高年収の求人特集
45ページ | 年収600万円以上×企画管理職の転職・求人特集
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」の企画管理職の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
社名非公開経理・FP&Aマネージャー/マネージャー候補(ITサービス領域)【コーポレート/ITサービスFP&A
社名非公開社会インフラセグメント事業担当 FP&Aプロフェッショナル
社名非公開グローバル5G事業担当 FP&Aプロフェッショナル
社名非公開人権に関する企画・推進担当(メンバー~エキスパート)
社名非公開【全国各拠点】キャリア採用(オープンポジション)
社名非公開1224 【コーポレート】内部監査スペシャリスト【経営監査本部】
社名非公開協業を通じ成長を実現させる、チャネル事業開発マネージャー
社名非公開経営計画進捗数値管理(グループ会社含む)
社名非公開情報セキュリティ管理チーム メンバー
社名非公開マーケティングリサーチャー ※経験者採用
社名非公開【大阪/西日本支社】マーケティングリサーチャー
社名非公開1691 【エンタープライズ/小売・サービス】プロダクトマネージャー/リーダー(新規事業企画・開発
- 業務内容
- ◆ 小売業界(コンビニ/スーパー/専門店/ドラッグストア)をターゲットとした、新規事業企画・開発活動をリードしていただく要員を募集します。
本部門では、3~4名で一つのチームを作り、様々な新規ビジネスの企画・開発にチャレンジしています。小売業界での顧客基盤や、顔認証や映像分析、データ分析・AI、セキュリティなどのNEC技術を生かした新しいビジネスの立上げにチームメンバーと共に取り組んでいただきます。
【具体的には】
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- 必要な経験
-
・ソフトウェアを活用した新規事業の企画・開発経験:5年以上
・プロダクトマネージャー経験:3年以上
(全てMUST)
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 650~950万円