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の転職・求人特集
更新日:2025/10/30
営業未経験者でもチャレンジしやすい!
個人営業とは
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公開求人294件中 55-72件表示
【千葉駅】未経験者歓迎/アットホームで勢いある不動産会社で成果を出して稼ぎたい方募集 ネクストワンインターナショナル株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【千葉市で活躍しませんか?成長できる不動産営業】
当社の魅力
・高い収入を目指せる環境です
・千葉市に特化した営業で、地域に密着した仕事ができます
・未経験者の方を歓迎します!安心して飛び込んできてください!
仕事内容
当社の魅力
・高い収入を目指せる環境です
・千葉市に特化した営業で、地域に密着した仕事ができます
・未経験者の方を歓迎します!安心して飛び込んできてください!
仕事内容
【千葉市で活躍しませんか?成長できる不動産営業】
当社の魅力
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仕事内容
当社の魅力
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・千葉市に特化した営業で、地域に密着した仕事ができます
・未経験者の方を歓迎します!安心して飛び込んできてください!
仕事内容
新規立ち上げサービス営業(リーダー候補) エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・市場分析に基づいた新規顧客獲得および既存顧客拡大の戦略策定
・サービス特性と顧客ニーズに応じた最適な営業アプローチやソリューションの企画
・営業目標設定と、その達成に向けたKPI設計・進捗管理
・医療機関や法人への戦略的なアプローチと商談
・サービス利用促進のためのコンサルティングとフォローアップ
・経営陣へのレポーティング(週1)
・サービス特性と顧客ニーズに応じた最適な営業アプローチやソリューションの企画
・営業目標設定と、その達成に向けたKPI設計・進捗管理
・医療機関や法人への戦略的なアプローチと商談
・サービス利用促進のためのコンサルティングとフォローアップ
・経営陣へのレポーティング(週1)
・市場分析に基づいた新規顧客獲得および既存顧客拡大の戦略策定
・サービス特性と顧客ニーズに応じた最適な営業アプローチやソリューションの企画
・営業目標設定と、その達成に向けたKPI設計・進捗管理
・医療機関や法人への戦略的なアプローチと商談
・サービス利用促進のためのコンサルティングとフォローアップ
・経営陣へのレポーティング(週1)
・サービス特性と顧客ニーズに応じた最適な営業アプローチやソリューションの企画
・営業目標設定と、その達成に向けたKPI設計・進捗管理
・医療機関や法人への戦略的なアプローチと商談
・サービス利用促進のためのコンサルティングとフォローアップ
・経営陣へのレポーティング(週1)
キャリアアドバイザー兼法人営業/医師アルバイト領域 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 440 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
このポジションでは、日本の医療体制を維持するために不可欠な医師のアルバイト勤務において、以下の業務を通じて医療機関と医師双方に介在価値を発揮していただきます。
■医師へのコンサルティング:
アルバイト勤務を希望する医師に対して丁寧な面談を実施し、キャリアプランやライフスタイルに寄り添いながら最適な医療機関を提案します。
信頼関係を築き、医師の多様な働き方を支援します。
■医療機関へのコンサルティング:
医療機関からの求人ニーズを正確に把握し、最適な医師を提案するための関係構築を行います。
■医師へのコンサルティング:
アルバイト勤務を希望する医師に対して丁寧な面談を実施し、キャリアプランやライフスタイルに寄り添いながら最適な医療機関を提案します。
信頼関係を築き、医師の多様な働き方を支援します。
■医療機関へのコンサルティング:
医療機関からの求人ニーズを正確に把握し、最適な医師を提案するための関係構築を行います。
このポジションでは、日本の医療体制を維持するために不可欠な医師のアルバイト勤務において、以下の業務を通じて医療機関と医師双方に介在価値を発揮していただきます。
■医師へのコンサルティング:
アルバイト勤務を希望する医師に対して丁寧な面談を実施し、キャリアプランやライフスタイルに寄り添いながら最適な医療機関を提案します。
信頼関係を築き、医師の多様な働き方を支援します。
■医療機関へのコンサルティング:
医療機関からの求人ニーズを正確に把握し、最適な医師を提案するための関係構築を行います。
■医師へのコンサルティング:
アルバイト勤務を希望する医師に対して丁寧な面談を実施し、キャリアプランやライフスタイルに寄り添いながら最適な医療機関を提案します。
信頼関係を築き、医師の多様な働き方を支援します。
■医療機関へのコンサルティング:
医療機関からの求人ニーズを正確に把握し、最適な医師を提案するための関係構築を行います。
人材紹介コンサルタント(企業担当・求職者担当両面) 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 499 ~ 699万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ミドル・ハイクラス領域(年収600万円~1000万円)の採用支援に携わる、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・求人開拓:既存顧客との関係強化と新規顧客開拓を行います。グループのアセットを活用することで、効率的なアプローチが可能です。
・クライアントとの連携:クライアントと密に連携し、採用要件のすり合わせを行います。
・求職者へのアプローチ:効果的な求職者へのアプローチ方法を検討し、実行します。
・スカウト活動:データベースやネットワークを活用し、最適な人材を発掘します。
・面談実施:候補者との面談を行い、キャリアプランや能力を丁寧にヒアリングします。
【業務内容】
・求人開拓:既存顧客との関係強化と新規顧客開拓を行います。グループのアセットを活用することで、効率的なアプローチが可能です。
・クライアントとの連携:クライアントと密に連携し、採用要件のすり合わせを行います。
・求職者へのアプローチ:効果的な求職者へのアプローチ方法を検討し、実行します。
・スカウト活動:データベースやネットワークを活用し、最適な人材を発掘します。
・面談実施:候補者との面談を行い、キャリアプランや能力を丁寧にヒアリングします。
ミドル・ハイクラス領域(年収600万円~1000万円)の採用支援に携わる、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・求人開拓:既存顧客との関係強化と新規顧客開拓を行います。
グループのアセットを活用することで、効率的なアプローチが可能です。
・クライアントとの連携:クライアントと密に連携し、採用要件のすり合わせを行います。
・求職者へのアプローチ:効果的な求職者へのアプローチ方法を検討し、実行します。
・スカウト活動:データベースやネットワークを活用し、最適な人材を発掘します。
【業務内容】
・求人開拓:既存顧客との関係強化と新規顧客開拓を行います。
グループのアセットを活用することで、効率的なアプローチが可能です。
・クライアントとの連携:クライアントと密に連携し、採用要件のすり合わせを行います。
・求職者へのアプローチ:効果的な求職者へのアプローチ方法を検討し、実行します。
・スカウト活動:データベースやネットワークを活用し、最適な人材を発掘します。
【東京/提案営業(既存顧客中心)】 プライムテック株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な研究用機器の提案営業のお仕事です!
既存顧客である医療、薬学、農獣医系の各大学研究者や製薬研究機関、国公立研究機関の研究者の方々を対象に、海外パートナーが開発・製品化した最先端の研究用機器をご提案いただきます。
【具体的な業務内容】
・製品カタログや提案資料の作成、準備
・お客様への訪問、課題ヒアリング
・業務日報への入力、関係部署への調整依頼
既存顧客である医療、薬学、農獣医系の各大学研究者や製薬研究機関、国公立研究機関の研究者の方々を対象に、海外パートナーが開発・製品化した最先端の研究用機器をご提案いただきます。
【具体的な業務内容】
・製品カタログや提案資料の作成、準備
・お客様への訪問、課題ヒアリング
・業務日報への入力、関係部署への調整依頼
魅力的な研究用機器の提案営業のお仕事です!
既存顧客である医療、薬学、農獣医系の各大学研究者や製薬研究機関、国公立研究機関の研究者の方々を対象に、海外パートナーが開発・製品化した最先端の研究用機器をご提案いただきます。
【具体的な業務内容】
・製品カタログや提案資料の作成、準備
・お客様への訪問、課題ヒアリング
・業務日報への入力、関係部署への調整依頼
既存顧客である医療、薬学、農獣医系の各大学研究者や製薬研究機関、国公立研究機関の研究者の方々を対象に、海外パートナーが開発・製品化した最先端の研究用機器をご提案いただきます。
【具体的な業務内容】
・製品カタログや提案資料の作成、準備
・お客様への訪問、課題ヒアリング
・業務日報への入力、関係部署への調整依頼
フィールドセールス クイック・ネットワーク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
車を手放したいオーナーさまからご依頼を受け、売買取引をサポートする営業をお任せします!
利用するのは、業界内外から大きな注目を集めているオークション形式のサービス「SellCa」。
成約率は50%以上!反響営業なので、飛び込み営業などもありません!
【仕事の流れ】
▼訪問・査定 …別部門のアポインターから共有を受け、車を売りたいオーナーのもとへ訪問。
専用アプリを使い査定します。※1日4~5件程、1件当たり約60分程度。
▼価格決定 …査定価格をもとに、オーナーと出品価格や最低落札価格、セールスポイントをすり合わせ。
利用するのは、業界内外から大きな注目を集めているオークション形式のサービス「SellCa」。
成約率は50%以上!反響営業なので、飛び込み営業などもありません!
【仕事の流れ】
▼訪問・査定 …別部門のアポインターから共有を受け、車を売りたいオーナーのもとへ訪問。
専用アプリを使い査定します。※1日4~5件程、1件当たり約60分程度。
▼価格決定 …査定価格をもとに、オーナーと出品価格や最低落札価格、セールスポイントをすり合わせ。
車を手放したいオーナーさまからご依頼を受け、売買取引をサポートする営業をお任せします!
利用するのは、業界内外から大きな注目を集めているオークション形式のサービス「SellCa」。
成約率は50%以上!反響営業なので、飛び込み営業などもありません!
【仕事の流れ】
▼訪問・査定 …別部門のアポインターから共有を受け、車を売りたいオーナーのもとへ訪問。
専用アプリを使い査定します。※1日4~5件程、1件当たり約60分程度。
▼価格決定 …査定価格をもとに、オーナーと出品価格や最低落札価格、セールスポイントをすり合わせ。
利用するのは、業界内外から大きな注目を集めているオークション形式のサービス「SellCa」。
成約率は50%以上!反響営業なので、飛び込み営業などもありません!
【仕事の流れ】
▼訪問・査定 …別部門のアポインターから共有を受け、車を売りたいオーナーのもとへ訪問。
専用アプリを使い査定します。※1日4~5件程、1件当たり約60分程度。
▼価格決定 …査定価格をもとに、オーナーと出品価格や最低落札価格、セールスポイントをすり合わせ。
キャリアアドバイザー(教育業界特化) 株式会社ファンオブライフ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
教育業界に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、求職者と企業双方をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・求職者の方との面談、カウンセリング
転職の相談やキャリアプランについてじっくりとお話を伺い、ご自身の強みや可能性を見つけるお手伝いをします。
・求人紹介、書類選考サポート
最適な求人をご紹介し、履歴書・職務経歴書の作成、面接対策など、転職活動全体をサポートします。
教育業界に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、求職者と企業双方をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・求職者の方との面談、カウンセリング
転職の相談やキャリアプランについてじっくりとお話を伺い、ご自身の強みや可能性を見つけるお手伝いをします。
・求人紹介、書類選考サポート
最適な求人をご紹介し、履歴書・職務経歴書の作成、面接対策など、転職活動全体をサポートします。
【仕事内容】
教育業界に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、求職者と企業双方をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・求職者の方との面談、カウンセリング
転職の相談やキャリアプランについてじっくりとお話を伺い、ご自身の強みや可能性を見つけるお手伝いをします。
・求人紹介、書類選考サポート
最適な求人をご紹介し、履歴書・職務経歴書の作成、面接対策など、転職活動全体をサポートします。
教育業界に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、求職者と企業双方をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・求職者の方との面談、カウンセリング
転職の相談やキャリアプランについてじっくりとお話を伺い、ご自身の強みや可能性を見つけるお手伝いをします。
・求人紹介、書類選考サポート
最適な求人をご紹介し、履歴書・職務経歴書の作成、面接対策など、転職活動全体をサポートします。
中途事業(キャリアアナリスト) 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【求職者の方への転職支援】
・キャリア面談の獲得:自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施:蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー:書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
・キャリア面談の獲得:自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施:蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー:書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
【求職者の方への転職支援】
・キャリア面談の獲得:自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施:蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー:書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
・キャリア面談の獲得:自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施:蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー:書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
プラットフォーム事業_セールス職オープンポジション(リーダー/MG候補) 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
当社は、発達障害のある児童への学習支援や、働くことに障害のある大人への就労支援など、障害福祉・教育・介護領域で事業を展開しています。300拠点以上の自社運営店舗で培ったノウハウを活かし、テクノロジー領域にも進出。プラットフォーム事業として、多様な顧客(当事者、ご家族、福祉事業所、学校、企業、従事者など)へ多くのプロダクトを提供しています。
事業拡大に伴い、セールス職を積極採用中!事業成長を牽引するだけでなく、組織・チームマネジメントや業務効率化にも携わり、当社の営業組織強化を共に推進していただける方を求めています。
【具体的な業務】
当社は、発達障害のある児童への学習支援や、働くことに障害のある大人への就労支援など、障害福祉・教育・介護領域で事業を展開しています。300拠点以上の自社運営店舗で培ったノウハウを活かし、テクノロジー領域にも進出。プラットフォーム事業として、多様な顧客(当事者、ご家族、福祉事業所、学校、企業、従事者など)へ多くのプロダクトを提供しています。
事業拡大に伴い、セールス職を積極採用中!事業成長を牽引するだけでなく、組織・チームマネジメントや業務効率化にも携わり、当社の営業組織強化を共に推進していただける方を求めています。
【具体的な業務】
【仕事内容】
当社は、発達障害のある児童への学習支援や、働くことに障害のある大人への就労支援など、障害福祉・教育・介護領域で事業を展開しています。300拠点以上の自社運営店舗で培ったノウハウを活かし、テクノロジー領域にも進出。プラットフォーム事業として、多様な顧客(当事者、ご家族、福祉事業所、学校、企業、従事者など)へ多くのプロダクトを提供しています。
事業拡大に伴い、セールス職を積極採用中!事業成長を牽引するだけでなく、組織・チームマネジメントや業務効率化にも携わり、当社の営業組織強化を共に推進していただける方を求めています。
【具体的な業務】
下記いずれかのポジションで活躍していただきます。
当社は、発達障害のある児童への学習支援や、働くことに障害のある大人への就労支援など、障害福祉・教育・介護領域で事業を展開しています。300拠点以上の自社運営店舗で培ったノウハウを活かし、テクノロジー領域にも進出。プラットフォーム事業として、多様な顧客(当事者、ご家族、福祉事業所、学校、企業、従事者など)へ多くのプロダクトを提供しています。
事業拡大に伴い、セールス職を積極採用中!事業成長を牽引するだけでなく、組織・チームマネジメントや業務効率化にも携わり、当社の営業組織強化を共に推進していただける方を求めています。
【具体的な業務】
下記いずれかのポジションで活躍していただきます。
リクルーティングアドバイザー/士業事務所担当(営業職) 株式会社MS-Japan
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 530万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】:人材コンサルタント(リクルーティングアドバイザー)として下記業務をご対応いただきます。
■新規法人開拓、■経営課題のヒアリング、■ソリューションの提供(人材紹介orその他サービス)、■求人票の作成、■ターゲットの選定、■候補者のカウンセリング、■候補者の推薦~選考コーディネート、■入社までのフォロー、■新規プロジェクトの立案、■社内業務改善
※その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。
【魅力点】 :・当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のリクルーティングアドバイザーが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。
・一方で、当事業部については、リクルーティングアドバイザーもカウンセリングを行う完全な「一気通貫」のスタイルを取っています。
法人・求職者の両側面を対応することにより、市場価値の高いスキルを身に着けることが出来る環境です。
【教育体制】:入社後は3か月を目安にオンボーディングのカリキュラムを組んでおり、OJT中心に、メンター社員や上司、先輩社員からCA業務や専門知識の教育を実施します。初めの2~3週間はインプット期間、その後は自身主体で
先輩社員にフォローやFBを受けながら落とし込んでいき、3か月で一通りの業務の対応力を磨いていただきます。
■新規法人開拓、■経営課題のヒアリング、■ソリューションの提供(人材紹介orその他サービス)、■求人票の作成、■ターゲットの選定、■候補者のカウンセリング、■候補者の推薦~選考コーディネート、■入社までのフォロー、■新規プロジェクトの立案、■社内業務改善
※その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。
【魅力点】 :・当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のリクルーティングアドバイザーが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。
・一方で、当事業部については、リクルーティングアドバイザーもカウンセリングを行う完全な「一気通貫」のスタイルを取っています。
法人・求職者の両側面を対応することにより、市場価値の高いスキルを身に着けることが出来る環境です。
【教育体制】:入社後は3か月を目安にオンボーディングのカリキュラムを組んでおり、OJT中心に、メンター社員や上司、先輩社員からCA業務や専門知識の教育を実施します。初めの2~3週間はインプット期間、その後は自身主体で
先輩社員にフォローやFBを受けながら落とし込んでいき、3か月で一通りの業務の対応力を磨いていただきます。
【業務内容】
:人材コンサルタント(リクルーティングアドバイザー)として下記業務をご対応いただきます。
■新規法人開拓、■経営課題のヒアリング、■ソリューションの提供(人材紹介orその他サービス)、■求人票の作成、■ターゲットの選定、■候補者のカウンセリング、■候補者の推薦~選考コーディネート、■入社までのフォロー、■新規プロジェクトの立案、■社内業務改善
※その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。
【魅力点】
:・当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のリクルーティングアドバイザーが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。
・一方で、当事業部については、リクルーティングアドバイザーもカウンセリングを行う完全な「一気通貫」のスタイルを取っています。
:人材コンサルタント(リクルーティングアドバイザー)として下記業務をご対応いただきます。
■新規法人開拓、■経営課題のヒアリング、■ソリューションの提供(人材紹介orその他サービス)、■求人票の作成、■ターゲットの選定、■候補者のカウンセリング、■候補者の推薦~選考コーディネート、■入社までのフォロー、■新規プロジェクトの立案、■社内業務改善
※その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。
【魅力点】
:・当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のリクルーティングアドバイザーが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。
・一方で、当事業部については、リクルーティングアドバイザーもカウンセリングを行う完全な「一気通貫」のスタイルを取っています。
店舗仲介担当 サンフロンティア不動産株式会社
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的なミッション】
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け(仲介業務)全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90 %超の非常に高い水準を誇ります。
また、当社はオフィスの移転計画から、仲介、内装デザインまで、として
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け(仲介業務)全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90 %超の非常に高い水準を誇ります。
また、当社はオフィスの移転計画から、仲介、内装デザインまで、として
【具体的なミッション】
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け(仲介業務)全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。
都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90%超の非常に高い水準を誇ります。
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け(仲介業務)全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。
都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90%超の非常に高い水準を誇ります。
営業職 小林製薬株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
自社商品の販売促進、およびお客様へのご提案を通して、商品が店頭を通じてお客様のもとへ届くよう、下記業務をお任せします。
・得意先(店舗、量販本部、代理店)との商談:
- お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
- 新商品の導入提案や販売促進のための企画立案、実行を行います。
自社商品の販売促進、およびお客様へのご提案を通して、商品が店頭を通じてお客様のもとへ届くよう、下記業務をお任せします。
・得意先(店舗、量販本部、代理店)との商談:
- お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
- 新商品の導入提案や販売促進のための企画立案、実行を行います。
【業務内容】
自社商品の販売促進、およびお客様へのご提案を通して、商品が店頭を通じてお客様のもとへ届くよう、下記業務をお任せします。
・得意先(店舗、量販本部、代理店)との商談:
- お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
- 新商品の導入提案や販売促進のための企画立案、実行を行います。
自社商品の販売促進、およびお客様へのご提案を通して、商品が店頭を通じてお客様のもとへ届くよう、下記業務をお任せします。
・得意先(店舗、量販本部、代理店)との商談:
- お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
- 新商品の導入提案や販売促進のための企画立案、実行を行います。
リフォームアドバイザー【テレアポ、訪問販売なし】 株式会社ホーミック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 430 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の個人顧客に向けたリフォーム工事におけるアドバイザー業務を担当していただきます。
【具体的には】
■仕事内容
└地域のお客様の悩みや不便さに対して、LIXILやTOTO等の幅広いメーカーの商品を用いて
お客様のニーズに応える最適なリフォーム建築プランを提案していただきます。
■仕事流れ
└お客様へのヒアリング→現地調査→契約→工事準備→現場管理→引き渡し・清掃→請求書提出
【具体的には】
■仕事内容
└地域のお客様の悩みや不便さに対して、LIXILやTOTO等の幅広いメーカーの商品を用いて
お客様のニーズに応える最適なリフォーム建築プランを提案していただきます。
■仕事流れ
└お客様へのヒアリング→現地調査→契約→工事準備→現場管理→引き渡し・清掃→請求書提出
同社の個人顧客に向けたリフォーム工事におけるアドバイザー業務を担当していただきます。
【具体的には】
■仕事内容
└地域のお客様の悩みや不便さに対して、LIXILやTOTO等の幅広いメーカーの商品を用いて
お客様のニーズに応える最適なリフォーム建築プランを提案していただきます。
■仕事流れ
【具体的には】
■仕事内容
└地域のお客様の悩みや不便さに対して、LIXILやTOTO等の幅広いメーカーの商品を用いて
お客様のニーズに応える最適なリフォーム建築プランを提案していただきます。
■仕事流れ
セールスオープンポジション 株式会社グラム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
美容業界特化のLINE完結型人材紹介サービス『WORKCANVAS』の事業成長に貢献する、やりがいのあるお仕事です。ご経験や希望に合わせて、下記いずれかのポジションで活躍できます。
【1】カスタマーサクセス(求職者向けサポート)
・美容師を中心とした求職者と美容サロンのマッチングをサポートします。
・求職者の方の希望条件を丁寧にヒアリングし、最適な求人をご紹介いたします。
・面接や職場見学の日程調整、入社手続きまで、求職者の方を全面的にサポートします。
・サービス利用状況やKPIの進捗を管理し、改善に繋げます。
【1】カスタマーサクセス(求職者向けサポート)
・美容師を中心とした求職者と美容サロンのマッチングをサポートします。
・求職者の方の希望条件を丁寧にヒアリングし、最適な求人をご紹介いたします。
・面接や職場見学の日程調整、入社手続きまで、求職者の方を全面的にサポートします。
・サービス利用状況やKPIの進捗を管理し、改善に繋げます。
美容業界特化のLINE完結型人材紹介サービス『WORKCANVAS』の事業成長に貢献する、やりがいのあるお仕事です。ご経験や希望に合わせて、下記いずれかのポジションで活躍できます。
【1】カスタマーサクセス(求職者向けサポート)
・美容師を中心とした求職者と美容サロンのマッチングをサポートします。
・求職者の方の希望条件を丁寧にヒアリングし、最適な求人をご紹介いたします。
・面接や職場見学の日程調整、入社手続きまで、求職者の方を全面的にサポートします。
・サービス利用状況やKPIの進捗を管理し、改善に繋げます。
【1】カスタマーサクセス(求職者向けサポート)
・美容師を中心とした求職者と美容サロンのマッチングをサポートします。
・求職者の方の希望条件を丁寧にヒアリングし、最適な求人をご紹介いたします。
・面接や職場見学の日程調整、入社手続きまで、求職者の方を全面的にサポートします。
・サービス利用状況やKPIの進捗を管理し、改善に繋げます。
LINE完結型人材紹介サービスのカスタマーサクセス 株式会社グラム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
LINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」で、美容師、アイリスト、ネイリストの転職活動を支援するカスタマーサクセスとして活躍しませんか?
【業務内容】
・求職者の方へのキャリアサポート
- 希望条件のヒアリングから内定まで、求職者の方を丁寧にサポートします。
- サロンと求職者の方のマッチングを支援します。
- 関係各所との連携を密に行い、円滑な転職活動をサポートします。
【業務内容】
・求職者の方へのキャリアサポート
- 希望条件のヒアリングから内定まで、求職者の方を丁寧にサポートします。
- サロンと求職者の方のマッチングを支援します。
- 関係各所との連携を密に行い、円滑な転職活動をサポートします。
LINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」で、美容師、アイリスト、ネイリストの転職活動を支援するカスタマーサクセスとして活躍しませんか?
【業務内容】
・求職者の方へのキャリアサポート
- 希望条件のヒアリングから内定まで、求職者の方を丁寧にサポートします。
- サロンと求職者の方のマッチングを支援します。
- 関係各所との連携を密に行い、円滑な転職活動をサポートします。
【業務内容】
・求職者の方へのキャリアサポート
- 希望条件のヒアリングから内定まで、求職者の方を丁寧にサポートします。
- サロンと求職者の方のマッチングを支援します。
- 関係各所との連携を密に行い、円滑な転職活動をサポートします。
経営ソリューション営業 アクリーコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 540 ~ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容
成長戦略の一つに人材の獲得を掲げ、人財を必要とする法人顧客の開拓をいただきます。
法人顧客の沿革/経営戦略・成長戦略/競合優位性/課題/必要な人材などをヒアリングし、提供できる価値・ソリューションを提案し、サービスの契約締結までを担当いただきます。
経営者や、大手企業の人事責任者などへの折衝経験を通じて、営業力・提案力を高めることが可能です。
■育成制度・業務の流れについて
1:入社から2週間は座学での業務マニュアルのインプット、先輩社員へのアポ同行にてビジネスモデルを理解、会社に慣れていただきます。
2:研修メンバーとして、架電を中心に研修担当とのロープレを重ねます ※わからないこともすぐに聞くことができます。
成長戦略の一つに人材の獲得を掲げ、人財を必要とする法人顧客の開拓をいただきます。
法人顧客の沿革/経営戦略・成長戦略/競合優位性/課題/必要な人材などをヒアリングし、提供できる価値・ソリューションを提案し、サービスの契約締結までを担当いただきます。
経営者や、大手企業の人事責任者などへの折衝経験を通じて、営業力・提案力を高めることが可能です。
■育成制度・業務の流れについて
1:入社から2週間は座学での業務マニュアルのインプット、先輩社員へのアポ同行にてビジネスモデルを理解、会社に慣れていただきます。
2:研修メンバーとして、架電を中心に研修担当とのロープレを重ねます ※わからないこともすぐに聞くことができます。
■業務内容
成長戦略の一つに人材の獲得を掲げ、人財を必要とする法人顧客の開拓をいただきます。
法人顧客の沿革/経営戦略・成長戦略/競合優位性/課題/必要な人材などをヒアリングし、提供できる価値・ソリューションを提案し、サービスの契約締結までを担当いただきます。
経営者や、大手企業の人事責任者などへの折衝経験を通じて、営業力・提案力を高めることが可能です。
■育成制度・業務の流れについて
1:入社から2週間は座学での業務マニュアルのインプット、先輩社員へのアポ同行にてビジネスモデルを理解、会社に慣れていただきます。
2:研修メンバーとして、架電を中心に研修担当とのロープレを重ねます ※わからないこともすぐに聞くことができます。
成長戦略の一つに人材の獲得を掲げ、人財を必要とする法人顧客の開拓をいただきます。
法人顧客の沿革/経営戦略・成長戦略/競合優位性/課題/必要な人材などをヒアリングし、提供できる価値・ソリューションを提案し、サービスの契約締結までを担当いただきます。
経営者や、大手企業の人事責任者などへの折衝経験を通じて、営業力・提案力を高めることが可能です。
■育成制度・業務の流れについて
1:入社から2週間は座学での業務マニュアルのインプット、先輩社員へのアポ同行にてビジネスモデルを理解、会社に慣れていただきます。
2:研修メンバーとして、架電を中心に研修担当とのロープレを重ねます ※わからないこともすぐに聞くことができます。
キャリアコンサルタント 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 3000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
※まずはプレイヤーとして業務を半年~1年経験していただき、その後マネージャーへの昇格を検討します。
■チームマネジメント
・チームの売上最大化に向け、面談前の情報共有やKPI管理などを行います。
・チームメンバーと毎日コミュニケーションを取り、密な連携を図ります。
※まずはプレイヤーとして業務を半年~1年経験していただき、その後マネージャーへの昇格を検討します。
■チームマネジメント
・チームの売上最大化に向け、面談前の情報共有やKPI管理などを行います。
・チームメンバーと毎日コミュニケーションを取り、密な連携を図ります。
【業務内容】
※まずはプレイヤーとして業務を半年~1年経験していただき、その後マネージャーへの昇格を検討します。
■チームマネジメント
・チームの売上最大化に向け、面談前の情報共有やKPI管理などを行います。
・チームメンバーと毎日コミュニケーションを取り、密な連携を図ります。
※まずはプレイヤーとして業務を半年~1年経験していただき、その後マネージャーへの昇格を検討します。
■チームマネジメント
・チームの売上最大化に向け、面談前の情報共有やKPI管理などを行います。
・チームメンバーと毎日コミュニケーションを取り、密な連携を図ります。
リクルーティング職(営業サポート職)/名古屋 株式会社メディカルリソース
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社の主力事業である薬剤師の人材紹介・人材派遣の部門で人員募集を行います。
リクルーティング職は、営業職とペアを組み求職者(薬剤師)と求人者(薬局や病院)双方の求人紹介~入社までの一連の流れを支援するお仕事です。
花形業務は求職者とのコミュニケーションとなり、求職者(薬剤師)の登録時にファーストコンタクトを電話で対応いただきます。
求職者は複数エージェントに登録することも珍しくなく、初回のコンタクトでの印象は今後のやり取りに当たりとても重要です。
その方のより良い未来を描き、二人三脚でゴールに導きます。
【業務詳細】:・求職者の希望条件の確認、求人情報の提供(電話・メール・面談)
・求職者・医療機関の情報データ入力・更新
リクルーティング職は、営業職とペアを組み求職者(薬剤師)と求人者(薬局や病院)双方の求人紹介~入社までの一連の流れを支援するお仕事です。
花形業務は求職者とのコミュニケーションとなり、求職者(薬剤師)の登録時にファーストコンタクトを電話で対応いただきます。
求職者は複数エージェントに登録することも珍しくなく、初回のコンタクトでの印象は今後のやり取りに当たりとても重要です。
その方のより良い未来を描き、二人三脚でゴールに導きます。
【業務詳細】:・求職者の希望条件の確認、求人情報の提供(電話・メール・面談)
・求職者・医療機関の情報データ入力・更新
当社の主力事業である薬剤師の人材紹介・人材派遣の部門で人員募集を行います。
リクルーティング職は、営業職とペアを組み求職者(薬剤師)と求人者(薬局や病院)双方の求人紹介~入社までの一連の流れを支援するお仕事です。
花形業務は求職者とのコミュニケーションとなり、求職者(薬剤師)の登録時にファーストコンタクトを電話で対応いただきます。
求職者は複数エージェントに登録することも珍しくなく、初回のコンタクトでの印象は今後のやり取りに当たりとても重要です。
その方のより良い未来を描き、二人三脚でゴールに導きます。
【業務詳細】:
・求職者の希望条件の確認、求人情報の提供(電話・メール・面談)
リクルーティング職は、営業職とペアを組み求職者(薬剤師)と求人者(薬局や病院)双方の求人紹介~入社までの一連の流れを支援するお仕事です。
花形業務は求職者とのコミュニケーションとなり、求職者(薬剤師)の登録時にファーストコンタクトを電話で対応いただきます。
求職者は複数エージェントに登録することも珍しくなく、初回のコンタクトでの印象は今後のやり取りに当たりとても重要です。
その方のより良い未来を描き、二人三脚でゴールに導きます。
【業務詳細】:
・求職者の希望条件の確認、求人情報の提供(電話・メール・面談)
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