女性歓迎！コンテンツストラテジスト【Webコンテンツを横断的に最適化】｜株式会社IM Digital Labの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

【三越伊勢丹グループのWebコンテンツを最適化し、お客様に最高の情報体験を届けませんか？】

■役割とミッション
お客様に喜んでいただける情報体験を提供するため、三越伊勢丹グループ全体のWebコンテンツをより良くしていくお仕事です。

・グループ全体のWebコンテンツを横断的に見直し、情報設計や運用のレベルアップをリードします。
・CMS（コンテンツ管理システム）やデータ分析を活用し、各部門の目的に合った最適な情報を提供できるよう、サービス開発をサポートします。
・複数の部門と協力しながら、効率的で質の高いコンテンツ戦略を作り、実行し、改善を進めます。

■具体的な業務内容
お客様に最高の情報をお届けするために、様々な業務に携わっていただきます。

・グループ全体のWebコンテンツ戦略を考え、目標となるKGI/KPIを設定し、運用します。
・CMSを使って、大規模なWebサイトの設計、実装、運用を行い、管理ルールを作って監視・改善します。
・HTML/CSS/JavaScriptなどの知識を活かして、コンテンツの品質を管理し、改善します。
・Google AnalyticsやAdobe Analyticsなどのデータ分析に基づいて、お客様の使いやすさ（UX）や情報の設計を最適化し、改善案を提案します。
・各部門や現場の方々から要望を丁寧に聞き取り、関係者間の調整を行います。
・誰もが使いやすいWebサイトにするため、アクセシビリティやガイドラインに沿った対応を進めます。
・コンテンツ運用の効率を上げたり、自動化したりするための企画を立て、実行します。

【このお仕事の魅力】

■「お客様の反応を直接感じられる」開発ができます
担当する「三越伊勢丹アプリ」や「YourFIT365」といったプロダクトは、百貨店の現場と密接に関わっています。そのため、お客様の反応を直接感じながら開発を進められる点が大きな魅力です。

■日本の小売業界をリードする三越伊勢丹グループで、デジタル化を推進できます
伝統ある企業文化と最新のデジタル技術を組み合わせ、小売業の未来を創造する最前線で活躍できます。デジタル化を主導することで、業界全体やお客様のライフスタイルに大きな影響を与える可能性を秘めています。

【三越伊勢丹グループのWebコンテンツを最適化し、お客様に最高の情報体験を届けませんか？】

■役割とミッション
お客様に喜んでいただける情報体験を提供するため、三越伊勢丹グループ全体のWebコンテンツをより良くしていくお仕事です。

・グループ全体のWebコンテンツを横断的に見直し、情報設計や運用のレベルアップをリードします。
・CMS（コンテンツ管理システム）やデータ分析を活用し、各部門の目的に合った最適な情報を提供できるよう、サービス開発をサポートします。
・複数の部門と協力しながら、効率的で質の高いコンテンツ戦略を作り、実行し、改善を進めます。

■具体的な業務内容
お客様に最高の情報をお届けするために、様々な業務に携わっていただきます。

・グループ全体のWebコンテンツ戦略を考え、目標となるKGI/KPIを設定し、運用します。
・CMSを使って、大規模なWebサイトの設計、実装、運用を行い、管理ルールを作って監視・改善します。
・HTML/CSS/JavaScriptなどの知識を活かして、コンテンツの品質を管理し、改善します。
・Google AnalyticsやAdobe Analyticsなどのデータ分析に基づいて、お客様の使いやすさ（UX）や情報の設計を最適化し、改善案を提案します。
・各部門や現場の方々から要望を丁寧に聞き取り、関係者間の調整を行います。
・誰もが使いやすいWebサイトにするため、アクセシビリティやガイドラインに沿った対応を進めます。
・コンテンツ運用の効率を上げたり、自動化したりするための企画を立て、実行します。

【このお仕事の魅力】

■「お客様の反応を直接感じられる」開発ができます
担当する「三越伊勢丹アプリ」や「YourFIT365」といったプロダクトは、百貨店の現場と密接に関わっています。そのため、お客様の反応を直接感じながら開発を進められる点が大きな魅力です。

■日本の小売業界をリードする三越伊勢丹グループで、デジタル化を推進できます
伝統ある企業文化と最新のデジタル技術を組み合わせ、小売業の未来を創造する最前線で活躍できます。デジタル化を主導することで、業界全体やお客様のライフスタイルに大きな影響を与える可能性を秘めています。

• 柔軟に働きたい

  「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• スキル経験を活かしたい

  「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。