お問い合わせ番号:569978 最終確認日:2026年06月30日

女性歓迎!【コンテンツマーケター】建設業界の新しい常識を作りだす、自社システムを広めてくれませんか?|株式会社EMSの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【コンテンツマーケター】建設業界の新しい常識を作りだす、自社システムを広めてくれませんか?

株式会社EMS

お問い合わせ番号:569978 最終確認日:2026年06月30日

AIによるこの求人の要約

  • 建築業界向けシステム「アスベストONE」の認知度向上と顧客獲得に貢献するコンテンツマーケター業務。ブログやホワイトペーパー作成、動画制作、各種デザイン制作を行う
  • 年収は450万円から500万円の固定給制。通勤手当や残業手当の有無については記載なし
  • 勤務地は東京都千代田区丸の内。年間休日は122日で、土日祝休み。月平均残業時間は20時間とワークライフバランスを実現
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 安定した収入を得たい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 450 ~ 500 万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • マーケティング・企画の平均年収:690.7万円
勤務地 [勤務地1] 〒1000005 東京都 千代田区丸の内3丁目4−1 新国際ビル
[勤務地その他] 東京都
[変更の範囲] [受動喫煙対策]
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] みなし残業なし

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • マーケティング・企画の平均残業時間:23時間/月
休日・休暇 [年間休日] 122日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
◆完全週休二日制(土日)◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇  ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆有給休暇
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
◆時間外手当(超過分全額支給)◆出張手当 ◆役職手当 ◆交通費(上限2万5000円/月) ◆健康診断 ◆資格取得支援制度(取得費は当社全額負担)※規定による ◆退職金制度(勤続1年以上)◆年1回社員旅行 
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

建築業界の企業と人を守る、日本最大級のシステム『アスベストONE』を展開する企業で、コンテンツマーケターとして活躍しませんか?

【業務内容】
・ブログ記事の作成、更新
・ホワイトペーパーの作成、更新
・動画制作、編集
・導入事例の作成、更新
・展示会ブースのデザイン、制作
・各種チラシのデザイン、制作
・営業資料のデザイン、制作
・キャンペーンチラシのデザイン、制作
・バナー広告のデザイン、制作
・名刺のデザイン、制作

これらの業務を通して、アスベストONEの認知度向上と顧客獲得に貢献していただきます。

【この仕事のポイント】
・成長著しい市場で、マーケティングスキルを磨くことができます。
・将来性のあるサービスの立ち上げに携わり、やりがいを感じられます。

【アスベストONEについて】
近年、建築・不動産業界では法改正により、企業が対応すべき事項が大幅に増加しました。アスベストONEは、これらの対応を効率化し、法令遵守を徹底するためのSaaSシステムです。このシステムを通じて、建築業界の企業と人を守ることに貢献できます。

建築業界の企業と人を守る、日本最大級のシステム『アスベストONE』を展開する企業で、コンテンツマーケターとして活躍しませんか?

【業務内容】
・ブログ記事の作成、更新
・ホワイトペーパーの作成、更新
・動画制作、編集
・導入事例の作成、更新
・展示会ブースのデザイン、制作
・各種チラシのデザイン、制作
・営業資料のデザイン、制作
・キャンペーンチラシのデザイン、制作
・バナー広告のデザイン、制作
・名刺のデザイン、制作

これらの業務を通して、アスベストONEの認知度向上と顧客獲得に貢献していただきます。

【この仕事のポイント】
・成長著しい市場で、マーケティングスキルを磨くことができます。
・将来性のあるサービスの立ち上げに携わり、やりがいを感じられます。

【アスベストONEについて】
近年、建築・不動産業界では法改正により、企業が対応すべき事項が大幅に増加しました。アスベストONEは、これらの対応を効率化し、法令遵守を徹底するためのSaaSシステムです。このシステムを通じて、建築業界の企業と人を守ることに貢献できます。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・コンテンツマーケティング経験を1年以上有する方(業界は問いません)
・Adobe Illustratorの使用経験
・Adobe Photoshopの使用経験
・Adobe Premiere Proの使用経験
・コンテンツマーケティング経験を1年以上有する方(業界は問いません)
・Adobe Illustratorの使用経験
・Adobe Photoshopの使用経験
・Adobe Premiere Proの使用経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 大学 大学院

企業情報

企業名 株式会社EMS
企業HP https://kk-ems.jp/
本社所在地 〒1000005 東京都 千代田区 丸の内 3丁目4番1号 新国際ビル4階
事業内容
設立年月日 2021年 7月 1日
代表者 星 美耶
資本金 1000万円
従業員数 25名 (平均年齢:35歳)

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 マーケティング・企画
【平均年収】
690.7万円
【平均残業時間】
23時間/月
専門性が高く、事務系職種の中でも特に高年収。リサーチや分析に時間を割くため残業が増えやすい職種です。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
この職種はセンスやひらめきだと思われがちですが、実は「社会の動きを数字で読み解き、施策に落とし込む力」が求められます。経験を語る際は、「売上予測」「費用対効果」など数字の視点を必ず盛り込みましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「失敗した施策はありますか?」という質問が定番です。失敗から「成功の法則」を導き出せる人材かどうかを見られているので、「どう原因を分析し、次に活かしたか」というプロセスを具体的に示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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