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の転職・求人特集
更新日:2026/09/03
未経験でも挑戦しやすい営業職
人材業界、HR業界とは
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公開求人608件中 217-234件表示
<未経験歓迎>採用コンサルタント【千葉/リモート可/正社員/土日祝休/年休128日】 株式会社IXMILE
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 350 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用業務全般に関わるお仕事です
私たちは、新卒・中途・アルバイトの採用において、戦略の企画・立案から最適なプランニングまで、お客様の採用活動を総合的にサポートしています。
お客様のニーズに合わせ、最適な採用手法をご提案いたします。例えば、求人サイトの選定、合同説明会の企画、人材紹介の活用など、多岐にわたる選択肢の中から、一番効果的な方法を一緒に見つけていきましょう。
【具体的な業務内容】
・テレアポやメールを通じて、お客様とのアポイントメントを設定します。
・商談の準備を丁寧に行い、見込みのお客様へアプローチします。
・お客様に合わせた提案書を作成し、プレゼンテーションを行います。
私たちは、新卒・中途・アルバイトの採用において、戦略の企画・立案から最適なプランニングまで、お客様の採用活動を総合的にサポートしています。
お客様のニーズに合わせ、最適な採用手法をご提案いたします。例えば、求人サイトの選定、合同説明会の企画、人材紹介の活用など、多岐にわたる選択肢の中から、一番効果的な方法を一緒に見つけていきましょう。
【具体的な業務内容】
・テレアポやメールを通じて、お客様とのアポイントメントを設定します。
・商談の準備を丁寧に行い、見込みのお客様へアプローチします。
・お客様に合わせた提案書を作成し、プレゼンテーションを行います。
■採用業務全般に関わるお仕事です
私たちは、新卒・中途・アルバイトの採用において、戦略の企画・立案から最適なプランニングまで、お客様の採用活動を総合的にサポートしています。
お客様のニーズに合わせ、最適な採用手法をご提案いたします。例えば、求人サイトの選定、合同説明会の企画、人材紹介の活用など、多岐にわたる選択肢の中から、一番効果的な方法を一緒に見つけていきましょう。
【具体的な業務内容】
・テレアポやメールを通じて、お客様とのアポイントメントを設定します。
私たちは、新卒・中途・アルバイトの採用において、戦略の企画・立案から最適なプランニングまで、お客様の採用活動を総合的にサポートしています。
お客様のニーズに合わせ、最適な採用手法をご提案いたします。例えば、求人サイトの選定、合同説明会の企画、人材紹介の活用など、多岐にわたる選択肢の中から、一番効果的な方法を一緒に見つけていきましょう。
【具体的な業務内容】
・テレアポやメールを通じて、お客様とのアポイントメントを設定します。
【福岡】RPO(採用代行)のプロジェクトリーダー(SV候補)※転勤なし/大手企業1社専任の採用担当と 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ~ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
クライアントの採用活動を成功に導くため、RPO(採用代行)プロジェクトの運用設計や管理、そして改善提案(アカウントマネジメント)をお任せいたします。
今回のポジションでは、誰もが知る大手企業様の「1社専任」プロジェクトをご担当いただきます。複数の案件を掛け持ちすることなく、1つのクライアントへ深く関わることができるため、単なる事務代行ではなく、クライアントの真のパートナーとして採用に関するお困りごとを見つけ出し、解決するプロジェクトリーダー(PL/SV)としてのご活躍を期待しております。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトの管理と運用設計(SV視点)
・採用目標から逆算したスケジュール管理
クライアントの採用活動を成功に導くため、RPO(採用代行)プロジェクトの運用設計や管理、そして改善提案(アカウントマネジメント)をお任せいたします。
今回のポジションでは、誰もが知る大手企業様の「1社専任」プロジェクトをご担当いただきます。複数の案件を掛け持ちすることなく、1つのクライアントへ深く関わることができるため、単なる事務代行ではなく、クライアントの真のパートナーとして採用に関するお困りごとを見つけ出し、解決するプロジェクトリーダー(PL/SV)としてのご活躍を期待しております。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトの管理と運用設計(SV視点)
・採用目標から逆算したスケジュール管理
【お仕事内容】
クライアントの採用活動を成功に導くため、RPO(採用代行)プロジェクトの運用設計や管理、そして改善提案(アカウントマネジメント)をお任せいたします。
今回のポジションでは、誰もが知る大手企業様の「1社専任」プロジェクトをご担当いただきます。
複数の案件を掛け持ちすることなく、1つのクライアントへ深く関わることができるため、単なる事務代行ではなく、クライアントの真のパートナーとして採用に関するお困りごとを見つけ出し、解決するプロジェクトリーダー(PL/SV)としてのご活躍を期待しております。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトの管理と運用設計(SV視点)
クライアントの採用活動を成功に導くため、RPO(採用代行)プロジェクトの運用設計や管理、そして改善提案(アカウントマネジメント)をお任せいたします。
今回のポジションでは、誰もが知る大手企業様の「1社専任」プロジェクトをご担当いただきます。
複数の案件を掛け持ちすることなく、1つのクライアントへ深く関わることができるため、単なる事務代行ではなく、クライアントの真のパートナーとして採用に関するお困りごとを見つけ出し、解決するプロジェクトリーダー(PL/SV)としてのご活躍を期待しております。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトの管理と運用設計(SV視点)
【総合職/リモート週1可】試験運営コーディネーター(試験運営に関わる一連の業務をお任せします) 株式会社全国試験運営センター
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 509 ~ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々な試験運営に携わるやりがいのあるお仕事です!
河合塾模擬試験、国家試験、資格試験、検定試験、大学入試など、幅広い試験運営に携わっていただきます。事前の準備・手配から当日の実施運営まで、プロジェクト全体を担い、試験の成功に導く重要な役割を担います。
経験や適性に応じて、下記いずれかの部署に配属。徐々に担当範囲を広げ、成長していきましょう。
【配属部署】東京本社
・会場管理部
河合塾模擬試験、国家試験、資格試験、検定試験、大学入試など、幅広い試験運営に携わっていただきます。事前の準備・手配から当日の実施運営まで、プロジェクト全体を担い、試験の成功に導く重要な役割を担います。
経験や適性に応じて、下記いずれかの部署に配属。徐々に担当範囲を広げ、成長していきましょう。
【配属部署】東京本社
・会場管理部
様々な試験運営に携わるやりがいのあるお仕事です!
河合塾模擬試験、国家試験、資格試験、検定試験、大学入試など、幅広い試験運営に携わっていただきます。事前の準備・手配から当日の実施運営まで、プロジェクト全体を担い、試験の成功に導く重要な役割を担います。
経験や適性に応じて、下記いずれかの部署に配属。徐々に担当範囲を広げ、成長していきましょう。
【配属部署】東京本社
河合塾模擬試験、国家試験、資格試験、検定試験、大学入試など、幅広い試験運営に携わっていただきます。事前の準備・手配から当日の実施運営まで、プロジェクト全体を担い、試験の成功に導く重要な役割を担います。
経験や適性に応じて、下記いずれかの部署に配属。徐々に担当範囲を広げ、成長していきましょう。
【配属部署】東京本社
【首都圏】人材紹介コンサルタント【未経験OK/フレックス/残業20時間/キャリアパス〇】 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 400 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】担当窓口として、担当企業へのニーズヒアリング、求職者のカウンセリングにより適切な人材を紹介し採用に繋げるお仕事です。
【職務詳細】◆担当企業への深耕営業及び新規開拓営業
◆企業の人事担当者や採用決定権限を持つ方から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等最適なソリューションを提案
◆求人に基づく、候補者の人選、スカウティング
◆面接対策、内定、入社までの継続的なフォロー
【領域】 IT / メディカル / 金融 / 不動産 / 建設 / アパレル / エクゼクティブ / 教育 / 人材/ 機械
【勤務地】 東京(住所は【https://www.manpowergroup.jp/company/branch/】をご確認くださいませ)
【魅力】 ①充実したキャリア支援
【職務詳細】◆担当企業への深耕営業及び新規開拓営業
◆企業の人事担当者や採用決定権限を持つ方から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等最適なソリューションを提案
◆求人に基づく、候補者の人選、スカウティング
◆面接対策、内定、入社までの継続的なフォロー
【領域】 IT / メディカル / 金融 / 不動産 / 建設 / アパレル / エクゼクティブ / 教育 / 人材/ 機械
【勤務地】 東京(住所は【https://www.manpowergroup.jp/company/branch/】をご確認くださいませ)
【魅力】 ①充実したキャリア支援
【職務概要】
担当窓口として、担当企業へのニーズヒアリング、求職者のカウンセリングにより適切な人材を紹介し採用に繋げるお仕事です。
【職務詳細】
◆担当企業への深耕営業及び新規開拓営業
◆企業の人事担当者や採用決定権限を持つ方から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等最適なソリューションを提案
◆求人に基づく、候補者の人選、スカウティング
◆面接対策、内定、入社までの継続的なフォロー
担当窓口として、担当企業へのニーズヒアリング、求職者のカウンセリングにより適切な人材を紹介し採用に繋げるお仕事です。
【職務詳細】
◆担当企業への深耕営業及び新規開拓営業
◆企業の人事担当者や採用決定権限を持つ方から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等最適なソリューションを提案
◆求人に基づく、候補者の人選、スカウティング
◆面接対策、内定、入社までの継続的なフォロー
【東京】カスタマーサクセス 年休120日以上/年収500万~/自社プロダクトの導入後のご支援をお任せ 株式会社ワークス・ジャパン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様をサポートするお仕事です】
弊社プロダクトを導入いただいたお客様の、機能利用をサポートするお仕事です。
お客様が抱えている業務のお困り事を解決へ導くため、お手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
●主なお仕事内容
・お客様の業務プロセスをドキュメント化し、機能がスムーズに利用できるよう設定を行います。
・設定作業は、お客様と共通の管理画面から一緒に進めます。
弊社プロダクトを導入いただいたお客様の、機能利用をサポートするお仕事です。
お客様が抱えている業務のお困り事を解決へ導くため、お手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
●主なお仕事内容
・お客様の業務プロセスをドキュメント化し、機能がスムーズに利用できるよう設定を行います。
・設定作業は、お客様と共通の管理画面から一緒に進めます。
【お客様をサポートするお仕事です】
弊社プロダクトを導入いただいたお客様の、機能利用をサポートするお仕事です。
お客様が抱えている業務のお困り事を解決へ導くため、お手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
●主なお仕事内容
弊社プロダクトを導入いただいたお客様の、機能利用をサポートするお仕事です。
お客様が抱えている業務のお困り事を解決へ導くため、お手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
●主なお仕事内容
キャリアアドバイザー【業界No.1『みんなの介護』/安定性◎/未経験活躍/髪型・ネイル自由】 株式会社クーリエ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、介護・看護・リハビリ・事務といった幅広い職種の求職者さまと、採用にお悩みの介護施設さまを繋ぐお手伝いをしていただきます。
採用に関するアドバイスと、お仕事探しのお手伝いを一貫してお任せいたします。自社システムを活用し、データに基づいた意思決定を行いながら、求職者さまとクライアントさまのサポートをお願いします。
【具体的な業務】
・介護・看護・リハビリ・事務職の求職者さまへの電話・メール対応(最初のご連絡からご入社まで、きめ細やかにサポートします)
・求職者さまの転職状況や志望理由を丁寧にお伺いし、お仕事のご紹介、応募の代行、面接対策を行います。
・応募先の法人さまとの採用条件について交渉を行います。
こちらのポジションでは、介護・看護・リハビリ・事務といった幅広い職種の求職者さまと、採用にお悩みの介護施設さまを繋ぐお手伝いをしていただきます。
採用に関するアドバイスと、お仕事探しのお手伝いを一貫してお任せいたします。自社システムを活用し、データに基づいた意思決定を行いながら、求職者さまとクライアントさまのサポートをお願いします。
【具体的な業務】
・介護・看護・リハビリ・事務職の求職者さまへの電話・メール対応(最初のご連絡からご入社まで、きめ細やかにサポートします)
・求職者さまの転職状況や志望理由を丁寧にお伺いし、お仕事のご紹介、応募の代行、面接対策を行います。
・応募先の法人さまとの採用条件について交渉を行います。
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、介護・看護・リハビリ・事務といった幅広い職種の求職者さまと、採用にお悩みの介護施設さまを繋ぐお手伝いをしていただきます。
採用に関するアドバイスと、お仕事探しのお手伝いを一貫してお任せいたします。
自社システムを活用し、データに基づいた意思決定を行いながら、求職者さまとクライアントさまのサポートをお願いします。
【具体的な業務】
・介護・看護・リハビリ・事務職の求職者さまへの電話・メール対応(最初のご連絡からご入社まで、きめ細やかにサポートします)
・求職者さまの転職状況や志望理由を丁寧にお伺いし、お仕事のご紹介、応募の代行、面接対策を行います。
こちらのポジションでは、介護・看護・リハビリ・事務といった幅広い職種の求職者さまと、採用にお悩みの介護施設さまを繋ぐお手伝いをしていただきます。
採用に関するアドバイスと、お仕事探しのお手伝いを一貫してお任せいたします。
自社システムを活用し、データに基づいた意思決定を行いながら、求職者さまとクライアントさまのサポートをお願いします。
【具体的な業務】
・介護・看護・リハビリ・事務職の求職者さまへの電話・メール対応(最初のご連絡からご入社まで、きめ細やかにサポートします)
・求職者さまの転職状況や志望理由を丁寧にお伺いし、お仕事のご紹介、応募の代行、面接対策を行います。
【リクルーティングアドバイザー】フレックス・リモート/昇格4回/明確な評価制度/豊富なキャリア有 株式会社MS-Japan
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 420 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
経営の根幹を支える管理部門や士業に特化したご紹介実績国内No.1の会社で、人材紹介事業部のリクルーティングアドバイザーとしてご活躍いただけます。
こちらは、企業様と求職者様のどちらにも対応する両手型のサービスです。
【具体的な業務内容】
・採用ニーズのある企業様へのアプローチと関係構築
・経営や事業に関するお困りごとのヒアリング
・採用を成功させるためのご提案
経営の根幹を支える管理部門や士業に特化したご紹介実績国内No.1の会社で、人材紹介事業部のリクルーティングアドバイザーとしてご活躍いただけます。
こちらは、企業様と求職者様のどちらにも対応する両手型のサービスです。
【具体的な業務内容】
・採用ニーズのある企業様へのアプローチと関係構築
・経営や事業に関するお困りごとのヒアリング
・採用を成功させるためのご提案
【お仕事内容】
経営の根幹を支える管理部門や士業に特化したご紹介実績国内No.1の会社で、人材紹介事業部のリクルーティングアドバイザーとしてご活躍いただけます。
こちらは、企業様と求職者様のどちらにも対応する両手型のサービスです。
【具体的な業務内容】
・採用ニーズのある企業様へのアプローチと関係構築
・経営や事業に関するお困りごとのヒアリング
・採用を成功させるためのご提案
経営の根幹を支える管理部門や士業に特化したご紹介実績国内No.1の会社で、人材紹介事業部のリクルーティングアドバイザーとしてご活躍いただけます。
こちらは、企業様と求職者様のどちらにも対応する両手型のサービスです。
【具体的な業務内容】
・採用ニーズのある企業様へのアプローチと関係構築
・経営や事業に関するお困りごとのヒアリング
・採用を成功させるためのご提案
【東京】両面キャリアアドバイザー/人事領域特化/業界未経験活躍!/土日祝休み/”人”が好きな方歓迎♪ 株式会社b&q
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事職へのキャリアチェンジをお考えの方をサポートするお仕事です。応募者の方との面談から、新しい職場へのご紹介まで、一連の流れを担当していただきます。
【お仕事の内容】
・応募者サポート:スカウトの送付、面談、面接の準備、内定後の手続き、入社後のフォローまで、応募者の方の転職活動をきめ細やかに支援します。
・企業様サポート:企業様の定例ミーティングに参加し、採用に関するお悩みをお聞きしたり、理想の人物像を一緒に考えたり、より良い採用活動のためのご提案を行います。
【研修について】
・OJTの進め方:まず、マニュアルや事業内容を学んでいただきます。その後は、スカウトや面談、案件管理を日々実践しながら、お仕事を覚えていきます。
【お仕事の内容】
・応募者サポート:スカウトの送付、面談、面接の準備、内定後の手続き、入社後のフォローまで、応募者の方の転職活動をきめ細やかに支援します。
・企業様サポート:企業様の定例ミーティングに参加し、採用に関するお悩みをお聞きしたり、理想の人物像を一緒に考えたり、より良い採用活動のためのご提案を行います。
【研修について】
・OJTの進め方:まず、マニュアルや事業内容を学んでいただきます。その後は、スカウトや面談、案件管理を日々実践しながら、お仕事を覚えていきます。
人事職へのキャリアチェンジをお考えの方をサポートするお仕事です。
応募者の方との面談から、新しい職場へのご紹介まで、一連の流れを担当していただきます。
【お仕事の内容】
・応募者サポート:スカウトの送付、面談、面接の準備、内定後の手続き、入社後のフォローまで、応募者の方の転職活動をきめ細やかに支援します。
・企業様サポート:企業様の定例ミーティングに参加し、採用に関するお悩みをお聞きしたり、理想の人物像を一緒に考えたり、より良い採用活動のためのご提案を行います。
応募者の方との面談から、新しい職場へのご紹介まで、一連の流れを担当していただきます。
【お仕事の内容】
・応募者サポート:スカウトの送付、面談、面接の準備、内定後の手続き、入社後のフォローまで、応募者の方の転職活動をきめ細やかに支援します。
・企業様サポート:企業様の定例ミーティングに参加し、採用に関するお悩みをお聞きしたり、理想の人物像を一緒に考えたり、より良い採用活動のためのご提案を行います。
【PdM】大手顧客中心/採用支援「自社HRプロダクトの企画・改善業務」子育て支援手当など、制度充実◎ 株式会社ワークス・ジャパン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【HRプロダクトの企画・改善で、お客様の採用活動を支援しませんか?】
このポジションでは、HRプロダクトの企画や改善を通じて、お客様の採用におけるお困りごとを深く理解し、解決に繋がる商品づくりに貢献していただきます。
単に機能を開発するだけでなく、お客様に喜んでいただける体験と、ビジネスの成長を両立させる価値ある企画を一緒に作り上げていきましょう。
【業務内容】
・お客様からのご意見やご要望を丁寧に整理し、改善点を見つけ出します。
・お客様の視点に立ち、使いやすく良い結果に繋がる機能の企画や設定を行います。
・ワイヤーフレームの作成や、画面がどのように動くかの設計を行います。
このポジションでは、HRプロダクトの企画や改善を通じて、お客様の採用におけるお困りごとを深く理解し、解決に繋がる商品づくりに貢献していただきます。
単に機能を開発するだけでなく、お客様に喜んでいただける体験と、ビジネスの成長を両立させる価値ある企画を一緒に作り上げていきましょう。
【業務内容】
・お客様からのご意見やご要望を丁寧に整理し、改善点を見つけ出します。
・お客様の視点に立ち、使いやすく良い結果に繋がる機能の企画や設定を行います。
・ワイヤーフレームの作成や、画面がどのように動くかの設計を行います。
【HRプロダクトの企画・改善で、お客様の採用活動を支援しませんか?】
このポジションでは、HRプロダクトの企画や改善を通じて、お客様の採用におけるお困りごとを深く理解し、解決に繋がる商品づくりに貢献していただきます。
単に機能を開発するだけでなく、お客様に喜んでいただける体験と、ビジネスの成長を両立させる価値ある企画を一緒に作り上げていきましょう。
【業務内容】
・お客様からのご意見やご要望を丁寧に整理し、改善点を見つけ出します。
このポジションでは、HRプロダクトの企画や改善を通じて、お客様の採用におけるお困りごとを深く理解し、解決に繋がる商品づくりに貢献していただきます。
単に機能を開発するだけでなく、お客様に喜んでいただける体験と、ビジネスの成長を両立させる価値ある企画を一緒に作り上げていきましょう。
【業務内容】
・お客様からのご意見やご要望を丁寧に整理し、改善点を見つけ出します。
【大阪/RAorCAor両面】ハイクラス特化/フルフレックス/リモート可/年収3000万まで稼げます アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 460 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事について】
私たちは、正社員としての就職支援だけではなく、独立やフリーランスとしてのお仕事紹介、副業のマッチングも行っています。人の可能性を最大限に引き出すために、幅広い解決策をご提案する「HCコンサルタント」として活躍していただきたいと考えています。
(HCとは、Human Capital、つまり人的資本を意味します。)
まず、「リクルーティングアドバイザー(法人営業)」として、以下の業務に取り組んでいただきます。
【具体的な業務内容】
コンサルティングファームや企業の経営者様、部長様、役員様、そして人事部門の方々に対して、経営や事業の課題を解決するためのお手伝いをいたします。
私たちは、正社員としての就職支援だけではなく、独立やフリーランスとしてのお仕事紹介、副業のマッチングも行っています。人の可能性を最大限に引き出すために、幅広い解決策をご提案する「HCコンサルタント」として活躍していただきたいと考えています。
(HCとは、Human Capital、つまり人的資本を意味します。)
まず、「リクルーティングアドバイザー(法人営業)」として、以下の業務に取り組んでいただきます。
【具体的な業務内容】
コンサルティングファームや企業の経営者様、部長様、役員様、そして人事部門の方々に対して、経営や事業の課題を解決するためのお手伝いをいたします。
【お仕事について】
私たちは、正社員としての就職支援だけではなく、独立やフリーランスとしてのお仕事紹介、副業のマッチングも行っています。人の可能性を最大限に引き出すために、幅広い解決策をご提案する「HCコンサルタント」として活躍していただきたいと考えています。
(HCとは、Human Capital、つまり人的資本を意味します。)
まず、「リクルーティングアドバイザー(法人営業)」として、以下の業務に取り組んでいただきます。
【具体的な業務内容】
私たちは、正社員としての就職支援だけではなく、独立やフリーランスとしてのお仕事紹介、副業のマッチングも行っています。人の可能性を最大限に引き出すために、幅広い解決策をご提案する「HCコンサルタント」として活躍していただきたいと考えています。
(HCとは、Human Capital、つまり人的資本を意味します。)
まず、「リクルーティングアドバイザー(法人営業)」として、以下の業務に取り組んでいただきます。
【具体的な業務内容】
【オープンポジション】フロント職種(人材紹介事業/スキルシェア事業)/フルフレックス/週3リモート可 アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 460 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
充実のキャリア支援!独立・フリーランス支援も手掛ける同社で、人的資本の最大化を目指しませんか?
【募集概要】
同社は、転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件紹介にも取り組む、成長を続ける企業です。
今回、人的資本の最大化に向けたトータルソリューション提案を行うメンバーを募集します。
ご経験や適性、ご志向を考慮し、最適なポジションへの配属を決定します。
【具体的な業務内容】
【募集概要】
同社は、転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件紹介にも取り組む、成長を続ける企業です。
今回、人的資本の最大化に向けたトータルソリューション提案を行うメンバーを募集します。
ご経験や適性、ご志向を考慮し、最適なポジションへの配属を決定します。
【具体的な業務内容】
充実のキャリア支援!独立・フリーランス支援も手掛ける同社で、人的資本の最大化を目指しませんか?
【募集概要】
同社は、転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件紹介にも取り組む、成長を続ける企業です。
今回、人的資本の最大化に向けたトータルソリューション提案を行うメンバーを募集します。
ご経験や適性、ご志向を考慮し、最適なポジションへの配属を決定します。
【具体的な業務内容】
【募集概要】
同社は、転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件紹介にも取り組む、成長を続ける企業です。
今回、人的資本の最大化に向けたトータルソリューション提案を行うメンバーを募集します。
ご経験や適性、ご志向を考慮し、最適なポジションへの配属を決定します。
【具体的な業務内容】
【東京/RAorCAor両面】ハイクラス特化/フルフレックス/リモート可/年収3000万まで稼げます アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 460 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
充実の研修制度と柔軟な働き方!キャリア支援から独立支援まで幅広くサポートするHCコンサルタントを募集
【業務内容】
同社のHCコンサルタントとして、人的資本の最大化に向けたトータルソリューションを提供していただきます。
転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件の紹介も行う同社で、幅広いキャリア支援を実現しませんか?
【業務詳細】
大きく分けて2つの業務があります。
【業務内容】
同社のHCコンサルタントとして、人的資本の最大化に向けたトータルソリューションを提供していただきます。
転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件の紹介も行う同社で、幅広いキャリア支援を実現しませんか?
【業務詳細】
大きく分けて2つの業務があります。
充実の研修制度と柔軟な働き方!キャリア支援から独立支援まで幅広くサポートするHCコンサルタントを募集
【業務内容】
同社のHCコンサルタントとして、人的資本の最大化に向けたトータルソリューションを提供していただきます。
転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件の紹介も行う同社で、幅広いキャリア支援を実現しませんか?
【業務詳細】
大きく分けて2つの業務があります。
【業務内容】
同社のHCコンサルタントとして、人的資本の最大化に向けたトータルソリューションを提供していただきます。
転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件の紹介も行う同社で、幅広いキャリア支援を実現しませんか?
【業務詳細】
大きく分けて2つの業務があります。
【横浜】新卒キャリアアドバイザー【未経験歓迎!急成長ベンチャー/年休127日/フレックス】 株式会社TOKUMORI
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 830万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【新卒学生の夢を応援するキャリアアドバイザーのお仕事】
新卒の学生さんたちが、自分らしく輝ける未来を見つけられるよう、自己分析から内定承諾まで、心を込めてお手伝いするお仕事です。
私たちは、独自のSNSメディアを通じて出会う学生さん一人ひとりに、ただ求人をご紹介するだけではなく、その方の大切にしていることや将来への想いを一緒に整理しながら、親身にサポートさせていただきます。
【具体的なお仕事内容】
新卒の学生さんたちが、自分らしく輝ける未来を見つけられるよう、自己分析から内定承諾まで、心を込めてお手伝いするお仕事です。
私たちは、独自のSNSメディアを通じて出会う学生さん一人ひとりに、ただ求人をご紹介するだけではなく、その方の大切にしていることや将来への想いを一緒に整理しながら、親身にサポートさせていただきます。
【具体的なお仕事内容】
【新卒学生の夢を応援するキャリアアドバイザーのお仕事】
新卒の学生さんたちが、自分らしく輝ける未来を見つけられるよう、自己分析から内定承諾まで、心を込めてお手伝いするお仕事です。
私たちは、独自のSNSメディアを通じて出会う学生さん一人ひとりに、ただ求人をご紹介するだけではなく、その方の大切にしていることや将来への想いを一緒に整理しながら、親身にサポートさせていただきます。
【具体的なお仕事内容】
・キャリア面談:1対1でじっくりお話しし、学生さんの隠れた才能や興味を一緒に見つけ出します。
新卒の学生さんたちが、自分らしく輝ける未来を見つけられるよう、自己分析から内定承諾まで、心を込めてお手伝いするお仕事です。
私たちは、独自のSNSメディアを通じて出会う学生さん一人ひとりに、ただ求人をご紹介するだけではなく、その方の大切にしていることや将来への想いを一緒に整理しながら、親身にサポートさせていただきます。
【具体的なお仕事内容】
・キャリア面談:1対1でじっくりお話しし、学生さんの隠れた才能や興味を一緒に見つけ出します。
<横浜>カスタマーサクセス・マネジャー候補【ママさん活躍/大手・上場企業の採用戦略/フレックス】 株式会社TOKUMORI
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 520 ~ 910万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
RPOサービスの運用を支え、品質向上とチームの成長をリードするスーパーバイザーのお仕事です。
お客様ごとの業務の流れを丁寧に設計し、業務を委託するスタッフの方々の稼働状況を管理いたします。また、マニュアル作成や運用の改善を通じて、RPO事業が安定して成長できるようサポートします。
社内外で起こる様々な事態に素早く対応し、適切な判断を下すこと、そしてお客様との関係構築におけるリスク管理も大切な役割です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様ごとのSOP(標準業務手順書)の作成と運用
・利用規約や基本的なマニュアル、お客様の特性に合わせた業務の管理
・業務を委託するスタッフの方々の稼働率の管理(タスクプール制)
お客様ごとの業務の流れを丁寧に設計し、業務を委託するスタッフの方々の稼働状況を管理いたします。また、マニュアル作成や運用の改善を通じて、RPO事業が安定して成長できるようサポートします。
社内外で起こる様々な事態に素早く対応し、適切な判断を下すこと、そしてお客様との関係構築におけるリスク管理も大切な役割です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様ごとのSOP(標準業務手順書)の作成と運用
・利用規約や基本的なマニュアル、お客様の特性に合わせた業務の管理
・業務を委託するスタッフの方々の稼働率の管理(タスクプール制)
RPOサービスの運用を支え、品質向上とチームの成長をリードするスーパーバイザーのお仕事です。
お客様ごとの業務の流れを丁寧に設計し、業務を委託するスタッフの方々の稼働状況を管理いたします。また、マニュアル作成や運用の改善を通じて、RPO事業が安定して成長できるようサポートします。
社内外で起こる様々な事態に素早く対応し、適切な判断を下すこと、そしてお客様との関係構築におけるリスク管理も大切な役割です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様ごとのSOP(標準業務手順書)の作成と運用
・利用規約や基本的なマニュアル、お客様の特性に合わせた業務の管理
・業務を委託するスタッフの方々の稼働率の管理(タスクプール制)
お客様ごとの業務の流れを丁寧に設計し、業務を委託するスタッフの方々の稼働状況を管理いたします。また、マニュアル作成や運用の改善を通じて、RPO事業が安定して成長できるようサポートします。
社内外で起こる様々な事態に素早く対応し、適切な判断を下すこと、そしてお客様との関係構築におけるリスク管理も大切な役割です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様ごとのSOP(標準業務手順書)の作成と運用
・利用規約や基本的なマニュアル、お客様の特性に合わせた業務の管理
・業務を委託するスタッフの方々の稼働率の管理(タスクプール制)
インサイドセールスSV 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■チームを支える!働きやすい環境づくりのプロフェッショナルになりませんか?
お客様の成長をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・シフトの調整 :チームメンバーが気持ちよく働けるよう、勤務シフトを管理します。
・質問対応とサポート :メンバーからの疑問に答え、日々の業務を円滑に進めるお手伝いをします。
・成長を応援する教育 :新しい知識やスキルを身につけるための研修や教育を行います。
・新しい仲間との出会い:チームに加わる新しいメンバーの面接を担当します。
・目標達成のための管理:業務の成果を示す大切な指標(KPI)を管理し、目標達成をサポートします。
お客様の成長をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・シフトの調整 :チームメンバーが気持ちよく働けるよう、勤務シフトを管理します。
・質問対応とサポート :メンバーからの疑問に答え、日々の業務を円滑に進めるお手伝いをします。
・成長を応援する教育 :新しい知識やスキルを身につけるための研修や教育を行います。
・新しい仲間との出会い:チームに加わる新しいメンバーの面接を担当します。
・目標達成のための管理:業務の成果を示す大切な指標(KPI)を管理し、目標達成をサポートします。
■チームを支える!働きやすい環境づくりのプロフェッショナルになりませんか?
お客様の成長をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・シフトの調整:チームメンバーが気持ちよく働けるよう、勤務シフトを管理します。
・質問対応とサポート:メンバーからの疑問に答え、日々の業務を円滑に進めるお手伝いをします。
・成長を応援する教育:新しい知識やスキルを身につけるための研修や教育を行います。
お客様の成長をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・シフトの調整:チームメンバーが気持ちよく働けるよう、勤務シフトを管理します。
・質問対応とサポート:メンバーからの疑問に答え、日々の業務を円滑に進めるお手伝いをします。
・成長を応援する教育:新しい知識やスキルを身につけるための研修や教育を行います。
【パートナーセールス】年収500万~/週3リモート/土日祝休み カイテク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事のミッション】
こちらのポジションでは、自社拠点がない地方で、地域の企業様(パートナー様)と協力し、「カイテク」を日本中の介護の現場にお届けするルートを作っていくことが大切です。
ただ窓口として対応するだけでなく、パートナー様と一緒に地域の介護をより良くしていく「アライアンス・ストラテジスト」として、重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
パートナー様との関係を築くことから、現場での営業活動、さらには行政との連携を進めることまで、様々な方法でサービスの利用を広げていきます。
◆パートナー様との協力体制づくりと実行
こちらのポジションでは、自社拠点がない地方で、地域の企業様(パートナー様)と協力し、「カイテク」を日本中の介護の現場にお届けするルートを作っていくことが大切です。
ただ窓口として対応するだけでなく、パートナー様と一緒に地域の介護をより良くしていく「アライアンス・ストラテジスト」として、重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
パートナー様との関係を築くことから、現場での営業活動、さらには行政との連携を進めることまで、様々な方法でサービスの利用を広げていきます。
◆パートナー様との協力体制づくりと実行
【お仕事のミッション】
こちらのポジションでは、自社拠点がない地方で、地域の企業様(パートナー様)と協力し、「カイテク」を日本中の介護の現場にお届けするルートを作っていくことが大切です。
ただ窓口として対応するだけでなく、パートナー様と一緒に地域の介護をより良くしていく「アライアンス・ストラテジスト」として、重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
パートナー様との関係を築くことから、現場での営業活動、さらには行政との連携を進めることまで、様々な方法でサービスの利用を広げていきます。
こちらのポジションでは、自社拠点がない地方で、地域の企業様(パートナー様)と協力し、「カイテク」を日本中の介護の現場にお届けするルートを作っていくことが大切です。
ただ窓口として対応するだけでなく、パートナー様と一緒に地域の介護をより良くしていく「アライアンス・ストラテジスト」として、重要な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
パートナー様との関係を築くことから、現場での営業活動、さらには行政との連携を進めることまで、様々な方法でサービスの利用を広げていきます。
【SaaSセールス&CS】週3リモート/土日祝休み/パパママ多数在籍/柔軟な働き方が可能 カイテク株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療・介護施設の課題解決に貢献するカスタマーサクセスメンバーを募集しています!
【仕事内容】
・サービス導入支援:お客様と連携し、サービスの導入目的やゴールを設定、初期設定を支援します。
-お客様の課題や業務プロセスを丁寧にヒアリングし、最適な導入プランを提案します。
-求人情報の調整や受入体制の構築など、スムーズなサービス開始をサポートします。
・サービス活用状況のモニタリングと改善提案:サービス利用状況をデータに基づき分析し、改善策を提案します。
【仕事内容】
・サービス導入支援:お客様と連携し、サービスの導入目的やゴールを設定、初期設定を支援します。
-お客様の課題や業務プロセスを丁寧にヒアリングし、最適な導入プランを提案します。
-求人情報の調整や受入体制の構築など、スムーズなサービス開始をサポートします。
・サービス活用状況のモニタリングと改善提案:サービス利用状況をデータに基づき分析し、改善策を提案します。
医療・介護施設の課題解決に貢献するカスタマーサクセスメンバーを募集しています!
【仕事内容】
・サービス導入支援:お客様と連携し、サービスの導入目的やゴールを設定、初期設定を支援します。
-お客様の課題や業務プロセスを丁寧にヒアリングし、最適な導入プランを提案します。
-求人情報の調整や受入体制の構築など、スムーズなサービス開始をサポートします。
・サービス活用状況のモニタリングと改善提案:サービス利用状況をデータに基づき分析し、改善策を提案します。
【仕事内容】
・サービス導入支援:お客様と連携し、サービスの導入目的やゴールを設定、初期設定を支援します。
-お客様の課題や業務プロセスを丁寧にヒアリングし、最適な導入プランを提案します。
-求人情報の調整や受入体制の構築など、スムーズなサービス開始をサポートします。
・サービス活用状況のモニタリングと改善提案:サービス利用状況をデータに基づき分析し、改善策を提案します。
人と企業の成長を支える|採用・キャリア支援担当 キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用と人材マッチングのお仕事で、新しいキャリアを築きませんか?
【お仕事内容】
正社員、契約社員、派遣スタッフの採用活動と、お客様と求職者様を結びつけるお仕事全般をお任せいたします。
求職者様との丁寧な面談から始まり、企業様の求める人材像を深く理解し、最適な方をご紹介。そして、就業後もきめ細やかにサポートいたします。
将来的には、チームをリードする役割や、お仕事の進め方をより良くするための改善提案、そして採用に関する大切な戦略を考えることにも関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
■求職者様とのコミュニケーション
【お仕事内容】
正社員、契約社員、派遣スタッフの採用活動と、お客様と求職者様を結びつけるお仕事全般をお任せいたします。
求職者様との丁寧な面談から始まり、企業様の求める人材像を深く理解し、最適な方をご紹介。そして、就業後もきめ細やかにサポートいたします。
将来的には、チームをリードする役割や、お仕事の進め方をより良くするための改善提案、そして採用に関する大切な戦略を考えることにも関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
■求職者様とのコミュニケーション
■採用と人材マッチングのお仕事で、新しいキャリアを築きませんか?
【お仕事内容】
正社員、契約社員、派遣スタッフの採用活動と、お客様と求職者様を結びつけるお仕事全般をお任せいたします。
求職者様との丁寧な面談から始まり、企業様の求める人材像を深く理解し、最適な方をご紹介。
そして、就業後もきめ細やかにサポートいたします。
将来的には、チームをリードする役割や、お仕事の進め方をより良くするための改善提案、そして採用に関する大切な戦略を考えることにも関わっていただけます。
【お仕事内容】
正社員、契約社員、派遣スタッフの採用活動と、お客様と求職者様を結びつけるお仕事全般をお任せいたします。
求職者様との丁寧な面談から始まり、企業様の求める人材像を深く理解し、最適な方をご紹介。
そして、就業後もきめ細やかにサポートいたします。
将来的には、チームをリードする役割や、お仕事の進め方をより良くするための改善提案、そして採用に関する大切な戦略を考えることにも関わっていただけます。
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