お問い合わせ番号:657399 最終確認日:2026年06月26日

女性歓迎!【コーポレートコミュニケーション部】IR担当|株式会社セレスの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【コーポレートコミュニケーション部】IR担当

株式会社セレス

お問い合わせ番号:657399 最終確認日:2026年06月26日

AIによるこの求人の要約

  • IR施策の企画立案と実施、決算資料の作成支援、投資家との関係構築を担う。IR経験5年以上と簿記2級程度の会計基礎知識が必須
  • 年収700万円から850万円。年俸制で住宅手当や定期健康診断があり、安心して働ける環境
  • 勤務地は東京都渋谷区。年間休日127日で土日祝休み。フレックスタイム制を導入し、柔軟な働き方が可能
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
給与 [想定年収] 700 ~ 850 万円
[給与形態] 固定給制(年俸制) 12分割

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • 総務・広報・法務・知財の平均年収:481.4万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー21F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 0:00 ~ 0:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム] 有(コアタイム:12:00~17:00)

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • 総務・広報・法務・知財の平均残業時間:23時間/月
休日・休暇 [年間休日] 127日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
■夏季休暇(7月~10月の間に5日)■有給休暇(10日~20日を付与/昨年の取得率は約98.3%)■産前・産後休暇(取得実績多数)■育児休暇(取得実績多数)■特別休暇■リフレッシュ休暇(勤続3年で連続5日)
手当・福利厚生 住宅補助 定期健康診断 通勤手当 残業手当
■住宅手当(家賃の40%を支給/月上限3~5万円)※条件有り■子育て支援金■働くパパママ支援金■評価制度:半年ごとに目標を設定し、その結果を給与に反映■社内表彰制度(半期に1回、MVPや優秀賞などを表彰)■資格取得支援制度■従業員持株会■従業員間の飲食費補助■在宅勤務制度■服装自由(ジーンズ・スニーカーなどもOKです)■副業可能
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか?】
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。

【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持

【このポジションの魅力】
企業の事業内容や収益構造、将来の展望を投資家の方々にご理解いただき、適切な評価を得るための大切な役割です。

【具体的な業務内容】
・投資家や証券アナリストへの事業や業績に関する情報提供
・投資家や証券アナリストとの建設的な意見交換
・事業や将来の展望を伝えるための各種資料作成
・投資家や証券アナリストから得られた有益な情報の社内へのフィードバック
・IR活動の戦略策定と実行
・投資家、証券会社との関係性構築
・投資家向けの資料作成(適時開示資料、決算説明資料など)
・IRに関するお問い合わせ対応
・サステナビリティレポートなど、ESG情報開示への対応
・株主総会関連業務のサポート
・企業ホームページに掲載する情報の管理と修正

【業務の割合について】
時期によって変動はありますが、主に「施策立案、資料作成」と「投資家対応」がそれぞれ5割程度の割合となります。

【新しい挑戦も歓迎します】
例えば、個人投資家説明会の実施や、IR担当者自身がスピーカーとして登壇するなど、現在行われていないことにも積極的にチャレンジできる環境です。
代表やCFOが証券会社出身のため、ファイナンスに関する深い知識があり、安心して業務に取り組めます。

【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか?】

私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。

【お任せしたいこと】

・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持

【このポジションの魅力】

企業の事業内容や収益構造、将来の展望を投資家の方々にご理解いただき、適切な評価を得るための大切な役割です。

【具体的な業務内容】

・投資家や証券アナリストへの事業や業績に関する情報提供
・投資家や証券アナリストとの建設的な意見交換
・事業や将来の展望を伝えるための各種資料作成
・投資家や証券アナリストから得られた有益な情報の社内へのフィードバック
・IR活動の戦略策定と実行
・投資家、証券会社との関係性構築
・投資家向けの資料作成(適時開示資料、決算説明資料など)
・IRに関するお問い合わせ対応
・サステナビリティレポートなど、ESG情報開示への対応
・株主総会関連業務のサポート
・企業ホームページに掲載する情報の管理と修正

【業務の割合について】

時期によって変動はありますが、主に「施策立案、資料作成」と「投資家対応」がそれぞれ5割程度の割合となります。

【新しい挑戦も歓迎します】

例えば、個人投資家説明会の実施や、IR担当者自身がスピーカーとして登壇するなど、現在行われていないことにも積極的にチャレンジできる環境です。

代表やCFOが証券会社出身のため、ファイナンスに関する深い知識があり、安心して業務に取り組めます。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・IR経験5年以上
・簿記2級程度の会計基礎知識もしくは実務経験
・IR経験5年以上
・簿記2級程度の会計基礎知識もしくは実務経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社セレス
企業HP http://ceres-inc.jp/
本社所在地 〒1506221 東京都 渋谷区 桜丘町 1番1号 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー 21階
事業内容
設立年月日 2005年 1月28日
代表者 都木聡
資本金 21億5889万2000円
従業員数 291名 (平均年齢:31歳)
株式公開 東証プライム

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 総務・広報・法務・知財
【平均年収】
481.4万円
【平均残業時間】
23時間/月
専門知識や管理能力を深め、組織を支えるやりがいがある職種です。総務や法務も安定した水準で、残業も全職種平均(約16〜17時間)より低く、ワークライフバランスが良い職種と言えます。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
会社の資産や社会的信頼を守る守備範囲の広さが求められる職種です。業務の正確性だけでなく、コスト削減やメディア露出数といった数字で示せる実績を語ることで、利益に貢献できる人材であるとアピールしましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「トラブルやリスクをどう未然に防ぐか」が定番の質問です。守るべきルールと、ビジネスのスピードを「どう両立させたか」を伝えます。じっくり棚卸しをして具体的なエピソードを見つけておきましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

    STEP01

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    STEP03

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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