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更新日:2026/08/15

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公開求人6,760件中 1243-1260件表示

【0119】国内経理 株式会社クロス・マーケティンググループ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 500600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
グループ中核子会社の経理業務全般をお願いします。

【具体的な業務内容】
・日々の伝票入力や仕訳作業
・請求書や納品書の内容確認
・売上データの作成
・月次、四半期、年次の決算業務
・従業員の皆様の経費精算
グループ中核子会社の経理業務全般をお願いします。

【具体的な業務内容】

・日々の伝票入力や仕訳作業
・請求書や納品書の内容確認
・売上データの作成
・月次、四半期、年次の決算業務

【オッズパーク】デジタルプロモーション担当(WEB広告・SNS運用) SBプレイヤーズ株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
想定年収 7001000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】

デジタルマーケティングチームで、WEB広告のディレクションとSNSの運用をお任せします。
オッズパーク公式の各種アカウントの運用も含まれます。

WEB広告とSNS運用では、戦略を考え、施策を企画して実行し、その効果を検証するところまで、中心となって進めていただきます。
テレビCMなどのマス広告や、販促キャンペーンとの連携など、幅広いお仕事に携われます。
【お仕事内容】

デジタルマーケティングチームで、WEB広告のディレクションとSNSの運用をお任せします。
オッズパーク公式の各種アカウントの運用も含まれます。

WEB広告とSNS運用では、戦略を考え、施策を企画して実行し、その効果を検証するところまで、中心となって進めていただきます。
テレビCMなどのマス広告や、販促キャンペーンとの連携など、幅広いお仕事に携われます。

用地仕入【不動産投資×IT事業/新宿/土日祝休み/残業8h】 株式会社インベストオンライン

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 6601000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■土地の仕入れ担当として、一緒に働きませんか?
【お任せしたいお仕事】
・物件情報の収集
・物件の精査
・現地での調査
・役所での調査
・設計の依頼
・商品の企画
■土地の仕入れ担当として、一緒に働きませんか?

【お任せしたいお仕事】

・物件情報の収集
・物件の精査
・現地での調査
・役所での調査

人事・組織開発【組織変革プロジェクトリーダー/先進的な組織開発の実践】 株式会社フォーイット

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 月残業20時間以内
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 500800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【組織変革を推進するリーダーとして、会社を一緒に成長させませんか?】
私たちと一緒に、会社の未来を築きませんか。

【職務概要】
・更なる事業成長を実現するために、「戦略的に考え、自ら課題を見つけて行動できる組織」へと会社を進化させることを目指しています。
・組織変革のリーダーとして、研修の企画や運営だけでなく、経営層や現場の方々と対話しながら、改革を進めていただきます。
・会社の成長を支える大切な組織改革の一員として、現場の課題解決に直接貢献できる、とてもやりがいのあるお仕事です。
【組織変革を推進するリーダーとして、会社を一緒に成長させませんか?】
私たちと一緒に、会社の未来を築きませんか。

【職務概要】
・更なる事業成長を実現するために、「戦略的に考え、自ら課題を見つけて行動できる組織」へと会社を進化させることを目指しています。
・組織変革のリーダーとして、研修の企画や運営だけでなく、経営層や現場の方々と対話しながら、改革を進めていただきます。
・会社の成長を支える大切な組織改革の一員として、現場の課題解決に直接貢献できる、とてもやりがいのあるお仕事です。

情報システム管理者/社内システムの設計~運用・管理 BEENOS株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 600850万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
社内システムの運用管理と、より新しいシステムへの移行、そして業務を効率的に進めるための検討をお願いいたします。

【具体的なお仕事内容】
・サーバの運用管理:WindowsやLinuxのサーバを管理します。
・ネットワークの運用管理:CATO、Meraki、catalystなどのネットワーク機器を管理します。
・SaaSの運用管理:GoogleWorkspace、Microsoft365、Slackなどの様々なSaaSを管理します。
・業務の効率化:上記運用管理業務をさらに効率的にするための検討を行います。
社内システムの運用管理と、より新しいシステムへの移行、そして業務を効率的に進めるための検討をお願いいたします。

【具体的なお仕事内容】

・サーバの運用管理:WindowsやLinuxのサーバを管理します。
・ネットワークの運用管理:CATO、Meraki、catalystなどのネットワーク機器を管理します。
・SaaSの運用管理:GoogleWorkspace、Microsoft365、Slackなどの様々なSaaSを管理します。
・業務の効率化:上記運用管理業務をさらに効率的にするための検討を行います。

【SREエンジニア Embedded SRE/プロダクト担当】リモート中心・フルフレックスで働き方◎ 株式会社LITALICO

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 上場企業
想定年収 7001050万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【SREチームの役割】
LITALICOでは、障害福祉の分野を中心に、様々な製品やサービスを提供しています。これからも増え続ける製品に対応できるよう、クラウドインフラを中心に、インフラの構築を効率化し、製品が安定して稼働するよう努め、開発者の方々が働きやすい環境を整えていきます。

【お任せするお仕事】
現在、SREチームではプロダクトリード制を採用しており、各製品ごとにSREのメンバーがリードとしてアサインされます。リードのメンバーは、開発チームと協力しながら製品開発を進めていきます。いくつかの製品の中から、いずれかの製品のSRE領域のリードをお任せすることを想定しています。
・現在、チームは組織横断型ですが、今後は横断的な施策を行うCentral SREチームと、各開発チームをサポートするEmbedded SREに移行する予定です。

【具体的な業務内容】
【SREチームの役割】
LITALICOでは、障害福祉の分野を中心に、様々な製品やサービスを提供しています。
これからも増え続ける製品に対応できるよう、クラウドインフラを中心に、インフラの構築を効率化し、製品が安定して稼働するよう努め、開発者の方々が働きやすい環境を整えていきます。

【お任せするお仕事】
現在、SREチームではプロダクトリード制を採用しており、各製品ごとにSREのメンバーがリードとしてアサインされます。
リードのメンバーは、開発チームと協力しながら製品開発を進めていきます。
いくつかの製品の中から、いずれかの製品のSRE領域のリードをお任せすることを想定しています。

Machine Learning Engineer【フルリモ/フルフレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • リモート勤務応相談
想定年収 5501200万円
勤務地
  • 東京都
  • 全国
業務内容
【事業を支える機械学習の力】
UPSIDERの成長を支えているのは、これまでの金融機関とは異なる、私たち独自の与信モデルです。お客様のこれまでの事業状況だけでなく、UPSIDER独自の与信を行うことで、スタートアップ企業やIT企業にとどまらず、様々な業種のお客様にUPSIDERカードをご利用いただく機会が広がっています。

【お任せしたいこと】
・本番環境で安定して動く機械学習システムを設計し、実装、運用すること
・事業の課題に直結する機械学習モデルを自ら設計し、改善し、それを実際の製品として本番環境で活用すること
・機械学習の設計や改善に強みを持ちながら、必要なMLOpsを理解し、本番運用を意識した実装を行うこと
【事業を支える機械学習の力】
UPSIDERの成長を支えているのは、これまでの金融機関とは異なる、私たち独自の与信モデルです。お客様のこれまでの事業状況だけでなく、UPSIDER独自の与信を行うことで、スタートアップ企業やIT企業にとどまらず、様々な業種のお客様にUPSIDERカードをご利用いただく機会が広がっています。

【お任せしたいこと】
・本番環境で安定して動く機械学習システムを設計し、実装、運用すること
・事業の課題に直結する機械学習モデルを自ら設計し、改善し、それを実際の製品として本番環境で活用すること
・機械学習の設計や改善に強みを持ちながら、必要なMLOpsを理解し、本番運用を意識した実装を行うこと

Software Engineer(AppInfra)【フルリモ/フルフレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • リモート勤務応相談
想定年収 5501200万円
勤務地
  • 東京都
  • 全国
業務内容
【お仕事内容】
UPSIDERの事業を支える、大切な与信算出やモニタリングに必要な銀行連携に携わっていただきます。正確な与信やモニタリングを実現するために、いかに早く、そして安全に大量の銀行データ(口座情報、残高、明細など)を統合・連携できるかが重要です。そのため、機能面でも非機能面でも高いレベルでの開発経験を積むことができます。また、銀行や外部サービスとの連携を通じて、技術面での窓口として活躍する機会もございます。

【チーム体制】
・少人数の精鋭チームで、プロダクトオーナーを含め4名で開発を進めています。
・日常業務での言語について
・テキストでのやり取りは日本語と英語を併用しています。
・口頭でのコミュニケーションは日本語で行っています。
【お仕事内容】
UPSIDERの事業を支える、大切な与信算出やモニタリングに必要な銀行連携に携わっていただきます。正確な与信やモニタリングを実現するために、いかに早く、そして安全に大量の銀行データ(口座情報、残高、明細など)を統合・連携できるかが重要です。そのため、機能面でも非機能面でも高いレベルでの開発経験を積むことができます。また、銀行や外部サービスとの連携を通じて、技術面での窓口として活躍する機会もございます。

【チーム体制】
・少人数の精鋭チームで、プロダクトオーナーを含め4名で開発を進めています。
・日常業務での言語について
・テキストでのやり取りは日本語と英語を併用しています。
・口頭でのコミュニケーションは日本語で行っています。

FullStack Engineer【フルリモ/フルフレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • リモート勤務応相談
想定年収 5501200万円
勤務地
  • 東京都
  • 全国
業務内容
【募集背景】
新しい事業の柱となる与信管理システムが成長したため、将来的な保守のしやすさや安定稼働を考慮し、システムを新しく作り直すことになりました。このお仕事では、会社の成長を大きく左右する、とても大切なプロダクトシステムの開発をお任せします。社内で使うシステムではありますが、生み出す経済的な影響は非常に大きく、まさに技術が経営をリードするような、やりがいのあるポジションです。

【このお仕事の魅力】
・少人数のチームで、素早い意思決定が可能です。
・会社の財務に大きな影響を与えるシステム開発に携われます。
・毎日増え続けるたくさんのデータを扱うことができます。
【募集背景】
新しい事業の柱となる与信管理システムが成長したため、将来的な保守のしやすさや安定稼働を考慮し、システムを新しく作り直すことになりました。このお仕事では、会社の成長を大きく左右する、とても大切なプロダクトシステムの開発をお任せします。社内で使うシステムではありますが、生み出す経済的な影響は非常に大きく、まさに技術が経営をリードするような、やりがいのあるポジションです。

【このお仕事の魅力】
・少人数のチームで、素早い意思決定が可能です。
・会社の財務に大きな影響を与えるシステム開発に携われます。
・毎日増え続けるたくさんのデータを扱うことができます。

Mobile App Engineer (Tech Lead )【フルリモ/フルフレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 5501200万円
勤務地
  • 東京都
  • 全国
業務内容
【募集の背景】
現在、2つのモバイルアプリとそれらを支えるバックエンドの開発・運用を少人数で行っております。プロダクトの成長に伴い、より高い品質と開発スピードが求められる中で、体制強化が必要となっています。特に「PRESIDENT CARD」のさらなる成長のため、アプリ開発チームの強化を急いでおります。

【チームについて】
エンジニア経験のあるプロダクトオーナーを中心に、現在プロダクトオーナー1名とエンジニア2名という少人数で開発を進めています。スピーディーかつ柔軟な開発を行いながらも、プロダクトの品質にこだわる文化が根付いた職場です。

【お仕事の内容】
「UPSIDERカード」と「PRESIDENT CARD」のiOS/Androidアプリの開発に携わっていただきます。また、モバイルアプリを支えるバックエンド機能の開発にも一部関わっていただくため、フロントエンドとバックエンドの両面からプロダクトの価値を高める、大切な役割を担っていただくことになります。
【募集の背景】

現在、2つのモバイルアプリとそれらを支えるバックエンドの開発・運用を少人数で行っております。プロダクトの成長に伴い、より高い品質と開発スピードが求められる中で、体制強化が必要となっています。特に「PRESIDENT CARD」のさらなる成長のため、アプリ開発チームの強化を急いでおります。

【チームについて】

エンジニア経験のあるプロダクトオーナーを中心に、現在プロダクトオーナー1名とエンジニア2名という少人数で開発を進めています。スピーディーかつ柔軟な開発を行いながらも、プロダクトの品質にこだわる文化が根付いた職場です。

Project Manager(Product Owner候補)【リモート可能/フルフレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 5501200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■新プロダクト開発プロジェクトをリードしませんか?
【業務の概要】
新しい事業を含む、様々なプロダクトの開発プロジェクトとプロダクトマネジメントをお願いいたします。最初はプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト全体の進捗管理や必要な機能の定義などを主導していただきます。将来的には、プロダクト開発の責任者(プロダクトオーナー)や、プロダクトマネージャーとしてのご経験を深めていただけるお仕事です。

・これまでのご経験やスキル、これから挑戦したいことに合わせて、入社後の目標は選考の過程で一緒に考えさせていただきます。
・与えられた目標を達成するための計画は、ご自身で立てることができ、大きな裁量を持って働くことができます。

【配属される部門について】
■新プロダクト開発プロジェクトをリードしませんか?

【業務の概要】

新しい事業を含む、様々なプロダクトの開発プロジェクトとプロダクトマネジメントをお願いいたします。最初はプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト全体の進捗管理や必要な機能の定義などを主導していただきます。将来的には、プロダクト開発の責任者(プロダクトオーナー)や、プロダクトマネージャーとしてのご経験を深めていただけるお仕事です。

・これまでのご経験やスキル、これから挑戦したいことに合わせて、入社後の目標は選考の過程で一緒に考えさせていただきます。
・与えられた目標を達成するための計画は、ご自身で立てることができ、大きな裁量を持って働くことができます。

BizOps(White Label事業) Manager候補【リモート可能/フルフレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 550750万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【White Label事業におけるBizOps(Manager候補)の募集】

【このポジションの魅力】
・事業の根幹を支える重要な役割
・オペレーション全体の設計・改善に携われる
・事業の成長を肌で感じられる

【募集背景】
【White Label事業におけるBizOps(Manager候補)の募集】

【このポジションの魅力】
・事業の根幹を支える重要な役割
・オペレーション全体の設計・改善に携われる
・事業の成長を肌で感じられる

【募集背景】

カスタマーサポート(White Label事業) Manager候補【リモート可能/フルフレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 550750万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【White Label事業を支えるカスタマーサポートのお仕事】

■なぜこのお仕事があるのか

White Label事業は、UPSIDERが持つカードの基盤、与信、運用における強みを外部のパートナー企業様にご活用いただき、パートナー様ご自身のブランドでカード事業を立ち上げていただくものです。

パートナー企業様ごとに最適な体験や価値をお届けするため、仕様の違いや運用上の要件が生まれやすく、事業が成長するにつれて運用が複雑になりやすい特徴があります。現在は事業を立ち上げたばかりの段階で、業務の範囲や最適な体制はまだ定まっていません。だからこそ、お問い合わせへの対応だけでなく、発生した出来事をきっかけに業務の整理、標準化、そして再発防止までを一貫して進め、運用の土台を築くことがとても重要になります。
【White Label事業を支えるカスタマーサポートのお仕事】

■なぜこのお仕事があるのか

White Label事業は、UPSIDERが持つカードの基盤、与信、運用における強みを外部のパートナー企業様にご活用いただき、パートナー様ご自身のブランドでカード事業を立ち上げていただくものです。
パートナー企業様ごとに最適な体験や価値をお届けするため、仕様の違いや運用上の要件が生まれやすく、事業が成長するにつれて運用が複雑になりやすい特徴があります。現在は事業を立ち上げたばかりの段階で、業務の範囲や最適な体制はまだ定まっていません。だからこそ、お問い合わせへの対応だけでなく、発生した出来事をきっかけに業務の整理、標準化、そして再発防止までを一貫して進め、運用の土台を築くことがとても重要になります。
White Label事業の品質と、今後の事業拡大を左右する大切な「最初の土台」を一緒に作っていただける方を募集しています。

BizDev(White Label事業)【リモート可能/フルフレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 7001000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務内容】
パートナー企業様との話し合いを通じて、事業の構想を具体的な形にしていきます。そして、必要な要件を定義し、仕組みを設計します。社内外の多くの方々と協力しながら、プロジェクトを主体的に進めていただくお仕事です。

・パートナー企業様からのご要望を整理し、事業の構想を具体的にします。
・業務の分担、責任の所在、収益の仕組み、リスクの分担などを含んだ、全体の仕組みを設計します。
・決済、与信、業務プロセス、API連携といった、必要な機能の要件を明確にします。
・与信、法務、エンジニアといった社内の関係者様と仕様を細かく確認し、意思決定を進めます。
・パートナー企業様(事業部、審査部門、経理、システム部門など)と丁寧に話し合い、合意を形成します。
【業務内容】
パートナー企業様との話し合いを通じて、事業の構想を具体的な形にしていきます。そして、必要な要件を定義し、仕組みを設計します。社内外の多くの方々と協力しながら、プロジェクトを主体的に進めていただくお仕事です。
・パートナー企業様からのご要望を整理し、事業の構想を具体的にします。
・業務の分担、責任の所在、収益の仕組み、リスクの分担などを含んだ、全体の仕組みを設計します。
・決済、与信、業務プロセス、API連携といった、必要な機能の要件を明確にします。
・与信、法務、エンジニアといった社内の関係者様と仕様を細かく確認し、意思決定を進めます。
・パートナー企業様(事業部、審査部門、経理、システム部門など)と丁寧に話し合い、合意を形成します。
・サービスの開始に向けて、プロジェクト全体の管理(進捗の確認、課題の解決、前提条件の変更への対応)を行います。

セールス統括部長候補【正社員 / 02 / Biz】【リモート可能/フルフレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 600850万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■UPSIDERで成長をサポートしませんか?

【Growth Partnerとしての業務内容】
UPSIDERが提供するサービスの価値をお客様に深くご理解いただくため、サービス提供からその後の成功まで、一貫した営業活動をお願いいたします。

・フィールドセールスとカスタマーサクセスの両方を担当いただきます。
・新しいお客様へのご提案から契約までをサポートいたします。
・サービスの初期設定や導入を丁寧にお手伝いいたします。
■UPSIDERで成長をサポートしませんか?

【Growth Partnerとしての業務内容】
UPSIDERが提供するサービスの価値をお客様に深くご理解いただくため、サービス提供からその後の成功まで、一貫した営業活動をお願いいたします。

・フィールドセールスとカスタマーサクセスの両方を担当いただきます。
・新しいお客様へのご提案から契約までをサポートいたします。
・サービスの初期設定や導入を丁寧にお手伝いいたします。

General Affairs(総務)【フレックス】 株式会社UPSIDER

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 500800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【採用背景】
UPSIDERでは、事業が大きく成長しており、それに伴い日々の業務を支える総務のお仕事の質を高め、安定させる必要がございます。これまでは1人の方で総務のお仕事をされていましたが、これから会社が上場準備を進め、組織が大きくなっていくためには、さらに仕組みを整え、基盤をしっかりさせる必要がございます。
普段の備品や施設の管理はもちろん、印鑑の管理や会議(取締役会など)の運営サポートといった、会社の運営に関わるお仕事にも携わりながら、会社の成長を「根っこ」から支えてくださる仲間を募集しております。

【お任せしたい業務・責任範囲】
このポジションでは、社員の皆様が安心して挑戦できる業務環境を整えるため、総務の幅広いお仕事をお願いいたします。具体的には、オフィスの備品管理や郵便物の対応、来客対応など、日々の施設管理のお仕事を中心に、社員からのご質問への対応や社内イベントの準備サポートなども含まれます。
また、上場準備に向けて、印鑑の管理や稟議の運用、取締役会や株主総会といった会議の運営サポート業務など、総務として求められるガバナンス(企業統治)に関する実務にも徐々に携わっていただく予定です。決まったお仕事をこなすだけでなく、業務の改善や新しい仕組みづくりにも積極的に取り組んでいただきたいと考えております。
さらに、社員の入社や退社に伴う設備の準備や、他の部署(労務、情報システム、採用など)との連携業務にも柔軟に関わっていただきながら、総務としてのお仕事の範囲を少しずつ広げ、会社全体の運営を支える大切な役割を担っていただくことを期待しております。
【採用背景】

UPSIDERでは、事業が大きく成長しており、それに伴い日々の業務を支える総務のお仕事の質を高め、安定させる必要がございます。
これまでは1人の方で総務のお仕事をされていましたが、これから会社が上場準備を進め、組織が大きくなっていくためには、さらに仕組みを整え、基盤をしっかりさせる必要がございます。

普段の備品や施設の管理はもちろん、印鑑の管理や会議(取締役会など)の運営サポートといった、会社の運営に関わるお仕事にも携わりながら、会社の成長を「根っこ」から支えてくださる仲間を募集しております。

【お任せしたい業務・責任範囲】

AIエージェント開発エンジニア【リモート/フレックス】 株式会社MonotaRO

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 上場企業
想定年収 5501250万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
【AIエージェント開発エンジニアのお仕事】

私たちは、事業の成長と共に増えるお仕事を、エンジニアリングの力でサポートし、よりスムーズに、より大きく発展させてきました。現在、商品情報の整理やお客様からのお問い合わせ対応、営業活動、そして部署をまたいだお仕事の調整など、複雑な判断や実行が必要な業務が増えています。

そこで、これまでの人手に頼るやり方から一歩進んで、生成AIやAIエージェントの技術を使って、社内のお仕事を根本から見直したいと考えています。これにより、さらに大きく生産性を向上させることを目指しています。MonotaROでは、AIエージェントを単なるお手伝いツールとしてではなく、お仕事の流れにしっかりと組み込み、常に良くしていける仕組みとして実現していきます。

【開発するプロダクトのイメージ】
・商品マスタや検索の記録を活かして、商品情報の整理や検索の質を良くするお手伝いをする「商品情報整備・検索品質改善エージェント」
【AIエージェント開発エンジニアのお仕事】

私たちは、事業の成長と共に増えるお仕事を、エンジニアリングの力でサポートし、よりスムーズに、より大きく発展させてきました。現在、商品情報の整理やお客様からのお問い合わせ対応、営業活動、そして部署をまたいだお仕事の調整など、複雑な判断や実行が必要な業務が増えています。

そこで、これまでの人手に頼るやり方から一歩進んで、生成AIやAIエージェントの技術を使って、社内のお仕事を根本から見直したいと考えています。これにより、さらに大きく生産性を向上させることを目指しています。MonotaROでは、AIエージェントを単なるお手伝いツールとしてではなく、お仕事の流れにしっかりと組み込み、常に良くしていける仕組みとして実現していきます。

【開発するプロダクトのイメージ】

サプライチェーン・ネットワーク企画(オペレーションファイナンス) 株式会社MonotaRO

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 7501400万円
勤務地
  • 大阪府
  • 東京都
業務内容
【やりがい】
事業の成長を財務面から支え、経営層への提言を通じて会社全体の未来を創りませんか?

【具体的な業務内容】
会社の売上や利益といった「結果」だけでなく、それらを生み出す現場の様々な要因を深く理解し、管理することが大切です。そして、その分析結果をもとに、経営層に対して効果的な提案を行っていただきます。

【詳細な業務】
・事業活動の財務分析
【やりがい】
事業の成長を財務面から支え、経営層への提言を通じて会社全体の未来を創りませんか?

【具体的な業務内容】
会社の売上や利益といった「結果」だけでなく、それらを生み出す現場の様々な要因を深く理解し、管理することが大切です。そして、その分析結果をもとに、経営層に対して効果的な提案を行っていただきます。

【詳細な業務】
・事業活動の財務分析

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