IT・Web業界で転職する！
7ページ | IT・Web業界で働く管理系職種の転職・求人特集
転職でIT・Web業界を目指そう！
コムチュア株式会社 【Z01_経理部】部長職/財務・経理コントローラー
- 業務内容
- 【業務内容】 ：上場企業の財務・経理業務全般の管理をお任せします。
【業務領域】 ：経営者のリクエストに柔軟かつ迅速に対応することに加え、財務経理部門スタッフに対するリーダーシップを発揮し、関係各部署との円滑なコミュニケーションを図って、主に財務経理面から経営者やCFOをサポートすることを期待します。
■経営報告資料作成及び経営者とのコミュニケーション ■ファイナンス全般 ■アカウンティング全般
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- 必要な経験
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・M&A、バリュエーション、及びその後のPMI業務に携わった経験のある方
・ファイナンス全般（資金繰り、対銀行折衝、投資分析等）
・アカウンティング全般（財務分析、予算作成・統制、監査法人・税務当局対応等）
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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780～1000万円
コムチュア株式会社（財務会計部）経理職 【創業30年黒字経営、東証一部上場/平均残業時間20h／大崎駅直結】
- 業務内容
- 【業務内容】 ：月次・四半期・年度決算をメインに財務会計全般をご担当いただきます。
【業務領域】 ：※下記業務の中でスキルに応じて業務をご担当頂きます。
■⽉次決算、四半期、年度決算■決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類作成■連結決算（国内⼦会社4社）
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- 必要な経験
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・月次決算、四半期決算、年度決算
・連結決算、連結キャッシュフロー計算書作成
・決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類作成（サポート可）
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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520～835万円
株式会社ログラスカスタマーサクセスマネージャー（メンバー）
- 業務内容
- 同ポジションは、主にお客様と協同したプロジェクトを通し、お客様と共に経営管理業務プロセスの高度化を実現していくポジションの募集となります。
【業務詳細】 ・クライアントに対する業務改善やLoglass導入に向けたプロジェクト支援
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- 必要な経験
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・社会人経験1年以上
・「良い景気を作ろう。」というミッションを一緒に叶えていきたい方
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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400～750万円
株式会社ビーグリー経営企画
- 業務内容
- 経営企画部の他のメンバーと共に、下記の業務を推進致します。
本人の修練度に応じて、責任者として、担当者として、補佐として、携わって頂きます。
また、子会社の経営企画室との兼務をして頂きます。
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- 必要な経験
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■全社または事業部門の統括部門所属または、管理部門での業務経験1年以上
■基本的なパソコンの操作(Excel、PowerPoint)
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
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400～500万円
HJホールディングス株式会社経理
- 業務内容
- ◆ご経験や能力に応じた経理業務をお任せいたします。
・伝票処理、記帳
・出納管理
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- 必要な経験
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◇事業会社での経理経験10年程度
◇日商簿記2級以上の資格保有者
◇PCスキル（Excel、Word、PPT）
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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400～1000万円
株式会社エムティーアイグループ拡大を支える経理(主計)担当
- 業務内容
- エムティーアイグループは「世の中を、一歩先へ」というビジョンのもと、さまざまなクラウドサービスを、BtoC型、BtoB型、BtoBtoC型など
さまざまなエンドユーザーの皆さまにお届けしています。長年のコンテンツサービス事業において蓄積したナレッジを強みに優れたUI/UXを実現し、さまざまなITサービスをエンドユーザーが使いやすいかたちで提供し続けています。1996年の創業以来、エンドユーザー向けコンテンツサービスを
配信する事業を展開してきました。業態変化を伴いながら成長し、現在では「コンテンツ事業」のみならず、医療・ヘルスケア業界や教育業界などの
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- 必要な経験
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・連結会計システムを使った連結決算業務を行った経験がある方
・上場会社の開示業務対応を行った経験のある方
- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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480～580万円
株式会社ジーニー中途採用責任者（マネージャー）候補
- 業務内容
- 『～日本一になりたい方へ～AI革命を起こす組織を一緒に作りませんか？』
現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが
誕生しています。その中で同社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、一丸となって、日々業務に取り組んでおります。
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- 必要な経験
-
・IT業界の人事として、年間30名以上のエンジニア採用経験（ミドル・ハイクラス含む）
・3名以上のマネジメント経験
- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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800～1300万円
マーソ株式会社【リーダー】本社管理業務（経理メイン）
- 業務内容
- ・日次業務（小口・経費・請求書支払などの精算業務）
・月次決算（売上処理・原価計算・費用計上などの月次決算手続き全般）
・四半期・年度決算（月次決算に加え四半期・年度の決算手続全般）
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- 必要な経験
-
・経理経験5年以上をお持ちの方
- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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650～900万円
株式会社ジーニー【AI】ビジネス・コーポレート中途採用担当（リーダー候補）
- 業務内容
- 『～日本一になりたい方へ～AI革命を起こす組織を一緒に作りませんか？』
今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務となります。主に、ビジネス・コーポレート職の
中途採用担当（リーダー候補）として、採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務に携わっていただきます。
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- 必要な経験
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・IT業界での中途採用実務業務2年以上（採用職種不問）
【求める人物像】
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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600～800万円
株式会社ジーニー【AI】人事（マネージャー候補）
- 業務内容
- ◆人事マネージャーとして、経営と一体となって、人事施策（主に採用～人事企画・組織開発）を実行していただく、人事マネージャーとして以下業務をお任せいたします。
・キャリア採用（将来的には新卒採用も検討中）
・教育研修制度企画、運用
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- 必要な経験
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・IT業界での成長企業において、人事またはHRBPとしてのご経験
※特定の領域（中途採用のみ、人事企画・組織開発のみなど）に強みを持つ方でも構いません。
・3名以上のマネジメントのご経験（2年以上）
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
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800～1300万円
株式会社ジーニー【AI】ITエンジニア中途採用担当
- 業務内容
- 今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務となります。ITエンジニア中途採用担当として、採用活動改善、長期的な
採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務に携わっていただきます。
ご経験に合わせて下記業務を担当頂きます。
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- 必要な経験
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以下①②のいずれかのご経験
①エンジニア領域に関わる採用支援のご経験（RA、CA）
②事業会社での人事として、ITエンジニアの採用実務経験2年以上
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
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450～800万円
株式会社ジーニー【AI】ITエンジニア中途採用担当（リーダー候補）
- 業務内容
- 『～日本一になりたい方へ～AI革命を起こす組織を一緒に作りませんか？』
今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務となります。ITエンジニア中途採用担当（リーダー候補）として、採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務に携わっていただきます。
ご経験に合わせて下記業務を担当頂きます。
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- 必要な経験
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・ITエンジニアの中途採用実務経験2年以上
【求める人物像】
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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600～800万円
グリーホールディングス株式会社【経営企画】経営企画（戦略企画/推進）マネージャー候補
- 業務内容
- グループ全体として高い品質で意思決定を行い続け、成長のモメンタムを加速させるために以下のような業務に従事していただく予定です。
（１）経営戦略の立案、実行
（２）グループ経営の高度化（権限移譲、適切なガバナンス、投資配分）
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- 必要な経験
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・事業会社での企画系実務（経営企画・事業企画など）の経験
もしくはコンサルティングファームでの実務経験３年以上
・高いレベルでのドキュメンテーション能力
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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700～1000万円
グリーホールディングス株式会社【人事】グリーグループのペイロール業務企画・プロセス構築スペシャリスト
- 業務内容
- ◆グリーグループのセントラル人事ペイロール部門として、グリーホールディングス本体および
グループ子会社のペイロールを中心とした人事関連業務について、システム・業務プロセス両面の企画、フロー構築、運用を担っていただきます。
新規事業の成長に伴う子会社の立上げや新たな制度導入など、そのフェーズ毎に求められる人事機能を幅広く担当いただきます。
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- 必要な経験
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・HR系業務システムの導入、構築経験
・給与、社会保険などのペイロール業務に関する基礎知識、給与実務
・パートナー会社のマネジメント・協業経験
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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450～600万円
ソニーグローバルソリューションズ株式会社人事（人事制度・労務 ※リーダークラス）
- 業務内容
- 経営と現場双方の観点において課題意識を持ち、ソニーグループに貢献する社員（ITエンジニア）と組織の成長を支援するための
人事制度、各種規則、福利厚生制度の企画提案、改定、運用をリーダーとしてチームを牽引する役割を担っていただきます。
また、多様な従業員の活躍を支える環境整備や新規施策推進は重要性を増しており、ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン（DE&I）や
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- 必要な経験
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・以下のいずれかの各種人事制度を自ら企画・運用した経験があり、リーダーとして
チームを率いた経験のある方
－等級・評価・報酬・給与・退職金制度・各種規則（法改正対応含む）、勤務制度、働き方改革の推進
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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700～1200万円
株式会社エーピーコミュニケーションズ人事制度の企画運営【経験者採用】
- 業務内容
- 事業戦略の実現に向けた人事制度(評価・役職・職種任命等)の企画と運営を行っている、「人事企画グループ」の求人です。
同社では様々なバックグラウンドを持つ人材が活躍しており、社員数も年々増加しています。
社員数の増加や社員に合わせた制度策定等に柔軟に対応するため、新しいメンバーを募集することとなりました。
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- 必要な経験
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【必要な経験】
・人事企画業務のご経験
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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500～900万円
株式会社エーピーコミュニケーションズ総務メンバー（次期リーダー候補）
- 業務内容
- 【業務内容】
・労務管理や社員からの問い合わせ対応(社会保険関係等)、顧問社労士との連携
・給与計算業務
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- 必要な経験
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事業会社にて下記いずれもご経験がある方
・主担当者として労務管理や給与計算業務を行ったご経験
・人事制度・福利厚生制度での運用のご経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
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450～600万円
株式会社エーピーコミュニケーションズ組織開発・人材開発担当【経験者採用】
- 業務内容
- 人材開発・組織開発・人事企画における戦略立案や企画業務をお任せいたします。
【具体的な業務】
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- 必要な経験
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・事業会社でのHRBPや組織開発のご経験
・人事企画のご経験
・執行役員クラスへの企画提案や会社レベルのアジェンダをリードしたご経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
600～800万円
IT・Web業界で転職する！ IT・Web業界で働くマーケ系職種の転職・求人特集
IT・Web業界で転職する！ IT・Web業界で働く営業系職種の転職・求人特集
IT・Web業界で転職する！ IT・Web業界で働く事務系職種の転職・求人特集
