お問い合わせ番号：616531　最終確認日：2026年06月27日

＜経理AIエージェント＞PdM 【PdM未経験可/IT未経験可（経理、営業、事業企画など）】

株式会社TOKIUM

お問い合わせ番号：616531　最終確認日：2026年06月27日

AIによるこの求人の要約

AIエージェントのプロダクトマネージャーとして、課題発見から解決までをリード。経理AIエージェントや既存SaaSプロダクトのリリース、改善サイクルを主導し、お客様の成功と事業成長に貢献
年収は500万円から800万円。給与形態は固定給制（月給制）。社宅制度あり
勤務地は東京都中央区銀座。土日祝休みの年間休日120日。年次有給休暇は13日から23日。フレックスタイム制度あり

こんな女性におすすめ！

柔軟に働きたい
成果相応に稼ぎたい
スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報 NEW

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考： (試用期間中の勤務条件: 変更無)
給与	[想定年収] 500 ～ 800 万円 [月給] 41.7 ～ 66万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて！市場データ IT・通信業界の平均年収：668.4万円プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均年収：752.6万円
勤務地	[勤務地1] 東京都中央区銀座6丁目18-2 野村不動産銀座ビル12F [勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 6:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 確認中 [みなし残業] 基本給：33.3～51.7万円みなし残業手当額：8.3～14.9万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：9:00～15:00）比べて！市場データ IT・通信業界の平均残業時間：21時間／月プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均残業時間：21時間／月
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 13～23日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別育児・年次有給休暇(初年度13 日)※入社6か月後に付与されます・入社時特別休暇(3 日) ※入社から6か月以内に使用できます・年次有給休暇(初年度13 日)※入社6か月後に付与されます・入社時特別休暇(3 日) ※入社から6か月以内に使用できます
手当・福利厚生	社宅通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年1回 [昨年実績]・6月、12月の年2回・金額は会社業績、個人成果評価を基に算出
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	■AIエージェントのプロダクトマネージャーとして、お客様の成功と事業の成長を一緒に目指しませんか？【お任せしたい役割】・まずは、今ある課題を見つけ、ビジネスメンバーや開発チームの皆様と協力しながら、解決へと導いてください。・お客様や事業にとって一番良い方法を考え、担当プロダクトを理想の形に成長させていくことを期待しています。・プロダクトが持つ可能性や課題を見つけ、新しい機能の企画や改善提案を通じて、形にする取り組みにたくさん貢献していただきたいです。・数字やお客様の声の両方から現状を分析し、その結果をお客様の成功や事業の成長につなげられるよう、理想の姿とそこに至る道筋を描き、実現へと導く成果を期待しています。【具体的な業務内容】・特定の経理AIエージェントや関連する既存SaaSプロダクトのプロダクトマネージャーとして、お客様向けのリリースを成功させ、リリース後の改善サイクルを主導してください。・具体的には、以下の業務をお願いします。・経理業務の流れを明確にし、企画書や要件定義書を作成すること。・PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）、CS（カスタマーサクセス）、BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）部門の皆様と話し合い、営業資料の作成をサポートしたり、営業に同行したりすること。・経理AIエージェントの評価基準を設計し、品質を保証すること。・開発チームの皆様と毎日コミュニケーションを取り、小さな実装を含む設計や意思決定を行うこと。・KPI（重要業績評価指標）を常に確認し、お客様からのご意見をもとに継続的に改善活動を行うこと。【参考情報】・「なんでも作れる」AIエージェント時代のプロダクト作りは最高に楽しい！https://note.tokium.jp/n/ne8fcb35b1139 ・非効率と言われた「人力」の選択が、経理AIエージェントでさらなる提供価値を創造するhttps://note.com/tokium_nishihira/n/nebc90deb233e ■AIエージェントのプロダクトマネージャーとして、お客様の成功と事業の成長を一緒に目指しませんか？【お任せしたい役割】・まずは、今ある課題を見つけ、ビジネスメンバーや開発チームの皆様と協力しながら、解決へと導いてください。・お客様や事業にとって一番良い方法を考え、担当プロダクトを理想の形に成長させていくことを期待しています。・プロダクトが持つ可能性や課題を見つけ、新しい機能の企画や改善提案を通じて、形にする取り組みにたくさん貢献していただきたいです。・数字やお客様の声の両方から現状を分析し、その結果をお客様の成功や事業の成長につなげられるよう、理想の姿とそこに至る道筋を描き、実現へと導く成果を期待しています。【具体的な業務内容】・特定の経理AIエージェントや関連する既存SaaSプロダクトのプロダクトマネージャーとして、お客様向けのリリースを成功させ、リリース後の改善サイクルを主導してください。・具体的には、以下の業務をお願いします。・経理業務の流れを明確にし、企画書や要件定義書を作成すること。・PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）、CS（カスタマーサクセス）、BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）部門の皆様と話し合い、営業資料の作成をサポートしたり、営業に同行したりすること。・経理AIエージェントの評価基準を設計し、品質を保証すること。・開発チームの皆様と毎日コミュニケーションを取り、小さな実装を含む設計や意思決定を行うこと。・KPI（重要業績評価指標）を常に確認し、お客様からのご意見をもとに継続的に改善活動を行うこと。【参考情報】・「なんでも作れる」AIエージェント時代のプロダクト作りは最高に楽しい！https://note.tokium.jp/n/ne8fcb35b1139 ・非効率と言われた「人力」の選択が、経理AIエージェントでさらなる提供価値を創造するhttps://note.com/tokium_nishihira/n/nebc90deb233e 変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	以下のいずれかの経験をお持ちの方 1. プロダクト開発・導入のご経験がある方 BtoB/SaaSプロダクトにおけるプロダクトマネジメント経験、またはそれに準ずるプロダクト責任のご経験システムの開発・導入において、社内外のステークホルダーと合意形成を図り、数値目標を達成した実績 2. 上記1の経験はないものの、以下のいずれかの専門性と実績をお持ちの方経理/財務プロセス（特に購買管理・支出管理など）における実務経験と深い専門知識法人向けソリューション営業の実績事業計画・企画系の職務において、社内外のステークホルダーと合意形成を図り、数値目標を達成した実績	以下のいずれかの経験をお持ちの方 1. プロダクト開発・導入のご経験がある方 BtoB/SaaSプロダクトにおけるプロダクトマネジメント経験、またはそれに準ずるプロダクト責任のご経験システムの開発・導入において、社内外のステークホルダーと合意形成を図り、数値目標を達成した実績 2. 上記1の経験はないものの、以下のいずれかの専門性と実績をお持ちの方経理/財務プロセス（特に購買管理・支出管理など）における実務経験と深い専門知識法人向けソリューション営業の実績事業計画・企画系の職務において、社内外のステークホルダーと合意形成を図り、数値目標を達成した実績
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院
求人の特色	キャリアパス TOKIUMでは、入社後から中長期にわたり、以下のキャリアパスを想定しています。入社1年後：AIエージェントのプロダクトマネージャーとして顧客価値創出をリード入社後は、チームメンバーと密に連携しながら、特定のAIエージェント（既存SaaSプロダクトと連携する機能）のプロダクトマネージャーとして、企画立案から開発、リリースまでの一連のプロセスを主導していただきます。お客様への価値提供を最前線でリードし、プロダクトの成長に貢献する実感を早期に得られるでしょう。入社2～3年後：担当領域を拡大し、事業成長を牽引するプロダクト責任者へ担当するAIエージェントやドメインを順次拡大し、より広範な視点から、抜本的な顧客価値を提供するプロダクト企画に携わっていただきます。提供する価値の幅を広げるとともに、TOKIUMの事業成長に大きく貢献する重要な役割を担っていただきます。中長期：TOKIUMのプロダクト戦略を統括するリーダーとして事業を牽引将来的には、プロダクト全体を横断する責任者として、企画からリリースまでの全工程を統括していただきます。プロダクトの側面からTOKIUMの事業成長に責任を持ち、組織を牽引するリーダーとして、会社の未来を築く重要な役割を担うことを期待しています。 TOKIUMでは、入社後から中長期にわたり、以下のキャリアパスを想定しています。入社1年後：AIエージェントのプロダクトマネージャーとして顧客価値創出をリード入社後は、チームメンバーと密に連携しながら、特定のAIエージェント（既存SaaSプロダクトと連携する機能）のプロダクトマネージャーとして、企画立案から開発、リリースまでの一連のプロセスを主導していただきます。お客様への価値提供を最前線でリードし、プロダクトの成長に貢献する実感を早期に得られるでしょう。入社2～3年後：担当領域を拡大し、事業成長を牽引するプロダクト責任者へ担当するAIエージェントやドメインを順次拡大し、より広範な視点から、抜本的な顧客価値を提供するプロダクト企画に携わっていただきます。提供する価値の幅を広げるとともに、TOKIUMの事業成長に大きく貢献する重要な役割を担っていただきます。中長期：TOKIUMのプロダクト戦略を統括するリーダーとして事業を牽引将来的には、プロダクト全体を横断する責任者として、企画からリリースまでの全工程を統括していただきます。プロダクトの側面からTOKIUMの事業成長に責任を持ち、組織を牽引するリーダーとして、会社の未来を築く重要な役割を担うことを期待しています。求める人物像 TOKIUMでは、以下のような方を求めています。・TOKIUMのビジョンとミッションに深く共感し、チームの垣根を越えてその実現に向けて行動できる方　「ビジネスパーソンを定型的なノンコア経理業務から解放する」という私たちのビジョンに共感し、現状の業務プロセスを深く分析・改善していくことに喜びを感じる方を歓迎します。・新しい技術やツールに臆することなく挑戦し、自ら積極的に学び続ける探求心旺盛な方　「とりあえず触ってみる」というフットワークの軽さを大切にし、常に最新のツールや技術にアンテナを張り、業務に取り入れていく意欲をお持ちの方を求めています。・プロダクト開発に情熱を注ぎ、ユーザー体験の向上に徹底的にこだわれる方　お客様の「未来へつながる時」を創出するため、UI/UXの設計に深い愛情とこだわりを持って取り組むことができる方を歓迎します。・TOKIUMのバリューを体現し、組織全体への浸透にも貢献できる方　日々の業務においてTOKIUMのバリューを実践し、開発組織全体に良い影響を与え、バリューの浸透に貢献できる方を求めています。・チームワークを重んじ、周囲へのリスペクトとホスピタリティを持って業務に取り組める方他部署のメンバーを尊重し、常に相手の立場に立って考え、協力しながら業務を円滑に進められる方を歓迎します。 TOKIUMでは、以下のような方を求めています。・TOKIUMのビジョンとミッションに深く共感し、チームの垣根を越えてその実現に向けて行動できる方「ビジネスパーソンを定型的なノンコア経理業務から解放する」という私たちのビジョンに共感し、現状の業務プロセスを深く分析・改善していくことに喜びを感じる方を歓迎します。・新しい技術やツールに臆することなく挑戦し、自ら積極的に学び続ける探求心旺盛な方「とりあえず触ってみる」というフットワークの軽さを大切にし、常に最新のツールや技術にアンテナを張り、業務に取り入れていく意欲をお持ちの方を求めています。・プロダクト開発に情熱を注ぎ、ユーザー体験の向上に徹底的にこだわれる方お客様の「未来へつながる時」を創出するため、UI/UXの設計に深い愛情とこだわりを持って取り組むことができる方を歓迎します。・TOKIUMのバリューを体現し、組織全体への浸透にも貢献できる方日々の業務においてTOKIUMのバリューを実践し、開発組織全体に良い影響を与え、バリューの浸透に貢献できる方を求めています。・チームワークを重んじ、周囲へのリスペクトとホスピタリティを持って業務に取り組める方他部署のメンバーを尊重し、常に相手の立場に立って考え、協力しながら業務を円滑に進められる方を歓迎します。

企業情報

企業名	株式会社TOKIUM
企業HP	https://www.keihi.com/company/company/about/
本社所在地	〒1040061 東京都中央区銀座6丁目 18-2 野村不動産銀座ビル12階
事業内容	より良い世界を志す人の「未来へつながる時を生む」をTOKIUMの志に掲げ、法人支出管理の領域でサービスを提供しています。現在は、法人の中でも特にアナログな作業の代表例である、経費精算や支払請求書に着目し、経費精算・請求書の業務負荷を削減するクラウド型ソフトウェアを展開しています。【提供サービス】 ▼スマホでペーパーレス化ができる経費精算クラウド「TOKIUM経費精算」　https://www.keihi.com/expense/ ▼請求書のペーパーレス化を実現する請求書受領クラウド「TOKIUMインボイス」　https://www.keihi.com/invoice/ ▼あらゆる国税関係書類をこれひとつで管理「TOKIUM電子帳簿保存法」　https://www.keihi.com/denshichobo/	より良い世界を志す人の「未来へつながる時を生む」をTOKIUMの志に掲げ、法人支出管理の領域でサービスを提供しています。現在は、法人の中でも特にアナログな作業の代表例である、経費精算や支払請求書に着目し、経費精算・請求書の業務負荷を削減するクラウド型ソフトウェアを展開しています。【提供サービス】 ▼スマホでペーパーレス化ができる経費精算クラウド「TOKIUM経費精算」　https://www.keihi.com/expense/ ▼請求書のペーパーレス化を実現する請求書受領クラウド「TOKIUMインボイス」　https://www.keihi.com/invoice/ ▼あらゆる国税関係書類をこれひとつで管理「TOKIUM電子帳簿保存法」　https://www.keihi.com/denshichobo/
設立年月日	2013年 6月26日
代表者	黒﨑賢一
資本金	51億円
従業員数	201名（平均年齢：30歳）

比較情報

同じ業界の比較	IT・通信業界【平均年収】 668.4万円【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較	プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー【平均年収】 752.6万円【平均残業時間】 21時間／月プロジェクト全体を統括する責任が年収に反映される一方、進捗管理やトラブル対応で残業が増えやすい傾向。
【業界別】面接アドバイス	変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。【よくある質問と攻略ヒント】「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】面接アドバイス	技術的な知見とチームを動かす推進力が求められる職種です。想定外の事態を予測する危機管理能力や、トラブルを乗り越えた経験が評価される傾向があります。自身の強みを示すエピソードを整理しておきましょう。【よくある質問と攻略ヒント】「開発遅延やトラブルに対し、どう優先順位をつけ立て直すか」という質問が定番です。単なる根性論ではなく、リスクの早期検知と周囲への交渉プロセスを具体的に伝えましょう。この危機管理能力が即戦力の根拠になります。
おすすめ属性別面接アドバイス	柔軟に働きたい「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。成果相応に稼ぎたい「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎ スキル経験を活かしたい「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

STEP01

ご登録

転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
STEP02

キャリアカウンセリング

あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
STEP03

求人のご紹介

カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
STEP04

書類作成・応募・推薦

応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
STEP05

面接・選考

想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
STEP06

内定・入社

年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

カンタン1分！あなたの転職を無料サポート

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同じ業界の比較	IT・通信業界【平均年収】 668.4万円【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較	プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー【平均年収】 752.6万円【平均残業時間】 21時間／月プロジェクト全体を統括する責任が年収に反映される一方、進捗管理やトラブル対応で残業が増えやすい傾向。
【業界別】面接アドバイス	変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。【よくある質問と攻略ヒント】「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】面接アドバイス	技術的な知見とチームを動かす推進力が求められる職種です。想定外の事態を予測する危機管理能力や、トラブルを乗り越えた経験が評価される傾向があります。自身の強みを示すエピソードを整理しておきましょう。【よくある質問と攻略ヒント】「開発遅延やトラブルに対し、どう優先順位をつけ立て直すか」という質問が定番です。単なる根性論ではなく、リスクの早期検知と周囲への交渉プロセスを具体的に伝えましょう。この危機管理能力が即戦力の根拠になります。
おすすめ属性別面接アドバイス	柔軟に働きたい「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。成果相応に稼ぎたい「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎ スキル経験を活かしたい「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

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