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の転職・求人特集
更新日:2026/05/02
スキル・経験に合わせた事務職を選ぼう!
「事務職」にも多くの種類がある
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公開求人513件中 397-414件表示
経営管理 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
各事業ごと、及び管シ部事業全体の管理を行い、売上、利益(利益額と利益率)管理、管シ部の損益管理取り纏めを実施。
具体的には、以下のような業務に従事していただきます。
" 主に以下の業務を実施する。
・人員計画、工数負荷計画(年度計画 (年計)) 半期毎
・経営会議 (年計策定における実績と差異分析) 月次
・良質受注(契約前リスクの洗い出し、対策の反映) 適宜
・履行中工事のQCDモニタとPJフォロー(受注後の工事期初遅延を抑制)適宜
具体的には、以下のような業務に従事していただきます。
" 主に以下の業務を実施する。
・人員計画、工数負荷計画(年度計画 (年計)) 半期毎
・経営会議 (年計策定における実績と差異分析) 月次
・良質受注(契約前リスクの洗い出し、対策の反映) 適宜
・履行中工事のQCDモニタとPJフォロー(受注後の工事期初遅延を抑制)適宜
各事業ごと、及び管シ部事業全体の管理を行い、売上、利益(利益額と利益率)管理、管シ部の損益管理取り纏めを実施。
具体的には、以下のような業務に従事していただきます。
" 主に以下の業務を実施する。
・人員計画、工数負荷計画(年度計画 (年計)) 半期毎
・経営会議 (年計策定における実績と差異分析) 月次
・良質受注(契約前リスクの洗い出し、対策の反映) 適宜
具体的には、以下のような業務に従事していただきます。
" 主に以下の業務を実施する。
・人員計画、工数負荷計画(年度計画 (年計)) 半期毎
・経営会議 (年計策定における実績と差異分析) 月次
・良質受注(契約前リスクの洗い出し、対策の反映) 適宜
【TKP1034-経理部】東証グロース上場!フレキシブルスペース業界No.1企業!会計リーダー候補 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 501 ~ 648万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■主な業務
①連結決算対応(月次・四半期・年次)
②開示関連
③監査法人対応
④売上計上の処理
※上記業務については、経験に応じて徐々にお任せしていきます。
①連結決算対応(月次・四半期・年次)
②開示関連
③監査法人対応
④売上計上の処理
※上記業務については、経験に応じて徐々にお任せしていきます。
■主な業務
①連結決算対応(月次・四半期・年次)
②開示関連
③監査法人対応
④売上計上の処理
※上記業務については、経験に応じて徐々にお任せしていきます。
①連結決算対応(月次・四半期・年次)
②開示関連
③監査法人対応
④売上計上の処理
※上記業務については、経験に応じて徐々にお任せしていきます。
【コーポレート】法務スタッフ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 480 ~ 740万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
契約書のリーガルチェックおよびリスク管理
押印管理・契約書管理
法的トラブル・紛争の予防および対応
取締役会の運営サポート、経営陣・取締役会への法務アドバイス
社内規程の整備
現在は専任担当者1名の体制です。
ご入社後は、まずは 契約書のリーガルチェックおよびリスク管理、押印管理・契約書管理 などの業務からお任せします。
押印管理・契約書管理
法的トラブル・紛争の予防および対応
取締役会の運営サポート、経営陣・取締役会への法務アドバイス
社内規程の整備
現在は専任担当者1名の体制です。
ご入社後は、まずは 契約書のリーガルチェックおよびリスク管理、押印管理・契約書管理 などの業務からお任せします。
契約書のリーガルチェックおよびリスク管理
押印管理・契約書管理
法的トラブル・紛争の予防および対応
取締役会の運営サポート、経営陣・取締役会への法務アドバイス
社内規程の整備
現在は専任担当者1名の体制です。
ご入社後は、まずは契約書のリーガルチェックおよびリスク管理、押印管理・契約書管理などの業務からお任せします。
押印管理・契約書管理
法的トラブル・紛争の予防および対応
取締役会の運営サポート、経営陣・取締役会への法務アドバイス
社内規程の整備
現在は専任担当者1名の体制です。
ご入社後は、まずは契約書のリーガルチェックおよびリスク管理、押印管理・契約書管理などの業務からお任せします。
基礎書類(約款・事業方法書)担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 790 ~ 1170万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■職務概要
同社の新商品開発や商品改定に伴う、基礎書類(約款・事業方法書)の制定・改廃を主に担当する職務です。
■職務詳細
・生命保険商品開発内容の検討
・基礎書類(約款・事業方法書)案の策定(約款作成支援システム導入済)
・金融庁との商品認可交渉対応資料の策定
・ご契約のしおり作成や募集文書審査
同社の新商品開発や商品改定に伴う、基礎書類(約款・事業方法書)の制定・改廃を主に担当する職務です。
■職務詳細
・生命保険商品開発内容の検討
・基礎書類(約款・事業方法書)案の策定(約款作成支援システム導入済)
・金融庁との商品認可交渉対応資料の策定
・ご契約のしおり作成や募集文書審査
■職務概要
同社の新商品開発や商品改定に伴う、基礎書類(約款・事業方法書)の制定・改廃を主に担当する職務です。
■職務詳細
・生命保険商品開発内容の検討
・基礎書類(約款・事業方法書)案の策定(約款作成支援システム導入済)
・金融庁との商品認可交渉対応資料の策定
・ご契約のしおり作成や募集文書審査
同社の新商品開発や商品改定に伴う、基礎書類(約款・事業方法書)の制定・改廃を主に担当する職務です。
■職務詳細
・生命保険商品開発内容の検討
・基礎書類(約款・事業方法書)案の策定(約款作成支援システム導入済)
・金融庁との商品認可交渉対応資料の策定
・ご契約のしおり作成や募集文書審査
事務企画 BPO管理 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 790 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■職務詳細
・同社およびグループ会社におけるオペレーショナル・リスク管理に関わる業務全般
(事務・業務プロセスのリスク統制およびモニタリング評価、PDCA取組等)
・同社BPO・アウトソーシング事業に関する企画・運営、リスク評価
・各事業部が新たにBPO・アウトソーシングを開始する際にの業務デザインのフォロー・助言等
・同社およびグループ会社におけるオペレーショナル・リスク管理に関わる業務全般
(事務・業務プロセスのリスク統制およびモニタリング評価、PDCA取組等)
・同社BPO・アウトソーシング事業に関する企画・運営、リスク評価
・各事業部が新たにBPO・アウトソーシングを開始する際にの業務デザインのフォロー・助言等
■職務詳細
・同社およびグループ会社におけるオペレーショナル・リスク管理に関わる業務全般
(事務・業務プロセスのリスク統制およびモニタリング評価、PDCA取組等)
・同社BPO・アウトソーシング事業に関する企画・運営、リスク評価
・各事業部が新たにBPO・アウトソーシングを開始する際にの業務デザインのフォロー・助言等
・同社およびグループ会社におけるオペレーショナル・リスク管理に関わる業務全般
(事務・業務プロセスのリスク統制およびモニタリング評価、PDCA取組等)
・同社BPO・アウトソーシング事業に関する企画・運営、リスク評価
・各事業部が新たにBPO・アウトソーシングを開始する際にの業務デザインのフォロー・助言等
エイベックス・ピクチャーズ(株)/アニメ版権の海外ライセンス及び新規事業開発 社名非公開
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 468 ~ 583万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼仕事概要
海外へのライセンス
・アニメと実写の版権をアジア・欧米の映像会社へライセンスするための営業活動 ・契約交渉/契約締結
・海外マーケット・イベント参加 ・ライセンス素材の管理、監修
海外での新規事業開発
・海外でアニメ版権を活用したB to C事業を開発 ・新規案件のフロー構築、立案
・アニメ映像コンテンツの買付
海外へのライセンス
・アニメと実写の版権をアジア・欧米の映像会社へライセンスするための営業活動 ・契約交渉/契約締結
・海外マーケット・イベント参加 ・ライセンス素材の管理、監修
海外での新規事業開発
・海外でアニメ版権を活用したB to C事業を開発 ・新規案件のフロー構築、立案
・アニメ映像コンテンツの買付
▼仕事概要
海外へのライセンス
・アニメと実写の版権をアジア・欧米の映像会社へライセンスするための営業活動
・契約交渉/契約締結
・海外マーケット・イベント参加
・ライセンス素材の管理、監修
海外へのライセンス
・アニメと実写の版権をアジア・欧米の映像会社へライセンスするための営業活動
・契約交渉/契約締結
・海外マーケット・イベント参加
・ライセンス素材の管理、監修
コーポレート本部 - IFRSスペシャリスト 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【主な業務内容】
本ポジションは、IFRSを中心とした国際会計基準対応の専門人材として、財務経理機能の高度化を担っていただきます。
- 1. IFRS対応・基準差異分析
- J-GAAPとIFRSの差異整理・論点抽出
- 会計方針の検討・整理(収益認識、リース、株式報酬等)
- IFRS適用を見据えた会計処理方針の設計
- 監査法人との技術的ディスカッション
本ポジションは、IFRSを中心とした国際会計基準対応の専門人材として、財務経理機能の高度化を担っていただきます。
- 1. IFRS対応・基準差異分析
- J-GAAPとIFRSの差異整理・論点抽出
- 会計方針の検討・整理(収益認識、リース、株式報酬等)
- IFRS適用を見据えた会計処理方針の設計
- 監査法人との技術的ディスカッション
【主な業務内容】
本ポジションは、IFRSを中心とした国際会計基準対応の専門人材として、財務経理機能の高度化を担っていただきます。
- 1. IFRS対応・基準差異分析
- J-GAAPとIFRSの差異整理・論点抽出
- 会計方針の検討・整理(収益認識、リース、株式報酬等)
- IFRS適用を見据えた会計処理方針の設計
- 監査法人との技術的ディスカッション
本ポジションは、IFRSを中心とした国際会計基準対応の専門人材として、財務経理機能の高度化を担っていただきます。
- 1. IFRS対応・基準差異分析
- J-GAAPとIFRSの差異整理・論点抽出
- 会計方針の検討・整理(収益認識、リース、株式報酬等)
- IFRS適用を見据えた会計処理方針の設計
- 監査法人との技術的ディスカッション
経理担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景】
新規事業の立ち上げと成長を背景に経理担当を募集します。月次決算、管理会計、業務改善を幅広く担当し、将来的に経理組織の中核を担うことが期待される重要なポジションです。
所属組織はF&Cユニット(計3名:ユニットリーダー1名、メンバー2名)です。ユニットリーダーは経営企画を兼務しており、経営層との距離が近い環境です。
【ミッション】
日々の正確な取引記録・管理を通じて、会社の財政状態をタイムリーかつ正確に把握し、経営陣がデータに基づいた迅速な意思決定を行えるよう貢献すること。
事業の健全な成長を、データと仕組みの両面から支えます。
新規事業の立ち上げと成長を背景に経理担当を募集します。月次決算、管理会計、業務改善を幅広く担当し、将来的に経理組織の中核を担うことが期待される重要なポジションです。
所属組織はF&Cユニット(計3名:ユニットリーダー1名、メンバー2名)です。ユニットリーダーは経営企画を兼務しており、経営層との距離が近い環境です。
【ミッション】
日々の正確な取引記録・管理を通じて、会社の財政状態をタイムリーかつ正確に把握し、経営陣がデータに基づいた迅速な意思決定を行えるよう貢献すること。
事業の健全な成長を、データと仕組みの両面から支えます。
【募集背景】
新規事業の立ち上げと成長を背景に経理担当を募集します。月次決算、管理会計、業務改善を幅広く担当し、将来的に経理組織の中核を担うことが期待される重要なポジションです。
所属組織はF&Cユニット(計3名:ユニットリーダー1名、メンバー2名)です。ユニットリーダーは経営企画を兼務しており、経営層との距離が近い環境です。
【ミッション】
日々の正確な取引記録・管理を通じて、会社の財政状態をタイムリーかつ正確に把握し、経営陣がデータに基づいた迅速な意思決定を行えるよう貢献すること。
新規事業の立ち上げと成長を背景に経理担当を募集します。月次決算、管理会計、業務改善を幅広く担当し、将来的に経理組織の中核を担うことが期待される重要なポジションです。
所属組織はF&Cユニット(計3名:ユニットリーダー1名、メンバー2名)です。ユニットリーダーは経営企画を兼務しており、経営層との距離が近い環境です。
【ミッション】
日々の正確な取引記録・管理を通じて、会社の財政状態をタイムリーかつ正確に把握し、経営陣がデータに基づいた迅速な意思決定を行えるよう貢献すること。
事務職 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 480 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】:以下の業務からご本人の希望や経験、適正、スキルを考慮して業務を分担する予定です。
①関係会社の月次業績管理(各子会社の業績数値の取りまとめが中心)
②子会社内部統制体制の構築・運用支援およびグループ間調整
③関係会社と当会社経営との全体的調整(会議スケジュールの調整や提出物の期限管理等)
④子会社の親会社機関での承認事項および報告事項の対応(書類のやり取りや承認状況の管理等)
⑤子会社への当会社社内規定の制定および改廃の周知(各子会社の規定改廃状況の管理等)
MJSグループの経営戦略や子会社の年度予算の取りまとめ、統制を行うなど、経営に近い立場で様々な経験を積むことができます。
【魅力】 ・社長室の一員として経営陣とともに、MJSグループの経営戦略や子会社の年度予算の取りまとめ、統制を行うなど、経営に近い立場で様々な経験を積むことができます。
①関係会社の月次業績管理(各子会社の業績数値の取りまとめが中心)
②子会社内部統制体制の構築・運用支援およびグループ間調整
③関係会社と当会社経営との全体的調整(会議スケジュールの調整や提出物の期限管理等)
④子会社の親会社機関での承認事項および報告事項の対応(書類のやり取りや承認状況の管理等)
⑤子会社への当会社社内規定の制定および改廃の周知(各子会社の規定改廃状況の管理等)
MJSグループの経営戦略や子会社の年度予算の取りまとめ、統制を行うなど、経営に近い立場で様々な経験を積むことができます。
【魅力】 ・社長室の一員として経営陣とともに、MJSグループの経営戦略や子会社の年度予算の取りまとめ、統制を行うなど、経営に近い立場で様々な経験を積むことができます。
【業務内容】
以下の業務からご本人の希望や経験、適正、スキルを考慮して業務を分担する予定です。
①関係会社の月次業績管理(各子会社の業績数値の取りまとめが中心)
②子会社内部統制体制の構築・運用支援およびグループ間調整
③関係会社と当会社経営との全体的調整(会議スケジュールの調整や提出物の期限管理等)
④子会社の親会社機関での承認事項および報告事項の対応(書類のやり取りや承認状況の管理等)
⑤子会社への当会社社内規定の制定および改廃の周知(各子会社の規定改廃状況の管理等)
MJSグループの経営戦略や子会社の年度予算の取りまとめ、統制を行うなど、経営に近い立場で様々な経験を積むことができます。
以下の業務からご本人の希望や経験、適正、スキルを考慮して業務を分担する予定です。
①関係会社の月次業績管理(各子会社の業績数値の取りまとめが中心)
②子会社内部統制体制の構築・運用支援およびグループ間調整
③関係会社と当会社経営との全体的調整(会議スケジュールの調整や提出物の期限管理等)
④子会社の親会社機関での承認事項および報告事項の対応(書類のやり取りや承認状況の管理等)
⑤子会社への当会社社内規定の制定および改廃の周知(各子会社の規定改廃状況の管理等)
MJSグループの経営戦略や子会社の年度予算の取りまとめ、統制を行うなど、経営に近い立場で様々な経験を積むことができます。
製品企画及び税制アドバイザー(管理職) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
~会計・税理士事務所で実務経験を活かし、税制の確認業務などをお任せします~
【業務内容】 :◆製品(ソフトウェア)の仕様の確認
◆税制改正における改良点の調査及び確認
◆弊社システムの品質確認
◆仕様書、設計書のレビュー
◆品質状況の分析
【補足】 :当社製品は、法律改正に伴い毎年製品をアップデートしており、実務者及び税知識の有識者としての観点でチェックやアドバイス等
【業務内容】 :◆製品(ソフトウェア)の仕様の確認
◆税制改正における改良点の調査及び確認
◆弊社システムの品質確認
◆仕様書、設計書のレビュー
◆品質状況の分析
【補足】 :当社製品は、法律改正に伴い毎年製品をアップデートしており、実務者及び税知識の有識者としての観点でチェックやアドバイス等
~会計・税理士事務所で実務経験を活かし、税制の確認業務などをお任せします~
【業務内容】
:◆製品(ソフトウェア)の仕様の確認
◆税制改正における改良点の調査及び確認
◆弊社システムの品質確認
◆仕様書、設計書のレビュー
◆品質状況の分析
【業務内容】
:◆製品(ソフトウェア)の仕様の確認
◆税制改正における改良点の調査及び確認
◆弊社システムの品質確認
◆仕様書、設計書のレビュー
◆品質状況の分析
管理部長候補 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
- スタートアップ
- 副業応相談
| 想定年収 | 560 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
管理部業務全般の管理をお任せいたします。
▼具体的には
・契約書管理、文書管理、その他法務管理
・情報システム関連の管理
・株式総務(株主総会、取締役会など)
・リスク管理全般
・規程の改定及び運用
・全社的な業務改善、業務効率化
▼具体的には
・契約書管理、文書管理、その他法務管理
・情報システム関連の管理
・株式総務(株主総会、取締役会など)
・リスク管理全般
・規程の改定及び運用
・全社的な業務改善、業務効率化
管理部業務全般の管理をお任せいたします。
▼具体的には
・契約書管理、文書管理、その他法務管理
・情報システム関連の管理
・株式総務(株主総会、取締役会など)
・リスク管理全般
・規程の改定及び運用
▼具体的には
・契約書管理、文書管理、その他法務管理
・情報システム関連の管理
・株式総務(株主総会、取締役会など)
・リスク管理全般
・規程の改定及び運用
経理 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 490 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社商品を世に広めたい広告主と有力な広告掲載メディアとを結びつけるデジタルマーケティングプラットフォーム「Link-AG(自社サービス)」の運営を
中心に事業を展開する弊社にて経理業務をご担当いただきます。
【業務詳細】:■仕訳入力■売掛金/入金管理業務■支払/請求業務■経費精算■その他、Excelを使用しての資料作成■電話応対等
【将来的にお任せしていく業務の例】
経理の情報を元に、代表と資金計画の作成/中間、年次決算報告書作成/債権、資金管理/税務処理/資金調達 など
【サービス・ツール】マネーフォワードクラウド会計/バクラク/Google スプレッドシート 、Microsoft Excel/Chatwork/kintone
【入社後の流れ】 入社後は、約1~2ヶ月の研修の後、経理チームに配属させていただきます。
中心に事業を展開する弊社にて経理業務をご担当いただきます。
【業務詳細】:■仕訳入力■売掛金/入金管理業務■支払/請求業務■経費精算■その他、Excelを使用しての資料作成■電話応対等
【将来的にお任せしていく業務の例】
経理の情報を元に、代表と資金計画の作成/中間、年次決算報告書作成/債権、資金管理/税務処理/資金調達 など
【サービス・ツール】マネーフォワードクラウド会計/バクラク/Google スプレッドシート 、Microsoft Excel/Chatwork/kintone
【入社後の流れ】 入社後は、約1~2ヶ月の研修の後、経理チームに配属させていただきます。
自社商品を世に広めたい広告主と有力な広告掲載メディアとを結びつけるデジタルマーケティングプラットフォーム「Link-AG(自社サービス)」の運営を中心に事業を展開する弊社にて経理業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
:
■仕訳入力
■売掛金/入金管理業務
■支払/請求業務
■経費精算
【業務詳細】
:
■仕訳入力
■売掛金/入金管理業務
■支払/請求業務
■経費精算
事務系総合職 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 490 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
会社が常に挑戦できる環境を実現させるために、会社全体をサポートする様々な事務系業務に従事いただきます。
入社後は研修を受けていただいた後、ご希望・特性に応じた業務をメインにお任せします。
【業務詳細】:<営業事務>・広告案件入稿/成果計測テスト・メルマガ配信・広告審査業務(記事/画像/動画)
・成果承認作業・クライアントからのお問い合わせ対応
<総務> ・庶務業務(備品管理/PCセッティング/掃除管理など)・社内イベントの企画/運営
・福利厚生の企画/運営・季節毎に単発で発生する業務への対応(お中元・お歳暮など)
<人事> ・労務・新入社員研修メンター・採用面接
入社後は研修を受けていただいた後、ご希望・特性に応じた業務をメインにお任せします。
【業務詳細】:<営業事務>・広告案件入稿/成果計測テスト・メルマガ配信・広告審査業務(記事/画像/動画)
・成果承認作業・クライアントからのお問い合わせ対応
<総務> ・庶務業務(備品管理/PCセッティング/掃除管理など)・社内イベントの企画/運営
・福利厚生の企画/運営・季節毎に単発で発生する業務への対応(お中元・お歳暮など)
<人事> ・労務・新入社員研修メンター・採用面接
会社が常に挑戦できる環境を実現させるために、会社全体をサポートする様々な事務系業務に従事いただきます。
入社後は研修を受けていただいた後、ご希望・特性に応じた業務をメインにお任せします。
【業務詳細】
<営業事務>
・広告案件入稿/成果計測テスト
・メルマガ配信
・広告審査業務(記事/画像/動画)
入社後は研修を受けていただいた後、ご希望・特性に応じた業務をメインにお任せします。
【業務詳細】
<営業事務>
・広告案件入稿/成果計測テスト
・メルマガ配信
・広告審査業務(記事/画像/動画)
コーポレート本部 法務 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 400 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【マネージャー・リーダー候補】法務を中心に、コーポレート部門の幅広い業務をお任せします。
【具体的には】
<入社後まずは>
先輩・上司と一緒に仕事を進めるOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていきます。直属の上司は4大監査法人出身でマネージングディレクターとして
活躍していた経験豊富な社員となっております。 その上司の元でまずは法務の業務を中心にお任せしますが、意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。
<主な仕事内容>
◆法務
・法令関係重要文書(契約、届出書等)の審査
【具体的には】
<入社後まずは>
先輩・上司と一緒に仕事を進めるOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていきます。直属の上司は4大監査法人出身でマネージングディレクターとして
活躍していた経験豊富な社員となっております。 その上司の元でまずは法務の業務を中心にお任せしますが、意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。
<主な仕事内容>
◆法務
・法令関係重要文書(契約、届出書等)の審査
【マネージャー・リーダー候補】
法務を中心に、コーポレート部門の幅広い業務をお任せします。
【具体的には】
<入社後まずは>
先輩・上司と一緒に仕事を進めるOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていきます。直属の上司は4大監査法人出身でマネージングディレクターとして活躍していた経験豊富な社員となっております。
その上司の元でまずは法務の業務を中心にお任せしますが、意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。
法務を中心に、コーポレート部門の幅広い業務をお任せします。
【具体的には】
<入社後まずは>
先輩・上司と一緒に仕事を進めるOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていきます。直属の上司は4大監査法人出身でマネージングディレクターとして活躍していた経験豊富な社員となっております。
その上司の元でまずは法務の業務を中心にお任せしますが、意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。
業務改革推進担当(支払プロセス) ~発注から支払いまでの「支払プロセス」を設計し、仕入先との取引を安 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 680 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
これまでのご経験を考慮しながら、支払サイクルごとの進捗管理から、BPOマネジメント、業務フローの設計まで幅広くお任せします。
◆運用管理
支払サイクルごとの進捗管理と未完了タスクの完遂
経理・購買・BPOとの日次のハンドリング・調整窓口
◆企画・改善
SAPを活用した業務効率化およびシステム改修要件の取りまとめ
◆運用管理
支払サイクルごとの進捗管理と未完了タスクの完遂
経理・購買・BPOとの日次のハンドリング・調整窓口
◆企画・改善
SAPを活用した業務効率化およびシステム改修要件の取りまとめ
これまでのご経験を考慮しながら、支払サイクルごとの進捗管理から、BPOマネジメント、業務フローの設計まで幅広くお任せします。
◆運用管理
支払サイクルごとの進捗管理と未完了タスクの完遂
経理・購買・BPOとの日次のハンドリング・調整窓口
◆企画・改善
◆運用管理
支払サイクルごとの進捗管理と未完了タスクの完遂
経理・購買・BPOとの日次のハンドリング・調整窓口
◆企画・改善
【リーダー候補】メディアリレーションシップ担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ~ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
プレスリリース等のメディアリレーション活動を中心としながら、広報業務全般に幅広く携わっていただきます。
◆プレスリリース:
・製品・サービスを主管する技術部門の担当者にヒアリングし、プレスリリースを企画・執筆して発信します。
・内容は、製品やサービスに関する技術的な内容のものから、自社ブランディング目的のものまで様々です。
関係者とのコミュニケーションを通じてお互いの意図を汲み取り、メディアなど社外のステークホルダーにとって価値のある内容で発信できるように企画・執筆します。
◆オウンドメディア企画・運営:
◆プレスリリース:
・製品・サービスを主管する技術部門の担当者にヒアリングし、プレスリリースを企画・執筆して発信します。
・内容は、製品やサービスに関する技術的な内容のものから、自社ブランディング目的のものまで様々です。
関係者とのコミュニケーションを通じてお互いの意図を汲み取り、メディアなど社外のステークホルダーにとって価値のある内容で発信できるように企画・執筆します。
◆オウンドメディア企画・運営:
プレスリリース等のメディアリレーション活動を中心としながら、広報業務全般に幅広く携わっていただきます。
◆プレスリリース:
・製品・サービスを主管する技術部門の担当者にヒアリングし、プレスリリースを企画・執筆して発信します。
・内容は、製品やサービスに関する技術的な内容のものから、自社ブランディング目的のものまで様々です。
関係者とのコミュニケーションを通じてお互いの意図を汲み取り、メディアなど社外のステークホルダーにとって価値のある内容で発信できるように企画・執筆します。
◆プレスリリース:
・製品・サービスを主管する技術部門の担当者にヒアリングし、プレスリリースを企画・執筆して発信します。
・内容は、製品やサービスに関する技術的な内容のものから、自社ブランディング目的のものまで様々です。
関係者とのコミュニケーションを通じてお互いの意図を汲み取り、メディアなど社外のステークホルダーにとって価値のある内容で発信できるように企画・執筆します。
【GFS事業部_バリューアップ部】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
弊社ではマルチスタートアップ戦略を掲げ、2045年に100以上の事業展開を目指しています。
ココロ起点でのビジネスづくりを徹底しており、主軸事業であるお金の学校「GFS」は累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講者を迎える、日本一の金融教育プラットフォームです。
今後、私たちのミッション達成に向け法務部長というポジションにて、最前線で会社を応援したい、社会を変えていきたいという熱い想いを持った方が対象になります。
【具体的な職務内容】
■契約法務(契約書作成・審査)
■新規ビジネス立ち上げ支援
ココロ起点でのビジネスづくりを徹底しており、主軸事業であるお金の学校「GFS」は累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講者を迎える、日本一の金融教育プラットフォームです。
今後、私たちのミッション達成に向け法務部長というポジションにて、最前線で会社を応援したい、社会を変えていきたいという熱い想いを持った方が対象になります。
【具体的な職務内容】
■契約法務(契約書作成・審査)
■新規ビジネス立ち上げ支援
弊社ではマルチスタートアップ戦略を掲げ、2045年に100以上の事業展開を目指しています。
ココロ起点でのビジネスづくりを徹底しており、主軸事業であるお金の学校「GFS」は累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講者を迎える、日本一の金融教育プラットフォームです。
今後、私たちのミッション達成に向け法務部長というポジションにて、最前線で会社を応援したい、社会を変えていきたいという熱い想いを持った方が対象になります。
【具体的な職務内容】
■契約法務(契約書作成・審査)
■新規ビジネス立ち上げ支援
ココロ起点でのビジネスづくりを徹底しており、主軸事業であるお金の学校「GFS」は累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講者を迎える、日本一の金融教育プラットフォームです。
今後、私たちのミッション達成に向け法務部長というポジションにて、最前線で会社を応援したい、社会を変えていきたいという熱い想いを持った方が対象になります。
【具体的な職務内容】
■契約法務(契約書作成・審査)
■新規ビジネス立ち上げ支援
経理部長 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 850 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
急成長している同社で決算や開示、監査対応等、財務経理業務の幅広い分野でマネージャーとして以下業務をお任せします。
■具体的な業務内容
<経理・財務業務>
・請求/支払管理 ・入出金管理 ・予実管理 ・経費精算
<決算業務>
・固定資産管理 ・月次決算業務 ・四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む)・連結決算業務・連結キャッシュフロー作成業務
■具体的な業務内容
<経理・財務業務>
・請求/支払管理 ・入出金管理 ・予実管理 ・経費精算
<決算業務>
・固定資産管理 ・月次決算業務 ・四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む)・連結決算業務・連結キャッシュフロー作成業務
急成長している同社で決算や開示、監査対応等、財務経理業務の幅広い分野でマネージャーとして以下業務をお任せします。
■具体的な業務内容
<経理・財務業務>
・請求/支払管理
・入出金管理
・予実管理
■具体的な業務内容
<経理・財務業務>
・請求/支払管理
・入出金管理
・予実管理
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