女性歓迎！ITG-105_【データサイエンス】シニアマネージャー｜株式会社インテージの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

■データサイエンスの力で、クライアントの成長をサポートしませんか？
消費財メーカーやサービス事業者など、幅広いクライアントの事業課題やマーケティング課題を解決するため、データサイエンスを駆使した戦略策定から実行、成果創出までの一連を主導・統括するポジションです。
会社が持つデータ資産、データサイエンス技術、データエンジニアリング技術を結集し、クライアント企業の意思決定や事業成長に直接的な影響を与える、やりがいのあるお仕事です。

【データサイエンスプロジェクトの統括】
・クライアントの事業・マーケティング課題の根本原因を特定し、データ活用による解決策の企画・提案を行います。
・プロジェクトの進行管理（計画・実行・リスク管理）の統括責任を担っていただきます。
・技術的な専門知識をビジネスの文脈に変換し、顧客の事業責任者や部門上層部、社内関係部署といった多様な方々と円滑に交渉・調整していただくことを期待しております。

【組織マネジメント・技術力強化】
・チームメンバーの業務管理、評価、育成を行います。
・技術・ビジネスの方針を提示し、組織全体の技術力とパフォーマンス向上のための組織運営を担っていただきます。

【業務の魅力 / 組織文化】
・会社の膨大な消費者パネルデータやカスタムリサーチデータを活用し、多種多様な業界の経営層・事業意思決定層が抱えるマーケティング課題（市場予測、生活者理解のための構造化分析、広告効果測定など）に対し、戦略の立案から実行、事業変革まで深く関わることができます。
・自身の戦略とリーダーシップが、クライアントのコアビジネスに直接的な影響を与える、貴重な挑戦機会です。
・配属先の部門には、多くのデータサイエンティスト・データエンジニアが所属しており、勉強会の定期開催やナレッジドキュメンテーションを通じて、組織全体で知識を共有し、互いに高め合える環境が整っています。
・組織としても発展段階であり、現在のメンバーと一緒に組織設計・構築の醍醐味や達成感を味わうことができます。

■データサイエンスの力で、クライアントの成長をサポートしませんか？

消費財メーカーやサービス事業者など、幅広いクライアントの事業課題やマーケティング課題を解決するため、データサイエンスを駆使した戦略策定から実行、成果創出までの一連を主導・統括するポジションです。
会社が持つデータ資産、データサイエンス技術、データエンジニアリング技術を結集し、クライアント企業の意思決定や事業成長に直接的な影響を与える、やりがいのあるお仕事です。

【データサイエンスプロジェクトの統括】

・クライアントの事業・マーケティング課題の根本原因を特定し、データ活用による解決策の企画・提案を行います。
・プロジェクトの進行管理（計画・実行・リスク管理）の統括責任を担っていただきます。
・技術的な専門知識をビジネスの文脈に変換し、顧客の事業責任者や部門上層部、社内関係部署といった多様な方々と円滑に交渉・調整していただくことを期待しております。

【組織マネジメント・技術力強化】

・チームメンバーの業務管理、評価、育成を行います。
・技術・ビジネスの方針を提示し、組織全体の技術力とパフォーマンス向上のための組織運営を担っていただきます。

【業務の魅力 / 組織文化】

・会社の膨大な消費者パネルデータやカスタムリサーチデータを活用し、多種多様な業界の経営層・事業意思決定層が抱えるマーケティング課題（市場予測、生活者理解のための構造化分析、広告効果測定など）に対し、戦略の立案から実行、事業変革まで深く関わることができます。
・自身の戦略とリーダーシップが、クライアントのコアビジネスに直接的な影響を与える、貴重な挑戦機会です。
・配属先の部門には、多くのデータサイエンティスト・データエンジニアが所属しており、勉強会の定期開催やナレッジドキュメンテーションを通じて、組織全体で知識を共有し、互いに高め合える環境が整っています。
・組織としても発展段階であり、現在のメンバーと一緒に組織設計・構築の醍醐味や達成感を味わうことができます。

• 柔軟に働きたい

  「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• スキル経験を活かしたい

  「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。