東京で働く
21ページ | 年収600万円以上狙える転職・求人特集
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社アーキテクト、インフラストラクチャスペシャリスト、セキュリティスペシャリスト
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社DevOpsエンジニア
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社ビジネスデザイナー/ITスペシャリスト/PMエキスパート(グローバルペイメント関連部署)
- 業務内容
- ・SWIFTをはじめ、日本銀行、証券保管振替機構などの外部決済機関と連携し、通信インフラに関わるシステム企画・開発・維持管理。
・海外の主要金融機関、一般事業法人、機関投資家に対して、決済サービス機能を実施するためにシステム開発、管理外部機関との連携。
・新規のシステム導入や大規模システム改修に伴う、業務要件・システム企画の検討から開発案件の推進・管理等。
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- 必要な経験
-
<経験>
・SWIFTまたは、日本銀行等の地場決済に関わる制度案件または決済システムの開発経験
・決済業務(証券決済、海外送金業務、輸出入等)に関わる事務システムの開発経験
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 695~1147万円
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社市場業務の将来をリードする企画・設計・開発エンジニア、プロジェクトマネージャ
フェリカネットワークス株式会社インフラエンジニア
NECネッツエスアイ株式会社官公庁(宇宙・防衛)向けインフラ環境の設計・構築または保守運用のプロジェクトマネージャー
NECネッツエスアイ株式会社官公庁(宇宙・防衛)向けインフラ環境の設計・構築または保守運用のプロジェクトマネージャー
株式会社ファンリード【東京】DX推進(PM)
富士フイルムシステムサービス株式会社プロジェクトリーダー(新規自社プロダクトの立ち上げ)<公共事業本部>【40】
- 業務内容
- 全国約1,200自治体のお客さまにご利用いただいている当社の主力製品である自社業務パッケージソフト「戸籍総合システム・ブックレス」を約30年ぶりに刷新するために、プロジェクトリーダーとして新規プロダクトの立ち上げをリードいただきます。
クラウドネイティブ技術を用いてフルスクラッチ開発に関わるプロジェクトの企画・推進に加え、200名以上の大規模なプロジェクトマネジメントに携わっていただくことを想定しております。
【業務内容】
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- 必要な経験
-
【下記いずれも必須】
・システムエンジニア経験5年以上(WEB系・パブリッククラウドでの開発経験必須)
・プロジェクトマネジメント経験(プロジェクト規模不問)
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- 想定年収
- 680~1100万円
株式会社野村総合研究所ITマネジメントコンサルティング
株式会社野村総合研究所ITアーキテクチャーコンサルティング分野
株式会社野村総合研究所プロジェクトマネジメントコンサルティング分野
- 業務内容
- ◆大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、ユーザー企業の立場で、業務改革・定着の支援や、システム構築・導入プロジェクトの推進・管理を支援するサービスです。
本サービスにおいて、NRIはユーザー企業の情報システム部門を出自とする特徴を活かし、特定のハードウェア製品や
ソフトウェア製品に拘束されない中立的・客観的な観点で、多くのベンダーやメーカーが関わる大規模システム構築・導入プロジェクトの
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- 必要な経験
-
[実務経験5年以上の方]
・100MM以上のシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体を俯瞰できる立場で、そのプロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引した経験
(プロジェクトリーダー、大規模な場合はサブシステムのリーダーを想定)
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- 想定年収
- 700~1800万円