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の転職・求人特集
更新日:2025/12/19
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
公開求人9,375件中 5221-5238件表示
Webサイトプランナー Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 763 ~ 1015万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Sansanのサービスサイト(https://jp.sansan.com/)の成果を最大化するため、新規ページやコンテンツの企画から分析、改善までを担う、やりがいのある仕事です。既存サイトの改善にとどまらず、商談や受注につながる質の高いリード獲得施策や、新しい企画にも積極的に取り組める方を歓迎します。
【主な業務内容】
・サイト訪問からコンバージョンに至るまでの最適なコミュニケーションシナリオの設計(流入経路別のコンテンツの出し分け、導線設計、チャットやポップアップの活用など)
・事業戦略に基づいたサービスサイトのコンテンツ企画と制作ディレクション
・回遊率やCVR向上のための改善施策の立案とABテストの実施
・GA、GTM、GCPを用いた計測環境の設計、運用、管理
・KARTE、ヒートマップツール、ポップアップツールの導入設計、運用、データ分析、改善施策の実行
【主な業務内容】
・サイト訪問からコンバージョンに至るまでの最適なコミュニケーションシナリオの設計(流入経路別のコンテンツの出し分け、導線設計、チャットやポップアップの活用など)
・事業戦略に基づいたサービスサイトのコンテンツ企画と制作ディレクション
・回遊率やCVR向上のための改善施策の立案とABテストの実施
・GA、GTM、GCPを用いた計測環境の設計、運用、管理
・KARTE、ヒートマップツール、ポップアップツールの導入設計、運用、データ分析、改善施策の実行
Sansanのサービスサイト(https://jp.sansan.com/)の成果を最大化するため、新規ページやコンテンツの企画から分析、改善までを担う、やりがいのある仕事です。既存サイトの改善にとどまらず、商談や受注につながる質の高いリード獲得施策や、新しい企画にも積極的に取り組める方を歓迎します。
【主な業務内容】
・サイト訪問からコンバージョンに至るまでの最適なコミュニケーションシナリオの設計(流入経路別のコンテンツの出し分け、導線設計、チャットやポップアップの活用など)
・事業戦略に基づいたサービスサイトのコンテンツ企画と制作ディレクション
・回遊率やCVR向上のための改善施策の立案とABテストの実施
・GA、GTM、GCPを用いた計測環境の設計、運用、管理
・KARTE、ヒートマップツール、ポップアップツールの導入設計、運用、データ分析、改善施策の実行
【主な業務内容】
・サイト訪問からコンバージョンに至るまでの最適なコミュニケーションシナリオの設計(流入経路別のコンテンツの出し分け、導線設計、チャットやポップアップの活用など)
・事業戦略に基づいたサービスサイトのコンテンツ企画と制作ディレクション
・回遊率やCVR向上のための改善施策の立案とABテストの実施
・GA、GTM、GCPを用いた計測環境の設計、運用、管理
・KARTE、ヒートマップツール、ポップアップツールの導入設計、運用、データ分析、改善施策の実行
営業 メンバー候補 株式会社システムインテグレータ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
当社の統合型プロジェクト管理ツール『OBPM Neo』の法人営業として、新規顧客への提案活動をご担当いただきます。
OBPM Neoは、プロジェクト管理の世界基準PMBOKに唯一準拠したツールです。品質、コスト、進捗管理に加え、要員管理や工数管理など、プロジェクトに必要な機能を統合的に管理できます。
ホームページからの問い合わせや、セミナー・展示会で得られたリードへのアプローチ、提案型のソリューション営業など、幅広い業務に携わっていただきます。
当社の統合型プロジェクト管理ツール『OBPM Neo』の法人営業として、新規顧客への提案活動をご担当いただきます。
OBPM Neoは、プロジェクト管理の世界基準PMBOKに唯一準拠したツールです。品質、コスト、進捗管理に加え、要員管理や工数管理など、プロジェクトに必要な機能を統合的に管理できます。
ホームページからの問い合わせや、セミナー・展示会で得られたリードへのアプローチ、提案型のソリューション営業など、幅広い業務に携わっていただきます。
【業務内容】
当社の統合型プロジェクト管理ツール『OBPM Neo』の法人営業として、新規顧客への提案活動をご担当いただきます。
OBPM Neoは、プロジェクト管理の世界基準PMBOKに唯一準拠したツールです。品質、コスト、進捗管理に加え、要員管理や工数管理など、プロジェクトに必要な機能を統合的に管理できます。
ホームページからの問い合わせや、セミナー・展示会で得られたリードへのアプローチ、提案型のソリューション営業など、幅広い業務に携わっていただきます。
当社の統合型プロジェクト管理ツール『OBPM Neo』の法人営業として、新規顧客への提案活動をご担当いただきます。
OBPM Neoは、プロジェクト管理の世界基準PMBOKに唯一準拠したツールです。品質、コスト、進捗管理に加え、要員管理や工数管理など、プロジェクトに必要な機能を統合的に管理できます。
ホームページからの問い合わせや、セミナー・展示会で得られたリードへのアプローチ、提案型のソリューション営業など、幅広い業務に携わっていただきます。
社内SE IT企画・推進担当 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 560 ~ 819万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
パーソルグループの成長の柱と位置づけられており、中期経営計画2026において大規模投資が行われている事業となります。
パーソルビジネスプロセスデザイン全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指し、これにより事業の成長に貢献することをミッションとして掲げています。
全社に関わる業務改革を行うことで、社員満足度の向上や当社ビジネスの価値向上に貢献していきます。
■業務詳細:
今回のポジションでは、ビジネスとITの橋渡しを担い、企画フェーズからプロジェクトに参画し、要件定義~リリースまで一貫してプロジェクトをリードいただきます。
一般的には、ビジネス部門が要件を定義し、IT部門が実装を担うことが多いですが、社では上流工程からビジネス部門と協働して企画を進め、開発パートナーとの連携やマネジメントを通じて、プロジェクト全体を主導することで、より高い価値提供を実現します。
・DX・IT活用促進による業務改革のリードおよびプロジェクトマネジメント
パーソルビジネスプロセスデザイン全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指し、これにより事業の成長に貢献することをミッションとして掲げています。
全社に関わる業務改革を行うことで、社員満足度の向上や当社ビジネスの価値向上に貢献していきます。
■業務詳細:
今回のポジションでは、ビジネスとITの橋渡しを担い、企画フェーズからプロジェクトに参画し、要件定義~リリースまで一貫してプロジェクトをリードいただきます。
一般的には、ビジネス部門が要件を定義し、IT部門が実装を担うことが多いですが、社では上流工程からビジネス部門と協働して企画を進め、開発パートナーとの連携やマネジメントを通じて、プロジェクト全体を主導することで、より高い価値提供を実現します。
・DX・IT活用促進による業務改革のリードおよびプロジェクトマネジメント
パーソルグループの成長の柱と位置づけられており、中期経営計画2026において大規模投資が行われている事業となります。
パーソルビジネスプロセスデザイン全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指し、これにより事業の成長に貢献することをミッションとして掲げています。
全社に関わる業務改革を行うことで、社員満足度の向上や当社ビジネスの価値向上に貢献していきます。
■業務詳細:
今回のポジションでは、ビジネスとITの橋渡しを担い、企画フェーズからプロジェクトに参画し、要件定義~リリースまで一貫してプロジェクトをリードいただきます。
一般的には、ビジネス部門が要件を定義し、IT部門が実装を担うことが多いですが、社では上流工程からビジネス部門と協働して企画を進め、開発パートナーとの連携やマネジメントを通じて、プロジェクト全体を主導することで、より高い価値提供を実現します。
パーソルビジネスプロセスデザイン全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指し、これにより事業の成長に貢献することをミッションとして掲げています。
全社に関わる業務改革を行うことで、社員満足度の向上や当社ビジネスの価値向上に貢献していきます。
■業務詳細:
今回のポジションでは、ビジネスとITの橋渡しを担い、企画フェーズからプロジェクトに参画し、要件定義~リリースまで一貫してプロジェクトをリードいただきます。
一般的には、ビジネス部門が要件を定義し、IT部門が実装を担うことが多いですが、社では上流工程からビジネス部門と協働して企画を進め、開発パートナーとの連携やマネジメントを通じて、プロジェクト全体を主導することで、より高い価値提供を実現します。
中途/正社員/採用担当 株式会社Medical Shift
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
歯科医療×ITで急成長中の当社で、採用担当として活躍しませんか?
マウスピース矯正『スマイルモア』を展開する当社は、現在、更なる事業拡大に向けて、採用活動の強化を図っています。この度、採用戦略の立案から実行、チームマネジメントまで幅広く担当する、採用担当を募集します。
経営層と連携し、事業成長を支える採用チームの構築・育成を担う、やりがいのあるポジションです。
【主な業務内容】
・経営・事業戦略に基づいた採用計画の立案と実行
マウスピース矯正『スマイルモア』を展開する当社は、現在、更なる事業拡大に向けて、採用活動の強化を図っています。この度、採用戦略の立案から実行、チームマネジメントまで幅広く担当する、採用担当を募集します。
経営層と連携し、事業成長を支える採用チームの構築・育成を担う、やりがいのあるポジションです。
【主な業務内容】
・経営・事業戦略に基づいた採用計画の立案と実行
歯科医療×ITで急成長中の当社で、採用担当として活躍しませんか?
マウスピース矯正『スマイルモア』を展開する当社は、現在、更なる事業拡大に向けて、採用活動の強化を図っています。この度、採用戦略の立案から実行、チームマネジメントまで幅広く担当する、採用担当を募集します。
経営層と連携し、事業成長を支える採用チームの構築・育成を担う、やりがいのあるポジションです。
【主な業務内容】
・経営・事業戦略に基づいた採用計画の立案と実行
マウスピース矯正『スマイルモア』を展開する当社は、現在、更なる事業拡大に向けて、採用活動の強化を図っています。この度、採用戦略の立案から実行、チームマネジメントまで幅広く担当する、採用担当を募集します。
経営層と連携し、事業成長を支える採用チームの構築・育成を担う、やりがいのあるポジションです。
【主な業務内容】
・経営・事業戦略に基づいた採用計画の立案と実行
カスタマーサクセス オープンポジション 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ジョブメドレー
- ジョブメドレーをご利用いただく医療・介護事業所様に対し、採用成功に向けた伴走支援を行います。
顧客の採用成功をゴールに据え、課題解決の提案・実行を通じて成果を生み出すことがミッションです。
医療・介護業界の深刻な人材不足の解消に直結する、社会的意義の高い仕事です。
- 新規契約いただいた顧客、休眠から再開した顧客、既に活用中の顧客など幅広い事業所を担当します。
求人掲載の方法・機能のご案内を通じて、サービスを正しく理解し、スムーズにご活用いただけるような支援、他施設や他職種の求人掲載やオプション商品の販売など、採用成功のための追加提案を行います
ジョブメドレーアカデミー
- ジョブメドレーをご利用いただく医療・介護事業所様に対し、採用成功に向けた伴走支援を行います。
顧客の採用成功をゴールに据え、課題解決の提案・実行を通じて成果を生み出すことがミッションです。
医療・介護業界の深刻な人材不足の解消に直結する、社会的意義の高い仕事です。
- 新規契約いただいた顧客、休眠から再開した顧客、既に活用中の顧客など幅広い事業所を担当します。
求人掲載の方法・機能のご案内を通じて、サービスを正しく理解し、スムーズにご活用いただけるような支援、他施設や他職種の求人掲載やオプション商品の販売など、採用成功のための追加提案を行います
ジョブメドレーアカデミー
ジョブメドレー
- ジョブメドレーをご利用いただく医療・介護事業所様に対し、採用成功に向けた伴走支援を行います。
顧客の採用成功をゴールに据え、課題解決の提案・実行を通じて成果を生み出すことがミッションです。
医療・介護業界の深刻な人材不足の解消に直結する、社会的意義の高い仕事です。
- 新規契約いただいた顧客、休眠から再開した顧客、既に活用中の顧客など幅広い事業所を担当します。
求人掲載の方法・機能のご案内を通じて、サービスを正しく理解し、スムーズにご活用いただけるような支援、他施設や他職種の求人掲載やオプション商品の販売など、採用成功のための追加提案を行います
ジョブメドレーアカデミー
- ジョブメドレーをご利用いただく医療・介護事業所様に対し、採用成功に向けた伴走支援を行います。
顧客の採用成功をゴールに据え、課題解決の提案・実行を通じて成果を生み出すことがミッションです。
医療・介護業界の深刻な人材不足の解消に直結する、社会的意義の高い仕事です。
- 新規契約いただいた顧客、休眠から再開した顧客、既に活用中の顧客など幅広い事業所を担当します。
求人掲載の方法・機能のご案内を通じて、サービスを正しく理解し、スムーズにご活用いただけるような支援、他施設や他職種の求人掲載やオプション商品の販売など、採用成功のための追加提案を行います
ジョブメドレーアカデミー
コンテンツマーケティング 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 720 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新規顧客、既存顧客、代理店等の多様なステークホルダーに向けて、コンテンツを起点にしたマーケティング施策をリードしていただきます。
業務の一例
- コンテンツ企画・制作
- ホワイトペーパー、導入事例、ブログ記事、LPなどの企画/ディレクション・編集・ライティング
- 市場の潮流や医療現場の課題を踏まえ、プロダクト価値を最大限に引き出すコンテンツ設計
- デジタルマーケティング連動
- SEO戦略に基づくコンテンツ設計
業務の一例
- コンテンツ企画・制作
- ホワイトペーパー、導入事例、ブログ記事、LPなどの企画/ディレクション・編集・ライティング
- 市場の潮流や医療現場の課題を踏まえ、プロダクト価値を最大限に引き出すコンテンツ設計
- デジタルマーケティング連動
- SEO戦略に基づくコンテンツ設計
新規顧客、既存顧客、代理店等の多様なステークホルダーに向けて、コンテンツを起点にしたマーケティング施策をリードしていただきます。
業務の一例
- コンテンツ企画・制作
- ホワイトペーパー、導入事例、ブログ記事、LPなどの企画/ディレクション・編集・ライティング
- 市場の潮流や医療現場の課題を踏まえ、プロダクト価値を最大限に引き出すコンテンツ設計
業務の一例
- コンテンツ企画・制作
- ホワイトペーパー、導入事例、ブログ記事、LPなどの企画/ディレクション・編集・ライティング
- 市場の潮流や医療現場の課題を踏まえ、プロダクト価値を最大限に引き出すコンテンツ設計
B2Bマーケティングスペシャリスト 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 720 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
広告運用やSEO、オフラインイベント、コンテンツマーケティングなど様々チャネル/施策の企画・運用に取り組んでいきます。
新規顧客の獲得のみならず、既存顧客のLTV向上に向けたCRMもお任せします。
業務の一例
ご経験・ご志向に応じ、以下のような領域を中心にお任せします。
- マーケティング戦略設計・推進
- プロダクトごとのターゲットセグメントに応じたリード獲得戦略の立案
- 広告、SEO、CRM、イベントなど複数チャネルを横断した統合施策の設計
新規顧客の獲得のみならず、既存顧客のLTV向上に向けたCRMもお任せします。
業務の一例
ご経験・ご志向に応じ、以下のような領域を中心にお任せします。
- マーケティング戦略設計・推進
- プロダクトごとのターゲットセグメントに応じたリード獲得戦略の立案
- 広告、SEO、CRM、イベントなど複数チャネルを横断した統合施策の設計
広告運用やSEO、オフラインイベント、コンテンツマーケティングなど様々チャネル/施策の企画・運用に取り組んでいきます。
新規顧客の獲得のみならず、既存顧客のLTV向上に向けたCRMもお任せします。
業務の一例
ご経験・ご志向に応じ、以下のような領域を中心にお任せします。
- マーケティング戦略設計・推進
- プロダクトごとのターゲットセグメントに応じたリード獲得戦略の立案
新規顧客の獲得のみならず、既存顧客のLTV向上に向けたCRMもお任せします。
業務の一例
ご経験・ご志向に応じ、以下のような領域を中心にお任せします。
- マーケティング戦略設計・推進
- プロダクトごとのターゲットセグメントに応じたリード獲得戦略の立案
リード・シニアプラットフォームエンジニア ジョブメドレー 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。
- 人材採用PF開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 人材採用PFの新規・既存案件のアーキテクチャ設計および実装
- 人材採用PFの安定稼働に必要な保守運用業務
- 人材採用PF開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 人材採用PFの新規・既存案件のアーキテクチャ設計および実装
- 人材採用PFの安定稼働に必要な保守運用業務
具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。
- 人材採用PF開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 人材採用PFの新規・既存案件のアーキテクチャ設計および実装
- 人材採用PFの安定稼働に必要な保守運用業務
- 人材採用PF開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 人材採用PFの新規・既存案件のアーキテクチャ設計および実装
- 人材採用PFの安定稼働に必要な保守運用業務
オンボーディングリーダー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」をご契約いただいた医療機関に対し、円滑な導入を支援するオンボーディング(システム導入)業務をお任せします。
本ポジションの役割は単なるサポートに留まらず、医療機関が「CLINICSカルテ」を最大限に活用できるよう、開発チームとの連携まで求められます。
また、医療機関ごとの特性や業務の仕様に合わせた提案を行うために、マーケティング・セールスチームなど社内各所とコミュニケーションを取りながら最適な導入プロセスを設計・推進していただきます。
進化を続ける医療DXの最前線で、あなたの課題抽出力・問題解決力・実行力を活かしてみませんか?
ポジションについて
本ポジションは、「CLINICSカルテ」カスタマーサクセスグループのオンボーディングチームへの配属となります。
契約から運用開始までの間、顧客への操作説明や各種フォローアップを担当し、プロダクトの価値を最大限に引き出すための支援を行います。
本ポジションの役割は単なるサポートに留まらず、医療機関が「CLINICSカルテ」を最大限に活用できるよう、開発チームとの連携まで求められます。
また、医療機関ごとの特性や業務の仕様に合わせた提案を行うために、マーケティング・セールスチームなど社内各所とコミュニケーションを取りながら最適な導入プロセスを設計・推進していただきます。
進化を続ける医療DXの最前線で、あなたの課題抽出力・問題解決力・実行力を活かしてみませんか?
ポジションについて
本ポジションは、「CLINICSカルテ」カスタマーサクセスグループのオンボーディングチームへの配属となります。
契約から運用開始までの間、顧客への操作説明や各種フォローアップを担当し、プロダクトの価値を最大限に引き出すための支援を行います。
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」をご契約いただいた医療機関に対し、円滑な導入を支援するオンボーディング(システム導入)業務をお任せします。本ポジションの役割は単なるサポートに留まらず、医療機関が「CLINICSカルテ」を最大限に活用できるよう、開発チームとの連携まで求められます。また、医療機関ごとの特性や業務の仕様に合わせた提案を行うために、マーケティング・セールスチームなど社内各所とコミュニケーションを取りながら最適な導入プロセスを設計・推進していただきます。進化を続ける医療DXの最前線で、あなたの課題抽出力・問題解決力・実行力を活かしてみませんか?
ポジションについて
本ポジションは、「CLINICSカルテ」カスタマーサクセスグループのオンボーディングチームへの配属となります。契約から運用開始までの間、顧客への操作説明や各種フォローアップを担当し、プロダクトの価値を最大限に引き出すための支援を行います。顧客は新規開業のタイミングでの導入、既存業務のオペレーションの改善を目的とした導入、医療DXの時流に対応するための導入など、様々な形でご契約をいただいています。顧客の背景や目的を深く理解した上で、医療機関がシステムを使いこなし、実際の診療に活用していくためのプロセスを柔軟に考え、最適なオンボーディングを提供することが求められます。
- 「CLINICSカルテ」導入におけるディレクション業務全般
- 医療機関、および連携機器ベンダーとの調整/折衝
ポジションについて
本ポジションは、「CLINICSカルテ」カスタマーサクセスグループのオンボーディングチームへの配属となります。契約から運用開始までの間、顧客への操作説明や各種フォローアップを担当し、プロダクトの価値を最大限に引き出すための支援を行います。顧客は新規開業のタイミングでの導入、既存業務のオペレーションの改善を目的とした導入、医療DXの時流に対応するための導入など、様々な形でご契約をいただいています。顧客の背景や目的を深く理解した上で、医療機関がシステムを使いこなし、実際の診療に活用していくためのプロセスを柔軟に考え、最適なオンボーディングを提供することが求められます。
- 「CLINICSカルテ」導入におけるディレクション業務全般
- 医療機関、および連携機器ベンダーとの調整/折衝
エンジニア 人材プラットフォーム本部 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- メドレー人材プラットフォーム事業における各プロダクト開発業務全般
- 以下を経験やレイヤーに応じてお任せいたします。
- 事業部を交じえた新規機能開発・既存機能改善などの要件定義
- プロダクトのアーキテクチャ設計
- チームで協力をしながらのフロントエンド・サーバサイド・インフラの開発実装
- 実装・レビュー・テスト・検証・リリースなどプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に対応
- ユーザーの行動分析と改善案の提案
- サービスの安定稼働に必要な保守運用業務
- 以下を経験やレイヤーに応じてお任せいたします。
- 事業部を交じえた新規機能開発・既存機能改善などの要件定義
- プロダクトのアーキテクチャ設計
- チームで協力をしながらのフロントエンド・サーバサイド・インフラの開発実装
- 実装・レビュー・テスト・検証・リリースなどプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に対応
- ユーザーの行動分析と改善案の提案
- サービスの安定稼働に必要な保守運用業務
- メドレー人材プラットフォーム事業における各プロダクト開発業務全般
- 以下を経験やレイヤーに応じてお任せいたします。
- 事業部を交じえた新規機能開発・既存機能改善などの要件定義
- プロダクトのアーキテクチャ設計
- チームで協力をしながらのフロントエンド・サーバサイド・インフラの開発実装
- 実装・レビュー・テスト・検証・リリースなどプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に対応
- ユーザーの行動分析と改善案の提案
- サービスの安定稼働に必要な保守運用業務
- 以下を経験やレイヤーに応じてお任せいたします。
- 事業部を交じえた新規機能開発・既存機能改善などの要件定義
- プロダクトのアーキテクチャ設計
- チームで協力をしながらのフロントエンド・サーバサイド・インフラの開発実装
- 実装・レビュー・テスト・検証・リリースなどプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に対応
- ユーザーの行動分析と改善案の提案
- サービスの安定稼働に必要な保守運用業務
SREエンジニア 人材プラットフォーム本部 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。
- ジョブメドレー及び人材プラットフォーム事業の SRE 業務全般
- 中長期のロードマップに基づいたシステムのアーキテクチャ設計及び構築
- クラウドコンピューティングを用いたインフラ設計/構築/運用
- セキュリティ関連業務設計/構築/運用
- サービス監視業務設計/運用
- Infrastructure as Code および CI/CD による構築、デプロイ自動化
- ジョブメドレー及び人材プラットフォーム事業の SRE 業務全般
- 中長期のロードマップに基づいたシステムのアーキテクチャ設計及び構築
- クラウドコンピューティングを用いたインフラ設計/構築/運用
- セキュリティ関連業務設計/構築/運用
- サービス監視業務設計/運用
- Infrastructure as Code および CI/CD による構築、デプロイ自動化
具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。
- ジョブメドレー及び人材プラットフォーム事業の SRE 業務全般
- 中長期のロードマップに基づいたシステムのアーキテクチャ設計及び構築
- クラウドコンピューティングを用いたインフラ設計/構築/運用
- セキュリティ関連業務設計/構築/運用
- サービス監視業務設計/運用
- Infrastructure as Code および CI/CD による構築、デプロイ自動化
- ジョブメドレー及び人材プラットフォーム事業の SRE 業務全般
- 中長期のロードマップに基づいたシステムのアーキテクチャ設計及び構築
- クラウドコンピューティングを用いたインフラ設計/構築/運用
- セキュリティ関連業務設計/構築/運用
- サービス監視業務設計/運用
- Infrastructure as Code および CI/CD による構築、デプロイ自動化
テックリード @link 東京 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社製品「@link」および関連サービスの技術的リードと価値向上を推進し、医療現場における社会的意義の高いプロダクトを開発するミッションを担っていただきます。
具体的には・・
- 自社プロダクトの設計・開発における技術的リード
- 製品価値を継続的に向上するための、新機能・新製品の企画〜開発
- 技術チームに対する育成・指導、開発体制の強化
- ステークホルダーとのコミュニケーションを通じた、開発プロセスの整備・文化醸成
具体的には・・
- 自社プロダクトの設計・開発における技術的リード
- 製品価値を継続的に向上するための、新機能・新製品の企画〜開発
- 技術チームに対する育成・指導、開発体制の強化
- ステークホルダーとのコミュニケーションを通じた、開発プロセスの整備・文化醸成
自社製品「@link」および関連サービスの技術的リードと価値向上を推進し、医療現場における社会的意義の高いプロダクトを開発するミッションを担っていただきます。
具体的には・・
- 自社プロダクトの設計・開発における技術的リード
- 製品価値を継続的に向上するための、新機能・新製品の企画〜開発
- 技術チームに対する育成・指導、開発体制の強化
- ステークホルダーとのコミュニケーションを通じた、開発プロセスの整備・文化醸成
具体的には・・
- 自社プロダクトの設計・開発における技術的リード
- 製品価値を継続的に向上するための、新機能・新製品の企画〜開発
- 技術チームに対する育成・指導、開発体制の強化
- ステークホルダーとのコミュニケーションを通じた、開発プロセスの整備・文化醸成
リード・シニアプロダクトエンジニア ジョブメドレーアカデミー 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。
- オンライン動画研修システムの開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案、実施
- プロダクトの安定稼働に必要な保守運用業務
- プロダクトで使用する技術への意思決定やその支援・技術選定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計
- コードレビューと品質管理
- オンライン動画研修システムの開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案、実施
- プロダクトの安定稼働に必要な保守運用業務
- プロダクトで使用する技術への意思決定やその支援・技術選定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計
- コードレビューと品質管理
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。
- オンライン動画研修システムの開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案、実施
- プロダクトの安定稼働に必要な保守運用業務
- プロダクトで使用する技術への意思決定やその支援・技術選定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計
- コードレビューと品質管理
- オンライン動画研修システムの開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案、実施
- プロダクトの安定稼働に必要な保守運用業務
- プロダクトで使用する技術への意思決定やその支援・技術選定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計
- コードレビューと品質管理
開発エンジニア・マネージャー候補 MALL 東京 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- 電子カルテ「MALL」の設計、開発、テスト、リリース
- バックエンド、フロントエンド
- 新機能実装、既存の機能改修
- 他メーカーの医療システムや医療機器との接続
- プロジェクトマネジメント、メンバーマネジメント、業務プロセス改善、組織体制設計
- バックエンド、フロントエンド
- 新機能実装、既存の機能改修
- 他メーカーの医療システムや医療機器との接続
- プロジェクトマネジメント、メンバーマネジメント、業務プロセス改善、組織体制設計
- 電子カルテ「MALL」の設計、開発、テスト、リリース
- バックエンド、フロントエンド
- 新機能実装、既存の機能改修
- 他メーカーの医療システムや医療機器との接続
- プロジェクトマネジメント、メンバーマネジメント、業務プロセス改善、組織体制設計
- バックエンド、フロントエンド
- 新機能実装、既存の機能改修
- 他メーカーの医療システムや医療機器との接続
- プロジェクトマネジメント、メンバーマネジメント、業務プロセス改善、組織体制設計
カスタマーサクセス・リーダー @link 東京 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
@linkサービス導入時に、お客様の運用フローに合わせた最適な設計・支援を行って頂きます。
1件の導入にあたり、約1~2ヶ月かけて以下の業務を遂行しています。
- 現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案
- 運用に合わせたシステムの各種設定
- 各種連携システムメーカーとの折衝
- 診療所・病院に対する操作指導
1件の導入にあたり、約1~2ヶ月かけて以下の業務を遂行しています。
- 現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案
- 運用に合わせたシステムの各種設定
- 各種連携システムメーカーとの折衝
- 診療所・病院に対する操作指導
@linkサービス導入時に、お客様の運用フローに合わせた最適な設計・支援を行って頂きます。
1件の導入にあたり、約1~2ヶ月かけて以下の業務を遂行しています。
- 現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案
- 運用に合わせたシステムの各種設定
- 各種連携システムメーカーとの折衝
- 診療所・病院に対する操作指導
1件の導入にあたり、約1~2ヶ月かけて以下の業務を遂行しています。
- 現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案
- 運用に合わせたシステムの各種設定
- 各種連携システムメーカーとの折衝
- 診療所・病院に対する操作指導
バックエンドエンジニア @link 東京 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社製品「@link」および関連サービスの設計・開発を通じて、医療現場が抱える課題解決に貢献し、社会的意義のあるプロダクトづくりを担当いただきます。
具体的には・・
- 自社サービス「@link」のアプリケーション設計〜開発
- ユーザビリティを意識した新機能や新サービスの実装を行い、製品の革新を推進する。
- 開発プロセスの改善提案を行い、効率的な業務遂行を実現する。
- チーム内での協力を通じて、若手メンバーへの技術的な助言やフォローを行う。
具体的には・・
- 自社サービス「@link」のアプリケーション設計〜開発
- ユーザビリティを意識した新機能や新サービスの実装を行い、製品の革新を推進する。
- 開発プロセスの改善提案を行い、効率的な業務遂行を実現する。
- チーム内での協力を通じて、若手メンバーへの技術的な助言やフォローを行う。
自社製品「@link」および関連サービスの設計・開発を通じて、医療現場が抱える課題解決に貢献し、社会的意義のあるプロダクトづくりを担当いただきます。
具体的には・・
- 自社サービス「@link」のアプリケーション設計〜開発
- ユーザビリティを意識した新機能や新サービスの実装を行い、製品の革新を推進する。
- 開発プロセスの改善提案を行い、効率的な業務遂行を実現する。
- チーム内での協力を通じて、若手メンバーへの技術的な助言やフォローを行う。
具体的には・・
- 自社サービス「@link」のアプリケーション設計〜開発
- ユーザビリティを意識した新機能や新サービスの実装を行い、製品の革新を推進する。
- 開発プロセスの改善提案を行い、効率的な業務遂行を実現する。
- チーム内での協力を通じて、若手メンバーへの技術的な助言やフォローを行う。
プロダクトエンジニア ジョブメドレー 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。
- ジョブメドレーに関わる開発業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 新規・既存機能のアーキテクチャ設計および実装
- 安定稼働に必要な保守運用業務
- ジョブメドレーに関わる開発業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 新規・既存機能のアーキテクチャ設計および実装
- 安定稼働に必要な保守運用業務
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。
- ジョブメドレーに関わる開発業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 新規・既存機能のアーキテクチャ設計および実装
- 安定稼働に必要な保守運用業務
- ジョブメドレーに関わる開発業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 新規・既存機能のアーキテクチャ設計および実装
- 安定稼働に必要な保守運用業務
データエンジニア 人材プラットフォーム本部 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
急成長中の人材プラットフォーム事業が運営する、『ジョブメドレー』や『ジョブメドレーアカデミー』といったプロダクトにおける
データ分析基盤の開発・運用をお任せします。
ELT パイプラインを中心とした『安心して分析に使える(Analytics-ready)、かつ AI による利活用が可能(AI-ready)』なデータ提供が
主なミッションになりますが、まだ立ち上げ期のフェーズということもあるため、これまでのご経験や今後のキャリアプランに応じて、データ分析も含めた様々な業務に取り組んでいただくことが可能です(一般的にアナリティクスエンジニアと呼ばれる職種の領域も含まれます)。
データ分析基盤の開発・運用をお任せします。
ELT パイプラインを中心とした『安心して分析に使える(Analytics-ready)、かつ AI による利活用が可能(AI-ready)』なデータ提供が
主なミッションになりますが、まだ立ち上げ期のフェーズということもあるため、これまでのご経験や今後のキャリアプランに応じて、データ分析も含めた様々な業務に取り組んでいただくことが可能です(一般的にアナリティクスエンジニアと呼ばれる職種の領域も含まれます)。
急成長中の人材プラットフォーム事業が運営する、『ジョブメドレー』や『ジョブメドレーアカデミー』といったプロダクトにおけるデータ分析基盤の開発・運用をお任せします。
ELT パイプラインを中心とした『安心して分析に使える(Analytics-ready)、かつ AI による利活用が可能(AI-ready)』なデータ提供が主なミッションになりますが、まだ立ち上げ期のフェーズということもあるため、これまでのご経験や今後のキャリアプランに応じて、データ分析も含めた様々な業務に取り組んでいただくことが可能です(一般的にアナリティクスエンジニアと呼ばれる職種の領域も含まれます)。
ELT パイプラインを中心とした『安心して分析に使える(Analytics-ready)、かつ AI による利活用が可能(AI-ready)』なデータ提供が主なミッションになりますが、まだ立ち上げ期のフェーズということもあるため、これまでのご経験や今後のキャリアプランに応じて、データ分析も含めた様々な業務に取り組んでいただくことが可能です(一般的にアナリティクスエンジニアと呼ばれる職種の領域も含まれます)。
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