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高年収の求人特集
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の転職・求人特集
更新日:2025/12/18
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
公開求人976件中 703-720件表示
3304 ビジネスデザイン(金融機関におけるクラウド、DX推進企画) 【エンタープライズ/金融】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業・組織構成の概要】
・デジタルファイナンス統括部は金融・産業横断のPFビジネスを創出する専門組織です。
金融の垣根を超え様々な業種・業態とも連携し、オープンイノベーションをリードします。
・当グループは、金融機関におけるリテール顧客に届くサービス企画を担う部門となります。金融機関や業界団体との共創活動、業界横断コンソーシアムの組成等を通じ、広く金融マーケットに適用し得るプラットフォーム型DXビジネスの創出を推進します。
【職務内容】
・金融領域のクラウド化、基幹システム刷新、DX推進等における以下活動
-サービス企画検討/推進
-金融機関の次期ITアーキアーキテクチャ策定検討
・デジタルファイナンス統括部は金融・産業横断のPFビジネスを創出する専門組織です。
金融の垣根を超え様々な業種・業態とも連携し、オープンイノベーションをリードします。
・当グループは、金融機関におけるリテール顧客に届くサービス企画を担う部門となります。金融機関や業界団体との共創活動、業界横断コンソーシアムの組成等を通じ、広く金融マーケットに適用し得るプラットフォーム型DXビジネスの創出を推進します。
【職務内容】
・金融領域のクラウド化、基幹システム刷新、DX推進等における以下活動
-サービス企画検討/推進
-金融機関の次期ITアーキアーキテクチャ策定検討
【事業・組織構成の概要】
・デジタルファイナンス統括部は金融・産業横断のPFビジネスを創出する専門組織です。
金融の垣根を超え様々な業種・業態とも連携し、オープンイノベーションをリードします。
・当グループは、金融機関におけるリテール顧客に届くサービス企画を担う部門となります。
金融機関や業界団体との共創活動、業界横断コンソーシアムの組成等を通じ、広く金融マーケットに適用し得るプラットフォーム型DXビジネスの創出を推進します。
【職務内容】
・金融領域のクラウド化、基幹システム刷新、DX推進等における以下活動
・デジタルファイナンス統括部は金融・産業横断のPFビジネスを創出する専門組織です。
金融の垣根を超え様々な業種・業態とも連携し、オープンイノベーションをリードします。
・当グループは、金融機関におけるリテール顧客に届くサービス企画を担う部門となります。
金融機関や業界団体との共創活動、業界横断コンソーシアムの組成等を通じ、広く金融マーケットに適用し得るプラットフォーム型DXビジネスの創出を推進します。
【職務内容】
・金融領域のクラウド化、基幹システム刷新、DX推進等における以下活動
HR変革プロジェクトマネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
HR領域における業務プロセスの標準化・効率化、人事制度等の改訂に伴う業務プロセスの新規設計、従業員に提供する
人事サービスの品質向上など、HRサービスに関する業務改革を推進することがミッションです。このミッション実現に向けた
プロジェクトの推進をお任せいたします。DXを含めたHRに関する業務改革のキャリアを積んでいくことができるポジションです。
具体的な業務の一例は以下です。
[プロセス推進]
人事制度の改定等に伴う業務プロセス設計に関するプロジェクトのマネジメントを行います。
・HRの関連部門と円滑なコミュニケーションを行いながら、人事制度との改訂に対応した効率的かつ効果的な業務プロセスを設計
・業務プロセスの設計に係るドキュメントを整備
人事サービスの品質向上など、HRサービスに関する業務改革を推進することがミッションです。このミッション実現に向けた
プロジェクトの推進をお任せいたします。DXを含めたHRに関する業務改革のキャリアを積んでいくことができるポジションです。
具体的な業務の一例は以下です。
[プロセス推進]
人事制度の改定等に伴う業務プロセス設計に関するプロジェクトのマネジメントを行います。
・HRの関連部門と円滑なコミュニケーションを行いながら、人事制度との改訂に対応した効率的かつ効果的な業務プロセスを設計
・業務プロセスの設計に係るドキュメントを整備
HR領域における業務プロセスの標準化・効率化、人事制度等の改訂に伴う業務プロセスの新規設計、従業員に提供する人事サービスの品質向上など、HRサービスに関する業務改革を推進することがミッションです。このミッション実現に向けたプロジェクトの推進をお任せいたします。DXを含めたHRに関する業務改革のキャリアを積んでいくことができるポジションです。具体的な業務の一例は以下です。
[プロセス推進]
人事制度の改定等に伴う業務プロセス設計に関するプロジェクトのマネジメントを行います。
・HRの関連部門と円滑なコミュニケーションを行いながら、人事制度との改訂に対応した効率的かつ効果的な業務プロセスを設計
・業務プロセスの設計に係るドキュメントを整備
[サービス推進]
[プロセス推進]
人事制度の改定等に伴う業務プロセス設計に関するプロジェクトのマネジメントを行います。
・HRの関連部門と円滑なコミュニケーションを行いながら、人事制度との改訂に対応した効率的かつ効果的な業務プロセスを設計
・業務プロセスの設計に係るドキュメントを整備
[サービス推進]
ワークプレイスプランニングマネージャー【コーポレート/総務統括部】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ~ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ワークプレイスプランニングマネージャーは、同社の働き方改革(SW2.0)におけるワークプレイスの方針・役割を
プロジェクトレベルでコンセプトから具体的な運用計画に落とし込み、ワークプレイス設計と整合させる役割を担います。
対象のプロジェクト規模は現在建設中の新築ビル全体の基本計画から、本社、事業場、などの大規模から支社支店の中規模な
移転集約まで多岐にわたります。
・同社の働き方改革(Smart Work 2.0)におけるワークプレイスの方針・役割をプロジェクトレベルでコンセプトから
具体的な運用計画に落とし込み、ワークプレイス設計と整合させる
・入居部門のチェンジマネジメントが必要な場合にはチェンジマネジメント計画を策定し実行する
具体的な業務
プロジェクトレベルでコンセプトから具体的な運用計画に落とし込み、ワークプレイス設計と整合させる役割を担います。
対象のプロジェクト規模は現在建設中の新築ビル全体の基本計画から、本社、事業場、などの大規模から支社支店の中規模な
移転集約まで多岐にわたります。
・同社の働き方改革(Smart Work 2.0)におけるワークプレイスの方針・役割をプロジェクトレベルでコンセプトから
具体的な運用計画に落とし込み、ワークプレイス設計と整合させる
・入居部門のチェンジマネジメントが必要な場合にはチェンジマネジメント計画を策定し実行する
具体的な業務
ワークプレイスプランニングマネージャーは、同社の働き方改革(SW2.0)におけるワークプレイスの方針・役割をプロジェクトレベルでコンセプトから具体的な運用計画に落とし込み、ワークプレイス設計と整合させる役割を担います。
対象のプロジェクト規模は現在建設中の新築ビル全体の基本計画から、本社、事業場、などの大規模から支社支店の中規模な移転集約まで多岐にわたります。
・同社の働き方改革(Smart Work 2.0)におけるワークプレイスの方針・役割をプロジェクトレベルでコンセプトから具体的な運用計画に落とし込み、ワークプレイス設計と整合させる
・入居部門のチェンジマネジメントが必要な場合にはチェンジマネジメント計画を策定し実行する
具体的な業務
・働き方改革の方針に沿ったワークプレイスの使い方、ルール、ガイドラインの策定(プロジェクトレベル)
・チェンジマネジメントの計画策定と実行
・ワークプレイス運用計画
対象のプロジェクト規模は現在建設中の新築ビル全体の基本計画から、本社、事業場、などの大規模から支社支店の中規模な移転集約まで多岐にわたります。
・同社の働き方改革(Smart Work 2.0)におけるワークプレイスの方針・役割をプロジェクトレベルでコンセプトから具体的な運用計画に落とし込み、ワークプレイス設計と整合させる
・入居部門のチェンジマネジメントが必要な場合にはチェンジマネジメント計画を策定し実行する
具体的な業務
・働き方改革の方針に沿ったワークプレイスの使い方、ルール、ガイドラインの策定(プロジェクトレベル)
・チェンジマネジメントの計画策定と実行
・ワークプレイス運用計画
経理財務部_国内経理課長候補 社名非公開
- 正社員採用
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 900 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
以下業務の実務担当、および継続的な業務改善(効率化・高度化)の企画~設計~実装
・同社単体会計業務(店舗会計、商品会計、一般会計)
・国内財務業務(出納業務、資金管理、為替管理等)
・国内経理/財務ガバナンスの強化(会計方針、会計プロセス等)、業務標準化プロセスの構築
・国内税務管理業務
・ファイナンス関連システムの展開活動
以下業務の実務担当、および継続的な業務改善(効率化・高度化)の企画~設計~実装
・同社単体会計業務(店舗会計、商品会計、一般会計)
・国内財務業務(出納業務、資金管理、為替管理等)
・国内経理/財務ガバナンスの強化(会計方針、会計プロセス等)、業務標準化プロセスの構築
・国内税務管理業務
・ファイナンス関連システムの展開活動
【仕事内容】
以下業務の実務担当、および継続的な業務改善(効率化・高度化)の企画~設計~実装
・同社単体会計業務(店舗会計、商品会計、一般会計)
・国内財務業務(出納業務、資金管理、為替管理等)
・国内経理/財務ガバナンスの強化(会計方針、会計プロセス等)、業務標準化プロセスの構築
・国内税務管理業務
・ファイナンス関連システムの展開活動
以下業務の実務担当、および継続的な業務改善(効率化・高度化)の企画~設計~実装
・同社単体会計業務(店舗会計、商品会計、一般会計)
・国内財務業務(出納業務、資金管理、為替管理等)
・国内経理/財務ガバナンスの強化(会計方針、会計プロセス等)、業務標準化プロセスの構築
・国内税務管理業務
・ファイナンス関連システムの展開活動
ファイナンス/経営管理マネージャー候補 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■管理会計・経営分析
・予算策定・予実管理の強化(部門別・プロジェクト別の財務分析)
・KPIの設計・モニタリング(収益性、コスト構造、投資対効果の可視化)
・経営層へのレポーティングおよび戦略的財務アドバイス
■財務オペレーションの最適化
・会計プロセスの整備・効率化(経理部門との連携)
・J-GAAP/IFRSに基づく財務管理および決算対応
・キャッシュフロー管理の精緻化と資金計画の策定
・予算策定・予実管理の強化(部門別・プロジェクト別の財務分析)
・KPIの設計・モニタリング(収益性、コスト構造、投資対効果の可視化)
・経営層へのレポーティングおよび戦略的財務アドバイス
■財務オペレーションの最適化
・会計プロセスの整備・効率化(経理部門との連携)
・J-GAAP/IFRSに基づく財務管理および決算対応
・キャッシュフロー管理の精緻化と資金計画の策定
■管理会計・経営分析
・予算策定・予実管理の強化(部門別・プロジェクト別の財務分析)
・KPIの設計・モニタリング(収益性、コスト構造、投資対効果の可視化)
・経営層へのレポーティングおよび戦略的財務アドバイス
■財務オペレーションの最適化
・会計プロセスの整備・効率化(経理部門との連携)
・J-GAAP/IFRSに基づく財務管理および決算対応
・予算策定・予実管理の強化(部門別・プロジェクト別の財務分析)
・KPIの設計・モニタリング(収益性、コスト構造、投資対効果の可視化)
・経営層へのレポーティングおよび戦略的財務アドバイス
■財務オペレーションの最適化
・会計プロセスの整備・効率化(経理部門との連携)
・J-GAAP/IFRSに基づく財務管理および決算対応
コーポレート/IR グループ長 社名非公開
- 正社員採用
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
創業から25年、常に成長を遂げている医療業界のリーディングカンパニーにて、IR業務の立ち上げを一緒に取り組んでいただけるリーダーを募集いたします。
2024年、医療業界初Nasdaq市場に上場したことで、更なるグローバル展開を視野に入れており、体制強化のため募集しております。
【募集の背景】
IR室の立ち上げにより募集します。
経験豊富なマネジメントと一緒に、幅広い経験を積むことができます。
【具体的な業務】
2024年、医療業界初Nasdaq市場に上場したことで、更なるグローバル展開を視野に入れており、体制強化のため募集しております。
【募集の背景】
IR室の立ち上げにより募集します。
経験豊富なマネジメントと一緒に、幅広い経験を積むことができます。
【具体的な業務】
創業から25年、常に成長を遂げている医療業界のリーディングカンパニーにて、IR業務の立ち上げを一緒に取り組んでいただけるリーダーを募集いたします。
2024年、医療業界初Nasdaq市場に上場したことで、更なるグローバル展開を視野に入れており、体制強化のため募集しております。
【募集の背景】
IR室の立ち上げにより募集します。
経験豊富なマネジメントと一緒に、幅広い経験を積むことができます。
【具体的な業務】
2024年、医療業界初Nasdaq市場に上場したことで、更なるグローバル展開を視野に入れており、体制強化のため募集しております。
【募集の背景】
IR室の立ち上げにより募集します。
経験豊富なマネジメントと一緒に、幅広い経験を積むことができます。
【具体的な業務】
人事責任者候補 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経経営戦略と上場準備の要請に基づき、特にコンプライアンス・リスクマネジメントの観点から、以下の労務管理強化および内部統制に資する体制構築を牽引いただきます。
①コンプライアンス・リスクマネジメント体制の構築
・上場基準に適合するための人事・労務関連規程の策定・改訂と運用浸透
・労働時間管理、ハラスメント、労使関係など、労務問題・紛争リスクの特定と予防策の立案・実行
・法令遵守状況のモニタリング体制構築
・経営層へのコンプライアンス・リスクに関するレポート
・人事労務データの管理・分析体制の整備
①コンプライアンス・リスクマネジメント体制の構築
・上場基準に適合するための人事・労務関連規程の策定・改訂と運用浸透
・労働時間管理、ハラスメント、労使関係など、労務問題・紛争リスクの特定と予防策の立案・実行
・法令遵守状況のモニタリング体制構築
・経営層へのコンプライアンス・リスクに関するレポート
・人事労務データの管理・分析体制の整備
経経営戦略と上場準備の要請に基づき、特にコンプライアンス・リスクマネジメントの観点から、以下の労務管理強化および内部統制に資する体制構築を牽引いただきます。
①コンプライアンス・リスクマネジメント体制の構築
・上場基準に適合するための人事・労務関連規程の策定・改訂と運用浸透
・労働時間管理、ハラスメント、労使関係など、労務問題・紛争リスクの特定と予防策の立案・実行
・法令遵守状況のモニタリング体制構築
・経営層へのコンプライアンス・リスクに関するレポート
・人事労務データの管理・分析体制の整備
①コンプライアンス・リスクマネジメント体制の構築
・上場基準に適合するための人事・労務関連規程の策定・改訂と運用浸透
・労働時間管理、ハラスメント、労使関係など、労務問題・紛争リスクの特定と予防策の立案・実行
・法令遵守状況のモニタリング体制構築
・経営層へのコンプライアンス・リスクに関するレポート
・人事労務データの管理・分析体制の整備
医療機器マーケティング 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 860 ~ 1135万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<仕事概要>
マーケティング統括部の心臓血管外科領域製品チームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施など幅広い業務を担当いただきます。
また、心臓血管外科領域にとどまらず、経皮的治療デバイス分野にも積極的に挑戦し、革新的な医療技術の開発を通じて、より多くの患者様に新たな治療の選択肢を提供していきます。
<仕事詳細>
・既存商権のマーケティング計画立案および売上・粗利管理
・医療従事者向け学会・イベントの企画・運営
マーケティング統括部の心臓血管外科領域製品チームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施など幅広い業務を担当いただきます。
また、心臓血管外科領域にとどまらず、経皮的治療デバイス分野にも積極的に挑戦し、革新的な医療技術の開発を通じて、より多くの患者様に新たな治療の選択肢を提供していきます。
<仕事詳細>
・既存商権のマーケティング計画立案および売上・粗利管理
・医療従事者向け学会・イベントの企画・運営
<仕事概要>
マーケティング統括部の心臓血管外科領域製品チームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施など幅広い業務を担当いただきます。
また、心臓血管外科領域にとどまらず、経皮的治療デバイス分野にも積極的に挑戦し、革新的な医療技術の開発を通じて、より多くの患者様に新たな治療の選択肢を提供していきます。
<仕事詳細>
・既存商権のマーケティング計画立案および売上・粗利管理
・医療従事者向け学会・イベントの企画・運営
・営業資料作成、KOL(キーオピニオンリーダー)ビルディング
マーケティング統括部の心臓血管外科領域製品チームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施など幅広い業務を担当いただきます。
また、心臓血管外科領域にとどまらず、経皮的治療デバイス分野にも積極的に挑戦し、革新的な医療技術の開発を通じて、より多くの患者様に新たな治療の選択肢を提供していきます。
<仕事詳細>
・既存商権のマーケティング計画立案および売上・粗利管理
・医療従事者向け学会・イベントの企画・運営
・営業資料作成、KOL(キーオピニオンリーダー)ビルディング
プロダクトオーナー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 850 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆自社グループ製品の開発・技術設計のプロダクトオーナーとして活躍いただきます。
これまでに無い新しい製品(クラウドサービス)開発に挑戦し、共に新しいマーケットを創っていくことを期待します。
【業務内容】
プロダクトのオーナーとして、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・プロダクト(クラウドサービス)の企画・マーケット拡大に向けた戦略策定と、プロダクトの設計・実装・テスト・計測・改善・運用のリード
・新規技術、コア技術に関する研究開発戦略・ロードマップ立案、実行支援
これまでに無い新しい製品(クラウドサービス)開発に挑戦し、共に新しいマーケットを創っていくことを期待します。
【業務内容】
プロダクトのオーナーとして、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・プロダクト(クラウドサービス)の企画・マーケット拡大に向けた戦略策定と、プロダクトの設計・実装・テスト・計測・改善・運用のリード
・新規技術、コア技術に関する研究開発戦略・ロードマップ立案、実行支援
◆自社グループ製品の開発・技術設計のプロダクトオーナーとして活躍いただきます。
これまでに無い新しい製品(クラウドサービス)開発に挑戦し、共に新しいマーケットを創っていくことを期待します。
【業務内容】
プロダクトのオーナーとして、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・プロダクト(クラウドサービス)の企画・マーケット拡大に向けた戦略策定と、プロダクトの設計・実装・テスト・計測・改善・運用のリード
・新規技術、コア技術に関する研究開発戦略・ロードマップ立案、実行支援
これまでに無い新しい製品(クラウドサービス)開発に挑戦し、共に新しいマーケットを創っていくことを期待します。
【業務内容】
プロダクトのオーナーとして、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・プロダクト(クラウドサービス)の企画・マーケット拡大に向けた戦略策定と、プロダクトの設計・実装・テスト・計測・改善・運用のリード
・新規技術、コア技術に関する研究開発戦略・ロードマップ立案、実行支援
【東京】新規事業開発の戦略企画【ビジネスイノベーション本部】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 850 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ビジネスイノベーション本部では、当社の持続的な成長を実現するために新たな事業の柱となる新事業検討を実施しています。幅広い視点での情報収集・分析を通じ、柱となる事業の領域の選定、領域における構想、ビジネスシナリオの検討が必要であり、これらの活動の体制強化のため人材を募集いたします。
当ポジションでは、中長期的に成長が期待される事業領域を見極め、戦略的に選定します。選定された領域については、その市場における未解決の課題や顧客ニーズ、産業構造やバリューチェーンの特性を深く理解し、市場動向や技術革新、政策・規制の変化、競合企業やスタートアップの活動といった多面的な観点から、グローバルに情報を収集・分析し、包括的なインテリジェンスを蓄積していきます。これらに基づいて、解決すべき課題や提供すべき価値を見極め、仮説ドリブンでビジネスモデルを構想します。社内の関連部門及び外部のパートナーや有識者とも連携を図りながら、事業性の検証や事業構想のブラッシュアップを進め、新規事業の具体化を推進していきます。当社の成長領域を共に創り上げていきましょう。
■具体的な仕事内容
・新事業候補領域に関するマクロトレンド・業界動向のリサーチ
・外部ソース(業界レポート、スタートアップDB等)からの情報収集・分析
・業界課題構造の整理とバリューチェーン分析
・先進事例・政策動向のモニタリングと評価
当ポジションでは、中長期的に成長が期待される事業領域を見極め、戦略的に選定します。選定された領域については、その市場における未解決の課題や顧客ニーズ、産業構造やバリューチェーンの特性を深く理解し、市場動向や技術革新、政策・規制の変化、競合企業やスタートアップの活動といった多面的な観点から、グローバルに情報を収集・分析し、包括的なインテリジェンスを蓄積していきます。これらに基づいて、解決すべき課題や提供すべき価値を見極め、仮説ドリブンでビジネスモデルを構想します。社内の関連部門及び外部のパートナーや有識者とも連携を図りながら、事業性の検証や事業構想のブラッシュアップを進め、新規事業の具体化を推進していきます。当社の成長領域を共に創り上げていきましょう。
■具体的な仕事内容
・新事業候補領域に関するマクロトレンド・業界動向のリサーチ
・外部ソース(業界レポート、スタートアップDB等)からの情報収集・分析
・業界課題構造の整理とバリューチェーン分析
・先進事例・政策動向のモニタリングと評価
ビジネスイノベーション本部では、当社の持続的な成長を実現するために新たな事業の柱となる新事業検討を実施しています。
幅広い視点での情報収集・分析を通じ、柱となる事業の領域の選定、領域における構想、ビジネスシナリオの検討が必要であり、これらの活動の体制強化のため人材を募集いたします。
当ポジションでは、中長期的に成長が期待される事業領域を見極め、戦略的に選定します。
選定された領域については、その市場における未解決の課題や顧客ニーズ、産業構造やバリューチェーンの特性を深く理解し、市場動向や技術革新、政策・規制の変化、競合企業やスタートアップの活動といった多面的な観点から、グローバルに情報を収集・分析し、包括的なインテリジェンスを蓄積していきます。
これらに基づいて、解決すべき課題や提供すべき価値を見極め、仮説ドリブンでビジネスモデルを構想します。
社内の関連部門及び外部のパートナーや有識者とも連携を図りながら、事業性の検証や事業構想のブラッシュアップを進め、新規事業の具体化を推進していきます。
当社の成長領域を共に創り上げていきましょう。
幅広い視点での情報収集・分析を通じ、柱となる事業の領域の選定、領域における構想、ビジネスシナリオの検討が必要であり、これらの活動の体制強化のため人材を募集いたします。
当ポジションでは、中長期的に成長が期待される事業領域を見極め、戦略的に選定します。
選定された領域については、その市場における未解決の課題や顧客ニーズ、産業構造やバリューチェーンの特性を深く理解し、市場動向や技術革新、政策・規制の変化、競合企業やスタートアップの活動といった多面的な観点から、グローバルに情報を収集・分析し、包括的なインテリジェンスを蓄積していきます。
これらに基づいて、解決すべき課題や提供すべき価値を見極め、仮説ドリブンでビジネスモデルを構想します。
社内の関連部門及び外部のパートナーや有識者とも連携を図りながら、事業性の検証や事業構想のブラッシュアップを進め、新規事業の具体化を推進していきます。
当社の成長領域を共に創り上げていきましょう。
生成AIプロジェクトマネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 850 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【業務の概要】
AIを活用したデジタル施策の検討および実施、ビジネス上の課題抽出、施策立案、プロジェクト推進を各事業部門と協力しながら進めていただきます。
特に、生成AIに関して、活用による単なる業務効率化に留まらず、様々な機能拡張やシステム連携の企画及び実装を通じて、ビジネスモデル変革につながるプロジェクトの推進を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・各社各部門のニーズを的確に把握し、最適なデジタルサービスの企画・組み立て
・グループ横断の全社的な課題解決に向けたプロジェクトの企画立案
・上記ニーズを基にした生成AI活用施策等の企画
AIを活用したデジタル施策の検討および実施、ビジネス上の課題抽出、施策立案、プロジェクト推進を各事業部門と協力しながら進めていただきます。
特に、生成AIに関して、活用による単なる業務効率化に留まらず、様々な機能拡張やシステム連携の企画及び実装を通じて、ビジネスモデル変革につながるプロジェクトの推進を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・各社各部門のニーズを的確に把握し、最適なデジタルサービスの企画・組み立て
・グループ横断の全社的な課題解決に向けたプロジェクトの企画立案
・上記ニーズを基にした生成AI活用施策等の企画
【業務の概要】
AIを活用したデジタル施策の検討および実施、ビジネス上の課題抽出、施策立案、プロジェクト推進を各事業部門と協力しながら進めていただきます。
特に、生成AIに関して、活用による単なる業務効率化に留まらず、様々な機能拡張やシステム連携の企画及び実装を通じて、ビジネスモデル変革につながるプロジェクトの推進を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・各社各部門のニーズを的確に把握し、最適なデジタルサービスの企画・組み立て
・グループ横断の全社的な課題解決に向けたプロジェクトの企画立案
・上記ニーズを基にした生成AI活用施策等の企画
AIを活用したデジタル施策の検討および実施、ビジネス上の課題抽出、施策立案、プロジェクト推進を各事業部門と協力しながら進めていただきます。
特に、生成AIに関して、活用による単なる業務効率化に留まらず、様々な機能拡張やシステム連携の企画及び実装を通じて、ビジネスモデル変革につながるプロジェクトの推進を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・各社各部門のニーズを的確に把握し、最適なデジタルサービスの企画・組み立て
・グループ横断の全社的な課題解決に向けたプロジェクトの企画立案
・上記ニーズを基にした生成AI活用施策等の企画
経理部長 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 850 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
急成長している同社で決算や開示、監査対応等、財務経理業務の幅広い分野でマネージャーとして以下業務をお任せします。
■具体的な業務内容
<経理・財務業務>
・請求/支払管理 ・入出金管理 ・予実管理 ・経費精算
<決算業務>
・固定資産管理 ・月次決算業務 ・四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む)・連結決算業務・連結キャッシュフロー作成業務
■具体的な業務内容
<経理・財務業務>
・請求/支払管理 ・入出金管理 ・予実管理 ・経費精算
<決算業務>
・固定資産管理 ・月次決算業務 ・四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む)・連結決算業務・連結キャッシュフロー作成業務
急成長している同社で決算や開示、監査対応等、財務経理業務の幅広い分野でマネージャーとして以下業務をお任せします。
■具体的な業務内容
<経理・財務業務>
・請求/支払管理
・入出金管理
・予実管理
■具体的な業務内容
<経理・財務業務>
・請求/支払管理
・入出金管理
・予実管理
【キャリア領域/マーケティング】マーケティング責任者候補 社名非公開
- 正社員採用
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 810 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・マーケティング全般の戦略設計~実行
・TVCM含むオフライン/マスマーケティング施策の検討、実行
・マーケティング戦略を推進するうえでの組織構築(人材採用・育成・仕組化)
・戦略に紐づくマーケティング予実管理(策定含む)
・TVCM含むオフライン/マスマーケティング施策の検討、実行
・マーケティング戦略を推進するうえでの組織構築(人材採用・育成・仕組化)
・戦略に紐づくマーケティング予実管理(策定含む)
・マーケティング全般の戦略設計~実行
・TVCM含むオフライン/マスマーケティング施策の検討、実行
・マーケティング戦略を推進するうえでの組織構築(人材採用・育成・仕組化)
・戦略に紐づくマーケティング予実管理(策定含む)
・TVCM含むオフライン/マスマーケティング施策の検討、実行
・マーケティング戦略を推進するうえでの組織構築(人材採用・育成・仕組化)
・戦略に紐づくマーケティング予実管理(策定含む)
【HR事業横断戦略】顧客情報活用/情報基盤構築推進マネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 810 ~ 1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
以下、あくまでも一例となります。
・法人情報および求人情報を中心とした顧客情報アセットの利活用を軸とした社内の情報インフラや組織改善の活動推進。
・具体的にはSFAにおける情報保持の最適化の企画運用や、サービス間の情報連携の最適化の企画運用などを通じて
同社全社の顧客情報の活用を最大化し、様々な事業ヘの横串の貢献を担う。
以下、あくまでも一例となります。
・法人情報および求人情報を中心とした顧客情報アセットの利活用を軸とした社内の情報インフラや組織改善の活動推進。
・具体的にはSFAにおける情報保持の最適化の企画運用や、サービス間の情報連携の最適化の企画運用などを通じて
同社全社の顧客情報の活用を最大化し、様々な事業ヘの横串の貢献を担う。
【仕事内容】
以下、あくまでも一例となります。
・法人情報および求人情報を中心とした顧客情報アセットの利活用を軸とした社内の情報インフラや組織改善の活動推進。
・具体的にはSFAにおける情報保持の最適化の企画運用や、サービス間の情報連携の最適化の企画運用などを通じて
同社全社の顧客情報の活用を最大化し、様々な事業ヘの横串の貢献を担う。
以下、あくまでも一例となります。
・法人情報および求人情報を中心とした顧客情報アセットの利活用を軸とした社内の情報インフラや組織改善の活動推進。
・具体的にはSFAにおける情報保持の最適化の企画運用や、サービス間の情報連携の最適化の企画運用などを通じて
同社全社の顧客情報の活用を最大化し、様々な事業ヘの横串の貢献を担う。
【事業企画責任者候補】医療領域×HR事業 経営企画/事業企画 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 810 ~ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
経営幹部候補として、事業責任者と密接に連携しながら参画いただきます。
入社後は事業企画として、事業拡大、組織拡大に向けて、中長期的なミッション定義から
課題設定、企画計画するまでの一連をお任せいたします。
〈具体的な業務内容〉
・事業成長に向けた戦略の策定、実行ステップの設計と実行
・戦略および実現ステップを適切に定量的に落とし込んだ
経営幹部候補として、事業責任者と密接に連携しながら参画いただきます。
入社後は事業企画として、事業拡大、組織拡大に向けて、中長期的なミッション定義から
課題設定、企画計画するまでの一連をお任せいたします。
〈具体的な業務内容〉
・事業成長に向けた戦略の策定、実行ステップの設計と実行
・戦略および実現ステップを適切に定量的に落とし込んだ
【仕事内容】
経営幹部候補として、事業責任者と密接に連携しながら参画いただきます。
入社後は事業企画として、事業拡大、組織拡大に向けて、中長期的なミッション定義から
課題設定、企画計画するまでの一連をお任せいたします。
〈具体的な業務内容〉
・事業成長に向けた戦略の策定、実行ステップの設計と実行
・戦略および実現ステップを適切に定量的に落とし込んだ
経営幹部候補として、事業責任者と密接に連携しながら参画いただきます。
入社後は事業企画として、事業拡大、組織拡大に向けて、中長期的なミッション定義から
課題設定、企画計画するまでの一連をお任せいたします。
〈具体的な業務内容〉
・事業成長に向けた戦略の策定、実行ステップの設計と実行
・戦略および実現ステップを適切に定量的に落とし込んだ
ソースネクスト【B2Bセールスマーケティングリーダー】 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 804 ~ 1206万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ソースネクスト株式会社について
1996年の創業以来、「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」ことをミッションに、お客様のニーズや時代に合った新しいビジネスの創造に努めてきました。企画や開発だけでなく、デザインや、販売、サポートまで行なう
独自の一貫体制を持ち、多くの自社製品を展開しています。また、世界中の優れた製品やサービスを日本のお客様に合わせて展開する、独自のマーケティングを行なっています。弊社の代表的な製品である双方向のAI通訳機ポケトークは、アメリカやヨーロッパをはじめグローバルに展開をしています。またテレワークの普及に伴い、360°カメラ搭載のweb会議システム
「KAIGIO CAM360」や録音するだけで音声を自動で文字起こしするAIボイスレコーダーなど、社会のニーズにあわせた製品展開をすすめています。
PCソフトにおいては、年賀状ソフト「筆まめ」やPDF作成ソフト「いきなりPDF」、業界初「更新料0円」のウイルスセキュリティソフト
「ZEROシリーズ」など600タイトル以上を販売。他にも、ヘルスケアに関する新たなサービスや価値を生み出す「ヘルステック領域」へ進出し、社会課題の解決にも取り組んでいます。
■業務内容
B2Bチャネルの営業戦術を立案し実行。広域流通チャネルを使った代販営業活動や、ユーザー企業への直販、各種チャネルの新規開拓を行い、売上の最大化をはかる。
1996年の創業以来、「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」ことをミッションに、お客様のニーズや時代に合った新しいビジネスの創造に努めてきました。企画や開発だけでなく、デザインや、販売、サポートまで行なう
独自の一貫体制を持ち、多くの自社製品を展開しています。また、世界中の優れた製品やサービスを日本のお客様に合わせて展開する、独自のマーケティングを行なっています。弊社の代表的な製品である双方向のAI通訳機ポケトークは、アメリカやヨーロッパをはじめグローバルに展開をしています。またテレワークの普及に伴い、360°カメラ搭載のweb会議システム
「KAIGIO CAM360」や録音するだけで音声を自動で文字起こしするAIボイスレコーダーなど、社会のニーズにあわせた製品展開をすすめています。
PCソフトにおいては、年賀状ソフト「筆まめ」やPDF作成ソフト「いきなりPDF」、業界初「更新料0円」のウイルスセキュリティソフト
「ZEROシリーズ」など600タイトル以上を販売。他にも、ヘルスケアに関する新たなサービスや価値を生み出す「ヘルステック領域」へ進出し、社会課題の解決にも取り組んでいます。
■業務内容
B2Bチャネルの営業戦術を立案し実行。広域流通チャネルを使った代販営業活動や、ユーザー企業への直販、各種チャネルの新規開拓を行い、売上の最大化をはかる。
■ソースネクスト株式会社について
1996年の創業以来、「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」ことをミッションに、お客様のニーズや時代に合った新しいビジネスの創造に努めてきました。
企画や開発だけでなく、デザインや、販売、サポートまで行なう独自の一貫体制を持ち、多くの自社製品を展開しています。
また、世界中の優れた製品やサービスを日本のお客様に合わせて展開する、独自のマーケティングを行なっています。
弊社の代表的な製品である双方向のAI通訳機ポケトークは、アメリカやヨーロッパをはじめグローバルに展開をしています。
またテレワークの普及に伴い、360°カメラ搭載のweb会議システム「KAIGIO CAM360」や録音するだけで音声を自動で文字起こしするAIボイスレコーダーなど、社会のニーズにあわせた製品展開をすすめています。
PCソフトにおいては、年賀状ソフト「筆まめ」やPDF作成ソフト「いきなりPDF」、業界初「更新料0円」のウイルスセキュリティソフト「ZEROシリーズ」など600タイトル以上を販売。
他にも、ヘルスケアに関する新たなサービスや価値を生み出す「ヘルステック領域」へ進出し、社会課題の解決にも取り組んでいます。
1996年の創業以来、「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」ことをミッションに、お客様のニーズや時代に合った新しいビジネスの創造に努めてきました。
企画や開発だけでなく、デザインや、販売、サポートまで行なう独自の一貫体制を持ち、多くの自社製品を展開しています。
また、世界中の優れた製品やサービスを日本のお客様に合わせて展開する、独自のマーケティングを行なっています。
弊社の代表的な製品である双方向のAI通訳機ポケトークは、アメリカやヨーロッパをはじめグローバルに展開をしています。
またテレワークの普及に伴い、360°カメラ搭載のweb会議システム「KAIGIO CAM360」や録音するだけで音声を自動で文字起こしするAIボイスレコーダーなど、社会のニーズにあわせた製品展開をすすめています。
PCソフトにおいては、年賀状ソフト「筆まめ」やPDF作成ソフト「いきなりPDF」、業界初「更新料0円」のウイルスセキュリティソフト「ZEROシリーズ」など600タイトル以上を販売。
他にも、ヘルスケアに関する新たなサービスや価値を生み出す「ヘルステック領域」へ進出し、社会課題の解決にも取り組んでいます。
インフラ事業推進担当 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 804 ~ 1209万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
●プロジェクト管理
・AI(LLM)を含む、アプリケーション基盤の設計・構築および運用設計
∟アプリケーションの高速化や高可用性を実現するためのインフラアーキテクチャ設計
∟運用におけるパフォーマンス監視およびトラブルシューティング体制の構築
・クラウド環境(AWS、Azure、GCPなど)の導入・最適化
∟クラウドプロバイダーのサービスを効果的に活用したインフラ設計とコスト最適化
∟クラウド間のデータ移行やハイブリッドクラウド環境の設定
∟セキュリティ要件を満たすIAMや監視ツールの構築
・AI(LLM)を含む、アプリケーション基盤の設計・構築および運用設計
∟アプリケーションの高速化や高可用性を実現するためのインフラアーキテクチャ設計
∟運用におけるパフォーマンス監視およびトラブルシューティング体制の構築
・クラウド環境(AWS、Azure、GCPなど)の導入・最適化
∟クラウドプロバイダーのサービスを効果的に活用したインフラ設計とコスト最適化
∟クラウド間のデータ移行やハイブリッドクラウド環境の設定
∟セキュリティ要件を満たすIAMや監視ツールの構築
●プロジェクト管理
・AI(LLM)を含む、アプリケーション基盤の設計・構築および運用設計
∟アプリケーションの高速化や高可用性を実現するためのインフラアーキテクチャ設計
∟運用におけるパフォーマンス監視およびトラブルシューティング体制の構築
・クラウド環境(AWS、Azure、GCPなど)の導入・最適化
∟クラウドプロバイダーのサービスを効果的に活用したインフラ設計とコスト最適化
∟クラウド間のデータ移行やハイブリッドクラウド環境の設定
∟セキュリティ要件を満たすIAMや監視ツールの構築
・AI(LLM)を含む、アプリケーション基盤の設計・構築および運用設計
∟アプリケーションの高速化や高可用性を実現するためのインフラアーキテクチャ設計
∟運用におけるパフォーマンス監視およびトラブルシューティング体制の構築
・クラウド環境(AWS、Azure、GCPなど)の導入・最適化
∟クラウドプロバイダーのサービスを効果的に活用したインフラ設計とコスト最適化
∟クラウド間のデータ移行やハイブリッドクラウド環境の設定
∟セキュリティ要件を満たすIAMや監視ツールの構築
【コーポレート】経営企画(エグゼクティブ・オープンポジション) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ~ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営計画の策定、事業戦略・中長期経営計画の立案・推進から、ファイナンス・IR、M&A戦略立案などを担当いただきます。
また、エイチームグループでは、今後の更なる成長・発展のため、エグゼクティブクラスの人材採用を行っております。個人のキャリアが特化されている方が多いため、ご相談ベースでご連絡ください。
◆具体的な仕事内容(例)
・経営計画の策定
・予算実績管理
・業績見込作成管理、部門別管理
・事業計数・業績分
また、エイチームグループでは、今後の更なる成長・発展のため、エグゼクティブクラスの人材採用を行っております。個人のキャリアが特化されている方が多いため、ご相談ベースでご連絡ください。
◆具体的な仕事内容(例)
・経営計画の策定
・予算実績管理
・業績見込作成管理、部門別管理
・事業計数・業績分
経営計画の策定、事業戦略・中長期経営計画の立案・推進から、ファイナンス・IR、M&A戦略立案などを担当いただきます。
また、エイチームグループでは、今後の更なる成長・発展のため、エグゼクティブクラスの人材採用を行っております。
個人のキャリアが特化されている方が多いため、ご相談ベースでご連絡ください。
◆具体的な仕事内容(例)
・経営計画の策定
・予算実績管理
・業績見込作成管理、部門別管理
また、エイチームグループでは、今後の更なる成長・発展のため、エグゼクティブクラスの人材採用を行っております。
個人のキャリアが特化されている方が多いため、ご相談ベースでご連絡ください。
◆具体的な仕事内容(例)
・経営計画の策定
・予算実績管理
・業績見込作成管理、部門別管理
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非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
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