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■代表直下の新しいポジションで、会社の未来を一緒に創造しませんか？
私たちEMSグループは、新たな成長フェーズに向けて、経営企画のメンバーを募集しています。
このポジションでは、経営陣と共に会社の成長戦略を描き、その実現に向けて実行までを推進していただきます。
既存事業の改善だけでなく、「EMSグループとして次にどのように成長していくか」という問いを起点に、戦略の立案から実行、検証、そして仕組みづくりまでを一貫して担当していただくお仕事です。
分析や資料作成だけで終わらず、「考え、決定し、実行し、成果につなげる」ことを一気通貫で担う、実行型の経営企画職です。

【主な業務内容】
経験、強み、そして志向に合わせて業務内容は柔軟に設計しますが、想定している主な領域は以下の通りです。

◆経営戦略の立案と実行
・経営陣と共に中期経営戦略や成長戦略を立案します。
・全社にとって重要な課題に関する企画を立案し、推進します。
・新規事業や新しいサービスの戦略設計、そして立ち上げを支援します。
・市場やお客様の課題を分析し、仮説を立てて検証する一連の流れを担います。
・既存のシステム事業や環境支援事業の価値をさらに広げるための取り組みを行います。
・事業の進捗を測る指標の設計、管理体制の構築、そして改善を行います。

◆組織マネジメント
・経営企画メンバーの業務設計、育成、そしてマネジメントを担当します。
・開発、営業、支援など、複数の部門を横断した統括を行います。

「計画を作成すること」ではなく、「会社の意思決定と実行を前に進めること」が、このポジションの大切な使命です。

■代表直下の新しいポジションで、会社の未来を一緒に創造しませんか？

私たちEMSグループは、新たな成長フェーズに向けて、経営企画のメンバーを募集しています。
このポジションでは、経営陣と共に会社の成長戦略を描き、その実現に向けて実行までを推進していただきます。
既存事業の改善だけでなく、「EMSグループとして次にどのように成長していくか」という問いを起点に、戦略の立案から実行、検証、そして仕組みづくりまでを一貫して担当していただくお仕事です。
分析や資料作成だけで終わらず、「考え、決定し、実行し、成果につなげる」ことを一気通貫で担う、実行型の経営企画職です。

【主な業務内容】

経験、強み、そして志向に合わせて業務内容は柔軟に設計しますが、想定している主な領域は以下の通りです。

◆経営戦略の立案と実行

・経営陣と共に中期経営戦略や成長戦略を立案します。
・全社にとって重要な課題に関する企画を立案し、推進します。
・新規事業や新しいサービスの戦略設計、そして立ち上げを支援します。
・市場やお客様の課題を分析し、仮説を立てて検証する一連の流れを担います。
・既存のシステム事業や環境支援事業の価値をさらに広げるための取り組みを行います。
・事業の進捗を測る指標の設計、管理体制の構築、そして改善を行います。

◆組織マネジメント

・経営企画メンバーの業務設計、育成、そしてマネジメントを担当します。
・開発、営業、支援など、複数の部門を横断した統括を行います。

「計画を作成すること」ではなく、「会社の意思決定と実行を前に進めること」が、このポジションの大切な使命です。

• 公私のバランスをとりたい

  「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• 未経験から挑みたい

  「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。