お問い合わせ番号:633537 最終確認日:2026年07月01日

女性歓迎!【ALPHA】CXストラテジスト(Marketing Consultant)|株式会社プレイド(PLAID, Inc.)の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【ALPHA】CXストラテジスト(Marketing Consultant)

株式会社プレイド(PLAID, Inc.)

お問い合わせ番号:633537 最終確認日:2026年07月01日

AIによるこの求人の要約

  • 顧客体験を重視し、新規事業開発や既存事業の成長、マーケティング推進を支援するコンサルタント業務
  • 年収は400万円から1000万円が目安で、給与体系は固定給制(月給制)
  • 勤務地は東京の銀座。年間休日は120日で、土日祝休み。フレックスタイム制を導入
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 安定した収入を得たい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
給与 [想定年収] 400 ~ 1000 万円
[月給] 33.3 ~ 97.4万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • コンサルタント・リサーチャー・士業の平均年収:903.2万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 中央区 銀座6-10-1 GINZA SIX 10F
[勤務地その他] 東京都
[変更の範囲] [受動喫煙対策]敷地内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] 基本給:23.4~72.3万円
みなし残業手当額:8.2~23.4万円
月のみなし時間:45.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • コンサルタント・リサーチャー・士業の平均残業時間:28時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日
週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇(PLAY-AID Holiday、その他慶弔休暇など)
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、副業可、PLAY-AID Allowance、インフルエンザ予防接種費用負担、書籍/備品購入補助、ベビーシッター利用補助
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]確認中
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■顧客体験を大切にした事業成長をサポートしませんか?
クライアントの新しい事業やサービスの開発、または既存事業の成長促進、マーケティングの推進などを、お客様に寄り添いながらお手伝いしていただきます。
【お仕事内容】
・お客様の体験を第一に考えた事業やサービスの戦略を一緒に考えます。
・マーケティングの計画やプロモーションの企画、そしてその実行までをサポートします。
・マーケティングの専門家として、お客様の課題解決に取り組みます。

【具体的な業務の例】
・マーケティング戦略の構築と、その実行計画を立てます。
・目標達成のための重要な指標(KGI・KPI)を明確にします。
・事業やお客様が抱える課題を見つけ出し、解決策の仮説を立てます。
・様々な調査(デプスインタビュー、ヒューリスティック調査、アクセス解析など)を計画・実施し、分析します。
・ワークショップ(ビジョン作り、アイデア出し、顧客体験の課題発見など)を企画し、進行役を務めます。
・新しい事業やサービスのアイデアを生み出すお手伝いをします。
・サービスの成長を一緒に見守り、アクセス解析や課題の整理、コミュニケーション設計、施策の実行支援、効果測定、そして改善策の提案を行います。

また、従来の戦略を考えるプロセスに加えて、弊社のCXプラットフォーム「KARTE」も活用します。グループ内の多くのチームやメンバーと協力しながら、プレイドならではのお客様への深い理解と戦略の設計を行います。お客様の事業を一緒に盛り上げていきましょう。

■顧客体験を大切にした事業成長をサポートしませんか?

クライアントの新しい事業やサービスの開発、または既存事業の成長促進、マーケティングの推進などを、お客様に寄り添いながらお手伝いしていただきます。

【お仕事内容】

・お客様の体験を第一に考えた事業やサービスの戦略を一緒に考えます。
・マーケティングの計画やプロモーションの企画、そしてその実行までをサポートします。
・マーケティングの専門家として、お客様の課題解決に取り組みます。

【具体的な業務の例】

・マーケティング戦略の構築と、その実行計画を立てます。
・目標達成のための重要な指標(KGI・KPI)を明確にします。
・事業やお客様が抱える課題を見つけ出し、解決策の仮説を立てます。
・様々な調査(デプスインタビュー、ヒューリスティック調査、アクセス解析など)を計画・実施し、分析します。
・ワークショップ(ビジョン作り、アイデア出し、顧客体験の課題発見など)を企画し、進行役を務めます。
・新しい事業やサービスのアイデアを生み出すお手伝いをします。
・サービスの成長を一緒に見守り、アクセス解析や課題の整理、コミュニケーション設計、施策の実行支援、効果測定、そして改善策の提案を行います。

また、従来の戦略を考えるプロセスに加えて、弊社のCXプラットフォーム「KARTE」も活用します。グループ内の多くのチームやメンバーと協力しながら、プレイドならではのお客様への深い理解と戦略の設計を行います。お客様の事業を一緒に盛り上げていきましょう。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 下記どちらかのご経験

① 広告代理店やコンサルティングファームにおける
- マーケティングコンサルタント経験(を3年以上お持ちの方)
- マーケティングプランナー経験(を3年以上お持ちの方)

②デジタルサービスにおける
- 事業戦略・マーケティング戦略・顧客戦略立案の経験(を3年以上お持ちの方)
- マーケティング施策実行に携わった経験(を3年以上お持ちの方)

【求める人物像】
・プレイドおよびKARTEのビジョンに共感し、自身及び自社の成長に寄与いただける方
・クライアントの事業成長に対して真摯に向き合えて、且つ、楽しめる方
・真のヒトの価値観・行動変容への探究心があり、顧客体験を突き詰めることを楽しめる方
・プロジェクトを完遂する圧倒的なオーナーシップ力のある方
・難易度が高い課題に対し、ポジティブな姿勢で粘り強く取り組める方
・多様なメンバーと協業し、必要に応じて柔軟に自身を変化させ、目的達成のために成長していける方
下記どちらかのご経験

① 広告代理店やコンサルティングファームにおける
- マーケティングコンサルタント経験(を3年以上お持ちの方)
- マーケティングプランナー経験(を3年以上お持ちの方)

②デジタルサービスにおける
- 事業戦略・マーケティング戦略・顧客戦略立案の経験(を3年以上お持ちの方)
- マーケティング施策実行に携わった経験(を3年以上お持ちの方)

【求める人物像】
・プレイドおよびKARTEのビジョンに共感し、自身及び自社の成長に寄与いただける方
・クライアントの事業成長に対して真摯に向き合えて、且つ、楽しめる方
・真のヒトの価値観・行動変容への探究心があり、顧客体験を突き詰めることを楽しめる方
・プロジェクトを完遂する圧倒的なオーナーシップ力のある方
・難易度が高い課題に対し、ポジティブな姿勢で粘り強く取り組める方
・多様なメンバーと協業し、必要に応じて柔軟に自身を変化させ、目的達成のために成長していける方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社プレイド(PLAID, Inc.)
企業HP https://plaid.co.jp/
本社所在地 〒1040061 東京都 中央区 銀座 6-10-1 GINZA SIX 10F
事業内容
設立年月日 2011年10月 1日
代表者 倉橋健太
資本金 31億8469万3000円
従業員数 396名 (平均年齢:35歳)
株式公開 東証グロース

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 コンサルタント・リサーチャー・士業
【平均年収】
903.2万円
【平均残業時間】
28時間/月
「成果」で報酬が決まる世界ですが、その成果を出すための「徹底的な準備」が残業時間を押し上げる要因に。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
論理的思考だけでなく、「相手の悩みを自分事として捉える力」が求められます。クライアントに対し、「実行できる解決策」を示し、その結果「数字がどう改善したか」を具体的なエピソードで伝えましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「限られた時間で、どう期待以上の成果を出すか」が定番の質問です。「論理的な仮説の立て方」と、「周囲を動かす力」を伝えましょう。独自の考え方のルールを数字での実績とともに示すと、評価がぐっと上がります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

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    STEP04

    書類作成・応募・推薦

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  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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    内定・入社

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