきたいと考えています。
今後ご志向性によっては、人材紹介プレイヤーとしての業務も担っていただきつつ、事業を創っていく手触り感を感じていただきながらご希望によっては事業グロースにむけた戦略を立案いただいたり企画職へチャレンジいただくことも可能です。
■キャリアアドバイザーとしての主な業務
・求職者へのカウンセリング
・求職者への案件紹介
・クライアント企業への推薦状作成
・クライアント企業とのコミュニケーション
今後ご志向性によっては、人材紹介プレイヤーとしての業務も担っていただきつつ、事業を創っていく手触り感を感じていただきながらご希望によっては事業グロースにむけた戦略を立案いただいたり企画職へチャレンジいただくことも可能です。
■キャリアアドバイザーとしての主な業務
・求職者へのカウンセリング
・求職者への案件紹介
・クライアント企業への推薦状作成
・クライアント企業とのコミュニケーション
新規事業検証における人材紹介事業のキャリアアドバイザーとして、早期の事業化・グロースを目指すために、事業を推進していただきたいと考えています。
今後ご志向性によっては、人材紹介プレイヤーとしての業務も担っていただきつつ、事業を創っていく手触り感を感じていただきながらご希望によっては事業グロースにむけた戦略を立案いただいたり企画職へチャレンジいただくことも可能です。
■キャリアアドバイザーとしての主な業務
・求職者へのカウンセリング
・求職者への案件紹介
・クライアント企業への推薦状作成
今後ご志向性によっては、人材紹介プレイヤーとしての業務も担っていただきつつ、事業を創っていく手触り感を感じていただきながらご希望によっては事業グロースにむけた戦略を立案いただいたり企画職へチャレンジいただくことも可能です。
■キャリアアドバイザーとしての主な業務
・求職者へのカウンセリング
・求職者への案件紹介
・クライアント企業への推薦状作成
集客プロモーション部（広報担当者） 株式会社バンザン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社は、オンラインとＡＩを用いた最先端の教育サービスを提供することで、日本の社会課題となっている教育格差をなくすこと、更には、日本の教育サービスの品質向上を目指す「社会的意義」を持った企業です。
教育業界のイノベーターとして第２成長期を迎えたバンザンで組織基盤を強化し、成長速度をさらに加速させる仲間を募集中です。
【業務詳細】：・プレスリリースの企画・作成
・メディアリレーションズ（記者への企画提案や各種取材対応）
・PRイベントの企画・運用
・動画を活用したブランディング施策の企画・運用（YouTube、イメージ動画など）
・オウンドメディアの記事作成
教育業界のイノベーターとして第２成長期を迎えたバンザンで組織基盤を強化し、成長速度をさらに加速させる仲間を募集中です。
【業務詳細】：・プレスリリースの企画・作成
・メディアリレーションズ（記者への企画提案や各種取材対応）
・PRイベントの企画・運用
・動画を活用したブランディング施策の企画・運用（YouTube、イメージ動画など）
・オウンドメディアの記事作成
当社は、オンラインとＡＩを用いた最先端の教育サービスを提供することで、日本の社会課題となっている教育格差をなくすこと、更には、日本の教育サービスの品質向上を目指す「社会的意義」を持った企業です。
教育業界のイノベーターとして第２成長期を迎えたバンザンで組織基盤を強化し、成長速度をさらに加速させる仲間を募集中です。
【業務詳細】：
・プレスリリースの企画・作成
・メディアリレーションズ（記者への企画提案や各種取材対応）
・PRイベントの企画・運用
・動画を活用したブランディング施策の企画・運用（YouTube、イメージ動画など）
教育業界のイノベーターとして第２成長期を迎えたバンザンで組織基盤を強化し、成長速度をさらに加速させる仲間を募集中です。
【業務詳細】：
・プレスリリースの企画・作成
・メディアリレーションズ（記者への企画提案や各種取材対応）
・PRイベントの企画・運用
・動画を活用したブランディング施策の企画・運用（YouTube、イメージ動画など）
【tdi】（東京）自社内勤務メイン_パッケージ導入技術者（セキュリティ、IT資産管理など） 情報技術開発株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ITインフラエンジニアとして、成長しませんか？
IT資産管理ソフトやセキュリティソフトの導入支援を行う部署で、お客様の要望に沿ったシステム構築や導入支援業務をお任せします。営業担当と連携し、技術的な側面からプロジェクトを成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・お客様への提案、導入支援：営業担当と同行し、お客様のニーズをヒアリング。最適なシステム導入プランを提案します。
・システム構築：提案に基づき、お客様環境へのシステム構築、設定、テストを実施します。
IT資産管理ソフトやセキュリティソフトの導入支援を行う部署で、お客様の要望に沿ったシステム構築や導入支援業務をお任せします。営業担当と連携し、技術的な側面からプロジェクトを成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・お客様への提案、導入支援：営業担当と同行し、お客様のニーズをヒアリング。最適なシステム導入プランを提案します。
・システム構築：提案に基づき、お客様環境へのシステム構築、設定、テストを実施します。
ITインフラエンジニアとして、成長しませんか？
IT資産管理ソフトやセキュリティソフトの導入支援を行う部署で、お客様の要望に沿ったシステム構築や導入支援業務をお任せします。営業担当と連携し、技術的な側面からプロジェクトを成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・お客様への提案、導入支援：営業担当と同行し、お客様のニーズをヒアリング。最適なシステム導入プランを提案します。
・システム構築：提案に基づき、お客様環境へのシステム構築、設定、テストを実施します。
IT資産管理ソフトやセキュリティソフトの導入支援を行う部署で、お客様の要望に沿ったシステム構築や導入支援業務をお任せします。営業担当と連携し、技術的な側面からプロジェクトを成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・お客様への提案、導入支援：営業担当と同行し、お客様のニーズをヒアリング。最適なシステム導入プランを提案します。
・システム構築：提案に基づき、お客様環境へのシステム構築、設定、テストを実施します。
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