\女性活躍中/
東京で働く
215ページ |
の転職・求人特集
更新日:2026/02/17
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
公開求人5,879件中 3853-3870件表示
BIエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 512 ~ 1539万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆リクナビ、ホットペッパー、Airなど幅広い事業領域のサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートグループのデータ。
その中でデータドリブンな意思決定支援を実現するために、ソフトウェア・エンジニアリングの手法を活用しながら、信頼性・作業効率性の高いデータ環境の整備や BI ダッシュボードの開発などを推進します。
【BIダッシュボードの設計・最適化】
・数百万〜数千万件のデータを扱うダッシュボードをTableau/Looker(Looker Studio)などのBIツールで構築
・経営層やビジネス部門が日々の意思決定に使うため、パフォーマンス最適化(クエリ負荷軽減、キャッシュ制御)やUX設計が求められる
例:Tableau Cloud経由でBigQueryに発行されるクエリの最適化、ビューのキャッシュ制御による負荷軽減
その中でデータドリブンな意思決定支援を実現するために、ソフトウェア・エンジニアリングの手法を活用しながら、信頼性・作業効率性の高いデータ環境の整備や BI ダッシュボードの開発などを推進します。
【BIダッシュボードの設計・最適化】
・数百万〜数千万件のデータを扱うダッシュボードをTableau/Looker(Looker Studio)などのBIツールで構築
・経営層やビジネス部門が日々の意思決定に使うため、パフォーマンス最適化(クエリ負荷軽減、キャッシュ制御)やUX設計が求められる
例:Tableau Cloud経由でBigQueryに発行されるクエリの最適化、ビューのキャッシュ制御による負荷軽減
◆リクナビ、ホットペッパー、Airなど幅広い事業領域のサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートグループのデータ。
その中でデータドリブンな意思決定支援を実現するために、ソフトウェア・エンジニアリングの手法を活用しながら、信頼性・作業効率性の高いデータ環境の整備やBIダッシュボードの開発などを推進します。
【BIダッシュボードの設計・最適化】
・数百万〜数千万件のデータを扱うダッシュボードをTableau/Looker(Looker Studio)などのBIツールで構築
・経営層やビジネス部門が日々の意思決定に使うため、パフォーマンス最適化(クエリ負荷軽減、キャッシュ制御)やUX設計が求められる
例:Tableau Cloud経由でBigQueryに発行されるクエリの最適化、ビューのキャッシュ制御による負荷軽減
その中でデータドリブンな意思決定支援を実現するために、ソフトウェア・エンジニアリングの手法を活用しながら、信頼性・作業効率性の高いデータ環境の整備やBIダッシュボードの開発などを推進します。
【BIダッシュボードの設計・最適化】
・数百万〜数千万件のデータを扱うダッシュボードをTableau/Looker(Looker Studio)などのBIツールで構築
・経営層やビジネス部門が日々の意思決定に使うため、パフォーマンス最適化(クエリ負荷軽減、キャッシュ制御)やUX設計が求められる
例:Tableau Cloud経由でBigQueryに発行されるクエリの最適化、ビューのキャッシュ制御による負荷軽減
コーポレートIT 情シス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コーポレートIT担当として、約200名の社員が利用するITインフラ・SaaS環境の最適化をお任せします 。
【業務詳細】■SaaS・IT資産管理 :Google Workspaceを始めとする各種ツールの運用・新規導入 。
■AI活用による業務変革 :社内の横断組織「テクノロジー戦略室」と連携した、独自AIツールの全社導入・活用推進 。
■セキュリティ・ガバナンス:IPO準備に伴うPマーク運用やセキュリティ施策の実行 。(ネットワーク・デバイス管理、キッティング)
■実務運用 :役員直下だからこそ裁量権を持って戦略策定まで一気通貫で担当
【ツール例】・MDM(Intune/Jamf) ・資産管理(MaLion Cloud) ・SASE(Cato Cloud)
・EDR(Microsoft Defender for Endpoint) ・Google Workspace ・Slack
【業務詳細】■SaaS・IT資産管理 :Google Workspaceを始めとする各種ツールの運用・新規導入 。
■AI活用による業務変革 :社内の横断組織「テクノロジー戦略室」と連携した、独自AIツールの全社導入・活用推進 。
■セキュリティ・ガバナンス:IPO準備に伴うPマーク運用やセキュリティ施策の実行 。(ネットワーク・デバイス管理、キッティング)
■実務運用 :役員直下だからこそ裁量権を持って戦略策定まで一気通貫で担当
【ツール例】・MDM(Intune/Jamf) ・資産管理(MaLion Cloud) ・SASE(Cato Cloud)
・EDR(Microsoft Defender for Endpoint) ・Google Workspace ・Slack
コーポレートIT担当として、約200名の社員が利用するITインफ्रा・SaaS環境の最適化をお任せします。
【業務詳細】
■SaaS・IT資産管理:Google Workspaceを始めとする各種ツールの運用・新規導入。
■AI活用による業務変革:社内の横断組織「テクノロジー戦略室」と連携した、独自AIツールの全社導入・活用推進。
■セキュリティ・ガバナンス:IPO準備に伴うPマーク運用やセキュリティ施策の実行。(ネットワーク・デバイス管理、キッティング)
■実務運用:役員直下だからこそ裁量権を持って戦略策定まで一気通貫で担当
【業務詳細】
■SaaS・IT資産管理:Google Workspaceを始めとする各種ツールの運用・新規導入。
■AI活用による業務変革:社内の横断組織「テクノロジー戦略室」と連携した、独自AIツールの全社導入・活用推進。
■セキュリティ・ガバナンス:IPO準備に伴うPマーク運用やセキュリティ施策の実行。(ネットワーク・デバイス管理、キッティング)
■実務運用:役員直下だからこそ裁量権を持って戦略策定まで一気通貫で担当
Web広告運用マーケター 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本最大級のSaaS比較メディア『BOXIL SaaS』の広告運用を起点とし、セールスをはじめとする他部門と連携しながら、次期リーダー候補として担当領域のグロース戦略全体の設計・実行を担っていただきます。
【業務詳細】≪ 戦略設計/運用/効果検証 ≫
Google、Yahoo!等の広告を中心とした運用実務/担当領域の事業KGI/KPIに基づいた、予算の配分計画と運用戦略の立案
≪ データに基づく施策立案 ≫
過去6年以上にわたり蓄積された「ユーザーの資料請求理由」や「受注・失注要因」等の
データを分析し、新たな広告訴求やターゲット仮説を策定専門のデータ分析チームと連携した、より高度な分析プロジェクトの推進
≪ 他部門との連携 ≫
セールス部門との定期的なミーティングを通じた、リードの質に関するフィードバックの回収と
【業務詳細】≪ 戦略設計/運用/効果検証 ≫
Google、Yahoo!等の広告を中心とした運用実務/担当領域の事業KGI/KPIに基づいた、予算の配分計画と運用戦略の立案
≪ データに基づく施策立案 ≫
過去6年以上にわたり蓄積された「ユーザーの資料請求理由」や「受注・失注要因」等の
データを分析し、新たな広告訴求やターゲット仮説を策定専門のデータ分析チームと連携した、より高度な分析プロジェクトの推進
≪ 他部門との連携 ≫
セールス部門との定期的なミーティングを通じた、リードの質に関するフィードバックの回収と
日本最大級のSaaS比較メディア『BOXIL SaaS』の広告運用を起点とし、セールスをはじめとする他部門と連携しながら、次期リーダー候補として担当領域のグロース戦略全体の設計・実行を担っていただきます。
【業務詳細】
≪ 戦略設計/運用/効果検証 ≫
Google、Yahoo!等の広告を中心とした運用実務/担当領域の事業KGI/KPIに基づいた、予算の配分計画と運用戦略の立案
≪ データに基づく施策立案 ≫
【業務詳細】
≪ 戦略設計/運用/効果検証 ≫
Google、Yahoo!等の広告を中心とした運用実務/担当領域の事業KGI/KPIに基づいた、予算の配分計画と運用戦略の立案
≪ データに基づく施策立案 ≫
キャリアアドバイザー リーダー候補 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆新卒紹介のCA職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など、「納得感」のある
カウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。
学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」
採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」
就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では味わえない、やりがいのある仕事です。
【業務詳細】
カウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。
学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」
採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」
就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では味わえない、やりがいのある仕事です。
【業務詳細】
◆新卒紹介のCA職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など、「納得感」のあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。
学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」
採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」
就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では味わえない、やりがいのある仕事です。
【業務詳細】
リーダー候補となりますので、まずはメンバーと同じ仕事内容を進めていただき、その後、ご本人の意向・適性からリーダーへのステップアップを予定しています。
学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」
採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」
就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では味わえない、やりがいのある仕事です。
【業務詳細】
リーダー候補となりますので、まずはメンバーと同じ仕事内容を進めていただき、その後、ご本人の意向・適性からリーダーへのステップアップを予定しています。
アプリケーション開発エンジニア(通信DX領域)(リーダー) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
通信DX領域を中心とした社会的な基盤となり得る各領域において、システム開発・維持保守までトータルSierとしてご活躍いただきます。
■具体的な仕事内容:
5G通信装置の保全業務をサポートするシステム開発プロジェクトのプロジェクトリーダをお任せします。
3-6ヶ月程度の短いスパンでの開発が主となり、最初のプロジェクトでは経験豊富なプロジェクトリーダーの下で開発工程や
マネジメント手法を学んでいただきます。
プロジェクト規模は開発要件で異なりますが概ね8-15名程度です。経験を積んでいただきプロジェクトリーダーとして独り立ちを
してもらうことを期待しています。
■具体的な仕事内容:
5G通信装置の保全業務をサポートするシステム開発プロジェクトのプロジェクトリーダをお任せします。
3-6ヶ月程度の短いスパンでの開発が主となり、最初のプロジェクトでは経験豊富なプロジェクトリーダーの下で開発工程や
マネジメント手法を学んでいただきます。
プロジェクト規模は開発要件で異なりますが概ね8-15名程度です。経験を積んでいただきプロジェクトリーダーとして独り立ちを
してもらうことを期待しています。
通信DX領域を中心とした社会的な基盤となり得る各領域において、システム開発・維持保守までトータルSierとしてご活躍いただきます。
■具体的な仕事内容:
5G通信装置の保全業務をサポートするシステム開発プロジェクトのプロジェクトリーダをお任せします。
3-6ヶ月程度の短いスパンでの開発が主となり、最初のプロジェクトでは経験豊富なプロジェクトリーダーの下で開発工程やマネジメント手法を学んでいただきます。
プロジェクト規模は開発要件で異なりますが概ね8-15名程度です。経験を積んでいただきプロジェクトリーダーとして独り立ちをしてもらうことを期待しています。
■具体的な仕事内容:
5G通信装置の保全業務をサポートするシステム開発プロジェクトのプロジェクトリーダをお任せします。
3-6ヶ月程度の短いスパンでの開発が主となり、最初のプロジェクトでは経験豊富なプロジェクトリーダーの下で開発工程やマネジメント手法を学んでいただきます。
プロジェクト規模は開発要件で異なりますが概ね8-15名程度です。経験を積んでいただきプロジェクトリーダーとして独り立ちをしてもらうことを期待しています。
プロジェクトリーダー(生産管理システム導入) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】
自社BI製品や製造業IoTソリューションと連携した工場DX化プロジェクトにエンジニアとして携わっていただきます。
生産管理システムの新規導入から工場IoT連携まで幅広に携わることができます。
これまでの生産管理の知見に加え、DX領域の専門性を新たに身に着けることが可能となります。また、自社製品開発を行っているため、これまでの知見を活かし自社製品開発にチャレンジするなど、多様なキャリアパスを描ける環境をご提供いたします。
■案件例:
・大手工作機械メーカー向け生産管理システム刷新プロジェクト
自社BI製品や製造業IoTソリューションと連携した工場DX化プロジェクトにエンジニアとして携わっていただきます。
生産管理システムの新規導入から工場IoT連携まで幅広に携わることができます。
これまでの生産管理の知見に加え、DX領域の専門性を新たに身に着けることが可能となります。また、自社製品開発を行っているため、これまでの知見を活かし自社製品開発にチャレンジするなど、多様なキャリアパスを描ける環境をご提供いたします。
■案件例:
・大手工作機械メーカー向け生産管理システム刷新プロジェクト
【業務概要】
自社BI製品や製造業IoTソリューションと連携した工場DX化プロジェクトにエンジニアとして携わっていただきます。
生産管理システムの新規導入から工場IoT連携まで幅広に携わることができます。
これまでの生産管理の知見に加え、DX領域の専門性を新たに身に着けることが可能となります。また、自社製品開発を行っているため、これまでの知見を活かし自社製品開発にチャレンジするなど、多様なキャリアパスを描ける環境をご提供いたします。
■案件例:
・大手工作機械メーカー向け生産管理システム刷新プロジェクト
自社BI製品や製造業IoTソリューションと連携した工場DX化プロジェクトにエンジニアとして携わっていただきます。
生産管理システムの新規導入から工場IoT連携まで幅広に携わることができます。
これまでの生産管理の知見に加え、DX領域の専門性を新たに身に着けることが可能となります。また、自社製品開発を行っているため、これまでの知見を活かし自社製品開発にチャレンジするなど、多様なキャリアパスを描ける環境をご提供いたします。
■案件例:
・大手工作機械メーカー向け生産管理システム刷新プロジェクト
クラウドエンジニア(AWS)(リーダー候補) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容:
大手小売店向け共通基盤構築・維持管理の業務に携わっていただきます。
■主な業務:
AWSプラットフォームを利用したマルチアカウント構成によるクラウド共通基盤の設計構築および維持管理
・AWS共通基盤の新規サービス検討・検証
・各種システムのクラウドインフラ基盤の設計構築、維持管理
(Webシステム、CRMシステム、営業情報基盤など)
大手小売店向け共通基盤構築・維持管理の業務に携わっていただきます。
■主な業務:
AWSプラットフォームを利用したマルチアカウント構成によるクラウド共通基盤の設計構築および維持管理
・AWS共通基盤の新規サービス検討・検証
・各種システムのクラウドインフラ基盤の設計構築、維持管理
(Webシステム、CRMシステム、営業情報基盤など)
■業務内容:
大手小売店向け共通基盤構築・維持管理の業務に携わっていただきます。
■主な業務:
AWSプラットフォームを利用したマルチアカウント構成によるクラウド共通基盤の設計構築および維持管理
大手小売店向け共通基盤構築・維持管理の業務に携わっていただきます。
■主な業務:
AWSプラットフォームを利用したマルチアカウント構成によるクラウド共通基盤の設計構築および維持管理
公共系アプリケーションエンジニア(レガシーマイグレ・DX化・標準化) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
官公庁、自治体、年金、共済、医療保険の各領域において、一般競争入札への参加や、レガシー系基幹システムのDXモダナイゼーションを
推進していただきます。SIerとして協力会社とチームを組み、各種プロジェクトの要件定義から設計、コーディング、テスト、本番移行まで
一貫して手掛けます。
■案件例:
・官公庁システムの新規構築・保守・開発・公務員
・共済事業システムの新規構築・保守・開発
・公的年金、企業年金システムの新規構築・保守・開発
推進していただきます。SIerとして協力会社とチームを組み、各種プロジェクトの要件定義から設計、コーディング、テスト、本番移行まで
一貫して手掛けます。
■案件例:
・官公庁システムの新規構築・保守・開発・公務員
・共済事業システムの新規構築・保守・開発
・公的年金、企業年金システムの新規構築・保守・開発
官公庁、自治体、年金、共済、医療保険の各領域において、一般競争入札への参加や、レガシー系基幹システムのDXモダナイゼーションを推進していただきます。SIerとして協力会社とチームを組み、各種プロジェクトの要件定義から設計、コーディング、テスト、本番移行まで一貫して手掛けます。
■案件例:
・官公庁システムの新規構築・保守・開発・公務員
・共済事業システムの新規構築・保守・開発
・公的年金、企業年金システムの新規構築・保守・開発
・医療保険システムの新規構築・保守・開発
■案件例:
・官公庁システムの新規構築・保守・開発・公務員
・共済事業システムの新規構築・保守・開発
・公的年金、企業年金システムの新規構築・保守・開発
・医療保険システムの新規構築・保守・開発
SAP事業拡大に向けてコンサル・エンジニア経験者およびマネージャー候補 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 860万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆@SAPコンサルタント、エンジニアとしてSAP導入案件への従事
SAPコンサルタント、エンジニアとしてSAP導入案件へ参画し、具体的なシステム導入をになっていただくお仕事となります。
将来的には、シニアコンサルタント、スペシャリストなどの要職を目指して頂きます。
◆Aプロジェクト(SAP プライベート / Public Cloud導入)のマネージメント業務 ※管理職候補
顧客要求に従いSAPの開発・導入における全体管理や顧客交渉、一部コンサルティングを実施頂きます。
将来的にプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ、担当課長職などの要職を目指して頂きます。
◆B新ソリューションの創出など企画・検討・実現業務
プロジェクトの経験、技術的側面から、成長に必要な新しいソリューションの創出と開発を行っていただきます。
SAPコンサルタント、エンジニアとしてSAP導入案件へ参画し、具体的なシステム導入をになっていただくお仕事となります。
将来的には、シニアコンサルタント、スペシャリストなどの要職を目指して頂きます。
◆Aプロジェクト(SAP プライベート / Public Cloud導入)のマネージメント業務 ※管理職候補
顧客要求に従いSAPの開発・導入における全体管理や顧客交渉、一部コンサルティングを実施頂きます。
将来的にプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ、担当課長職などの要職を目指して頂きます。
◆B新ソリューションの創出など企画・検討・実現業務
プロジェクトの経験、技術的側面から、成長に必要な新しいソリューションの創出と開発を行っていただきます。
◆@SAPコンサルタント、エンジニアとしてSAP導入案件への従事
SAPコンサルタント、エンジニアとしてSAP導入案件へ参画し、具体的なシステム導入をになっていただくお仕事となります。
将来的には、シニアコンサルタント、スペシャリストなどの要職を目指して頂きます。
◆Aプロジェクト(SAP プライベート / Public Cloud導入)のマネージメント業務 ※管理職候補
顧客要求に従いSAPの開発・導入における全体管理や顧客交渉、一部コンサルティングを実施頂きます。
SAPコンサルタント、エンジニアとしてSAP導入案件へ参画し、具体的なシステム導入をになっていただくお仕事となります。
将来的には、シニアコンサルタント、スペシャリストなどの要職を目指して頂きます。
◆Aプロジェクト(SAP プライベート / Public Cloud導入)のマネージメント業務 ※管理職候補
顧客要求に従いSAPの開発・導入における全体管理や顧客交渉、一部コンサルティングを実施頂きます。
生産管理コンサル・エンジニアおよびマネージャー候補 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 515 ~ 860万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
①mcframeコンサルタント、エンジニアとしてmcframe導入案件への従事
コンサルタント、エンジニアとしてmcframe導入案件へ参画し、具体的なシステム導入をになっていただくお仕事となります。
将来的には、シニアコンサルタント、スペシャリストなどの要職を目指して頂きます。
②プロジェクト(mcframeを利用したシステム導入および業務改革)のマネージメント業務
顧客要求に従いmcframeの開発・導入における全体管理や顧客交渉、一部コンサルティングを実施頂くお仕事となります。
将来的にプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ、担当課長職などの要職を目指して頂きます。
③新ソリューションの創出など企画・検討・実現業務
プロジェクトの経験、技術的側面から、成長に必要な新しいソリューションの創出と開発を行うお仕事となります。
コンサルタント、エンジニアとしてmcframe導入案件へ参画し、具体的なシステム導入をになっていただくお仕事となります。
将来的には、シニアコンサルタント、スペシャリストなどの要職を目指して頂きます。
②プロジェクト(mcframeを利用したシステム導入および業務改革)のマネージメント業務
顧客要求に従いmcframeの開発・導入における全体管理や顧客交渉、一部コンサルティングを実施頂くお仕事となります。
将来的にプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ、担当課長職などの要職を目指して頂きます。
③新ソリューションの創出など企画・検討・実現業務
プロジェクトの経験、技術的側面から、成長に必要な新しいソリューションの創出と開発を行うお仕事となります。
①mcframeコンサルタント、エンジニアとしてmcframe導入案件への従事
コンサルタント、エンジニアとしてmcframe導入案件へ参画し、具体的なシステム導入をになっていただくお仕事となります。
将来的には、シニアコンサルタント、スペシャリストなどの要職を目指して頂きます。
②プロジェクト(mcframeを利用したシステム導入および業務改革)のマネージメント業務
顧客要求に従いmcframeの開発・導入における全体管理や顧客交渉、一部コンサルティングを実施頂くお仕事となります。
将来的にプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ、担当課長職などの要職を目指して頂きます。
コンサルタント、エンジニアとしてmcframe導入案件へ参画し、具体的なシステム導入をになっていただくお仕事となります。
将来的には、シニアコンサルタント、スペシャリストなどの要職を目指して頂きます。
②プロジェクト(mcframeを利用したシステム導入および業務改革)のマネージメント業務
顧客要求に従いmcframeの開発・導入における全体管理や顧客交渉、一部コンサルティングを実施頂くお仕事となります。
将来的にプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ、担当課長職などの要職を目指して頂きます。
PMO(社会基盤領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
通信、エネルギー、シェアリングサービスを中心とした社会的な基盤となり得る各領域において、プロジェクト推進のPMOとしてご活躍いただきます。
■具体的な仕事内容:
プロジェクトのPMOメンバーとして顧客業務支援、ベンダコントロールをする役割をお任せします。
プロジェクト規模は開発要件により異なりますが、概ね8-15名程度です。
将来的にはプロジェクトリーダやシステムコンサルタント、ビジネスアーキテクトとして
PJの一角を担う立場を目指せるようキャリアアップをご支援します。
■具体的な仕事内容:
プロジェクトのPMOメンバーとして顧客業務支援、ベンダコントロールをする役割をお任せします。
プロジェクト規模は開発要件により異なりますが、概ね8-15名程度です。
将来的にはプロジェクトリーダやシステムコンサルタント、ビジネスアーキテクトとして
PJの一角を担う立場を目指せるようキャリアアップをご支援します。
通信、エネルギー、シェアリングサービスを中心とした社会的な基盤となり得る各領域において、プロジェクト推進のPMOとしてご活躍いただきます。
■具体的な仕事内容:
プロジェクトのPMOメンバーとして顧客業務支援、ベンダコントロールをする役割をお任せします。
プロジェクト規模は開発要件により異なりますが、概ね8-15名程度です。
将来的にはプロジェクトリーダやシステムコンサルタント、ビジネスアーキテクトとして
PJの一角を担う立場を目指せるようキャリアアップをご支援します。
■具体的な仕事内容:
プロジェクトのPMOメンバーとして顧客業務支援、ベンダコントロールをする役割をお任せします。
プロジェクト規模は開発要件により異なりますが、概ね8-15名程度です。
将来的にはプロジェクトリーダやシステムコンサルタント、ビジネスアーキテクトとして
PJの一角を担う立場を目指せるようキャリアアップをご支援します。
社内SE 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・当社内のOA機器、ソフト(PC、プリンター、officeツール等)、サーバ、ネットワーク等のシステムインフラ全般の導入企画、運用、保守管理、社内ヘルプデスク運営等のITサービスマネジメント
・当社システム資産、運用、情報セキュリティ等を全般統制する役割を担い、システムインフラの安定稼働と運営の効率化を推進(プロジェクト運営業務あり)
※当社システムインフラに関わる設計、構築、保守などはシステムベンダーに外部委託しているため、自身で保守、運用などの実作業は行いません、ベンダーコントロールも含まれます。
【魅力】
ユーザーと距離が近く部門の声を反映しやすい環境です。
銀行×メーカーの金融会社という業界でも稀有なバックボーンの当社でシステム開発を経験できます。
ベンダーとの業務要件提示、開発進捗等、当社事業推進機店でのマネジメントなど上流工程に専念できます。
・当社システム資産、運用、情報セキュリティ等を全般統制する役割を担い、システムインフラの安定稼働と運営の効率化を推進(プロジェクト運営業務あり)
※当社システムインフラに関わる設計、構築、保守などはシステムベンダーに外部委託しているため、自身で保守、運用などの実作業は行いません、ベンダーコントロールも含まれます。
【魅力】
ユーザーと距離が近く部門の声を反映しやすい環境です。
銀行×メーカーの金融会社という業界でも稀有なバックボーンの当社でシステム開発を経験できます。
ベンダーとの業務要件提示、開発進捗等、当社事業推進機店でのマネジメントなど上流工程に専念できます。
・当社内のOA機器、ソフト(PC、プリンター、officeツール等)、サーバ、ネットワーク等のシステムインフラ全般の導入企画、運用、保守管理、社内ヘルプデスク運営等のITサービスマネジメント
・当社システム資産、運用、情報セキュリティ等を全般統制する役割を担い、システムインフラの安定稼働と運営の効率化を推進(プロジェクト運営業務あり)
※当社システムインフラに関わる設計、構築、保守などはシステムベンダーに外部委託しているため、自身で保守、運用などの実作業は行いません、ベンダーコントロールも含まれます。
【魅力】
ユーザーと距離が近く部門の声を反映しやすい環境です。
・当社システム資産、運用、情報セキュリティ等を全般統制する役割を担い、システムインフラの安定稼働と運営の効率化を推進(プロジェクト運営業務あり)
※当社システムインフラに関わる設計、構築、保守などはシステムベンダーに外部委託しているため、自身で保守、運用などの実作業は行いません、ベンダーコントロールも含まれます。
【魅力】
ユーザーと距離が近く部門の声を反映しやすい環境です。
人事企画・採用戦略担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営に近いポジションで、人事企画・採用戦略を自ら提案・推進し、会社の変革と成長に直接貢献できるポジションです。
AI活用も含めたデータドリブンな施策推進で、これまでの経験を存分に発揮いただけます。
<仕事内容>
■人事企画業務全般および中途採用を中心とした採用戦略の企画・推進をご担当いただきます。
経営や事業部門と密に連携しながら、会社の成長・変革に直結する人事施策をリードしていただきます。
<具体的には・・・>
■中途採用戦略の立案・実行(入社当初は中途採用業務が中心となる想定です)
■人事データや市場データの分析、課題抽出、施策企画
AI活用も含めたデータドリブンな施策推進で、これまでの経験を存分に発揮いただけます。
<仕事内容>
■人事企画業務全般および中途採用を中心とした採用戦略の企画・推進をご担当いただきます。
経営や事業部門と密に連携しながら、会社の成長・変革に直結する人事施策をリードしていただきます。
<具体的には・・・>
■中途採用戦略の立案・実行(入社当初は中途採用業務が中心となる想定です)
■人事データや市場データの分析、課題抽出、施策企画
経営に近いポジションで、人事企画・採用戦略を自ら提案・推進し、会社の変革と成長に直接貢献できるポジションです。
AI活用も含めたデータドリブンな施策推進で、これまでの経験を存分に発揮いただけます。
<仕事内容>
■人事企画業務全般および中途採用を中心とした採用戦略の企画・推進をご担当いただきます。
経営や事業部門と密に連携しながら、会社の成長・変革に直結する人事施策をリードしていただきます。
<具体的には・・・>
AI活用も含めたデータドリブンな施策推進で、これまでの経験を存分に発揮いただけます。
<仕事内容>
■人事企画業務全般および中途採用を中心とした採用戦略の企画・推進をご担当いただきます。
経営や事業部門と密に連携しながら、会社の成長・変革に直結する人事施策をリードしていただきます。
<具体的には・・・>
【リーダーポジション】ADAS開発 車載系組み込みエンジニア(御成門) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 610 ~ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
次世代のモビリティ社会を支える先進運転支援システム(ADAS)および自動運転(AD)領域において、ソフトウェア開発の全体統括、システム設計、各機能開発をリードいただきます。
デンソー社と一体となり、最上流の要件定義からシステム統合、品質担保までトータルに携わることが可能です。
完成車メーカーと直接やり取りすることも多く、ソフトウェアのプロとして仕様決めにも関わり、Tier1と同じ立場で国内にある複数の完成車メーカーにおけるソフトウェア開発をリードしていきます。
また、統合ECUの開発が加速する中で、他機能を開発しているチームなどの様々な関係者と連携しながら仕事を進めていくことになりますので、決められた仕様通り開発を進めていくわけではなく、随時関係各所と調整を図りながら、最先端技術を用いた開発に挑戦します。
【案件事例】
モビリティシステム実現に向けたソフトウェア開発全般
・次世代安全支援パッケージのシステム統括・PMO
デンソー社と一体となり、最上流の要件定義からシステム統合、品質担保までトータルに携わることが可能です。
完成車メーカーと直接やり取りすることも多く、ソフトウェアのプロとして仕様決めにも関わり、Tier1と同じ立場で国内にある複数の完成車メーカーにおけるソフトウェア開発をリードしていきます。
また、統合ECUの開発が加速する中で、他機能を開発しているチームなどの様々な関係者と連携しながら仕事を進めていくことになりますので、決められた仕様通り開発を進めていくわけではなく、随時関係各所と調整を図りながら、最先端技術を用いた開発に挑戦します。
【案件事例】
モビリティシステム実現に向けたソフトウェア開発全般
・次世代安全支援パッケージのシステム統括・PMO
次世代のモビリティ社会を支える先進運転支援システム(ADAS)および自動運転(AD)領域において、ソフトウェア開発の全体統括、システム設計、各機能開発をリードいただきます。デンソー社と一体となり、最上流の要件定義からシステム統合、品質担保までトータルに携わることが可能です。完成車メーカーと直接やり取りすることも多く、ソフトウェアのプロとして仕様決めにも関わり、Tier1と同じ立場で国内にある複数の完成車メーカーにおけるソフトウェア開発をリードしていきます。また、統合ECUの開発が加速する中で、他機能を開発しているチームなどの様々な関係者と連携しながら仕事を進めていくことになりますので、決められた仕様通り開発を進めていくわけではなく、随時関係各所と調整を図りながら、最先端技術を用いた開発に挑戦します。
【案件事例】
モビリティシステム実現に向けたソフトウェア開発全般
・次世代安全支援パッケージのシステム統括・PMO
・次世代BEV向け統合プラットフォーム(PF/ECU)のインテグレーション
・高速車載ネットワーク(CAN/Ethernet)のアーキテクチャ設計
・AIや画像認識技術を用いた先進安全機能(DSM/PVM/ドラレコ)の開発
【案件事例】
モビリティシステム実現に向けたソフトウェア開発全般
・次世代安全支援パッケージのシステム統括・PMO
・次世代BEV向け統合プラットフォーム(PF/ECU)のインテグレーション
・高速車載ネットワーク(CAN/Ethernet)のアーキテクチャ設計
・AIや画像認識技術を用いた先進安全機能(DSM/PVM/ドラレコ)の開発
事業責任者候補(人材紹介事業) 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■募集内容
社員7名→20名の拡大フェーズに伴い、主力事業「ホテリアキャリア」の売上を最大化する事業責任者候補を募集します。
事業の目標達成にコミットし、メンバーの育成とパフォーマンス管理を通じて組織の成長を牽引いただくポジションです。
将来的には、CxO・新規事業責任者等、経営幹部として会社を牽引するキャリアパスを築いていただくことが可能です。
■仕事内容
・戦略立案・事業推進:幹部陣と連携し、事業成長に必要な戦略を策定
・事業の目標達成:売上予算達成に向けた戦略立案と実行
社員7名→20名の拡大フェーズに伴い、主力事業「ホテリアキャリア」の売上を最大化する事業責任者候補を募集します。
事業の目標達成にコミットし、メンバーの育成とパフォーマンス管理を通じて組織の成長を牽引いただくポジションです。
将来的には、CxO・新規事業責任者等、経営幹部として会社を牽引するキャリアパスを築いていただくことが可能です。
■仕事内容
・戦略立案・事業推進:幹部陣と連携し、事業成長に必要な戦略を策定
・事業の目標達成:売上予算達成に向けた戦略立案と実行
■募集内容
社員7名→20名の拡大フェーズに伴い、主力事業「ホテリアキャリア」の売上を最大化する事業責任者候補を募集します。
事業の目標達成にコミットし、メンバーの育成とパフォーマンス管理を通じて組織の成長を牽引いただくポジションです。
将来的には、CxO・新規事業責任者等、経営幹部として会社を牽引するキャリアパスを築いていただくことが可能です。
■仕事内容
・戦略立案・事業推進:幹部陣と連携し、事業成長に必要な戦略を策定
社員7名→20名の拡大フェーズに伴い、主力事業「ホテリアキャリア」の売上を最大化する事業責任者候補を募集します。
事業の目標達成にコミットし、メンバーの育成とパフォーマンス管理を通じて組織の成長を牽引いただくポジションです。
将来的には、CxO・新規事業責任者等、経営幹部として会社を牽引するキャリアパスを築いていただくことが可能です。
■仕事内容
・戦略立案・事業推進:幹部陣と連携し、事業成長に必要な戦略を策定
マーケター(マネジメント職候補) 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
デジタルマーケティング部は、同社が展開する60以上の事業に横断する横串組織となります。
よって事業に合わせた様々なマーケティング活動に関わることが可能です。
マネジメントとして、デジタルマーケティング部担当事業のWebマーケティング施策全体を踏まえた戦略、戦術を描き、成果創出に向けた難易度の高いミッションを担っていただきます。
ご経験、ご意向をお伺いして、どの領域のマネジメントを担当するかは決めていきます。
■具体的な業務内容
よって事業に合わせた様々なマーケティング活動に関わることが可能です。
マネジメントとして、デジタルマーケティング部担当事業のWebマーケティング施策全体を踏まえた戦略、戦術を描き、成果創出に向けた難易度の高いミッションを担っていただきます。
ご経験、ご意向をお伺いして、どの領域のマネジメントを担当するかは決めていきます。
■具体的な業務内容
デジタルマーケティング部は、同社が展開する60以上の事業に横断する横串組織となります。
よって事業に合わせた様々なマーケティング活動に関わることが可能です。
マネジメントとして、デジタルマーケティング部担当事業のWebマーケティング施策全体を踏まえた戦略、戦術を描き、成果創出に向けた難易度の高いミッションを担っていただきます。
ご経験、ご意向をお伺いして、どの領域のマネジメントを担当するかは決めていきます。
■具体的な業務内容
よって事業に合わせた様々なマーケティング活動に関わることが可能です。
マネジメントとして、デジタルマーケティング部担当事業のWebマーケティング施策全体を踏まえた戦略、戦術を描き、成果創出に向けた難易度の高いミッションを担っていただきます。
ご経験、ご意向をお伺いして、どの領域のマネジメントを担当するかは決めていきます。
■具体的な業務内容
【東京】研修・育成担当(損害保険領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 790 ~ 1170万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■職務概要
同社では、日常生活における様々なリスクに包括的に備えられるよう、生命保険だけでなく、損害保険のご提案も行います。
生損保トータルでのコンサルティングができる人材の育成が不可欠なため、同社に、営業部長候補として入社した1年目社員に対して、損害保険販売について教育・育成いただきます。
中でも、損保の知識を生かし、損保商品の販売のための研修をご担当いただくことを想定しています。
■職務詳細
・営業総合基幹職(全国転勤型)の育成
新入社員向けの約1年間の育成プログラムを企画・運営いただきます。
同社では、日常生活における様々なリスクに包括的に備えられるよう、生命保険だけでなく、損害保険のご提案も行います。
生損保トータルでのコンサルティングができる人材の育成が不可欠なため、同社に、営業部長候補として入社した1年目社員に対して、損害保険販売について教育・育成いただきます。
中でも、損保の知識を生かし、損保商品の販売のための研修をご担当いただくことを想定しています。
■職務詳細
・営業総合基幹職(全国転勤型)の育成
新入社員向けの約1年間の育成プログラムを企画・運営いただきます。
■職務概要
同社では、日常生活における様々なリスクに包括的に備えられるよう、生命保険だけでなく、損害保険のご提案も行います。
生損保トータルでのコンサルティングができる人材の育成が不可欠なため、同社に、営業部長候補として入社した1年目社員に対して、損害保険販売について教育・育成いただきます。
中でも、損保の知識を生かし、損保商品の販売のための研修をご担当いただくことを想定しています。
■職務詳細
・営業総合基幹職(全国転勤型)の育成
新入社員向けの約1年間の育成プログラムを企画・運営いただきます。
同社では、日常生活における様々なリスクに包括的に備えられるよう、生命保険だけでなく、損害保険のご提案も行います。
生損保トータルでのコンサルティングができる人材の育成が不可欠なため、同社に、営業部長候補として入社した1年目社員に対して、損害保険販売について教育・育成いただきます。
中でも、損保の知識を生かし、損保商品の販売のための研修をご担当いただくことを想定しています。
■職務詳細
・営業総合基幹職(全国転勤型)の育成
新入社員向けの約1年間の育成プログラムを企画・運営いただきます。
【東京】大企業向け営業支援・営業開発(リスク・損害保険領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 790 ~ 1170万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■職務概要
同社がこれまで培ったリレーションを生かし、日本を代表する企業をはじめ多くの企業のリスクマネジメントや
福利厚生制度・人的資本経営の課題解決を支援し、企業の経営支援に広く貢献できるポジションです。
■職務詳細
・企業の経営支援に資するリスク分析・情報提供による課題解決型の営業支援
・経営課題を一緒に解決するリスクコンサルティングにより損害保険の活用推進、営業支援
・損保領域の法人営業戦略の設計支援(シナリオ構築・営業担当への伴走支援)
同社がこれまで培ったリレーションを生かし、日本を代表する企業をはじめ多くの企業のリスクマネジメントや
福利厚生制度・人的資本経営の課題解決を支援し、企業の経営支援に広く貢献できるポジションです。
■職務詳細
・企業の経営支援に資するリスク分析・情報提供による課題解決型の営業支援
・経営課題を一緒に解決するリスクコンサルティングにより損害保険の活用推進、営業支援
・損保領域の法人営業戦略の設計支援(シナリオ構築・営業担当への伴走支援)
■職務概要
同社がこれまで培ったリレーションを生かし、日本を代表する企業をはじめ多くの企業のリスクマネジメントや福利厚生制度・人的資本経営の課題解決を支援し、企業の経営支援に広く貢献できるポジションです。
■職務詳細
・企業の経営支援に資するリスク分析・情報提供による課題解決型の営業支援
・経営課題を一緒に解決するリスクコンサルティングにより損害保険の活用推進、営業支援
・損保領域の法人営業戦略の設計支援(シナリオ構築・営業担当への伴走支援)
・営業担当者への研修の実施 (損害保険・リスクマネジメント)
同社がこれまで培ったリレーションを生かし、日本を代表する企業をはじめ多くの企業のリスクマネジメントや福利厚生制度・人的資本経営の課題解決を支援し、企業の経営支援に広く貢献できるポジションです。
■職務詳細
・企業の経営支援に資するリスク分析・情報提供による課題解決型の営業支援
・経営課題を一緒に解決するリスクコンサルティングにより損害保険の活用推進、営業支援
・損保領域の法人営業戦略の設計支援(シナリオ構築・営業担当への伴走支援)
・営業担当者への研修の実施 (損害保険・リスクマネジメント)
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
この特集に関連する求人特集
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
