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の転職・求人特集
更新日:2026/07/22
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公開求人2,755件中 289-306件表示
【PdM】大手顧客中心/採用支援「自社HRプロダクトの企画・改善業務」子育て支援手当など、制度充実◎ 株式会社ワークス・ジャパン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【HRプロダクトの企画・改善で、お客様の採用活動を支援しませんか?】
このポジションでは、HRプロダクトの企画や改善を通じて、お客様の採用におけるお困りごとを深く理解し、解決に繋がる商品づくりに貢献していただきます。
単に機能を開発するだけでなく、お客様に喜んでいただける体験と、ビジネスの成長を両立させる価値ある企画を一緒に作り上げていきましょう。
【業務内容】
・お客様からのご意見やご要望を丁寧に整理し、改善点を見つけ出します。
・お客様の視点に立ち、使いやすく良い結果に繋がる機能の企画や設定を行います。
・ワイヤーフレームの作成や、画面がどのように動くかの設計を行います。
このポジションでは、HRプロダクトの企画や改善を通じて、お客様の採用におけるお困りごとを深く理解し、解決に繋がる商品づくりに貢献していただきます。
単に機能を開発するだけでなく、お客様に喜んでいただける体験と、ビジネスの成長を両立させる価値ある企画を一緒に作り上げていきましょう。
【業務内容】
・お客様からのご意見やご要望を丁寧に整理し、改善点を見つけ出します。
・お客様の視点に立ち、使いやすく良い結果に繋がる機能の企画や設定を行います。
・ワイヤーフレームの作成や、画面がどのように動くかの設計を行います。
【HRプロダクトの企画・改善で、お客様の採用活動を支援しませんか?】
このポジションでは、HRプロダクトの企画や改善を通じて、お客様の採用におけるお困りごとを深く理解し、解決に繋がる商品づくりに貢献していただきます。
単に機能を開発するだけでなく、お客様に喜んでいただける体験と、ビジネスの成長を両立させる価値ある企画を一緒に作り上げていきましょう。
【業務内容】
・お客様からのご意見やご要望を丁寧に整理し、改善点を見つけ出します。
このポジションでは、HRプロダクトの企画や改善を通じて、お客様の採用におけるお困りごとを深く理解し、解決に繋がる商品づくりに貢献していただきます。
単に機能を開発するだけでなく、お客様に喜んでいただける体験と、ビジネスの成長を両立させる価値ある企画を一緒に作り上げていきましょう。
【業務内容】
・お客様からのご意見やご要望を丁寧に整理し、改善点を見つけ出します。
【プロモーション企画営業】リーダー候補/年収600万円~|大手企業へ採用ブランディング戦略の企画提案 株式会社ワークス・ジャパン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロモーション企画営業チームのリーダーとして】
プロモーション企画営業チームのリーダーとして、ご自身の営業活動に加え、チーム全体の成果を最大限に高める役割を担っていただきます。
営業推進が創出した商談の機会を活かし、チーム全体の売上を最大限にし、お客様にとっての価値も最大化していくことを目指します。
個人の成果だけでなく、「チームで勝利する営業組織の実現」が、このポジションの大切な使命です。
【具体的なお仕事の内容】
・大手企業様への採用ブランディング戦略の企画提案
・お客様の採用に関するお悩み、方針、ご予算を丁寧に把握する
プロモーション企画営業チームのリーダーとして、ご自身の営業活動に加え、チーム全体の成果を最大限に高める役割を担っていただきます。
営業推進が創出した商談の機会を活かし、チーム全体の売上を最大限にし、お客様にとっての価値も最大化していくことを目指します。
個人の成果だけでなく、「チームで勝利する営業組織の実現」が、このポジションの大切な使命です。
【具体的なお仕事の内容】
・大手企業様への採用ブランディング戦略の企画提案
・お客様の採用に関するお悩み、方針、ご予算を丁寧に把握する
【プロモーション企画営業チームのリーダーとして】
プロモーション企画営業チームのリーダーとして、ご自身の営業活動に加え、チーム全体の成果を最大限に高める役割を担っていただきます。
営業推進が創出した商談の機会を活かし、チーム全体の売上を最大限にし、お客様にとっての価値も最大化していくことを目指します。
個人の成果だけでなく、「チームで勝利する営業組織の実現」が、このポジションの大切な使命です。
【具体的なお仕事の内容】
・大手企業様への採用ブランディング戦略の企画提案
・お客様の採用に関するお悩み、方針、ご予算を丁寧に把握する
プロモーション企画営業チームのリーダーとして、ご自身の営業活動に加え、チーム全体の成果を最大限に高める役割を担っていただきます。
営業推進が創出した商談の機会を活かし、チーム全体の売上を最大限にし、お客様にとっての価値も最大化していくことを目指します。
個人の成果だけでなく、「チームで勝利する営業組織の実現」が、このポジションの大切な使命です。
【具体的なお仕事の内容】
・大手企業様への採用ブランディング戦略の企画提案
・お客様の採用に関するお悩み、方針、ご予算を丁寧に把握する
フィールドセールス・マネージャー/@link 東京 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
1. *産婦人科クリニック・病院への提案営業(プレイング)* :SaaS営業で磨いた提案力・クロージング力を軸に、院長・医事課長へ@linkの価値を届ける。医療知識は入社後に習得できる環境を整えているので、まずは「売れる営業組織をつくる力」を発揮してほしい
2. *チームの育成・マネジメント* :メンバーへの同行支援・商談の振り返りを通じて、提案スキルを高める。SaaS営業のプロセス管理の知見をチームに展開し、誰でも成果を出せる仕組みをつくる
3. *販路の拡大・パートナーシップの構築* :電子カルテメーカーや医療機器ディーラーとの関係を深め、紹介・協業による新規開拓ルートを広げる
4. *営業チームの基盤づくり* :SaaSでの経験を活かし、再現性のある営業プロセスを設計する。成功事例の言語化や、カスタマーサクセス・開発チームとの連携推進も担う
2. *チームの育成・マネジメント* :メンバーへの同行支援・商談の振り返りを通じて、提案スキルを高める。SaaS営業のプロセス管理の知見をチームに展開し、誰でも成果を出せる仕組みをつくる
3. *販路の拡大・パートナーシップの構築* :電子カルテメーカーや医療機器ディーラーとの関係を深め、紹介・協業による新規開拓ルートを広げる
4. *営業チームの基盤づくり* :SaaSでの経験を活かし、再現性のある営業プロセスを設計する。成功事例の言語化や、カスタマーサクセス・開発チームとの連携推進も担う
1.
*産婦人科クリニック・病院への提案営業(プレイング)*
:
SaaS営業で磨いた提案力・クロージング力を軸に、院長・医事課長へ@linkの価値を届ける。
医療知識は入社後に習得できる環境を整えているので、まずは「売れる営業組織をつくる力」を発揮してほしい
2.
*チームの育成・マネジメント*
*産婦人科クリニック・病院への提案営業(プレイング)*
:
SaaS営業で磨いた提案力・クロージング力を軸に、院長・医事課長へ@linkの価値を届ける。
医療知識は入社後に習得できる環境を整えているので、まずは「売れる営業組織をつくる力」を発揮してほしい
2.
*チームの育成・マネジメント*
【東京/CS_経験】高校生の未来を創る進路支援サービスのカスタマーサクセス/経験活かせる ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
同社の高校生向け進路支援サービスである「Handy進路指導室」を導入してくださったお客様をサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
高校生の未来の選択肢を広げるために、高校の先生方と企業様、双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生方や企業の人事担当者様へ、お電話やオンライン会議ツールを使って活用度を高めるサポートを行います。
(操作方法の勉強会の開催や、より効果的な活用方法のご提案など、丁寧にお伝えします。)
・学校ごとの就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせた、授業の内外での活用をお手伝いします。
同社の高校生向け進路支援サービスである「Handy進路指導室」を導入してくださったお客様をサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
高校生の未来の選択肢を広げるために、高校の先生方と企業様、双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生方や企業の人事担当者様へ、お電話やオンライン会議ツールを使って活用度を高めるサポートを行います。
(操作方法の勉強会の開催や、より効果的な活用方法のご提案など、丁寧にお伝えします。)
・学校ごとの就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせた、授業の内外での活用をお手伝いします。
【お仕事内容】
同社の高校生向け進路支援サービスである「Handy進路指導室」を導入してくださったお客様をサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
高校生の未来の選択肢を広げるために、高校の先生方と企業様、双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生方や企業の人事担当者様へ、お電話やオンライン会議ツールを使って活用度を高めるサポートを行います。
(操作方法の勉強会の開催や、より効果的な活用方法のご提案など、丁寧にお伝えします。)
・学校ごとの就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせた、授業の内外での活用をお手伝いします。
同社の高校生向け進路支援サービスである「Handy進路指導室」を導入してくださったお客様をサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
高校生の未来の選択肢を広げるために、高校の先生方と企業様、双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生方や企業の人事担当者様へ、お電話やオンライン会議ツールを使って活用度を高めるサポートを行います。
(操作方法の勉強会の開催や、より効果的な活用方法のご提案など、丁寧にお伝えします。)
・学校ごとの就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせた、授業の内外での活用をお手伝いします。
【東京/IS_未経験】高校生向け進路支援サービスのインサイドセールス/第二新卒・未経験歓迎 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスの導入を働きかける【インサイドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんが将来の選択肢を広げられるよう、高校と企業の両方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールス/新規開拓:
お電話にて、全国の高校の進路指導の先生方との打ち合わせを設定したり、高校生の採用をご検討されている企業の人事担当者様とのアポイントメントを獲得し、フィールドセールス担当へ引き継ぎます。
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスの導入を働きかける【インサイドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんが将来の選択肢を広げられるよう、高校と企業の両方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールス/新規開拓:
お電話にて、全国の高校の進路指導の先生方との打ち合わせを設定したり、高校生の採用をご検討されている企業の人事担当者様とのアポイントメントを獲得し、フィールドセールス担当へ引き継ぎます。
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスの導入を働きかける【インサイドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんが将来の選択肢を広げられるよう、高校と企業の両方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールス/新規開拓:
お電話にて、全国の高校の進路指導の先生方との打ち合わせを設定したり、高校生の採用をご検討されている企業の人事担当者様とのアポイントメントを獲得し、フィールドセールス担当へ引き継ぎます。
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスの導入を働きかける【インサイドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんが将来の選択肢を広げられるよう、高校と企業の両方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールス/新規開拓:
お電話にて、全国の高校の進路指導の先生方との打ち合わせを設定したり、高校生の採用をご検討されている企業の人事担当者様とのアポイントメントを獲得し、フィールドセールス担当へ引き継ぎます。
【東京/FS_経験】高校生の未来を創る進路支援サービスのフィールドセールス(法人営業) ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスの提供を行う、フィールドセールスのお仕事です。
高校生の将来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のサポートをいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生や進路指導の先生方へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。電話でアポイントを取得したところからスタートし、先生方の校内での承認手続きまでお手伝いします。学校の抱える課題や方針に合わせた進路指導のデジタル化を進め、先生方の業務を効率化しながら、生徒さんのキャリア選択を支援します。
・企業への活用サポート
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスの提供を行う、フィールドセールスのお仕事です。
高校生の将来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のサポートをいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生や進路指導の先生方へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。電話でアポイントを取得したところからスタートし、先生方の校内での承認手続きまでお手伝いします。学校の抱える課題や方針に合わせた進路指導のデジタル化を進め、先生方の業務を効率化しながら、生徒さんのキャリア選択を支援します。
・企業への活用サポート
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスの提供を行う、フィールドセールスのお仕事です。
高校生の将来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のサポートをいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスの提供を行う、フィールドセールスのお仕事です。
高校生の将来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のサポートをいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
【東京/営業マネージャー】教育向けDXサービスを展開/営業経験者募集 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 700 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
営業チームの統括をお任せします。
インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった各チームと連携し、以下の業務をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを設計し、より良くするための改善提案
・目標となる数値(KPI)を設定し、進捗状況を確認・管理
・チームメンバーへのOJT(実務を通じた指導)や育成、そして丁寧なフィードバック
営業チームの統括をお任せします。
インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった各チームと連携し、以下の業務をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを設計し、より良くするための改善提案
・目標となる数値(KPI)を設定し、進捗状況を確認・管理
・チームメンバーへのOJT(実務を通じた指導)や育成、そして丁寧なフィードバック
【お仕事内容】
営業チームの統括をお任せします。
インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった各チームと連携し、以下の業務をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを設計し、より良くするための改善提案
・目標となる数値(KPI)を設定し、進捗状況を確認・管理
・チームメンバーへのOJT(実務を通じた指導)や育成、そして丁寧なフィードバック
営業チームの統括をお任せします。
インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった各チームと連携し、以下の業務をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを設計し、より良くするための改善提案
・目標となる数値(KPI)を設定し、進捗状況を確認・管理
・チームメンバーへのOJT(実務を通じた指導)や育成、そして丁寧なフィードバック
【東京/CS_未経験】高校生向け進路支援サービスのカスタマーサクセス/第二新卒・未経験歓迎/高卒就活 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カスタマーサクセス職】高校生の未来を応援するお仕事です。
【お仕事内容】
当社の高校生向け進路支援サービス「Handy進路指導室」をご利用いただいているお客様へのサポート業務です。高校生の方々の選択肢が広がるよう、高校の先生方や企業の方々へ「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的なサポート内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生方や企業の人事ご担当者様へ、お電話やオンライン会議ツールを使って、サービスの活用度を高めるお手伝いをします。
(例:操作方法の勉強会実施、より効果的な活用方法のご提案など)
【お仕事内容】
当社の高校生向け進路支援サービス「Handy進路指導室」をご利用いただいているお客様へのサポート業務です。高校生の方々の選択肢が広がるよう、高校の先生方や企業の方々へ「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的なサポート内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生方や企業の人事ご担当者様へ、お電話やオンライン会議ツールを使って、サービスの活用度を高めるお手伝いをします。
(例:操作方法の勉強会実施、より効果的な活用方法のご提案など)
【カスタマーサクセス職】
高校生の未来を応援するお仕事です。
【お仕事内容】
当社の高校生向け進路支援サービス「Handy進路指導室」をご利用いただいているお客様へのサポート業務です。
高校生の方々の選択肢が広がるよう、高校の先生方や企業の方々へ「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的なサポート内容】
高校生の未来を応援するお仕事です。
【お仕事内容】
当社の高校生向け進路支援サービス「Handy進路指導室」をご利用いただいているお客様へのサポート業務です。
高校生の方々の選択肢が広がるよう、高校の先生方や企業の方々へ「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的なサポート内容】
BtoB SaaS_パートナーアライアンス【法人事業部】【リモート週2,3回/フレックス】 KIYOラーニング株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容について】
立ち上げフェーズにあるBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門で、パートナーセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。代理店や提携先の新規開拓や育成、既存代理店やOEM提供先との関係を深め、販売を促進する活動をお願いいたします。ご経験や成果に応じて、新しい営業戦略の立案、メンバーの育成、チームのマネジメントにも携わっていただくことを期待しております。
【取り扱いプロダクト】
現在、以下の3つのプロダクトを取り扱っております。
・『AirCourse』:人材育成のお悩みを解決する社員教育クラウドサービスです。
・『AirCourse AIナレッジ』:2023年12月にリリースされた、ナレッジ共有ができる生成AIサービスです。
・『STUDYing』:創業以来成長を続けているオンライン通信資格講座です。
立ち上げフェーズにあるBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門で、パートナーセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。代理店や提携先の新規開拓や育成、既存代理店やOEM提供先との関係を深め、販売を促進する活動をお願いいたします。ご経験や成果に応じて、新しい営業戦略の立案、メンバーの育成、チームのマネジメントにも携わっていただくことを期待しております。
【取り扱いプロダクト】
現在、以下の3つのプロダクトを取り扱っております。
・『AirCourse』:人材育成のお悩みを解決する社員教育クラウドサービスです。
・『AirCourse AIナレッジ』:2023年12月にリリースされた、ナレッジ共有ができる生成AIサービスです。
・『STUDYing』:創業以来成長を続けているオンライン通信資格講座です。
【お仕事内容について】
立ち上げフェーズにあるBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門で、パートナーセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。代理店や提携先の新規開拓や育成、既存代理店やOEM提供先との関係を深め、販売を促進する活動をお願いいたします。ご経験や成果に応じて、新しい営業戦略の立案、メンバーの育成、チームのマネジメントにも携わっていただくことを期待しております。
【取り扱いプロダクト】
現在、以下の3つのプロダクトを取り扱っております。
・『AirCourse』:人材育成のお悩みを解決する社員教育クラウドサービスです。
立ち上げフェーズにあるBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門で、パートナーセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。代理店や提携先の新規開拓や育成、既存代理店やOEM提供先との関係を深め、販売を促進する活動をお願いいたします。ご経験や成果に応じて、新しい営業戦略の立案、メンバーの育成、チームのマネジメントにも携わっていただくことを期待しております。
【取り扱いプロダクト】
現在、以下の3つのプロダクトを取り扱っております。
・『AirCourse』:人材育成のお悩みを解決する社員教育クラウドサービスです。
BtoB SaaS フィールドセールス【法人事業部】 KIYOラーニング株式会社
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
立ち上げ期のBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門で、フィールドセールスとして新しいお客様との出会いをさらに増やしていく仕組みづくりをお任せします。
まずは、以下のようなお仕事から始めていただきます。
・市場を調べて、サービスに興味をお持ちになりそうな企業様を見つけ出すこと。
・見つけた企業様に、私たちの製品がどのような価値を提供できるのかを丁寧にお伝えすること。
・お客様に合わせたご提案書を作成し、プレゼンテーションをすること。
・すでにお取引のあるお客様との良い関係を大切にし、さらなるサポートの機会を探ること。
立ち上げ期のBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門で、フィールドセールスとして新しいお客様との出会いをさらに増やしていく仕組みづくりをお任せします。
まずは、以下のようなお仕事から始めていただきます。
・市場を調べて、サービスに興味をお持ちになりそうな企業様を見つけ出すこと。
・見つけた企業様に、私たちの製品がどのような価値を提供できるのかを丁寧にお伝えすること。
・お客様に合わせたご提案書を作成し、プレゼンテーションをすること。
・すでにお取引のあるお客様との良い関係を大切にし、さらなるサポートの機会を探ること。
【お仕事内容】
立ち上げ期のBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門で、フィールドセールスとして新しいお客様との出会いをさらに増やしていく仕組みづくりをお任せします。
まずは、以下のようなお仕事から始めていただきます。
・市場を調べて、サービスに興味をお持ちになりそうな企業様を見つけ出すこと。
・見つけた企業様に、私たちの製品がどのような価値を提供できるのかを丁寧にお伝えすること。
立ち上げ期のBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門で、フィールドセールスとして新しいお客様との出会いをさらに増やしていく仕組みづくりをお任せします。
まずは、以下のようなお仕事から始めていただきます。
・市場を調べて、サービスに興味をお持ちになりそうな企業様を見つけ出すこと。
・見つけた企業様に、私たちの製品がどのような価値を提供できるのかを丁寧にお伝えすること。
【営業未経験歓迎】一生モノの営業力を。年4回の昇格+研修制度で、同世代より圧倒的な成長を。 プロパティエージェント株式会社
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 371 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
一人ひとりのお客様のライフプランをじっくりお伺いし、資産形成のお手伝いをするお仕事です。不動産投資を通じて、お客様の課題解決をサポートいたします。
自社ブランドマンション「クレイシアシリーズ」はもちろん、他社様の物件や新築・中古物件など、幅広い選択肢の中から最適なものをご提案できます。
【配属部署について】
選考の途中で、ご自身の希望をお伺いします。応募の段階でまだ希望が決まっていなくても、ご安心くださいね。
【スマートセカンド部(完全反響)】
一人ひとりのお客様のライフプランをじっくりお伺いし、資産形成のお手伝いをするお仕事です。不動産投資を通じて、お客様の課題解決をサポートいたします。
自社ブランドマンション「クレイシアシリーズ」はもちろん、他社様の物件や新築・中古物件など、幅広い選択肢の中から最適なものをご提案できます。
【配属部署について】
選考の途中で、ご自身の希望をお伺いします。応募の段階でまだ希望が決まっていなくても、ご安心くださいね。
【スマートセカンド部(完全反響)】
【業務内容】
お客様一人ひとりのライフプランに寄り添い、資産形成における課題解決策として、不動産投資をご提案する仕事です。
自社ブランドマンションである『クレイシアシリーズ』をはじめ、他社開発物件、新築・中古物件など、幅広い選択肢の中から最適な物件をご提案いただけます。
【アセットプランニング部(新規開拓営業)】
・潜在顧客への電話やメールによるアプローチを行い、関係構築と商談につなげます。
・継続的なフォローアップを行い、お客様との信頼関係を築きます。
・お客様の課題をヒアリングし、最適な投資用不動産を提案します。
お客様一人ひとりのライフプランに寄り添い、資産形成における課題解決策として、不動産投資をご提案する仕事です。
自社ブランドマンションである『クレイシアシリーズ』をはじめ、他社開発物件、新築・中古物件など、幅広い選択肢の中から最適な物件をご提案いただけます。
【アセットプランニング部(新規開拓営業)】
・潜在顧客への電話やメールによるアプローチを行い、関係構築と商談につなげます。
・継続的なフォローアップを行い、お客様との信頼関係を築きます。
・お客様の課題をヒアリングし、最適な投資用不動産を提案します。
【東京/営業職OP_未経験】教育向けDXサービスを展開/未経験歓迎 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスをご提供する営業のお仕事です。
学校の先生方や生徒さんの抱えるお悩みを解決し、教育現場のデジタル化を進めてまいります。
【配属について】
ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかのポジションへ配属させていただきます。
【働き方】
私たちは、高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスをご提供する営業のお仕事です。
学校の先生方や生徒さんの抱えるお悩みを解決し、教育現場のデジタル化を進めてまいります。
【配属について】
ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかのポジションへ配属させていただきます。
【働き方】
【お仕事内容】
私たちは、高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスをご提供する営業のお仕事です。
学校の先生方や生徒さんの抱えるお悩みを解決し、教育現場のデジタル化を進めてまいります。
【配属について】
ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかのポジションへ配属させていただきます。
【働き方】
私たちは、高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスをご提供する営業のお仕事です。
学校の先生方や生徒さんの抱えるお悩みを解決し、教育現場のデジタル化を進めてまいります。
【配属について】
ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかのポジションへ配属させていただきます。
【働き方】
【東京/IS_経験】高校生の未来を創る進路支援サービスのインサイドセールス/経験活かせる ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学のサポートをデジタル化するサービスをご案内する【インサイドセールス職】のお仕事です。
【業務の詳細】
高校生の皆さまの未来の選択肢を豊かにするため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、その活用をサポートしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
高校や専門学校へ、就職や進学のサポートをデジタル化するサービスをご案内する【インサイドセールス職】のお仕事です。
【業務の詳細】
高校生の皆さまの未来の選択肢を豊かにするため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、その活用をサポートしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学のサポートをデジタル化するサービスをご案内する【インサイドセールス職】のお仕事です。
【業務の詳細】
高校生の皆さまの未来の選択肢を豊かにするため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、その活用をサポートしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
高校や専門学校へ、就職や進学のサポートをデジタル化するサービスをご案内する【インサイドセールス職】のお仕事です。
【業務の詳細】
高校生の皆さまの未来の選択肢を豊かにするため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、その活用をサポートしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
【東京/FS_未経験】高校生向け進路支援サービスのフィールドセールス(法人営業)/未経験歓迎/高卒就 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 350 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供いただく【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方へ「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
お電話での営業が獲得したアポイントメントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供いただく【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方へ「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
お電話での営業が獲得したアポイントメントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供いただく【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方へ「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
お電話での営業が獲得したアポイントメントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供いただく【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方へ「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
お電話での営業が獲得したアポイントメントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
【東京/営業職OP_経験】教育向けDXサービスを展開/経験活かせる ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【営業職の募集です】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学校の先生方や生徒さんの抱える課題を解決します
・教育現場のデジタル変革(DX)を推進します
【配属について】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学校の先生方や生徒さんの抱える課題を解決します
・教育現場のデジタル変革(DX)を推進します
【配属について】
【営業職の募集です】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学校の先生方や生徒さんの抱える課題を解決します
・教育現場のデジタル変革(DX)を推進します
【配属について】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学校の先生方や生徒さんの抱える課題を解決します
・教育現場のデジタル変革(DX)を推進します
【配属について】
【ピタットハウス仲介反響営業】未経験歓迎!東証上場企業/ノルマなし/年間休日120日/女性活躍推進◎ スターツコーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 430 ~ 830万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の新しい暮らしをサポート!
【お仕事内容】
・お客様からのお問い合わせ対応やご来店されたお客様への賃貸物件のご紹介
・物件のご案内からお申し込み、ご契約までの一連の業務
・新しい賃貸物件の確保と、それらをホームページへ掲載する作業
・物件のオーナー様とのやり取り(現場の確認、家賃の見直しやリフォームのご提案など)
■取り扱い物件について
【お仕事内容】
・お客様からのお問い合わせ対応やご来店されたお客様への賃貸物件のご紹介
・物件のご案内からお申し込み、ご契約までの一連の業務
・新しい賃貸物件の確保と、それらをホームページへ掲載する作業
・物件のオーナー様とのやり取り(現場の確認、家賃の見直しやリフォームのご提案など)
■取り扱い物件について
■お客様の新しい暮らしをサポート!
【お仕事内容】
・お客様からのお問い合わせ対応やご来店されたお客様への賃貸物件のご紹介
・物件のご案内からお申し込み、ご契約までの一連の業務
・新しい賃貸物件の確保と、それらをホームページへ掲載する作業
・物件のオーナー様とのやり取り(現場の確認、家賃の見直しやリフォームのご提案など)
【お仕事内容】
・お客様からのお問い合わせ対応やご来店されたお客様への賃貸物件のご紹介
・物件のご案内からお申し込み、ご契約までの一連の業務
・新しい賃貸物件の確保と、それらをホームページへ掲載する作業
・物件のオーナー様とのやり取り(現場の確認、家賃の見直しやリフォームのご提案など)
【東京・賃貸仲介営業(ピタットハウス)】未経験歓迎!東証プライム上場/年休120日/女性活躍推進◎ スターツコーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 430 ~ 830万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【賃貸仲介営業の募集です】
反響営業中心!お問い合わせ・ご来店のお客様に向けた賃貸仲介営業をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への物件のご紹介、現地へのご案内、お申し込み、ご契約のお手続き
・募集物件の確保~ホームページへの情報登録
・物件のオーナー様への対応(現場の調査、賃料の改定やリフォームのご提案など)
反響営業中心!お問い合わせ・ご来店のお客様に向けた賃貸仲介営業をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への物件のご紹介、現地へのご案内、お申し込み、ご契約のお手続き
・募集物件の確保~ホームページへの情報登録
・物件のオーナー様への対応(現場の調査、賃料の改定やリフォームのご提案など)
【賃貸仲介営業の募集です】
反響営業中心!お問い合わせ・ご来店のお客様に向けた賃貸仲介営業をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への物件のご紹介、現地へのご案内、お申し込み、ご契約のお手続き
・募集物件の確保~ホームページへの情報登録
反響営業中心!お問い合わせ・ご来店のお客様に向けた賃貸仲介営業をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への物件のご紹介、現地へのご案内、お申し込み、ご契約のお手続き
・募集物件の確保~ホームページへの情報登録
【千葉・賃貸仲介営業(ピタットハウス)】未経験歓迎!東証プライム上場/年休120日/女性活躍推進◎ スターツコーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 430 ~ 830万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【賃貸仲介営業の募集です】
反響営業中心!お問い合わせ・ご来店のお客様に向けた賃貸仲介営業をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への物件のご紹介、現地へのご案内、お申し込み、ご契約のお手続き
・募集物件の確保~ホームページへの情報登録
・物件のオーナー様への対応(現場の調査、賃料の改定やリフォームのご提案など)
反響営業中心!お問い合わせ・ご来店のお客様に向けた賃貸仲介営業をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への物件のご紹介、現地へのご案内、お申し込み、ご契約のお手続き
・募集物件の確保~ホームページへの情報登録
・物件のオーナー様への対応(現場の調査、賃料の改定やリフォームのご提案など)
【賃貸仲介営業の募集です】
反響営業中心!お問い合わせ・ご来店のお客様に向けた賃貸仲介営業をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への物件のご紹介、現地へのご案内、お申し込み、ご契約のお手続き
・募集物件の確保~ホームページへの情報登録
・物件のオーナー様への対応(現場の調査、賃料の改定やリフォームのご提案など)
反響営業中心!お問い合わせ・ご来店のお客様に向けた賃貸仲介営業をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への物件のご紹介、現地へのご案内、お申し込み、ご契約のお手続き
・募集物件の確保~ホームページへの情報登録
・物件のオーナー様への対応(現場の調査、賃料の改定やリフォームのご提案など)
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