お問い合わせ番号:537909 最終確認日:2026年06月29日

女性歓迎!Webマーケティングプランナー[Bill One]【リモートOK】|Sansan株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

Webマーケティングプランナー[Bill One]【リモートOK】

Sansan株式会社

お問い合わせ番号:537909 最終確認日:2026年06月29日

AIによるこの求人の要約

  • インボイス管理サービス「Bill One」の認知度向上と導入促進のため、Webマーケティング全般の企画立案から実行まで担当
  • 年収は623万円から861万円が目安。固定給制の月給制で、年収モデルは月額固定給44.5万円
  • 勤務地は渋谷。年間休日は125日で土日祝休み、年末年始休暇や有給休暇も完備。フレックスタイム制を導入
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
備考:試用期間中の条件変更はありません
給与 [想定年収] 623 ~ 861 万円
[月給] 30 ~ 80万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 623万の場合 月額固定給44.5万円(基本給36万円、30時間の見込み残業手当8.5万円

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • マーケティング・企画の平均年収:690.7万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有(コアタイム:10:00~16:00)

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • マーケティング・企画の平均残業時間:23時間/月
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] ~10日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児
・土日祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
近隣住宅補助制度 クリエイタ・エンジニア向け・・・開発環境整備補助制度/開発者向け勉強会奨励制度/書籍購入補助制度 等 ・各種社会保険完備 ・交通費支給 ※ ・社員持株会 ※交通費の上限は1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。(往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

魅力的な求人情報です!

Bill Oneというインボイス管理サービスのマーケティング部門で、Webマーケティングに携わる仕事です。

【業務内容】
Bill Oneの認知度向上とサービス導入促進のため、下記業務に携わっていただきます。

・ペイド広告を用いたWebマーケティング全般の企画立案から実行まで
- 各種オンラインメディアでの広告施策の企画・運用
- 効果測定、分析に基づいた改善
- KPI・KGIの設定と管理

・広告メニュー開発と新規媒体開拓
- 業界専門メディアや比較サイトとの連携
- 新規広告媒体への出稿企画

・リード獲得施策の企画・実行
- 効果的なコミュニケーションシナリオ設計
- コンテンツやランディングページの企画・制作ディレクション
- 外部パートナーとの連携

・予算管理

・その他新規施策の企画・運用

これらの業務を通して、サービス導入につながる質の高いリード獲得を目指します。主体性と責任感を持って、積極的に業務に取り組める方を歓迎します!ご応募をお待ちしております。

魅力的な求人情報です!

Bill Oneというインボイス管理サービスのマーケティング部門で、Webマーケティングに携わる仕事です。

【業務内容】
Bill Oneの認知度向上とサービス導入促進のため、下記業務に携わっていただきます。

・ペイド広告を用いたWebマーケティング全般の企画立案から実行まで
- 各種オンラインメディアでの広告施策の企画・運用
- 効果測定、分析に基づいた改善
- KPI・KGIの設定と管理

・広告メニュー開発と新規媒体開拓
- 業界専門メディアや比較サイトとの連携
- 新規広告媒体への出稿企画

・リード獲得施策の企画・実行
- 効果的なコミュニケーションシナリオ設計
- コンテンツやランディングページの企画・制作ディレクション
- 外部パートナーとの連携

・予算管理

・その他新規施策の企画・運用

これらの業務を通して、サービス導入につながる質の高いリード獲得を目指します。主体性と責任感を持って、積極的に業務に取り組める方を歓迎します!ご応募をお待ちしております。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・広告代理店でのクライアントワークではなく、事業会社でのWeb広告によるリード獲得の実務経験
・自社Webサイトや、広告ランディングページの設計・改善に取り組んだ経験
・広告クリエイティブのデザインや訴求テキストの作成などに、デザイナーやその他関係者と共同で
取り組んだ経験

【業務内容補足】
▼活用しているチャネル
・リスティング広告・ディスプレイ広告・外部の各種メディア媒体
・比較系媒体・ハウスリストへのナーチャリング・取次店マッチングプラットフォーム

【求める人物像】
・目標達成にコミットできる方
・既成概念に囚われず、常に新しいことにチャレンジできる方
・外部パートナーに対して誠意を持った対応と的確なディレクションができる方
・他部門との円滑な連携や関係者を巻き込んだプロジェクト推進ができる方
・当社のミッション、ビジョンに共感いただける方
・広告代理店でのクライアントワークではなく、事業会社でのWeb広告によるリード獲得の実務経験
・自社Webサイトや、広告ランディングページの設計・改善に取り組んだ経験
・広告クリエイティブのデザインや訴求テキストの作成などに、デザイナーやその他関係者と共同で取り組んだ経験

【業務内容補足】
▼活用しているチャネル
・リスティング広告
・ディスプレイ広告
・外部の各種メディア媒体
・比較系媒体
・ハウスリストへのナーチャリング
・取次店マッチングプラットフォーム

【求める人物像】
・目標達成にコミットできる方
・既成概念に囚われず、常に新しいことにチャレンジできる方
・外部パートナーに対して誠意を持った対応と的確なディレクションができる方
・他部門との円滑な連携や関係者を巻き込んだプロジェクト推進ができる方
・当社のミッション、ビジョンに共感いただける方
必要な免許・資格 特になし
学歴 高専 大学 大学院
求人の特色

企業情報

企業名 Sansan株式会社
企業HP http://jp.corp-sansan.com/
本社所在地 〒1500001 東京都 渋谷区 桜丘町 1-1 渋谷サクラステージ 28F
事業内容
設立年月日 2007年 6月11日
代表者 寺田親弘
資本金 72億300万円
従業員数 2,266名 (平均年齢:31歳)
株式公開 東証プライム

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 マーケティング・企画
【平均年収】
690.7万円
【平均残業時間】
23時間/月
専門性が高く、事務系職種の中でも特に高年収。リサーチや分析に時間を割くため残業が増えやすい職種です。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
この職種はセンスやひらめきだと思われがちですが、実は「社会の動きを数字で読み解き、施策に落とし込む力」が求められます。経験を語る際は、「売上予測」「費用対効果」など数字の視点を必ず盛り込みましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「失敗した施策はありますか?」という質問が定番です。失敗から「成功の法則」を導き出せる人材かどうかを見られているので、「どう原因を分析し、次に活かしたか」というプロセスを具体的に示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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