お問い合わせ番号:593780 最終確認日:2026年07月03日
女性歓迎!【教室長候補/ITものづくり教室】~一人ひとりに合わせた質にこだわった支援/キャリアパス豊富◎~|株式会社LITALICOの求人・転職情報|type女性の転職エージェント
【教室長候補/ITものづくり教室】~一人ひとりに合わせた質にこだわった支援/キャリアパス豊富◎~
株式会社LITALICO
お問い合わせ番号:593780 最終確認日:2026年07月03日
AIによるこの求人の要約
- ITやロボットを使ったものづくりを通して、子どもたちの創造力や課題解決能力を育む教室の運営全般に携わる
- 年収は400万円から700万円が目安。スキルや経験に応じた固定給制で、入社後6か月は契約社員の可能性あり
- 週休二日制のシフト勤務で年間休日は120日。月平均残業時間は20時間と、ワークライフバランスを重視
- 成果相応に稼ぎたい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※試用期間中の給与・条件などの変更なし |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
400 ~ 700 万円
[月給] 29 ~ 48.5万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※スキル・経験に応じて年収が上下する可能性あり/入社後6か月は雇用形態が契約社員となる可能性あり 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
未確定
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10~20日 夏期休暇、年末年始休暇、GW、特別休暇、有給(入社初月に付与※入社月により付与日数は変動します) |
| 手当・福利厚生 |
副業可、各種社会保険完備、企業型確定拠出年金り、社内公募制度あり、屋内全面禁煙、、週32/35時間の時短勤務が選択可能 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
子どもたちの創造性を育む教室運営スタッフを募集しています! 子どもたちの創造性を育む教室運営スタッフを募集しています! 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
‐下記いずれも必須‐ ・後輩など含めて一定期間人の育成に関わった経験 もしくはマネジメント経験(社員・アルバイト問わず) ・課題解決/営業もしくは数字を追った経験 ・マルチタスク (通常業務での複数作業やプロジェクト等を同時に対応しながら業務遂行した経験) 【★未経験歓迎★】 ・手厚い教育制度があります! 入社時の座学研修・OJT研修のほかに、入社後3カ月6カ月のタイミングでフォローアップ研修、教室長トレーナー研修があります。 また、選択して受けられるプログラムごとのオンライン研修もございます。 【キャリアパス豊富】 ①指導員コース:指導員のエキスパート・マイスター ②育成コース:教育担当・SV (指導員の育成や授業品質向上) ③マネジメントコース:教室長などの運営全般のマネジメント ④スペシャリストコース:運営サポート、プロジェクト推進、クローザー ※社内の別サービスを担当するなども可能です! 個々に合ったキャリアパスを選択いただけます! |
‐下記いずれも必須‐ ・後輩など含めて一定期間人の育成に関わった経験 もしくはマネジメント経験(社員・アルバイト問わず) ・課題解決/営業もしくは数字を追った経験 ・マルチタスク (通常業務での複数作業やプロジェクト等を同時に対応しながら業務遂行した経験) 【★未経験歓迎★】 ・手厚い教育制度があります! 入社時の座学研修・OJT研修のほかに、入社後3カ月6カ月のタイミングでフォローアップ研修、教室長トレーナー研修があります。 また、選択して受けられるプログラムごとのオンライン研修もございます。 【キャリアパス豊富】 ①指導員コース:指導員のエキスパート・マイスター ②育成コース:教育担当・SV (指導員の育成や授業品質向上) ③マネジメントコース:教室長などの運営全般のマネジメント ④スペシャリストコース:運営サポート、プロジェクト推進、クローザー ※社内の別サービスを担当するなども可能です! 個々に合ったキャリアパスを選択いただけます! |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社LITALICO | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://litalico.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1080014 東京都 目黒区 上目黒 2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F/20F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2005年12月26日 | |
| 代表者 | 長谷川敦弥 | |
| 資本金 | 5億2800万円 | |
| 従業員数 | 5,429名 (平均年齢:33歳) | |
| 株式公開 | 東証プライム |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
人材・アウトソーシング・コールセンター業界 【平均年収】 426.1万円 【平均残業時間】 24時間/月 労働集約型のため基本給は低くインセンティブで稼ぐ構造。顧客対応による残業発生が多い業界です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
医療・看護・福祉・介護 【平均年収】 519.7万円 【平均残業時間】 19時間/月 職種により年収に幅があります。シフト制や突発対応のルールなど残業時間は職場によって大きく分かれます。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
数字意識とストレス耐性が求められる業界です。「人」を扱う仕事のため、言語化能力や傾聴力も重視されます。目的達成への粘りを示すエピソードや、業務効率化でチームで成果を出した話などを準備しておきましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「ミスマッチや離職を防ぐために何を重視するか」という質問が定番です。人の心に寄り添う忍耐力が求められるため、単に共感するのではなく、客観的な視点で課題を分析し解決へ導く姿勢を示すのが合格のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
高い倫理観に基づいた専門的ケア力と、多職種と連携するチーム調整力が重視されます。ケアの質だけでなく、離職率の低下や稼働率の向上といった具体的な数値を根拠に語るのが効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「多忙な現場で、患者様や利用者様の個別の変化や小さな声にどう気付き、対応しましたか?」が定番です。観察力とチームへの共有で事故を防いだり、安心感を与えた経験を伝えましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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