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更新日:2026/04/30

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公開求人768件中 1-18件表示

経営企画室(マネージャー候補) ノーリツ鋼機株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 語学力を活かせる
想定年収 8001100万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
国内外に子会社を持つグループで、経営企画のお仕事に挑戦しませんか?CFOのすぐそばで、会社の未来を一緒に考えてくださる方を募集しています。将来は、子会社でのご活躍の場もございます。

【お仕事内容】
・グループ全体の予算を一緒に考え、管理していただきます
・グループ会社の数字を細やかに見ていただきます
・会社の重要な会議で使う資料を作成していただきます
・グループ全体のプロジェクトや、CFOからの特別な依頼に取り組んでいただきます
・会社の資金を大切に管理していただきます
国内外に子会社を持つグループで、経営企画のお仕事に挑戦しませんか?CFOのすぐそばで、会社の未来を一緒に考えてくださる方を募集しています。将来は、子会社でのご活躍の場もございます。

【お仕事内容】

・グループ全体の予算を一緒に考え、管理していただきます
・グループ会社の数字を細やかに見ていただきます
・会社の重要な会議で使う資料を作成していただきます
・グループ全体のプロジェクトや、CFOからの特別な依頼に取り組んでいただきます

ITコンサルタント 株式会社パワーソリューションズ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 上場企業
想定年収 9001300万円
勤務地
  • 東京都
  • 神奈川県
業務内容
■コンサルティングファームで、新しいキャリアを築きませんか?
私たちは、お客様の課題を解決し、成長を支援するコンサルティングファームです。
【コンサルティング業務】
・お客様の抱えるお悩みを整理し、現在の状況を詳しく分析します。
・業務の流れを調査し、より良い未来の姿を一緒に描きます。
・システムを活用した改善策や、今後の計画を立てます。
【プロジェクトマネジメント業務】
・プロジェクトの計画を丁寧に作成します。
■コンサルティングファームで、新しいキャリアを築きませんか?

私たちは、お客様の課題を解決し、成長を支援するコンサルティングファームです。

【コンサルティング業務】
・お客様の抱えるお悩みを整理し、現在の状況を詳しく分析します。
・業務の流れを調査し、より良い未来の姿を一緒に描きます。
・システムを活用した改善策や、今後の計画を立てます。

技術スペシャリスト 株式会社パワーソリューションズ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 上場企業
想定年収 8001100万円
勤務地
  • 東京都
  • 神奈川県
業務内容
◎大手SIerでは経験しにくい、専門性の高い開発に携われます。

【システム開発のお仕事】
業務効率をより良くするためのシステムの計画と開発をお任せします。技術のリーダーとして、プロジェクトの品質を高めることに貢献してください。新しい技術を調べたり、評価したり、技術戦略を考えたり、計画や要件を決める段階で技術的なアドバイスをしたりと、製品開発の技術的な土台を支える大切な役割です。

【具体的な業務内容】
・お客様と直接お話ししながら、業務の分析やシステムの構想、そしてオーダーメイドの開発を進めます。
・新しい技術の調査、評価、選定を行い、開発の進め方をより良くしたり、技術の品質を高めることを進めます。
◎大手SIerでは経験しにくい、専門性の高い開発に携われます。

【システム開発のお仕事】
業務効率をより良くするためのシステムの計画と開発をお任せします。技術のリーダーとして、プロジェクトの品質を高めることに貢献してください。新しい技術を調べたり、評価したり、技術戦略を考えたり、計画や要件を決める段階で技術的なアドバイスをしたりと、製品開発の技術的な土台を支える大切な役割です。

【具体的な業務内容】
・お客様と直接お話ししながら、業務の分析やシステムの構想、そしてオーダーメイドの開発を進めます。
・新しい技術の調査、評価、選定を行い、開発の進め方をより良くしたり、技術の品質を高めることを進めます。

事業企画職 GO株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 8001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【新しい移動サービスを一緒に創りませんか?】
公共交通とタクシーの間のニーズにお応えする「GOエコノミー」や、上質な移動体験を提供する「GOプレミアム」など、新しい移動サービスの企画から設計、そして外部のパートナー様との協力、事業推進までを幅広く担当していただきます。

これらのサービスを通じて、移動における様々な課題を解決し、新しいモビリティの価値を創造するプロジェクトを、主体的にリードしていただくポジションです。

【担当するサービス】
・GOエコノミー:https://go.goinc.jp/economy
・GOプレミアム:https://go.goinc.jp/premium
【新しい移動サービスを一緒に創りませんか?】
公共交通とタクシーの間のニーズにお応えする「GOエコノミー」や、上質な移動体験を提供する「GOプレミアム」など、新しい移動サービスの企画から設計、そして外部のパートナー様との協力、事業推進までを幅広く担当していただきます。

これらのサービスを通じて、移動における様々な課題を解決し、新しいモビリティの価値を創造するプロジェクトを、主体的にリードしていただくポジションです。

【担当するサービス】
・GOエコノミー:https://go.goinc.jp/economy
・GOプレミアム:https://go.goinc.jp/premium

経営企画(リーダクラス) オリックス・システム株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 社宅・住宅補助
想定年収 9001170万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■業務内容:
当社は、オリックスグループ全体のITサービスを担う中核企業として、多くのシステム開発・運用プロジェクトを遂行しています。
本ポジションは、今後新設を予定しております経営企画室の中核メンバーとして、会社全体を俯瞰した経営課題の抽出から施策の企画・推進までを担う中核人材としての活躍を期待しています。
オリックスシステム部門・セキュリティ部門と連携しながら、グループ全体のIT戦略の立案・実行にも深く関与頂きます。
経営と現場をつなぎ、会社の未来を構想し、変革をリードしたい方に最適なポジションです。

■具体的な業務詳細:
・中期計画・事業計画の策定および進捗モニタリング、年間計画の立案
■業務内容:
当社は、オリックスグループ全体のITサービスを担う中核企業として、多くのシステム開発・運用プロジェクトを遂行しています。
本ポジションは、今後新設を予定しております経営企画室の中核メンバーとして、会社全体を俯瞰した経営課題の抽出から施策の企画・推進までを担う中核人材としての活躍を期待しています。
オリックスシステム部門・セキュリティ部門と連携しながら、グループ全体のIT戦略の立案・実行にも深く関与頂きます。
経営と現場をつなぎ、会社の未来を構想し、変革をリードしたい方に最適なポジションです。

■具体的な業務詳細:
・中期計画・事業計画の策定および進捗モニタリング、年間計画の立案

【管理職候補】企画戦略立案組織マネジメント(インフラ部門) オリックス・システム株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 社宅・住宅補助
想定年収 10001480万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■業務内容:
役員補佐の立場で、オリックスグループ各社のシステム化要件に対してビジネス効果を最大化するシステムインフラを企画、戦略立案し、運営実行まで推進いただきます。

■具体的な業務詳細:
インフラ部門の管掌役員が管轄しているインフラ部門の役員補佐として、各部長や配下メンバーと連携しながら下記案件の実現に向け、社内合意形成や戦略推進をリード頂きます。

<組織管理>
・組織横断的なオリックスグループのインフラ戦略に関する企画立案および実行
■業務内容:
役員補佐の立場で、オリックスグループ各社のシステム化要件に対してビジネス効果を最大化するシステムインフラを企画、戦略立案し、運営実行まで推進いただきます。

■具体的な業務詳細:
インフラ部門の管掌役員が管轄しているインフラ部門の役員補佐として、各部長や配下メンバーと連携しながら下記案件の実現に向け、社内合意形成や戦略推進をリード頂きます。

<組織管理>
・組織横断的なオリックスグループのインフラ戦略に関する企画立案および実行

ー中堅・中小企業支援ー【シニアコンサルタント~マネージャー候補】クライアントの変革パートナー 株式会社リブ・コンサルティング

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 職種未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
想定年収 10002500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■中小・中堅企業を支援する【コンサルタントの募集】
SMB事業本部の一員として、お客様の変革を支える「カンパニーコンサルティング」をお願いいたします。
経営者様の良きパートナーとして、多岐にわたる経営課題に対応し、業界をリードする「インパクトカンパニー」へと成長できるよう、一緒に伴走していきましょう。

【コンサルティングの主な領域】
・経営戦略の策定支援
・新しい事業の立ち上げサポート
・マーケティングや営業戦略の立案
■中小・中堅企業を支援する【コンサルタントの募集】

SMB事業本部の一員として、お客様の変革を支える「カンパニーコンサルティング」をお願いいたします。
経営者様の良きパートナーとして、多岐にわたる経営課題に対応し、業界をリードする「インパクトカンパニー」へと成長できるよう、一緒に伴走していきましょう。

【コンサルティングの主な領域】
・経営戦略の策定支援
・新しい事業の立ち上げサポート

2512【Corporate Headquarters||-||CHRO 株式会社クーリエ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 18003000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、会社の成長戦略と人に関する戦略を一つにし、組織が大きく発展していくための人材の土台作りをお任せいたします。データに基づいた方法で、採用から人材を育てることまで、一貫した戦略を考え、実行していただき、業界で一番の人材プラットフォームを作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・会社の成長戦略に基づいた、人に関する戦略を考え、実行すること
・組織の設計と、どのような人材がどれくらい必要かの調整をすること
・採用の戦略を立て、経験豊富な方を採用すること
・人材を育てるためのプログラムを計画し、進めること
・評価の仕組みや、お給料の体系を設計し、運用すること
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、会社の成長戦略と人に関する戦略を一つにし、組織が大きく発展していくための人材の土台作りをお任せいたします。
データに基づいた方法で、採用から人材を育てることまで、一貫した戦略を考え、実行していただき、業界で一番の人材プラットフォームを作り上げていきましょう。

【具体的な業務内容】
・会社の成長戦略に基づいた、人に関する戦略を考え、実行すること
・組織の設計と、どのような人材がどれくらい必要かの調整をすること
・採用の戦略を立て、経験豊富な方を採用すること

マネージャー~プリンシパル【戦略・経営コンサルタント(ベンチャー支援チーム)】事業グロースを伴走支援 株式会社リブ・コンサルティング

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 職種未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
想定年収 10002000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】

当社では、コンサルタントとしてプロジェクトマネジメントに携わるだけでなく、事業部の中心メンバーとして、さまざまな役割を担っていただくことを期待しております。

【主な業務領域】

ご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せいたします。
・ベンチャー企業やスタートアップ企業へのサポート
【お仕事内容】

当社では、コンサルタントとしてプロジェクトマネジメントに携わるだけでなく、事業部の中心メンバーとして、さまざまな役割を担っていただくことを期待しております。

【主な業務領域】

ご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せいたします。
・ベンチャー企業やスタートアップ企業へのサポート

ープリンシパルー世の中にBefore/Afterを生み出す変革パートナー 株式会社リブ・コンサルティング

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 職種未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
想定年収 15002500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、事業開発を核としたプロジェクトの管理と、プラクティスリードとして新しい事業を創り出すことに力を入れています。

◎プロジェクトマネジメント
・事業開発を中心とした案件のプロジェクト管理をお任せします。

◎プラクティスリード
・事業創造のリーダーとして、新しい価値を生み出していく役割です。
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、事業開発を核としたプロジェクトの管理と、プラクティスリードとして新しい事業を創り出すことに力を入れています。

◎プロジェクトマネジメント
・事業開発を中心とした案件のプロジェクト管理をお任せします。

◎プラクティスリード
・事業創造のリーダーとして、新しい価値を生み出していく役割です。

ー経験者限定ーポジションサーチ|世の中にBefore/Afterを生み出す経営・戦略コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 職種未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
想定年収 10002500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
【具体的な業務内容について】
ご経験やご希望に合わせて、配属部署や役割を決定させていただきます。これまでのご経験を活かしつつ、さらに新しいチャレンジをしたいとお考えの方に、魅力的な環境をご提供したいと考えております。

【募集チームの紹介】
・大企業の変革をサポートする【大手×事業開発チーム】
・地域に根差した中堅・中小企業を「企業単位」で支援する【カンパニーコンサルティングチーム】
・事業の成長を目指すスタートアップ企業を支える【ベンチャーチーム】
【お仕事内容】
【具体的な業務内容について】
ご経験やご希望に合わせて、配属部署や役割を決定させていただきます。
これまでのご経験を活かしつつ、さらに新しいチャレンジをしたいとお考えの方に、魅力的な環境をご提供したいと考えております。

【募集チームの紹介】
・大企業の変革をサポートする【大手×事業開発チーム】
・地域に根差した中堅・中小企業を「企業単位」で支援する【カンパニーコンサルティングチーム】

金融犯罪対策(マネージャー候補) auフィナンシャルホールディングス株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • フレックス
想定年収 10001300万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【金融犯罪対策の専門家としてご活躍ください】

こちらの会社では、コンプライアンス統括部の一員として、金融犯罪対策の分野でご活躍いただける方を募集しております。

【お任せしたいお仕事内容】
・金融犯罪対策の方針を一緒に考え、具体的な計画を立てて実行するお仕事です。
・ガイドラインの普及や教育を通じて、グループ全体の意識向上に貢献していただきます。
・金融持株会社という特性を活かし、グループ会社(銀行、カード、コード決済、保険など)への企画立案や実行支援にも携わっていただきます。
【金融犯罪対策の専門家としてご活躍ください】

こちらの会社では、コンプライアンス統括部の一員として、金融犯罪対策の分野でご活躍いただける方を募集しております。

【お任せしたいお仕事内容】

・金融犯罪対策の方針を一緒に考え、具体的な計画を立てて実行するお仕事です。
・ガイドラインの普及や教育を通じて、グループ全体の意識向上に貢献していただきます。

事業企画 GO株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 9001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
◆既存事業の成長を一緒に目指しませんか?
法人事業における、既存事業のグロースに関する戦略の立案や、課題を見つけ出し解決するためのプロダクト戦略・マーケティング戦略の構築をお願いいたします。
施策の実行(関連部署との連携)や、新しい分野でのサービス企画・立案にも携わっていただきます。
将来的には、会社の幹部メンバーとしてマネジメントや、PLオーナーとして事業をリードする役割を担っていただける方を求めております。

【具体的な業務内容】
・既存事業を成長させるための戦略を立てる(ターゲットの設定や、提供する価値の設定、デリバリープロセスの設計、事業への影響の試算など)
・プロダクトが市場に受け入れられるように、ビジネスニーズを抽出し、プロダクト開発への企画・連携をリードする
◆既存事業の成長を一緒に目指しませんか?

法人事業における、既存事業のグロースに関する戦略の立案や、課題を見つけ出し解決するためのプロダクト戦略・マーケティング戦略の構築をお願いいたします。
施策の実行(関連部署との連携)や、新しい分野でのサービス企画・立案にも携わっていただきます。
将来的には、会社の幹部メンバーとしてマネジメントや、PLオーナーとして事業をリードする役割を担っていただける方を求めております。

【具体的な業務内容】

マーケティング責任者候補 GO株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 10001400万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【法人事業本部でのマーケティング業務】
こちらのポジションでは、法人事業本部の事業戦略に合わせたマーケティング戦略の全体設計から実行までを統括していただきます。

【具体的な業務内容】
・事業計画達成のためのP/L管理や、KGI/KPIの設計・予実管理をお任せします。
・事業企画部門と密に連携し、サービス価値の定義、ターゲット設定、価格設定など、事業全体への関与をお願いします。
・オンラインとオフラインを統合したプロモーションの企画・実行(マス広告、デジタルマーケティング、イベント、PRなど)を行っていただきます。
・営業部門やプロダクト部門といった様々な部署と連携し、顧客体験(CX)の向上とLTVの最大化を目指します。
【法人事業本部でのマーケティング業務】
こちらのポジションでは、法人事業本部の事業戦略に合わせたマーケティング戦略の全体設計から実行までを統括していただきます。

【具体的な業務内容】
・事業計画達成のためのP/L管理や、KGI/KPIの設計・予実管理をお任せします。
・事業企画部門と密に連携し、サービス価値の定義、ターゲット設定、価格設定など、事業全体への関与をお願いします。
・オンラインとオフラインを統合したプロモーションの企画・実行(マス広告、デジタルマーケティング、イベント、PRなど)を行っていただきます。
・営業部門やプロダクト部門といった様々な部署と連携し、顧客体験(CX)の向上とLTVの最大化を目指します。

政策企画・パブリックアフェアーズ(マネジメント) GO株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 9001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■GO Inc.が手掛けるモビリティ事業で活躍しませんか?

【業務内容】
GO Inc.のモビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業において、事業企画とパブリック領域(規制など)の検討を同時に進めていただきます。
この大切な役割を担う部門のリーダーとして、現在のメンバーと協力しながら、特定の事業領域における企画や検討をリードしていただきます。

具体的な業務は以下の通りです。
・モビリティおよびエネルギー関連事業のパブリック領域(規制など)も視野に入れた事業戦略の立案
■GO Inc.が手掛けるモビリティ事業で活躍しませんか?

【業務内容】

GO Inc.のモビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業において、事業企画とパブリック領域(規制など)の検討を同時に進めていただきます。
この大切な役割を担う部門のリーダーとして、現在のメンバーと協力しながら、特定の事業領域における企画や検討をリードしていただきます。

具体的な業務は以下の通りです。

人事企画 / HRBP GO株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • リモート勤務応相談
想定年収 8001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【担当事業部の成長を支える人事パートナーのお仕事】

◆このポジションは、担当事業部の責任者様と共に、人や組織の視点から事業の成長を後押しする大切な役割です。
力強く成長する事業や組織が抱える独自の課題に対して、制度やルールといった「仕組み」の活用と、それを現場に適用するという「リアリティ」の両面からアプローチしていただきます。
単なる人事の窓口としてではなく、経営陣と現場の架け橋となり、担当する事業や組織の成長に深く関わり、責任者様と一緒に組織を創り上げていくことがミッションです。

【具体的な業務内容】
・【事業部の人事戦略の立案と実行】
【担当事業部の成長を支える人事パートナーのお仕事】

◆このポジションは、担当事業部の責任者様と共に、人や組織の視点から事業の成長を後押しする大切な役割です。
力強く成長する事業や組織が抱える独自の課題に対して、制度やルールといった「仕組み」の活用と、それを現場に適用するという「リアリティ」の両面からアプローチしていただきます。
単なる人事の窓口としてではなく、経営陣と現場の架け橋となり、担当する事業や組織の成長に深く関わり、責任者様と一緒に組織を創り上げていくことがミッションです。

【具体的な業務内容】

人事企画 GO株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 8001000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【人事として、経営を支える大切な役割を担いませんか?】
上場を目指し、事業が大きく成長している今、私たちは「ただ規模を大きくする」のではなく、「社会に必要とされ続ける、強くしなやかな組織」を築き上げたいと考えています。
事業や会社の状況が目まぐるしく変わる中で、人事もまた、会社の戦略を実現できる重要な機能へと進化していく必要があります。
このポジションでは、会社全体を見渡しながら「人事企画」をリードし、さらに現場に入り込んで組織の課題を解決する
「HRBP業務」まで、幅広くご担当いただきます。
制度という「仕組み」と、それを現場で活かす「リアリティ」の両方からアプローチすることで、本当に役立つ課題解決が可能です。
ヒトや組織の面から事業の成長を後押しするキーパーソンとして、経営陣と共に組織を創り上げていくご活躍を期待しております。
【人事として、経営を支える大切な役割を担いませんか?】
上場を目指し、事業が大きく成長している今、私たちは「ただ規模を大きくする」のではなく、「社会に必要とされ続ける、強くしなやかな組織」を築き上げたいと考えています。
事業や会社の状況が目まぐるしく変わる中で、人事もまた、会社の戦略を実現できる重要な機能へと進化していく必要があります。
このポジションでは、会社全体を見渡しながら「人事企画」をリードし、さらに現場に入り込んで組織の課題を解決する「HRBP業務」まで、幅広くご担当いただきます。
制度という「仕組み」と、それを現場で活かす「リアリティ」の両方からアプローチすることで、本当に役立つ課題解決が可能です。
ヒトや組織の面から事業の成長を後押しするキーパーソンとして、経営陣と共に組織を創り上げていくご活躍を期待しております。

【想定される主な業務内容】

事業 プロジェクト推進 マネージャー候補 GO株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 8001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【GO Inc.の成長を支えるプロジェクトの推進】

役員直下の「プロジェクトマネジメント室」の一員として、GO Inc.の成長と社会課題の解決に貢献する重要なプロジェクトを複数担当していただきます。

・新しいサービスやプロダクトの企画から実行、リリース、そして改善まで、一貫してプロジェクトをリードし、推進してまいります。

【具体的な役割】
【GO Inc.の成長を支えるプロジェクトの推進】

役員直下の「プロジェクトマネジメント室」の一員として、GO Inc.の成長と社会課題の解決に貢献する重要なプロジェクトを複数担当していただきます。
・新しいサービスやプロダクトの企画から実行、リリース、そして改善まで、一貫してプロジェクトをリードし、推進してまいります。

【具体的な役割】

・まずはプレイヤーとして、各プロジェクトの推進を担っていただきます。

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