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の転職・求人特集
更新日:2026/04/26
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
公開求人9,123件中 7543-7560件表示
採用コンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
弊社の採用コンサルタントが所属するカスタマーサクセス部門のチームマネージャーとして、社内メンバーのマネジメント及び育成、RPO事業の各プロジェクトの戦略立案や品質管理などをリードいただきます。
《プロジェクト業務》
- クライアント側を含む採用チームのリード
- 顧客の課題抽出~与件整理~採用戦略の立案
- リクルーティング業務(要件定義・スカウト・面談等)
《コンサルティング業務》
《プロジェクト業務》
- クライアント側を含む採用チームのリード
- 顧客の課題抽出~与件整理~採用戦略の立案
- リクルーティング業務(要件定義・スカウト・面談等)
《コンサルティング業務》
弊社の採用コンサルタントが所属するカスタマーサクセス部門のチームマネージャーとして、社内メンバーのマネジメント及び育成、RPO事業の各プロジェクトの戦略立案や品質管理などをリードいただきます。
《プロジェクト業務》
- クライアント側を含む採用チームのリード
- 顧客の課題抽出~与件整理~採用戦略の立案
- リクルーティング業務(要件定義・スカウト・面談等)
《プロジェクト業務》
- クライアント側を含む採用チームのリード
- 顧客の課題抽出~与件整理~採用戦略の立案
- リクルーティング業務(要件定義・スカウト・面談等)
採用コンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<採用支援業務>
・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案
・求人要件定義 ・採用手法
・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案
・リクルーターとして、顧客の採用業務全般
・ダイレクト採用の実務(スカウト・電話カジュアル面談・書類選考など)
・採用ブランディング支援(媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など)
・LinkedInパートナーとして、ダイレクトツールを活用した採用支援、運用コンサルティング
・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案
・求人要件定義 ・採用手法
・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案
・リクルーターとして、顧客の採用業務全般
・ダイレクト採用の実務(スカウト・電話カジュアル面談・書類選考など)
・採用ブランディング支援(媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など)
・LinkedInパートナーとして、ダイレクトツールを活用した採用支援、運用コンサルティング
<採用支援業務>
・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント
・採用計画・与件の分析、戦略の立案
・求人要件定義
・採用手法
・チャネルの運用設計
・問題分析と打ち手の立案
・リクルーターとして、顧客の採用業務全般
・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント
・採用計画・与件の分析、戦略の立案
・求人要件定義
・採用手法
・チャネルの運用設計
・問題分析と打ち手の立案
・リクルーターとして、顧客の採用業務全般
採用コンサルタント(エンジニア経験者) 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
顧客の採用課題に対してインハウスの採用担当者(リクルーター)として参画し、採用実務の支援を通じて得たリアルな情報を利用して顧客課題を抽出し、採用課題の解決と事業戦略に貢献するための採用活動を企画提案・実行管理するポジションです。 採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く
存在します。実際のRPO支援を通じて採用成果を追求するとともに、最適な候補者体験を提供するための面接やオペレーションフロー、ブランディング
など様々な課題の解決を行います。プロジェクトによって規模は様々ですがチームで取り組むことが多く、プロジェクトマネージャーとして顧客の
課題整理や各種ソリューションの企画提案に取組みながら、日々の活動PDCA、メンバーのマネジメント等を行い、プロジェクトを成功に導くことが
期待されています。
<採用支援業務> ・人事リクルーターとして、顧客の採用業務全般を代行
・ダイレクト採用業務(スカウト・電話カジュアル面談・書類選考などの代行業務)
・採用広告の企画設計、運用、クライアント側を含む採用チームのリード(PM)
存在します。実際のRPO支援を通じて採用成果を追求するとともに、最適な候補者体験を提供するための面接やオペレーションフロー、ブランディング
など様々な課題の解決を行います。プロジェクトによって規模は様々ですがチームで取り組むことが多く、プロジェクトマネージャーとして顧客の
課題整理や各種ソリューションの企画提案に取組みながら、日々の活動PDCA、メンバーのマネジメント等を行い、プロジェクトを成功に導くことが
期待されています。
<採用支援業務> ・人事リクルーターとして、顧客の採用業務全般を代行
・ダイレクト採用業務(スカウト・電話カジュアル面談・書類選考などの代行業務)
・採用広告の企画設計、運用、クライアント側を含む採用チームのリード(PM)
顧客の採用課題に対してインハウスの採用担当者(リクルーター)として参画し、採用実務の支援を通じて得たリアルな情報を利用して顧客課題を抽出し、採用課題の解決と事業戦略に貢献するための採用活動を企画提案・実行管理するポジションです。採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。実際のRPO支援を通じて採用成果を追求するとともに、最適な候補者体験を提供するための面接やオペレーションフロー、ブランディングなど様々な課題の解決を行います。プロジェクトによって規模は様々ですがチームで取り組むことが多く、プロジェクトマネージャーとして顧客の課題整理や各種ソリューションの企画提案に取組みながら、日々の活動PDCA、メンバーのマネジメント等を行い、プロジェクトを成功に導くことが期待されています。
<採用支援業務>
・人事リクルーターとして、顧客の採用業務全般を代行
・ダイレクト採用業務(スカウト・電話カジュアル面談・書類選考などの代行業務)
・採用広告の企画設計、運用、クライアント側を含む採用チームのリード(PM)
<採用支援業務>
・人事リクルーターとして、顧客の採用業務全般を代行
・ダイレクト採用業務(スカウト・電話カジュアル面談・書類選考などの代行業務)
・採用広告の企画設計、運用、クライアント側を含む採用チームのリード(PM)
コーポレート本部 - コーポレートIT/セキュリティエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社の情報システム部門は少人数体制で運営しており、ITインフラからセキュリティまで横断的に担当しています。各メンバーが専門性を活かして自律的に動ける環境で、必要な改善提案を主体的に進めやすい組織です。
本ポジションでは、ゼロトラストセキュリティモデルに準じ、全社のセキュリティレベルを継続的に高める役割を担っていただきます。
現行のセキュリティ基盤の管理・運用を中核に、将来的なセキュリティイベントの可視化・相関分析を見据えたログ戦略を設計し、監視体制の高度化を中長期的にリードしていただくことを期待しています。
また、ISMSやSOC2などの社内セキュリティ基準と整合した形で、成長する事業を安全に支えるガバナンス体制の強化にも関与いただきます。
ゼロトラストセキュリティモデルを前提とし、ID・デバイス・アプリおよびログ情報を判断材料としたアクセス制御・監視の運用モデルのもと、以下の業務を担当いただきます。
本ポジションでは、ゼロトラストセキュリティモデルに準じ、全社のセキュリティレベルを継続的に高める役割を担っていただきます。
現行のセキュリティ基盤の管理・運用を中核に、将来的なセキュリティイベントの可視化・相関分析を見据えたログ戦略を設計し、監視体制の高度化を中長期的にリードしていただくことを期待しています。
また、ISMSやSOC2などの社内セキュリティ基準と整合した形で、成長する事業を安全に支えるガバナンス体制の強化にも関与いただきます。
ゼロトラストセキュリティモデルを前提とし、ID・デバイス・アプリおよびログ情報を判断材料としたアクセス制御・監視の運用モデルのもと、以下の業務を担当いただきます。
当社の情報システム部門は少人数体制で運営しており、ITインフラからセキュリティまで横断的に担当しています。各メンバーが専門性を活かして自律的に動ける環境で、必要な改善提案を主体的に進めやすい組織です。
本ポジションでは、ゼロトラストセキュリティモデルに準じ、全社のセキュリティレベルを継続的に高める役割を担っていただきます。
現行のセキュリティ基盤の管理・運用を中核に、将来的なセキュリティイベントの可視化・相関分析を見据えたログ戦略を設計し、監視体制の高度化を中長期的にリードしていただくことを期待しています。
また、ISMSやSOC2などの社内セキュリティ基準と整合した形で、成長する事業を安全に支えるガバナンス体制の強化にも関与いただきます。
ゼロトラストセキュリティモデルを前提とし、ID・デバイス・アプリおよびログ情報を判断材料としたアクセス制御・監視の運用モデルのもと、以下の業務を担当いただきます。
本ポジションでは、ゼロトラストセキュリティモデルに準じ、全社のセキュリティレベルを継続的に高める役割を担っていただきます。
現行のセキュリティ基盤の管理・運用を中核に、将来的なセキュリティイベントの可視化・相関分析を見据えたログ戦略を設計し、監視体制の高度化を中長期的にリードしていただくことを期待しています。
また、ISMSやSOC2などの社内セキュリティ基準と整合した形で、成長する事業を安全に支えるガバナンス体制の強化にも関与いただきます。
ゼロトラストセキュリティモデルを前提とし、ID・デバイス・アプリおよびログ情報を判断材料としたアクセス制御・監視の運用モデルのもと、以下の業務を担当いただきます。
SE/PM候補(オープンポジション) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 650 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】: ・本ポジションはプライム・準プライムの案件で、上流~下流までプロジェクトに一貫して関わり、ゆくゆくは裁量を持ったプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたます。
・ご経歴・ご経験に応じてのプロジェクトアサインとなりますが、まずはメンバーとして下流工程から入り、徐々に上流工程やリーダーにステップアップしていただきます。
【プライム比率】 プライム案件60%/準プライム案件40% 【担当フェーズ】要件定義~リリース 【案件規模】20~100人月/6ヵ月~1年超
【案件事例】: ・大手通信キャリア向けウェブサイトの各種コンテンツのアジャイル開発案件
・SPA向け販売管理/在庫管理システムの新規開発&グローバル展開案件
・オープンソースERP導入案件(販売管理/購買管理/生産管理/会計管理)
・ローコード開発及びデータ利活用を駆使した顧客DX支援案件
【魅力】 ①プライム比率が高く(6割)、上流から顧客に近い立場で案件に携わることができる。
・ご経歴・ご経験に応じてのプロジェクトアサインとなりますが、まずはメンバーとして下流工程から入り、徐々に上流工程やリーダーにステップアップしていただきます。
【プライム比率】 プライム案件60%/準プライム案件40% 【担当フェーズ】要件定義~リリース 【案件規模】20~100人月/6ヵ月~1年超
【案件事例】: ・大手通信キャリア向けウェブサイトの各種コンテンツのアジャイル開発案件
・SPA向け販売管理/在庫管理システムの新規開発&グローバル展開案件
・オープンソースERP導入案件(販売管理/購買管理/生産管理/会計管理)
・ローコード開発及びデータ利活用を駆使した顧客DX支援案件
【魅力】 ①プライム比率が高く(6割)、上流から顧客に近い立場で案件に携わることができる。
【職務概要】
・本ポジションはプライム・準プライムの案件で、上流~下流までプロジェクトに一貫して関わり、ゆくゆくは裁量を持ったプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたます。
・ご経歴・ご経験に応じてのプロジェクトアサインとなりますが、まずはメンバーとして下流工程から入り、徐々に上流工程やリーダーにステップアップしていただきます。
【プライム比率】
プライム案件60%/準プライム案件40%
【担当フェーズ】
・本ポジションはプライム・準プライムの案件で、上流~下流までプロジェクトに一貫して関わり、ゆくゆくは裁量を持ったプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたます。
・ご経歴・ご経験に応じてのプロジェクトアサインとなりますが、まずはメンバーとして下流工程から入り、徐々に上流工程やリーダーにステップアップしていただきます。
【プライム比率】
プライム案件60%/準プライム案件40%
【担当フェーズ】
Azureミドルクラウドエンジニア(FI) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 600 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手ネット銀行の常駐プロジェクトで、Azureを用いたクラウドインフラ領域においてメンバーをリードし、顧客折衝(フロント対応)等をご担当いただきます。
クライアントとの信頼関係が強く、チームで常駐するため安心して参画できます。
■主な業務
・Azureを用いたインフラ設計・構築
・Azure DataFactoryを用いたETLツールの開発
・SQLServer(Azure Synapse Analytics)の運用保守やデータ抽出業務
・VBAを用いた自動化ツールの作成
クライアントとの信頼関係が強く、チームで常駐するため安心して参画できます。
■主な業務
・Azureを用いたインフラ設計・構築
・Azure DataFactoryを用いたETLツールの開発
・SQLServer(Azure Synapse Analytics)の運用保守やデータ抽出業務
・VBAを用いた自動化ツールの作成
大手ネット銀行の常駐プロジェクトで、Azureを用いたクラウドインフラ領域においてメンバーをリードし、顧客折衝(フロント対応)等をご担当いただきます。
クライアントとの信頼関係が強く、チームで常駐するため安心して参画できます。
■主な業務
・Azureを用いたインフラ設計・構築
・Azure DataFactoryを用いたETLツールの開発
・SQLServer(Azure Synapse Analytics)の運用保守やデータ抽出業務
クライアントとの信頼関係が強く、チームで常駐するため安心して参画できます。
■主な業務
・Azureを用いたインフラ設計・構築
・Azure DataFactoryを用いたETLツールの開発
・SQLServer(Azure Synapse Analytics)の運用保守やデータ抽出業務
HRコンサルティング事業部 人事評価制度コンサル 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営者のパートナーとして、⼈材育成/評価制度構築などに携わることで、組織や事業の課題解決に⼤きく貢献するお仕事です。
経営者や⼈事責任者に対し、課題に応じた提案、⼈事制度全般の構築、運⽤⽀援まで⼀気通貫して担当していただきます。
【詳細】
・経営者へのアプローチと⼈事課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、各種制度構築の⽀援、制度運⽤の伴⾛⽀援や代⾏、各種マニュアル策定、研修の設計や実施、等
経営者や⼈事責任者に対し、課題に応じた提案、⼈事制度全般の構築、運⽤⽀援まで⼀気通貫して担当していただきます。
【詳細】
・経営者へのアプローチと⼈事課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、各種制度構築の⽀援、制度運⽤の伴⾛⽀援や代⾏、各種マニュアル策定、研修の設計や実施、等
■経営者のパートナーとして、⼈材育成/評価制度構築などに携わることで、組織や事業の課題解決に⼤きく貢献するお仕事です。
経営者や⼈事責任者に対し、課題に応じた提案、⼈事制度全般の構築、運⽤⽀援まで⼀気通貫して担当していただきます。
【詳細】
・経営者へのアプローチと⼈事課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、各種制度構築の⽀援、制度運⽤の伴⾛⽀援や代⾏、各種マニュアル策定、研修の設計や実施、等
経営者や⼈事責任者に対し、課題に応じた提案、⼈事制度全般の構築、運⽤⽀援まで⼀気通貫して担当していただきます。
【詳細】
・経営者へのアプローチと⼈事課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、各種制度構築の⽀援、制度運⽤の伴⾛⽀援や代⾏、各種マニュアル策定、研修の設計や実施、等
エグゼクティブサーチ事業部 両面コンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 450 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営者様と候補者様の未来を築くパートナーとして、組織や事業の課題解決に⼤きく貢献する仕事です。
両⾯型コンサルタントとして、RA業務とCA業務を⼀気通貫して担当いただきます。
◆RA(リクルーティングアドバイザー業務)
・経営者様へのアプローチと経営課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、⼈材のご紹介、⾯接同席等
◆CA(キャリアアドバイザー業務)
候補者サーチ、スカウト、キャリア⾯談、案件のご紹介、選考対策・サポート、⾯接同席、⼊社後フォロー等
両⾯型コンサルタントとして、RA業務とCA業務を⼀気通貫して担当いただきます。
◆RA(リクルーティングアドバイザー業務)
・経営者様へのアプローチと経営課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、⼈材のご紹介、⾯接同席等
◆CA(キャリアアドバイザー業務)
候補者サーチ、スカウト、キャリア⾯談、案件のご紹介、選考対策・サポート、⾯接同席、⼊社後フォロー等
■経営者様と候補者様の未来を築くパートナーとして、組織や事業の課題解決に⼤きく貢献する仕事です。
両⾯型コンサルタントとして、RA業務とCA業務を⼀気通貫して担当いただきます。
◆RA(リクルーティングアドバイザー業務)
・経営者様へのアプローチと経営課題のヒアリング
・案件の明確化
・ソリューション提案
両⾯型コンサルタントとして、RA業務とCA業務を⼀気通貫して担当いただきます。
◆RA(リクルーティングアドバイザー業務)
・経営者様へのアプローチと経営課題のヒアリング
・案件の明確化
・ソリューション提案
広告代理店営業(マネージャー候補) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆BtoBマッチングサービス「レディクル」で獲得したリード案件に対して、受注までを一気通貫して担当いただきます。
【採用背景】 :2024年7月に設立した総合代理店事業が軌道に乗り始めた現在、更なる売上拡大に向けた体制強化のため、新たに営業メンバーを募集いたします。
【受注案件】 :Web制作やシステム開発、ブランディングなど
【業務詳細】 :・発注企業様の課題解決に向けた企画立案
・受注企業様向けの提案書の作成
・受注までのクロージング
など、ご経験に応じて担当いただく業務はご相談させていただきます。
【キャリアパス】:まずはこれまでのご経験を活かすことのできるリード案件をお任せしたいと考えております。
【採用背景】 :2024年7月に設立した総合代理店事業が軌道に乗り始めた現在、更なる売上拡大に向けた体制強化のため、新たに営業メンバーを募集いたします。
【受注案件】 :Web制作やシステム開発、ブランディングなど
【業務詳細】 :・発注企業様の課題解決に向けた企画立案
・受注企業様向けの提案書の作成
・受注までのクロージング
など、ご経験に応じて担当いただく業務はご相談させていただきます。
【キャリアパス】:まずはこれまでのご経験を活かすことのできるリード案件をお任せしたいと考えております。
◆BtoBマッチングサービス「レディクル」で獲得したリード案件に対して、受注までを一気通貫して担当いただきます。
【採用背景】
:2024年7月に設立した総合代理店事業が軌道に乗り始めた現在、更なる売上拡大に向けた体制強化のため、新たに営業メンバーを募集いたします。
【受注案件】
:Web制作やシステム開発、ブランディングなど
【採用背景】
:2024年7月に設立した総合代理店事業が軌道に乗り始めた現在、更なる売上拡大に向けた体制強化のため、新たに営業メンバーを募集いたします。
【受注案件】
:Web制作やシステム開発、ブランディングなど
マーケティング 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆業界No.1、場企業の70%以上の利用実績ありの「レディクル」のマーケティングをお任せいたします。
【サービス】 :「デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを提供する企業」と
「Webサイトを作成したい、システムをリプレイスしたい」など各企業のお悩みに合わせ、適切な企業様のご紹介を行うビジネスマッチングサービスです。
【ミッション】 :『レディクル』の認知拡大・理解促進
【業務詳細】 :・デジタルマーケティング戦略の企画・実行(WEB広告、プロモーション、SNSマーケティングなど)
・コンテンツ戦略の企画・実行(メールマガジン、ホワイトペーパーなど)
・キャンペーンやプロモーションのためのコンテンツ制作・運用
・業界トレンドの調査および競合分析を通じた新しいコンテンツアイデアの提案
【サービス】 :「デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを提供する企業」と
「Webサイトを作成したい、システムをリプレイスしたい」など各企業のお悩みに合わせ、適切な企業様のご紹介を行うビジネスマッチングサービスです。
【ミッション】 :『レディクル』の認知拡大・理解促進
【業務詳細】 :・デジタルマーケティング戦略の企画・実行(WEB広告、プロモーション、SNSマーケティングなど)
・コンテンツ戦略の企画・実行(メールマガジン、ホワイトペーパーなど)
・キャンペーンやプロモーションのためのコンテンツ制作・運用
・業界トレンドの調査および競合分析を通じた新しいコンテンツアイデアの提案
◆業界No.1、場企業の70%以上の利用実績ありの「レディクル」のマーケティングをお任せいたします。
【サービス】
:「デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを提供する企業」と「Webサイトを作成したい、システムをリプレイスしたい」など各企業のお悩みに合わせ、適切な企業様のご紹介を行うビジネスマッチングサービスです。
【ミッション】
:『レディクル』の認知拡大・理解促進
【サービス】
:「デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを提供する企業」と「Webサイトを作成したい、システムをリプレイスしたい」など各企業のお悩みに合わせ、適切な企業様のご紹介を行うビジネスマッチングサービスです。
【ミッション】
:『レディクル』の認知拡大・理解促進
【東京】社内SE(社内向けシステム開発/保守担当者)※化学品総合物流のパイオニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 400 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
~創業70年・化学品総合物流のパイオニア/残業20H程度/テレワーク可/退職金あり~
■業務概要:社内SEとして、事業促進のためのシステム開発/導入/企画をしていただきます。
1) 社内ユーザとの既存システム更改および新規開発システムの要件定義
2) 基本設計作成、及びベンダー技術者への展開
3) ベンダー技術者のコントロール
・ ベンダー技術者が作成した詳細設計のレビュー、及び 問い合わせ対応 ・ ベンダー技術者の開発スケジュール管理
4) 各種、設計書(詳細設計、含む)の修正
5) 導入作業
■業務概要:社内SEとして、事業促進のためのシステム開発/導入/企画をしていただきます。
1) 社内ユーザとの既存システム更改および新規開発システムの要件定義
2) 基本設計作成、及びベンダー技術者への展開
3) ベンダー技術者のコントロール
・ ベンダー技術者が作成した詳細設計のレビュー、及び 問い合わせ対応 ・ ベンダー技術者の開発スケジュール管理
4) 各種、設計書(詳細設計、含む)の修正
5) 導入作業
~創業70年・化学品総合物流のパイオニア/残業20H程度/テレワーク可/退職金あり~
■業務概要:
社内SEとして、事業促進のためのシステム開発/導入/企画をしていただきます。
1) 社内ユーザとの既存システム更改および新規開発システムの要件定義
2) 基本設計作成、及びベンダー技術者への展開
3) ベンダー技術者のコントロール
・ベンダー技術者が作成した詳細設計のレビュー、及び問い合わせ対応
・ベンダー技術者の開発スケジュール管理
■業務概要:
社内SEとして、事業促進のためのシステム開発/導入/企画をしていただきます。
1) 社内ユーザとの既存システム更改および新規開発システムの要件定義
2) 基本設計作成、及びベンダー技術者への展開
3) ベンダー技術者のコントロール
・ベンダー技術者が作成した詳細設計のレビュー、及び問い合わせ対応
・ベンダー技術者の開発スケジュール管理
ビジネスディベロップメントセールス/アカウントエグゼクティブ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ~ 1900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<ビジネスディベロップメントセールス>
新規の顧客に向けたダイレクトセールスに従事いただきます。
弊社の成長を支えてきた既存ソリューションをただ持ち込むだけでなく、あらたな事業創出にむけた新ソリューション企画~クロージングまで一気通貫でご担当いただきます。
また、AI子会社(Deep Percept)や非金融事業会社様向けの新規ソリューションに関してもご担当いただきます。
弊社としてあらたな事業創出を計画・実行するために必要な業務(市場調査等)も行っていただきながら、新クライアントの獲得まで携わっていただきます。
インダストリー問わず、一気通貫に携わっていただくこととなるため、新しいノウハウ・知見をキャッチアップいただきながら営業活動を行うことが可能です。
新規の顧客に向けたダイレクトセールスに従事いただきます。
弊社の成長を支えてきた既存ソリューションをただ持ち込むだけでなく、あらたな事業創出にむけた新ソリューション企画~クロージングまで一気通貫でご担当いただきます。
また、AI子会社(Deep Percept)や非金融事業会社様向けの新規ソリューションに関してもご担当いただきます。
弊社としてあらたな事業創出を計画・実行するために必要な業務(市場調査等)も行っていただきながら、新クライアントの獲得まで携わっていただきます。
インダストリー問わず、一気通貫に携わっていただくこととなるため、新しいノウハウ・知見をキャッチアップいただきながら営業活動を行うことが可能です。
<ビジネスディベロップメントセールス>
新規の顧客に向けたダイレクトセールスに従事いただきます。
弊社の成長を支えてきた既存ソリューションをただ持ち込むだけでなく、あらたな事業創出にむけた新ソリューション企画~クロージングまで一気通貫でご担当いただきます。
また、AI子会社(Deep Percept)や非金融事業会社様向けの新規ソリューションに関してもご担当いただきます。
弊社としてあらたな事業創出を計画・実行するために必要な業務(市場調査等)も行っていただきながら、新クライアントの獲得まで携わっていただきます。
インダストリー問わず、一気通貫に携わっていただくこととなるため、新しいノウハウ・知見をキャッチアップいただきながら営業活動を行うことが可能です。
<エンタープライズアカウントセールス/アカウントエグゼクティブ>
新規の顧客に向けたダイレクトセールスに従事いただきます。
弊社の成長を支えてきた既存ソリューションをただ持ち込むだけでなく、あらたな事業創出にむけた新ソリューション企画~クロージングまで一気通貫でご担当いただきます。
また、AI子会社(Deep Percept)や非金融事業会社様向けの新規ソリューションに関してもご担当いただきます。
弊社としてあらたな事業創出を計画・実行するために必要な業務(市場調査等)も行っていただきながら、新クライアントの獲得まで携わっていただきます。
インダストリー問わず、一気通貫に携わっていただくこととなるため、新しいノウハウ・知見をキャッチアップいただきながら営業活動を行うことが可能です。
<エンタープライズアカウントセールス/アカウントエグゼクティブ>
経理職(経験者枠) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】①日常業務~月次決算管理 ・受注/販売/債権管理 ・発注/購買/債務管理
・取引先管理 ・固定資産管理
・原価計算 ・監査対応
②四半期・年次決算、開示、取締役会報告
連結決算、取締役会報告資料作成、開示書類作成、税務申告、予算編成等もご対応頂きます。
当社は国際会計基準(IFRS)に基づいた決算業務を行っており、日本基準も含めた多様な視点での経理・財務経験が得られます。
・取引先管理 ・固定資産管理
・原価計算 ・監査対応
②四半期・年次決算、開示、取締役会報告
連結決算、取締役会報告資料作成、開示書類作成、税務申告、予算編成等もご対応頂きます。
当社は国際会計基準(IFRS)に基づいた決算業務を行っており、日本基準も含めた多様な視点での経理・財務経験が得られます。
【仕事内容】
①日常業務~月次決算管理
・受注/販売/債権管理
・発注/購買/債務管理
・取引先管理
・固定資産管理
・原価計算
・監査対応
①日常業務~月次決算管理
・受注/販売/債権管理
・発注/購買/債務管理
・取引先管理
・固定資産管理
・原価計算
・監査対応
【ポテンシャル枠】エンタープライズソリューションセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
★入社後OJTを行い、下記いずれかの業務を徐々にお任せいたします★
【エンタープライズアカウントセールス : 弊社グループにとって重要な金融事業会社様のアカウントセールスをご担当いただきます。】
アカウントプランの立案からカスタマーリレーションの維持・構築まで、セールス活動の上流フェーズからプロアクティブに関わることが可能なポジションです。
【コンサルティングセールス : 戦略/DXコンサルティングのセールスをご担当いただきます。】
クロスピアは新興コンサルティングファームのためセールス組織が未整備で、マネージングディレクターがセールス活動を兼ねることもある状況です。
一方、戦略/DXコンサルティングサービスを通じて新規顧客の創出が弊社グループの今後の事業戦略を考えていく上で最も重要なテーマの1つであり、セールス力強化が求められています。https://www.xspear.co.jp/reason/
【エンタープライズアカウントセールス : 弊社グループにとって重要な金融事業会社様のアカウントセールスをご担当いただきます。】
アカウントプランの立案からカスタマーリレーションの維持・構築まで、セールス活動の上流フェーズからプロアクティブに関わることが可能なポジションです。
【コンサルティングセールス : 戦略/DXコンサルティングのセールスをご担当いただきます。】
クロスピアは新興コンサルティングファームのためセールス組織が未整備で、マネージングディレクターがセールス活動を兼ねることもある状況です。
一方、戦略/DXコンサルティングサービスを通じて新規顧客の創出が弊社グループの今後の事業戦略を考えていく上で最も重要なテーマの1つであり、セールス力強化が求められています。https://www.xspear.co.jp/reason/
★入社後OJTを行い、下記いずれかの業務を徐々にお任せいたします★
【エンタープライズアカウントセールス : 弊社グループにとって重要な金融事業会社様のアカウントセールスをご担当いただきます。】
アカウントプランの立案からカスタマーリレーションの維持・構築まで、セールス活動の上流フェーズからプロアクティブに関わることが可能なポジションです。
【コンサルティングセールス : 戦略/DXコンサルティングのセールスをご担当いただきます。】
クロスピアは新興コンサルティングファームのためセールス組織が未整備で、マネージングディレクターがセールス活動を兼ねることもある状況です。
一方、戦略/DXコンサルティングサービスを通じて新規顧客の創出が弊社グループの今後の事業戦略を考えていく上で最も重要なテーマの1つであり、セールス力強化が求められています。https://www.xspear.co.jp/reason/
【エンタープライズアカウントセールス : 弊社グループにとって重要な金融事業会社様のアカウントセールスをご担当いただきます。】
アカウントプランの立案からカスタマーリレーションの維持・構築まで、セールス活動の上流フェーズからプロアクティブに関わることが可能なポジションです。
【コンサルティングセールス : 戦略/DXコンサルティングのセールスをご担当いただきます。】
クロスピアは新興コンサルティングファームのためセールス組織が未整備で、マネージングディレクターがセールス活動を兼ねることもある状況です。
一方、戦略/DXコンサルティングサービスを通じて新規顧客の創出が弊社グループの今後の事業戦略を考えていく上で最も重要なテーマの1つであり、セールス力強化が求められています。https://www.xspear.co.jp/reason/
システムエンジニア/開発メンバー 社名非公開
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域にフォーカスし、対象顧客を金融機関に限定せずDX推進を支援しています。
エンタープライズ向けの業務システムから個人ユーザー向けのシステムまで、多様なシステムの開発をお任せする予定です。
億を超えるデータ量を処理するシステムや低レイテンシーが求められるシステムなど技術的に取り組みがいのあるプロジェクトや、個人投資家の資産運用(株取引、投信など)を支援するスマートフォン向けアプリケーションを、UI/UXを考慮したサービスデザインから
システム開発、運用まで一気通貫で大手金融機関に提供しているプロジェクトもあり、エンジニアとしてキャリアの幅を広げていくことが可能です。
【キャリアパス】
顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域にフォーカスし、対象顧客を金融機関に限定せずDX推進を支援しています。
エンタープライズ向けの業務システムから個人ユーザー向けのシステムまで、多様なシステムの開発をお任せする予定です。
億を超えるデータ量を処理するシステムや低レイテンシーが求められるシステムなど技術的に取り組みがいのあるプロジェクトや、個人投資家の資産運用(株取引、投信など)を支援するスマートフォン向けアプリケーションを、UI/UXを考慮したサービスデザインから
システム開発、運用まで一気通貫で大手金融機関に提供しているプロジェクトもあり、エンジニアとしてキャリアの幅を広げていくことが可能です。
【キャリアパス】
【業務内容】
顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域にフォーカスし、対象顧客を金融機関に限定せずDX推進を支援しています。
エンタープライズ向けの業務システムから個人ユーザー向けのシステムまで、多様なシステムの開発をお任せする予定です。
億を超えるデータ量を処理するシステムや低レイテンシーが求められるシステムなど技術的に取り組みがいのあるプロジェクトや、個人投資家の資産運用(株取引、投信など)を支援するスマートフォン向けアプリケーションを、UI/UXを考慮したサービスデザインから
システム開発、運用まで一気通貫で大手金融機関に提供しているプロジェクトもあり、エンジニアとしてキャリアの幅を広げていくことが可能です。
【キャリアパス】
顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域にフォーカスし、対象顧客を金融機関に限定せずDX推進を支援しています。
エンタープライズ向けの業務システムから個人ユーザー向けのシステムまで、多様なシステムの開発をお任せする予定です。
億を超えるデータ量を処理するシステムや低レイテンシーが求められるシステムなど技術的に取り組みがいのあるプロジェクトや、個人投資家の資産運用(株取引、投信など)を支援するスマートフォン向けアプリケーションを、UI/UXを考慮したサービスデザインから
システム開発、運用まで一気通貫で大手金融機関に提供しているプロジェクトもあり、エンジニアとしてキャリアの幅を広げていくことが可能です。
【キャリアパス】
中途採用リクルーター【DXコンサルティングファーム】 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
●仕事についての詳細:東証プライム上場企業のDXコンサルティングファーム子会社の中途採用業務をお任せします。
●仕事内容 :採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討)
選考プロセス設計、オファー金額の調整、提示、中途入社者オンボーディング支援等をご担当いただきます。
●現採用チャネル:外部エージェント(人材紹介/ヘッドハンティング)、ダイレクトソーシング(各種スカウト)、リファラル(社員紹介)
ですが、既存の手法に限定したり制約を設けたりせず、採用成功に必要な手立てをゼロベースで考えていくことができる環境です。
●本ポジションの魅力:シンプレクスグループにおいて、Xspear Consulting社の中途採用強化は
●仕事内容 :採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討)
選考プロセス設計、オファー金額の調整、提示、中途入社者オンボーディング支援等をご担当いただきます。
●現採用チャネル:外部エージェント(人材紹介/ヘッドハンティング)、ダイレクトソーシング(各種スカウト)、リファラル(社員紹介)
ですが、既存の手法に限定したり制約を設けたりせず、採用成功に必要な手立てをゼロベースで考えていくことができる環境です。
●本ポジションの魅力:シンプレクスグループにおいて、Xspear Consulting社の中途採用強化は
●仕事についての詳細:
東証プライム上場企業のDXコンサルティングファーム子会社の中途採用業務をお任せします。
●仕事内容:
採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討)
選考プロセス設計、オファー金額の調整、提示、中途入社者オンボーディング支援等をご担当いただきます。
●現採用チャネル:
東証プライム上場企業のDXコンサルティングファーム子会社の中途採用業務をお任せします。
●仕事内容:
採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討)
選考プロセス設計、オファー金額の調整、提示、中途入社者オンボーディング支援等をご担当いただきます。
●現採用チャネル:
データドリブンコンサルタント*立ち上げ中核メンバー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 800 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
1.セールスやアカウントリーダと共に新規案件の提案
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
1.セールスやアカウントリーダと共に新規案件の提案
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
法務職(経験者採用) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【幅広く企業の法務並びにコンプライアンス分野の業務を担当していただきます】
当社グループは、1997年の創業以来、日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、戦略から設計、開発、運用保守のすべてに責任をもち、一気通貫でソリューションを提供してまいりました。
現在では、こうした金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築や、新しいユーザー体験をもたらす金融サービス開発で培った豊富なノウハウがあらゆる業界で支持され、公的機関や金融機関、各業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーション (DX)推進を支援しています。
その中で、当社の法務チームは、法的リスク管理を中心にビジネスを支援することが求められています。
また、当社グループは労働者派遣業を営む子会社等幅広く、そのグループ法務リスク・コンプライアンスリスクの監督も行います。
具体的には、契約審査・管理などの契約法務分野、知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの
企業法務分野、業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野、さらには各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野や訴訟対応等の危機管理分野と幅広く法的思考能力を武器に
当社グループは、1997年の創業以来、日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、戦略から設計、開発、運用保守のすべてに責任をもち、一気通貫でソリューションを提供してまいりました。
現在では、こうした金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築や、新しいユーザー体験をもたらす金融サービス開発で培った豊富なノウハウがあらゆる業界で支持され、公的機関や金融機関、各業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーション (DX)推進を支援しています。
その中で、当社の法務チームは、法的リスク管理を中心にビジネスを支援することが求められています。
また、当社グループは労働者派遣業を営む子会社等幅広く、そのグループ法務リスク・コンプライアンスリスクの監督も行います。
具体的には、契約審査・管理などの契約法務分野、知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの
企業法務分野、業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野、さらには各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野や訴訟対応等の危機管理分野と幅広く法的思考能力を武器に
【幅広く企業の法務並びにコンプライアンス分野の業務を担当していただきます】
当社グループは、1997年の創業以来、日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、戦略から設計、開発、運用保守のすべてに責任をもち、一気通貫でソリューションを提供してまいりました。
現在では、こうした金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築や、新しいユーザー体験をもたらす金融サービス開発で培った豊富なノウハウがあらゆる業界で支持され、公的機関や金融機関、各業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーション (DX)推進を支援しています。
その中で、当社の法務チームは、法的リスク管理を中心にビジネスを支援することが求められています。
また、当社グループは労働者派遣業を営む子会社等幅広く、そのグループ法務リスク・コンプライアンスリスクの監督も行います。
具体的には、契約審査・管理などの契約法務分野、知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの
企業法務分野、業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野、さらには各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野や訴訟対応等の危機管理分野と幅広く法的思考能力を武器に
当社グループは、1997年の創業以来、日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、戦略から設計、開発、運用保守のすべてに責任をもち、一気通貫でソリューションを提供してまいりました。
現在では、こうした金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築や、新しいユーザー体験をもたらす金融サービス開発で培った豊富なノウハウがあらゆる業界で支持され、公的機関や金融機関、各業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーション (DX)推進を支援しています。
その中で、当社の法務チームは、法的リスク管理を中心にビジネスを支援することが求められています。
また、当社グループは労働者派遣業を営む子会社等幅広く、そのグループ法務リスク・コンプライアンスリスクの監督も行います。
具体的には、契約審査・管理などの契約法務分野、知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの
企業法務分野、業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野、さらには各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野や訴訟対応等の危機管理分野と幅広く法的思考能力を武器に
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