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非公開求人とは
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知財（主に特許）に関わる契約業務（主任クラス）【グローバルイノベーション／知的財産部門】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
知的財産に関わる下記を含む様々な渉外活動における契約条項の検討、ドラフト/レビューの業務を行っていただきます（英文対応も多くあります）。
・特許ライセンス
・共同出願
・共同研究/共同開発
・AIに関わるデータ関連事業
・他社とのアライアンス
・新事業開発
知的財産に関わる下記を含む様々な渉外活動における契約条項の検討、ドラフト/レビューの業務を行っていただきます（英文対応も多くあります）。
・特許ライセンス
・共同出願
・共同研究/共同開発
・AIに関わるデータ関連事業
・他社とのアライアンス
・新事業開発
【職務内容】
知的財産に関わる下記を含む様々な渉外活動における契約条項の検討、ドラフト／レビューの業務を行っていただきます（英文対応も多くあります）。
・特許ライセンス
・共同出願
・共同研究／共同開発
・AIに関わるデータ関連事業
・他社とのアライアンス
・新事業開発
知的財産に関わる下記を含む様々な渉外活動における契約条項の検討、ドラフト／レビューの業務を行っていただきます（英文対応も多くあります）。
・特許ライセンス
・共同出願
・共同研究／共同開発
・AIに関わるデータ関連事業
・他社とのアライアンス
・新事業開発
アプリケーションスペシャリスト（放送メディア業界／コンテンツ制作支援）【クロスインダストリー／メディ 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
・放送局の報道、情報、スポーツ番組を中心としたコンテンツ制作を支えるファイルベースシステムを提供する
プロジェクトリーダーを募集します。
近い将来にはプロジェクトマネージャーを目指すことができるポジションです。
・システム開発における業務全般（要件定義、設計、構築、テスト、運用支援）を担当していただきます。
・放送局の報道、情報、スポーツ番組を中心としたコンテンツ制作を支えるファイルベースシステムを提供する
プロジェクトリーダーを募集します。
近い将来にはプロジェクトマネージャーを目指すことができるポジションです。
・システム開発における業務全般（要件定義、設計、構築、テスト、運用支援）を担当していただきます。
【職務内容】
・放送局の報道、情報、スポーツ番組を中心としたコンテンツ制作を支えるファイルベースシステムを提供するプロジェクトリーダーを募集します。
近い将来にはプロジェクトマネージャーを目指すことができるポジションです。
・システム開発における業務全般（要件定義、設計、構築、テスト、運用支援）を担当していただきます。
・放送局の報道、情報、スポーツ番組を中心としたコンテンツ制作を支えるファイルベースシステムを提供するプロジェクトリーダーを募集します。
近い将来にはプロジェクトマネージャーを目指すことができるポジションです。
・システム開発における業務全般（要件定義、設計、構築、テスト、運用支援）を担当していただきます。
クラウドエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆仕事内容 ～ITインフラストラクチャー設計・構築業務～
大手企業のシステムを中心として、サーバやNWの設計構築を行って頂きます。また、設計構築だけでなく要件定義や提案活動等に参加して頂くこともございます。
◆具体的な仕事内容
・ITインフラ設計・構築（サーバ、NW）・ITインフラ案件の見積り・提案
＜担当頂く案件は以下のようなイメージです＞
・人数：2～10名程度・期間：3～12ヶ月程度・規模：サーバ1～10台程度
・業種：金融を中心に様々な業界のお客様 ※案件によっては複数掛け持ち頂く場合もございます。
◆仕事の魅力
大手企業のシステムを中心として、サーバやNWの設計構築を行って頂きます。また、設計構築だけでなく要件定義や提案活動等に参加して頂くこともございます。
◆具体的な仕事内容
・ITインフラ設計・構築（サーバ、NW）・ITインフラ案件の見積り・提案
＜担当頂く案件は以下のようなイメージです＞
・人数：2～10名程度・期間：3～12ヶ月程度・規模：サーバ1～10台程度
・業種：金融を中心に様々な業界のお客様 ※案件によっては複数掛け持ち頂く場合もございます。
◆仕事の魅力
◆仕事内容 ～ITインフラストラクチャー設計・構築業務～
大手企業のシステムを中心として、サーバやNWの設計構築を行って頂きます。
また、設計構築だけでなく要件定義や提案活動等に参加して頂くこともございます。
◆具体的な仕事内容
・ITインフラ設計・構築（サーバ、NW）
・ITインフラ案件の見積り・提案
大手企業のシステムを中心として、サーバやNWの設計構築を行って頂きます。
また、設計構築だけでなく要件定義や提案活動等に参加して頂くこともございます。
◆具体的な仕事内容
・ITインフラ設計・構築（サーバ、NW）
・ITインフラ案件の見積り・提案
2660 コンサルタント（CX/PMO）【デジタルプラットフォーム／コンサルティングサービス】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
顧客体験価値向上（CX）領域の中でも下記のようなコンサルティングを担当いただきます。
・クライアント企業（BtoB、BtoCの両方）のフロントシステム（POSなどの店舗システム、ECサイトなどの会員向けシステム、営業のSFAなど）
のシステム構築プロジェクトにおける上流の構想策定や要件定義のコンサルティング、ならびに後続フェーズのPMO。
・システム構築プロジェクトはNECのSEや協力会社と連携して推進する。
＜プロジェクト事例＞
・大手小売企業におけるECサイト再構築プロジェクト
・大手小売り企業における店舗システムの要件定義
顧客体験価値向上（CX）領域の中でも下記のようなコンサルティングを担当いただきます。
・クライアント企業（BtoB、BtoCの両方）のフロントシステム（POSなどの店舗システム、ECサイトなどの会員向けシステム、営業のSFAなど）
のシステム構築プロジェクトにおける上流の構想策定や要件定義のコンサルティング、ならびに後続フェーズのPMO。
・システム構築プロジェクトはNECのSEや協力会社と連携して推進する。
＜プロジェクト事例＞
・大手小売企業におけるECサイト再構築プロジェクト
・大手小売り企業における店舗システムの要件定義
【職務内容】
顧客体験価値向上（CX）領域の中でも下記のようなコンサルティングを担当いただきます。
・クライアント企業（BtoB、BtoCの両方）のフロントシステム（POSなどの店舗システム、ECサイトなどの会員向けシステム、営業のSFAなど）のシステム構築プロジェクトにおける上流の構想策定や要件定義のコンサルティング、ならびに後続フェーズのPMO。
・システム構築プロジェクトはNECのSEや協力会社と連携して推進する。
＜プロジェクト事例＞
顧客体験価値向上（CX）領域の中でも下記のようなコンサルティングを担当いただきます。
・クライアント企業（BtoB、BtoCの両方）のフロントシステム（POSなどの店舗システム、ECサイトなどの会員向けシステム、営業のSFAなど）のシステム構築プロジェクトにおける上流の構想策定や要件定義のコンサルティング、ならびに後続フェーズのPMO。
・システム構築プロジェクトはNECのSEや協力会社と連携して推進する。
＜プロジェクト事例＞
ビジネス開発（日本最先端の研究所技術を活用）※未経験可【グローバルイノベーション／量子コンピューティ 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【職務内容】
NECの研究所技術※（量子コンピューティング、AI等）を活用した
グローバルな新規事業企画と事業開発をチームメンバーと共同で遂行いただきます。
・市場機会の見極め、事業領域の特定、ビジネスモデル/事業計画の立案/検証
・競争優位戦略の製品/サービスの企画、事業化
・キーパートナー探索/獲得/共創活動、エコシステムの企画/構築、契約交渉
・先行ユーザーの獲得活動
新しい事業を作り込む上で、NECグループ内のさまざまな技術を活用しながら、顧客、民間パートナー、研究所／学術、日本政府や海外の関係者との
NECの研究所技術※（量子コンピューティング、AI等）を活用した
グローバルな新規事業企画と事業開発をチームメンバーと共同で遂行いただきます。
・市場機会の見極め、事業領域の特定、ビジネスモデル/事業計画の立案/検証
・競争優位戦略の製品/サービスの企画、事業化
・キーパートナー探索/獲得/共創活動、エコシステムの企画/構築、契約交渉
・先行ユーザーの獲得活動
新しい事業を作り込む上で、NECグループ内のさまざまな技術を活用しながら、顧客、民間パートナー、研究所／学術、日本政府や海外の関係者との
【職務内容】
NECの研究所技術※（量子コンピューティング、AI等）を活用した
グローバルな新規事業企画と事業開発をチームメンバーと共同で遂行いただきます。
・市場機会の見極め、事業領域の特定、ビジネスモデル/事業計画の立案/検証
・競争優位戦略の製品/サービスの企画、事業化
・キーパートナー探索/獲得/共創活動、エコシステムの企画/構築、契約交渉
・先行ユーザーの獲得活動
NECの研究所技術※（量子コンピューティング、AI等）を活用した
グローバルな新規事業企画と事業開発をチームメンバーと共同で遂行いただきます。
・市場機会の見極め、事業領域の特定、ビジネスモデル/事業計画の立案/検証
・競争優位戦略の製品/サービスの企画、事業化
・キーパートナー探索/獲得/共創活動、エコシステムの企画/構築、契約交渉
・先行ユーザーの獲得活動
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最先端ソリューション営業（大手流通業向け）【エンタープライズ／リテール】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
変化の激しい小売業界において、いかに店舗の売上向上、利益率UPを実現していくかが大きな経営課題となっております。
NECは、最新AI技術によるデータ解析やロボティクスを活用し省人省力化の実現や、新たな顧客体験による集客力向上など、ソフト、ハードを問わずお客様にご提案、ご提供することで課題解決に貢献していきます。
【具体的には】
・お客様の課題に対し、自ら企画立案、提案、見積、クロージング、契約、システム導入展開、稼働後のフォローをSEと連携しながら、チームで行います。
※次世代システムの企画立案例
顔認証決済、IoTによる設備予兆監視、キャシュレスシステム
・次世代店舗を考慮した最新技術をもとに新規ソリューションの企画立案、提案、導入展開、稼働後フォローを関係部署をとりまとめながら行います。
変化の激しい小売業界において、いかに店舗の売上向上、利益率UPを実現していくかが大きな経営課題となっております。
NECは、最新AI技術によるデータ解析やロボティクスを活用し省人省力化の実現や、新たな顧客体験による集客力向上など、ソフト、ハードを問わずお客様にご提案、ご提供することで課題解決に貢献していきます。
【具体的には】
・お客様の課題に対し、自ら企画立案、提案、見積、クロージング、契約、システム導入展開、稼働後のフォローをSEと連携しながら、チームで行います。
※次世代システムの企画立案例
顔認証決済、IoTによる設備予兆監視、キャシュレスシステム
・次世代店舗を考慮した最新技術をもとに新規ソリューションの企画立案、提案、導入展開、稼働後フォローを関係部署をとりまとめながら行います。
【業務内容】
変化の激しい小売業界において、いかに店舗の売上向上、利益率UPを実現していくかが大きな経営課題となっております。
NECは、最新AI技術によるデータ解析やロボティクスを活用し省人省力化の実現や、新たな顧客体験による集客力向上など、ソフト、ハードを問わずお客様にご提案、ご提供することで課題解決に貢献していきます。
【具体的には】
・お客様の課題に対し、自ら企画立案、提案、見積、クロージング、契約、システム導入展開、稼働後のフォローをSEと連携しながら、チームで行います。
※次世代システムの企画立案例
顔認証決済、IoTによる設備予兆監視、キャシュレスシステム
変化の激しい小売業界において、いかに店舗の売上向上、利益率UPを実現していくかが大きな経営課題となっております。
NECは、最新AI技術によるデータ解析やロボティクスを活用し省人省力化の実現や、新たな顧客体験による集客力向上など、ソフト、ハードを問わずお客様にご提案、ご提供することで課題解決に貢献していきます。
【具体的には】
・お客様の課題に対し、自ら企画立案、提案、見積、クロージング、契約、システム導入展開、稼働後のフォローをSEと連携しながら、チームで行います。
※次世代システムの企画立案例
顔認証決済、IoTによる設備予兆監視、キャシュレスシステム
プロジェクトリーダー（警察）【パブリック／官公ソリューション】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業・組織構成の概要】
本事業組織は国民の安全な暮らしの保護、犯罪の防止と鎮圧・捜査・逮捕、交通など公共の安全と秩序の維持するための警察向けのソリューションを提供することをミッションとしています。
【職務内容】
日本の安全安心の根幹を支える警察組織へ様々なサービス、ソリューションを提供するプロマネ、リーダー候補を募集します。
システム開発における業務全般（要件定義、設計、構築～運用、プロジェクト管理全般）から、先端技術を活用した事業開発等、幅広い分野を担当していただきます。
具体的には下記となります。
本事業組織は国民の安全な暮らしの保護、犯罪の防止と鎮圧・捜査・逮捕、交通など公共の安全と秩序の維持するための警察向けのソリューションを提供することをミッションとしています。
【職務内容】
日本の安全安心の根幹を支える警察組織へ様々なサービス、ソリューションを提供するプロマネ、リーダー候補を募集します。
システム開発における業務全般（要件定義、設計、構築～運用、プロジェクト管理全般）から、先端技術を活用した事業開発等、幅広い分野を担当していただきます。
具体的には下記となります。
【事業・組織構成の概要】
本事業組織は国民の安全な暮らしの保護、犯罪の防止と鎮圧・捜査・逮捕、交通など公共の安全と秩序の維持するための警察向けのソリューションを提供することをミッションとしています。
【職務内容】
日本の安全安心の根幹を支える警察組織へ様々なサービス、ソリューションを提供するプロマネ、リーダー候補を募集します。
システム開発における業務全般（要件定義、設計、構築～運用、プロジェクト管理全般）から、先端技術を活用した事業開発等、幅広い分野を担当していただきます。
具体的には下記となります。
本事業組織は国民の安全な暮らしの保護、犯罪の防止と鎮圧・捜査・逮捕、交通など公共の安全と秩序の維持するための警察向けのソリューションを提供することをミッションとしています。
【職務内容】
日本の安全安心の根幹を支える警察組織へ様々なサービス、ソリューションを提供するプロマネ、リーダー候補を募集します。
システム開発における業務全般（要件定義、設計、構築～運用、プロジェクト管理全般）から、先端技術を活用した事業開発等、幅広い分野を担当していただきます。
具体的には下記となります。
経理職（NEC コーポレートスタフ部門の経理業務担当）【コーポレート／NECマネジメントパートナー株 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
NECの単体決算におけるコーポレート・グローバルイノベーションビジネスユニット領域の決算・監査・税務、予算編成・BC（Budget Control）業務
・月次決算、四半期決算、年度決算
・コーポレートスタッフ部門の予算編成、BC業務
・会計監査対応
・税務申告調整項目確認
・内部統制
・プロセス改善による業務プロセスの効率化、高度化
NECの単体決算におけるコーポレート・グローバルイノベーションビジネスユニット領域の決算・監査・税務、予算編成・BC（Budget Control）業務
・月次決算、四半期決算、年度決算
・コーポレートスタッフ部門の予算編成、BC業務
・会計監査対応
・税務申告調整項目確認
・内部統制
・プロセス改善による業務プロセスの効率化、高度化
【職務内容】
NECの単体決算におけるコーポレート・グローバルイノベーションビジネスユニット領域の決算・監査・税務、予算編成・BC（Budget Control）業務
・月次決算
・四半期決算
・年度決算
・コーポレートスタッフ部門の予算編成、BC業務
・会計監査対応
・税務申告調整項目確認
NECの単体決算におけるコーポレート・グローバルイノベーションビジネスユニット領域の決算・監査・税務、予算編成・BC（Budget Control）業務
・月次決算
・四半期決算
・年度決算
・コーポレートスタッフ部門の予算編成、BC業務
・会計監査対応
・税務申告調整項目確認
3786 プロジェクトマネージャー（製造業向け・関西）【エンタープライズ／製造業】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 930万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■職務内容
・関西エリアの製造業クライアント向けシステムの提案から開発/維持保守まで一貫したプロジェクトマネジメント業務
・関西エリア以外含む製造業クライアント向けSAPシステムの提案から開発/維持保守まで一貫したプロジェクトマネジメント業務
■役割概要
関西エリア製造業向けシステムインテグレーション事業もしくは関西エリア以外含む製造業クライアント向け
SAP/Salesforceなどのグローバル標準パッケージシステムのプロジェクト責任者の立場で、顧客価値の最大化、自社の事業拡大に向けて、チームを牽引しプロジェクトを推進する。担当顧客の課題に対して、社内外の情報収集をし、解決策を提案する。
【ポジションのアピールポイント】
■仕事の魅力/将来ビジョン
・関西エリアの製造業クライアント向けシステムの提案から開発/維持保守まで一貫したプロジェクトマネジメント業務
・関西エリア以外含む製造業クライアント向けSAPシステムの提案から開発/維持保守まで一貫したプロジェクトマネジメント業務
■役割概要
関西エリア製造業向けシステムインテグレーション事業もしくは関西エリア以外含む製造業クライアント向け
SAP/Salesforceなどのグローバル標準パッケージシステムのプロジェクト責任者の立場で、顧客価値の最大化、自社の事業拡大に向けて、チームを牽引しプロジェクトを推進する。担当顧客の課題に対して、社内外の情報収集をし、解決策を提案する。
【ポジションのアピールポイント】
■仕事の魅力/将来ビジョン
■職務内容
・関西エリアの製造業クライアント向けシステムの提案から開発／維持保守まで一貫したプロジェクトマネジメント業務
・関西エリア以外含む製造業クライアント向けSAPシステムの提案から開発／維持保守まで一貫したプロジェクトマネジメント業務
■役割概要
関西エリア製造業向けシステムインテグレーション事業もしくは関西エリア以外含む製造業クライアント向け
SAP／Salesforceなどのグローバル標準パッケージシステムのプロジェクト責任者の立場で、顧客価値の最大化、自社の事業拡大に向けて、チームを牽引しプロジェクトを推進する。担当顧客の課題に対して、社内外の情報収集をし、解決策を提案する。
・関西エリアの製造業クライアント向けシステムの提案から開発／維持保守まで一貫したプロジェクトマネジメント業務
・関西エリア以外含む製造業クライアント向けSAPシステムの提案から開発／維持保守まで一貫したプロジェクトマネジメント業務
■役割概要
関西エリア製造業向けシステムインテグレーション事業もしくは関西エリア以外含む製造業クライアント向け
SAP／Salesforceなどのグローバル標準パッケージシステムのプロジェクト責任者の立場で、顧客価値の最大化、自社の事業拡大に向けて、チームを牽引しプロジェクトを推進する。担当顧客の課題に対して、社内外の情報収集をし、解決策を提案する。
エンジニアリングマネージャー (ML活用領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社サービスでは積極的にデータサイエンスの活用を行っており、ECサイトにおける商品検索・レコメンド機能はもとより、マーケティング全般や
物流サービスなどにおいて幅広くデータを活用しています。本ポジションでは、これまで構築してきたデータを利活用したサービスをより発展させ、サイト内検索・レコメンド精度向上につながる高度化・スケール化に必要なアーキテクトの設計・開発を担当していただきます。具体的な業務内容には、アルゴリズムや機械学習モデルを用いるためのAPIやデータパイプラインを構築することや、フロントエンドエンジニアやデータサイエンティストと
連携を行いサービスを構築すること、事業成長に必要なロードマップの策定・推進などを行うことが挙げられます。また、モノタロウの機械学習基盤の
高度化に向けた開発や運用の設計にも取り組んでもらいます。モノタロウにとって重要な、データサイエンスグループにおけるマネージャーとして、機械学習を活用したアプリケーション開発、プロジェクトマネジメント、組織マネジメントの中核として関わることが出来ます。
▼主な役割
・プロダクトマネージャーと協力し、システム開発計画の立案と実行を行うこと
・MLエンジニアチームの組織運営やメンバーの育成
・関連チームと協力し、アーキテクチャや開発ポリシーを定めること
物流サービスなどにおいて幅広くデータを活用しています。本ポジションでは、これまで構築してきたデータを利活用したサービスをより発展させ、サイト内検索・レコメンド精度向上につながる高度化・スケール化に必要なアーキテクトの設計・開発を担当していただきます。具体的な業務内容には、アルゴリズムや機械学習モデルを用いるためのAPIやデータパイプラインを構築することや、フロントエンドエンジニアやデータサイエンティストと
連携を行いサービスを構築すること、事業成長に必要なロードマップの策定・推進などを行うことが挙げられます。また、モノタロウの機械学習基盤の
高度化に向けた開発や運用の設計にも取り組んでもらいます。モノタロウにとって重要な、データサイエンスグループにおけるマネージャーとして、機械学習を活用したアプリケーション開発、プロジェクトマネジメント、組織マネジメントの中核として関わることが出来ます。
▼主な役割
・プロダクトマネージャーと協力し、システム開発計画の立案と実行を行うこと
・MLエンジニアチームの組織運営やメンバーの育成
・関連チームと協力し、アーキテクチャや開発ポリシーを定めること
同社サービスでは積極的にデータサイエンスの活用を行っており、ECサイトにおける商品検索・レコメンド機能はもとより、マーケティング全般や物流サービスなどにおいて幅広くデータを活用しています。
本ポジションでは、これまで構築してきたデータを利活用したサービスをより発展させ、サイト内検索・レコメンド精度向上につながる高度化・スケール化に必要なアーキテクトの設計・開発を担当していただきます。
具体的な業務内容には、アルゴリズムや機械学習モデルを用いるためのAPIやデータパイプラインを構築することや、フロントエンドエンジニアやデータサイエンティストと連携を行いサービスを構築すること、事業成長に必要なロードマップの策定・推進などを行うことが挙げられます。
また、モノタロウの機械学習基盤の高度化に向けた開発や運用の設計にも取り組んでもらいます。
モノタロウにとって重要な、データサイエンスグループにおけるマネージャーとして、機械学習を活用したアプリケーション開発、プロジェクトマネジメント、組織マネジメントの中核として関わることが出来ます。
▼主な役割
・プロダクトマネージャーと協力し、システム開発計画の立案と実行を行うこと
本ポジションでは、これまで構築してきたデータを利活用したサービスをより発展させ、サイト内検索・レコメンド精度向上につながる高度化・スケール化に必要なアーキテクトの設計・開発を担当していただきます。
具体的な業務内容には、アルゴリズムや機械学習モデルを用いるためのAPIやデータパイプラインを構築することや、フロントエンドエンジニアやデータサイエンティストと連携を行いサービスを構築すること、事業成長に必要なロードマップの策定・推進などを行うことが挙げられます。
また、モノタロウの機械学習基盤の高度化に向けた開発や運用の設計にも取り組んでもらいます。
モノタロウにとって重要な、データサイエンスグループにおけるマネージャーとして、機械学習を活用したアプリケーション開発、プロジェクトマネジメント、組織マネジメントの中核として関わることが出来ます。
▼主な役割
・プロダクトマネージャーと協力し、システム開発計画の立案と実行を行うこと
シニアソフトウェアエンジニア (ML活用領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社サービスでは積極的にデータサイエンスの活用を行っており、ECサイトにおける商品検索・レコメンド機能はもとより、マーケティング全般や物流サービスなどにおいて幅広くデータを活用しています。本ポジションでは、これまで構築してきたデータを
利活用したサービスをより発展させ、サイト内検索・レコメンド精度向上につながる高度化・スケール化に必要なアーキテクトの設計・開発を
担当していただきます。具体的な業務内容には、アルゴリズムや機械学習モデルを用いるためのAPIやデータパイプラインを構築することや、フロントエンドエンジニアやデータサイエンティストと連携を行いサービスを構築すること、事業成長に必要なロードマップの策定・推進などを
行うことが挙げられます。また、モノタロウの機械学習基盤の高度化に向けた開発や運用の設計にも取り組んでもらいます。モノタロウにとって
重要な、データサイエンスグループにおけるリーダー人材となっていただくことで、機械学習を活用したアプリケーション開発の中心として
関わることが出来ます。
▼主な役割
・技術面の方向性を示してチームの開発をリードすること ・機械学習用のデータパイプライン開発
利活用したサービスをより発展させ、サイト内検索・レコメンド精度向上につながる高度化・スケール化に必要なアーキテクトの設計・開発を
担当していただきます。具体的な業務内容には、アルゴリズムや機械学習モデルを用いるためのAPIやデータパイプラインを構築することや、フロントエンドエンジニアやデータサイエンティストと連携を行いサービスを構築すること、事業成長に必要なロードマップの策定・推進などを
行うことが挙げられます。また、モノタロウの機械学習基盤の高度化に向けた開発や運用の設計にも取り組んでもらいます。モノタロウにとって
重要な、データサイエンスグループにおけるリーダー人材となっていただくことで、機械学習を活用したアプリケーション開発の中心として
関わることが出来ます。
▼主な役割
・技術面の方向性を示してチームの開発をリードすること ・機械学習用のデータパイプライン開発
同社サービスでは積極的にデータサイエンスの活用を行っており、ECサイトにおける商品検索・レコメンド機能はもとより、マーケティング全般や物流サービスなどにおいて幅広くデータを活用しています。
本ポジションでは、これまで構築してきたデータを利活用したサービスをより発展させ、サイト内検索・レコメンド精度向上につながる高度化・スケール化に必要なアーキテクトの設計・開発を担当していただきます。
具体的な業務内容には、アルゴリズムや機械学習モデルを用いるためのAPIやデータパイプラインを構築することや、フロントエンドエンジニアやデータサイエンティストと連携を行いサービスを構築すること、事業成長に必要なロードマップの策定・推進などを行うことが挙げられます。
また、モノタロウの機械学習基盤の高度化に向けた開発や運用の設計にも取り組んでもらいます。
モノタロウにとって重要な、データサイエンスグループにおけるリーダー人材となっていただくことで、機械学習を活用したアプリケーション開発の中心として関わることが出来ます。
▼主な役割
・技術面の方向性を示してチームの開発をリードすること
本ポジションでは、これまで構築してきたデータを利活用したサービスをより発展させ、サイト内検索・レコメンド精度向上につながる高度化・スケール化に必要なアーキテクトの設計・開発を担当していただきます。
具体的な業務内容には、アルゴリズムや機械学習モデルを用いるためのAPIやデータパイプラインを構築することや、フロントエンドエンジニアやデータサイエンティストと連携を行いサービスを構築すること、事業成長に必要なロードマップの策定・推進などを行うことが挙げられます。
また、モノタロウの機械学習基盤の高度化に向けた開発や運用の設計にも取り組んでもらいます。
モノタロウにとって重要な、データサイエンスグループにおけるリーダー人材となっていただくことで、機械学習を活用したアプリケーション開発の中心として関わることが出来ます。
▼主な役割
・技術面の方向性を示してチームの開発をリードすること
ビジネスアーキテクト（コアシステム領域） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
主な役割
・ビジネスモデルやそれを支えている業務と、それに必要なシステムの構成や設計の理解
・業務部門の方々と密なコミュニケーションによる、顧客提供価値を向上させるために必要な業務改善についての要求開発
・システム要件定義および改善や導入のリード
いずれかのドメインモデリングを行いながら、実行フェーズまで主体的に関与いただきます。ITを幹として成長しているビジネスのため、システム改善によるビジネス変革や改善によって、サービスとしての「モノタロウ」の進化へダイレクトに関与する仕事です。ミッションは、「ビジネス要求をシステム要件に落とし込むこと」です。同社のビジネスモデルや経営方針、および各業務部門におけるオペレーションを
理解したうえ、担当する業務ドメインにおける目標を達成するため、各部門の業務に精通したスペシャリストと一緒にビジネス要求の定義を
行い、アーキテクトやエンジニアと密接に連携し、PoCなども行いながらITを活用したソリューションの選定と提案を行い、実際にそれを
システム要件と設計に落とし込んでいただきます。
・ビジネスモデルやそれを支えている業務と、それに必要なシステムの構成や設計の理解
・業務部門の方々と密なコミュニケーションによる、顧客提供価値を向上させるために必要な業務改善についての要求開発
・システム要件定義および改善や導入のリード
いずれかのドメインモデリングを行いながら、実行フェーズまで主体的に関与いただきます。ITを幹として成長しているビジネスのため、システム改善によるビジネス変革や改善によって、サービスとしての「モノタロウ」の進化へダイレクトに関与する仕事です。ミッションは、「ビジネス要求をシステム要件に落とし込むこと」です。同社のビジネスモデルや経営方針、および各業務部門におけるオペレーションを
理解したうえ、担当する業務ドメインにおける目標を達成するため、各部門の業務に精通したスペシャリストと一緒にビジネス要求の定義を
行い、アーキテクトやエンジニアと密接に連携し、PoCなども行いながらITを活用したソリューションの選定と提案を行い、実際にそれを
システム要件と設計に落とし込んでいただきます。
主な役割
・ビジネスモデルやそれを支えている業務と、それに必要なシステムの構成や設計の理解
・業務部門の方々と密なコミュニケーションによる、顧客提供価値を向上させるために必要な業務改善についての要求開発
・システム要件定義および改善や導入のリード
いずれかのドメインモデリングを行いながら、実行フェーズまで主体的に関与いただきます。ITを幹として成長しているビジネスのため、システム改善によるビジネス変革や改善によって、サービスとしての「モノタロウ」の進化へダイレクトに関与する仕事です。ミッションは、「ビジネス要求をシステム要件に落とし込むこと」です。同社のビジネスモデルや経営方針、および各業務部門におけるオペレーションを
理解したうえ、担当する業務ドメインにおける目標を達成するため、各部門の業務に精通したスペシャリストと一緒にビジネス要求の定義を
行い、アーキテクトやエンジニアと密接に連携し、PoCなども行いながらITを活用したソリューションの選定と提案を行い、実際にそれを
システム要件と設計に落とし込んでいただきます。
・ビジネスモデルやそれを支えている業務と、それに必要なシステムの構成や設計の理解
・業務部門の方々と密なコミュニケーションによる、顧客提供価値を向上させるために必要な業務改善についての要求開発
・システム要件定義および改善や導入のリード
いずれかのドメインモデリングを行いながら、実行フェーズまで主体的に関与いただきます。ITを幹として成長しているビジネスのため、システム改善によるビジネス変革や改善によって、サービスとしての「モノタロウ」の進化へダイレクトに関与する仕事です。ミッションは、「ビジネス要求をシステム要件に落とし込むこと」です。同社のビジネスモデルや経営方針、および各業務部門におけるオペレーションを
理解したうえ、担当する業務ドメインにおける目標を達成するため、各部門の業務に精通したスペシャリストと一緒にビジネス要求の定義を
行い、アーキテクトやエンジニアと密接に連携し、PoCなども行いながらITを活用したソリューションの選定と提案を行い、実際にそれを
システム要件と設計に落とし込んでいただきます。
テクニカルリード（マイクロサービス・ドメイン駆動開発領域） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社は前年比20％成長を長期にわたって継続、3～4年で売上倍増というペースで拡大しております。それゆえ基幹システムは、大量のトランザクションを高速に処理し、成長を続けるビジネスの拡大・変化に素早く対応する必要があります。現在はほとんどの
機能を内製していますが、同社ビジネスにFITしたパッケージ製品があればそれを導入し、開発スループットを
最大化・運用保守コストを最小化したいと考えております。当社の基幹システムであるCRM・SCM領域でIT基盤の
刷新・開発・導入のプロジェクトが複数進行しています。組織内で、技術面のリーダーとして内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂き、同社のビジネスの核となるCRM・SCM領域の開発を促進いただける方を募集しております。
▼主な役割
・内製基幹システムの開発・運用
・パッケージシステムの導入・運用
・利用部門との相談対応・業務改善提案・業務分析
機能を内製していますが、同社ビジネスにFITしたパッケージ製品があればそれを導入し、開発スループットを
最大化・運用保守コストを最小化したいと考えております。当社の基幹システムであるCRM・SCM領域でIT基盤の
刷新・開発・導入のプロジェクトが複数進行しています。組織内で、技術面のリーダーとして内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂き、同社のビジネスの核となるCRM・SCM領域の開発を促進いただける方を募集しております。
▼主な役割
・内製基幹システムの開発・運用
・パッケージシステムの導入・運用
・利用部門との相談対応・業務改善提案・業務分析
同社は前年比20％成長を長期にわたって継続、3～4年で売上倍増というペースで拡大しております。それゆえ基幹システムは、大量のトランザクションを高速に処理し、成長を続けるビジネスの拡大・変化に素早く対応する必要があります。現在はほとんどの機能を内製していますが、同社ビジネスにFITしたパッケージ製品があればそれを導入し、開発スループットを最大化・運用保守コストを最小化したいと考えております。当社の基幹システムであるCRM・SCM領域でIT基盤の刷新・開発・導入のプロジェクトが複数進行しています。組織内で、技術面のリーダーとして内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂き、同社のビジネスの核となるCRM・SCM領域の開発を促進いただける方を募集しております。
▼主な役割
・内製基幹システムの開発・運用
・パッケージシステムの導入・運用
・利用部門との相談対応・業務改善提案・業務分析
▼参考コンテンツ・動画はこちら
▼主な役割
・内製基幹システムの開発・運用
・パッケージシステムの導入・運用
・利用部門との相談対応・業務改善提案・業務分析
▼参考コンテンツ・動画はこちら
エンジニアリングマネージャー(大規模プラットフォーム領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 800 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の基幹システムは、大量のトランザクションを高速に処理し、成長を続けるビジネスの拡大・変化に素早く対応する必要があります。
現在はほとんどの機能を内製してますが、同社ビジネスにFITしたパッケージ製品があればそれを導入し、開発スループットを
最大化・運用保守コストを最小化したいと考えています。内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂ける方、製品導入において
業務整理・製品選定ができる方、基幹システム全体のアーキテクチャーを企画できる方を募集します。本ポジションでは、エンジニアリングマネージャとして、エンジニア組織においてピープルマネジメント、組織マネジメント全般(人事評価や人材採用も含む)、およびプレイングマネージャーとしてシステムの要件定義からアーキテクチャ設計、開発まで、幅広くご担当いただきます。
▼主な役割
モノタロウの基幹・業務システムの設計、開発、運用を担当するチームのエンジニアリングマネージャーとして、以下の役割を担っていただきます。
・巨大な技術的チャレンジや、システムの機能開発や改善案件の計画立案と実施を行うこと
・プロジェクト計画や各種レビューを通して、エンジニアチームを管理すること
現在はほとんどの機能を内製してますが、同社ビジネスにFITしたパッケージ製品があればそれを導入し、開発スループットを
最大化・運用保守コストを最小化したいと考えています。内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂ける方、製品導入において
業務整理・製品選定ができる方、基幹システム全体のアーキテクチャーを企画できる方を募集します。本ポジションでは、エンジニアリングマネージャとして、エンジニア組織においてピープルマネジメント、組織マネジメント全般(人事評価や人材採用も含む)、およびプレイングマネージャーとしてシステムの要件定義からアーキテクチャ設計、開発まで、幅広くご担当いただきます。
▼主な役割
モノタロウの基幹・業務システムの設計、開発、運用を担当するチームのエンジニアリングマネージャーとして、以下の役割を担っていただきます。
・巨大な技術的チャレンジや、システムの機能開発や改善案件の計画立案と実施を行うこと
・プロジェクト計画や各種レビューを通して、エンジニアチームを管理すること
同社の基幹システムは、大量のトランザクションを高速に処理し、成長を続けるビジネスの拡大・変化に素早く対応する必要があります。
現在はほとんどの機能を内製してますが、同社ビジネスにFITしたパッケージ製品があればそれを導入し、開発スループットを
最大化・運用保守コストを最小化したいと考えています。内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂ける方、製品導入において
業務整理・製品選定ができる方、基幹システム全体のアーキテクチャーを企画できる方を募集します。本ポジションでは、エンジニアリングマネージャとして、エンジニア組織においてピープルマネジメント、組織マネジメント全般(人事評価や人材採用も含む)、およびプレイングマネージャーとしてシステムの要件定義からアーキテクチャ設計、開発まで、幅広くご担当いただきます。
▼主な役割
モノタロウの基幹・業務システムの設計、開発、運用を担当するチームのエンジニアリングマネージャーとして、以下の役割を担っていただきます。
・巨大な技術的チャレンジや、システムの機能開発や改善案件の計画立案と実施を行うこと
現在はほとんどの機能を内製してますが、同社ビジネスにFITしたパッケージ製品があればそれを導入し、開発スループットを
最大化・運用保守コストを最小化したいと考えています。内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂ける方、製品導入において
業務整理・製品選定ができる方、基幹システム全体のアーキテクチャーを企画できる方を募集します。本ポジションでは、エンジニアリングマネージャとして、エンジニア組織においてピープルマネジメント、組織マネジメント全般(人事評価や人材採用も含む)、およびプレイングマネージャーとしてシステムの要件定義からアーキテクチャ設計、開発まで、幅広くご担当いただきます。
▼主な役割
モノタロウの基幹・業務システムの設計、開発、運用を担当するチームのエンジニアリングマネージャーとして、以下の役割を担っていただきます。
・巨大な技術的チャレンジや、システムの機能開発や改善案件の計画立案と実施を行うこと
IRスペシャリスト（海外投資家対応） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【主な役割 / Responsibilities】
・国内外の投資家とのコミュニケーション（当社の外国人持ち株比率は7～8割程度であり、英文書類作成/ IRミーティング対応など、通訳なしでコミュニケーションを行います）
・決算説明資料（和文/ 英文）の作成サポート
・IR上有益となる各種分析
・国内外の投資家とのコミュニケーション（当社の外国人持ち株比率は7～8割程度であり、英文書類作成/ IRミーティング対応など、通訳なしでコミュニケーションを行います）
・決算説明資料（和文/ 英文）の作成サポート
・IR上有益となる各種分析
【主な役割 / Responsibilities】
・国内外の投資家とのコミュニケーション（当社の外国人持ち株比率は7～8割程度であり、英文書類作成/ IRミーティング対応など、通訳なしでコミュニケーションを行います）
・決算説明資料（和文/ 英文）の作成サポート
・IR上有益となる各種分析
・国内外の投資家とのコミュニケーション（当社の外国人持ち株比率は7～8割程度であり、英文書類作成/ IRミーティング対応など、通訳なしでコミュニケーションを行います）
・決算説明資料（和文/ 英文）の作成サポート
・IR上有益となる各種分析
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サプライチェーン（物流）戦略企画 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【主な役割】
SCMネットワークデザイン
主に「在庫設計」という視点での国内の物流ネットワーク企画
・当社に蓄積されているデータベースを利用した
最適な各倉庫の在庫配置試算の実施
・ネットワーク設計後のシミュレーション
・新規拠点展開エリアのリサーチ
・立ち上げに伴う企画立案/遂行
SCMネットワークデザイン
主に「在庫設計」という視点での国内の物流ネットワーク企画
・当社に蓄積されているデータベースを利用した
最適な各倉庫の在庫配置試算の実施
・ネットワーク設計後のシミュレーション
・新規拠点展開エリアのリサーチ
・立ち上げに伴う企画立案/遂行
【主な役割】
SCMネットワークデザイン
主に「在庫設計」という視点での国内の物流ネットワーク企画
・当社に蓄積されているデータベースを利用した
最適な各倉庫の在庫配置試算の実施
・ネットワーク設計後のシミュレーション
・新規拠点展開エリアのリサーチ
・立ち上げに伴う企画立案／遂行
SCMネットワークデザイン
主に「在庫設計」という視点での国内の物流ネットワーク企画
・当社に蓄積されているデータベースを利用した
最適な各倉庫の在庫配置試算の実施
・ネットワーク設計後のシミュレーション
・新規拠点展開エリアのリサーチ
・立ち上げに伴う企画立案／遂行
HRビジネスパートナー（DGDF）【コーポレート／グローバルＨＲビジネスパートナー統括部】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グローバルなビジネス環境において、DGDF（デジタルガバメント・デジタルファイナンス）事業成長を組織・人材面から
リードする Global HR Business Partner role。 Global HR Director Safer Cities
にレポートする Individual Contributor role。In organic business
（欧州で買収したソフトウェア会社3社 SWS,
KMD, Avaloq）では主に経営幹部の報酬・パフォーマンスマネジメント、M&A時のPMIの実行、Organic business
【各リージョンにおけるデジタルID（生体認証）及びDX（マネージドサービス）事業】 では各リージョンの BU 長
の報酬・パフォーマンスマネジメントを含めたグローバル一体経営の推進をリードする。
＜業務内容＞ビジネスユニットのトップマネジメントや、担当事業領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートする
リードする Global HR Business Partner role。 Global HR Director Safer Cities
にレポートする Individual Contributor role。In organic business
（欧州で買収したソフトウェア会社3社 SWS,
KMD, Avaloq）では主に経営幹部の報酬・パフォーマンスマネジメント、M&A時のPMIの実行、Organic business
【各リージョンにおけるデジタルID（生体認証）及びDX（マネージドサービス）事業】 では各リージョンの BU 長
の報酬・パフォーマンスマネジメントを含めたグローバル一体経営の推進をリードする。
＜業務内容＞ビジネスユニットのトップマネジメントや、担当事業領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートする
グローバルなビジネス環境において、DGDF（デジタルガバメント・デジタルファイナンス）事業成長を組織・人材面からリードするGlobal HR Business Partner role。
Global HR Director Safer CitiesにレポートするIndividual Contributor role。
In organic business（欧州で買収したソフトウェア会社3社 SWS, KMD, Avaloq）では主に経営幹部の報酬・パフォーマンスマネジメント、M&A時のPMIの実行、Organic business
【各リージョンにおけるデジタルID（生体認証）及びDX（マネージドサービス）事業】
では各リージョンのBU長の報酬・パフォーマンスマネジメントを含めたグローバル一体経営の推進をリードする。
＜業務内容＞
ビジネスユニットのトップマネジメントや、担当事業領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。
Global HR Director Safer CitiesにレポートするIndividual Contributor role。
In organic business（欧州で買収したソフトウェア会社3社 SWS, KMD, Avaloq）では主に経営幹部の報酬・パフォーマンスマネジメント、M&A時のPMIの実行、Organic business
【各リージョンにおけるデジタルID（生体認証）及びDX（マネージドサービス）事業】
では各リージョンのBU長の報酬・パフォーマンスマネジメントを含めたグローバル一体経営の推進をリードする。
＜業務内容＞
ビジネスユニットのトップマネジメントや、担当事業領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。
グローバル成長戦略策定及び実行責任者（流通業界)【エンタープライズ／リテール】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業・組織構成の概要】
・第一リテールソリューション統括部は国内外の最大手小売業のお客さまを担当しています。
・グローバルリテールグループは、海外小売業向け営業及び事業開発を担当し、海外現地法人と連携して海外事業の拡大を目指しています。
【職務内容】 リテール海外事業の推進、拡大・再成長を担う
・組織ビジョン達成と今後の成長に向けたビジネスモデル変革の推進
・リテール海外事業におけるポートフォリオ管理とモニタリング
・現地法人と連携した営業戦略の立案及び実行
・第一リテールソリューション統括部は国内外の最大手小売業のお客さまを担当しています。
・グローバルリテールグループは、海外小売業向け営業及び事業開発を担当し、海外現地法人と連携して海外事業の拡大を目指しています。
【職務内容】 リテール海外事業の推進、拡大・再成長を担う
・組織ビジョン達成と今後の成長に向けたビジネスモデル変革の推進
・リテール海外事業におけるポートフォリオ管理とモニタリング
・現地法人と連携した営業戦略の立案及び実行
【事業・組織構成の概要】
・第一リテールソリューション統括部は国内外の最大手小売業のお客さまを担当しています。
・グローバルリテールグループは、海外小売業向け営業及び事業開発を担当し、海外現地法人と連携して海外事業の拡大を目指しています。
【職務内容】
リテール海外事業の推進、拡大・再成長を担う
・組織ビジョン達成と今後の成長に向けたビジネスモデル変革の推進
・リテール海外事業におけるポートフォリオ管理とモニタリング
・第一リテールソリューション統括部は国内外の最大手小売業のお客さまを担当しています。
・グローバルリテールグループは、海外小売業向け営業及び事業開発を担当し、海外現地法人と連携して海外事業の拡大を目指しています。
【職務内容】
リテール海外事業の推進、拡大・再成長を担う
・組織ビジョン達成と今後の成長に向けたビジネスモデル変革の推進
・リテール海外事業におけるポートフォリオ管理とモニタリング
ビジネスデベロップメント（パブリック領域向けデジタルツイン/メタバース） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ご本人のスキル・ご経験を考慮し、下記いずれかのグループにて採用を予定しております。
（1）事業開発（市場開発）での主な役割・責務
・事業戦略策定（サービス・ビジネス・システムモデルの立案）
・事業共創（関連コンソーシアム・協議会への参画、ステークホルダとの事業共創の推進）
・市場開拓（新規事業アイデアのシナリオ・ストーリーの策定と検証）
・市場推進（提案活動、事業実証の推進）
・パートナリング（お客様、パートナー企業・団体様との共創・協業関係の構築・推進）
（1）事業開発（市場開発）での主な役割・責務
・事業戦略策定（サービス・ビジネス・システムモデルの立案）
・事業共創（関連コンソーシアム・協議会への参画、ステークホルダとの事業共創の推進）
・市場開拓（新規事業アイデアのシナリオ・ストーリーの策定と検証）
・市場推進（提案活動、事業実証の推進）
・パートナリング（お客様、パートナー企業・団体様との共創・協業関係の構築・推進）
ご本人のスキル・ご経験を考慮し、下記いずれかのグループにて採用を予定しております。
（1）事業開発（市場開発）での主な役割・責務
・事業戦略策定（サービス・ビジネス・システムモデルの立案）
・事業共創（関連コンソーシアム・協議会への参画、ステークホルダとの事業共創の推進）
・市場開拓（新規事業アイデアのシナリオ・ストーリーの策定と検証）
・市場推進（提案活動、事業実証の推進）
・パートナリング（お客様、パートナー企業・団体様との共創・協業関係の構築・推進）
（1）事業開発（市場開発）での主な役割・責務
・事業戦略策定（サービス・ビジネス・システムモデルの立案）
・事業共創（関連コンソーシアム・協議会への参画、ステークホルダとの事業共創の推進）
・市場開拓（新規事業アイデアのシナリオ・ストーリーの策定と検証）
・市場推進（提案活動、事業実証の推進）
・パートナリング（お客様、パートナー企業・団体様との共創・協業関係の構築・推進）
キャリア採用スペシャリスト【コーポレート／人材組織開発統括部】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
◆採用戦略プランニング/プロセス設計/管理/実行
・自社の事業戦略を正しく理解し、新たな(未実施の）採用手法の創造
・社内外のネットワークを有効活用し、マネージャー職以上のシニアポジションのダイレクトソーシングの実施
・Executive層のプロセス進行、クロージングの実施
・新規オペレーションの設計、もしくは既存オペレーションの再構築
・人事組織横断的な課題に適した
システムを選定および、導入プロジェクトリのリード
◆採用戦略プランニング/プロセス設計/管理/実行
・自社の事業戦略を正しく理解し、新たな(未実施の）採用手法の創造
・社内外のネットワークを有効活用し、マネージャー職以上のシニアポジションのダイレクトソーシングの実施
・Executive層のプロセス進行、クロージングの実施
・新規オペレーションの設計、もしくは既存オペレーションの再構築
・人事組織横断的な課題に適した
システムを選定および、導入プロジェクトリのリード
【具体的な業務内容】
◆採用戦略プランニング/プロセス設計/管理/実行
・自社の事業戦略を正しく理解し、新たな(未実施の）採用手法の創造
・社内外のネットワークを有効活用し、マネージャー職以上のシニアポジションのダイレクトソーシングの実施
・Executive層のプロセス進行、クロージングの実施
・新規オペレーションの設計、もしくは既存オペレーションの再構築
・人事組織横断的な課題に適したシステムを選定および、導入プロジェクトリのリード
◆採用戦略プランニング/プロセス設計/管理/実行
・自社の事業戦略を正しく理解し、新たな(未実施の）採用手法の創造
・社内外のネットワークを有効活用し、マネージャー職以上のシニアポジションのダイレクトソーシングの実施
・Executive層のプロセス進行、クロージングの実施
・新規オペレーションの設計、もしくは既存オペレーションの再構築
・人事組織横断的な課題に適したシステムを選定および、導入プロジェクトリのリード
人事・人材開発戦略（リーダーシップ開発）【コーポレート／人材組織開発統括部】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
・NECのタレントマネジメント戦略に沿った次世代リーダー育成のための
トレーニングプログラムの企画/デザインおよび実行
・トレーニングプログラム実行のためのステークホルダーマネジメント
(マネジメント層、HRBP/関係会社HR、グローバルCoE、協力会社等)。
・グローバルCoEとの連携をベースとした海外現地法人社員に対する
リーダーシップ開発プログラムの企画/デザイン
・プログラムの効果検証および改善案の策定、オーナーとなるマネジメント層からの
・NECのタレントマネジメント戦略に沿った次世代リーダー育成のための
トレーニングプログラムの企画/デザインおよび実行
・トレーニングプログラム実行のためのステークホルダーマネジメント
(マネジメント層、HRBP/関係会社HR、グローバルCoE、協力会社等)。
・グローバルCoEとの連携をベースとした海外現地法人社員に対する
リーダーシップ開発プログラムの企画/デザイン
・プログラムの効果検証および改善案の策定、オーナーとなるマネジメント層からの
【職務内容】
・NECのタレントマネジメント戦略に沿った次世代リーダー育成のためのトレーニングプログラムの企画/デザインおよび実行
・トレーニングプログラム実行のためのステークホルダーマネジメント(マネジメント層、HRBP/関係会社HR、グローバルCoE、協力会社等)。
・グローバルCoEとの連携をベースとした海外現地法人社員に対するリーダーシップ開発プログラムの企画/デザイン
・プログラムの効果検証および改善案の策定、オーナーとなるマネジメント層からの理解の獲得、プログラムのブラッシュアップ
・NECのタレントマネジメント戦略に沿った次世代リーダー育成のためのトレーニングプログラムの企画/デザインおよび実行
・トレーニングプログラム実行のためのステークホルダーマネジメント(マネジメント層、HRBP/関係会社HR、グローバルCoE、協力会社等)。
・グローバルCoEとの連携をベースとした海外現地法人社員に対するリーダーシップ開発プログラムの企画/デザイン
・プログラムの効果検証および改善案の策定、オーナーとなるマネジメント層からの理解の獲得、プログラムのブラッシュアップ
生産管理（放送・消防・防災・交通・エネルギー業界／神奈川）【クロスインダストリー/クロスインダストリ 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
・放送、消防、防災、交通、および、エネルギー業界で利用されるNEC自製品の生産について、生産管理、需給調整、生産現場の管理監督等の役割を担う
・入社当初：製造部門、営業部門と連携して、生産管理や需給調整（各業務プロセスへの理解を深める）
・中期的に：業務プロセスの改革を推進（QCDでの事業競争力の維持/強化を主導）
例: 放送領域の製品
・放送、消防、防災、交通、および、エネルギー業界で利用されるNEC自製品の生産について、生産管理、需給調整、生産現場の管理監督等の役割を担う
・入社当初：製造部門、営業部門と連携して、生産管理や需給調整（各業務プロセスへの理解を深める）
・中期的に：業務プロセスの改革を推進（QCDでの事業競争力の維持/強化を主導）
例: 放送領域の製品
【職務内容】
・放送、消防、防災、交通、および、エネルギー業界で利用されるNEC自製品の生産について、生産管理、需給調整、生産現場の管理監督等の役割を担う
・入社当初：製造部門、営業部門と連携して、生産管理や需給調整（各業務プロセスへの理解を深める）
・中期的に：業務プロセスの改革を推進（QCDでの事業競争力の維持/強化を主導）
例: 放送領域の製品
・放送、消防、防災、交通、および、エネルギー業界で利用されるNEC自製品の生産について、生産管理、需給調整、生産現場の管理監督等の役割を担う
・入社当初：製造部門、営業部門と連携して、生産管理や需給調整（各業務プロセスへの理解を深める）
・中期的に：業務プロセスの改革を推進（QCDでの事業競争力の維持/強化を主導）
例: 放送領域の製品
知的財産企画【グローバルイノベーション／知的財産本部】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
具体的には、下記のような業務となります。
・NECグループの中期経営計画と業界や他社動向などを考慮した、NECグループ全社の知財戦略の策定
・知財戦略実行に資する、特許創出部門、渉外部門など、NECグループにおける知財人材との連携
・役員/事業関係者との知財戦略実行進捗の共有や、全社への知財戦略ガバナンスの実行
・策定した戦略に関わる計画の進捗の把握や共有、次の一手の立案/実行
・NECグループの中期経営計画と業界や他社動向などを考慮した、NECグループ全社の知財戦略の策定
・知財戦略実行に資する、特許創出部門、渉外部門など、NECグループにおける知財人材との連携
・役員/事業関係者との知財戦略実行進捗の共有や、全社への知財戦略ガバナンスの実行
・策定した戦略に関わる計画の進捗の把握や共有、次の一手の立案/実行
具体的には、下記のような業務となります。
・NECグループの中期経営計画と業界や他社動向などを考慮した、NECグループ全社の知財戦略の策定
・知財戦略実行に資する、特許創出部門、渉外部門など、NECグループにおける知財人材との連携
・役員/事業関係者との知財戦略実行進捗の共有や、全社への知財戦略ガバナンスの実行
・策定した戦略に関わる計画の進捗の把握や共有、次の一手の立案/実行
・NECグループの中期経営計画と業界や他社動向などを考慮した、NECグループ全社の知財戦略の策定
・知財戦略実行に資する、特許創出部門、渉外部門など、NECグループにおける知財人材との連携
・役員/事業関係者との知財戦略実行進捗の共有や、全社への知財戦略ガバナンスの実行
・策定した戦略に関わる計画の進捗の把握や共有、次の一手の立案/実行
知的財産全般の活用戦略策定【グローバルイノベーション／知的財産部門】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
■ミッション
知的財産（知財）全般の活用の開発
■役割
①NEC中計の成長事業の知財の活用戦略の立案
②知財全般の活用のための基盤構築
■職務内容
・事業分析
■ミッション
知的財産（知財）全般の活用の開発
■役割
①NEC中計の成長事業の知財の活用戦略の立案
②知財全般の活用のための基盤構築
■職務内容
・事業分析
【職務内容】
■ミッション
知的財産（知財）全般の活用の開発
■役割
①NEC中計の成長事業の知財の活用戦略の立案
②知財全般の活用のための基盤構築
■職務内容
・事業分析
■ミッション
知的財産（知財）全般の活用の開発
■役割
①NEC中計の成長事業の知財の活用戦略の立案
②知財全般の活用のための基盤構築
■職務内容
・事業分析
ソリューション営業部長（データドリブンDX）【グローバルイノベーション／コーポレート事業開発】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1100 ～ 1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
当統括部の主力商材であるdotData製品／データドリブンDXソリューションの
営業を担う営業メンバーのマネジメント。
・営業戦略の策定
・各営業メンバーに対する予算目標設定
・予算進捗状況の管理
・大型案件の創出
当統括部の主力商材であるdotData製品／データドリブンDXソリューションの
営業を担う営業メンバーのマネジメント。
・営業戦略の策定
・各営業メンバーに対する予算目標設定
・予算進捗状況の管理
・大型案件の創出
【職務内容】
当統括部の主力商材であるdotData製品／データドリブンDXソリューションの
営業を担う営業メンバーのマネジメント。
・営業戦略の策定
・各営業メンバーに対する予算目標設定
・予算進捗状況の管理
・大型案件の創出
当統括部の主力商材であるdotData製品／データドリブンDXソリューションの
営業を担う営業メンバーのマネジメント。
・営業戦略の策定
・各営業メンバーに対する予算目標設定
・予算進捗状況の管理
・大型案件の創出
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中堅大企業担当（マネジャー候補採用）／コンサルタント職 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
｜ポジション募集背景
組織拡大にあたり、当社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。
また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、当ポジションでお迎えする方においては、ご自身の業界でのプレイヤーのご経験に加え、管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。
｜業務内容
※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。
■コンサルティング営業
組織拡大にあたり、当社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。
また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、当ポジションでお迎えする方においては、ご自身の業界でのプレイヤーのご経験に加え、管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。
｜業務内容
※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。
■コンサルティング営業
｜ポジション募集背景
組織拡大にあたり、当社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。
また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、当ポジションでお迎えする方においては、ご自身の業界でのプレイヤーのご経験に加え、管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。
｜業務内容
※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。
■コンサルティング営業
組織拡大にあたり、当社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。
また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、当ポジションでお迎えする方においては、ご自身の業界でのプレイヤーのご経験に加え、管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。
｜業務内容
※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。
■コンサルティング営業
テックリード 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 800 ～ 1260万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループの展開する金融インフラ（資産運用、保険、その他）の開発もしくは、そのプラットフォーム上で稼働するアプリケーションの設計、開発、運用をお任せします！新規金融インフラビジネスの立ち上げや、開発チームにおける技術検証・技術選定・技術的問題解決等のリード等に携わることも
可能です！
【サービス詳細（例）】⇒金融機関の基幹システムをクラウド化し、金融業界のDX化に貢献します。
◆Money Canvas：https://moneycanvas.bk.mufg.jp/
⇒スマホ上で幅広い金融商品の中から自分に合ったものを組み合わせることが出来ます。
◆WealthWing ：https://wealth-wing.com/
⇒ANAグループと連携したアクティブ運用サービス
◆母子保険はぐ ：https://www.hug-hoken.com/
可能です！
【サービス詳細（例）】⇒金融機関の基幹システムをクラウド化し、金融業界のDX化に貢献します。
◆Money Canvas：https://moneycanvas.bk.mufg.jp/
⇒スマホ上で幅広い金融商品の中から自分に合ったものを組み合わせることが出来ます。
◆WealthWing ：https://wealth-wing.com/
⇒ANAグループと連携したアクティブ運用サービス
◆母子保険はぐ ：https://www.hug-hoken.com/
グループの展開する金融インフラ（資産運用、保険、その他）の開発もしくは、そのプラットフォーム上で稼働するアプリケーションの設計、開発、運用をお任せします！
新規金融インフラビジネスの立ち上げや、開発チームにおける技術検証・技術選定・技術的問題解決等のリード等に携わることも可能です！
【サービス詳細（例）】
⇒金融機関の基幹システムをクラウド化し、金融業界のDX化に貢献します。
◆Money Canvas：https://moneycanvas.bk.mufg.jp/
⇒スマホ上で幅広い金融商品の中から自分に合ったものを組み合わせることが出来ます。
新規金融インフラビジネスの立ち上げや、開発チームにおける技術検証・技術選定・技術的問題解決等のリード等に携わることも可能です！
【サービス詳細（例）】
⇒金融機関の基幹システムをクラウド化し、金融業界のDX化に貢献します。
◆Money Canvas：https://moneycanvas.bk.mufg.jp/
⇒スマホ上で幅広い金融商品の中から自分に合ったものを組み合わせることが出来ます。
プロジェクトマネージャー（国家ICTシステム／東京） 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
お客様(大手SIベンダー)が官公庁向けに開発している『大規模オンラインシステム』のリホスティングプロジェクト*が
2023年度下期より本格開始されます。(*リホスト・・・メインフレームからオープンシステムへ)
同社は、SIベンダー様の下で業務機能の開発を担っており、開発責任者として、主として下記の役割を担いご活躍いただきます。
①【プロジェクトマネジメント】ウォータフォール開発における詳細設計～結合試験までの
開発責任を負う。
②【ステークホルダーマネジメント】お客様、ベンダや他グループ、他統括部門メンバー等の様々な
ステークホルダーとの関係を築き、共創することでプロジェクトの成功へつなげる。
2023年度下期より本格開始されます。(*リホスト・・・メインフレームからオープンシステムへ)
同社は、SIベンダー様の下で業務機能の開発を担っており、開発責任者として、主として下記の役割を担いご活躍いただきます。
①【プロジェクトマネジメント】ウォータフォール開発における詳細設計～結合試験までの
開発責任を負う。
②【ステークホルダーマネジメント】お客様、ベンダや他グループ、他統括部門メンバー等の様々な
ステークホルダーとの関係を築き、共創することでプロジェクトの成功へつなげる。
お客様(大手SIベンダー)が官公庁向けに開発している『大規模オンラインシステム』のリホスティングプロジェクト*が2023年度下期より本格開始されます。(*リホスト・・・メインフレームからオープンシステムへ)
同社は、SIベンダー様の下で業務機能の開発を担っており、開発責任者として、主として下記の役割を担いご活躍いただきます。
①【プロジェクトマネジメント】
ウォータフォール開発における詳細設計～結合試験までの開発責任を負う。
②【ステークホルダーマネジメント】
お客様、ベンダや他グループ、他統括部門メンバー等の様々なステークホルダーとの関係を築き、共創することでプロジェクトの成功へつなげる。
同社は、SIベンダー様の下で業務機能の開発を担っており、開発責任者として、主として下記の役割を担いご活躍いただきます。
①【プロジェクトマネジメント】
ウォータフォール開発における詳細設計～結合試験までの開発責任を負う。
②【ステークホルダーマネジメント】
お客様、ベンダや他グループ、他統括部門メンバー等の様々なステークホルダーとの関係を築き、共創することでプロジェクトの成功へつなげる。
衛星システム設計コーディネーター／エンジニア／プロジェクト管理【エアロスペース・ナショナルセキュリテ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
ご経歴や志向を考慮し、下記３つのいずれかのポジションの業務を担っていただきます。
■人工衛星システム設計（エンジニア）
衛星システムの設計・開発において、技術担当者と調整を行い、衛星システム設計をチームの一員として行い、設計文書を作成する役割がメインとなります。いずれは設計を取りまとめる役割にも就いていただけます。
具体的には以下のような業務があります。
・衛星システム設計/開発に必要な文書の作成
・衛星システム設計/開発に係る機器担当/ソフトウェア担当との調整作業
・文書作成や進捗の技術マネジメント業務
ご経歴や志向を考慮し、下記３つのいずれかのポジションの業務を担っていただきます。
■人工衛星システム設計（エンジニア）
衛星システムの設計・開発において、技術担当者と調整を行い、衛星システム設計をチームの一員として行い、設計文書を作成する役割がメインとなります。いずれは設計を取りまとめる役割にも就いていただけます。
具体的には以下のような業務があります。
・衛星システム設計/開発に必要な文書の作成
・衛星システム設計/開発に係る機器担当/ソフトウェア担当との調整作業
・文書作成や進捗の技術マネジメント業務
【職務内容】
ご経歴や志向を考慮し、下記３つのいずれかのポジションの業務を担っていただきます。
■人工衛星システム設計（エンジニア）
衛星システムの設計・開発において、技術担当者と調整を行い、衛星システム設計をチームの一員として行い、設計文書を作成する役割がメインとなります。いずれは設計を取りまとめる役割にも就いていただけます。
具体的には以下のような業務があります。
・衛星システム設計/開発に必要な文書の作成
・衛星システム設計/開発に係る機器担当/ソフトウェア担当との調整作業
ご経歴や志向を考慮し、下記３つのいずれかのポジションの業務を担っていただきます。
■人工衛星システム設計（エンジニア）
衛星システムの設計・開発において、技術担当者と調整を行い、衛星システム設計をチームの一員として行い、設計文書を作成する役割がメインとなります。いずれは設計を取りまとめる役割にも就いていただけます。
具体的には以下のような業務があります。
・衛星システム設計/開発に必要な文書の作成
・衛星システム設計/開発に係る機器担当/ソフトウェア担当との調整作業
2865 プロジェクトマネージャー（生保業界・インフラ/大阪）【エンタープライズ／金融】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 990万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業・組織構成の概要】
事業部門としては、金融業を中心にITソリューションを提供し、DX化・新サービス立ち上げ等、お客様にとっての新たな価値創造に貢献しています。
当グループは、大手生命保険会社様向けを中心とし、マルチクラウドを活用したインフラ構築に特化しています。
【職務内容】
大手生命保険会社向けのマルチクラウドを活用したインフラ構築のプロジェクトマネジメント。
・上流から下流までを一環したプロジェクトマネジメント
・顧客への提案サポート
【具体的なプロジェクト想定】
事業部門としては、金融業を中心にITソリューションを提供し、DX化・新サービス立ち上げ等、お客様にとっての新たな価値創造に貢献しています。
当グループは、大手生命保険会社様向けを中心とし、マルチクラウドを活用したインフラ構築に特化しています。
【職務内容】
大手生命保険会社向けのマルチクラウドを活用したインフラ構築のプロジェクトマネジメント。
・上流から下流までを一環したプロジェクトマネジメント
・顧客への提案サポート
【具体的なプロジェクト想定】
【事業・組織構成の概要】
事業部門としては、金融業を中心にITソリューションを提供し、DX化・新サービス立ち上げ等、お客様にとっての新たな価値創造に貢献しています。
当グループは、大手生命保険会社様向けを中心とし、マルチクラウドを活用したインフラ構築に特化しています。
【職務内容】
大手生命保険会社向けのマルチクラウドを活用したインフラ構築のプロジェクトマネジメント。
・上流から下流までを一環したプロジェクトマネジメント
・顧客への提案サポート
事業部門としては、金融業を中心にITソリューションを提供し、DX化・新サービス立ち上げ等、お客様にとっての新たな価値創造に貢献しています。
当グループは、大手生命保険会社様向けを中心とし、マルチクラウドを活用したインフラ構築に特化しています。
【職務内容】
大手生命保険会社向けのマルチクラウドを活用したインフラ構築のプロジェクトマネジメント。
・上流から下流までを一環したプロジェクトマネジメント
・顧客への提案サポート
営業職（シニア） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
・ソリューションは、Webサイトプロデュース、モバイルアプリ開発、紙媒体制作、動画制作、各種調査及び論文化等多様。
◆クライアントとのパートナーシップ強化
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
・ソリューションは、Webサイトプロデュース、モバイルアプリ開発、紙媒体制作、動画制作、各種調査及び論文化等多様。
◆クライアントとのパートナーシップ強化
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
営業職（ジュニア） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
・ソリューションは、Webサイトプロデュース、モバイルアプリ開発、紙媒体制作、動画制作、各種調査及び論文化等多様。
◆クライアントとのパートナーシップ強化
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
・ソリューションは、Webサイトプロデュース、モバイルアプリ開発、紙媒体制作、動画制作、各種調査及び論文化等多様。
◆クライアントとのパートナーシップ強化
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
システムアーキテクトコンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1160万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆データ利活用の推進プロジェクトにおいてデータ基盤の高度化を支援します。
具体的には、データ利活用の実現ロードマップに合わせて、データ基盤を構築・拡張し高度化します。
特に「機密データを安心・安全に扱うための環境」構築を重視し、特定の技術や製品に限定せず、システム全体の視点からお客さまのニーズを実現できるベストな解決方法を実行します。
具体的には、以下のような案件でご活躍いただけます。
・特定の製品ベンダーやコンサルティング会社に依存せず、クライアント企業がデータ利活用を推進するための専任組織の立ち上げ
・投資判断のための実証実験（Sandbox）環境整備や、データ利活用を促進するためのデータ基盤の高度化
・データマネジメントやデータを活用した業務プロセスの導入・定着支援
具体的には、データ利活用の実現ロードマップに合わせて、データ基盤を構築・拡張し高度化します。
特に「機密データを安心・安全に扱うための環境」構築を重視し、特定の技術や製品に限定せず、システム全体の視点からお客さまのニーズを実現できるベストな解決方法を実行します。
具体的には、以下のような案件でご活躍いただけます。
・特定の製品ベンダーやコンサルティング会社に依存せず、クライアント企業がデータ利活用を推進するための専任組織の立ち上げ
・投資判断のための実証実験（Sandbox）環境整備や、データ利活用を促進するためのデータ基盤の高度化
・データマネジメントやデータを活用した業務プロセスの導入・定着支援
◆データ利活用の推進プロジェクトにおいてデータ基盤の高度化を支援します。
具体的には、データ利活用の実現ロードマップに合わせて、データ基盤を構築・拡張し高度化します。
特に「機密データを安心・安全に扱うための環境」構築を重視し、特定の技術や製品に限定せず、システム全体の視点からお客さまのニーズを実現できるベストな解決方法を実行します。
具体的には、以下のような案件でご活躍いただけます。
・特定の製品ベンダーやコンサルティング会社に依存せず、クライアント企業がデータ利活用を推進するための専任組織の立ち上げ
・投資判断のための実証実験（Sandbox）環境整備や、データ利活用を促進するためのデータ基盤の高度化
・データマネジメントやデータを活用した業務プロセスの導入・定着支援
具体的には、データ利活用の実現ロードマップに合わせて、データ基盤を構築・拡張し高度化します。
特に「機密データを安心・安全に扱うための環境」構築を重視し、特定の技術や製品に限定せず、システム全体の視点からお客さまのニーズを実現できるベストな解決方法を実行します。
具体的には、以下のような案件でご活躍いただけます。
・特定の製品ベンダーやコンサルティング会社に依存せず、クライアント企業がデータ利活用を推進するための専任組織の立ち上げ
・投資判断のための実証実験（Sandbox）環境整備や、データ利活用を促進するためのデータ基盤の高度化
・データマネジメントやデータを活用した業務プロセスの導入・定着支援
602【テレワーク併用】金融業界の基幹基盤システムの企画・構築・保守・運用エンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 631 ～ 755万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】・損保ジャパンの基幹系システムのサーバーについて、運用、新機能開発、既存機能改修を主に担当していただきます。
・要件定義、設計、各種調整などの対応
・スケジュール管理、成果物のレビューなどのマネジメント対応
・証明書、ID、インシデントなどの運用管理対応
・新技術を取り入れた運用改善対応
【環境・要素技術】・インフラ：Azure ・OS：Windows Server（2019）・ミドルウェア：SQL Server（2019）、IIS（10）
・フレームワーク：COM、.NET（3.5.1、4.7.2） ・コミュニケーション：Google Chat
・要件定義、設計、各種調整などの対応
・スケジュール管理、成果物のレビューなどのマネジメント対応
・証明書、ID、インシデントなどの運用管理対応
・新技術を取り入れた運用改善対応
【環境・要素技術】・インフラ：Azure ・OS：Windows Server（2019）・ミドルウェア：SQL Server（2019）、IIS（10）
・フレームワーク：COM、.NET（3.5.1、4.7.2） ・コミュニケーション：Google Chat
【具体的な業務内容】
・損保ジャパンの基幹系システムのサーバーについて、運用、新機能開発、既存機能改修を主に担当していただきます。
・要件定義、設計、各種調整などの対応
・スケジュール管理、成果物のレビューなどのマネジメント対応
・証明書、ID、インシデントなどの運用管理対応
・新技術を取り入れた運用改善対応
【環境・要素技術】
・損保ジャパンの基幹系システムのサーバーについて、運用、新機能開発、既存機能改修を主に担当していただきます。
・要件定義、設計、各種調整などの対応
・スケジュール管理、成果物のレビューなどのマネジメント対応
・証明書、ID、インシデントなどの運用管理対応
・新技術を取り入れた運用改善対応
【環境・要素技術】
【法人】《製造業》自動車業界におけるカスタマーエクスペリエンス領域向けシステムアーキテクト<797> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本を代表する大手自動車メーカー様におけるマーケティングから販売、アフターサービス、モビリティサービス利用に至るまでの
全てのカスタマータッチポイントをつなげ、新たな顧客体験を創り上げることが我々のミッションになります。
カスタマージャーニー全体をデザインした上で、CMS、MA、CRM、ビッグデータ分析、認証等、多様なデジタルソリューション・テクノロジーを活用して顧客体験とそれを支えるバックエンドの仕組みを提供していきます。
複数のチームがクライアントの状況にあわせて戦略的に活動を行っていますので、チームに参画して徐々に業務に慣れて頂きながら、多様なプロジェクトを経験頂けます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
自動車業界はCASEのトレンドに代表されるように大変革期にあり、モビリティサービスカンパニーへの変革、顧客を中心とした
リアルとバーチャルの融合等の顧客経営課題に対し、デザインから実装、成果創出までEnd to Endでチャレンジが出来る職務になります。
また、技術的にもAI、ビッグデータ解析、パブリッククラウド、最新デジタルソリューションの活用、アジャイルプロジェクトの実行等、新しい領域へのチャレンジも可能です。
全てのカスタマータッチポイントをつなげ、新たな顧客体験を創り上げることが我々のミッションになります。
カスタマージャーニー全体をデザインした上で、CMS、MA、CRM、ビッグデータ分析、認証等、多様なデジタルソリューション・テクノロジーを活用して顧客体験とそれを支えるバックエンドの仕組みを提供していきます。
複数のチームがクライアントの状況にあわせて戦略的に活動を行っていますので、チームに参画して徐々に業務に慣れて頂きながら、多様なプロジェクトを経験頂けます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
自動車業界はCASEのトレンドに代表されるように大変革期にあり、モビリティサービスカンパニーへの変革、顧客を中心とした
リアルとバーチャルの融合等の顧客経営課題に対し、デザインから実装、成果創出までEnd to Endでチャレンジが出来る職務になります。
また、技術的にもAI、ビッグデータ解析、パブリッククラウド、最新デジタルソリューションの活用、アジャイルプロジェクトの実行等、新しい領域へのチャレンジも可能です。
日本を代表する大手自動車メーカー様におけるマーケティングから販売、アフターサービス、モビリティサービス利用に至るまでの全てのカスタマータッチポイントをつなげ、新たな顧客体験を創り上げることが我々のミッションになります。
カスタマージャーニー全体をデザインした上で、CMS、MA、CRM、ビッグデータ分析、認証等、多様なデジタルソリューション・テクノロジーを活用して顧客体験とそれを支えるバックエンドの仕組みを提供していきます。
複数のチームがクライアントの状況にあわせて戦略的に活動を行っていますので、チームに参画して徐々に業務に慣れて頂きながら、多様なプロジェクトを経験頂けます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
自動車業界はCASEのトレンドに代表されるように大変革期にあり、モビリティサービスカンパニーへの変革、顧客を中心としたリアルとバーチャルの融合等の顧客経営課題に対し、デザインから実装、成果創出までEnd to Endでチャレンジが出来る職務になります。
また、技術的にもAI、ビッグデータ解析、パブリッククラウド、最新デジタルソリューションの活用、アジャイルプロジェクトの実行等、新しい領域へのチャレンジも可能です。
カスタマージャーニー全体をデザインした上で、CMS、MA、CRM、ビッグデータ分析、認証等、多様なデジタルソリューション・テクノロジーを活用して顧客体験とそれを支えるバックエンドの仕組みを提供していきます。
複数のチームがクライアントの状況にあわせて戦略的に活動を行っていますので、チームに参画して徐々に業務に慣れて頂きながら、多様なプロジェクトを経験頂けます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
自動車業界はCASEのトレンドに代表されるように大変革期にあり、モビリティサービスカンパニーへの変革、顧客を中心としたリアルとバーチャルの融合等の顧客経営課題に対し、デザインから実装、成果創出までEnd to Endでチャレンジが出来る職務になります。
また、技術的にもAI、ビッグデータ解析、パブリッククラウド、最新デジタルソリューションの活用、アジャイルプロジェクトの実行等、新しい領域へのチャレンジも可能です。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
ビジネスプロセス＆マネジメントコンサルタント【デジタルプラットフォーム／コンサルティングサービス】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
＜主な顧客＞
・製造業を中心とした大手～中規模企業。
・提案や報告では、顧客企業の経営者やCIO、事業責任者、IT部門長等がカウンターになります。
・プロジェクトにおいては、事業部門やIT部門の管理職と共同で業務を遂行します。
＜主な業務＞
顧客の業務・マネジメントの改革の方向性やその具体化に向けた施策を、組織・業務プロセス・IT等の観点から企画立案します。
半年～1年程度のプロジェクトに、大規模プロジェクトのテーマリーダーや中小規模プロジェクトのリーダーとしてアサインされ、顧客との検討会の準備・リード・合意形成および関連するドキュメント作成やプレゼンテーションの実施が主な期待役割になります。
＜主な顧客＞
・製造業を中心とした大手～中規模企業。
・提案や報告では、顧客企業の経営者やCIO、事業責任者、IT部門長等がカウンターになります。
・プロジェクトにおいては、事業部門やIT部門の管理職と共同で業務を遂行します。
＜主な業務＞
顧客の業務・マネジメントの改革の方向性やその具体化に向けた施策を、組織・業務プロセス・IT等の観点から企画立案します。
半年～1年程度のプロジェクトに、大規模プロジェクトのテーマリーダーや中小規模プロジェクトのリーダーとしてアサインされ、顧客との検討会の準備・リード・合意形成および関連するドキュメント作成やプレゼンテーションの実施が主な期待役割になります。
【職務内容】
＜主な顧客＞
・製造業を中心とした大手～中規模企業。
・提案や報告では、顧客企業の経営者やCIO、事業責任者、IT部門長等がカウンターになります。
・プロジェクトにおいては、事業部門やIT部門の管理職と共同で業務を遂行します。
＜主な業務＞
顧客の業務・マネジメントの改革の方向性やその具体化に向けた施策を、組織・業務プロセス・IT等の観点から企画立案します。
半年～1年程度のプロジェクトに、大規模プロジェクトのテーマリーダーや中小規模プロジェクトのリーダーとしてアサインされ、顧客との検討会の準備・リード・合意形成および関連するドキュメント作成やプレゼンテーションの実施が主な期待役割になります。
＜主な顧客＞
・製造業を中心とした大手～中規模企業。
・提案や報告では、顧客企業の経営者やCIO、事業責任者、IT部門長等がカウンターになります。
・プロジェクトにおいては、事業部門やIT部門の管理職と共同で業務を遂行します。
＜主な業務＞
顧客の業務・マネジメントの改革の方向性やその具体化に向けた施策を、組織・業務プロセス・IT等の観点から企画立案します。
半年～1年程度のプロジェクトに、大規模プロジェクトのテーマリーダーや中小規模プロジェクトのリーダーとしてアサインされ、顧客との検討会の準備・リード・合意形成および関連するドキュメント作成やプレゼンテーションの実施が主な期待役割になります。
経営管理ソフト導入コンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆企業の予算管理・予算編成・経費予算管理などの管理会計・経営管理を高度化・効率化する
クラウド対応型管理会計・経営管理システムの提案・コンサルティングをお任せします。
【担当フェーズ】営業担当が案件を受注した後、要件定義、設計、導入までをお任せします。
導入後の運用サポートは基本的にお客様ご自身で行いますが、希望があった場合は継続的なサポートも行います。
【クライアント】特定の業界・業種に捉われることなく、幅広い企業に対して経営管理ソリューションを提案しており、大手企業からの引き合いを多く受けています。
【働き方】 所定労働7h／平均残業時間20h／客先常駐でのPJTは一切なし／リモート勤務可
【案件規模】 導入期間：平均2,3ヶ月で行います。
担当業務：１社につき2～4名で担当します。（Mgr＋1～3名）
クラウド対応型管理会計・経営管理システムの提案・コンサルティングをお任せします。
【担当フェーズ】営業担当が案件を受注した後、要件定義、設計、導入までをお任せします。
導入後の運用サポートは基本的にお客様ご自身で行いますが、希望があった場合は継続的なサポートも行います。
【クライアント】特定の業界・業種に捉われることなく、幅広い企業に対して経営管理ソリューションを提案しており、大手企業からの引き合いを多く受けています。
【働き方】 所定労働7h／平均残業時間20h／客先常駐でのPJTは一切なし／リモート勤務可
【案件規模】 導入期間：平均2,3ヶ月で行います。
担当業務：１社につき2～4名で担当します。（Mgr＋1～3名）
◆企業の予算管理・予算編成・経費予算管理などの管理会計・経営管理を高度化・効率化するクラウド対応型管理会計・経営管理システムの提案・コンサルティングをお任せします。
【担当フェーズ】
営業担当が案件を受注した後、要件定義、設計、導入までをお任せします。
導入後の運用サポートは基本的にお客様ご自身で行いますが、希望があった場合は継続的なサポートも行います。
【クライアント】
特定の業界・業種に捉われることなく、幅広い企業に対して経営管理ソリューションを提案しており、大手企業からの引き合いを多く受けています。
【働き方】
所定労働7h／平均残業時間20h／客先常駐でのPJTは一切なし／リモート勤務可
【担当フェーズ】
営業担当が案件を受注した後、要件定義、設計、導入までをお任せします。
導入後の運用サポートは基本的にお客様ご自身で行いますが、希望があった場合は継続的なサポートも行います。
【クライアント】
特定の業界・業種に捉われることなく、幅広い企業に対して経営管理ソリューションを提案しており、大手企業からの引き合いを多く受けています。
【働き方】
所定労働7h／平均残業時間20h／客先常駐でのPJTは一切なし／リモート勤務可
オープンポジション 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆サービス提供先となる企業様（詳細は後述します）と共同で、新規サービスの開発や導入をお任せします！
サービスの契約につながるデータ分析と戦略立案や、マーケティング領域で広告施策も行っていただきます。
【具体的な業務内容】⇒システム導入PJにPMとして関わっていただく仕事になります。
◆証券ビジネスプラットフォーム”BaaS”上に乗せるアプリケーションの設計、開発、運用にかかるPM業務
◆パートナー企業及び非エンジニアメンバーとのビジネス要件の策定及びスケジュールの調整
◆業務チームとエンジニアメンバーとの機能要件定義
※対象顧客事例：三菱UFJフィナンシャル・グループ社、大和証券社、MS&AD社、日本生命社、ＡＮＡ社等国内大手企業が多く提携しています。
【サービス詳細（例）】⇒金融機関の基幹システムをクラウド化し、金融業界のDX化に貢献します。
サービスの契約につながるデータ分析と戦略立案や、マーケティング領域で広告施策も行っていただきます。
【具体的な業務内容】⇒システム導入PJにPMとして関わっていただく仕事になります。
◆証券ビジネスプラットフォーム”BaaS”上に乗せるアプリケーションの設計、開発、運用にかかるPM業務
◆パートナー企業及び非エンジニアメンバーとのビジネス要件の策定及びスケジュールの調整
◆業務チームとエンジニアメンバーとの機能要件定義
※対象顧客事例：三菱UFJフィナンシャル・グループ社、大和証券社、MS&AD社、日本生命社、ＡＮＡ社等国内大手企業が多く提携しています。
【サービス詳細（例）】⇒金融機関の基幹システムをクラウド化し、金融業界のDX化に貢献します。
◆サービス提供先となる企業様（詳細は後述します）と共同で、新規サービスの開発や導入をお任せします！
サービスの契約につながるデータ分析と戦略立案や、マーケティング領域で広告施策も行っていただきます。
【具体的な業務内容】
⇒システム導入PJにPMとして関わっていただく仕事になります。
◆証券ビジネスプラットフォーム”BaaS”上に乗せるアプリケーションの設計、開発、運用にかかるPM業務
サービスの契約につながるデータ分析と戦略立案や、マーケティング領域で広告施策も行っていただきます。
【具体的な業務内容】
⇒システム導入PJにPMとして関わっていただく仕事になります。
◆証券ビジネスプラットフォーム”BaaS”上に乗せるアプリケーションの設計、開発、運用にかかるPM業務
3781 アプリケーションスペシャリスト（社会保障領域）【パブリック／パブリックシステム開発部門】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■職務内容
システムの利用者：厚労省本省及び外郭団体向けの事務処理システムであり、職員向けを想定
機能、目的：DXによる業務の効率化やマイナンバーの情報連携
・社会保障領域の開発案件の提案、受注～システム開発
・システム開発プロジェクトの現場担当業務（および開発メンバーの取り纏め）
・システム開発において問題が発生した際の解決策の立案および実行
・システム開発計画を策定し、スケジュールどおりに作業が進むようプロジェクト運営
＜製品企画・要件定義フェーズ：20％＞
システムの利用者：厚労省本省及び外郭団体向けの事務処理システムであり、職員向けを想定
機能、目的：DXによる業務の効率化やマイナンバーの情報連携
・社会保障領域の開発案件の提案、受注～システム開発
・システム開発プロジェクトの現場担当業務（および開発メンバーの取り纏め）
・システム開発において問題が発生した際の解決策の立案および実行
・システム開発計画を策定し、スケジュールどおりに作業が進むようプロジェクト運営
＜製品企画・要件定義フェーズ：20％＞
■職務内容
システムの利用者：厚労省本省及び外郭団体向けの事務処理システムであり、職員向けを想定
機能、目的：DXによる業務の効率化やマイナンバーの情報連携
・社会保障領域の開発案件の提案、受注～システム開発
・システム開発プロジェクトの現場担当業務（および開発メンバーの取り纏め）
・システム開発において問題が発生した際の解決策の立案および実行
・システム開発計画を策定し、スケジュールどおりに作業が進むようプロジェクト運営
＜製品企画・要件定義フェーズ：20％＞
システムの利用者：厚労省本省及び外郭団体向けの事務処理システムであり、職員向けを想定
機能、目的：DXによる業務の効率化やマイナンバーの情報連携
・社会保障領域の開発案件の提案、受注～システム開発
・システム開発プロジェクトの現場担当業務（および開発メンバーの取り纏め）
・システム開発において問題が発生した際の解決策の立案および実行
・システム開発計画を策定し、スケジュールどおりに作業が進むようプロジェクト運営
＜製品企画・要件定義フェーズ：20％＞
セールスマーケティング企画マネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
営業戦略・事業戦略の立案・推進と、営業組織のマネジメントを担っていただきます。
事業目標達成に向け、経営視点から経営層との議論・プロジェクト推進いただきます。
【業務詳細】 ：・事業プランより逆算した組織設計、事業管理、リソースアロケーションなどの設計～実行
・事業推進に必要な数値分析、レポーティング
・全社横断プロジェクトのプロジェクト推進機能
・新規事業支援（事業立案・モニタリング・BPR）
【組織について】：営業組織は、科学的思考に基づいた戦略立案を推進するべくTHE MODELの分業体制を導入。
事業目標達成に向け、経営視点から経営層との議論・プロジェクト推進いただきます。
【業務詳細】 ：・事業プランより逆算した組織設計、事業管理、リソースアロケーションなどの設計～実行
・事業推進に必要な数値分析、レポーティング
・全社横断プロジェクトのプロジェクト推進機能
・新規事業支援（事業立案・モニタリング・BPR）
【組織について】：営業組織は、科学的思考に基づいた戦略立案を推進するべくTHE MODELの分業体制を導入。
営業戦略・事業戦略の立案・推進と、営業組織のマネジメントを担っていただきます。
事業目標達成に向け、経営視点から経営層との議論・プロジェクト推進いただきます。
【業務詳細】
：・事業プランより逆算した組織設計、事業管理、リソースアロケーションなどの設計～実行
・事業推進に必要な数値分析、レポーティング
・全社横断プロジェクトのプロジェクト推進機能
・新規事業支援（事業立案・モニタリング・BPR）
事業目標達成に向け、経営視点から経営層との議論・プロジェクト推進いただきます。
【業務詳細】
：・事業プランより逆算した組織設計、事業管理、リソースアロケーションなどの設計～実行
・事業推進に必要な数値分析、レポーティング
・全社横断プロジェクトのプロジェクト推進機能
・新規事業支援（事業立案・モニタリング・BPR）
Salesforceコンサルタント（シニアマネジャー～シニアコンサルタント） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■【職務内容】
当グループとして以下のミッションを担う中、各役職の役割に応じてデジタルビジネスを推進して頂きます。
・お客様企業・公共組織（以降、“お客様”と記す）のデジタルトランスフォーメーションを最先端のテクノロジーを活用し、戦略企画から変革実行・運用まで一貫して支援します。その実践においては、当社のデジタルケイパビリティを最適活用し、その事業牽引・拡大も同時にリードします。
・“お客様”の経営戦略・事業戦略・DX戦略を包括的（IT（テクノロジー）、業務、組織、人財育成）に理解し、Salesforceエキスパートとして、業務・システムの要件定義・設計・開発・テストを支援します。
＜プロジェクト事例＞
・SalesforceにAIなどを連携し活用した営業改革支援プロジェクト
・官公庁などにおけるSalesforceを活用したデジタル推進プロジェクト
【ポジションのアピールポイント】＜コンサルティンググループの特徴＞
当グループとして以下のミッションを担う中、各役職の役割に応じてデジタルビジネスを推進して頂きます。
・お客様企業・公共組織（以降、“お客様”と記す）のデジタルトランスフォーメーションを最先端のテクノロジーを活用し、戦略企画から変革実行・運用まで一貫して支援します。その実践においては、当社のデジタルケイパビリティを最適活用し、その事業牽引・拡大も同時にリードします。
・“お客様”の経営戦略・事業戦略・DX戦略を包括的（IT（テクノロジー）、業務、組織、人財育成）に理解し、Salesforceエキスパートとして、業務・システムの要件定義・設計・開発・テストを支援します。
＜プロジェクト事例＞
・SalesforceにAIなどを連携し活用した営業改革支援プロジェクト
・官公庁などにおけるSalesforceを活用したデジタル推進プロジェクト
【ポジションのアピールポイント】＜コンサルティンググループの特徴＞
■
【職務内容】
当グループとして以下のミッションを担う中、各役職の役割に応じてデジタルビジネスを推進して頂きます。
・お客様企業・公共組織（以降、“お客様”と記す）のデジタルトランスフォーメーションを最先端のテクノロジーを活用し、戦略企画から変革実行・運用まで一貫して支援します。その実践においては、当社のデジタルケイパビリティを最適活用し、その事業牽引・拡大も同時にリードします。
・“お客様”の経営戦略・事業戦略・DX戦略を包括的（IT（テクノロジー）、業務、組織、人財育成）に理解し、Salesforceエキスパートとして、業務・システムの要件定義・設計・開発・テストを支援します。
＜プロジェクト事例＞
・SalesforceにAIなどを連携し活用した営業改革支援プロジェクト
【職務内容】
当グループとして以下のミッションを担う中、各役職の役割に応じてデジタルビジネスを推進して頂きます。
・お客様企業・公共組織（以降、“お客様”と記す）のデジタルトランスフォーメーションを最先端のテクノロジーを活用し、戦略企画から変革実行・運用まで一貫して支援します。その実践においては、当社のデジタルケイパビリティを最適活用し、その事業牽引・拡大も同時にリードします。
・“お客様”の経営戦略・事業戦略・DX戦略を包括的（IT（テクノロジー）、業務、組織、人財育成）に理解し、Salesforceエキスパートとして、業務・システムの要件定義・設計・開発・テストを支援します。
＜プロジェクト事例＞
・SalesforceにAIなどを連携し活用した営業改革支援プロジェクト
データドリブンコンサルタント＊立ち上げ中核メンバー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
1.セールスやアカウントリーダと共に新規案件の提案
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
1.セールスやアカウントリーダと共に新規案件の提案
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
SCコンサルタント （SaaS Sherpa） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
VUCA時代の混沌とした中、多くの製造業・流通業がサプライチェーンマネジメント業務に再注目しています。
今までのようにサプライチェーンの前提、ルール、固定のフローを用いた営業・物流・製造のバランスを最適化した定型モデルでルーティンを
回すだけでは、もはや需給が立ち行かなくなり、在庫不足による納期遅延だけでなく、原材料不足による物が作れない状況も多々見られます。
かかる状況下、サプライチェーンの枠組みをサプライヤーのそのまたサプライヤーまで広げたフローを明確化し、リスクやイベントの発生をいち早く自動検知し、代替手段を行使できる実行力が求められます。
このようなレジリエントSCM構築、またその土台になる物流、製造領域のBPRやシステム導入に関する構想策定、要件定義、システム導入を支援していきます。
・給計画の改革、S&OP構築、レジリエント対応
・物流改革、倉庫立上げ、倉庫管理・配送管理システムの導入
今までのようにサプライチェーンの前提、ルール、固定のフローを用いた営業・物流・製造のバランスを最適化した定型モデルでルーティンを
回すだけでは、もはや需給が立ち行かなくなり、在庫不足による納期遅延だけでなく、原材料不足による物が作れない状況も多々見られます。
かかる状況下、サプライチェーンの枠組みをサプライヤーのそのまたサプライヤーまで広げたフローを明確化し、リスクやイベントの発生をいち早く自動検知し、代替手段を行使できる実行力が求められます。
このようなレジリエントSCM構築、またその土台になる物流、製造領域のBPRやシステム導入に関する構想策定、要件定義、システム導入を支援していきます。
・給計画の改革、S&OP構築、レジリエント対応
・物流改革、倉庫立上げ、倉庫管理・配送管理システムの導入
VUCA時代の混沌とした中、多くの製造業・流通業がサプライチェーンマネジメント業務に再注目しています。
今までのようにサプライチェーンの前提、ルール、固定のフローを用いた営業・物流・製造のバランスを最適化した定型モデルでルーティンを回すだけでは、もはや需給が立ち行かなくなり、在庫不足による納期遅延だけでなく、原材料不足による物が作れない状況も多々見られます。
かかる状況下、サプライチェーンの枠組みをサプライヤーのそのまたサプライヤーまで広げたフローを明確化し、リスクやイベントの発生をいち早く自動検知し、代替手段を行使できる実行力が求められます。
このようなレジリエントSCM構築、またその土台になる物流、製造領域のBPRやシステム導入に関する構想策定、要件定義、システム導入を支援していきます。
・給計画の改革、S&OP構築、レジリエント対応
・物流改革、倉庫立上げ、倉庫管理・配送管理システムの導入
・工場全体のシステム化、製造実行システム導入、主に製薬工場におけるGMP/GDPのリスクアセスや対策
今までのようにサプライチェーンの前提、ルール、固定のフローを用いた営業・物流・製造のバランスを最適化した定型モデルでルーティンを回すだけでは、もはや需給が立ち行かなくなり、在庫不足による納期遅延だけでなく、原材料不足による物が作れない状況も多々見られます。
かかる状況下、サプライチェーンの枠組みをサプライヤーのそのまたサプライヤーまで広げたフローを明確化し、リスクやイベントの発生をいち早く自動検知し、代替手段を行使できる実行力が求められます。
このようなレジリエントSCM構築、またその土台になる物流、製造領域のBPRやシステム導入に関する構想策定、要件定義、システム導入を支援していきます。
・給計画の改革、S&OP構築、レジリエント対応
・物流改革、倉庫立上げ、倉庫管理・配送管理システムの導入
・工場全体のシステム化、製造実行システム導入、主に製薬工場におけるGMP/GDPのリスクアセスや対策
エコノミスト マクロ経済・政策動向分析 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
①国内外のマクロ経済分析
②国内外の政策動向分析
【事業概要】
◆マクロ経済分析をベースに未来社会を構想、社会課題解決に向けて提言
内外経済社会の潮流を踏まえ、日本の未来社会を社会経済・科学技術双方の視点で分析、社会のあるべき姿を構想し、その実現のための解決策を提言します。
②国内外の政策動向分析
【事業概要】
◆マクロ経済分析をベースに未来社会を構想、社会課題解決に向けて提言
内外経済社会の潮流を踏まえ、日本の未来社会を社会経済・科学技術双方の視点で分析、社会のあるべき姿を構想し、その実現のための解決策を提言します。
①国内外のマクロ経済分析
②国内外の政策動向分析
【事業概要】
◆マクロ経済分析をベースに未来社会を構想、社会課題解決に向けて提言
内外経済社会の潮流を踏まえ、日本の未来社会を社会経済・科学技術双方の視点で分析、社会のあるべき姿を構想し、その実現のための解決策を提言します。
②国内外の政策動向分析
【事業概要】
◆マクロ経済分析をベースに未来社会を構想、社会課題解決に向けて提言
内外経済社会の潮流を踏まえ、日本の未来社会を社会経済・科学技術双方の視点で分析、社会のあるべき姿を構想し、その実現のための解決策を提言します。
法務職（経験者採用） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【幅広く企業の法務並びにコンプライアンス分野の業務を担当していただきます】
当社グループは、1997年の創業以来、日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、戦略から設計、開発、運用保守のすべてに責任をもち、一気通貫でソリューションを提供してまいりました。
現在では、こうした金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築や、新しいユーザー体験をもたらす金融サービス開発で培った豊富なノウハウがあらゆる業界で支持され、公的機関や金融機関、各業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーション (DX)推進を支援しています。
その中で、当社の法務チームは、法的リスク管理を中心にビジネスを支援することが求められています。
また、当社グループは労働者派遣業を営む子会社等幅広く、そのグループ法務リスク・コンプライアンスリスクの監督も行います。
具体的には、契約審査・管理などの契約法務分野、知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの
企業法務分野、業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野、さらには各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野や訴訟対応等の危機管理分野と幅広く法的思考能力を武器に
当社グループは、1997年の創業以来、日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、戦略から設計、開発、運用保守のすべてに責任をもち、一気通貫でソリューションを提供してまいりました。
現在では、こうした金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築や、新しいユーザー体験をもたらす金融サービス開発で培った豊富なノウハウがあらゆる業界で支持され、公的機関や金融機関、各業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーション (DX)推進を支援しています。
その中で、当社の法務チームは、法的リスク管理を中心にビジネスを支援することが求められています。
また、当社グループは労働者派遣業を営む子会社等幅広く、そのグループ法務リスク・コンプライアンスリスクの監督も行います。
具体的には、契約審査・管理などの契約法務分野、知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの
企業法務分野、業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野、さらには各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野や訴訟対応等の危機管理分野と幅広く法的思考能力を武器に
【幅広く企業の法務並びにコンプライアンス分野の業務を担当していただきます】
当社グループは、1997年の創業以来、日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、戦略から設計、開発、運用保守のすべてに責任をもち、一気通貫でソリューションを提供してまいりました。
現在では、こうした金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築や、新しいユーザー体験をもたらす金融サービス開発で培った豊富なノウハウがあらゆる業界で支持され、公的機関や金融機関、各業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーション (DX)推進を支援しています。
その中で、当社の法務チームは、法的リスク管理を中心にビジネスを支援することが求められています。
また、当社グループは労働者派遣業を営む子会社等幅広く、そのグループ法務リスク・コンプライアンスリスクの監督も行います。
具体的には、契約審査・管理などの契約法務分野、知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの
企業法務分野、業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野、さらには各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野や訴訟対応等の危機管理分野と幅広く法的思考能力を武器に
当社グループは、1997年の創業以来、日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、戦略から設計、開発、運用保守のすべてに責任をもち、一気通貫でソリューションを提供してまいりました。
現在では、こうした金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築や、新しいユーザー体験をもたらす金融サービス開発で培った豊富なノウハウがあらゆる業界で支持され、公的機関や金融機関、各業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーション (DX)推進を支援しています。
その中で、当社の法務チームは、法的リスク管理を中心にビジネスを支援することが求められています。
また、当社グループは労働者派遣業を営む子会社等幅広く、そのグループ法務リスク・コンプライアンスリスクの監督も行います。
具体的には、契約審査・管理などの契約法務分野、知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの
企業法務分野、業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野、さらには各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野や訴訟対応等の危機管理分野と幅広く法的思考能力を武器に
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
コンサルタント（保険 ・ヘルスケア/ Industry Sherpa） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
保険業界を中心に新規事業企画・戦略・業務コンサルティングを実施頂くことになります。
マーケティング・営業改革案件が多い傾向にありますが、近年はDX系案件や新規事業系案件も増えています。
◇プロジェクト事例
- 新規事業企画
- マーケティング戦略策定・営業改革
- DX推進・業務改革・PMO
マーケティング・営業改革案件が多い傾向にありますが、近年はDX系案件や新規事業系案件も増えています。
◇プロジェクト事例
- 新規事業企画
- マーケティング戦略策定・営業改革
- DX推進・業務改革・PMO
保険業界を中心に新規事業企画・戦略・業務コンサルティングを実施頂くことになります。
マーケティング・営業改革案件が多い傾向にありますが、近年はDX系案件や新規事業系案件も増えています。
◇プロジェクト事例
・新規事業企画
・マーケティング戦略策定・営業改革
・DX推進・業務改革・PMO
マーケティング・営業改革案件が多い傾向にありますが、近年はDX系案件や新規事業系案件も増えています。
◇プロジェクト事例
・新規事業企画
・マーケティング戦略策定・営業改革
・DX推進・業務改革・PMO
コンサルタント（通信・プラットフォーム/ Industry Sherpa） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◇ 戦略・業務系コンサルティング業務を提供（通信業界中心に、その他業界も有り）
- 新規事業立上支援
- 事業戦略策定支援・機能構築支援
- PMO（業務推進系）
- M&A支援 等
◇上記業務に関し、①営業活動やプロジェクト組成、②プロジェクトデリバリ―を実施
- 新規事業立上支援
- 事業戦略策定支援・機能構築支援
- PMO（業務推進系）
- M&A支援 等
◇上記業務に関し、①営業活動やプロジェクト組成、②プロジェクトデリバリ―を実施
◇ 戦略・業務系コンサルティング業務を提供（通信業界中心に、その他業界も有り）
- 新規事業立上支援
- 事業戦略策定支援・機能構築支援
- PMO（業務推進系）
- M&A支援 等
◇上記業務に関し、①営業活動やプロジェクト組成、②プロジェクトデリバリ―を実施
- 新規事業立上支援
- 事業戦略策定支援・機能構築支援
- PMO（業務推進系）
- M&A支援 等
◇上記業務に関し、①営業活動やプロジェクト組成、②プロジェクトデリバリ―を実施
SXコンサルタント（3X Sherpa） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営戦略→事業戦略→事業企画→事業開発・共同投資→事業運営の企業活動に対するコンサルティング・ジョイントベンチャー設立・運営
◇ 戦略・企画にとどまらず、ワンチームとして事業開発・事業運営に携わる
◇ コンサルティングにとどまらず、当事者の一員として事業に参画する
◇ 様々なパートナー企業や専門家をアグリゲーションすることで新しい価値を創る
【具体的なプロジェクト】
◇ ビジョン策定、中期経営計画策定、経営戦略策定、事業戦略策定、新事業企画・開発、事業運営
◇ クライアントとのジョイントベンチャー設立による新規事業立ち上げ
◇ 戦略・企画にとどまらず、ワンチームとして事業開発・事業運営に携わる
◇ コンサルティングにとどまらず、当事者の一員として事業に参画する
◇ 様々なパートナー企業や専門家をアグリゲーションすることで新しい価値を創る
【具体的なプロジェクト】
◇ ビジョン策定、中期経営計画策定、経営戦略策定、事業戦略策定、新事業企画・開発、事業運営
◇ クライアントとのジョイントベンチャー設立による新規事業立ち上げ
経営戦略→事業戦略→事業企画→事業開発・共同投資→事業運営の企業活動に対するコンサルティング・ジョイントベンチャー設立・運営
◇ 戦略・企画にとどまらず、ワンチームとして事業開発・事業運営に携わる
◇ コンサルティングにとどまらず、当事者の一員として事業に参画する
◇ 様々なパートナー企業や専門家をアグリゲーションすることで新しい価値を創る
【具体的なプロジェクト】
◇ ビジョン策定、中期経営計画策定、経営戦略策定、事業戦略策定、新事業企画・開発、事業運営
◇ 戦略・企画にとどまらず、ワンチームとして事業開発・事業運営に携わる
◇ コンサルティングにとどまらず、当事者の一員として事業に参画する
◇ 様々なパートナー企業や専門家をアグリゲーションすることで新しい価値を創る
【具体的なプロジェクト】
◇ ビジョン策定、中期経営計画策定、経営戦略策定、事業戦略策定、新事業企画・開発、事業運営
SaaSコンサルタント （SaaS Sherpa） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
基幹業務（管理業務）は付加価値を生む源泉ではない時代となっている現在、基幹システムの知見をもとに、顧客の業務改革のポイントを
洗い出し、業務標準化のコンサルティングとシステム企画・SaaS化を支援します。また、基幹業務以外の競争領域においても
デジタル技術を活用した業務改革は必須であり、その中心には各種SaaSが活用されています。このような領域でも法的要件や
深い業務知見・経験、SaaS知見をもとに、抜本的な業務改革を支援します。
【リーダーから一言】
日本でERPの導入が始まって約25年、これまでのERP導入は「ベストプラクティス」の活用を掲げながらも実態はビジネスプロセスを
大きく変えることに抵抗があり、その結果アドオンが多く存在するシステムとなっています。これまでのERP導入に疑問を持っている方、真にお客様の変革を実現したい方、是非ご応募下さい。以下のような思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。
洗い出し、業務標準化のコンサルティングとシステム企画・SaaS化を支援します。また、基幹業務以外の競争領域においても
デジタル技術を活用した業務改革は必須であり、その中心には各種SaaSが活用されています。このような領域でも法的要件や
深い業務知見・経験、SaaS知見をもとに、抜本的な業務改革を支援します。
【リーダーから一言】
日本でERPの導入が始まって約25年、これまでのERP導入は「ベストプラクティス」の活用を掲げながらも実態はビジネスプロセスを
大きく変えることに抵抗があり、その結果アドオンが多く存在するシステムとなっています。これまでのERP導入に疑問を持っている方、真にお客様の変革を実現したい方、是非ご応募下さい。以下のような思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。
基幹業務（管理業務）は付加価値を生む源泉ではない時代となっている現在、基幹システムの知見をもとに、顧客の業務改革のポイントを洗い出し、業務標準化のコンサルティングとシステム企画・SaaS化を支援します。また、基幹業務以外の競争領域においてもデジタル技術を活用した業務改革は必須であり、その中心には各種SaaSが活用されています。このような領域でも法的要件や深い業務知見・経験、SaaS知見をもとに、抜本的な業務改革を支援します。
【リーダーから一言】
日本でERPの導入が始まって約25年、これまでのERP導入は「ベストプラクティス」の活用を掲げながらも実態はビジネスプロセスを大きく変えることに抵抗があり、その結果アドオンが多く存在するシステムとなっています。これまでのERP導入に疑問を持っている方、真にお客様の変革を実現したい方、是非ご応募下さい。以下のような思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。
◇ お客様や経営に近い立場で仕事をしたい
◇ デジタルをフル活用したあるべき姿を追求したい
◇ 構想策定から導入してお客様の変革を実感できるところまでフルライフサイクルで関与したい
◇ 製品やサービスを固定しない真のBPRを実施したい
【リーダーから一言】
日本でERPの導入が始まって約25年、これまでのERP導入は「ベストプラクティス」の活用を掲げながらも実態はビジネスプロセスを大きく変えることに抵抗があり、その結果アドオンが多く存在するシステムとなっています。これまでのERP導入に疑問を持っている方、真にお客様の変革を実現したい方、是非ご応募下さい。以下のような思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。
◇ お客様や経営に近い立場で仕事をしたい
◇ デジタルをフル活用したあるべき姿を追求したい
◇ 構想策定から導入してお客様の変革を実感できるところまでフルライフサイクルで関与したい
◇ 製品やサービスを固定しない真のBPRを実施したい
PMOコンサルタント（Program Management Sherpa） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
お客様の事業目標達成に向けたトランスフォーメーションの推進プロジェクトにおいて、構想策定から実行、変革完了まで
End to EndでのPMOとしての支援
基幹システム、フロント系システムなどシステム構築にかかる中規模～大規模プロジェクトにおけるプログラムレベル／プロジェクトレベルでのPMO
【プロジェクト事例】
- 大手航空会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO
- 大手運輸会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO
- SaaS型パッケージによる基幹システム導入プロジェクトのPMO
End to EndでのPMOとしての支援
基幹システム、フロント系システムなどシステム構築にかかる中規模～大規模プロジェクトにおけるプログラムレベル／プロジェクトレベルでのPMO
【プロジェクト事例】
- 大手航空会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO
- 大手運輸会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO
- SaaS型パッケージによる基幹システム導入プロジェクトのPMO
お客様の事業目標達成に向けたトランスフォーメーションの推進プロジェクトにおいて、構想策定から実行、変革完了までEnd to EndでのPMOとしての支援
基幹システム、フロント系システムなどシステム構築にかかる中規模～大規模プロジェクトにおけるプログラムレベル／プロジェクトレベルでのPMO
【プロジェクト事例】
・大手航空会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO
・大手運輸会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO
・SaaS型パッケージによる基幹システム導入プロジェクトのPMO
・建設会社における社内システムのアジャイル開発プロジェクトのPMO
基幹システム、フロント系システムなどシステム構築にかかる中規模～大規模プロジェクトにおけるプログラムレベル／プロジェクトレベルでのPMO
【プロジェクト事例】
・大手航空会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO
・大手運輸会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO
・SaaS型パッケージによる基幹システム導入プロジェクトのPMO
・建設会社における社内システムのアジャイル開発プロジェクトのPMO
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