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の転職・求人特集
更新日:2026/07/18
勤務地が首都圏にある医療・看護・その他職種の求人を集めました
公開求人63件中 19-36件表示
【istyle Retail出向】化粧品の品質管理・薬事管理スペシャリスト 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼具体的な業務
新設されるリテール品質管理グループにて、下記業務をお任せいたします
- 商品ページ、広告、店頭POP、LIVE配信等の各種クリエイティブのリーガルチェック(薬機法、景表法、特商法など)
- 違反リスクを回避しつつ、商品の訴求力を落とさない「代替表現(言い換え案)」の提案・作成
- 社内向け薬機法・景表法ガイドラインの策定・アップデート
- 新設グループ内のメンバーへのナレッジ共有
- 自分の専門知識をAIの仕組み(プロンプトや辞書)に落とし込み、属人化を解消する
新設されるリテール品質管理グループにて、下記業務をお任せいたします
- 商品ページ、広告、店頭POP、LIVE配信等の各種クリエイティブのリーガルチェック(薬機法、景表法、特商法など)
- 違反リスクを回避しつつ、商品の訴求力を落とさない「代替表現(言い換え案)」の提案・作成
- 社内向け薬機法・景表法ガイドラインの策定・アップデート
- 新設グループ内のメンバーへのナレッジ共有
- 自分の専門知識をAIの仕組み(プロンプトや辞書)に落とし込み、属人化を解消する
▼具体的な業務
新設されるリテール品質管理グループにて、下記業務をお任せいたします
- 商品ページ、広告、店頭POP、LIVE配信等の各種クリエイティブのリーガルチェック(薬機法、景表法、特商法など)
- 違反リスクを回避しつつ、商品の訴求力を落とさない「代替表現(言い換え案)」の提案・作成
- 社内向け薬機法・景表法ガイドラインの策定・アップデート
- 新設グループ内のメンバーへのナレッジ共有
新設されるリテール品質管理グループにて、下記業務をお任せいたします
- 商品ページ、広告、店頭POP、LIVE配信等の各種クリエイティブのリーガルチェック(薬機法、景表法、特商法など)
- 違反リスクを回避しつつ、商品の訴求力を落とさない「代替表現(言い換え案)」の提案・作成
- 社内向け薬機法・景表法ガイドラインの策定・アップデート
- 新設グループ内のメンバーへのナレッジ共有
就労支援サポーター|IBUKI戸田1 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 323 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
このお仕事では、「新しいスタートのお手伝い」と「安心して働き続けるためのサポート」の二つの大切な役割をお願いします。
【1:新しいスタートのお手伝い】
障がいのある方がスムーズに職場に慣れていけるように、企業のご担当者様と障がいのある方の両方をサポートいたします。
・企業のご担当者様へは【障がいのある方と働くための専門的な知識や、コミュニケーションの取り方】についてお伝えします。
・障がいのある方へは【それぞれの特性に合わせて、お仕事の内容】を分かりやすくお教えします。
このお仕事では、「新しいスタートのお手伝い」と「安心して働き続けるためのサポート」の二つの大切な役割をお願いします。
【1:新しいスタートのお手伝い】
障がいのある方がスムーズに職場に慣れていけるように、企業のご担当者様と障がいのある方の両方をサポートいたします。
・企業のご担当者様へは【障がいのある方と働くための専門的な知識や、コミュニケーションの取り方】についてお伝えします。
・障がいのある方へは【それぞれの特性に合わせて、お仕事の内容】を分かりやすくお教えします。
【お仕事内容】
このお仕事では、「新しいスタートのお手伝い」と「安心して働き続けるためのサポート」の二つの大切な役割をお願いします。
【1:新しいスタートのお手伝い】
障がいのある方がスムーズに職場に慣れていけるように、企業のご担当者様と障がいのある方の両方をサポートいたします。
・企業のご担当者様へは【障がいのある方と働くための専門的な知識や、コミュニケーションの取り方】についてお伝えします。
このお仕事では、「新しいスタートのお手伝い」と「安心して働き続けるためのサポート」の二つの大切な役割をお願いします。
【1:新しいスタートのお手伝い】
障がいのある方がスムーズに職場に慣れていけるように、企業のご担当者様と障がいのある方の両方をサポートいたします。
・企業のご担当者様へは【障がいのある方と働くための専門的な知識や、コミュニケーションの取り方】についてお伝えします。
就労支援サポーター|IBUKI戸田2 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 323 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
主に「働くサポート」と「安定した就労への伴走」の二つのお仕事をお願いいたします。
【1. 働くサポート】
障がいを持つ方がスムーズにお仕事を始められるよう、企業のご担当者様、管理者様、そして障がいを持つ方お一人お一人を丁寧にサポートいたします。
・企業のご担当者様、管理者様へ
障がいを持つ方と共に働くための専門知識や、コミュニケーションのコツについてお伝えします。
・障がいを持つ方へ
主に「働くサポート」と「安定した就労への伴走」の二つのお仕事をお願いいたします。
【1. 働くサポート】
障がいを持つ方がスムーズにお仕事を始められるよう、企業のご担当者様、管理者様、そして障がいを持つ方お一人お一人を丁寧にサポートいたします。
・企業のご担当者様、管理者様へ
障がいを持つ方と共に働くための専門知識や、コミュニケーションのコツについてお伝えします。
・障がいを持つ方へ
【お仕事内容】
主に「働くサポート」と「安定した就労への伴走」の二つのお仕事をお願いいたします。
【1. 働くサポート】
障がいを持つ方がスムーズにお仕事を始められるよう、企業のご担当者様、管理者様、そして障がいを持つ方お一人お一人を丁寧にサポートいたします。
・企業のご担当者様、管理者様へ
障がいを持つ方と共に働くための専門知識や、コミュニケーションのコツについてお伝えします。
主に「働くサポート」と「安定した就労への伴走」の二つのお仕事をお願いいたします。
【1. 働くサポート】
障がいを持つ方がスムーズにお仕事を始められるよう、企業のご担当者様、管理者様、そして障がいを持つ方お一人お一人を丁寧にサポートいたします。
・企業のご担当者様、管理者様へ
障がいを持つ方と共に働くための専門知識や、コミュニケーションのコツについてお伝えします。
就労支援サポーター|さがみ野 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 323 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せするお仕事】
お仕事は、大きく分けて2つのフェーズに分かれます。一つは「導入支援」、もう一つは「安定稼働までの支援」です。どちらのフェーズでも、企業の方と働く方、双方をサポートする大切なお仕事です。
【1:導入支援について】
働く方が新しい職場でスムーズにスタートできるよう、企業の方と働く方の両方を優しくサポートします。
お仕事は、大きく分けて2つのフェーズに分かれます。一つは「導入支援」、もう一つは「安定稼働までの支援」です。どちらのフェーズでも、企業の方と働く方、双方をサポートする大切なお仕事です。
【1:導入支援について】
働く方が新しい職場でスムーズにスタートできるよう、企業の方と働く方の両方を優しくサポートします。
【お任せするお仕事】
お仕事は、大きく分けて2つのフェーズに分かれます。一つは「導入支援」、もう一つは「安定稼働までの支援」です。どちらのフェーズでも、企業の方と働く方、双方をサポートする大切なお仕事です。
【1:導入支援について】
働く方が新しい職場でスムーズにスタートできるよう、企業の方と働く方の両方を優しくサポートします。
お仕事は、大きく分けて2つのフェーズに分かれます。一つは「導入支援」、もう一つは「安定稼働までの支援」です。どちらのフェーズでも、企業の方と働く方、双方をサポートする大切なお仕事です。
【1:導入支援について】
働く方が新しい職場でスムーズにスタートできるよう、企業の方と働く方の両方を優しくサポートします。
就労支援サポーター|藤沢 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 323 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容について】
この度、皆様には「導入支援」と「安定稼働までのサポート」の2つのお仕事をお願いしたいと考えております。
【1. 導入支援】
障がいを持つ方が、新しい職場でスムーズにお仕事を始められるよう、企業様や管理者様、そして障がいを持つ方ご本人、双方へのサポートをお願いします。
・企業様や管理者様へは、障がいを持つ方々と一緒に働くための専門的な知識や、円滑なコミュニケーションの取り方についてお伝えします。
・障がいを持つ方ご本人へは、それぞれの特性を考慮しながら、お仕事の内容を丁寧にお教えします。
この度、皆様には「導入支援」と「安定稼働までのサポート」の2つのお仕事をお願いしたいと考えております。
【1. 導入支援】
障がいを持つ方が、新しい職場でスムーズにお仕事を始められるよう、企業様や管理者様、そして障がいを持つ方ご本人、双方へのサポートをお願いします。
・企業様や管理者様へは、障がいを持つ方々と一緒に働くための専門的な知識や、円滑なコミュニケーションの取り方についてお伝えします。
・障がいを持つ方ご本人へは、それぞれの特性を考慮しながら、お仕事の内容を丁寧にお教えします。
【お仕事内容について】
この度、皆様には「導入支援」と「安定稼働までのサポート」の2つのお仕事をお願いしたいと考えております。
【1. 導入支援】
障がいを持つ方が、新しい職場でスムーズにお仕事を始められるよう、企業様や管理者様、そして障がいを持つ方ご本人、双方へのサポートをお願いします。
この度、皆様には「導入支援」と「安定稼働までのサポート」の2つのお仕事をお願いしたいと考えております。
【1. 導入支援】
障がいを持つ方が、新しい職場でスムーズにお仕事を始められるよう、企業様や管理者様、そして障がいを持つ方ご本人、双方へのサポートをお願いします。
就労支援サポーター|大宮 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 323 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容について】
主に「導入へのサポート」と「安定したご活躍へのサポート」の2つのお仕事をお願いいたします。
【導入へのサポート】
「スムーズに働き始められるように」という思いを大切に、企業のご担当者様や管理者様、そしてご本人様へ寄り添い、サポートをしていただきます。
・企業のご担当者様・管理者様へは【専門知識の共有やコミュニケーション方法のアドバイス】
・ご本人様へは【個々の特性に合わせた業務内容のレクチャー】
主に「導入へのサポート」と「安定したご活躍へのサポート」の2つのお仕事をお願いいたします。
【導入へのサポート】
「スムーズに働き始められるように」という思いを大切に、企業のご担当者様や管理者様、そしてご本人様へ寄り添い、サポートをしていただきます。
・企業のご担当者様・管理者様へは【専門知識の共有やコミュニケーション方法のアドバイス】
・ご本人様へは【個々の特性に合わせた業務内容のレクチャー】
【お仕事内容について】
主に「導入へのサポート」と「安定したご活躍へのサポート」の2つのお仕事をお願いいたします。
【導入へのサポート】
「スムーズに働き始められるように」という思いを大切に、企業のご担当者様や管理者様、そしてご本人様へ寄り添い、サポートをしていただきます。
主に「導入へのサポート」と「安定したご活躍へのサポート」の2つのお仕事をお願いいたします。
【導入へのサポート】
「スムーズに働き始められるように」という思いを大切に、企業のご担当者様や管理者様、そしてご本人様へ寄り添い、サポートをしていただきます。
【BPO】顧客の営業を支援するプロジェクト運営 | BPOプロジェクトリーダー/NTTデータ・ウィズ 株式会社NTTデータ・ウィズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 580 ~ 675万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
NTTデータの営業活動を支援するBPOプロジェクト運用統括者として、各プロジェクトのスーパーバイザー(SV)のマネジメントを担いながら、品質・納期・コストの管理・コントロールを行います。
【具体的な業務内容】
・クライアント(主に現場担当者)折衝・関係性構築・調整
・複数の営業事務プロジェクトの収支/運営管理
・各PJのSVを対象とした人材マネジメント(目標設定、業務指示、進捗管理、業務フォロー)
・新規案件の立ち上げ・業務設計~安定運用
【具体的な業務内容】
・クライアント(主に現場担当者)折衝・関係性構築・調整
・複数の営業事務プロジェクトの収支/運営管理
・各PJのSVを対象とした人材マネジメント(目標設定、業務指示、進捗管理、業務フォロー)
・新規案件の立ち上げ・業務設計~安定運用
NTTデータの営業活動を支援するBPOプロジェクト運用統括者として、各プロジェクトのスーパーバイザー(SV)のマネジメントを担いながら、品質・納期・コストの管理・コントロールを行います。
【具体的な業務内容】
・クライアント(主に現場担当者)折衝・関係性構築・調整
・複数の営業事務プロジェクトの収支/運営管理
・各PJのSVを対象とした人材マネジメント(目標設定、業務指示、進捗管理、業務フォロー)
・新規案件の立ち上げ・業務設計~安定運用
【具体的な業務内容】
・クライアント(主に現場担当者)折衝・関係性構築・調整
・複数の営業事務プロジェクトの収支/運営管理
・各PJのSVを対象とした人材マネジメント(目標設定、業務指示、進捗管理、業務フォロー)
・新規案件の立ち上げ・業務設計~安定運用
IT/バックエンドグループ 管理コーポレート担当 イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
バックエンドグループの管理・コーポレート領域において、申請/承認、台帳、権限管理、規程運用といった業務の設計・改善を担います。人事、総務、法務、経理、情報システム/セキュリティなどの各部門と日常的に連携しながら、業務の詰まりや例外の多さといった課題を解消し、業務とシステムを一体で改善していきます。
単なる企画にとどまらず、要件定義から実装連携、運用定着まで一貫して関わり、「正しく・早く・止まらない」管理業務の実現をリードしていただきます。
また、生成AIのフル活用によるAgentic AI Engineeringの推進を通じて、業務効率および開発生産性の向上も重要なテーマとなります。
*具体的には*
・申請/承認フローにおける滞留・差戻しの分析と改善(ルール/画面/運用の見直し)
・台帳や権限管理の運用実態の棚卸しと、整合性の取れた管理プロセスの設計
単なる企画にとどまらず、要件定義から実装連携、運用定着まで一貫して関わり、「正しく・早く・止まらない」管理業務の実現をリードしていただきます。
また、生成AIのフル活用によるAgentic AI Engineeringの推進を通じて、業務効率および開発生産性の向上も重要なテーマとなります。
*具体的には*
・申請/承認フローにおける滞留・差戻しの分析と改善(ルール/画面/運用の見直し)
・台帳や権限管理の運用実態の棚卸しと、整合性の取れた管理プロセスの設計
バックエンドグループの管理・コーポレート領域において、申請/承認、台帳、権限管理、規程運用といった業務の設計・改善を担います。
人事、総務、法務、経理、情報システム/セキュリティなどの各部門と日常的に連携しながら、業務の詰まりや例外の多さといった課題を解消し、業務とシステムを一体で改善していきます。
単なる企画にとどまらず、要件定義から実装連携、運用定着まで一貫して関わり、「正しく・早く・止まらない」管理業務の実現をリードしていただきます。
また、生成AIのフル活用によるAgentic AI Engineeringの推進を通じて、業務効率および開発生産性の向上も重要なテーマとなります。
*具体的には*
・申請/承認フローにおける滞留・差戻しの分析と改善(ルール/画面/運用の見直し)
人事、総務、法務、経理、情報システム/セキュリティなどの各部門と日常的に連携しながら、業務の詰まりや例外の多さといった課題を解消し、業務とシステムを一体で改善していきます。
単なる企画にとどまらず、要件定義から実装連携、運用定着まで一貫して関わり、「正しく・早く・止まらない」管理業務の実現をリードしていただきます。
また、生成AIのフル活用によるAgentic AI Engineeringの推進を通じて、業務効率および開発生産性の向上も重要なテーマとなります。
*具体的には*
・申請/承認フローにおける滞留・差戻しの分析と改善(ルール/画面/運用の見直し)
記者・編集者_弁護士JPニュース デスク候補(正社員) 株式会社ベリーベスト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
自社で運営しておりますWEBニュースサイト(弁護士JPニュース)にて、記事の企画から取材、執筆、そして編集まで、一貫してご担当いただきます。記事を書くことだけでなく、データ分析を通じて記事を選んだり、YouTubeやSNSと連携したコンテンツ作りにも携わっていただきます。このサイトの「法律の力で、日常の違和感に納得と解決を」という大切なビジョンのもと、記者の皆様には「法律」という客観的な基準を大切にし、社会の出来事を中立な立場で分かりやすくお伝えする役割がございます。身近な疑問から世の中を揺るがす大きな事件の不明瞭な点まで、様々な視点と真実への誠実さをもって、読者の皆様に解決策をお届けし、誰もが前向きになれる社会の基盤となることを目指しているWEBニュースサイトです。
【具体的な業務内容】
・企画の立案: 新しい記事のアイデアを考えたり、弁護士さんや専門家の方、関係者の方々への取材先を選んだり、アポイントメントの調整を行います。
・取材活動: 司法記者クラブや外国人記者クラブでの会見に参加したり、対面やオンラインで取材を行ったり、専門家の方々にコメントをお願いしたりします。
・記事の執筆と編集: AIツールなども活用しながら、記事を作成し、編集を行います。
・外部ライターさんへの依頼と編集: 外部のライターさんに記事の執筆をお願いし、校正などの編集作業を行います。
自社で運営しておりますWEBニュースサイト(弁護士JPニュース)にて、記事の企画から取材、執筆、そして編集まで、一貫してご担当いただきます。記事を書くことだけでなく、データ分析を通じて記事を選んだり、YouTubeやSNSと連携したコンテンツ作りにも携わっていただきます。このサイトの「法律の力で、日常の違和感に納得と解決を」という大切なビジョンのもと、記者の皆様には「法律」という客観的な基準を大切にし、社会の出来事を中立な立場で分かりやすくお伝えする役割がございます。身近な疑問から世の中を揺るがす大きな事件の不明瞭な点まで、様々な視点と真実への誠実さをもって、読者の皆様に解決策をお届けし、誰もが前向きになれる社会の基盤となることを目指しているWEBニュースサイトです。
【具体的な業務内容】
・企画の立案: 新しい記事のアイデアを考えたり、弁護士さんや専門家の方、関係者の方々への取材先を選んだり、アポイントメントの調整を行います。
・取材活動: 司法記者クラブや外国人記者クラブでの会見に参加したり、対面やオンラインで取材を行ったり、専門家の方々にコメントをお願いしたりします。
・記事の執筆と編集: AIツールなども活用しながら、記事を作成し、編集を行います。
・外部ライターさんへの依頼と編集: 外部のライターさんに記事の執筆をお願いし、校正などの編集作業を行います。
【お仕事内容】
自社で運営しておりますWEBニュースサイト(弁護士JPニュース)にて、記事の企画から取材、執筆、そして編集まで、一貫してご担当いただきます。
記事を書くことだけでなく、データ分析を通じて記事を選んだり、YouTubeやSNSと連携したコンテンツ作りにも携わっていただきます。
このサイトの「法律の力で、日常の違和感に納得と解決を」という大切なビジョンのもと、記者の皆様には「法律」という客観的な基準を大切にし、社会の出来事を中立な立場で分かりやすくお伝えする役割がございます。
身近な疑問から世の中を揺るがす大きな事件の不明瞭な点まで、様々な視点と真実への誠実さをもって、読者の皆様に解決策をお届けし、誰もが前向きになれる社会の基盤となることを目指しているWEBニュースサイトです。
【具体的な業務内容】
・企画の立案:
自社で運営しておりますWEBニュースサイト(弁護士JPニュース)にて、記事の企画から取材、執筆、そして編集まで、一貫してご担当いただきます。
記事を書くことだけでなく、データ分析を通じて記事を選んだり、YouTubeやSNSと連携したコンテンツ作りにも携わっていただきます。
このサイトの「法律の力で、日常の違和感に納得と解決を」という大切なビジョンのもと、記者の皆様には「法律」という客観的な基準を大切にし、社会の出来事を中立な立場で分かりやすくお伝えする役割がございます。
身近な疑問から世の中を揺るがす大きな事件の不明瞭な点まで、様々な視点と真実への誠実さをもって、読者の皆様に解決策をお届けし、誰もが前向きになれる社会の基盤となることを目指しているWEBニュースサイトです。
【具体的な業務内容】
・企画の立案:
障がい者雇用メンバーの管理ポジション【IIJグループ/医療・福祉業界経験者歓迎】 株式会社IIJエンジニアリング
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 276 ~ 348万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
自社でご活躍されている障がいをお持ちの従業員の方々のサポートをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・障がいをお持ちの従業員の方々(50数名)のサポート
・従業員の方々からのご質問へのご対応
・システムの使い方に関する基本的なご質問が多く寄せられます。
・1日に5~6件のご質問にご対応いただきます。
・従業員の方々の日々の勤怠状況の確認
自社でご活躍されている障がいをお持ちの従業員の方々のサポートをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・障がいをお持ちの従業員の方々(50数名)のサポート
・従業員の方々からのご質問へのご対応
・システムの使い方に関する基本的なご質問が多く寄せられます。
・1日に5~6件のご質問にご対応いただきます。
・従業員の方々の日々の勤怠状況の確認
【お仕事内容】
自社でご活躍されている障がいをお持ちの従業員の方々のサポートをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・障がいをお持ちの従業員の方々(50数名)のサポート
・従業員の方々からのご質問へのご対応
・システムの使い方に関する基本的なご質問が多く寄せられます。
自社でご活躍されている障がいをお持ちの従業員の方々のサポートをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・障がいをお持ちの従業員の方々(50数名)のサポート
・従業員の方々からのご質問へのご対応
・システムの使い方に関する基本的なご質問が多く寄せられます。
翻訳スペシャリスト(正社員)【GA】 PwC Japan合同会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか?
PwC Japanグループで、日英翻訳のプロフェッショナルとして活躍しませんか?
【業務内容】
・文書翻訳
- 社内外プレゼンテーション資料、クライアント提案書
PwC Japanグループで、日英翻訳のプロフェッショナルとして活躍しませんか?
【業務内容】
・文書翻訳
- 社内外プレゼンテーション資料、クライアント提案書
魅力的なキャリアを築きませんか?
PwC Japanグループで、日英翻訳のプロフェッショナルとして活躍しませんか?
【業務内容】
・文書翻訳
- 社内外プレゼンテーション資料、クライアント提案書
PwC Japanグループで、日英翻訳のプロフェッショナルとして活躍しませんか?
【業務内容】
・文書翻訳
- 社内外プレゼンテーション資料、クライアント提案書
同時・逐次通訳者(正社員)【GA】 PwC Japan合同会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・社内会議やクライアント先での同行、会議への通訳業務
多様な内容の会議に対応していただきます。事業の成長に貢献できるやりがいのある仕事です。
・翻訳業務(必要に応じて)
原則、翻訳専任チームが対応しますが、状況に応じて翻訳業務をお願いする場合があります。
・社内会議やクライアント先での同行、会議への通訳業務
多様な内容の会議に対応していただきます。事業の成長に貢献できるやりがいのある仕事です。
・翻訳業務(必要に応じて)
原則、翻訳専任チームが対応しますが、状況に応じて翻訳業務をお願いする場合があります。
【業務内容】
・社内会議やクライアント先での同行、会議への通訳業務
多様な内容の会議に対応していただきます。事業の成長に貢献できるやりがいのある仕事です。
・翻訳業務(必要に応じて)
原則、翻訳専任チームが対応しますが、状況に応じて翻訳業務をお願いする場合があります。
・社内会議やクライアント先での同行、会議への通訳業務
多様な内容の会議に対応していただきます。事業の成長に貢献できるやりがいのある仕事です。
・翻訳業務(必要に応じて)
原則、翻訳専任チームが対応しますが、状況に応じて翻訳業務をお願いする場合があります。
【首都圏】就労移行支援 支援員 (限定正社員) 株式会社ゼネラルパートナーズ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 349 ~ 441万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
当施設で副施設長候補として活躍しませんか?
障害のある方の就労支援と、施設運営全般をお任せします。
【支援業務】
・ビジネスマナーやコミュニケーションスキル向上のための研修・実習の実施
・就職活動や体調面など、利用者様の相談対応と課題解決に向けたサポート
当施設で副施設長候補として活躍しませんか?
障害のある方の就労支援と、施設運営全般をお任せします。
【支援業務】
・ビジネスマナーやコミュニケーションスキル向上のための研修・実習の実施
・就職活動や体調面など、利用者様の相談対応と課題解決に向けたサポート
【仕事内容】
当施設で副施設長候補として活躍しませんか?
障害のある方の就労支援と、施設運営全般をお任せします。
【支援業務】
・ビジネスマナーやコミュニケーションスキル向上のための研修・実習の実施
・就職活動や体調面など、利用者様の相談対応と課題解決に向けたサポート
当施設で副施設長候補として活躍しませんか?
障害のある方の就労支援と、施設運営全般をお任せします。
【支援業務】
・ビジネスマナーやコミュニケーションスキル向上のための研修・実習の実施
・就職活動や体調面など、利用者様の相談対応と課題解決に向けたサポート
【首都圏】就労移行支援 施設長・副施設長候補(総合職) 株式会社ゼネラルパートナーズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■就労移行支援事業所で、未来の施設長・副施設長を目指しませんか?
障害者総合支援法に基づく障害福祉サービスを提供する就労移行支援事業所で、施設運営全般をお任せできる方を募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・支援業務(障害をお持ちの方の就労支援全般)
・ビジネスマナーやコミュニケーション改善などの各種研修・実習トレーニングの実施
・相談援助
障害者総合支援法に基づく障害福祉サービスを提供する就労移行支援事業所で、施設運営全般をお任せできる方を募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・支援業務(障害をお持ちの方の就労支援全般)
・ビジネスマナーやコミュニケーション改善などの各種研修・実習トレーニングの実施
・相談援助
■就労移行支援事業所で、未来の施設長・副施設長を目指しませんか?
障害者総合支援法に基づく障害福祉サービスを提供する就労移行支援事業所で、施設運営全般をお任せできる方を募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・支援業務(障害をお持ちの方の就労支援全般)
・ビジネスマナーやコミュニケーション改善などの各種研修・実習トレーニングの実施
・相談援助
障害者総合支援法に基づく障害福祉サービスを提供する就労移行支援事業所で、施設運営全般をお任せできる方を募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・支援業務(障害をお持ちの方の就労支援全般)
・ビジネスマナーやコミュニケーション改善などの各種研修・実習トレーニングの実施
・相談援助
【セールスドライバー(正社員)/勤務地多数/転勤は無し】~ドライバー未経験OK/福祉用具の調整等~ 株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 361 ~ 405万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【福祉用具のレンタルサービスで社会貢献しませんか?】
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
・配達:福祉用具をご自宅までお届けし、実際に使用されるお部屋に設置します。
・調整:手すりや歩行器の高さなど、ご利用者様にとって使いやすいように細やかに調整します。
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
・配達:福祉用具をご自宅までお届けし、実際に使用されるお部屋に設置します。
・調整:手すりや歩行器の高さなど、ご利用者様にとって使いやすいように細やかに調整します。
【福祉用具のレンタルサービスで社会貢献しませんか?】
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
【立川・多摩センター】就労移行支援 株式会社SANN
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- スタートアップ
| 想定年収 | 330 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■【就労移行支援】のお仕事について
【業務内容】
私たちは、就職を目指す方々が自信を持って社会で活躍できるよう、きめ細やかなサポートを行っています。
主な業務は以下の通りです。
・就職に必要なスキルを身につけるための総合的な支援
・ご自身の強みや可能性を深く理解するためのトレーニング
・職場で円滑な人間関係を築くためのコミュニケーションスキルの指導
・ビジネスシーンで役立つマナーに関する講義
【業務内容】
私たちは、就職を目指す方々が自信を持って社会で活躍できるよう、きめ細やかなサポートを行っています。
主な業務は以下の通りです。
・就職に必要なスキルを身につけるための総合的な支援
・ご自身の強みや可能性を深く理解するためのトレーニング
・職場で円滑な人間関係を築くためのコミュニケーションスキルの指導
・ビジネスシーンで役立つマナーに関する講義
■
【就労移行支援】のお仕事について
【業務内容】
私たちは、就職を目指す方々が自信を持って社会で活躍できるよう、きめ細やかなサポートを行っています。
主な業務は以下の通りです。
【就労移行支援】のお仕事について
【業務内容】
私たちは、就職を目指す方々が自信を持って社会で活躍できるよう、きめ細やかなサポートを行っています。
主な業務は以下の通りです。
【所沢】正社員★事業拡大につき自立訓練(生活訓練)支援員メンバー募集! 株式会社SANN
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- スタートアップ
| 想定年収 | 300 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■障がいのある方の「自立した生活」をサポートするお仕事です!
【生活自立訓練支援とは?】
障がいのある方が、ご自身の力で「自立した生活を送る」ためのお手伝いをします。身体障がい、知的障がい、精神障がいを持つ方は年々増えています。そのため、障がいのある方が社会で活躍するために必要な社会資源や福祉サービスへの期待も高まっています。このお仕事は、一人ひとりがご自身の生活を管理し、必要に応じて他の方の助けを最小限に抑えられるよう、共に歩むことを目指しています。
【このお仕事の魅力】
・障がいのある方が、いきいきと社会生活を送るためのお手伝いができることです!
・これまでの経験や知識を活かして、的確なアドバイスを提供できます!
【生活自立訓練支援とは?】
障がいのある方が、ご自身の力で「自立した生活を送る」ためのお手伝いをします。身体障がい、知的障がい、精神障がいを持つ方は年々増えています。そのため、障がいのある方が社会で活躍するために必要な社会資源や福祉サービスへの期待も高まっています。このお仕事は、一人ひとりがご自身の生活を管理し、必要に応じて他の方の助けを最小限に抑えられるよう、共に歩むことを目指しています。
【このお仕事の魅力】
・障がいのある方が、いきいきと社会生活を送るためのお手伝いができることです!
・これまでの経験や知識を活かして、的確なアドバイスを提供できます!
■障がいのある方の「自立した生活」をサポートするお仕事です!
【生活自立訓練支援とは?】
障がいのある方が、ご自身の力で「自立した生活を送る」ためのお手伝いをします。身体障がい、知的障がい、精神障がいを持つ方は年々増えています。そのため、障がいのある方が社会で活躍するために必要な社会資源や福祉サービスへの期待も高まっています。このお仕事は、一人ひとりがご自身の生活を管理し、必要に応じて他の方の助けを最小限に抑えられるよう、共に歩むことを目指しています。
【このお仕事の魅力】
【生活自立訓練支援とは?】
障がいのある方が、ご自身の力で「自立した生活を送る」ためのお手伝いをします。身体障がい、知的障がい、精神障がいを持つ方は年々増えています。そのため、障がいのある方が社会で活躍するために必要な社会資源や福祉サービスへの期待も高まっています。このお仕事は、一人ひとりがご自身の生活を管理し、必要に応じて他の方の助けを最小限に抑えられるよう、共に歩むことを目指しています。
【このお仕事の魅力】
仕入管理担当【日本初の新しいエンタメ文化『Vtuber』を全世界へ浸透「ホロライブ」】 カバー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な商品を世に送り出すやりがいのあるお仕事です!
【業務内容】
・社内商品企画開発チームが開発したオリジナル商品の仕入れ業務全般
・取引先との関係構築と管理、円滑なコミュニケーションを図りながら、安定的な仕入れを実現します
・商品の品質を徹底管理し、お客様に最高の商品をお届けします
・生産委託先との交渉、コスト管理、生産スケジュール調整、納期管理を行い、スムーズな生産体制を構築します
・販売流通を考慮した適切な在庫管理、仕入れ管理を行い、常に最適な在庫レベルを維持します
【業務内容】
・社内商品企画開発チームが開発したオリジナル商品の仕入れ業務全般
・取引先との関係構築と管理、円滑なコミュニケーションを図りながら、安定的な仕入れを実現します
・商品の品質を徹底管理し、お客様に最高の商品をお届けします
・生産委託先との交渉、コスト管理、生産スケジュール調整、納期管理を行い、スムーズな生産体制を構築します
・販売流通を考慮した適切な在庫管理、仕入れ管理を行い、常に最適な在庫レベルを維持します
魅力的な商品を世に送り出すやりがいのあるお仕事です!
【業務内容】
・社内商品企画開発チームが開発したオリジナル商品の仕入れ業務全般
・取引先との関係構築と管理、円滑なコミュニケーションを図りながら、安定的な仕入れを実現します
・商品の品質を徹底管理し、お客様に最高の商品をお届けします
・生産委託先との交渉、コスト管理、生産スケジュール調整、納期管理を行い、スムーズな生産体制を構築します
・販売流通を考慮した適切な在庫管理、仕入れ管理を行い、常に最適な在庫レベルを維持します
【業務内容】
・社内商品企画開発チームが開発したオリジナル商品の仕入れ業務全般
・取引先との関係構築と管理、円滑なコミュニケーションを図りながら、安定的な仕入れを実現します
・商品の品質を徹底管理し、お客様に最高の商品をお届けします
・生産委託先との交渉、コスト管理、生産スケジュール調整、納期管理を行い、スムーズな生産体制を構築します
・販売流通を考慮した適切な在庫管理、仕入れ管理を行い、常に最適な在庫レベルを維持します
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