お問い合わせ番号:590787 最終確認日:2026年07月09日

女性歓迎!【渋谷】クラウドインフラ エグゼクティブエンジニア|ARアドバンストテクノロジ株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【渋谷】クラウドインフラ エグゼクティブエンジニア

ARアドバンストテクノロジ株式会社

お問い合わせ番号:590787 最終確認日:2026年07月09日

AIによるこの求人の要約

  • クラウドインフラ領域のプロジェクト推進、技術力向上、組織強化をリードし、AIツール活用や経営層連携で事業成長に貢献
  • 年収は1,000万円から1,800万円。固定給制の月給で、定期健康診断あり
  • 勤務地は渋谷。年間休日は120日で土日祝休み、月平均残業時間は25時間
こんな女性におすすめ!
  • 今は仕事に打ち込みたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 1000 ~ 1800 万円
[月給] 62.5 ~ 112.5万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均年収:752.6万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 渋谷区 渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 25時間/月
[みなし残業] みなし残業なし

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均残業時間:21時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
週休2日制(土日)祝日入社休暇 ※入社時に特別休を2日支給、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
資格取得支援制度、社内公募制度、複線型人事コース転換制度、コミュニケーション費支給制度、社員持株会制度結婚、出産祝金制度年間、半期、月間MVP表彰制度
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

魅力的なキャリアを築きましょう!

【プロジェクト推進】
・インフラ領域におけるプロジェクトを推進していただきます。
要件定義からプロジェクトの進行管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。

【技術力向上】
・チームの技術方針や設計思想をリードし、技術力の向上に貢献していただきます。
・メンバーからの技術的な相談対応やコードレビューを通して、チームをサポートします。
・メンバーの育成や、開発プロセスの標準化を推進します。

【組織強化】
・組織運営、業務設計、非機能要件(パフォーマンス、セキュリティなど)の強化に取り組みます。
・働き方改革や業務効率化のための仕組みづくりにも携わっていただきます。

【AIツール活用】
・生成AIツールの導入を推進し、業務効率化を図ります。
ドキュメント作成やコードレビューの補助など、AIツールを効果的に活用していただきます。

【経営層との連携】
・事業部長と連携し、戦略的な意思決定を支援します。
・社外関係者との対応を補佐します。

魅力的なキャリアを築きましょう!

【プロジェクト推進】
・インフラ領域におけるプロジェクトを推進していただきます。
要件定義からプロジェクトの進行管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。

【技術力向上】
・チームの技術方針や設計思想をリードし、技術力の向上に貢献していただきます。
・メンバーからの技術的な相談対応やコードレビューを通して、チームをサポートします。
・メンバーの育成や、開発プロセスの標準化を推進します。

【組織強化】
・組織運営、業務設計、非機能要件(パフォーマンス、セキュリティなど)の強化に取り組みます。
・働き方改革や業務効率化のための仕組みづくりにも携わっていただきます。

【AIツール活用】
・生成AIツールの導入を推進し、業務効率化を図ります。
ドキュメント作成やコードレビューの補助など、AIツールを効果的に活用していただきます。

【経営層との連携】
・事業部長と連携し、戦略的な意思決定を支援します。
・社外関係者との対応を補佐します。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 - クラウドインフラ領域での設計・構築・推進経験(3年以上)
- AWS/Azure/GCPのいずれかを用いたプロジェクト実務経験
- 技術リードやチーム技術方針の策定など、技術的中核としての実績
- 設計レビュー・技術相談対応など、実務での技術判断・助言経験
- プロジェクトマネジメントの実務経験
- クラウドインフラ領域での設計・構築・推進経験(3年以上)
- AWS/Azure/GCPのいずれかを用いたプロジェクト実務経験
- 技術リードやチーム技術方針の策定など、技術的中核としての実績
- 設計レビュー・技術相談対応など、実務での技術判断・助言経験
- プロジェクトマネジメントの実務経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 ARアドバンストテクノロジ株式会社
企業HP https://ari-jp.com/
本社所在地 〒1500002 東京都 渋谷区 渋谷 2-17-1 渋谷アクシュ18F
事業内容
設立年月日 2010年 1月 1日
代表者 武内 寿憲
資本金 1億4356万円
従業員数 599名 (平均年齢:34歳)

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー
【平均年収】
752.6万円
【平均残業時間】
21時間/月
プロジェクト全体を統括する責任が年収に反映される一方、進捗管理やトラブル対応で残業が増えやすい傾向。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
技術的な知見とチームを動かす推進力が求められる職種です。想定外の事態を予測する危機管理能力や、トラブルを乗り越えた経験が評価される傾向があります。自身の強みを示すエピソードを整理しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「開発遅延やトラブルに対し、どう優先順位をつけ立て直すか」という質問が定番です。単なる根性論ではなく、リスクの早期検知と周囲への交渉プロセスを具体的に伝えましょう。この危機管理能力が即戦力の根拠になります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 今は仕事に打ち込みたい

    高過ぎる昇進意欲は、「評価への不満を抱きやすいのでは」という懸念につながることも。自身を客観視できることを伝えられると◎。「組織の期待値を正しく把握し、成果に繋げた実績」を用意して面接に備えましょう。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

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    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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