お問い合わせ番号:681464 最終確認日:2026年11月07日
女性歓迎!※若手歓迎・関西※アプリエンジニア【リモート可能案件8割/残業月平均18h/定着率98%】|株式会社HALの求人・転職情報|type女性の転職エージェント
※若手歓迎・関西※アプリエンジニア【リモート可能案件8割/残業月平均18h/定着率98%】
株式会社HAL
お問い合わせ番号:681464 最終確認日:2026年11月07日
AIによるこの求人の要約
- システム開発の要件定義から運用保守まで幅広い案件を担当し、希望に寄り添うプロジェクトでシステム開発経験を活かせる業務
- 年収は350万円から850万円で固定給制。定期健康診断を利用でき、個人の経験や年齢に応じた具体的な年収例も提示される給与制度
- 勤務地は大阪市中央区。完全週休2日制の土日祝休みで年間休日は120日。有給休暇や月平均20時間の残業がある勤務形態
- 公私のバランスをとりたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※条件面の変更なし |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
350 ~ 850 万円
[月給] 25 ~ 80 万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] 年収433万円(25歳) 、年収688万円(30歳)、年収870万円(32歳) 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
大阪府 大阪市 中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング28階
[勤務地2] 大阪府 お客様先に常駐(大阪) [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10~20日 年末年始休暇、夏季休暇、介護休暇制度 ※プロジェクトにより変動あり |
| 手当・福利厚生 |
介護休暇制度、社員紹介制度(経験者を紹介し、入社3ヶ月経過した後に30万円を支給) 社員持株制度(株式上場達成時にストックオプション権利付与予定)、資格支援制度(IT関連資格合格時5万円まで受験料支給) ジョブリターン制度、副業可能(規定あり)、社外カウンセラーによる相談窓口 など |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
■ご希望のプロジェクトに挑戦しませんか?【業務内容】・エンドユーザーや大手SIerからの案件をメインに幅広いプロジェクトをご担当いただきます。【担当フェーズ】・要件定義から基本設計、開発、テスト、運用保守まで幅広い案件がございます。【案件例】・クレジットカード審査受付システム(Windows,C#.net,Oracle)・製造業財務会計システム(Windows,Java,PL/SQL,Oracle)・証券リスク管理システム(Solaris,Java,Struts,Oracle)・会社から案件の押しつけはなく、希望の案件に寄り添う形を取っています。【報酬制度】・プロジェクト報酬の80%を額面給与、諸手当、有給として還元しています。・額面給与はプロジェクト報酬の60%です。・プロジェクト報酬は全て開示しているため、自身の頑張りがいくら反映されるか目に見えて分かります。【アサイン方法】・入社日までに営業担当とのお打ち合わせにてご経験や目指すキャリア像を細かにヒアリングいたします。・ご希望に沿えるようアサインし、その後も月1で面談して今後のアサインを決定します。・エンジニアのアサインに対する満足度は82%と高水準です(社内アンケート)。【フォロー体制】・OJT、オンライン講座、業務後研修などしっかりフォローいたします。・10年以上のSE、PM経験のある技術講師が在籍しており、困りごとへの回答や参考書紹介、技術研修などをサポートします。 ■ご希望のプロジェクトに挑戦しませんか? 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・システム開発経験 ※SQLやVBAのみのご経験の方も歓迎です。 【キャリアパスについて】 プロジェクトが豊富にあるので、入社後ご意向に変化があり、PGからより上流工程で働くSEへ、インフラからアプリ開発へ、アプリ開発からインフラへなど、さまざまなキャリアを描けます。 |
・システム開発経験 ※SQLやVBAのみのご経験の方も歓迎です。 【キャリアパスについて】 プロジェクトが豊富にあるので、入社後ご意向に変化があり、PGからより上流工程で働くSEへ、インフラからアプリ開発へ、アプリ開発からインフラへなど、さまざまなキャリアを描けます。 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社HAL | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://www.hal21.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1500012 東京都 千代田区 丸の内 2丁目6番1号 丸の内パークビルディング6階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2003年 8月 1日 | |
| 代表者 | 寺西 信夫 | |
| 資本金 | 1000万円 | |
| 従業員数 | 1,000名 |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
IT・通信業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 21時間/月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
システムエンジニア・プログラマ 【平均年収】 574.1万円 【平均残業時間】 20時間/月 技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
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応募の流れ
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STEP01
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STEP06
内定・入社
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