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戦略広報/PR 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
Speeeの広報部をリードする中心メンバーとして、Speeeのブランディング活動や事業成長を後押しするPR/マーケティング施策、SNS戦略における情報発信やプレスリリース作成、メディアリレーションなど、戦略からプランニング・クリエイティブまで幅広い業務をお任せします。14期決算では、過去最高の売上高を記録し、売上高及び各段階利益は前年同期比で大幅増加するなど、メディアからの注目度も非常に高く、メディアリレーション活動を通じて、本質的なメッセージを社会に届け続けることで、企業と世の中の良き橋渡し役を担います。広報として現在の急成長フェーズに参画することで、ダイナミックな経験を体験することができます。
・広報PR戦略作成/リリース作成
・コンテンツマーケティング(ブログ・Webサイトなどのオウンドメディア・ペイドメディア運営 等)
・ソーシャルマーケティング
・メディアリレーション
・コミュニティ形成/インナーコミュニケーション/オフラインマーケティング(イベント企画実行 等)
※適性やこれまでのご経験に応じて、少しづつ業務をお任せしたいと思っています。
※PhotoshopやIllustratorなどのクリエイティブソフトを用いながら、コンテンツ制作を行います。
・広報PR戦略作成/リリース作成
・コンテンツマーケティング(ブログ・Webサイトなどのオウンドメディア・ペイドメディア運営 等)
・ソーシャルマーケティング
・メディアリレーション
・コミュニティ形成/インナーコミュニケーション/オフラインマーケティング(イベント企画実行 等)
※適性やこれまでのご経験に応じて、少しづつ業務をお任せしたいと思っています。
※PhotoshopやIllustratorなどのクリエイティブソフトを用いながら、コンテンツ制作を行います。
Speeeの広報部をリードする中心メンバーとして、Speeeのブランディング活動や事業成長を後押しするPR/マーケティング施策、SNS戦略における情報発信やプレスリリース作成、メディアリレーションなど、戦略からプランニング・クリエイティブまで幅広い業務をお任せします。
14期決算では、過去最高の売上高を記録し、売上高及び各段階利益は前年同期比で大幅増加するなど、メディアからの注目度も非常に高く、メディアリレーション活動を通じて、本質的なメッセージを社会に届け続けることで、企業と世の中の良き橋渡し役を担います。
広報として現在の急成長フェーズに参画することで、ダイナミックな経験を体験することができます。
・広報PR戦略作成/リリース作成
・コンテンツマーケティング(ブログ・Webサイトなどのオウンドメディア・ペイドメディア運営 等)
・ソーシャルマーケティング
・メディアリレーション
14期決算では、過去最高の売上高を記録し、売上高及び各段階利益は前年同期比で大幅増加するなど、メディアからの注目度も非常に高く、メディアリレーション活動を通じて、本質的なメッセージを社会に届け続けることで、企業と世の中の良き橋渡し役を担います。
広報として現在の急成長フェーズに参画することで、ダイナミックな経験を体験することができます。
・広報PR戦略作成/リリース作成
・コンテンツマーケティング(ブログ・Webサイトなどのオウンドメディア・ペイドメディア運営 等)
・ソーシャルマーケティング
・メディアリレーション
【リアル産業DX領域】SREエンジニア 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
同社はリアル産業に対してテクノロジーを活用して、産業全体のバリューチェーンをこれからのDX時代にあったものに再構築するという挑戦をしています。
デジタルトランスフォーメーション事業本部の開発基盤グループに所属して、主に以下の業務を担っていただきます。
・開発チームと連携してのインフラ設計
・主にTerraformを用いたインフラの構築・運用
・運用を改善する各種施策の実施(ソフトウェアエンジニアリングに限らずルール整備など含む)
・運用の自動化(監視・アラート通知・コード変更チェック・テストなど)
・部全体の開発を効率化・加速するための施策(CICD改善、デプロイの高速化、カナリアデプロイ化など)
デジタルトランスフォーメーション事業本部の開発基盤グループに所属して、主に以下の業務を担っていただきます。
・開発チームと連携してのインフラ設計
・主にTerraformを用いたインフラの構築・運用
・運用を改善する各種施策の実施(ソフトウェアエンジニアリングに限らずルール整備など含む)
・運用の自動化(監視・アラート通知・コード変更チェック・テストなど)
・部全体の開発を効率化・加速するための施策(CICD改善、デプロイの高速化、カナリアデプロイ化など)
同社はリアル産業に対してテクノロジーを活用して、産業全体のバリューチェーンをこれからのDX時代にあったものに再構築するという挑戦をしています。デジタルトランスフォーメーション事業本部の開発基盤グループに所属して、主に以下の業務を担っていただきます。
・開発チームと連携してのインフラ設計
・主にTerraformを用いたインフラの構築・運用
・運用を改善する各種施策の実施(ソフトウェアエンジニアリングに限らずルール整備など含む)
・運用の自動化(監視・アラート通知・コード変更チェック・テストなど)
・部全体の開発を効率化・加速するための施策(CICD改善、デプロイの高速化、カナリアデプロイ化など)
・サービス信頼性を向上させるための開発、仕組みづくり
・開発チームと連携してのインフラ設計
・主にTerraformを用いたインフラの構築・運用
・運用を改善する各種施策の実施(ソフトウェアエンジニアリングに限らずルール整備など含む)
・運用の自動化(監視・アラート通知・コード変更チェック・テストなど)
・部全体の開発を効率化・加速するための施策(CICD改善、デプロイの高速化、カナリアデプロイ化など)
・サービス信頼性を向上させるための開発、仕組みづくり
プロダクトマネージャー(リアル産業DX領域) 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 550 ~ 1100万円 |
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勤務地 |
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業務内容
DX事業本部の新規事業において、プロダクトマネージャーとして事業企画・マーケティング・プロダクト開発に携わっていただきます。
プラットフォームやメディア、SaaS等、あらゆる種類のプロダクトを駆使しながら
産業バリューチェーンDXを行っているため、これまでのご経験に見合ったミッションを担っていただきます。
上記リアル産業の課題解決のアップデートの他、【AI・ブロックチェーン事業】や 【新規SaaSプロダクト領域】の開発もお任せできればと考えています。
■具体的には■
事業企画領域:
・事業計画、人員計画策定・実績分析、市場分析に基づく事業戦略策定、プロダクト企画・販売計画の策定、投資対効果評価
プラットフォームやメディア、SaaS等、あらゆる種類のプロダクトを駆使しながら
産業バリューチェーンDXを行っているため、これまでのご経験に見合ったミッションを担っていただきます。
上記リアル産業の課題解決のアップデートの他、【AI・ブロックチェーン事業】や 【新規SaaSプロダクト領域】の開発もお任せできればと考えています。
■具体的には■
事業企画領域:
・事業計画、人員計画策定・実績分析、市場分析に基づく事業戦略策定、プロダクト企画・販売計画の策定、投資対効果評価
DX事業本部の新規事業において、プロダクトマネージャーとして事業企画・マーケティング・プロダクト開発に携わっていただきます。
プラットフォームやメディア、SaaS等、あらゆる種類のプロダクトを駆使しながら
産業バリューチェーンDXを行っているため、これまでのご経験に見合ったミッションを担っていただきます。
上記リアル産業の課題解決のアップデートの他、【AI・ブロックチェーン事業】や【新規SaaSプロダクト領域】の開発もお任せできればと考えています。
■具体的には■
事業企画領域:
・事業計画、人員計画策定・実績分析、市場分析に基づく事業戦略策定、プロダクト企画・販売計画の策定、投資対効果評価
プラットフォームやメディア、SaaS等、あらゆる種類のプロダクトを駆使しながら
産業バリューチェーンDXを行っているため、これまでのご経験に見合ったミッションを担っていただきます。
上記リアル産業の課題解決のアップデートの他、【AI・ブロックチェーン事業】や【新規SaaSプロダクト領域】の開発もお任せできればと考えています。
■具体的には■
事業企画領域:
・事業計画、人員計画策定・実績分析、市場分析に基づく事業戦略策定、プロダクト企画・販売計画の策定、投資対効果評価
オープンポジション 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
~Speeeに存在する60ポジションから、マーケティング領域のご経験・スキルを活かせるポジションを広く検討いたします~
【Speeeとは】マーケティングとデータ解析力を強みとして複数事業を展開する会社です。事業を創出・スケールさせることに強みを持つ事業創出集団です。
データドリブンな事業開発の連鎖で多様な産業領域の変革を推進。2020年7月10日に東京証券取引所スタンダード市場に上場し急成長中。
ポジションイメージ
【リアル産業DX領域】事業企画/Webマーケティング
・DX事業本部にて、各種プロダクトの事業課題の発見→解決(事業企画)や事業推進(Webマーケティング)を担います。
【Speeeとは】マーケティングとデータ解析力を強みとして複数事業を展開する会社です。事業を創出・スケールさせることに強みを持つ事業創出集団です。
データドリブンな事業開発の連鎖で多様な産業領域の変革を推進。2020年7月10日に東京証券取引所スタンダード市場に上場し急成長中。
ポジションイメージ
【リアル産業DX領域】事業企画/Webマーケティング
・DX事業本部にて、各種プロダクトの事業課題の発見→解決(事業企画)や事業推進(Webマーケティング)を担います。
~Speeeに存在する60ポジションから、マーケティング領域のご経験・スキルを活かせるポジションを広く検討いたします~
【Speeeとは】
マーケティングとデータ解析力を強みとして複数事業を展開する会社です。事業を創出・スケールさせることに強みを持つ事業創出集団です。
データドリブンな事業開発の連鎖で多様な産業領域の変革を推進。2020年7月10日に東京証券取引所スタンダード市場に上場し急成長中。
ポジションイメージ
【Speeeとは】
マーケティングとデータ解析力を強みとして複数事業を展開する会社です。事業を創出・スケールさせることに強みを持つ事業創出集団です。
データドリブンな事業開発の連鎖で多様な産業領域の変革を推進。2020年7月10日に東京証券取引所スタンダード市場に上場し急成長中。
ポジションイメージ
コンサルティングセールス(リアル産業DX領域) 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 750万円 |
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勤務地 |
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業務内容
■Speeeはレガシー産業をDXすべく複数プラットフォーム事業を展開しています。同求人はコンサルティングセールスポジションの募集です■
・各種産業(主にヘルスケア・リフォーム・不動産)の法人企業に対し、自社プラットフォームやSaaSを用いたコンサルティングセールスを担います。
・並行して新規事業も開発中のため、入社当初より新規事業を担当いただく可能性もございます。
・既存サービスにおいては、インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスと専門特化した部隊で
クライアントへのコンサルティングセールスを行ったり、新規サービスにおいては営業も行いながらプロダクト開発にも関わります。
・事業フェーズによって多様な関わり方があり得るポジションとなります。
■具体的には■
・各種産業(主にヘルスケア・リフォーム・不動産)の法人企業に対し、自社プラットフォームやSaaSを用いたコンサルティングセールスを担います。
・並行して新規事業も開発中のため、入社当初より新規事業を担当いただく可能性もございます。
・既存サービスにおいては、インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスと専門特化した部隊で
クライアントへのコンサルティングセールスを行ったり、新規サービスにおいては営業も行いながらプロダクト開発にも関わります。
・事業フェーズによって多様な関わり方があり得るポジションとなります。
■具体的には■
■Speeeはレガシー産業をDXすべく複数プラットフォーム事業を展開しています。同求人はコンサルティングセールスポジションの募集です■
・各種産業(主にヘルスケア・リフォーム・不動産)の法人企業に対し、自社プラットフォームやSaaSを用いたコンサルティングセールスを担います。
・並行して新規事業も開発中のため、入社当初より新規事業を担当いただく可能性もございます。
・既存サービスにおいては、インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスと専門特化した部隊でクライアントへのコンサルティングセールスを行ったり、新規サービスにおいては営業も行いながらプロダクト開発にも関わります。
・事業フェーズによって多様な関わり方があり得るポジションとなります。
■具体的には■
・自社プラットフォームやSaaSプロダクトの新規導入をフックとした、顧客のマーケティング戦略コンサルティング、経営戦略コンサルティング。
・各種産業(主にヘルスケア・リフォーム・不動産)の法人企業に対し、自社プラットフォームやSaaSを用いたコンサルティングセールスを担います。
・並行して新規事業も開発中のため、入社当初より新規事業を担当いただく可能性もございます。
・既存サービスにおいては、インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスと専門特化した部隊でクライアントへのコンサルティングセールスを行ったり、新規サービスにおいては営業も行いながらプロダクト開発にも関わります。
・事業フェーズによって多様な関わり方があり得るポジションとなります。
■具体的には■
・自社プラットフォームやSaaSプロダクトの新規導入をフックとした、顧客のマーケティング戦略コンサルティング、経営戦略コンサルティング。

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営業戦略Mgr候補(リアル産業DX領域) 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 650 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
DX事業本部にて、各種事業やプロダクトをグロースさせるための営業戦略の立案と実行、それに伴う組織開発をお任せします。
・すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば
これからローンチ間近というプロダクトもあり、ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐に渡ります。
・プロダクト成長において核となるセールス組織のさらなる強化のために中核となる人材を募集します。
▼具体的には:
・営業、CS戦略策定(事業/組織)
・定量/定性目標策定
・すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば
これからローンチ間近というプロダクトもあり、ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐に渡ります。
・プロダクト成長において核となるセールス組織のさらなる強化のために中核となる人材を募集します。
▼具体的には:
・営業、CS戦略策定(事業/組織)
・定量/定性目標策定
DX事業本部にて、各種事業やプロダクトをグロースさせるための営業戦略の立案と実行、それに伴う組織開発をお任せします。
・すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば
これからローンチ間近というプロダクトもあり、ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐に渡ります。
・プロダクト成長において核となるセールス組織のさらなる強化のために中核となる人材を募集します。
▼具体的には:
・営業、CS戦略策定(事業/組織)
・定量/定性目標策定
・すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば
これからローンチ間近というプロダクトもあり、ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐に渡ります。
・プロダクト成長において核となるセールス組織のさらなる強化のために中核となる人材を募集します。
▼具体的には:
・営業、CS戦略策定(事業/組織)
・定量/定性目標策定
【オープンポジション】ビジネストップタレント(※エグゼクティブ候補者はこちらへ) 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 1200 ~ 2500万円 |
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勤務地 |
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業務内容
DXを軸に企業のイノベーションを支援するSpeee社にて、クライアントの事業課題に対して、データを活用したソリューションの考案、提供を行います
データを活用したビジネス変革やマーケティング戦略などの課題において
組織・業務・人材の領域に至るまで、戦略構築から実行・検証を一気通貫で支援します
また対クライアント以外に、SPEC事業をグロースさせる中核メンバーとして、事業開発(サービス設計・アライアンス・採用等)への関与も想定しています
【SPEC&COMPANY事業について】
SPEC&COMPANYは、Speeeが培ってきたDX、事業立ち上げのノウハウと専門家の知見により、ビジネスのDX変革を支援するサービスです
ご依頼企業様の課題に合わせ、SpeeeタレントとSpeeeタレントネットワーク登録のハイタレントとで 最適なOneTeamを組み
データを活用したビジネス変革やマーケティング戦略などの課題において
組織・業務・人材の領域に至るまで、戦略構築から実行・検証を一気通貫で支援します
また対クライアント以外に、SPEC事業をグロースさせる中核メンバーとして、事業開発(サービス設計・アライアンス・採用等)への関与も想定しています
【SPEC&COMPANY事業について】
SPEC&COMPANYは、Speeeが培ってきたDX、事業立ち上げのノウハウと専門家の知見により、ビジネスのDX変革を支援するサービスです
ご依頼企業様の課題に合わせ、SpeeeタレントとSpeeeタレントネットワーク登録のハイタレントとで 最適なOneTeamを組み
DXを軸に企業のイノベーションを支援するSpeee社にて、クライアントの事業課題に対して、データを活用したソリューションの考案、提供を行います。
データを活用したビジネス変革やマーケティング戦略などの課題において、組織・業務・人材の領域に至るまで、戦略構築から実行・検証を一気通貫で支援します。
また対クライアント以外に、SPEC事業をグロースさせる中核メンバーとして、事業開発(サービス設計・アライアンス・採用等)への関与も想定しています。
【SPEC&COMPANY事業について】
SPEC&COMPANYは、Speeeが培ってきたDX、事業立ち上げのノウハウと専門家の知見により、ビジネスのDX変革を支援するサービスです。
ご依頼企業様の課題に合わせ、SpeeeタレントとSpeeeタレントネットワーク登録のハイタレントとで最適なOneTeamを組み、戦略から実行まで一貫して貴社の課題解決をサポートします。
直近では、新規事業・マーケティングだけではなく、FinTech・RegTech・AgriTech等テクノロジーを生かしたビジネスモデルやバリューチェーン全体の変革に関する相談も増加しており、テクノロジー起点でのDX案件も増加しております。
データを活用したビジネス変革やマーケティング戦略などの課題において、組織・業務・人材の領域に至るまで、戦略構築から実行・検証を一気通貫で支援します。
また対クライアント以外に、SPEC事業をグロースさせる中核メンバーとして、事業開発(サービス設計・アライアンス・採用等)への関与も想定しています。
【SPEC&COMPANY事業について】
SPEC&COMPANYは、Speeeが培ってきたDX、事業立ち上げのノウハウと専門家の知見により、ビジネスのDX変革を支援するサービスです。
ご依頼企業様の課題に合わせ、SpeeeタレントとSpeeeタレントネットワーク登録のハイタレントとで最適なOneTeamを組み、戦略から実行まで一貫して貴社の課題解決をサポートします。
直近では、新規事業・マーケティングだけではなく、FinTech・RegTech・AgriTech等テクノロジーを生かしたビジネスモデルやバリューチェーン全体の変革に関する相談も増加しており、テクノロジー起点でのDX案件も増加しております。
事業開発/事業企画・戦略MGR候補(全社共通) 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 650 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
▼概要
2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF(Key Success Factor)のこと。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。
▼具体的なポジション
・事業開発に携わる上で必要な現場業務
2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF(Key Success Factor)のこと。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。
▼具体的なポジション
・事業開発に携わる上で必要な現場業務
▼概要
2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF(Key Success Factor)のこと。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。
▼具体的なポジション
・事業開発に携わる上で必要な現場業務
2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF(Key Success Factor)のこと。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。
▼具体的なポジション
・事業開発に携わる上で必要な現場業務
【istyle Retail出向】@cosmeリテール発注戦略アナリスト/店舗事業 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
本ポジションでは、全国34店舗(順次開店予定)を対象とした在庫・発注業務の最適化に向け、今期より新たに導入する自動発注システムの設定・調整・効果測定・メンテナンスを含む、データドリブンな在庫戦略の立案・実行をお任せします。
データ分析や業務改善の経験を活かし、セール・季節・地域等の店舗ごとの特性に併せた
在庫コントロールを行い、新たな挑戦を成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・発注パラメーターの設定・調整・最適化
・在庫状況、売上原価(COGS)、在庫回転率のモニタリングと分析
・欠品率・滞留在庫の管理と改善施策の提案・実行
データ分析や業務改善の経験を活かし、セール・季節・地域等の店舗ごとの特性に併せた
在庫コントロールを行い、新たな挑戦を成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・発注パラメーターの設定・調整・最適化
・在庫状況、売上原価(COGS)、在庫回転率のモニタリングと分析
・欠品率・滞留在庫の管理と改善施策の提案・実行
本ポジションでは、全国34店舗(順次開店予定)を対象とした在庫・発注業務の最適化に向け、今期より新たに導入する自動発注システムの設定・調整・効果測定・メンテナンスを含む、データドリブンな在庫戦略の立案・実行をお任せします。
データ分析や業務改善の経験を活かし、セール・季節・地域等の店舗ごとの特性に併せた
在庫コントロールを行い、新たな挑戦を成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・発注パラメーターの設定・調整・最適化
・在庫状況、売上原価(COGS)、在庫回転率のモニタリングと分析
・欠品率・滞留在庫の管理と改善施策の提案・実行
データ分析や業務改善の経験を活かし、セール・季節・地域等の店舗ごとの特性に併せた
在庫コントロールを行い、新たな挑戦を成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・発注パラメーターの設定・調整・最適化
・在庫状況、売上原価(COGS)、在庫回転率のモニタリングと分析
・欠品率・滞留在庫の管理と改善施策の提案・実行
【istyle】プロジェクトマネージャー(MGR候補)/データビジネス 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 550 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
1.他社とのアライアンス事業推進
∟アマゾンジャパンとの協業PJT
例:@cosmeのランキング等のコンテンツデータ連携、共同ソリューション開発
∟企業を横断した”RNA共創コンソーシアム”に紐づくテクノロジーのデファクトスタンダード推進
例:RNAモニタリング技術の普及推進、@cosme内での本技術を活用した機能開発推進
2.データを活用したCRM強化およびマネタイズ戦略
∟@cosmeの各LINE公式アカウントおよびLINEプラットフォームを活用したユーザーコミュニケーション設計
∟アマゾンジャパンとの協業PJT
例:@cosmeのランキング等のコンテンツデータ連携、共同ソリューション開発
∟企業を横断した”RNA共創コンソーシアム”に紐づくテクノロジーのデファクトスタンダード推進
例:RNAモニタリング技術の普及推進、@cosme内での本技術を活用した機能開発推進
2.データを活用したCRM強化およびマネタイズ戦略
∟@cosmeの各LINE公式アカウントおよびLINEプラットフォームを活用したユーザーコミュニケーション設計
1.他社とのアライアンス事業推進
∟アマゾンジャパンとの協業PJT
例:@cosmeのランキング等のコンテンツデータ連携、共同ソリューション開発
∟企業を横断した”RNA共創コンソーシアム”に紐づくテクノロジーのデファクトスタンダード推進
例:RNAモニタリング技術の普及推進、@cosme内での本技術を活用した機能開発推進
2.データを活用したCRM強化およびマネタイズ戦略
∟@cosmeの各LINE公式アカウントおよびLINEプラットフォームを活用したユーザーコミュニケーション設計
∟アマゾンジャパンとの協業PJT
例:@cosmeのランキング等のコンテンツデータ連携、共同ソリューション開発
∟企業を横断した”RNA共創コンソーシアム”に紐づくテクノロジーのデファクトスタンダード推進
例:RNAモニタリング技術の普及推進、@cosme内での本技術を活用した機能開発推進
2.データを活用したCRM強化およびマネタイズ戦略
∟@cosmeの各LINE公式アカウントおよびLINEプラットフォームを活用したユーザーコミュニケーション設計
01k.ディレクター オープン/中途/正社員_SNSソリューション事業部 株式会社FinT
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
想定年収 | 500 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
(1)オウンドメディアチーム ディレクター
大手企業(ナショナルクライアント/準ナショナルクライアント)のSNSアカウント運用実行を支援するポジションです。セールス受注案件の高品質な実行とKPI達成をミッションとし、データに基づく改善(PDCA)を通じて成果を最大化。クライアントのビジネス成長に貢献します。将来的には事業開発やグローバル展開への挑戦も可能です。
◼︎具体例
- SNSアカウント運用の戦略設計・コンテンツ企画
- 投稿コンテンツの企画・制作進行・品質管理
- 日々のSNSアカウント運用管理(投稿・スケジュール・監視等)
- SNS運用の効果測定・分析・レポーティング
大手企業(ナショナルクライアント/準ナショナルクライアント)のSNSアカウント運用実行を支援するポジションです。セールス受注案件の高品質な実行とKPI達成をミッションとし、データに基づく改善(PDCA)を通じて成果を最大化。クライアントのビジネス成長に貢献します。将来的には事業開発やグローバル展開への挑戦も可能です。
◼︎具体例
- SNSアカウント運用の戦略設計・コンテンツ企画
- 投稿コンテンツの企画・制作進行・品質管理
- 日々のSNSアカウント運用管理(投稿・スケジュール・監視等)
- SNS運用の効果測定・分析・レポーティング
(1)オウンドメディアチーム ディレクター
大手企業(ナショナルクライアント/準ナショナルクライアント)のSNSアカウント運用実行を支援するポジションです。セールス受注案件の高品質な実行とKPI達成をミッションとし、データに基づく改善(PDCA)を通じて成果を最大化。クライアントのビジネス成長に貢献します。将来的には事業開発やグローバル展開への挑戦も可能です。
◼︎具体例
・SNSアカウント運用の戦略設計・コンテンツ企画
・投稿コンテンツの企画・制作進行・品質管理
大手企業(ナショナルクライアント/準ナショナルクライアント)のSNSアカウント運用実行を支援するポジションです。セールス受注案件の高品質な実行とKPI達成をミッションとし、データに基づく改善(PDCA)を通じて成果を最大化。クライアントのビジネス成長に貢献します。将来的には事業開発やグローバル展開への挑戦も可能です。
◼︎具体例
・SNSアカウント運用の戦略設計・コンテンツ企画
・投稿コンテンツの企画・制作進行・品質管理
01j.IFディレクター/中途/正社員_SNSソリューション事業部 株式会社FinT
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
想定年収 | 350 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【仕事内容】
- インフルエンサーマーケティング施策の企画・提案
- インフルエンサーのキャスティング(選定・交渉・契約等)
- クリエイティブ制作のディレクション・進行・品質管理
- 施策の効果測定・分析・レポーティング・改善提案
- 社内外へのインフルエンサーマーケティングに関するレクチャー・育成
- 既存クライアント・代理店への深耕営業(関係構築、アップセル/クロスセル)
- 新規クライアント・代理店への提案営業
- インフルエンサーマーケティング施策の企画・提案
- インフルエンサーのキャスティング(選定・交渉・契約等)
- クリエイティブ制作のディレクション・進行・品質管理
- 施策の効果測定・分析・レポーティング・改善提案
- 社内外へのインフルエンサーマーケティングに関するレクチャー・育成
- 既存クライアント・代理店への深耕営業(関係構築、アップセル/クロスセル)
- 新規クライアント・代理店への提案営業
【仕事内容】
・インフルエンサーマーケティング施策の企画・提案
・インフルエンサーのキャスティング(選定・交渉・契約等)
・クリエイティブ制作のディレクション・進行・品質管理
・施策の効果測定・分析・レポーティング・改善提案
・社内外へのインフルエンサーマーケティングに関するレクチャー・育成
・既存クライアント・代理店への深耕営業(関係構築、アップセル/クロスセル)
・新規クライアント・代理店への提案営業
・インフルエンサーマーケティング施策の企画・提案
・インフルエンサーのキャスティング(選定・交渉・契約等)
・クリエイティブ制作のディレクション・進行・品質管理
・施策の効果測定・分析・レポーティング・改善提案
・社内外へのインフルエンサーマーケティングに関するレクチャー・育成
・既存クライアント・代理店への深耕営業(関係構築、アップセル/クロスセル)
・新規クライアント・代理店への提案営業
ディレクター/中途/正社員_SNSソリューション事業部 株式会社FinT
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
想定年収 | 350 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【仕事内容】
- SNSアカウント運用の戦略設計・コンテンツ企画
- 投稿コンテンツの企画・制作進行・品質管理
- 日々のSNSアカウント運用管理(投稿・スケジュール・監視等)
- SNS運用の効果測定・分析・レポーティング
- 分析に基づく改善提案とPDCAサイクルの推進
- 社内外へのSNS運用に関するレクチャー・育成
- 既存クライアント・代理店への深耕営業(関係構築・アップセル/クロスセル)
- SNSアカウント運用の戦略設計・コンテンツ企画
- 投稿コンテンツの企画・制作進行・品質管理
- 日々のSNSアカウント運用管理(投稿・スケジュール・監視等)
- SNS運用の効果測定・分析・レポーティング
- 分析に基づく改善提案とPDCAサイクルの推進
- 社内外へのSNS運用に関するレクチャー・育成
- 既存クライアント・代理店への深耕営業(関係構築・アップセル/クロスセル)
【仕事内容】
・SNSアカウント運用の戦略設計・コンテンツ企画
・投稿コンテンツの企画・制作進行・品質管理
・日々のSNSアカウント運用管理(投稿・スケジュール・監視等)
・SNS運用の効果測定・分析・レポーティング
・分析に基づく改善提案とPDCAサイクルの推進
・社内外へのSNS運用に関するレクチャー・育成
・既存クライアント・代理店への深耕営業(関係構築・アップセル/クロスセル)
・SNSアカウント運用の戦略設計・コンテンツ企画
・投稿コンテンツの企画・制作進行・品質管理
・日々のSNSアカウント運用管理(投稿・スケジュール・監視等)
・SNS運用の効果測定・分析・レポーティング
・分析に基づく改善提案とPDCAサイクルの推進
・社内外へのSNS運用に関するレクチャー・育成
・既存クライアント・代理店への深耕営業(関係構築・アップセル/クロスセル)
BtoBマーケティング[マネジャー候補] エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 600 ~ 900万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【お任せしたい仕事内容】
担当事業について認知 / 集客を最大化するためのマーケティング活動全般をお任せします
・担当事業の事業計画 - 課題を踏まえたマーケティング戦略設計
・オフライン / オンラインを問わず横断でのチャネル選定 - 施策立案
・デジタルマーケティング(AD / CRM)
- CRM全体の取り組み整理・優先度を決めながら各施策の立ち上げ
- 休眠ユーザーに対する長期的なナーチャリング施策の検討〜実行
- ユーザーの行動データと連動した施策の企画〜実行
担当事業について認知 / 集客を最大化するためのマーケティング活動全般をお任せします
・担当事業の事業計画 - 課題を踏まえたマーケティング戦略設計
・オフライン / オンラインを問わず横断でのチャネル選定 - 施策立案
・デジタルマーケティング(AD / CRM)
- CRM全体の取り組み整理・優先度を決めながら各施策の立ち上げ
- 休眠ユーザーに対する長期的なナーチャリング施策の検討〜実行
- ユーザーの行動データと連動した施策の企画〜実行
【お任せしたい仕事内容】
担当事業について認知 / 集客を最大化するためのマーケティング活動全般をお任せします。
・担当事業の事業計画 - 課題を踏まえたマーケティング戦略設計
・オフライン / オンラインを問わず横断でのチャネル選定 - 施策立案
・デジタルマーケティング(AD / CRM)
- CRM全体の取り組み整理・優先度を決めながら各施策の立ち上げ
- 休眠ユーザーに対する長期的なナーチャリング施策の検討〜実行
担当事業について認知 / 集客を最大化するためのマーケティング活動全般をお任せします。
・担当事業の事業計画 - 課題を踏まえたマーケティング戦略設計
・オフライン / オンラインを問わず横断でのチャネル選定 - 施策立案
・デジタルマーケティング(AD / CRM)
- CRM全体の取り組み整理・優先度を決めながら各施策の立ち上げ
- 休眠ユーザーに対する長期的なナーチャリング施策の検討〜実行
315.プロダクトマネージャー(健康経営領域) エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
健康経営に関するのプロジェクト・プロダクトマネージャーとして、様々な機能開発やグロース施策を牽引いただきます。
・プロダクト改善施策立案のための予備調査、データ解析、ユーザーインタビュー
・事業責任者やビジネス担当者とのコミュニケーション
・企画ドキュメント作成、仕様策定、UI案作成、システム要求定義
・デザイナー、エンジニアと協業しながらプロダクト開発の推進
・効果検証、KPI 計測
・その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務
・プロダクト改善施策立案のための予備調査、データ解析、ユーザーインタビュー
・事業責任者やビジネス担当者とのコミュニケーション
・企画ドキュメント作成、仕様策定、UI案作成、システム要求定義
・デザイナー、エンジニアと協業しながらプロダクト開発の推進
・効果検証、KPI 計測
・その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務
健康経営に関するのプロジェクト・プロダクトマネージャーとして、様々な機能開発やグロース施策を牽引いただきます。
・プロダクト改善施策立案のための予備調査、データ解析、ユーザーインタビュー
・事業責任者やビジネス担当者とのコミュニケーション
・企画ドキュメント作成、仕様策定、UI案作成、システム要求定義
・デザイナー、エンジニアと協業しながらプロダクト開発の推進
・効果検証、KPI 計測
・その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務
・プロダクト改善施策立案のための予備調査、データ解析、ユーザーインタビュー
・事業責任者やビジネス担当者とのコミュニケーション
・企画ドキュメント作成、仕様策定、UI案作成、システム要求定義
・デザイナー、エンジニアと協業しながらプロダクト開発の推進
・効果検証、KPI 計測
・その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務

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313.マーケティングディレクター(健康経営領域) エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
同社はインハウスでマーケティング施策の開発実行を担っているため、事業責任者や営業担当、エンジニア、デザイナー等の部署外の関係者と合意形成の上、マーケティング活動全般に従事いただくことを期待しています。
【入社後、あなたにお任せしたい業務例※ご経験やスキルに応じて決定します】
・担当サービスのマーケティング機能・改善の起案・実行
-課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と定量分析
-新規ユーザー獲得手法の立案-実行
-CV後の営業プロセスの改善提案・機能改善やリード連携での実行支援
-会員データベースの項目、データの構造、取得方法の設計と仕様策定、開発ディレクション、開発後の情報構築・マーケティング活動への活用
【入社後、あなたにお任せしたい業務例※ご経験やスキルに応じて決定します】
・担当サービスのマーケティング機能・改善の起案・実行
-課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と定量分析
-新規ユーザー獲得手法の立案-実行
-CV後の営業プロセスの改善提案・機能改善やリード連携での実行支援
-会員データベースの項目、データの構造、取得方法の設計と仕様策定、開発ディレクション、開発後の情報構築・マーケティング活動への活用
同社はインハウスでマーケティング施策の開発実行を担っているため、事業責任者や営業担当、エンジニア、デザイナー等の部署外の関係者と合意形成の上、マーケティング活動全般に従事いただくことを期待しています。
【入社後、あなたにお任せしたい業務例※ご経験やスキルに応じて決定します】
・担当サービスのマーケティング機能・改善の起案・実行
-課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と定量分析
-新規ユーザー獲得手法の立案-実行
-CV後の営業プロセスの改善提案・機能改善やリード連携での実行支援
-会員データベースの項目、データの構造、取得方法の設計と仕様策定、開発ディレクション、開発後の情報構築・マーケティング活動への活用
【入社後、あなたにお任せしたい業務例※ご経験やスキルに応じて決定します】
・担当サービスのマーケティング機能・改善の起案・実行
-課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と定量分析
-新規ユーザー獲得手法の立案-実行
-CV後の営業プロセスの改善提案・機能改善やリード連携での実行支援
-会員データベースの項目、データの構造、取得方法の設計と仕様策定、開発ディレクション、開発後の情報構築・マーケティング活動への活用
201.[人材サービス経験者]事業責任者 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
※アサイン例:
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
※アサイン例:
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
※アサイン例:
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
※アサイン例:
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
211.[ポテンシャル]事業開発・推進 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 650 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
・入社直後は、既存事業における顧客対応、サービス企画、業務改善企画、オペレーション設計などを実施
・キャッチアップの状況に応じ、事業の業績管理、戦略策定、マネジメント等も早い段階で携わり、将来的には事業責任者、事業開発として活躍していただきます。
・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。
【ポジションの魅力】
■事業への貢献実感・手触り感が得やすい:
・成長スピードの速い事業で、PDCAサイクルも速いため、仕事が事業・プロダクトにどう影響するか、成果をダイレクトに感じられます。
・医療という社会インフラを支える「人材」と「経営」の課題に、エムスリーキャリアならではの
・キャッチアップの状況に応じ、事業の業績管理、戦略策定、マネジメント等も早い段階で携わり、将来的には事業責任者、事業開発として活躍していただきます。
・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。
【ポジションの魅力】
■事業への貢献実感・手触り感が得やすい:
・成長スピードの速い事業で、PDCAサイクルも速いため、仕事が事業・プロダクトにどう影響するか、成果をダイレクトに感じられます。
・医療という社会インフラを支える「人材」と「経営」の課題に、エムスリーキャリアならではの
・入社直後は、既存事業における顧客対応、サービス企画、業務改善企画、オペレーション設計などを実施
・キャッチアップの状況に応じ、事業の業績管理、戦略策定、マネジメント等も早い段階で携わり、将来的には事業責任者、事業開発として活躍していただきます。
・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。
【ポジションの魅力】
■事業への貢献実感・手触り感が得やすい:
・成長スピードの速い事業で、PDCAサイクルも速いため、仕事が事業・プロダクトにどう影響するか、成果をダイレクトに感じられます。
・医療という社会インフラを支える「人材」と「経営」の課題に、エムスリーキャリアならではのワンストップソリューションを提供することで、大きな貢献実感を得られます。
・キャッチアップの状況に応じ、事業の業績管理、戦略策定、マネジメント等も早い段階で携わり、将来的には事業責任者、事業開発として活躍していただきます。
・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。
【ポジションの魅力】
■事業への貢献実感・手触り感が得やすい:
・成長スピードの速い事業で、PDCAサイクルも速いため、仕事が事業・プロダクトにどう影響するか、成果をダイレクトに感じられます。
・医療という社会インフラを支える「人材」と「経営」の課題に、エムスリーキャリアならではのワンストップソリューションを提供することで、大きな貢献実感を得られます。
210.事業開発 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします。
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます。
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます。
┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります。
※プロジェクト例:
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします。
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます。
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます。
┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります。
※プロジェクト例:
220.事業推進(経営企画・業績管理) エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 650 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
事業責任者のパートナーとして、経営企画もしくは業績管理の役割を担っていただきます。
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案~実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。
【キャリアパス】
ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。
・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案~実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。
【キャリアパス】
ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。
・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める
事業責任者のパートナーとして、経営企画もしくは業績管理の役割を担っていただきます。
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案~実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。
【キャリアパス】
ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。
・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案~実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。
【キャリアパス】
ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。
・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める
212.[コンサル出身者向け]事業開発・推進 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
・粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
・課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
・粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
・課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
200.[オープンポジション]事業責任者候補 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
成長を続ける企業で、事業責任者として活躍しませんか?
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
成長を続ける企業で、事業責任者として活躍しませんか?
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
1-80[法人営業経験者]新規事業推進担当(マネジメント候補)/M&A仲介領域/東京勤務 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 450 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
<業務内容>
・まずは、譲渡案件の集客活動に従事いただきます。
・電話やメールで顧客へアプローチするアウトバウンド営業を中心にお任せします。(対象となる顧客は全国の薬局)
・上長のフォローのもとソーシングやエグゼキューションを実施するなど、徐々に役割を広げていきます。
<キャリアパス>
・入社後3ヶ月程度は研修期間です。最初の1ヶ月は薬局業界の知識習得のために座学によるインプットを行い、2ヶ月目以降は座学に加え、OJTを通じてM&Aの知識を習得し、徐々に実務に携わっていただきます。
・将来的なキャリアパスの選択肢も豊富で、M&Aコンサルタントとして専門性を極めていくことやマネジメントに携わることも出来ます。
・まずは、譲渡案件の集客活動に従事いただきます。
・電話やメールで顧客へアプローチするアウトバウンド営業を中心にお任せします。(対象となる顧客は全国の薬局)
・上長のフォローのもとソーシングやエグゼキューションを実施するなど、徐々に役割を広げていきます。
<キャリアパス>
・入社後3ヶ月程度は研修期間です。最初の1ヶ月は薬局業界の知識習得のために座学によるインプットを行い、2ヶ月目以降は座学に加え、OJTを通じてM&Aの知識を習得し、徐々に実務に携わっていただきます。
・将来的なキャリアパスの選択肢も豊富で、M&Aコンサルタントとして専門性を極めていくことやマネジメントに携わることも出来ます。
<業務内容>
・まずは、譲渡案件の集客活動に従事いただきます。
・電話やメールで顧客へアプローチするアウトバウンド営業を中心にお任せします。(対象となる顧客は全国の薬局)
・上長のフォローのもとソーシングやエグゼキューションを実施するなど、徐々に役割を広げていきます。
<キャリアパス>
・入社後3ヶ月程度は研修期間です。最初の1ヶ月は薬局業界の知識習得のために座学によるインプットを行い、2ヶ月目以降は座学に加え、OJTを通じてM&Aの知識を習得し、徐々に実務に携わっていただきます。
・将来的なキャリアパスの選択肢も豊富で、M&Aコンサルタントとして専門性を極めていくことやマネジメントに携わることも出来ます。
・まずは、譲渡案件の集客活動に従事いただきます。
・電話やメールで顧客へアプローチするアウトバウンド営業を中心にお任せします。(対象となる顧客は全国の薬局)
・上長のフォローのもとソーシングやエグゼキューションを実施するなど、徐々に役割を広げていきます。
<キャリアパス>
・入社後3ヶ月程度は研修期間です。最初の1ヶ月は薬局業界の知識習得のために座学によるインプットを行い、2ヶ月目以降は座学に加え、OJTを通じてM&Aの知識を習得し、徐々に実務に携わっていただきます。
・将来的なキャリアパスの選択肢も豊富で、M&Aコンサルタントとして専門性を極めていくことやマネジメントに携わることも出来ます。
キャリアアドバイザー兼法人営業/経営・管理部門領域/東京勤務 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
働き手を必要とする全国の医療機関や介護施設、医療関連企業と、転職を考えている求職者(医療経営人材・事務職)をつなぐ架け橋となる仕事です。
将来的には、マネジメントやサービス開発などにも携わっていただきます。
入社後はまず、コンサルタント業務をお任せします。
・コンサルタント業務
・当社にご登録いただいた求職者との面談
・医療機関など法人顧客からの求人獲得
・マッチング業務(求職者への求人提案、面接設定、内定書類締結、就任確認)
将来的には、マネジメントやサービス開発などにも携わっていただきます。
入社後はまず、コンサルタント業務をお任せします。
・コンサルタント業務
・当社にご登録いただいた求職者との面談
・医療機関など法人顧客からの求人獲得
・マッチング業務(求職者への求人提案、面接設定、内定書類締結、就任確認)
働き手を必要とする全国の医療機関や介護施設、医療関連企業と、転職を考えている求職者(医療経営人材・事務職)をつなぐ架け橋となる仕事です。
将来的には、マネジメントやサービス開発などにも携わっていただきます。
入社後はまず、コンサルタント業務をお任せします。
・コンサルタント業務
・当社にご登録いただいた求職者との面談
・医療機関など法人顧客からの求人獲得
・マッチング業務(求職者への求人提案、面接設定、内定書類締結、就任確認)
将来的には、マネジメントやサービス開発などにも携わっていただきます。
入社後はまず、コンサルタント業務をお任せします。
・コンサルタント業務
・当社にご登録いただいた求職者との面談
・医療機関など法人顧客からの求人獲得
・マッチング業務(求職者への求人提案、面接設定、内定書類締結、就任確認)
マーケティングディレクター エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
当社が運営する医師向け総合転職サイト「m3.com CAREER」の集客や売上最大化をミッションとした、UI改善やABテストを用いたCVR改善等をご担当いただきます。
当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務例
・ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善
・ログ解析、売上データ分析によるCVR改善
・制作・開発に関するディレクション、進捗管理
・各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進
当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務例
・ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善
・ログ解析、売上データ分析によるCVR改善
・制作・開発に関するディレクション、進捗管理
・各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進
当社が運営する医師向け総合転職サイト「m3.com CAREER」の集客や売上最大化をミッションとした、UI改善やABテストを用いたCVR改善等をご担当いただきます。
当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務例
・ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善
・ログ解析、売上データ分析によるCVR改善
・制作・開発に関するディレクション、進捗管理
・各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進
当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務例
・ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善
・ログ解析、売上データ分析によるCVR改善
・制作・開発に関するディレクション、進捗管理
・各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進

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\登録すると受けられるサービス/
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BtoBマーケティング エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 450 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】:同社のマーケティングは、Webプローモーション施策の企画・実施だけでなく、事業・マーケティング戦略の策定、営業支援、CRMなど、多様な業務を通じてサービスを成長させるのがミッションです。
本ポジションは、同社の新規事業である医療機関向け採用支援サービス「M3CPrime」における、サービス管理画面の開発や運用におけるディレクション業務やリード獲得のためのマーケティング施策の企画や実行を行っていただきます。
【業務詳細】:◆管理画面の開発、運用におけるディレクション業務
◆リード獲得を最大化するための各種マーケティング施策の実行と改善(LPO施策の実施、各種サイトの登録動線設計)
◆ナーチャリング施策の実行と改善(MAツール、CRMツールを活用した戦略実行)
【サービス】:医師紹介実績トップクラスの採用ノウハウを凝縮したSaaS採用支援サービスで、医療機関の採用戦略の立案から実行までをサポートします。
本サービスを核とし、医療機関の採用計画から人材確保、定着、組織改善、人材戦略の策定までを一気通貫でワンストップ支援し、永続的なパートナーとして価値提供をし続けられる組織を目指します。
【魅力】 :・急成長中のサービスと組織の中で、裁量と責任をもってマーケティング活動をすることができます。
本ポジションは、同社の新規事業である医療機関向け採用支援サービス「M3CPrime」における、サービス管理画面の開発や運用におけるディレクション業務やリード獲得のためのマーケティング施策の企画や実行を行っていただきます。
【業務詳細】:◆管理画面の開発、運用におけるディレクション業務
◆リード獲得を最大化するための各種マーケティング施策の実行と改善(LPO施策の実施、各種サイトの登録動線設計)
◆ナーチャリング施策の実行と改善(MAツール、CRMツールを活用した戦略実行)
【サービス】:医師紹介実績トップクラスの採用ノウハウを凝縮したSaaS採用支援サービスで、医療機関の採用戦略の立案から実行までをサポートします。
本サービスを核とし、医療機関の採用計画から人材確保、定着、組織改善、人材戦略の策定までを一気通貫でワンストップ支援し、永続的なパートナーとして価値提供をし続けられる組織を目指します。
【魅力】 :・急成長中のサービスと組織の中で、裁量と責任をもってマーケティング活動をすることができます。
【業務内容】
同社のマーケティングは、Webプローモーション施策の企画・実施だけでなく、事業・マーケティング戦略の策定、営業支援、CRMなど、多様な業務を通じてサービスを成長させるのがミッションです。
本ポジションは、同社の新規事業である医療機関向け採用支援サービス「M3CPrime」における、サービス管理画面の開発や運用におけるディレクション業務やリード獲得のためのマーケティング施策の企画や実行を行っていただきます。
【業務詳細】
◆管理画面の開発、運用におけるディレクション業務
◆リード獲得を最大化するための各種マーケティング施策の実行と改善(LPO施策の実施、各種サイトの登録動線設計)
◆ナーチャリング施策の実行と改善(MAツール、CRMツールを活用した戦略実行)
同社のマーケティングは、Webプローモーション施策の企画・実施だけでなく、事業・マーケティング戦略の策定、営業支援、CRMなど、多様な業務を通じてサービスを成長させるのがミッションです。
本ポジションは、同社の新規事業である医療機関向け採用支援サービス「M3CPrime」における、サービス管理画面の開発や運用におけるディレクション業務やリード獲得のためのマーケティング施策の企画や実行を行っていただきます。
【業務詳細】
◆管理画面の開発、運用におけるディレクション業務
◆リード獲得を最大化するための各種マーケティング施策の実行と改善(LPO施策の実施、各種サイトの登録動線設計)
◆ナーチャリング施策の実行と改善(MAツール、CRMツールを活用した戦略実行)
プロダクトマーケティングマネージャー エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 700 ~ 850万円 |
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勤務地 |
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業務内容
「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションのもと、医療従事者の方々がベストパフォーマンスを発揮できる環境を見つけるためのサポートや、医療機関の経営課題を解決するためのコンサルティングサービスを提供しています。
本ポジションでは、当社が取り組む医療機関向けHR系SaaSの新規事業のプロダクトマーケティングマネジャーを務めていただきます。
顧客とのプロジェクトマネジメントを行っていただきながら、サービスへのフィードバックを得て、サービスのUI・UX改善のディレクションを行っていただきます。
サービスの価値をさらに高めるため、社内のエンジニアやデザイナーのみならず、出資先のHRテック企業とも連携して、プロダクトのリファインメントを推進していただける方を募集しています。
※以下のプレスリリースもご参照ください。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000040067.html
本ポジションでは、当社が取り組む医療機関向けHR系SaaSの新規事業のプロダクトマーケティングマネジャーを務めていただきます。
顧客とのプロジェクトマネジメントを行っていただきながら、サービスへのフィードバックを得て、サービスのUI・UX改善のディレクションを行っていただきます。
サービスの価値をさらに高めるため、社内のエンジニアやデザイナーのみならず、出資先のHRテック企業とも連携して、プロダクトのリファインメントを推進していただける方を募集しています。
※以下のプレスリリースもご参照ください。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000040067.html
「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションのもと、医療従事者の方々がベストパフォーマンスを発揮できる環境を見つけるためのサポートや、医療機関の経営課題を解決するためのコンサルティングサービスを提供しています。
本ポジションでは、当社が取り組む医療機関向けHR系SaaSの新規事業のプロダクトマーケティングマネジャーを務めていただきます。
顧客とのプロジェクトマネジメントを行っていただきながら、サービスへのフィードバックを得て、サービスのUI・UX改善のディレクションを行っていただきます。
サービスの価値をさらに高めるため、社内のエンジニアやデザイナーのみならず、出資先のHRテック企業とも連携して、プロダクトのリファインメントを推進していただける方を募集しています。
※以下のプレスリリースもご参照ください。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000040067.html
本ポジションでは、当社が取り組む医療機関向けHR系SaaSの新規事業のプロダクトマーケティングマネジャーを務めていただきます。
顧客とのプロジェクトマネジメントを行っていただきながら、サービスへのフィードバックを得て、サービスのUI・UX改善のディレクションを行っていただきます。
サービスの価値をさらに高めるため、社内のエンジニアやデザイナーのみならず、出資先のHRテック企業とも連携して、プロダクトのリファインメントを推進していただける方を募集しています。
※以下のプレスリリースもご参照ください。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000040067.html
社内システム開発エンジニア エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 480 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか?
あなたのスキルを活かし、企業の生産性向上に貢献できるやりがいのある仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか?
あなたのスキルを活かし、企業の生産性向上に貢献できるやりがいのある仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか?
あなたのスキルを活かし、企業の生産性向上に貢献できるやりがいのある仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか?
あなたのスキルを活かし、企業の生産性向上に貢献できるやりがいのある仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
エンジニアリンググループマネージャー候補 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
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勤務地 |
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業務内容
同社は2014年からエンジニア組織の内製化に着手しました。当初の開発メンバーは3名のみでしたが、現在は開発エンジニアだけでなく、QAエンジニア・インフラエンジニアを含め、65名超の組織にまで拡大し、運営サービスは20を超えました。
ビジネスサイドの新規サービス開発需要に応えるため、シニアクラスのエンジニアだけでなく、ジュニアクラスのメンバーも採用してきたため、以下の課題が生じています。
・ビジネスサイドとの仕様調整の精度向上・効率化
・エンジニアサイドのシステム開発企画提案のレベルアップ
・チーム化による組織全体の開発効率の向上
【業務内容】
・事業目標達成に向けた組織課題の分析および改善施策の企画提案と実行
ビジネスサイドの新規サービス開発需要に応えるため、シニアクラスのエンジニアだけでなく、ジュニアクラスのメンバーも採用してきたため、以下の課題が生じています。
・ビジネスサイドとの仕様調整の精度向上・効率化
・エンジニアサイドのシステム開発企画提案のレベルアップ
・チーム化による組織全体の開発効率の向上
【業務内容】
・事業目標達成に向けた組織課題の分析および改善施策の企画提案と実行
同社は2014年からエンジニア組織の内製化に着手しました。当初の開発メンバーは3名のみでしたが、現在は開発エンジニアだけでなく、QAエンジニア・インフラエンジニアを含め、65名超の組織にまで拡大し、運営サービスは20を超えました。
ビジネスサイドの新規サービス開発需要に応えるため、シニアクラスのエンジニアだけでなく、ジュニアクラスのメンバーも採用してきたため、以下の課題が生じています。
・ビジネスサイドとの仕様調整の精度向上・効率化
・エンジニアサイドのシステム開発企画提案のレベルアップ
・チーム化による組織全体の開発効率の向上
【業務内容】
・事業目標達成に向けた組織課題の分析および改善施策の企画提案と実行
ビジネスサイドの新規サービス開発需要に応えるため、シニアクラスのエンジニアだけでなく、ジュニアクラスのメンバーも採用してきたため、以下の課題が生じています。
・ビジネスサイドとの仕様調整の精度向上・効率化
・エンジニアサイドのシステム開発企画提案のレベルアップ
・チーム化による組織全体の開発効率の向上
【業務内容】
・事業目標達成に向けた組織課題の分析および改善施策の企画提案と実行
[リーダー候補]デジタルマーケティングスペシャリスト エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 600 ~ 850万円 |
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勤務地 |
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業務内容
同社で運営する薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の立案から、施策推進を担当いただきます。
同社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、ディレクター等の社内外の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務詳細
・各サービスのマーケティング戦略の構築、実行
-課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と分析
-新規ユーザー獲得手法の立案-実行
-CV後の営業プロセスの改善提案・実行
・広告やCRMデータ等の各種定量データの分析とデータ拡張等のデータマネジメント
同社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、ディレクター等の社内外の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務詳細
・各サービスのマーケティング戦略の構築、実行
-課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と分析
-新規ユーザー獲得手法の立案-実行
-CV後の営業プロセスの改善提案・実行
・広告やCRMデータ等の各種定量データの分析とデータ拡張等のデータマネジメント
同社で運営する薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の立案から、施策推進を担当いただきます。同社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、ディレクター等の社内外の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務詳細
・各サービスのマーケティング戦略の構築、実行
-課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と分析
-新規ユーザー獲得手法の立案-実行
-CV後の営業プロセスの改善提案・実行
・広告やCRMデータ等の各種定量データの分析とデータ拡張等のデータマネジメント
・各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行
▼業務詳細
・各サービスのマーケティング戦略の構築、実行
-課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と分析
-新規ユーザー獲得手法の立案-実行
-CV後の営業プロセスの改善提案・実行
・広告やCRMデータ等の各種定量データの分析とデータ拡張等のデータマネジメント
・各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行
フィールドセールス 株式会社WUUZY
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 750万円 |
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勤務地 |
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業務内容
◆新規企業に対する初回アポから契約までを一気通貫して行っていただきます。
【業務イメージ】 #1:既存顧客ではなく、完全に新規企業 (EC企業) との初回アポイントを実施、サービス説明した後に課題をヒアリング
#2:ヒアリング内容を専用シートに落とし込み、登録プロを管理している部署にシートを譲渡
#3:登録プロを管理している部署から適切なプロの情報が届くので、そのプロと15分間面談
#4:EC企業に対して、実際にどのプロをどう提案するかの内容を用意
#5:提案アポ〜クロージングを実施、契約後はCS部署に譲渡
【ミッション】EC企業の抱える悩みを深くヒアリングし、本当に必要な人材や知見を正確に可視化して、EC企業の売上アップや課題解決に貢献すること
【業務イメージ】 #1:既存顧客ではなく、完全に新規企業 (EC企業) との初回アポイントを実施、サービス説明した後に課題をヒアリング
#2:ヒアリング内容を専用シートに落とし込み、登録プロを管理している部署にシートを譲渡
#3:登録プロを管理している部署から適切なプロの情報が届くので、そのプロと15分間面談
#4:EC企業に対して、実際にどのプロをどう提案するかの内容を用意
#5:提案アポ〜クロージングを実施、契約後はCS部署に譲渡
【ミッション】EC企業の抱える悩みを深くヒアリングし、本当に必要な人材や知見を正確に可視化して、EC企業の売上アップや課題解決に貢献すること
◆新規企業に対する初回アポから契約までを一気通貫して行っていただきます。
【業務イメージ】
#1:既存顧客ではなく、完全に新規企業 (EC企業) との初回アポイントを実施、サービス説明した後に課題をヒアリング
#2:ヒアリング内容を専用シートに落とし込み、登録プロを管理している部署にシートを譲渡
#3:登録プロを管理している部署から適切なプロの情報が届くので、そのプロと15分間面談
#4:EC企業に対して、実際にどのプロをどう提案するかの内容を用意
#5:提案アポ〜クロージングを実施、契約後はCS部署に譲渡
【業務イメージ】
#1:既存顧客ではなく、完全に新規企業 (EC企業) との初回アポイントを実施、サービス説明した後に課題をヒアリング
#2:ヒアリング内容を専用シートに落とし込み、登録プロを管理している部署にシートを譲渡
#3:登録プロを管理している部署から適切なプロの情報が届くので、そのプロと15分間面談
#4:EC企業に対して、実際にどのプロをどう提案するかの内容を用意
#5:提案アポ〜クロージングを実施、契約後はCS部署に譲渡
【チャリ・ロト】経理(メンバークラス) 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 420 ~ 658万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を
インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)をインターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
【チャリ・ロト】経営企画(総務_ポテンシャル枠) 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 420 ~ 658万円 |
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勤務地 |
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業務内容
地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」を
ミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
【メイン業務】
ITスキルを活かしてOJTでできることから始め、徐々に、いわゆる「総務業務」にも幅を広げていただければと思います。
<情報セキュリティ・IT関連業務>
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」を
ミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
【メイン業務】
ITスキルを活かしてOJTでできることから始め、徐々に、いわゆる「総務業務」にも幅を広げていただければと思います。
<情報セキュリティ・IT関連業務>
地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。
私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」を
ミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
【メイン業務】
ITスキルを活かしてOJTでできることから始め、徐々に、いわゆる「総務業務」にも幅を広げていただければと思います。
私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」を
ミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
【メイン業務】
ITスキルを活かしてOJTでできることから始め、徐々に、いわゆる「総務業務」にも幅を広げていただければと思います。
【チャリ・ロト】労務(部長候補) 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 611 ~ 884万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。私たちは「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた
持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事労務戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。
現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事労務戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。
現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。私たちは「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事労務戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
~お任せしたい業務イメージ~
・雇用管理業務(契約管理・更新等)に関わる労務業務と制度設計と運用
・労働基準法や労働契約法にの改定を踏まえた就業規則や36協定の改廃
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事労務戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
~お任せしたい業務イメージ~
・雇用管理業務(契約管理・更新等)に関わる労務業務と制度設計と運用
・労働基準法や労働契約法にの改定を踏まえた就業規則や36協定の改廃
【チャリ・ロト】内部監査室(ジュニア枠) 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 338 ~ 702万円 |
---|---|
勤務地 |
|
業務内容
地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進し
エンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
・リスクアセスメント
エンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
・リスクアセスメント
地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。
私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進し
エンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進し
エンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
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【業務内容】

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【チャリ・ロト】内部監査室(シニア枠) 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 520 ~ 1079万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」を
ミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
・リスクアセスメント
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」を
ミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
・リスクアセスメント
地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。
私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」を
ミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」を
ミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
【チャリ・ロト】人事労務部長候補 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 702 ~ 1079万円 |
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勤務地 |
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業務内容
地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。私たちは「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた
持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ
試みでファンを広げています。2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。
現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ
試みでファンを広げています。2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。
現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。私たちは「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
~お任せしたい業務イメージ~
・人事戦略の企画・立案
・事業計画を達成し、業界1位を目指すための人員計画/予算の策定
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
~お任せしたい業務イメージ~
・人事戦略の企画・立案
・事業計画を達成し、業界1位を目指すための人員計画/予算の策定
【チャリ・ロト】人事(部長候補) 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 611 ~ 884万円 |
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勤務地 |
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業務内容
地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。私たちは「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた
持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みで
ファンを広げています。2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。
現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みで
ファンを広げています。2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。
現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。私たちは「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
~お任せしたい業務イメージ~
・人事戦略の企画・立案
・事業計画を達成し、業界1位を目指すための人員計画/予算の策定
【業務内容】
経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
~お任せしたい業務イメージ~
・人事戦略の企画・立案
・事業計画を達成し、業界1位を目指すための人員計画/予算の策定
【チャリ・ロト】労務(リーダー候補) 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 455 ~ 715万円 |
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勤務地 |
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業務内容
労務部⾨のリーダー候補として、給与・⼊退社⼿続きなどの運⽤⾯の管理、⼈事規程・制度の運⽤/変更対応、労務問題対応や労働組合の対応などを担当していただきます。
【業務内容】 入社後はご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
①月次業務やルーティン業務:勤怠管理・給与計算や入退社手続きの実務と運用面の管理
②従業員対応:問い合わせ対応、休職/復職手続き等
③雇用契約管理:契約更新、定年退職対応等
④規程関連:労働基準法や労働契約法の法改正を踏まえた就業規則の改訂・36協定
⑤安全衛生管理:健康診断管理、衛生委員会等
【業務内容】 入社後はご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
①月次業務やルーティン業務:勤怠管理・給与計算や入退社手続きの実務と運用面の管理
②従業員対応:問い合わせ対応、休職/復職手続き等
③雇用契約管理:契約更新、定年退職対応等
④規程関連:労働基準法や労働契約法の法改正を踏まえた就業規則の改訂・36協定
⑤安全衛生管理:健康診断管理、衛生委員会等
労務部門のリーダー候補として、給与・入退社手続きなどの運用面の管理、人事規程・制度の運用/変更対応、労務問題対応や労働組合の対応などを担当していただきます。
【業務内容】
入社後はご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
①月次業務やルーティン業務:勤怠管理・給与計算や入退社手続きの実務と運用面の管理
②従業員対応:問い合わせ対応、休職/復職手続き等
③雇用契約管理:契約更新、定年退職対応等
④規程関連:労働基準法や労働契約法の法改正を踏まえた就業規則の改訂・36協定
【業務内容】
入社後はご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
①月次業務やルーティン業務:勤怠管理・給与計算や入退社手続きの実務と運用面の管理
②従業員対応:問い合わせ対応、休職/復職手続き等
③雇用契約管理:契約更新、定年退職対応等
④規程関連:労働基準法や労働契約法の法改正を踏まえた就業規則の改訂・36協定
リスティング運用ポジション 株式会社KITEN
- 正社員採用
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 700万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
同ポジションは年間40億以上SNS広告を回している代理店である同社社で、売上拡大施策としてリスティングを運用できる方を募集しています。
TIkTokやYouTube、Instagram、インフルエンサーなど多岐にわたる認知や興味を生み出す広告配信をしているのですが、ダイレクト広告で鍛えた能力でCVRの高いLPや比較サイトを作れる部署と連携して、顕在層や比較検討ユーザーの獲得施策を打てる方を大募集しています!
【業務詳細****】■リスティング広告運用戦略の立案・実行・改善 ■予算計画策定、キーワード選定、広告文作成、入札価格調整、効果測定など
■ランディングページの改善提案 ■広告効果の分析・レポート作成 ■その他、Webマーケティングに関わる業務
※ご入社時点で全てのスキルを持っている必要はありません。未経験分野は代表やプロフェッショナルから入社後に学ぶことが可能です。
【期待している役割】■成果:リスティング広告の経験者として、予算月1億以上のクライアントのリスティング出稿で月間1000万円以上の利益創出を期待している。
■制作ディレクション:LPや比較サイトの制作ディレクションとブラッシュアップ
TIkTokやYouTube、Instagram、インフルエンサーなど多岐にわたる認知や興味を生み出す広告配信をしているのですが、ダイレクト広告で鍛えた能力でCVRの高いLPや比較サイトを作れる部署と連携して、顕在層や比較検討ユーザーの獲得施策を打てる方を大募集しています!
【業務詳細****】■リスティング広告運用戦略の立案・実行・改善 ■予算計画策定、キーワード選定、広告文作成、入札価格調整、効果測定など
■ランディングページの改善提案 ■広告効果の分析・レポート作成 ■その他、Webマーケティングに関わる業務
※ご入社時点で全てのスキルを持っている必要はありません。未経験分野は代表やプロフェッショナルから入社後に学ぶことが可能です。
【期待している役割】■成果:リスティング広告の経験者として、予算月1億以上のクライアントのリスティング出稿で月間1000万円以上の利益創出を期待している。
■制作ディレクション:LPや比較サイトの制作ディレクションとブラッシュアップ
同ポジションは年間40億以上SNS広告を回している代理店である同社社で、売上拡大施策としてリスティングを運用できる方を募集しています。
TikTokやYouTube、Instagram、インフルエンサーなど多岐にわたる認知や興味を生み出す広告配信をしているのですが、ダイレクト広告で鍛えた能力でCVRの高いLPや比較サイトを作れる部署と連携して、顕在層や比較検討ユーザーの獲得施策を打てる方を大募集しています!
【業務詳細****】
■リスティング広告運用戦略の立案・実行・改善
■予算計画策定、キーワード選定、広告文作成、入札価格調整、効果測定など
■ランディングページの改善提案
■広告効果の分析・レポート作成
TikTokやYouTube、Instagram、インフルエンサーなど多岐にわたる認知や興味を生み出す広告配信をしているのですが、ダイレクト広告で鍛えた能力でCVRの高いLPや比較サイトを作れる部署と連携して、顕在層や比較検討ユーザーの獲得施策を打てる方を大募集しています!
【業務詳細****】
■リスティング広告運用戦略の立案・実行・改善
■予算計画策定、キーワード選定、広告文作成、入札価格調整、効果測定など
■ランディングページの改善提案
■広告効果の分析・レポート作成
カスタマーサポート STORES 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
想定年収 | 360 ~ 550万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
マキトリ導入企業に対して、トライアル開始から導入、導入後の運用サポートやアップセル提案まで一貫して担当していただきます。
【具体的には】
- トライアル開始時の商談に参加し、企業のニーズや実現したい内容のヒアリングと落とし込み
- 利用環境の構築や初期導入フォーマットの作成
- 導入時の勉強会の企画・開催、現場スタッフへの操作指導やフォローアップ
- 導入後の定例会の設定・運営を行い、運用状況の報告と課題解決に向けた改善提案
- オプション機能や追加サービスのアップセル提案を実施
【具体的には】
- トライアル開始時の商談に参加し、企業のニーズや実現したい内容のヒアリングと落とし込み
- 利用環境の構築や初期導入フォーマットの作成
- 導入時の勉強会の企画・開催、現場スタッフへの操作指導やフォローアップ
- 導入後の定例会の設定・運営を行い、運用状況の報告と課題解決に向けた改善提案
- オプション機能や追加サービスのアップセル提案を実施
マキトリ導入企業に対して、トライアル開始から導入、導入後の運用サポートやアップセル提案まで一貫して担当していただきます。
【具体的には】
- トライアル開始時の商談に参加し、企業のニーズや実現したい内容のヒアリングと落とし込み
- 利用環境の構築や初期導入フォーマットの作成
- 導入時の勉強会の企画・開催、現場スタッフへの操作指導やフォローアップ
- 導入後の定例会の設定・運営を行い、運用状況の報告と課題解決に向けた改善提案
- オプション機能や追加サービスのアップセル提案を実施
【具体的には】
- トライアル開始時の商談に参加し、企業のニーズや実現したい内容のヒアリングと落とし込み
- 利用環境の構築や初期導入フォーマットの作成
- 導入時の勉強会の企画・開催、現場スタッフへの操作指導やフォローアップ
- 導入後の定例会の設定・運営を行い、運用状況の報告と課題解決に向けた改善提案
- オプション機能や追加サービスのアップセル提案を実施
コーポレート戦略 STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
想定年収 | 600 ~ 1150万円 |
---|---|
勤務地 |
|
業務内容
事業拡大に伴うコーポレート機能の強化のため、幅広い領域でのシステム・業務の構築を担っていただきます。
【具体的には】
■上場準備
・証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション ・優良海外投資家を招聘するためのIR活動
・プライム市場を見据えた中長期のコーポレートガバナンス構築
■コーポレートファイナンス企画・実行
■M&Aソーシング、エグゼキューション(価格交渉、財務法務DDリード、法務スペシャリストと連携し契約書確認)
■キャッシュレス決済の不正取引抑制のリスク機能高度化
【具体的には】
■上場準備
・証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション ・優良海外投資家を招聘するためのIR活動
・プライム市場を見据えた中長期のコーポレートガバナンス構築
■コーポレートファイナンス企画・実行
■M&Aソーシング、エグゼキューション(価格交渉、財務法務DDリード、法務スペシャリストと連携し契約書確認)
■キャッシュレス決済の不正取引抑制のリスク機能高度化
事業拡大に伴うコーポレート機能の強化のため、幅広い領域でのシステム・業務の構築を担っていただきます。
【具体的には】
■上場準備
・証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション
・優良海外投資家を招聘するためのIR活動
・プライム市場を見据えた中長期のコーポレートガバナンス構築
■コーポレートファイナンス企画・実行
【具体的には】
■上場準備
・証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション
・優良海外投資家を招聘するためのIR活動
・プライム市場を見据えた中長期のコーポレートガバナンス構築
■コーポレートファイナンス企画・実行
ソフトウェアエンジニア(社内IT) STORES 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
同ポジションはソフトウェア開発による社内業務の改善や効率化、各種SaaSとAPI連携した社内アプリケーションの開発、運用
ニーズに応じて利用部門と連携しながら、SaaSの導入、運用手順の構築するポジションです。
【業務詳細】SlackワークフローやGAS、その他ローコードツール等を使用して、以下のようなツールを作成いただきます。
▼IT部門に都度申請が必要になるような事柄について、申請ボタンを押すと人の手を介さず自動的に作業が完了する仕組みの構築
メーリングリストの作成/Office365のアカウントの作成/SaaSへのメンバー招待
入社・退職時のアカウント作成削除の自動化
▼SaaSのUIからは取得できない情報を収集する仕組みの構築
ニーズに応じて利用部門と連携しながら、SaaSの導入、運用手順の構築するポジションです。
【業務詳細】SlackワークフローやGAS、その他ローコードツール等を使用して、以下のようなツールを作成いただきます。
▼IT部門に都度申請が必要になるような事柄について、申請ボタンを押すと人の手を介さず自動的に作業が完了する仕組みの構築
メーリングリストの作成/Office365のアカウントの作成/SaaSへのメンバー招待
入社・退職時のアカウント作成削除の自動化
▼SaaSのUIからは取得できない情報を収集する仕組みの構築
同ポジションはソフトウェア開発による社内業務の改善や効率化、各種SaaSとAPI連携した社内アプリケーションの開発、運用
ニーズに応じて利用部門と連携しながら、SaaSの導入、運用手順の構築するポジションです。
【業務詳細】
SlackワークフローやGAS、その他ローコードツール等を使用して、以下のようなツールを作成いただきます。
▼IT部門に都度申請が必要になるような事柄について、申請ボタンを押すと人の手を介さず自動的に作業が完了する仕組みの構築
・メーリングリストの作成
・Office365のアカウントの作成
ニーズに応じて利用部門と連携しながら、SaaSの導入、運用手順の構築するポジションです。
【業務詳細】
SlackワークフローやGAS、その他ローコードツール等を使用して、以下のようなツールを作成いただきます。
▼IT部門に都度申請が必要になるような事柄について、申請ボタンを押すと人の手を介さず自動的に作業が完了する仕組みの構築
・メーリングリストの作成
・Office365のアカウントの作成
ビジネスプランニング STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
想定年収 | 600 ~ 950万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
事業全体の推進に向け、部門全体の予実管理、モニタリング環境の設計・改善、主要会議体の事務局としての役割、販売フローの整備などを担っていただきます。
【具体的には】
■事業計画策定・モデル作成
・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務
■各種事業モニタリングツールの設計・運用(PDCA)
・部門全体/営業/マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務
■デリバリ業務の設計・運用改善・実務
・製品アップデートに関する社内外広報業務(メールマガジン配信、管理画面へのバナー掲出等)
【具体的には】
■事業計画策定・モデル作成
・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務
■各種事業モニタリングツールの設計・運用(PDCA)
・部門全体/営業/マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務
■デリバリ業務の設計・運用改善・実務
・製品アップデートに関する社内外広報業務(メールマガジン配信、管理画面へのバナー掲出等)
事業全体の推進に向け、部門全体の予実管理、モニタリング環境の設計・改善、主要会議体の事務局としての役割、販売フローの整備などを担っていただきます。
【具体的には】
■事業計画策定・モデル作成
・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務
■各種事業モニタリングツールの設計・運用(PDCA)
・部門全体/営業/マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務
【具体的には】
■事業計画策定・モデル作成
・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務
■各種事業モニタリングツールの設計・運用(PDCA)
・部門全体/営業/マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務
SMBカスタマーサクセス STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
想定年収 | 400 ~ 700万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
主に、同社サービス、予約、レジ、決済 を中心とした複数製品を導入いただいている事業者さまの「オンボーディング」
「アダプション手法の効率化(ハイタッチ手法からロータッチ、テックタッチへの支援方法の変化)」を担当いただきます。
SMB領域の事業者さまが 同社 の複数品活用してビジネス成果(アウトカム)を創出できるよう、並走いただくポジションです!
事業者さまの経営・事業課題に向き合い、プラットフォームとしてのクロスユースの促進を行いながら課題解決に導いてください。
【具体的には】
■事業者さまへのオンボーディング支援、定着・運用支援
・事業者さまの現状の事業運用方法やKPIのヒアリングを行い、1社1社に合わせた最適なシステムの構成・オンボーディング方法を提案する
・予約 の運用が開始された後、定着・活用ができるまでを支援する
「アダプション手法の効率化(ハイタッチ手法からロータッチ、テックタッチへの支援方法の変化)」を担当いただきます。
SMB領域の事業者さまが 同社 の複数品活用してビジネス成果(アウトカム)を創出できるよう、並走いただくポジションです!
事業者さまの経営・事業課題に向き合い、プラットフォームとしてのクロスユースの促進を行いながら課題解決に導いてください。
【具体的には】
■事業者さまへのオンボーディング支援、定着・運用支援
・事業者さまの現状の事業運用方法やKPIのヒアリングを行い、1社1社に合わせた最適なシステムの構成・オンボーディング方法を提案する
・予約 の運用が開始された後、定着・活用ができるまでを支援する
主に、同社サービス、予約、レジ、決済を中心とした複数製品を導入いただいている事業者さまの「オンボーディング」「アダプション手法の効率化(ハイタッチ手法からロータッチ、テックタッチへの支援方法の変化)」を担当いただきます。
SMB領域の事業者さまが同社の複数品活用してビジネス成果(アウトカム)を創出できるよう、並走いただくポジションです!
事業者さまの経営・事業課題に向き合い、プラットフォームとしてのクロスユースの促進を行いながら課題解決に導いてください。
【具体的には】
■事業者さまへのオンボーディング支援、定着・運用支援
・事業者さまの現状の事業運用方法やKPIのヒアリングを行い、1社1社に合わせた最適なシステムの構成・オンボーディング方法を提案する
・予約の運用が開始された後、定着・活用ができるまでを支援する
SMB領域の事業者さまが同社の複数品活用してビジネス成果(アウトカム)を創出できるよう、並走いただくポジションです!
事業者さまの経営・事業課題に向き合い、プラットフォームとしてのクロスユースの促進を行いながら課題解決に導いてください。
【具体的には】
■事業者さまへのオンボーディング支援、定着・運用支援
・事業者さまの現状の事業運用方法やKPIのヒアリングを行い、1社1社に合わせた最適なシステムの構成・オンボーディング方法を提案する
・予約の運用が開始された後、定着・活用ができるまでを支援する

合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
プロダクトセールス STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
想定年収 | 400 ~ 750万円 |
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勤務地 |
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業務内容
経営に大きく関わる決済システムに関しての課題を抱える事業者に対して課題のヒアリングと初回提案を行っていただきます。
*提案製品:パッケージは特定製品に限らず、EC/レジ/決済/新製品までが含まれています。
商談で獲得した、顧客ごとの要望や悩みに合わせての商材提案が可能です。
【具体的には】
■事業者に対する新規ヒアリングとプラン提案
・事業者に向けた STORES 製品の新規提案・合意形成までをリード
・そのためのシナリオ設計含めたプランニング・アクション設計を主体的に実行
・実際に STORES 製品を導入いただけるところまで営業としての伴走が可能
*提案製品:パッケージは特定製品に限らず、EC/レジ/決済/新製品までが含まれています。
商談で獲得した、顧客ごとの要望や悩みに合わせての商材提案が可能です。
【具体的には】
■事業者に対する新規ヒアリングとプラン提案
・事業者に向けた STORES 製品の新規提案・合意形成までをリード
・そのためのシナリオ設計含めたプランニング・アクション設計を主体的に実行
・実際に STORES 製品を導入いただけるところまで営業としての伴走が可能
経営に大きく関わる決済システムに関しての課題を抱える事業者に対して課題のヒアリングと初回提案を行っていただきます。
*提案製品:パッケージは特定製品に限らず、EC/レジ/決済/新製品までが含まれています。
商談で獲得した、顧客ごとの要望や悩みに合わせての商材提案が可能です。
【具体的には】
■事業者に対する新規ヒアリングとプラン提案
・事業者に向けた STORES 製品の新規提案・合意形成までをリード
・そのためのシナリオ設計含めたプランニング・アクション設計を主体的に実行
*提案製品:パッケージは特定製品に限らず、EC/レジ/決済/新製品までが含まれています。
商談で獲得した、顧客ごとの要望や悩みに合わせての商材提案が可能です。
【具体的には】
■事業者に対する新規ヒアリングとプラン提案
・事業者に向けた STORES 製品の新規提案・合意形成までをリード
・そのためのシナリオ設計含めたプランニング・アクション設計を主体的に実行
リードリクルーター(エンジニア採用) STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
想定年収 | 500 ~ 950万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
事業を変革・推進するために必要な仲間が集まり続ける企画及びその実行。特に、エンジニア採用を中心に担っていただきます。
ご志向・経験にあわせ、中途・ポテンシャル採用など幅広く担当していただく可能性があります。
【具体的には】
・採用戦略・方針の策定 ・経営陣・マネジメント層、採用活動に関わるステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣・事業責任者との採用計画チューニング ・母集団形成施策の企画・実行推進(スカウト、リファラル、採用広報含む)
・各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション ・採用要件・選考設計
・オンボーディング設計
▼ 業務で利用するツール
ご志向・経験にあわせ、中途・ポテンシャル採用など幅広く担当していただく可能性があります。
【具体的には】
・採用戦略・方針の策定 ・経営陣・マネジメント層、採用活動に関わるステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣・事業責任者との採用計画チューニング ・母集団形成施策の企画・実行推進(スカウト、リファラル、採用広報含む)
・各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション ・採用要件・選考設計
・オンボーディング設計
▼ 業務で利用するツール
事業を変革・推進するために必要な仲間が集まり続ける企画及びその実行。
特に、エンジニア採用を中心に担っていただきます。
ご志向・経験にあわせ、中途・ポテンシャル採用など幅広く担当していただく可能性があります。
【具体的には】
・採用戦略・方針の策定
・経営陣・マネジメント層、採用活動に関わるステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣・事業責任者との採用計画チューニング
特に、エンジニア採用を中心に担っていただきます。
ご志向・経験にあわせ、中途・ポテンシャル採用など幅広く担当していただく可能性があります。
【具体的には】
・採用戦略・方針の策定
・経営陣・マネジメント層、採用活動に関わるステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣・事業責任者との採用計画チューニング
ソリューションセールス(Bizdev) STORES 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
STORES のセールス兼BizDev として、以下の業務を担当いただきます。
【セールス観点】
・マーケティングとの協働を通じたリード獲得・商談創出に向けた活動(実行)
・STORESの複数プロダクトを組み合わせた顧客へのソリューション提案〜合意形成(実行)
【BizDev観点】
・顧客から得られた機能要望の言語化・事業接続(プロダクト作り)
・複数プロダクト導入事業者の獲得に向けた戦略/戦術の立案〜実行(用途開発)
・その他、営業オペレーションの磨き込みやモニタリング等
【セールス観点】
・マーケティングとの協働を通じたリード獲得・商談創出に向けた活動(実行)
・STORESの複数プロダクトを組み合わせた顧客へのソリューション提案〜合意形成(実行)
【BizDev観点】
・顧客から得られた機能要望の言語化・事業接続(プロダクト作り)
・複数プロダクト導入事業者の獲得に向けた戦略/戦術の立案〜実行(用途開発)
・その他、営業オペレーションの磨き込みやモニタリング等
STORES のセールス兼BizDev として、以下の業務を担当いただきます。
【セールス観点】
・マーケティングとの協働を通じたリード獲得・商談創出に向けた活動(実行)
・STORESの複数プロダクトを組み合わせた顧客へのソリューション提案〜合意形成(実行)
【BizDev観点】
・顧客から得られた機能要望の言語化・事業接続(プロダクト作り)
【セールス観点】
・マーケティングとの協働を通じたリード獲得・商談創出に向けた活動(実行)
・STORESの複数プロダクトを組み合わせた顧客へのソリューション提案〜合意形成(実行)
【BizDev観点】
・顧客から得られた機能要望の言語化・事業接続(プロダクト作り)
サービス事業|パートナーセールス STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
想定年収 | 550 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
リテール事業 のパートナーセールスとして、以下の業務を担当いただきます。
・パートナー企業向けの拡販戦略/戦術の立案および実行 ・パートナー企業の選定・開拓・教育・営業支援・リレーション構築
・紹介案件のマネジメントおよびアフターフォロー ・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し
【具体的には】
◆既存パートナーからの紹介促進に向けたリレーション構築・管理業務
すでに契約を締結しているパートナー企業群に対して適切にSTORES製品の魅力や位置付けを伝達し、パートナーがSTORESが紹介したくなる状態・構造を作り、管理・運用を行う
◆新規パートナーの探索および契約締結
STORESの認知・販路拡大に向け、パートナー候補とSTORES双方がWinWinになるような相手先を検討し、スキームの検討から合意形成・契約締結までを担う
・パートナー企業向けの拡販戦略/戦術の立案および実行 ・パートナー企業の選定・開拓・教育・営業支援・リレーション構築
・紹介案件のマネジメントおよびアフターフォロー ・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し
【具体的には】
◆既存パートナーからの紹介促進に向けたリレーション構築・管理業務
すでに契約を締結しているパートナー企業群に対して適切にSTORES製品の魅力や位置付けを伝達し、パートナーがSTORESが紹介したくなる状態・構造を作り、管理・運用を行う
◆新規パートナーの探索および契約締結
STORESの認知・販路拡大に向け、パートナー候補とSTORES双方がWinWinになるような相手先を検討し、スキームの検討から合意形成・契約締結までを担う
リテール事業のパートナーセールスとして、以下の業務を担当いただきます。
・パートナー企業向けの拡販戦略/戦術の立案および実行
・パートナー企業の選定・開拓・教育・営業支援・リレーション構築
・紹介案件のマネジメントおよびアフターフォロー
・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し
【具体的には】
◆既存パートナーからの紹介促進に向けたリレーション構築・管理業務
・パートナー企業向けの拡販戦略/戦術の立案および実行
・パートナー企業の選定・開拓・教育・営業支援・リレーション構築
・紹介案件のマネジメントおよびアフターフォロー
・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し
【具体的には】
◆既存パートナーからの紹介促進に向けたリレーション構築・管理業務
Androidエンジニア STORES 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
魅力的なアプリ開発に携わりませんか?
同社では、急成長中のECプラットフォーム『STORES』の開発チームを募集しています。下記いずれかのチームに配属され、プロダクトの機能開発や改善に携わっていただきます。
【STORES ブランドアプリ】
・Androidネイティブアプリの設計、開発、運用
・新規オーナーへのアプリ導入支援と既存オーナー向け機能改善
・複数アプリ開発効率化のための開発基盤構築
同社では、急成長中のECプラットフォーム『STORES』の開発チームを募集しています。下記いずれかのチームに配属され、プロダクトの機能開発や改善に携わっていただきます。
【STORES ブランドアプリ】
・Androidネイティブアプリの設計、開発、運用
・新規オーナーへのアプリ導入支援と既存オーナー向け機能改善
・複数アプリ開発効率化のための開発基盤構築
魅力的なアプリ開発に携わりませんか?
同社では、急成長中のECプラットフォーム『STORES』の開発チームを募集しています。下記いずれかのチームに配属され、プロダクトの機能開発や改善に携わっていただきます。
【STORES ブランドアプリ】
・Androidネイティブアプリの設計、開発、運用
・新規オーナーへのアプリ導入支援と既存オーナー向け機能改善
・複数アプリ開発効率化のための開発基盤構築
同社では、急成長中のECプラットフォーム『STORES』の開発チームを募集しています。下記いずれかのチームに配属され、プロダクトの機能開発や改善に携わっていただきます。
【STORES ブランドアプリ】
・Androidネイティブアプリの設計、開発、運用
・新規オーナーへのアプリ導入支援と既存オーナー向け機能改善
・複数アプリ開発効率化のための開発基盤構築
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