お問い合わせ番号：553382 最終確認日：2026年07月02日
女性歓迎！※一回面接※ SE/PG【上流参画◎／リモートOK／フレックスタイム制／28期連続黒字】｜株式会社日本キャストの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント
※一回面接※ SE/PG【上流参画◎／リモートOK／フレックスタイム制／28期連続黒字】
株式会社日本キャスト
お問い合わせ番号：553382 最終確認日：2026年07月02日
AIによるこの求人の要約
- 顧客やパートナー企業との要件調整、システム開発における設計から開発、運用、保守まで幅広く担当。Java、PHPでの開発経験が二年以上ある方
- 年収は431万円から845万円が目安。固定給制の月給制で、年収アップ事例として入社七年目で800万円の実績あり
- 勤務地は東京の千代田区。年間休日は124日で土日祝が休み。月平均残業時間は15時間でフレックスタイム制を導入
- 柔軟に働きたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 備考：期間中に待遇の変更なし |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
431 ～ 845 万円
[月給] 29 ～ 47万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] 年収450万円：27歳／勤続4年 年収580万円：31歳／勤続9年 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 千代田区神田猿楽町2-8-16 平田ビル6階
[勤務地2] 東京都 [勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策] |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：60分
[平均残業時間] 15時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～15:00） 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
124日
[年次有給休暇] ～20日 有給休暇（※入社半年経過後より発生／最大20日）／時間単位年休制度（時間単位で有給取得が可能） 慶弔休暇／慰労休暇／生理休暇／裁判員休暇／産前産後休暇／育児・介護休業制度 ※取得、復帰実績あり／子の看護休暇もあり |
| 手当・福利厚生 |
資格取得支援制度（受験料・報奨金）／キャリアアップ支援制度／継続雇用（再雇用）制度／在宅・リモートワークOK 副業OK／確定拠出年金制度／財形貯蓄制度／サークル活動／親睦会（各種イベント、社員旅行、慶弔見舞等）／勤続表彰制度／育児・介護休業制度 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
幅広い業界の企業と直接取引のある同社で、SE/PGとして活躍しませんか？ 幅広い業界の企業と直接取引のある同社で、SE/PGとして活躍しませんか？ 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
◆Java、PHPでの開発経験が２年程度ある方 ◆リーダーもしくはサブリーダー経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【評価制度】 ・ITSSを基準とした明確な評価制度、給与体系を実現 【モデル年収】・エンジニア経験3年：自分の担当業務を独力で遂行できるレベル 想定年収：443万円 月給30万5700円 賞与年1回：38万5300円想定 【年収アップ事例】・前職：年収500万円程度 ・入社時：年収600万円程度 ・入社7年目：年収800万円程度 |
◆Java、PHPでの開発経験が２年程度ある方 ◆リーダーもしくはサブリーダー経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【評価制度】 ・ITSSを基準とした明確な評価制度、給与体系を実現 【モデル年収】 ・エンジニア経験3年：自分の担当業務を独力で遂行できるレベル 想定年収：443万円 月給30万5700円 賞与年1回：38万5300円想定 【年収アップ事例】 ・前職：年収500万円程度 ・入社時：年収600万円程度 ・入社7年目：年収800万円程度 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社日本キャスト | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://www.n-cast.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1010025 東京都 千代田区 猿楽町 2-8-16 平田ビル6階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 1991年 7月 1日 | |
| 代表者 | 樽澤 康治 | |
| 資本金 | 6000万円 | |
| 従業員数 | 118名 （平均年齢：37歳） |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
IT・通信業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
システムエンジニア・プログラマ 【平均年収】 574.1万円 【平均残業時間】 20時間／月 技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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