お問い合わせ番号:519422 最終確認日:2026年04月21日

女性歓迎!【大阪】SE・PG【賞与年3回/福利厚生充実/年間休日128日/リモートあり】|日本フロンティアシステムズ株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【大阪】SE・PG【賞与年3回/福利厚生充実/年間休日128日/リモートあり】

日本フロンティアシステムズ株式会社

お問い合わせ番号:519422 最終確認日:2026年04月21日

AIによるこの求人の要約

  • 100件以上の開発案件から希望に沿ったプロジェクトを選択でき、システム開発の実務経験1年以上を活かす
  • 年収は350万円から650万円が目安で、月給制。年収例は入社1年目30歳で480万円、入社2年目35歳で550万円
  • 勤務地は大阪府大阪市北区。年間休日は128日で土日祝が休み、年次有給休暇は10日から取得可能
こんな女性におすすめ!
  • 安定した収入を得たい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※待遇の変更はございません。
給与 [想定年収] 350 ~ 650 万円
[月給] 25 ~ 48万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 430万円(入社2年目、28歳)、480万円(入社1年目、30歳)、550万円(入社2年目、35歳)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • システムエンジニア・プログラマの平均年収:574.1万円
勤務地 [勤務地1] 大阪府 大阪市北区 曾根崎新地2-3 若杉大阪駅前ビル16F
[勤務地その他] 京都府、大阪府、兵庫県
[変更の範囲] [受動喫煙対策]
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • システムエンジニア・プログラマの平均残業時間:20時間/月
休日・休暇 [年間休日] 128日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
GW、有給休暇、慶弔休暇(※慶弔金制度)、介護休暇、子の看護休暇
手当・福利厚生 退職金 通勤手当 残業手当
■交通費全額支給■各種社会保険完備■家族手当(配偶者:1万円/月、子:4000円/月、2人目以降:2000円/月)■住宅手当 ■出張手当■役職手当■退職金■資格取得報奨金■慶弔金制度■災害一時援助金■ランチミーティング■サークル活動支援費■エンジニア紹介制度 ■書籍購入補助(全額)■一眼レフカメラ貸し出し制度■インフルエンザ予防接種補助■花粉症外来補助■電子書籍読み放題制度■婦人科検診補助 ■ベネフィットステーション■PC購入補助■マッサージ手当 ※福利厚生は社員からの意見を反映させ、今後もより充実させていきます。
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年3回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

魅力的な開発案件多数!スキルを活かして成長できる環境です

同社は、多様な業界の最先端プロジェクトに携われる開発エンジニアを募集しています。スキルに合わせた案件への参加、希望に沿ったプロジェクトへのアサインが可能です。

【業務内容】
・100件以上の案件から、希望に沿ったプロジェクトを選択できます。
・金融、通信、医療など、幅広い業界のプライム企業や上場企業との取引があります。
・要件定義から保守・運用まで、幅広い開発工程に携われます。
・チームでの参加、または単独での常駐など、希望する勤務形態を選択できます。
・プロジェクトの平均期間は約1年と長期的な案件が中心です。

【案件例】
・経路案内や店舗・交通情報を提供するシステム開発
・地図情報サイトのWebコンテンツ開発
・新規施行法令に準拠する公共システム開発

【使用技術】
Java、C#、.NET、PHP、C、C++など

【キャリアパス】
・PL、PMとしてキャリアアップを目指せます。
・組織拡大に伴い、将来的には会社経営にも携わるチャンスがあります。
・定期的なキャリア面談で、課題やビジョンの共有、サポート体制を整えています。

【充実の福利厚生】
・オンライン技術書読み放題サービス
・PC・周辺機器購入補助制度
・資格取得支援制度
・外部講習無料受講制度

同社は、社員の成長をサポートする環境を整えています。スキルアップを目指したい方、やりがいのある仕事に挑戦したい方、ぜひご応募ください。

魅力的な開発案件多数!スキルを活かして成長できる環境です

同社は、多様な業界の最先端プロジェクトに携われる開発エンジニアを募集しています。スキルに合わせた案件への参加、希望に沿ったプロジェクトへのアサインが可能です。

【業務内容】
・100件以上の案件から、希望に沿ったプロジェクトを選択できます。
・金融、通信、医療など、幅広い業界のプライム企業や上場企業との取引があります。
・要件定義から保守・運用まで、幅広い開発工程に携われます。
・チームでの参加、または単独での常駐など、希望する勤務形態を選択できます。
・プロジェクトの平均期間は約1年と長期的な案件が中心です。

【案件例】
・経路案内や店舗・交通情報を提供するシステム開発
・地図情報サイトのWebコンテンツ開発
・新規施行法令に準拠する公共システム開発

【使用技術】
Java、C#、.NET、PHP、C、C++など

【キャリアパス】
・PL、PMとしてキャリアアップを目指せます。
・組織拡大に伴い、将来的には会社経営にも携わるチャンスがあります。
・定期的なキャリア面談で、課題やビジョンの共有、サポート体制を整えています。

【充実の福利厚生】
・オンライン技術書読み放題サービス
・PC・周辺機器購入補助制度
・資格取得支援制度
・外部講習無料受講制度

同社は、社員の成長をサポートする環境を整えています。スキルアップを目指したい方、やりがいのある仕事に挑戦したい方、ぜひご応募ください。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・システム開発の経験1年以上 ※開発環境・言語は問いません。
・プロジェクト先で円滑なコミュニケーションを取ることができる方

もともとエンジニアを経験されたのち、キャリアチェンジし、再度エンジニアにチャレンジしたい方も歓迎しています!
・システム開発の経験1年以上 ※開発環境・言語は問いません。
・プロジェクト先で円滑なコミュニケーションを取ることができる方

もともとエンジニアを経験されたのち、キャリアチェンジし、再度エンジニアにチャレンジしたい方も歓迎しています!
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
求人の特色

企業情報

企業名 日本フロンティアシステムズ株式会社
企業HP https://jpn-fs.co.jp/
本社所在地 〒1010041 東京都 千代田区 神田須田町 1-22 ほんもくビル2F
事業内容
設立年月日 2017年 9月 1日
代表者 古宮 敏行
資本金 1000万円
従業員数 27名 (平均年齢:33歳)

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 システムエンジニア・プログラマ
【平均年収】
574.1万円
【平均残業時間】
20時間/月
技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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