お問い合わせ番号:570710 最終確認日:2026年07月01日

女性歓迎!【金融】テクノロジートレンド、金融顧客のビジネス・サービスをリサーチ・情報発信!経営層アプローチ・コ|株式会社NTTデータの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【金融】テクノロジートレンド、金融顧客のビジネス・サービスをリサーチ・情報発信!経営層アプローチ・コ

株式会社NTTデータ

お問い合わせ番号:570710 最終確認日:2026年07月01日

AIによるこの求人の要約

  • お客様の現状を深く理解するためのリサーチを基に、社内外へ情報を発信し、新しいビジネステーマを創出する
  • 年収は450万円から900万円。固定給制で、社宅、住宅手当、財形貯蓄、定期健康診断を完備
  • 勤務地は東京都江東区。土日祝の完全週休二日制で年間休日は120日以上。月平均残業は20時間、フレックスタイム制
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員/契約社員 正社員前提での選考となりますがまれに契約社員も有り
更新:確認中
試用期間:無
給与 [想定年収] 450 ~ 900 万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 前給、経験等により考慮

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • マーケティング・企画の平均年収:690.7万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 江東区 豊洲センタービル
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • マーケティング・企画の平均残業時間:23時間/月
休日・休暇 [年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
夏季3日(6月~9月に取得)、特別連続2日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇、結婚休暇、忌引など 有給休暇:1日、半日、1時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動。
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 退職金 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン 定期健康診断 通勤手当 残業手当
リモートワーク可、時短勤務等制度有、子育て・介護手当、定年制あり、再雇用制度あり、副業可、育児休暇取得実績有:育休後復帰率:99.2%(2021年度実績)財形貯蓄(一般、住宅、年金)、社員持株会、住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資、住宅関連手数料補助、住宅駆け付けサービス、ベネフィット・パッケージなど、人間ドック、オプション検査補助など、育児・介護支援サービス、結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など、社員食堂、企業年金(企業年金基金、確定拠出年金)、電気通信共済会(個人年金、遺児育英基金)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】
情報を提供するだけでなく、実際に活用されるようなリサーチ情報の提供と、組織内の連携を通じてその情報が活かされるよう推進していくお仕事です。
リサーチ業務はもちろんのこと、リサーチを基にした社内外への情報発信や、新しいテーマを見つけ出すお仕事も含まれます。
ご希望や適性に合わせて、担当していただく業務を決定いたします。

【リサーチ】
・お客様の現状を深く理解するためのリサーチ(基本的なお客様分析や、業界内の主要なプレイヤーの短期・中期・長期的な見通しなど)を行います。また、個別のプロジェクトにおいては、経営層の方々へ向けたアプローチも実施します。
・近い将来のトレンド(各社の活用事例や業界の動向など)について調査します。
・未来を予測するリサーチ(先進的な技術を活用した未来の仮説やトレンド)を通じて、現在から未来にかけての金融ビジネスやテクノロジーのトレンドを三つの視点から探求します。
※個別のプロジェクトにおけるリサーチ業務のサポートも含まれます。

【社内外への情報発信】
・リサーチで得られた内容を基に、社内の知識レベル向上につながるような注目トレンドの把握と解説を社内向けに発信します。
・注目されているトレンドや特定のテーマに関する調査レポートを社外に向けて発信します。

【新しいテーマの創出】
・リサーチ内容を土台として、ビジネスの種となる新しいテーマを見つけ出し、利用事例の検討などを通じて、概念実証(PoC)のような新しいビジネス企画へとつなげる取り組みを進めます。

【お仕事内容】

情報を提供するだけでなく、実際に活用されるようなリサーチ情報の提供と、組織内の連携を通じてその情報が活かされるよう推進していくお仕事です。
リサーチ業務はもちろんのこと、リサーチを基にした社内外への情報発信や、新しいテーマを見つけ出すお仕事も含まれます。
ご希望や適性に合わせて、担当していただく業務を決定いたします。

【リサーチ】

・お客様の現状を深く理解するためのリサーチ(基本的なお客様分析や、業界内の主要なプレイヤーの短期・中期・長期的な見通しなど)を行います。
また、個別のプロジェクトにおいては、経営層の方々へ向けたアプローチも実施します。
・近い将来のトレンド(各社の活用事例や業界の動向など)について調査します。
・未来を予測するリサーチ(先進的な技術を活用した未来の仮説やトレンド)を通じて、現在から未来にかけての金融ビジネスやテクノロジーのトレンドを三つの視点から探求します。
※個別のプロジェクトにおけるリサーチ業務のサポートも含まれます。

【社内外への情報発信】

・リサーチで得られた内容を基に、社内の知識レベル向上につながるような注目トレンドの把握と解説を社内向けに発信します。
・注目されているトレンドや特定のテーマに関する調査レポートを社外に向けて発信します。

【新しいテーマの創出】

・リサーチ内容を土台として、ビジネスの種となる新しいテーマを見つけ出し、利用事例の検討などを通じて、概念実証(PoC)のような新しいビジネス企画へとつなげる取り組みを進めます。



変更の範囲:有
人事異動・出向等により、同社及び出向先における各種業務全般の範囲内で業務内容が変更になる場合があります。
必要な経験 「リサーチ」新しいテーマに日頃から興味を持ち、積極的に取り組める人
「社内外発信」メディア等を通じて社内外に将来像を発信・働きかけができる人
「新規ビジネス創発」関係者を巻き込み新しい仕組みを築いていくことができる人
"リサーチ"
新しいテーマに日頃から興味を持ち、積極的に取り組める人

"社内外発信"
メディア等を通じて社内外に将来像を発信・働きかけができる人

"新規ビジネス創発"
関係者を巻き込み新しい仕組みを築いていくことができる人
必要な免許・資格 特になし
学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
求人の特色

企業情報

企業名 株式会社NTTデータ
企業HP https://www.nttdata.com/jp/ja/
本社所在地 〒1356033 東京都 江東区 豊洲 3-3-3 豊洲センタービル
事業内容
設立年月日 1988年 5月23日
代表者 鈴木正範
資本金 1425億2000万円
従業員数 197,800名

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 マーケティング・企画
【平均年収】
690.7万円
【平均残業時間】
23時間/月
専門性が高く、事務系職種の中でも特に高年収。リサーチや分析に時間を割くため残業が増えやすい職種です。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
この職種はセンスやひらめきだと思われがちですが、実は「社会の動きを数字で読み解き、施策に落とし込む力」が求められます。経験を語る際は、「売上予測」「費用対効果」など数字の視点を必ず盛り込みましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「失敗した施策はありますか?」という質問が定番です。失敗から「成功の法則」を導き出せる人材かどうかを見られているので、「どう原因を分析し、次に活かしたか」というプロセスを具体的に示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

    STEP03

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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