お問い合わせ番号:564087 最終確認日:2026年11月13日
女性歓迎!Webマーケティング・広告運用 【未経験歓迎/年収500万~】|株式会社SGPの求人・転職情報|type女性の転職エージェント
Webマーケティング・広告運用 【未経験歓迎/年収500万~】
株式会社SGP
お問い合わせ番号:564087 最終確認日:2026年11月13日
AIによるこの求人の要約
- 社会人経験2年以上が必須で、未経験から広告運用やデータ分析などのマーケティング業務を通じて成果をつくれる人材へ成長する仕事
- 年収は500万円から700万円が目安となり、給与形態は固定給制を採用している安定した収入を得られる報酬体系
- 勤務地は東京の新宿区で、年間休日125日の完全週休2日制により土日祝日はしっかりと休めて平均残業時間は10時間の働き方
- 公私のバランスをとりたい
- 安定した収入を得たい
- 未経験から挑みたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
※場合によって契約社員でオファーあり
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
500 ~ 700 万円
[月給] 41.6 ~ 58.3 万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
〒1600022 東京都 新宿区 新宿3丁目4−8フレンテ新宿三丁目 4F
[勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]確認中 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] 基本給:32.3~45.2万円 みなし残業手当額:9.3~13万円 月のみなし時間:40.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10日 土曜日・日曜日・祝祭日、年末年始。 ただし、業務の都合により上記休日を変更し、就業する場合があります。 |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
■マーケターとして第一歩を踏み出してみませんか? ■マーケターとして第一歩を踏み出してみませんか? 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・社会人経験2年以上 ・何かに本気で取り組み、やり切った経験がある方 ◾私たちが求めている人 何かに本気で取り組み、自分なりにやり切った経験がある方を求めています。 特別な受賞歴や華やかな経歴は必要ありません。 目標に対して何を考え、どう行動し、壁をどう乗り越えたのかを大切にしています。 |
・社会人経験2年以上 ・何かに本気で取り組み、やり切った経験がある方 ■私たちが求めている人 何かに本気で取り組み、自分なりにやり切った経験がある方を求めています。 特別な受賞歴や華やかな経歴は必要ありません。 目標に対して何を考え、どう行動し、壁をどう乗り越えたのかを大切にしています。 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 求人の特色 | ||||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社SGP | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://sgp-net.com/about/ | |
| 本社所在地 | 〒1600022 東京都 新宿区 新宿5丁目 14-12 2階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2020年 7月15日 | |
| 代表者 | https://sgp-net.com/ | |
| 資本金 | 3000万円 | |
| 従業員数 | 21名 |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
Web・広告・メディア業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 22時間/月 売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
Webマーケティング・Webディレクター・プランナー 【平均年収】 591.0万円 【平均残業時間】 25時間/月 企画・戦略側を担うため、クリエイティブ職の中では年収が高め。納期や数値に追われるので残業は多め。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
数字から「ユーザーの動きを読み解く力」と、関係者を「まとめる調整力」が問われます。「何を作ったか」だけでなく、「成約率をどれだけ上げたか」や「制作期間をどう短縮したか」を数字で伝えましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「これまでに失敗した施策は?」が定番の質問です。結果だけでなく、「PDCAをどう回して次につなげたか」を、具体的な数字を交えて話しましょう。自分で考えて成果を追う姿勢を見せれば、好印象につながります。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
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