お問い合わせ番号:578668 最終確認日:2026年07月10日
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マンションリフォーム(新築そっくりさん)営業職
住友不動産ハウジング株式会社
お問い合わせ番号:578668 最終確認日:2026年07月10日
AIによるこの求人の要約
- マンション大規模リフォームにおいて、現場調査から引き渡しまでを一貫して担当し、お客様の要望をヒアリングしプランを提案する業務
- 年収は350万円から600万円が目安。固定給に歩合給が加わる給与形態で、財形貯蓄と定期健康診断を完備
- 勤務地は東京都、千葉、埼玉、横浜の首都圏。年間休日は120日で祝日休み。フレックスタイム制を導入し柔軟な働き方が可能
- 柔軟に働きたい
- 成果相応に稼ぎたい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:最⻑6ヶ⽉ |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
350 ~ 600 万円
[給与形態] 歩合制(固定給制+歩合給制) [年収例] 記載の年収は最低年収です。こちらに歩合給が上乗せされます。 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 ⾸都圏(東京、千葉、埼⽟、横浜)
[勤務地その他] 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道、宮城県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 17:40(実働:7時間40分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10~20日 ◆週休2日制(水日祝)※営業所による◆年末年始休暇◆有給休暇◆忌引休暇 |
| 手当・福利厚生 |
資格試験講座の提携割引 、従業員持株会(10%奨励金あり 、保養所(軽井沢) 、グループ会社フィットネスクラブ個人会員入会金無料・月会費割引あり 、自社・提携ホテル割引、提携住宅ローン、⽣損保の団体扱い、建築⼠等の資格試験費⽤を同社規定により補助(合格時)建築⼠等の受験講座提携割引 、人間ドック費⽤補助、インフルエンザ予防接種費⽤補助(年1回) |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与] |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
マンションの大規模リフォームにおいて、現場調査から引き渡しまで、すべての工程を担当していただきます。 マンションの大規模リフォームにおいて、現場調査から引き渡しまで、すべての工程を担当していただきます。 変更の範囲:有 会社の指定する業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
下記いずれか一つ以上該当する方 ・販売職・営業職での顧客への提案経験をお持ちの方・建築関連の知識をお持ちの方 |
下記いずれか一つ以上該当する方 ・販売職 ・営業職での顧客への提案経験をお持ちの方 ・建築関連の知識をお持ちの方 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
企業情報
| 企業名 | 住友不動産ハウジング株式会社 | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://sumifu-housing.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1600023 東京都 新宿区 西新宿 4丁目 34番7号 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2024年10月17日 | |
| 代表者 | 加藤 宏史 | |
| 資本金 | 30億円 | |
| 従業員数 | 4,523名 |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
不動産・建設業界 【平均年収】 592.1万円 【平均残業時間】 21時間/月 成果が給料に直結しやすく、インセンティブが平均を押し上げ。商談準備や手続き等で残業が増えやすい構造。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
個人営業・リテール営業 【平均年収】 594.0万円 【平均残業時間】 22時間/月 インセンティブの割合が高い傾向で年収の幅が広い一方、個人顧客へのフォローで残業は多くなりがちです。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
高額な資産や安全を扱う業界のため、信頼感を与える落ち着いた振る舞いや、誠実なマナーがあるかを見られます。その会社の開発実績や物件を実際に訪れ、肌で感じた魅力を自分の言葉で整理しておくのも良いでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 不動産業界では、扱う商材を問わず「成果への強い意欲」が重視されます。「仕事で大切にしていることは?」といった頻出質問には、顧客への誠実さだけでなく、「目標達成への執着心」を必ず盛り込みましょう。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
個人の人生や生活に寄り添う誠実さが求められるため、潜在的な困りごとを察する深い共感力が評価される傾向があります。成約数だけでなく、紹介数や顧客満足度を具体的な指標として伝えるのも効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「なぜあなたから買うのか」という質問が定番です。自分だけの「提案の工夫」や「ヒアリング方法」を具体的に伝えましょう。偶然ではなく、「次も同じ結果を出せる根拠」を伝えるイメージで回答するのがコツです。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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