女性歓迎！toCセールス（メンバー）【日本一の金融スクール／リモート・フレックス／前年収を上回る提示】｜株式会社GFS Educationの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

【Copiaグループ】Copiaグループは2045年に売上高1兆円、100以上の事業展開を目指すマルチスタートアップ戦略を掲げています。社会の不を解決するサービスを世に送り出すことを大切にしています。GFSやムビハピなど各領域で圧倒的シェアを持つ事業が成長中で今後はシゴトAIなど新領域への挑戦も控えています。【お仕事内容】GFSの受講生に伴走しながら最適な講座をご提案するセールス職として働きませんか。受講生の悩みや目標を丁寧にヒアリングし最適な提案を行いながら目標達成まで伴走支援します。【業務イメージ】・受講生のニーズの掘り起こしと最適な講座のご提案・1on1コーチングによる受講継続や成果創出のサポート・新商品の企画開発やマーケティングを通じた新たな提案軸の開発【キャリア】年功序列ではなく成果や提案実績に応じてキャリアアップを目指せる環境です。将来的には事務局運営から新規事業の立ち上げなど会社の成長に関わる領域へ挑戦する機会もあります。

【Copiaグループ】

Copiaグループは2045年に売上高1兆円、100以上の事業展開を目指すマルチスタートアップ戦略を掲げています。
社会の不を解決するサービスを世に送り出すことを大切にしています。
GFSやムビハピなど各領域で圧倒的シェアを持つ事業が成長中で今後はシゴトAIなど新領域への挑戦も控えています。

【お仕事内容】

GFSの受講生に伴走しながら最適な講座をご提案するセールス職として働きませんか。
受講生の悩みや目標を丁寧にヒアリングし最適な提案を行いながら目標達成まで伴走支援します。

【業務イメージ】

・受講生のニーズの掘り起こしと最適な講座のご提案
・1on1コーチングによる受講継続や成果創出のサポート
・新商品の企画開発やマーケティングを通じた新たな提案軸の開発

【キャリア】

年功序列ではなく成果や提案実績に応じてキャリアアップを目指せる環境です。
将来的には事務局運営から新規事業の立ち上げなど会社の成長に関わる領域へ挑戦する機会もあります。

• 柔軟に働きたい

  「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• 未経験から挑みたい

  「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。