お問い合わせ番号:578279 最終確認日:2026年07月06日
女性歓迎!【経営企画部】経営企画マネージャー|LRM株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント
【経営企画部】経営企画マネージャー
LRM株式会社
お問い合わせ番号:578279 最終確認日:2026年07月06日
AIによるこの求人の要約
- 経営企画マネージャーとして、事業戦略の策定、事業成長の支援、経営計画・予算策定を推進し、企業の成長をリード
- 年収は800万円から1000万円。経験と能力を考慮し決定。給与は固定給制で年俸制
- 勤務地は東京都品川区。年間休日は120日で土日祝休み。月平均残業時間は30時間
- 柔軟に働きたい
- 成果相応に稼ぎたい
- 未経験から挑みたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:※期間中の給与・待遇に差異はありません |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
800 ~ 1000 万円
[給与形態] 固定給制(年俸制) 12分割 [年収例] ※経験・能力を考慮して決定します。 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 品川区西五反田7-1-9 五反田HSビル 5F
[勤務地2] 兵庫県 神戸市 中央区栄町通1-2-10 読売神戸ビル 5F [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10~20日 ・年末年始休暇(計6日間)・年次有給休暇(法定通り)・慶弔休暇 ・1000日休暇(3年間勤務した従業員は10連休を取得可能)・ラバーズ休暇(配偶者及び子供の誕生月に休日を取得可能) |
| 手当・福利厚生 |
・家賃手当制度(東京:毎月3万円)※オフィス徒歩圏内に住んでいる従業員に家賃手当を支給します。 ・リモート手当(「リモート型」勤務の場合、月1万円支給) ・宿泊出張手当制度 ・書籍購入支援制度(読みたい本があれば会社で購入します。) ・外部勉強会/セミナー参加支援制度(技術系カンファレンスやイベント等への参加費用を会社で負担します。) ・飲み会・食事会支援制度(会社で飲み会・食事会を開催する際は、全額会社で負担します。) |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
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求人情報
| 業務内容 |
成長を続ける企業で、経営企画マネージャーとして活躍しませんか? 成長を続ける企業で、経営企画マネージャーとして活躍しませんか? 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
下記のご経験をお持ちの方 ・経営企画、管理会計、財務分析、戦略立案の実務経験 ・経営会議等の重要会議での意思決定のための資料作成経験 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・当社のMission・Vision・Valueに共感できる方 ・チームプレイを大切にする方 ・他責思考ではなく、自身で出来ることはなにかを考えられる方 ・タスクをこなすだけではなく、価値の提供・創造に重きを置く方 |
下記のご経験をお持ちの方 ・経営企画、管理会計、財務分析、戦略立案の実務経験 ・経営会議等の重要会議での意思決定のための資料作成経験 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・当社のMission・Vision・Valueに共感できる方 ・チームプレイを大切にする方 ・他責思考ではなく、自身で出来ることはなにかを考えられる方 ・タスクをこなすだけではなく、価値の提供・創造に重きを置く方 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 求人の特色 | ||||||
企業情報
| 企業名 | LRM株式会社 | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://www.lrm.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒6500023 兵庫県 神戸市中央区 栄町通 1-2-10 読売神戸ビル 5F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2006年12月 1日 | |
| 代表者 | 幸松 哲也 | |
| 資本金 | 8014万円 | |
| 従業員数 | 50名 (平均年齢:30歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
IT・通信業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 21時間/月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
経営・エグゼクティブ・経営/事業企画 【平均年収】 917.2万円 【平均残業時間】 23時間/月 高度な意思決定と責任が年収に反映される一方、複雑な戦略立案や突発的な課題対応で残業が伸びやすい |
| 【業界別】 面接アドバイス |
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
不確実な状況でも決断して動く力と、組織全体を広い視野で捉える力が求められます。数字の結果だけでなく、周囲を巻き込んで組織をどう変えたかという「変革のプロセス」を具体的に語りましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 難しい問いの一つに、「当社の3年後の市場ポジションをどう描くか?」があります。企業と自分のビジョンを重ねた上で、あなたが「どれだけ利益を伸ばせるか」を数字で示すと、経営層としての覚悟が伝わります。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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