お問い合わせ番号:614939 最終確認日:2026年07月02日

女性歓迎!【AmebaLIFE事業本部】ビジネス総合職|株式会社サイバーエージェントの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【AmebaLIFE事業本部】ビジネス総合職

株式会社サイバーエージェント

お問い合わせ番号:614939 最終確認日:2026年07月02日

AIによるこの求人の要約

  • AmebaLIFE事業本部で、Amebaブログやピグパーティなど多様なサービスの事業責任者候補やプロデューサーとして、事業の成長を推進。課題発見、仮説検証、PDCAを回す経験が必須
  • 年収は400万円から1000万円で年俸制。住宅手当があり、社員の生活をサポート
  • 勤務地は東京都渋谷区。年間休日120日以上で土日祝休み。フレックスタイム制を導入し、月平均残業時間は39時間
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 400 ~ 1000 万円
[給与形態] 固定給制(年俸制) 12分割

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • マーケティング・企画の平均年収:690.7万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 渋谷区 宇田川町40番1号 Abema Towers
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 39時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • マーケティング・企画の平均残業時間:23時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■夏期休暇(3日間) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■年次有給休暇(初年度10日間) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間) など
手当・福利厚生 住宅補助 通勤手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

AmebaLIFE事業本部で、事業を大きく育てるためのお仕事をしてみませんか?さまざまな工夫を凝らして、ビジネスを成功に導く総合職を募集しています。具体的なお仕事内容は、AmebaLIFE事業本部が運営する多様なサービスに関わります。
【担当する主なサービス】
・Amebaブログ
・Ameba塾探し/Ameba学校探し
・Amebaチョイス
・ドットマネー/ドットギフト
・マネ会/ドットマガジン
・ピグパーティ/ピグ新規
これらのサービスに関わるお仕事は多岐にわたり、ご自身の興味やこれまでの経験に合わせて、最適なポジションをご相談の上で決定いたします。
【想定されるポジション例】
・事業責任者の候補
・プロデューサーやプランナー
・プロジェクトマネージャー(PM)
・セールス担当
・マーケター
・ビジネスデベロップメント(BizDev)
・SEOコンサルタント
・編集者
事業の状況や市場の変化に応じて、戦略を立てるところから、実行、分析、そして改善まで、一連の流れをすべて担当していただきます。既存のサービスをさらに発展させるだけでなく、新しいサービスの立ち上げや、複数のプロジェクトを横断して手掛ける機会もございます。

AmebaLIFE事業本部で、事業を大きく育てるためのお仕事をしてみませんか?さまざまな工夫を凝らして、ビジネスを成功に導く総合職を募集しています。具体的なお仕事内容は、AmebaLIFE事業本部が運営する多様なサービスに関わります。

【担当する主なサービス】
・Amebaブログ
・Ameba塾探し/Ameba学校探し
・Amebaチョイス
・ドットマネー/ドットギフト
・マネ会/ドットマガジン
・ピグパーティ/ピグ新規

これらのサービスに関わるお仕事は多岐にわたり、ご自身の興味やこれまでの経験に合わせて、最適なポジションをご相談の上で決定いたします。

【想定されるポジション例】
・事業責任者の候補
・プロデューサーやプランナー
・プロジェクトマネージャー(PM)
・セールス担当
・マーケター
・ビジネスデベロップメント(BizDev)
・SEOコンサルタント
・編集者

事業の状況や市場の変化に応じて、戦略を立てるところから、実行、分析、そして改善まで、一連の流れをすべて担当していただきます。既存のサービスをさらに発展させるだけでなく、新しいサービスの立ち上げや、複数のプロジェクトを横断して手掛ける機会もございます。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 開発/営業/企画/マーケティングなど、いずれかの実務経験
自ら課題を見つけ、仮説を立てて改善に向けて動いた経験
数字・データをもとに成果を追い、PDCAを回してきた経験
開発/営業/企画/マーケティングなど、いずれかの実務経験
自ら課題を見つけ、仮説を立てて改善に向けて動いた経験
数字・データをもとに成果を追い、PDCAを回してきた経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社サイバーエージェント
企業HP http://www.cyberagent.co.jp/
本社所在地 〒1500043 東京都 渋谷区 宇田川町 40番1号 Abema Towers
事業内容
設立年月日 1998年 3月18日
代表者 山内隆裕
資本金 76億5400万円
従業員数 2,588名 (平均年齢:31歳)
株式公開 東証プライム

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 マーケティング・企画
【平均年収】
690.7万円
【平均残業時間】
23時間/月
専門性が高く、事務系職種の中でも特に高年収。リサーチや分析に時間を割くため残業が増えやすい職種です。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
この職種はセンスやひらめきだと思われがちですが、実は「社会の動きを数字で読み解き、施策に落とし込む力」が求められます。経験を語る際は、「売上予測」「費用対効果」など数字の視点を必ず盛り込みましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「失敗した施策はありますか?」という質問が定番です。失敗から「成功の法則」を導き出せる人材かどうかを見られているので、「どう原因を分析し、次に活かしたか」というプロセスを具体的に示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

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  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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