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の転職・求人特集
更新日:2025/11/04
企業活動を支える重要なポジション
公開求人257件中 109-126件表示
          法務スペシャリスト STORES 株式会社
- 正社員採用
 - 転勤なし
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - フレックス
 
| 想定年収 | 700 ~ 1100万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        成長著しい企業で、リーガルチームの一員として活躍しませんか?
【業務内容】
同社の事業成長を支えるため、法令遵守を徹底し、健全な運営を推進する重要な役割を担っていただきます。専門性や経験を活かし、下記業務のいずれかを担当いただきます。
・コーポレート法務
- 株主総会や取締役会の運営サポート(株主総会は現状、別チームが主担当です)
- コーポレートアクションへの対応
      【業務内容】
同社の事業成長を支えるため、法令遵守を徹底し、健全な運営を推進する重要な役割を担っていただきます。専門性や経験を活かし、下記業務のいずれかを担当いただきます。
・コーポレート法務
- 株主総会や取締役会の運営サポート(株主総会は現状、別チームが主担当です)
- コーポレートアクションへの対応
        成長著しい企業で、リーガルチームの一員として活躍しませんか?
【業務内容】
同社の事業成長を支えるため、法令遵守を徹底し、健全な運営を推進する重要な役割を担っていただきます。専門性や経験を活かし、下記業務のいずれかを担当いただきます。
・コーポレート法務
- 株主総会や取締役会の運営サポート(株主総会は現状、別チームが主担当です)
- コーポレートアクションへの対応
    【業務内容】
同社の事業成長を支えるため、法令遵守を徹底し、健全な運営を推進する重要な役割を担っていただきます。専門性や経験を活かし、下記業務のいずれかを担当いただきます。
・コーポレート法務
- 株主総会や取締役会の運営サポート(株主総会は現状、別チームが主担当です)
- コーポレートアクションへの対応
法務 オリックス株式会社
- 正社員採用
 - 土日祝休み
 - 上場企業
 - 産休・育休あり
 - フレックス
 - 賞与あり
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 400 ~ 1050万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        スキルと適性に応じた業務をご担当いただきます。現在は、以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
●取引法務
・ファイナンス事業、不動産事業(投資・運営)などにおいて、①ディールにおける法務リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等、②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。
●個人データ保護規制担当
・オリックスグループ全社における個人データ保護規制(GDPR等の海外法令を含む)対応の統括部門として、グループ共通規程の策定・運用、研修等の周知活動、新規取組時における営業部門からの相談対応、個人情報漏えい事故の発生時の営業部門サポート(当局対応を含む)等を行っています。
      ●取引法務
・ファイナンス事業、不動産事業(投資・運営)などにおいて、①ディールにおける法務リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等、②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。
●個人データ保護規制担当
・オリックスグループ全社における個人データ保護規制(GDPR等の海外法令を含む)対応の統括部門として、グループ共通規程の策定・運用、研修等の周知活動、新規取組時における営業部門からの相談対応、個人情報漏えい事故の発生時の営業部門サポート(当局対応を含む)等を行っています。
        スキルと適性に応じた業務をご担当いただきます。
現在は、以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
●取引法務
・ファイナンス事業、不動産事業(投資・運営)などにおいて、①ディールにおける法務リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等、②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。
●個人データ保護規制担当
・オリックスグループ全社における個人データ保護規制(GDPR等の海外法令を含む)対応の統括部門として、グループ共通規程の策定・運用、研修等の周知活動、新規取組時における営業部門からの相談対応、個人情報漏えい事故の発生時の営業部門サポート(当局対応を含む)等を行っています。
    現在は、以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
●取引法務
・ファイナンス事業、不動産事業(投資・運営)などにおいて、①ディールにおける法務リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等、②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。
●個人データ保護規制担当
・オリックスグループ全社における個人データ保護規制(GDPR等の海外法令を含む)対応の統括部門として、グループ共通規程の策定・運用、研修等の周知活動、新規取組時における営業部門からの相談対応、個人情報漏えい事故の発生時の営業部門サポート(当局対応を含む)等を行っています。
財務IR担当(上場リート) オリックス株式会社
- 正社員採用
 - 社宅・住宅補助
 - 土日祝休み
 - 上場企業
 - 産休・育休あり
 - フレックス
 - 賞与あり
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 900 ~ 1300万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        上場REITの資産運用会社であるオリックス・アセットマネジメント(株)において、下記業務を担当します。
オリックスグループの1社でありながら、上場企業の業務全般を独立して備えた会社として企業経営に寄与する経験ができるAM会社です。
※採用はオリックス(株)、オリックス・アセットマネジメント(株)への出向扱いとなります
■財務・IR部
<財務業務>
・財務戦略の立案(金融機関、証券会社との関係構築、強化、最適な直接・間接調達の立案)
・資金調達業務(増資および借入、社債等)
      オリックスグループの1社でありながら、上場企業の業務全般を独立して備えた会社として企業経営に寄与する経験ができるAM会社です。
※採用はオリックス(株)、オリックス・アセットマネジメント(株)への出向扱いとなります
■財務・IR部
<財務業務>
・財務戦略の立案(金融機関、証券会社との関係構築、強化、最適な直接・間接調達の立案)
・資金調達業務(増資および借入、社債等)
        上場REITの資産運用会社であるオリックス・アセットマネジメント(株)において、下記業務を担当します。
オリックスグループの1社でありながら、上場企業の業務全般を独立して備えた会社として企業経営に寄与する経験ができるAM会社です。
※採用はオリックス(株)、オリックス・アセットマネジメント(株)への出向扱いとなります
■財務・IR部
<財務業務>
・財務戦略の立案(金融機関、証券会社との関係構築、強化、最適な直接・間接調達の立案)
    オリックスグループの1社でありながら、上場企業の業務全般を独立して備えた会社として企業経営に寄与する経験ができるAM会社です。
※採用はオリックス(株)、オリックス・アセットマネジメント(株)への出向扱いとなります
■財務・IR部
<財務業務>
・財務戦略の立案(金融機関、証券会社との関係構築、強化、最適な直接・間接調達の立案)
コンプライアンス オリックス株式会社
- 正社員採用
 - 土日祝休み
 - 上場企業
 - 産休・育休あり
 - フレックス
 - 賞与あり
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        オリックスグループの不動産事業領域における法務・コンプライアンス業務をご担当頂きます。
【法務関連】
・取引や事業に関する法律相談、事業スキーム構築支援、法令対応相談、不動産グループ各社(ホテル・旅館業・水族館等の運営事業)の管理・統括
・係争案件に関する管理、モニタリング
【コンプライアンス関連】
・コンプライアンスプログラムの立案・遂行、内部通報対応
      【法務関連】
・取引や事業に関する法律相談、事業スキーム構築支援、法令対応相談、不動産グループ各社(ホテル・旅館業・水族館等の運営事業)の管理・統括
・係争案件に関する管理、モニタリング
【コンプライアンス関連】
・コンプライアンスプログラムの立案・遂行、内部通報対応
        オリックスグループの不動産事業領域における法務・コンプライアンス業務をご担当頂きます。
【法務関連】
・取引や事業に関する法律相談、事業スキーム構築支援、法令対応相談、不動産グループ各社(ホテル・旅館業・水族館等の運営事業)の管理・統括
・係争案件に関する管理、モニタリング
【コンプライアンス関連】
・コンプライアンスプログラムの立案・遂行、内部通報対応
    【法務関連】
・取引や事業に関する法律相談、事業スキーム構築支援、法令対応相談、不動産グループ各社(ホテル・旅館業・水族館等の運営事業)の管理・統括
・係争案件に関する管理、モニタリング
【コンプライアンス関連】
・コンプライアンスプログラムの立案・遂行、内部通報対応
広報 オリックス株式会社
- 正社員採用
 - 土日祝休み
 - 上場企業
 - 産休・育休あり
 - フレックス
 - 賞与あり
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        グループ広報・渉外部に所属し、オリックスグループの広報活動の司令塔として以下業務を担当。
・広報活動や広告などを通じて、社会に対してオリックスグループの事業・戦略の理解促進を図り、ブランド価値を向上させる。
・グループ各社・各事業部門の事業戦略を理解し、営業支援広報をグループ横断的に実施する。
・各種取材対応や記者会見運営のほか、各種メディアとのリレーションを構築する。
・社内報や社内イベントを通じて、社内におけるコミュニケーションを活性化するアイデアの創出と実践。
Instagramやオウンドメディアの企画・運営。
・グループ各事業に関連する政策や法令改正動向のウオッチ、関係省庁等とのコミュニケーション等を通じてこれらへの会社意見の発信。
      ・広報活動や広告などを通じて、社会に対してオリックスグループの事業・戦略の理解促進を図り、ブランド価値を向上させる。
・グループ各社・各事業部門の事業戦略を理解し、営業支援広報をグループ横断的に実施する。
・各種取材対応や記者会見運営のほか、各種メディアとのリレーションを構築する。
・社内報や社内イベントを通じて、社内におけるコミュニケーションを活性化するアイデアの創出と実践。
Instagramやオウンドメディアの企画・運営。
・グループ各事業に関連する政策や法令改正動向のウオッチ、関係省庁等とのコミュニケーション等を通じてこれらへの会社意見の発信。
        グループ広報・渉外部に所属し、オリックスグループの広報活動の司令塔として以下業務を担当。
・広報活動や広告などを通じて、社会に対してオリックスグループの事業・戦略の理解促進を図り、ブランド価値を向上させる。
・グループ各社・各事業部門の事業戦略を理解し、営業支援広報をグループ横断的に実施する。
・各種取材対応や記者会見運営のほか、各種メディアとのリレーションを構築する。
・社内報や社内イベントを通じて、社内におけるコミュニケーションを活性化するアイデアの創出と実践。
・Instagramやオウンドメディアの企画・運営。
・グループ各事業に関連する政策や法令改正動向のウオッチ、関係省庁等とのコミュニケーション等を通じてこれらへの会社意見の発信。
    ・広報活動や広告などを通じて、社会に対してオリックスグループの事業・戦略の理解促進を図り、ブランド価値を向上させる。
・グループ各社・各事業部門の事業戦略を理解し、営業支援広報をグループ横断的に実施する。
・各種取材対応や記者会見運営のほか、各種メディアとのリレーションを構築する。
・社内報や社内イベントを通じて、社内におけるコミュニケーションを活性化するアイデアの創出と実践。
・Instagramやオウンドメディアの企画・運営。
・グループ各事業に関連する政策や法令改正動向のウオッチ、関係省庁等とのコミュニケーション等を通じてこれらへの会社意見の発信。
IR担当 ノーリツ鋼機株式会社
- 正社員採用
 - 転勤なし
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - 産休・育休あり
 - フレックス
 - 賞与あり
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 550 ~ 749万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        東証プライム市場上場企業のホールディングカンパニーで、IR業務全般をお任せします。
複数の子会社を擁し、NO.1/ONLY1事業を創造し続ける当社で、やりがいのあるIR業務に携わりませんか?
【業務概要】
当社のIR業務全般を幅広く担当していただきます。
【業務内容】
・機関投資家、個人投資家とのIRミーティングや関係構築
      複数の子会社を擁し、NO.1/ONLY1事業を創造し続ける当社で、やりがいのあるIR業務に携わりませんか?
【業務概要】
当社のIR業務全般を幅広く担当していただきます。
【業務内容】
・機関投資家、個人投資家とのIRミーティングや関係構築
        東証プライム市場上場企業のホールディングカンパニーで、IR業務全般をお任せします。
複数の子会社を擁し、NO.1/ONLY1事業を創造し続ける当社で、やりがいのあるIR業務に携わりませんか?
【業務概要】
当社のIR業務全般を幅広く担当していただきます。
【業務内容】
・機関投資家、個人投資家とのIRミーティングや関係構築
    複数の子会社を擁し、NO.1/ONLY1事業を創造し続ける当社で、やりがいのあるIR業務に携わりませんか?
【業務概要】
当社のIR業務全般を幅広く担当していただきます。
【業務内容】
・機関投資家、個人投資家とのIRミーティングや関係構築
知財戦略部・コンプライアンス部マネージャー候補 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
 - 転勤なし
 - 土日祝休み
 - 上場企業
 - 産休・育休あり
 - 賞与あり
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 700 ~ 1500万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        【ポジションについて】
同社の知財戦略部・コンプライアンス部は、中期経営計画及びその先を見据え、将来のアイスタイルグループを創造するための、エキスパートチームとして発足されました。社内規程整備を含めた体制構築のような全社的な内部管理業務に止まらず、グループを跨った多様な事業ドメインにおいて、各事業に近いところで知財・コンプライアンス(法務業務)の経験を幅広く積むことが可能です。
将来的には、マネージャーを超えて部長等レイヤーも見据えたポジションになります。
【募集背景】
アイスタイルの事業は大きく、「メディア」「EC」「店舗」に分けられ、いずれの事業も売上、ユーザー数とも急成長を遂げております。
今後さらなる成長が見込まれる中、コンプライアンス部と知財戦略部は、各部1名のメンバーの計3名(管理職兼務)の少数精鋭の組織体制で運営しております。
事業拡大に向けて組織をより強化し、更なる専門性の向上と領域の拡大を目指し、柔軟で強固な組織を構築をしていくために新しいメンバーを募集いたします。
      同社の知財戦略部・コンプライアンス部は、中期経営計画及びその先を見据え、将来のアイスタイルグループを創造するための、エキスパートチームとして発足されました。社内規程整備を含めた体制構築のような全社的な内部管理業務に止まらず、グループを跨った多様な事業ドメインにおいて、各事業に近いところで知財・コンプライアンス(法務業務)の経験を幅広く積むことが可能です。
将来的には、マネージャーを超えて部長等レイヤーも見据えたポジションになります。
【募集背景】
アイスタイルの事業は大きく、「メディア」「EC」「店舗」に分けられ、いずれの事業も売上、ユーザー数とも急成長を遂げております。
今後さらなる成長が見込まれる中、コンプライアンス部と知財戦略部は、各部1名のメンバーの計3名(管理職兼務)の少数精鋭の組織体制で運営しております。
事業拡大に向けて組織をより強化し、更なる専門性の向上と領域の拡大を目指し、柔軟で強固な組織を構築をしていくために新しいメンバーを募集いたします。
        【ポジションについて】
同社の知財戦略部・コンプライアンス部は、中期経営計画及びその先を見据え、将来のアイスタイルグループを創造するための、エキスパートチームとして発足されました。
社内規程整備を含めた体制構築のような全社的な内部管理業務に止まらず、グループを跨った多様な事業ドメインにおいて、各事業に近いところで知財・コンプライアンス(法務業務)の経験を幅広く積むことが可能です。
将来的には、マネージャーを超えて部長等レイヤーも見据えたポジションになります。
【募集背景】
アイスタイルの事業は大きく、「メディア」「EC」「店舗」に分けられ、いずれの事業も売上、ユーザー数とも急成長を遂げております。
今後さらなる成長が見込まれる中、コンプライアンス部と知財戦略部は、各部1名のメンバーの計3名(管理職兼務)の少数精鋭の組織体制で運営しております。
    同社の知財戦略部・コンプライアンス部は、中期経営計画及びその先を見据え、将来のアイスタイルグループを創造するための、エキスパートチームとして発足されました。
社内規程整備を含めた体制構築のような全社的な内部管理業務に止まらず、グループを跨った多様な事業ドメインにおいて、各事業に近いところで知財・コンプライアンス(法務業務)の経験を幅広く積むことが可能です。
将来的には、マネージャーを超えて部長等レイヤーも見据えたポジションになります。
【募集背景】
アイスタイルの事業は大きく、「メディア」「EC」「店舗」に分けられ、いずれの事業も売上、ユーザー数とも急成長を遂げております。
今後さらなる成長が見込まれる中、コンプライアンス部と知財戦略部は、各部1名のメンバーの計3名(管理職兼務)の少数精鋭の組織体制で運営しております。
法務責任者 HRソリューションズ株式会社
- 正社員採用
 - 転勤なし
 - 土日祝休み
 - 産休・育休あり
 - 賞与あり
 - 月残業20時間以内
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 600 ~ 1500万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        ◆知財戦略に関わる企画・設計・管理
◆特許・商標出願のマネジメント
◆M&Aに関わる付帯業務
◆CPO(Chief Privacy Officer)として、情報資産の管理と活用
◆新事業に係る規約作成・法務問題の検討
【その他業務】
◆契約法務
(契約書の作成・修正・交渉・管理業務、取引契約に限らず雇用、人事、その他会社が締結するすべての契約についての作成・修正・交渉・管理業務)
      ◆特許・商標出願のマネジメント
◆M&Aに関わる付帯業務
◆CPO(Chief Privacy Officer)として、情報資産の管理と活用
◆新事業に係る規約作成・法務問題の検討
【その他業務】
◆契約法務
(契約書の作成・修正・交渉・管理業務、取引契約に限らず雇用、人事、その他会社が締結するすべての契約についての作成・修正・交渉・管理業務)
        ◆知財戦略に関わる企画・設計・管理
◆特許・商標出願のマネジメント
◆M&Aに関わる付帯業務
◆CPO(Chief Privacy Officer)として、情報資産の管理と活用
◆新事業に係る規約作成・法務問題の検討
【その他業務】
◆契約法務
    ◆特許・商標出願のマネジメント
◆M&Aに関わる付帯業務
◆CPO(Chief Privacy Officer)として、情報資産の管理と活用
◆新事業に係る規約作成・法務問題の検討
【その他業務】
◆契約法務
法務/コントラクト法務に関する業務 株式会社ベルシステム24
- 正社員採用
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - 産休・育休あり
 - フレックス
 - 賞与あり
 - 月残業20時間以内
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 530 ~ 780万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        ・当社グループにおける戦略法務
【具体的な職務】
・戦略法務案件の遂行
・企業の合併・買収等(当社グループ内の企業再編を含む)に関する法的サポート
(法務デューデリジェンスの実施、株式譲渡契約等の契約書の作成・交渉支援等)
・新規ビジネスモデルの組成に関する法的サポート
【主なミッション】
コントラクト法務グループにおいて、企業の合併・買収等(当社グループ内の企業再編を含む)や新規ビジネスモデルの組成に
      【具体的な職務】
・戦略法務案件の遂行
・企業の合併・買収等(当社グループ内の企業再編を含む)に関する法的サポート
(法務デューデリジェンスの実施、株式譲渡契約等の契約書の作成・交渉支援等)
・新規ビジネスモデルの組成に関する法的サポート
【主なミッション】
コントラクト法務グループにおいて、企業の合併・買収等(当社グループ内の企業再編を含む)や新規ビジネスモデルの組成に
        ・当社グループにおける戦略法務
【具体的な職務】
・戦略法務案件の遂行
・企業の合併・買収等(当社グループ内の企業再編を含む)に関する法的サポート
(法務デューデリジェンスの実施、株式譲渡契約等の契約書の作成・交渉支援等)
・新規ビジネスモデルの組成に関する法的サポート
      
    【具体的な職務】
・戦略法務案件の遂行
・企業の合併・買収等(当社グループ内の企業再編を含む)に関する法的サポート
(法務デューデリジェンスの実施、株式譲渡契約等の契約書の作成・交渉支援等)
・新規ビジネスモデルの組成に関する法的サポート
人事総務 株式会社大泉工場
- 転勤なし
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - 産休・育休あり
 - 賞与あり
 - 月残業20時間以内
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 350 ~ 406万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        魅力的なオフィスの環境で、人事と総務の幅広い業務に携わりませんか?
【人事】
・勤怠管理、給与計算、入退社手続き(社会保険、住民税の特別徴収等)をスムーズに行います
・年末調整、健康診断の手配、採用アシスタント業務も担当します
【総務】
・川口本社「OKS CAMPUS」の維持管理、スペースレンタル対応(撮影、イベント等)を行います
・快適な職場環境づくり(ルール整備、運用、修繕手配等)に貢献します
・事業部やプロジェクトをサポートし、円滑な業務運営を支援します
      【人事】
・勤怠管理、給与計算、入退社手続き(社会保険、住民税の特別徴収等)をスムーズに行います
・年末調整、健康診断の手配、採用アシスタント業務も担当します
【総務】
・川口本社「OKS CAMPUS」の維持管理、スペースレンタル対応(撮影、イベント等)を行います
・快適な職場環境づくり(ルール整備、運用、修繕手配等)に貢献します
・事業部やプロジェクトをサポートし、円滑な業務運営を支援します
        魅力的なオフィスの環境で、人事と総務の幅広い業務に携わりませんか?
【人事】
・勤怠管理、給与計算、入退社手続き(社会保険、住民税の特別徴収等)をスムーズに行います
・年末調整、健康診断の手配、採用アシスタント業務も担当します
【総務】
・川口本社「OKS CAMPUS」の維持管理、スペースレンタル対応(撮影、イベント等)を行います
    【人事】
・勤怠管理、給与計算、入退社手続き(社会保険、住民税の特別徴収等)をスムーズに行います
・年末調整、健康診断の手配、採用アシスタント業務も担当します
【総務】
・川口本社「OKS CAMPUS」の維持管理、スペースレンタル対応(撮影、イベント等)を行います
リスクマネジメント業務(情報セキュリティ・リスク管理、総務・BCP) CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - 産休・育休あり
 - 賞与あり
 - 月残業20時間以内
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 510 ~ 660万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        同社のリスクマネジメント業務をご担当いただくこととし、ご経験やご経歴により、入社時には以下の①、②の何れかをご担当いただきます。
①情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の運用・改善、リスクマネジメント業務、ITインフラの管理支援等
具体的には、リスクアセスメント、ISMS内部監査・外部審査対応、規程管理、社内教育・啓発活動の実施、サーバー管理業務など、情報セキュリティガバナンス強化のための幅広い業務に従事いただきます。
②総務・BCP関連業務
総務、庶務業務(株主総会関連、資産管理、社用印章管理、文書管理、庶務全般、グループ会社との連携)、BCP関連業務(BCP業務全社取りまとめ、備蓄品管理、防災関連研修の企画実行、グループ会社との連携)など、幅広い業務に従事いただきます。
ご経験、ご経歴により入社後当面の業務は①、②の何れかとなります。
①入社後当面の業務(情報セキュリティ・リスク管理)
      ①情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の運用・改善、リスクマネジメント業務、ITインフラの管理支援等
具体的には、リスクアセスメント、ISMS内部監査・外部審査対応、規程管理、社内教育・啓発活動の実施、サーバー管理業務など、情報セキュリティガバナンス強化のための幅広い業務に従事いただきます。
②総務・BCP関連業務
総務、庶務業務(株主総会関連、資産管理、社用印章管理、文書管理、庶務全般、グループ会社との連携)、BCP関連業務(BCP業務全社取りまとめ、備蓄品管理、防災関連研修の企画実行、グループ会社との連携)など、幅広い業務に従事いただきます。
ご経験、ご経歴により入社後当面の業務は①、②の何れかとなります。
①入社後当面の業務(情報セキュリティ・リスク管理)
        同社のリスクマネジメント業務をご担当いただくこととし、ご経験やご経歴により、入社時には以下の①、②の何れかをご担当いただきます。
①情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の運用・改善、リスクマネジメント業務、ITインフラの管理支援等
具体的には、リスクアセスメント、ISMS内部監査・外部審査対応、規程管理、社内教育・啓発活動の実施、サーバー管理業務など、情報セキュリティガバナンス強化のための幅広い業務に従事いただきます。
②総務・BCP関連業務
総務、庶務業務(株主総会関連、資産管理、社用印章管理、文書管理、庶務全般、グループ会社との連携)、BCP関連業務(BCP業務全社取りまとめ、備蓄品管理、防災関連研修の企画実行、グループ会社との連携)など、幅広い業務に従事いただきます。
ご経験、ご経歴により入社後当面の業務は①、②の何れかとなります。
①入社後当面の業務(情報セキュリティ・リスク管理)
    ①情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の運用・改善、リスクマネジメント業務、ITインフラの管理支援等
具体的には、リスクアセスメント、ISMS内部監査・外部審査対応、規程管理、社内教育・啓発活動の実施、サーバー管理業務など、情報セキュリティガバナンス強化のための幅広い業務に従事いただきます。
②総務・BCP関連業務
総務、庶務業務(株主総会関連、資産管理、社用印章管理、文書管理、庶務全般、グループ会社との連携)、BCP関連業務(BCP業務全社取りまとめ、備蓄品管理、防災関連研修の企画実行、グループ会社との連携)など、幅広い業務に従事いただきます。
ご経験、ご経歴により入社後当面の業務は①、②の何れかとなります。
①入社後当面の業務(情報セキュリティ・リスク管理)
法務担当者 GO株式会社
- 正社員採用
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - フレックス
 - 月残業20時間以内
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 550 ~ 900万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
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業務内容
      
        【移動で人を幸せに】というミッションを共に実現しませんか?
法務担当者として、正確な法律知識とビジネス感覚を活かし、付加価値のある提案をしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新規事業やサービスにおける法的課題の解決
・契約書、利用規約等の作成、レビュー
・弁護士、弁理士等専門家との連携
      法務担当者として、正確な法律知識とビジネス感覚を活かし、付加価値のある提案をしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新規事業やサービスにおける法的課題の解決
・契約書、利用規約等の作成、レビュー
・弁護士、弁理士等専門家との連携
        【移動で人を幸せに】
というミッションを共に実現しませんか?
法務担当者として、正確な法律知識とビジネス感覚を活かし、付加価値のある提案をしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新規事業やサービスにおける法的課題の解決
・契約書、利用規約等の作成、レビュー
    というミッションを共に実現しませんか?
法務担当者として、正確な法律知識とビジネス感覚を活かし、付加価値のある提案をしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新規事業やサービスにおける法的課題の解決
・契約書、利用規約等の作成、レビュー
総務法務部長候補 株式会社リバスタ
- 正社員採用
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - 産休・育休あり
 - フレックス
 - 賞与あり
 - 月残業20時間以内
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        総務法務部門の責任者として、企業の法的リスク管理、コンプライアンス体制の構築、IPO準備を中心に、以下の業務をご担当いただきます。
- 上場準備(株主総会、証券代行など)
- 株式実務(株式管理、株主対応など)
- 株主総会の事務局業務(招集通知手配、会場準備支援など)
- 規程整備・運用
- チームマネジメント
- 部門間調整・全社横断的な法務課題への対応
      - 上場準備(株主総会、証券代行など)
- 株式実務(株式管理、株主対応など)
- 株主総会の事務局業務(招集通知手配、会場準備支援など)
- 規程整備・運用
- チームマネジメント
- 部門間調整・全社横断的な法務課題への対応
        総務法務部門の責任者として、企業の法的リスク管理、コンプライアンス体制の構築、IPO準備を中心に、以下の業務をご担当いただきます。
- 上場準備(株主総会、証券代行など)
- 株式実務(株式管理、株主対応など)
- 株主総会の事務局業務(招集通知手配、会場準備支援など)
- 規程整備・運用
- チームマネジメント
- 部門間調整・全社横断的な法務課題への対応
    - 上場準備(株主総会、証券代行など)
- 株式実務(株式管理、株主対応など)
- 株主総会の事務局業務(招集通知手配、会場準備支援など)
- 規程整備・運用
- チームマネジメント
- 部門間調整・全社横断的な法務課題への対応
法務 株式会社セルート
- 正社員採用
 - 社宅・住宅補助
 - 転勤なし
 - 産休・育休あり
 - 賞与あり
 - 月残業20時間以内
 
| 想定年収 | 350 ~ 475万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        【業務内容】
◆契約書の作成と内容の確認
◆契約、法律に関する社内の相談対応
◆コンプライアンス教育の企画および実施
◆社内規程の管理
◆事業許認可に関する手続き
契約書チェックや社内の相談対応から始まり、将来的には、法務関連業務に幅広く対応できる高度な専門知識を持つ
      ◆契約書の作成と内容の確認
◆契約、法律に関する社内の相談対応
◆コンプライアンス教育の企画および実施
◆社内規程の管理
◆事業許認可に関する手続き
契約書チェックや社内の相談対応から始まり、将来的には、法務関連業務に幅広く対応できる高度な専門知識を持つ
        【業務内容】
◆契約書の作成と内容の確認
◆契約、法律に関する社内の相談対応
◆コンプライアンス教育の企画および実施
◆社内規程の管理
◆事業許認可に関する手続き
契約書チェックや社内の相談対応から始まり、将来的には、法務関連業務に幅広く対応できる高度な専門知識を持つ法務部門のリーダーに成長いただくことを期待しています。
    ◆契約書の作成と内容の確認
◆契約、法律に関する社内の相談対応
◆コンプライアンス教育の企画および実施
◆社内規程の管理
◆事業許認可に関する手続き
契約書チェックや社内の相談対応から始まり、将来的には、法務関連業務に幅広く対応できる高度な専門知識を持つ法務部門のリーダーに成長いただくことを期待しています。
【東京】法務マネージャー候補 株式会社DYM
- 正社員採用
 - 土日祝休み
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 480 ~ 480万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。
執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。
【業務内容】
管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■各種契約書の精査、作成
      執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。
【業務内容】
管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■各種契約書の精査、作成
        管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。
執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。
【業務内容】
管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■各種契約書の精査、作成
    執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。
【業務内容】
管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■各種契約書の精査、作成
【コーポレート】管理部長候補 株式会社ジョブカン会計
- 正社員採用
 - 転勤なし
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - フレックス
 - 賞与あり
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 650 ~ 900万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        管理部門責任者候補を募集しています!
4名体制の管理部門で、メンバーのマネジメントを通して、まずは既存業務や事業への理解を深めていきましょう。その後は、業務改善や課題解決に携わり、従業員と会社の生産性向上を目指します。新規業務の強化にも挑戦できます!
【担当業務】
管理部門責任者として、財務経理、人事総務、法務まで幅広く担当していただきます。
【人事・労務】
      4名体制の管理部門で、メンバーのマネジメントを通して、まずは既存業務や事業への理解を深めていきましょう。その後は、業務改善や課題解決に携わり、従業員と会社の生産性向上を目指します。新規業務の強化にも挑戦できます!
【担当業務】
管理部門責任者として、財務経理、人事総務、法務まで幅広く担当していただきます。
【人事・労務】
        管理部門責任者候補を募集しています!
4名体制の管理部門で、メンバーのマネジメントを通して、まずは既存業務や事業への理解を深めていきましょう。その後は、業務改善や課題解決に携わり、従業員と会社の生産性向上を目指します。新規業務の強化にも挑戦できます!
【担当業務】
管理部門責任者として、財務経理、人事総務、法務まで幅広く担当していただきます。
【人事・労務】
    4名体制の管理部門で、メンバーのマネジメントを通して、まずは既存業務や事業への理解を深めていきましょう。その後は、業務改善や課題解決に携わり、従業員と会社の生産性向上を目指します。新規業務の強化にも挑戦できます!
【担当業務】
管理部門責任者として、財務経理、人事総務、法務まで幅広く担当していただきます。
【人事・労務】
リスク・コンプライアンス担当 auペイメント株式会社
- 正社員採用
 - 転勤なし
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - 産休・育休あり
 - フレックス
 - 賞与あり
 - 月残業20時間以内
 - 休日120日以上
 
| 想定年収 | 900 ~ 1100万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
  | 
        
業務内容
      
        成長を続ける当社において、企業リスク管理体制の強化を担う重要な役割を担っていただきます。具体的には、事業拡大に伴うリスクの特定、対策立案、法令遵守、反社会的勢力排除、システム障害や事務事故への対応強化など、幅広い業務に携わっていただきます。
【入社後の業務】
ご経験やご希望を考慮し、以下の業務からスタートしていただきます。
・コンプライアンス推進:法令遵守体制の構築・維持、社内教育、コンプライアンスに関する相談対応など
・リスクマネジメント:事業リスクの特定・評価、対策立案・実行、リスクに関する報告書作成など
・金融犯罪対策:マネーロンダリングや不正利用といった金融犯罪への対策、反社会的勢力排除のための体制構築など
      【入社後の業務】
ご経験やご希望を考慮し、以下の業務からスタートしていただきます。
・コンプライアンス推進:法令遵守体制の構築・維持、社内教育、コンプライアンスに関する相談対応など
・リスクマネジメント:事業リスクの特定・評価、対策立案・実行、リスクに関する報告書作成など
・金融犯罪対策:マネーロンダリングや不正利用といった金融犯罪への対策、反社会的勢力排除のための体制構築など
        成長を続ける当社において、企業リスク管理体制の強化を担う重要な役割を担っていただきます。
具体的には、事業拡大に伴うリスクの特定、対策立案、法令遵守、反社会的勢力排除、システム障害や事務事故への対応強化など、幅広い業務に携わっていただきます。
【入社後の業務】
ご経験やご希望を考慮し、以下の業務からスタートしていただきます。
・コンプライアンス推進:法令遵守体制の構築・維持、社内教育、コンプライアンスに関する相談対応など
・リスクマネジメント:事業リスクの特定・評価、対策立案・実行、リスクに関する報告書作成など
    具体的には、事業拡大に伴うリスクの特定、対策立案、法令遵守、反社会的勢力排除、システム障害や事務事故への対応強化など、幅広い業務に携わっていただきます。
【入社後の業務】
ご経験やご希望を考慮し、以下の業務からスタートしていただきます。
・コンプライアンス推進:法令遵守体制の構築・維持、社内教育、コンプライアンスに関する相談対応など
・リスクマネジメント:事業リスクの特定・評価、対策立案・実行、リスクに関する報告書作成など
経営企画(経理財務)・総務 株式会社TRAILBLAZER
- 正社員採用
 - 転勤なし
 - 土日祝休み
 - 学歴不問
 - 産休・育休あり
 - フレックス
 
| 想定年収 | 720 ~ 1100万円 | 
|---|---|
| 勤務地 | 
              
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業務内容
      
        経理財務を中心とした、経営企画、総務のお仕事をお任せいたします。
具体的には以下の業務です。
① 制度会計の業務統括(伝票起票業務等は業務委託先で実施)
② 管理会計の実務担当者(予算計画策定、予算管理、経営者への報告書作成)
③ 経営企画の実務担当者(経営戦略・事業方針の策定、親会社(JR西日本)との調整)
④ 総務の実務担当者(機関運営、内部統制システム構築・運用、企業法務、社屋管理等)
      
      具体的には以下の業務です。
① 制度会計の業務統括(伝票起票業務等は業務委託先で実施)
② 管理会計の実務担当者(予算計画策定、予算管理、経営者への報告書作成)
③ 経営企画の実務担当者(経営戦略・事業方針の策定、親会社(JR西日本)との調整)
④ 総務の実務担当者(機関運営、内部統制システム構築・運用、企業法務、社屋管理等)
        経理財務を中心とした、経営企画、総務のお仕事をお任せいたします。
具体的には以下の業務です。
① 制度会計の業務統括(伝票起票業務等は業務委託先で実施)
② 管理会計の実務担当者(予算計画策定、予算管理、経営者への報告書作成)
③ 経営企画の実務担当者(経営戦略・事業方針の策定、親会社(JR西日本)との調整)
④ 総務の実務担当者(機関運営、内部統制システム構築・運用、企業法務、社屋管理等)
      
    具体的には以下の業務です。
① 制度会計の業務統括(伝票起票業務等は業務委託先で実施)
② 管理会計の実務担当者(予算計画策定、予算管理、経営者への報告書作成)
③ 経営企画の実務担当者(経営戦略・事業方針の策定、親会社(JR西日本)との調整)
④ 総務の実務担当者(機関運営、内部統制システム構築・運用、企業法務、社屋管理等)
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