\女性活躍中/
経理・財務・会計・総務・広報・法務
25ページ |
の転職・求人特集
更新日:2026/08/22
スキル・経験に合わせた事務職を選ぼう!
「事務職」にも多くの種類がある
続きを読む
公開求人570件中 433-450件表示
法務 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 440 ~ 710万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・契約の立案・審査(英文契約含む)、関係諸法令調査、法的リスク調査・検討、その他事業支援
・訴訟対応
・許認可関連管理・対応(宅建業、商標その他)
・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築・強化・研修
・その他企業法務全般
同社の事業は不動産事業、ホテル事業、リテール事業からなり、事業に関連する法令は多岐に渡ります
・訴訟対応
・許認可関連管理・対応(宅建業、商標その他)
・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築・強化・研修
・その他企業法務全般
同社の事業は不動産事業、ホテル事業、リテール事業からなり、事業に関連する法令は多岐に渡ります
・契約の立案・審査(英文契約含む)、関係諸法令調査、法的リスク調査・検討、その他事業支援
・訴訟対応
・許認可関連管理・対応(宅建業、商標その他)
・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築・強化・研修
・その他企業法務全般
同社の事業は不動産事業、ホテル事業、リテール事業からなり、事業に関連する法令は多岐に渡ります
・訴訟対応
・許認可関連管理・対応(宅建業、商標その他)
・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築・強化・研修
・その他企業法務全般
同社の事業は不動産事業、ホテル事業、リテール事業からなり、事業に関連する法令は多岐に渡ります
経理メンバー【未経験歓迎/第二新卒可/「医療×Webマーケティング」の急成長中ベンチャー】 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 370 ~ 470万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「経営管理本部 経営管理部 経理財務課として、急成長する当社のお金と資産を管理する経理業務をお任せいたします。
未経験でも安心して業務を覚えられるよう、全体研修から部署研修、OJT制度等充実した教育体制をとっております。
【業務詳細】■月次・年次の決算業務 ※年間売上200億円規模 ■各種仕訳業務 ※使用している会計ソフト:freee会計
■入出金の管理 ■経費処理 ■小口現金管理・支払 ■振込手続き(オンラインで実施) ■会計事務所の税理士の対応 など
※対人業務で培ったコミュニケーション力を活かし、社内外のステークホルダーとのやり取りが多い環境で貢献していただけます。
※スキルや経験に応じてお任せする業務を決定します。できる業務からコツコツ進めていただければ問題ありませんのでご安心ください。
未経験でも安心して業務を覚えられるよう、全体研修から部署研修、OJT制度等充実した教育体制をとっております。
【業務詳細】■月次・年次の決算業務 ※年間売上200億円規模 ■各種仕訳業務 ※使用している会計ソフト:freee会計
■入出金の管理 ■経費処理 ■小口現金管理・支払 ■振込手続き(オンラインで実施) ■会計事務所の税理士の対応 など
※対人業務で培ったコミュニケーション力を活かし、社内外のステークホルダーとのやり取りが多い環境で貢献していただけます。
※スキルや経験に応じてお任せする業務を決定します。できる業務からコツコツ進めていただければ問題ありませんのでご安心ください。
「経営管理本部 経営管理部 経理財務課として、急成長する当社のお金と資産を管理する経理業務をお任せいたします。
未経験でも安心して業務を覚えられるよう、全体研修から部署研修、OJT制度等充実した教育体制をとっております。
【業務詳細】
■月次・年次の決算業務 ※年間売上200億円規模
■各種仕訳業務 ※使用している会計ソフト:freee会計
■入出金の管理
■経費処理
未経験でも安心して業務を覚えられるよう、全体研修から部署研修、OJT制度等充実した教育体制をとっております。
【業務詳細】
■月次・年次の決算業務 ※年間売上200億円規模
■各種仕訳業務 ※使用している会計ソフト:freee会計
■入出金の管理
■経費処理
【代々木八幡/法務】年収512万~/副業OK/実働7.5h/残業ほぼなし/服装自由/年間休日125日 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 512 ~ 608万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用背景
・会社の成長と法務部署の後継者育成のため、増員募集を行います。
法務周りのご経験を活かし将来的に法務担当者として部に貢献いただきたいと考えております。
元々実務で法務を行っているが、今後さらに法務としてスキルアップを行いたい方を歓迎しております。
■業務詳細
・契約書のドラフト・レビュー(フランチャイズ契約、取引基本契約、雇用契約 等)
・広告物・販促物・Webサイト・SNS投稿のリーガル
・会社の成長と法務部署の後継者育成のため、増員募集を行います。
法務周りのご経験を活かし将来的に法務担当者として部に貢献いただきたいと考えております。
元々実務で法務を行っているが、今後さらに法務としてスキルアップを行いたい方を歓迎しております。
■業務詳細
・契約書のドラフト・レビュー(フランチャイズ契約、取引基本契約、雇用契約 等)
・広告物・販促物・Webサイト・SNS投稿のリーガル
■採用背景
・会社の成長と法務部署の後継者育成のため、増員募集を行います。
法務周りのご経験を活かし将来的に法務担当者として部に貢献いただきたいと考えております。
元々実務で法務を行っているが、今後さらに法務としてスキルアップを行いたい方を歓迎しております。
■業務詳細
・会社の成長と法務部署の後継者育成のため、増員募集を行います。
法務周りのご経験を活かし将来的に法務担当者として部に貢献いただきたいと考えております。
元々実務で法務を行っているが、今後さらに法務としてスキルアップを行いたい方を歓迎しております。
■業務詳細
【経理】スカルプDやまつげ美容液など、予防医学商品200種類以上|将来的に「経営企画」や「財務」など 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【 なにをやっているのか 】
医学的知見をバックボーンに持つ、予防医学のヘルスケアカンパニー。
アンファーグループは、発毛・美容事業をはじめ、睡眠、メンズヘルス、女性医療、オンライン診療など幅広い事業を展開しています。
プロダクトとクリニックの両軸から「美」と「健康」を支え、「いつまでも、活動的で愉しい人生(アクティブエイジング)」の実現を目指しています。
【 仕事内容 】
スカルプDやまつげ美容液をはじめとし、約200種類以上にも及ぶ医学的エビデンスに基づく予防医学商品を開発する
アンファー、またアンファー関連会社などをバックオフィスから支えていただきます。
医学的知見をバックボーンに持つ、予防医学のヘルスケアカンパニー。
アンファーグループは、発毛・美容事業をはじめ、睡眠、メンズヘルス、女性医療、オンライン診療など幅広い事業を展開しています。
プロダクトとクリニックの両軸から「美」と「健康」を支え、「いつまでも、活動的で愉しい人生(アクティブエイジング)」の実現を目指しています。
【 仕事内容 】
スカルプDやまつげ美容液をはじめとし、約200種類以上にも及ぶ医学的エビデンスに基づく予防医学商品を開発する
アンファー、またアンファー関連会社などをバックオフィスから支えていただきます。
【 なにをやっているのか 】
医学的知見をバックボーンに持つ、予防医学のヘルスケアカンパニー。
アンファーグループは、発毛・美容事業をはじめ、睡眠、メンズヘルス、女性医療、オンライン診療など幅広い事業を展開しています。
プロダクトとクリニックの両軸から「美」と「健康」を支え、「いつまでも、活動的で愉しい人生(アクティブエイジング)」の実現を目指しています。
★スカルプDなど16年連続売上NO.1ブランド、また「まつ育」という言葉を世に生み出したまつげ美容液などを主力製品としています。
医学的知見をバックボーンに持つ、予防医学のヘルスケアカンパニー。
アンファーグループは、発毛・美容事業をはじめ、睡眠、メンズヘルス、女性医療、オンライン診療など幅広い事業を展開しています。
プロダクトとクリニックの両軸から「美」と「健康」を支え、「いつまでも、活動的で愉しい人生(アクティブエイジング)」の実現を目指しています。
★スカルプDなど16年連続売上NO.1ブランド、また「まつ育」という言葉を世に生み出したまつげ美容液などを主力製品としています。
計数管理・経理(総合職) ~全社の管理会計業務~ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
| 想定年収 | 350 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆管理部門での「財務会計業務」や営業部門での「計数管理業務」に携わっていただきます。これまでの実績が評価され案件が急増している現在、企業として更なる成長の基盤となる人材を採用する為、会社の根幹を支える計数管理・経理職(総合職)メンバーを募集いたします。
【具体的な業務内容】
◆財務会計…(1)月次~年次決算対応、(2)給与計算、(3)入出金管理・予算管理、(4)監査法人対応、(5)その他財務会計に関する一切の業務
◆計数管理…(1)予実管理、(2)案件管理、(3)各種資料作成 ※顧客提案資料、社内会議資料等、(4)その他計数管理に関する一切の業務
◇組織:経理部門は2名体制(本部長55歳男性/中途13年目、スタッフ27歳男性)。今回はリーダー~マネージャー候補として採用予定です。
【期待される役割】
◆スペシャリストとして、同社の事業基盤を計数管理・経理という側面から支えていく。
【具体的な業務内容】
◆財務会計…(1)月次~年次決算対応、(2)給与計算、(3)入出金管理・予算管理、(4)監査法人対応、(5)その他財務会計に関する一切の業務
◆計数管理…(1)予実管理、(2)案件管理、(3)各種資料作成 ※顧客提案資料、社内会議資料等、(4)その他計数管理に関する一切の業務
◇組織:経理部門は2名体制(本部長55歳男性/中途13年目、スタッフ27歳男性)。今回はリーダー~マネージャー候補として採用予定です。
【期待される役割】
◆スペシャリストとして、同社の事業基盤を計数管理・経理という側面から支えていく。
◆管理部門での「財務会計業務」や営業部門での「計数管理業務」に携わっていただきます。
これまでの実績が評価され案件が急増している現在、企業として更なる成長の基盤となる人材を採用する為、会社の根幹を支える計数管理・経理職(総合職)メンバーを募集いたします。
【具体的な業務内容】
◆財務会計…
(1)月次~年次決算対応
(2)給与計算
(3)入出金管理・予算管理
これまでの実績が評価され案件が急増している現在、企業として更なる成長の基盤となる人材を採用する為、会社の根幹を支える計数管理・経理職(総合職)メンバーを募集いたします。
【具体的な業務内容】
◆財務会計…
(1)月次~年次決算対応
(2)給与計算
(3)入出金管理・予算管理
管理部門BPO担当_医療経営支援事業 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループ傘下となった医療法人のバックオフィス(経理・労務・総務・法務)におけるルーティン業務の正確な遂行、標準化、および継続的な業務効率化を担当していただきます。 整備された「型」をベースに、日々のオペレーションを高品質かつ安定的に回し、50拠点規模を見据える医療支援プラットフォームの持続可能な経営基盤を支える役割を担います。
【入社後からお任せしたいこと(支援先医療機関のバックオフィス管理運営業務)】
定型実務の遂行: 月次・日次仕訳、資金繰り管理、給与計算、社会保険手続き、入退社処理などの正確な実行。
コンプライアンスの維持管理: 年次事業報告書の提出、定款変更等の定型手続き、行政対応の着実な履行。
現場との連携・問合せ対応: 各拠点のプロパー職員や現場スタッフからの事務的な問合せ・相談への一次受け対応、ナレッジの定着支援。
【能力や希望に応じてお任せしたいこと】
【入社後からお任せしたいこと(支援先医療機関のバックオフィス管理運営業務)】
定型実務の遂行: 月次・日次仕訳、資金繰り管理、給与計算、社会保険手続き、入退社処理などの正確な実行。
コンプライアンスの維持管理: 年次事業報告書の提出、定款変更等の定型手続き、行政対応の着実な履行。
現場との連携・問合せ対応: 各拠点のプロパー職員や現場スタッフからの事務的な問合せ・相談への一次受け対応、ナレッジの定着支援。
【能力や希望に応じてお任せしたいこと】
グループ傘下となった医療法人のバックオフィス(経理・労務・総務・法務)におけるルーティン業務の正確な遂行、標準化、および継続的な業務効率化を担当していただきます。整備された「型」をベースに、日々のオペレーションを高品質かつ安定的に回し、50拠点規模を見据える医療支援プラットフォームの持続可能な経営基盤を支える役割を担います。
【入社後からお任せしたいこと(支援先医療機関のバックオフィス管理運営業務)】
定型実務の遂行:
月次・日次仕訳、資金繰り管理、給与計算、社会保険手続き、入退社処理などの正確な実行。
コンプライアンスの維持管理:
年次事業報告書の提出、定款変更等の定型手続き、行政対応の着実な履行。
現場との連携・問合せ対応:
【入社後からお任せしたいこと(支援先医療機関のバックオフィス管理運営業務)】
定型実務の遂行:
月次・日次仕訳、資金繰り管理、給与計算、社会保険手続き、入退社処理などの正確な実行。
コンプライアンスの維持管理:
年次事業報告書の提出、定款変更等の定型手続き、行政対応の着実な履行。
現場との連携・問合せ対応:
広報_マネジャー候補【COO直下/「食品産業のロス」に向き合うスタートアップ/1人目広報】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 650 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆COO直下で、Goalsの広報戦略の立案から実行までをワンストップで担うポジションです。
外部PRパートナーと連携しながら、広報戦略の設計に深く関与し、実務もリードしていただきます。
コーポレートおよびプロダクト広報を中心に、必要に応じてHRと連携いただき採用広報に携わっていただくなど、事業状況に応じて領域を横断して関わっていただくことを想定しています。
なお、戦略レイヤーへの関与範囲はご経験に応じて決定します。
・広報戦略の立案・設計(外部PRパートナーと協働)
・プレスリリース/ニュースレターの企画・作成・配信
・メディアとのリレーション構築・取材対応
外部PRパートナーと連携しながら、広報戦略の設計に深く関与し、実務もリードしていただきます。
コーポレートおよびプロダクト広報を中心に、必要に応じてHRと連携いただき採用広報に携わっていただくなど、事業状況に応じて領域を横断して関わっていただくことを想定しています。
なお、戦略レイヤーへの関与範囲はご経験に応じて決定します。
・広報戦略の立案・設計(外部PRパートナーと協働)
・プレスリリース/ニュースレターの企画・作成・配信
・メディアとのリレーション構築・取材対応
◆COO直下で、Goalsの広報戦略の立案から実行までをワンストップで担うポジションです。
外部PRパートナーと連携しながら、広報戦略の設計に深く関与し、実務もリードしていただきます。
コーポレートおよびプロダクト広報を中心に、必要に応じてHRと連携いただき採用広報に携わっていただくなど、事業状況に応じて領域を横断して関わっていただくことを想定しています。
なお、戦略レイヤーへの関与範囲はご経験に応じて決定します。
外部PRパートナーと連携しながら、広報戦略の設計に深く関与し、実務もリードしていただきます。
コーポレートおよびプロダクト広報を中心に、必要に応じてHRと連携いただき採用広報に携わっていただくなど、事業状況に応じて領域を横断して関わっていただくことを想定しています。
なお、戦略レイヤーへの関与範囲はご経験に応じて決定します。
経理担当◆連結や開示業務にも挑戦できる/プライム上場/残業20H以内 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■職務内容:
東証プライム上場で業界最大手のブライダル事業を展開する同社にて、【経理担当】の募集です。
将来的にはご志向性に合わせて開示業務や連結業務、マネジメント業務にもキャリアアップ可能です。
同社はブライダル事業はもちろんですが、新規のホテル事業や飲食事業も継続して事業成長していく予定です。
■具体的な業務内容:本社及び子会社の経理業務全般
①日常的な伝票入力
・経費精算 ・固定資産管理 ・店舗業務サポートなど
東証プライム上場で業界最大手のブライダル事業を展開する同社にて、【経理担当】の募集です。
将来的にはご志向性に合わせて開示業務や連結業務、マネジメント業務にもキャリアアップ可能です。
同社はブライダル事業はもちろんですが、新規のホテル事業や飲食事業も継続して事業成長していく予定です。
■具体的な業務内容:本社及び子会社の経理業務全般
①日常的な伝票入力
・経費精算 ・固定資産管理 ・店舗業務サポートなど
■職務内容:
東証プライム上場で業界最大手のブライダル事業を展開する同社にて、【経理担当】の募集です。
将来的にはご志向性に合わせて開示業務や連結業務、マネジメント業務にもキャリアアップ可能です。
同社はブライダル事業はもちろんですが、新規のホテル事業や飲食事業も継続して事業成長していく予定です。
■具体的な業務内容:本社及び子会社の経理業務全般
①日常的な伝票入力
・経費精算
東証プライム上場で業界最大手のブライダル事業を展開する同社にて、【経理担当】の募集です。
将来的にはご志向性に合わせて開示業務や連結業務、マネジメント業務にもキャリアアップ可能です。
同社はブライダル事業はもちろんですが、新規のホテル事業や飲食事業も継続して事業成長していく予定です。
■具体的な業務内容:本社及び子会社の経理業務全般
①日常的な伝票入力
・経費精算
経営運営基盤を支えるコーポレートガバナンスPMO 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 460 ~ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 業務内容
入社後は、以下の業務を中心に担当します。
※具体的には、以下の領域から、ご経験・スキルに応じてお任せします。
※単なる事務局業務ではなく、「会社のルールを設計し運用する」「経営の意思決定を支える」役割を担います。
①コーポレートガバナンス運営
・経営会議等の会議体運営
入社後は、以下の業務を中心に担当します。
※具体的には、以下の領域から、ご経験・スキルに応じてお任せします。
※単なる事務局業務ではなく、「会社のルールを設計し運用する」「経営の意思決定を支える」役割を担います。
①コーポレートガバナンス運営
・経営会議等の会議体運営
### 業務内容
入社後は、以下の業務を中心に担当します。
※具体的には、以下の領域から、ご経験・スキルに応じてお任せします。
※単なる事務局業務ではなく、「会社のルールを設計し運用する」「経営の意思決定を支える」役割を担います。
①コーポレートガバナンス運営
・経営会議等の会議体運営
入社後は、以下の業務を中心に担当します。
※具体的には、以下の領域から、ご経験・スキルに応じてお任せします。
※単なる事務局業務ではなく、「会社のルールを設計し運用する」「経営の意思決定を支える」役割を担います。
①コーポレートガバナンス運営
・経営会議等の会議体運営
グループ広報責任者_マネージャー候補(GENIEE&JAPAN AI) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ~ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
① 広報戦略の立案・実行(グループ横断)
・ジーニー・JAPAN AI両社を横断した広報戦略の設計と実行
・経営陣・各事業部門と連携した年間広報計画の策定・推進
・広報KPIの設定・管理・レポーティング
② プレスリリースの企画・作成(自社AIを活用し月5〜6本ペース)
・プロダクトリリース、事業提携、資金調達等に関するプレスリリースの企画・執筆・配信
・自社AIツールをフル活用した、スピーディーかつ質の高いリリース作成
・開発・マーケティング等、現場メンバーとディスカッションしながら魅力的なコンテンツを自ら設計
・ジーニー・JAPAN AI両社を横断した広報戦略の設計と実行
・経営陣・各事業部門と連携した年間広報計画の策定・推進
・広報KPIの設定・管理・レポーティング
② プレスリリースの企画・作成(自社AIを活用し月5〜6本ペース)
・プロダクトリリース、事業提携、資金調達等に関するプレスリリースの企画・執筆・配信
・自社AIツールをフル活用した、スピーディーかつ質の高いリリース作成
・開発・マーケティング等、現場メンバーとディスカッションしながら魅力的なコンテンツを自ら設計
① 広報戦略の立案・実行(グループ横断)
・ジーニー・JAPAN AI両社を横断した広報戦略の設計と実行
・経営陣・各事業部門と連携した年間広報計画の策定・推進
・広報KPIの設定・管理・レポーティング
② プレスリリースの企画・作成(自社AIを活用し月5〜6本ペース)
・プロダクトリリース、事業提携、資金調達等に関するプレスリリースの企画・執筆・配信
・自社AIツールをフル活用した、スピーディーかつ質の高いリリース作成
・ジーニー・JAPAN AI両社を横断した広報戦略の設計と実行
・経営陣・各事業部門と連携した年間広報計画の策定・推進
・広報KPIの設定・管理・レポーティング
② プレスリリースの企画・作成(自社AIを活用し月5〜6本ペース)
・プロダクトリリース、事業提携、資金調達等に関するプレスリリースの企画・執筆・配信
・自社AIツールをフル活用した、スピーディーかつ質の高いリリース作成
【主任クラス】グローバルデータストレージ事業における経理財務 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 780 ~ 1030万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
財務・経理領域における経営判断の支援およびストレージ事業の成長推進に向けて、経理・財務担当者として、国内外の事業部門および関係部署と連携しながら、各種業務の遂行ならびに意思決定支援に携わっていただきます。
<具体的には>
予算策定や予実管理に加え、月次・四半期・年次決算業務、会計・財務データの収集および分析、レポーティング業務など、経理財務プロセス全般に関与。
また、財務戦略や資金管理、収益性向上に向けた各種施策の検討・分析を行い、事業パフォーマンスの拡大に貢献頂きます。
担当業務においては、上長のサポートのもとで担当業務を着実に遂行するとともに、数値に基づく分析・課題整理を行いながら事業理解を深め、収益性改善や業務効率化、ガバナンス強化に資する付加価値のある情報提供を行うことが期待されます。
【職務詳細】
経理・財務業務全般
<具体的には>
予算策定や予実管理に加え、月次・四半期・年次決算業務、会計・財務データの収集および分析、レポーティング業務など、経理財務プロセス全般に関与。
また、財務戦略や資金管理、収益性向上に向けた各種施策の検討・分析を行い、事業パフォーマンスの拡大に貢献頂きます。
担当業務においては、上長のサポートのもとで担当業務を着実に遂行するとともに、数値に基づく分析・課題整理を行いながら事業理解を深め、収益性改善や業務効率化、ガバナンス強化に資する付加価値のある情報提供を行うことが期待されます。
【職務詳細】
経理・財務業務全般
財務・経理領域における経営判断の支援およびストレージ事業の成長推進に向けて、経理・財務担当者として、国内外の事業部門および関係部署と連携しながら、各種業務の遂行ならびに意思決定支援に携わっていただきます。
<具体的には>
予算策定や予実管理に加え、月次・四半期・年次決算業務、会計・財務データの収集および分析、レポーティング業務など、経理財務プロセス全般に関与。
また、財務戦略や資金管理、収益性向上に向けた各種施策の検討・分析を行い、事業パフォーマンスの拡大に貢献頂きます。
担当業務においては、上長のサポートのもとで担当業務を着実に遂行するとともに、数値に基づく分析・課題整理を行いながら事業理解を深め、収益性改善や業務効率化、ガバナンス強化に資する付加価値のある情報提供を行うことが期待されます。
【職務詳細】
<具体的には>
予算策定や予実管理に加え、月次・四半期・年次決算業務、会計・財務データの収集および分析、レポーティング業務など、経理財務プロセス全般に関与。
また、財務戦略や資金管理、収益性向上に向けた各種施策の検討・分析を行い、事業パフォーマンスの拡大に貢献頂きます。
担当業務においては、上長のサポートのもとで担当業務を着実に遂行するとともに、数値に基づく分析・課題整理を行いながら事業理解を深め、収益性改善や業務効率化、ガバナンス強化に資する付加価値のある情報提供を行うことが期待されます。
【職務詳細】
広報担当【COO直下/ブランドの再定義に挑む】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆COO直下で、Goalsの広報戦略の立案から実行までをワンストップで担うポジションです。
外部PRパートナーと連携しながら、広報戦略の設計に深く関与し、実務もリードしていただきます。
メインはコーポレート広報ですが、プロダクト広報や採用広報など、事業の状況に応じて領域を横断して関わっていただくことを想定しています。
・広報戦略の立案・設計(外部PRパートナーと協働)
・プレスリリース/ニュースレターの企画・作成・配信
・メディアとのリレーション構築・取材対応
・新サービス・商品の広報計画とリリース対応
外部PRパートナーと連携しながら、広報戦略の設計に深く関与し、実務もリードしていただきます。
メインはコーポレート広報ですが、プロダクト広報や採用広報など、事業の状況に応じて領域を横断して関わっていただくことを想定しています。
・広報戦略の立案・設計(外部PRパートナーと協働)
・プレスリリース/ニュースレターの企画・作成・配信
・メディアとのリレーション構築・取材対応
・新サービス・商品の広報計画とリリース対応
◆
COO直下で、Goalsの広報戦略の立案から実行までをワンストップで担うポジションです。
外部PRパートナーと連携しながら、広報戦略の設計に深く関与し、実務もリードしていただきます。
メインはコーポレート広報ですが、プロダクト広報や採用広報など、事業の状況に応じて領域を横断して関わっていただくことを想定しています。
・広報戦略の立案・設計(外部PRパートナーと協働)
・プレスリリース/ニュースレターの企画・作成・配信
・メディアとのリレーション構築・取材対応
COO直下で、Goalsの広報戦略の立案から実行までをワンストップで担うポジションです。
外部PRパートナーと連携しながら、広報戦略の設計に深く関与し、実務もリードしていただきます。
メインはコーポレート広報ですが、プロダクト広報や採用広報など、事業の状況に応じて領域を横断して関わっていただくことを想定しています。
・広報戦略の立案・設計(外部PRパートナーと協働)
・プレスリリース/ニュースレターの企画・作成・配信
・メディアとのリレーション構築・取材対応
経営企画本部_PR広報担当者 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<主な業務内容>
・プレスリリースの企画/作成/配信
・取材問い合わせ対応
・メディア向け資料の作成
・メディアリレーション
・アライアンス先企業広報等との連携
・PR企画の立案〜実施/運用
・会社発信物(noteなど)や外部露出物のクオリティチェック
・プレスリリースの企画/作成/配信
・取材問い合わせ対応
・メディア向け資料の作成
・メディアリレーション
・アライアンス先企業広報等との連携
・PR企画の立案〜実施/運用
・会社発信物(noteなど)や外部露出物のクオリティチェック
<主な業務内容>
・プレスリリースの企画/作成/配信
・取材問い合わせ対応
・メディア向け資料の作成
・メディアリレーション
・アライアンス先企業広報等との連携
・PR企画の立案〜実施/運用
・会社発信物(noteなど)や外部露出物のクオリティチェック
・プレスリリースの企画/作成/配信
・取材問い合わせ対応
・メディア向け資料の作成
・メディアリレーション
・アライアンス先企業広報等との連携
・PR企画の立案〜実施/運用
・会社発信物(noteなど)や外部露出物のクオリティチェック
【経理職】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
SBIグループおよび大手通信会社のグループ会社の経理業務をサポートしていただきます。
経理実務及び経営者への決算報告をお任せ致します。上場基準の経理が学べる環境です。
※入社後すぐにグループ会社であるSBIビジネス・ソリューションズ社へ出向となります。
【主な業務】
■日常経理財務(伝票の起票や毎月の支払業務) ■月次決算、四半期/年次決算
■連結決算関連業務(子会社側の立場から/DIVA、STRAVISを使用) ■月次報告書作成およびクライアントへの報告会
■業務改善提案、新規企業設立、株式公開などに伴う経理財務全般
経理実務及び経営者への決算報告をお任せ致します。上場基準の経理が学べる環境です。
※入社後すぐにグループ会社であるSBIビジネス・ソリューションズ社へ出向となります。
【主な業務】
■日常経理財務(伝票の起票や毎月の支払業務) ■月次決算、四半期/年次決算
■連結決算関連業務(子会社側の立場から/DIVA、STRAVISを使用) ■月次報告書作成およびクライアントへの報告会
■業務改善提案、新規企業設立、株式公開などに伴う経理財務全般
SBIグループおよび大手通信会社のグループ会社の経理業務をサポートしていただきます。
経理実務及び経営者への決算報告をお任せ致します。
上場基準の経理が学べる環境です。
※入社後すぐにグループ会社であるSBIビジネス・ソリューションズ社へ出向となります。
【主な業務】
■日常経理財務(伝票の起票や毎月の支払業務)
経理実務及び経営者への決算報告をお任せ致します。
上場基準の経理が学べる環境です。
※入社後すぐにグループ会社であるSBIビジネス・ソリューションズ社へ出向となります。
【主な業務】
■日常経理財務(伝票の起票や毎月の支払業務)
企画部 コミュニケーショングループ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<グループの主な業務>
・取締役会や経営会議等の会議体運営
・株主総会の開催、運営
・監督官庁、加盟団体、同業他社との窓口業務
・社内規程類の管理、改廃
・社内イベントの企画・運営
・広報業務(企業サイト、ニュースリリース等)
・取締役会や経営会議等の会議体運営
・株主総会の開催、運営
・監督官庁、加盟団体、同業他社との窓口業務
・社内規程類の管理、改廃
・社内イベントの企画・運営
・広報業務(企業サイト、ニュースリリース等)
<グループの主な業務>
・取締役会や経営会議等の会議体運営
・株主総会の開催、運営
・監督官庁、加盟団体、同業他社との窓口業務
・社内規程類の管理、改廃
・社内イベントの企画・運営
・広報業務(企業サイト、ニュースリリース等)
・取締役会や経営会議等の会議体運営
・株主総会の開催、運営
・監督官庁、加盟団体、同業他社との窓口業務
・社内規程類の管理、改廃
・社内イベントの企画・運営
・広報業務(企業サイト、ニュースリリース等)
リスク統括部 法務コンプライアンスグループ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<募集要項>同社はクレジットカード・キャッシング・電子マネーnanacoと複数の決済手段を有しており、今後セブン銀行とグループ一体で、より事業の拡大をしていく予定です。
そこで各々の事業に関する法令に対し柔軟に対応し、会社の屋台骨として活躍して頂ける方を募集しています。
<ミッション>
・コンプライアンス遵守態勢強化、専門知識の向上
<法務コンプライアンスグループ チーム構成>
・部長(50代)1名、課長(40代)1名、担当者2名(40代~20代)計4名
そこで各々の事業に関する法令に対し柔軟に対応し、会社の屋台骨として活躍して頂ける方を募集しています。
<ミッション>
・コンプライアンス遵守態勢強化、専門知識の向上
<法務コンプライアンスグループ チーム構成>
・部長(50代)1名、課長(40代)1名、担当者2名(40代~20代)計4名
<募集要項>
同社はクレジットカード・キャッシング・電子マネーnanacoと複数の決済手段を有しており、今後セブン銀行とグループ一体で、より事業の拡大をしていく予定です。
そこで各々の事業に関する法令に対し柔軟に対応し、会社の屋台骨として活躍して頂ける方を募集しています。
<ミッション>
・コンプライアンス遵守態勢強化、専門知識の向上
<法務コンプライアンスグループ チーム構成>
同社はクレジットカード・キャッシング・電子マネーnanacoと複数の決済手段を有しており、今後セブン銀行とグループ一体で、より事業の拡大をしていく予定です。
そこで各々の事業に関する法令に対し柔軟に対応し、会社の屋台骨として活躍して頂ける方を募集しています。
<ミッション>
・コンプライアンス遵守態勢強化、専門知識の向上
<法務コンプライアンスグループ チーム構成>
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
