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の転職・求人特集
更新日:2025/12/13
収入×挑戦!未経験の求人特集
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公開求人189件中 91-108件表示
オープン/人材・WEB・HRTech・M&A 株式会社DYM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続けるコンサルティングファームで、総合職として活躍しませんか?
【募集概要】
下記いずれかの事業部にて、お客様へのコンサルティング営業を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
【募集概要】
下記いずれかの事業部にて、お客様へのコンサルティング営業を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
成長を続けるコンサルティングファームで、総合職として活躍しませんか?
【募集概要】
下記いずれかの事業部にて、お客様へのコンサルティング営業を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
【募集概要】
下記いずれかの事業部にて、お客様へのコンサルティング営業を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
【プロジェクトマネージャー】流通・サービス/EC事業向けWEBアプリ等の開発/PMポジション パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
パーソルグループで、プロジェクトマネージャーとして活躍しませんか?
【業務内容】
・35,000社を超える顧客基盤を誇る同社では、多様な開発案件に携わることができます。
・企画から運用・保守まで、プロジェクトの全工程に携わり、幅広いスキルを活かせます。
・15~20名規模のプロジェクトで、計画、進捗、品質、リスク、課題、仕様、変更、要員調達、収支、メンバー管理など、プロジェクトマネジメント業務全般を担当します。
【魅力】
【業務内容】
・35,000社を超える顧客基盤を誇る同社では、多様な開発案件に携わることができます。
・企画から運用・保守まで、プロジェクトの全工程に携わり、幅広いスキルを活かせます。
・15~20名規模のプロジェクトで、計画、進捗、品質、リスク、課題、仕様、変更、要員調達、収支、メンバー管理など、プロジェクトマネジメント業務全般を担当します。
【魅力】
【職務内容】
パーソルグループでは35,000社を超える顧客基盤があり、様々な業種・規模の企業から多くの開発案件のご相談がございます。
企画から始まり、業務要件定義、システム要件定義、基本設計~システムテスト、リリース、運用・保守までEnd to Endでのサービス提供を行っています。
今までの専門性を活かしたプロジェクトにプロジェクトマネージャーとして参画いただき、プロジェクト計画、進捗管理、品質管理、リスク管理、課題管理、仕様管理、変更管理、要員調達、プロジェクト収支管理、メンバー管理などを担当していただきます。
プロジェクト体制(想定):15~20名/月以上。
【特徴・魅力】
中途入社者が8割を占め、外国籍の方を含め多種多様なご経歴の方がご活躍されています。多様性を重視した組織運営を行っています。
パーソルグループでは35,000社を超える顧客基盤があり、様々な業種・規模の企業から多くの開発案件のご相談がございます。
企画から始まり、業務要件定義、システム要件定義、基本設計~システムテスト、リリース、運用・保守までEnd to Endでのサービス提供を行っています。
今までの専門性を活かしたプロジェクトにプロジェクトマネージャーとして参画いただき、プロジェクト計画、進捗管理、品質管理、リスク管理、課題管理、仕様管理、変更管理、要員調達、プロジェクト収支管理、メンバー管理などを担当していただきます。
プロジェクト体制(想定):15~20名/月以上。
【特徴・魅力】
中途入社者が8割を占め、外国籍の方を含め多種多様なご経歴の方がご活躍されています。多様性を重視した組織運営を行っています。
BPR推進担当 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ(現東証グロース)への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
・人事/会計/法務/労務/ワークプレイス/事業部門の業務プロセスなどにおける業務改善、デジタル化
・従業員がパフォーマンスを最大化するために必要なあらゆる企画や業務遂行
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ(現東証グロース)への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
・人事/会計/法務/労務/ワークプレイス/事業部門の業務プロセスなどにおける業務改善、デジタル化
・従業員がパフォーマンスを最大化するために必要なあらゆる企画や業務遂行
当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ(現東証グロース)への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】
テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ(現東証グロース)への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】
テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
[東京]カスタマーサクセス (b→dash) ※マネージャー候補 株式会社データX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、マネージャー候補として活躍しませんか?
【業務内容】
・クライアント企業様(例:株式会社クレディセゾン様、セブンネットショッピング株式会社様、阪急阪神百貨店様、株式会社松屋様、コープこうべ様 他)への導入支援、および継続的なサポート業務
- 継続的な関係構築に向けた提案
- 新機能やサービスの提案と導入支援
【業務内容】
・クライアント企業様(例:株式会社クレディセゾン様、セブンネットショッピング株式会社様、阪急阪神百貨店様、株式会社松屋様、コープこうべ様 他)への導入支援、および継続的なサポート業務
- 継続的な関係構築に向けた提案
- 新機能やサービスの提案と導入支援
成長を続ける企業で、マネージャー候補として活躍しませんか?
【業務内容】
・クライアント企業様(例:株式会社クレディセゾン様、セブンネットショッピング株式会社様、阪急阪神百貨店様、株式会社松屋様、コープこうべ様 他)への導入支援、および継続的なサポート業務
- 継続的な関係構築に向けた提案
- 新機能やサービスの提案と導入支援
【業務内容】
・クライアント企業様(例:株式会社クレディセゾン様、セブンネットショッピング株式会社様、阪急阪神百貨店様、株式会社松屋様、コープこうべ様 他)への導入支援、および継続的なサポート業務
- 継続的な関係構築に向けた提案
- 新機能やサービスの提案と導入支援
法人営業 (b→dash) ※マネージャー候補 株式会社データX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きましょう!
マーケティング部門が選定した企業様に対して、営業活動を行い、マネージャー候補として活躍していただきます。
【業務内容】
・幅広い業種業態の企業様への新規開拓営業
・企業様のニーズに合わせた、最適なマーケティングソリューションのご提案
※Inside Sales(電話営業)は、他の部署が担当します。
マーケティング部門が選定した企業様に対して、営業活動を行い、マネージャー候補として活躍していただきます。
【業務内容】
・幅広い業種業態の企業様への新規開拓営業
・企業様のニーズに合わせた、最適なマーケティングソリューションのご提案
※Inside Sales(電話営業)は、他の部署が担当します。
魅力的なキャリアを築きましょう!
マーケティング部門が選定した企業様に対して、営業活動を行い、マネージャー候補として活躍していただきます。
【業務内容】
・幅広い業種業態の企業様への新規開拓営業
・企業様のニーズに合わせた、最適なマーケティングソリューションのご提案
※Inside Sales(電話営業)は、他の部署が担当します。
マーケティング部門が選定した企業様に対して、営業活動を行い、マネージャー候補として活躍していただきます。
【業務内容】
・幅広い業種業態の企業様への新規開拓営業
・企業様のニーズに合わせた、最適なマーケティングソリューションのご提案
※Inside Sales(電話営業)は、他の部署が担当します。
【チーム開発】システム開発エンジニア/経験者 パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手旅行会社や飲食会社向けWebサイト構築プロジェクトに参加しませんか?
【業務内容】
・誰もが知る大規模Webサービス開発に携わっていただきます。
・設計から製造、システムテスト、運用まで、幅広い工程に携わることが可能です。
・React、Java、Spring、Oracleなど、最新の技術に触れながらスキルアップできます。
・研修後、リモートワークが中心となりますが、状況に応じて計画的な出社をお願いする場合があります。
・業務習得中は先輩社員がサポートしますのでご安心ください。
【業務内容】
・誰もが知る大規模Webサービス開発に携わっていただきます。
・設計から製造、システムテスト、運用まで、幅広い工程に携わることが可能です。
・React、Java、Spring、Oracleなど、最新の技術に触れながらスキルアップできます。
・研修後、リモートワークが中心となりますが、状況に応じて計画的な出社をお願いする場合があります。
・業務習得中は先輩社員がサポートしますのでご安心ください。
【職務内容】
某大手旅行業、飲食業向けのWebサイト構築PJTに参画して頂きます。
誰もが知っている大規模Webサービスの開発で、新たな技術を積極的に取り入れる風土のあるプロジェクトです。
【担当工程】
設計~製造~システムテスト~運用までとなります。
育成体制がしっかりと整っているため、技術力の向上はもちろん、PL、PMを目指す方にも非常に良い環境です。
研修後はリモートワーク中心となります。
某大手旅行業、飲食業向けのWebサイト構築PJTに参画して頂きます。
誰もが知っている大規模Webサービスの開発で、新たな技術を積極的に取り入れる風土のあるプロジェクトです。
【担当工程】
設計~製造~システムテスト~運用までとなります。
育成体制がしっかりと整っているため、技術力の向上はもちろん、PL、PMを目指す方にも非常に良い環境です。
研修後はリモートワーク中心となります。
東京/法人営業 株式会社インソース
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける研修会社で、企業の課題解決に貢献しませんか?
【当社の魅力】
・創業23年、プライム上場企業として、年間3万6千回もの研修を実施し、4万8千社、79万人もの受講者実績を誇ります。
・全国31拠点に250名以上の営業社員、500名以上の講師が在籍。充実した環境で、人材育成コンサルタントとして活躍できます。
【業務内容】
企業の人事・教育ご担当者様に対し、人材育成に関する課題解決をご提案します。
【当社の魅力】
・創業23年、プライム上場企業として、年間3万6千回もの研修を実施し、4万8千社、79万人もの受講者実績を誇ります。
・全国31拠点に250名以上の営業社員、500名以上の講師が在籍。充実した環境で、人材育成コンサルタントとして活躍できます。
【業務内容】
企業の人事・教育ご担当者様に対し、人材育成に関する課題解決をご提案します。
成長を続ける研修会社で、企業の課題解決に貢献しませんか?
【当社の魅力】
・創業23年、プライム上場企業として、年間3万6千回もの研修を実施し、4万8千社、79万人もの受講者実績を誇ります。
・全国31拠点に250名以上の営業社員、500名以上の講師が在籍。充実した環境で、人材育成コンサルタントとして活躍できます。
【業務内容】
企業の人事・教育ご担当者様に対し、人材育成に関する課題解決をご提案します。
【当社の魅力】
・創業23年、プライム上場企業として、年間3万6千回もの研修を実施し、4万8千社、79万人もの受講者実績を誇ります。
・全国31拠点に250名以上の営業社員、500名以上の講師が在籍。充実した環境で、人材育成コンサルタントとして活躍できます。
【業務内容】
企業の人事・教育ご担当者様に対し、人材育成に関する課題解決をご提案します。
クリニックカウンセラー【美容医療・ヘルスケア×WEBマーケで事業拡大】 株式会社フィットメディカル
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 420 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
当クリニックは、完全予約制の痩身専門クリニックです。お客様に寄り添い、理想の体型を一緒に目指しましょう。
・お客様対応:ご来院されたお客様へ温かく丁寧な対応をお願いします。
・カウンセリング:お客様のダイエットに関するお悩みや目標を丁寧にヒアリングします。
・契約業務:契約内容について、お客様に分かりやすくご説明し、ご納得いただけるまでご説明します。
・カルテ入力:カウンセリング内容を正確にカルテへ入力します。
・医師への引き継ぎ:カウンセリング内容を医師へスムーズに引き継ぎます。
当クリニックは、完全予約制の痩身専門クリニックです。お客様に寄り添い、理想の体型を一緒に目指しましょう。
・お客様対応:ご来院されたお客様へ温かく丁寧な対応をお願いします。
・カウンセリング:お客様のダイエットに関するお悩みや目標を丁寧にヒアリングします。
・契約業務:契約内容について、お客様に分かりやすくご説明し、ご納得いただけるまでご説明します。
・カルテ入力:カウンセリング内容を正確にカルテへ入力します。
・医師への引き継ぎ:カウンセリング内容を医師へスムーズに引き継ぎます。
【仕事内容】
当クリニックは、完全予約制の痩身専門クリニックです。
お客様に寄り添い、理想の体型を一緒に目指しましょう。
・お客様対応:ご来院されたお客様へ温かく丁寧な対応をお願いします。
・カウンセリング:お客様のダイエットに関するお悩みや目標を丁寧にヒアリングします。
・契約業務:契約内容について、お客様に分かりやすくご説明し、ご納得いただけるまでご説明します。
・カルテ入力:カウンセリング内容を正確にカルテへ入力します。
当クリニックは、完全予約制の痩身専門クリニックです。
お客様に寄り添い、理想の体型を一緒に目指しましょう。
・お客様対応:ご来院されたお客様へ温かく丁寧な対応をお願いします。
・カウンセリング:お客様のダイエットに関するお悩みや目標を丁寧にヒアリングします。
・契約業務:契約内容について、お客様に分かりやすくご説明し、ご納得いただけるまでご説明します。
・カルテ入力:カウンセリング内容を正確にカルテへ入力します。
【面接先行】【BS事】【未経験者/経験者】浜松/住宅メーカー向け業務アプリケーションの開発/インフラ 株式会社KSK
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【浜松市トップシェア住宅メーカーでのシステム開発】
私たちと一緒に、木造建築業界をリードする住宅メーカーのシステム開発に携わりませんか?
【業務内容】
・浜松市に本社を置く、木造建築業界トップシェアの住宅メーカーにおいて、社内システムや業者・お客様向けのアプリケーション開発を担当していただきます。
・お客様と密に連携しながら、ITの専門家として、業務改善提案にも積極的に関わっていただきます。
・要件定義から運用保守まで、幅広いフェーズに携わり、スキルアップを目指せます。AI等の最新技術にも積極的に挑戦できる環境です。
私たちと一緒に、木造建築業界をリードする住宅メーカーのシステム開発に携わりませんか?
【業務内容】
・浜松市に本社を置く、木造建築業界トップシェアの住宅メーカーにおいて、社内システムや業者・お客様向けのアプリケーション開発を担当していただきます。
・お客様と密に連携しながら、ITの専門家として、業務改善提案にも積極的に関わっていただきます。
・要件定義から運用保守まで、幅広いフェーズに携わり、スキルアップを目指せます。AI等の最新技術にも積極的に挑戦できる環境です。
【浜松市トップシェア住宅メーカーでのシステム開発】
私たちと一緒に、木造建築業界をリードする住宅メーカーのシステム開発に携わりませんか?
【業務内容】
・浜松市に本社を置く、木造建築業界トップシェアの住宅メーカーにおいて、社内システムや業者・お客様向けのアプリケーション開発を担当していただきます。
・お客様と密に連携しながら、ITの専門家として、業務改善提案にも積極的に関わっていただきます。
・要件定義から運用保守まで、幅広いフェーズに携わり、スキルアップを目指せます。AI等の最新技術にも積極的に挑戦できる環境です。
私たちと一緒に、木造建築業界をリードする住宅メーカーのシステム開発に携わりませんか?
【業務内容】
・浜松市に本社を置く、木造建築業界トップシェアの住宅メーカーにおいて、社内システムや業者・お客様向けのアプリケーション開発を担当していただきます。
・お客様と密に連携しながら、ITの専門家として、業務改善提案にも積極的に関わっていただきます。
・要件定義から運用保守まで、幅広いフェーズに携わり、スキルアップを目指せます。AI等の最新技術にも積極的に挑戦できる環境です。
インフラエンジニア 株式会社Graham Solution
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手企業のシステム開発に携わるチャンス!
私たちと一緒に、成長を続ける企業でスキルアップを目指しませんか?
【業務内容】
・大手電機メーカー系SIer、大手ISP事業者、中堅の独立系SIerをメイン顧客としたシステム開発
・常駐または持ち帰りでの開発業務
私たちと一緒に、成長を続ける企業でスキルアップを目指しませんか?
【業務内容】
・大手電機メーカー系SIer、大手ISP事業者、中堅の独立系SIerをメイン顧客としたシステム開発
・常駐または持ち帰りでの開発業務
大手企業のシステム開発に携わるチャンス!
私たちと一緒に、成長を続ける企業でスキルアップを目指しませんか?
【業務内容】
・大手電機メーカー系SIer、大手ISP事業者、中堅の独立系SIerをメイン顧客としたシステム開発
・常駐または持ち帰りでの開発業務
私たちと一緒に、成長を続ける企業でスキルアップを目指しませんか?
【業務内容】
・大手電機メーカー系SIer、大手ISP事業者、中堅の独立系SIerをメイン顧客としたシステム開発
・常駐または持ち帰りでの開発業務
両面キャリアコンサルタント リネアコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリア支援の仕事に携わりませんか?
幅広い業界の企業と、キャリア形成に真剣な求職者を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業へのヒアリング:企業の抱える課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。
・求職者との面談:求職者のキャリアプランや希望条件をじっくり伺い、将来を見据えたアドバイスを行います。
幅広い業界の企業と、キャリア形成に真剣な求職者を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業へのヒアリング:企業の抱える課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。
・求職者との面談:求職者のキャリアプランや希望条件をじっくり伺い、将来を見据えたアドバイスを行います。
魅力的なキャリア支援の仕事に携わりませんか?
幅広い業界の企業と、キャリア形成に真剣な求職者を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業へのヒアリング:企業の抱える課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。
・求職者との面談:求職者のキャリアプランや希望条件をじっくり伺い、将来を見据えたアドバイスを行います。
・人材提案:ヒアリングで得た情報を元に、企業と求職者の双方にとって最適な人材マッチングを実現します。
幅広い業界の企業と、キャリア形成に真剣な求職者を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業へのヒアリング:企業の抱える課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。
・求職者との面談:求職者のキャリアプランや希望条件をじっくり伺い、将来を見据えたアドバイスを行います。
・人材提案:ヒアリングで得た情報を元に、企業と求職者の双方にとって最適な人材マッチングを実現します。
人材コンサルタント 株式会社アスパーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 435 ~ 435万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事内容:エンジニアと企業を繋ぐ架け橋
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング:企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像(スキル、人数、期間など)を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介:ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー:派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング:企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像(スキル、人数、期間など)を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介:ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー:派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
魅力的な仕事内容:エンジニアと企業を繋ぐ架け橋
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング:企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像(スキル、人数、期間など)を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介:ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー:派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング:企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像(スキル、人数、期間など)を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介:ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー:派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
コンサルティング営業(オープンポジション) 株式会社DYM
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長企業で総合職として活躍しませんか?
【業務内容】
同社の総合職は、WEB事業、人材事業、医療事業、MA事業など、多様な事業領域で活躍できるチャンスがあります。あなたの適性や希望を考慮し、最適な部署に配属します。
・WEB事業
リスティング広告やSNS広告、SEO対策など、WEBマーケティング全般の提案営業です。最初はテレアポやDMによるアポイント獲得、新規開拓からスタート。慣れてきたら既存顧客への対応や、大型クライアント・代理店への提案もお任せします。
【業務内容】
同社の総合職は、WEB事業、人材事業、医療事業、MA事業など、多様な事業領域で活躍できるチャンスがあります。あなたの適性や希望を考慮し、最適な部署に配属します。
・WEB事業
リスティング広告やSNS広告、SEO対策など、WEBマーケティング全般の提案営業です。最初はテレアポやDMによるアポイント獲得、新規開拓からスタート。慣れてきたら既存顧客への対応や、大型クライアント・代理店への提案もお任せします。
成長企業で総合職として活躍しませんか?
【業務内容】
同社の総合職は、WEB事業、人材事業、医療事業、MA事業など、多様な事業領域で活躍できるチャンスがあります。あなたの適性や希望を考慮し、最適な部署に配属します。
・WEB事業
リスティング広告やSNS広告、SEO対策など、WEBマーケティング全般の提案営業です。最初はテレアポやDMによるアポイント獲得、新規開拓からスタート。慣れてきたら既存顧客への対応や、大型クライアント・代理店への提案もお任せします。
【業務内容】
同社の総合職は、WEB事業、人材事業、医療事業、MA事業など、多様な事業領域で活躍できるチャンスがあります。あなたの適性や希望を考慮し、最適な部署に配属します。
・WEB事業
リスティング広告やSNS広告、SEO対策など、WEBマーケティング全般の提案営業です。最初はテレアポやDMによるアポイント獲得、新規開拓からスタート。慣れてきたら既存顧客への対応や、大型クライアント・代理店への提案もお任せします。
営業職(千葉) 株式会社トーア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アフラックのお客様を対象とした、保険に関するサポート業務です。
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた保険の見直しのご提案
・ご提案内容の作成と資料準備
・お客様へのご訪問とご説明
・契約内容の更新手続きなどの事務作業
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた保険の見直しのご提案
・ご提案内容の作成と資料準備
・お客様へのご訪問とご説明
・契約内容の更新手続きなどの事務作業
アフラックのお客様を対象とした、保険に関するサポート業務です。
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた保険の見直しのご提案
・ご提案内容の作成と資料準備
・お客様へのご訪問とご説明
・契約内容の更新手続きなどの事務作業
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた保険の見直しのご提案
・ご提案内容の作成と資料準備
・お客様へのご訪問とご説明
・契約内容の更新手続きなどの事務作業
営業職(さいたま) 株式会社トーア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アフラックのお客様を対象とした、保険に関するサポート業務です。
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた最適な保険プランのご提案
・ご契約内容の見直しと変更手続きのサポート
【具体的な業務の流れ(一例)】
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた最適な保険プランのご提案
・ご契約内容の見直しと変更手続きのサポート
【具体的な業務の流れ(一例)】
アフラックのお客様を対象とした、保険に関するサポート業務です。
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた最適な保険プランのご提案
・ご契約内容の見直しと変更手続きのサポート
【具体的な業務の流れ(一例)】
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた最適な保険プランのご提案
・ご契約内容の見直しと変更手続きのサポート
【具体的な業務の流れ(一例)】
【東京】WEBコンサルタント 株式会社DYM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Webコンサルタントとして活躍しませんか?
【業務内容】
・クライアントのマーケティング課題解決に貢献できる提案を行います。リスティング広告、SNS広告、SEOなど、Web広告全般とWebマーケティングに関する幅広い知識・スキルを活かしていただきます。
・まずは、電話やダイレクトメッセージで新規顧客へのアプローチを行い、アポイント獲得からスタートします。
・経験を積むにつれて、既存クライアントへの対応や、より包括的な提案、大規模なクライアントや代理店への対応もお任せします。
【具体的な業務】
【業務内容】
・クライアントのマーケティング課題解決に貢献できる提案を行います。リスティング広告、SNS広告、SEOなど、Web広告全般とWebマーケティングに関する幅広い知識・スキルを活かしていただきます。
・まずは、電話やダイレクトメッセージで新規顧客へのアプローチを行い、アポイント獲得からスタートします。
・経験を積むにつれて、既存クライアントへの対応や、より包括的な提案、大規模なクライアントや代理店への対応もお任せします。
【具体的な業務】
Webコンサルタントとして活躍しませんか?
【業務内容】
・クライアントのマーケティング課題解決に貢献できる提案を行います。
リスティング広告、SNS広告、SEOなど、Web広告全般とWebマーケティングに関する幅広い知識・スキルを活かしていただきます。
・まずは、電話やダイレクトメッセージで新規顧客へのアプローチを行い、アポイント獲得からスタートします。
・経験を積むにつれて、既存クライアントへの対応や、より包括的な提案、大規模なクライアントや代理店への対応もお任せします。
【業務内容】
・クライアントのマーケティング課題解決に貢献できる提案を行います。
リスティング広告、SNS広告、SEOなど、Web広告全般とWebマーケティングに関する幅広い知識・スキルを活かしていただきます。
・まずは、電話やダイレクトメッセージで新規顧客へのアプローチを行い、アポイント獲得からスタートします。
・経験を積むにつれて、既存クライアントへの対応や、より包括的な提案、大規模なクライアントや代理店への対応もお任せします。
【首都圏】スタッフコンサルタント《テクニカル部門》 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
登録されているスタッフの方々が、新しい職場を見つけるためのお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・IT企業を中心としたスタッフの皆様の人選と、その後のサポート全般を担当します。
・企業様からのご依頼内容を丁寧にヒアリングし、最適な人材を見極めてご紹介します。
・就業されたスタッフの皆様が安心して働けるよう、定期的なフォローアップやご要望のヒアリングを行います。
・営業担当者と協力し、企業への訪問やお客様サポートを支援します。
登録されているスタッフの方々が、新しい職場を見つけるためのお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・IT企業を中心としたスタッフの皆様の人選と、その後のサポート全般を担当します。
・企業様からのご依頼内容を丁寧にヒアリングし、最適な人材を見極めてご紹介します。
・就業されたスタッフの皆様が安心して働けるよう、定期的なフォローアップやご要望のヒアリングを行います。
・営業担当者と協力し、企業への訪問やお客様サポートを支援します。
【お仕事内容】
登録されているスタッフの方々が、新しい職場を見つけるためのお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・IT企業を中心としたスタッフの皆様の人選と、その後のサポート全般を担当します。
・企業様からのご依頼内容を丁寧にヒアリングし、最適な人材を見極めてご紹介します。
・就業されたスタッフの皆様が安心して働けるよう、定期的なフォローアップやご要望のヒアリングを行います。
・営業担当者と協力し、企業への訪問やお客様サポートを支援します。
登録されているスタッフの方々が、新しい職場を見つけるためのお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・IT企業を中心としたスタッフの皆様の人選と、その後のサポート全般を担当します。
・企業様からのご依頼内容を丁寧にヒアリングし、最適な人材を見極めてご紹介します。
・就業されたスタッフの皆様が安心して働けるよう、定期的なフォローアップやご要望のヒアリングを行います。
・営業担当者と協力し、企業への訪問やお客様サポートを支援します。
【首都圏】スタッフコンサルタント マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
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