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の転職・求人特集
更新日:2026/01/09
営業プロセスの前工程を担当する注目職種
インサイドセールスとは
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公開求人506件中 37-54件表示
インサイドセールススペシャリスト ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■インサイドセールスとして、お客様の成長をサポートしませんか?
私たちと一緒に、企業と顧客の架け橋となり、新たな価値を創造しましょう。
【お任せしたいお仕事】
・アウトソーシングを通じて、インサイドセールスの業務を担当していただきます。
・電話やWeb会議システムを使い、お客様の隠れたニーズを丁寧にヒアリングします。
・お客様の課題を解決できるよう、最適なサービスをご提案するため、営業担当者へ質の高い商談の機会をつなぎます。
・CRMツールを活用し、お客様の情報を正確に管理し、効果的に活用していただきます。
私たちと一緒に、企業と顧客の架け橋となり、新たな価値を創造しましょう。
【お任せしたいお仕事】
・アウトソーシングを通じて、インサイドセールスの業務を担当していただきます。
・電話やWeb会議システムを使い、お客様の隠れたニーズを丁寧にヒアリングします。
・お客様の課題を解決できるよう、最適なサービスをご提案するため、営業担当者へ質の高い商談の機会をつなぎます。
・CRMツールを活用し、お客様の情報を正確に管理し、効果的に活用していただきます。
■インサイドセールスとして、お客様の成長をサポートしませんか?
私たちと一緒に、企業と顧客の架け橋となり、新たな価値を創造しましょう。
【お任せしたいお仕事】
・アウトソーシングを通じて、インサイドセールスの業務を担当していただきます。
・電話やWeb会議システムを使い、お客様の隠れたニーズを丁寧にヒアリングします。
私たちと一緒に、企業と顧客の架け橋となり、新たな価値を創造しましょう。
【お任せしたいお仕事】
・アウトソーシングを通じて、インサイドセールスの業務を担当していただきます。
・電話やWeb会議システムを使い、お客様の隠れたニーズを丁寧にヒアリングします。
フィールドセールス 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
産婦人科・不妊治療施設向けサービス「@link(アットリンク)」のフィールドセールスマネージャーを募集します。
本サービスは、全国700以上の病院・クリニックで採用され、産婦人科・不妊治療施設では国内トップクラスのシェアを獲得しています
ネット予約の普及により、日本の妊産婦の4人に1人が利用するまでに成長しました。
私たちは医療インフラのデジタル変革を加速させるべく、営業力と組織体制の強化を図っています。
この重要なフェーズで、事業と組織の成長を牽引するセールスマネージャーをを求めています。
本サービスは、全国700以上の病院・クリニックで採用され、産婦人科・不妊治療施設では国内トップクラスのシェアを獲得しています
ネット予約の普及により、日本の妊産婦の4人に1人が利用するまでに成長しました。
私たちは医療インフラのデジタル変革を加速させるべく、営業力と組織体制の強化を図っています。
この重要なフェーズで、事業と組織の成長を牽引するセールスマネージャーをを求めています。
産婦人科・不妊治療施設向けサービス「@link(アットリンク)」のフィールドセールスマネージャーを募集します。
本サービスは、全国700以上の病院・クリニックで採用され、産婦人科・不妊治療施設では国内トップクラスのシェアを獲得しています
ネット予約の普及により、日本の妊産婦の4人に1人が利用するまでに成長しました。
私たちは医療インフラのデジタル変革を加速させるべく、営業力と組織体制の強化を図っています。
この重要なフェーズで、事業と組織の成長を牽引するセールスマネージャーをを求めています。
本サービスは、全国700以上の病院・クリニックで採用され、産婦人科・不妊治療施設では国内トップクラスのシェアを獲得しています
ネット予約の普及により、日本の妊産婦の4人に1人が利用するまでに成長しました。
私たちは医療インフラのデジタル変革を加速させるべく、営業力と組織体制の強化を図っています。
この重要なフェーズで、事業と組織の成長を牽引するセールスマネージャーをを求めています。
入居相談員 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- 「みんかい」の入居相談員として、病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問し、介護施設をお探しの方や、退院後の入居先をお考えの方の紹介を獲得すること
- 営業活動を通してサービスのシェア拡大に貢献すること
業務例
- ATN社に出向し、「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介
・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。
- 施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。
- 病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問
- 営業活動を通してサービスのシェア拡大に貢献すること
業務例
- ATN社に出向し、「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介
・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。
- 施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。
- 病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問
- 「みんかい」の入居相談員として、病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問し、介護施設をお探しの方や、退院後の入居先をお考えの方の紹介を獲得すること
- 営業活動を通してサービスのシェア拡大に貢献すること
業務例
- ATN社に出向し、「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。
- 施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。
- 病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問
- 営業活動を通してサービスのシェア拡大に貢献すること
業務例
- ATN社に出向し、「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。
- 施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。
- 病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問
インサイドセールス(BDR立ち上げ) 株式会社インフキュリオン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しい挑戦!インサイドセールスで企業の成長を支えませんか?】
私たちと一緒に、インサイドセールスの立ち上げメンバーとして活躍しませんか。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力し、主に大手企業のお客様へ、リードへの丁寧なアプローチから商談の機会を創出するまでを担当していただきます。
当社のインサイドセールスは、ただお電話をするだけでなく、お客様が抱える課題を深く理解し、最適なタイミングと方法で寄り添うことを大切にしています。
【具体的な業務内容】
・ ターゲットとなるお客様の選定と優先順位付け(ABMの視点を含みます)
・ お客様の課題や業界の動向に基づいた調査や情報収集
・ お電話やメールを通じて、リードのお客様へ最初のアプローチを行います
私たちと一緒に、インサイドセールスの立ち上げメンバーとして活躍しませんか。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力し、主に大手企業のお客様へ、リードへの丁寧なアプローチから商談の機会を創出するまでを担当していただきます。
当社のインサイドセールスは、ただお電話をするだけでなく、お客様が抱える課題を深く理解し、最適なタイミングと方法で寄り添うことを大切にしています。
【具体的な業務内容】
・ ターゲットとなるお客様の選定と優先順位付け(ABMの視点を含みます)
・ お客様の課題や業界の動向に基づいた調査や情報収集
・ お電話やメールを通じて、リードのお客様へ最初のアプローチを行います
【新しい挑戦!インサイドセールスで企業の成長を支えませんか?】
私たちと一緒に、インサイドセールスの立ち上げメンバーとして活躍しませんか。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力し、主に大手企業のお客様へ、リードへの丁寧なアプローチから商談の機会を創出するまでを担当していただきます。
当社のインサイドセールスは、ただお電話をするだけでなく、お客様が抱える課題を深く理解し、最適なタイミングと方法で寄り添うことを大切にしています。
【具体的な業務内容】
私たちと一緒に、インサイドセールスの立ち上げメンバーとして活躍しませんか。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力し、主に大手企業のお客様へ、リードへの丁寧なアプローチから商談の機会を創出するまでを担当していただきます。
当社のインサイドセールスは、ただお電話をするだけでなく、お客様が抱える課題を深く理解し、最適なタイミングと方法で寄り添うことを大切にしています。
【具体的な業務内容】
パートナーセールス 株式会社カオナビ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
「カオナビ」の販売を広げるため、パートナーセールス部門の一員として、パートナー企業様(販売代理店、アライアンス先)との関係を深め、販売促進の取り組みを進めていただきます。
【具体的な業務内容】
■パートナー様との素敵な関係づくり
・既存のパートナー様とは、定期的にお話しする機会(訪問やWebミーティング)を設けています。
・パートナー様の事業のお困りごとや、求めていることをじっくりお伺いし、「カオナビ」を一緒に広めていけるような協力体制を築いていきます。
「カオナビ」の販売を広げるため、パートナーセールス部門の一員として、パートナー企業様(販売代理店、アライアンス先)との関係を深め、販売促進の取り組みを進めていただきます。
【具体的な業務内容】
■パートナー様との素敵な関係づくり
・既存のパートナー様とは、定期的にお話しする機会(訪問やWebミーティング)を設けています。
・パートナー様の事業のお困りごとや、求めていることをじっくりお伺いし、「カオナビ」を一緒に広めていけるような協力体制を築いていきます。
【お仕事内容】
「カオナビ」の販売を広げるため、パートナーセールス部門の一員として、パートナー企業様(販売代理店、アライアンス先)との関係を深め、販売促進の取り組みを進めていただきます。
【具体的な業務内容】
■パートナー様との素敵な関係づくり
・既存のパートナー様とは、定期的にお話しする機会(訪問やWebミーティング)を設けています。
・パートナー様の事業のお困りごとや、求めていることをじっくりお伺いし、「カオナビ」を一緒に広めていけるような協力体制を築いていきます。
「カオナビ」の販売を広げるため、パートナーセールス部門の一員として、パートナー企業様(販売代理店、アライアンス先)との関係を深め、販売促進の取り組みを進めていただきます。
【具体的な業務内容】
■パートナー様との素敵な関係づくり
・既存のパートナー様とは、定期的にお話しする機会(訪問やWebミーティング)を設けています。
・パートナー様の事業のお困りごとや、求めていることをじっくりお伺いし、「カオナビ」を一緒に広めていけるような協力体制を築いていきます。
インサイドセールスマネージャ ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームを率いるお仕事です!
【業務内容】
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームの管理やメンバーの成長をサポートしていただきます。
また、お客様の窓口となり、目標達成に向けた計画を立て、実行していくことが主な役割です。
計画に基づいて、進捗を確認し改善を繰り返すPDCAサイクルを回し、お客様への定期的な分析レポート作成とご報告もお願いいたします。
このお仕事では、プロジェクトを成功に導く力が身につくだけでなく、インサイドセールスアウトソーシングサービスという新しいビジネスの中心でご活躍いただけます。
大手企業の「営業の仕組みづくり」に直接関わることができる、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームの管理やメンバーの成長をサポートしていただきます。
また、お客様の窓口となり、目標達成に向けた計画を立て、実行していくことが主な役割です。
計画に基づいて、進捗を確認し改善を繰り返すPDCAサイクルを回し、お客様への定期的な分析レポート作成とご報告もお願いいたします。
このお仕事では、プロジェクトを成功に導く力が身につくだけでなく、インサイドセールスアウトソーシングサービスという新しいビジネスの中心でご活躍いただけます。
大手企業の「営業の仕組みづくり」に直接関わることができる、やりがいのあるポジションです。
■インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームを率いるお仕事です!
【業務内容】
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームの管理やメンバーの成長をサポートしていただきます。
また、お客様の窓口となり、目標達成に向けた計画を立て、実行していくことが主な役割です。
計画に基づいて、進捗を確認し改善を繰り返すPDCAサイクルを回し、お客様への定期的な分析レポート作成とご報告もお願いいたします。
【業務内容】
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームの管理やメンバーの成長をサポートしていただきます。
また、お客様の窓口となり、目標達成に向けた計画を立て、実行していくことが主な役割です。
計画に基づいて、進捗を確認し改善を繰り返すPDCAサイクルを回し、お客様への定期的な分析レポート作成とご報告もお願いいたします。
カスタマーサクセス 株式会社THIRD
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【建設業界の未来を創るカスタマーサクセス】建設・ビル管理領域に特化したAI企業で、お客様の業務変革を支援しませんか?THIRDは、日本最大級の建物データ(劣化診断2.3億件・修繕見積500億円/年:2024年6月時点)を学習させたAIで、見積査定や修繕計画、予知保全を80%以上の精度で自動化しています。単なるシステムサポートではなく、93兆円市場の「現場」に根ざしたユーザー体験と業務変革を推進し、高精度AIの社会実装を通じて建設業界の未来を創造するカスタマーサクセスを募集しています。【ミッション】建設・不動産領域では、紙やFAX、属人化からの脱却が課題となっています。THIRDの「管理ロイドカスタマーサクセス」は、現場運用や社内フローに深く関わり、80%以上の精度で稼働する特化型AIによる業務変革を現場に定着させる最後の「推進者」です。導入後の運用定着、業務改善、ユーザー価値向上というサイクルを実現し、建設DXの本質的な社会実装を完成させることがミッションです。【プロダクト/事業の今】THIRDは、建設領域に特化したバーティカルAI企業です。年間2.3億件超の建物診断データや大手ゼネコン・デベロッパーの現場知見をAIエンジニアと現場監督経験者が融合させ、生成AIでは到達できない80%超の実運用精度を持つプロダクトを提供しています。日本最大級の施設管理・建設業界DXを牽引し、お客様の業務に「定着させ、価値を増幅する」カスタマーサクセスの価値創造フェーズです。【チーム/カルチャー】・多様なバックグラウンドを持つメンバー:コンサルティング、建築、AIエンジニア、PEファームなどが集まっています。・行動指針:「当事者意識」「挑戦」「高速学習・変革」「顧客第一」を大切にしています。・組織知見の集約と現場重視:失敗を恐れず、社会変革を推進する環境です。【具体的な業務内容】・管理ロイドを導入されたお客様への運用設計、初期設定、リリースサポートを行います。・セットアップ支援後には、現場の方や管理者様向けの説明会やトレーニングを実施します。・お客様の業務フローや課題を分析し、AI活用促進のための提案や改善タスクを進めます。・ご利用状況をモニタリングし、KPI管理を行いながら、定着率や満足度向上のための施策を企画・実行します。・お客様からのプロダクトに関するフィードバックを収集し、開発部門へ共有します。・不動産管理や建設領域ならではのユーザー課題を踏まえた活用サポートを行います。・新機能がリリースされた際には、お客様への機能説明、利用拡大、プロセス再設計支援などを行います。・成功事例をナレッジとしてまとめ、社内外へ共有します。
【建設業界の未来を創るカスタマーサクセス】
建設・ビル管理領域に特化したAI企業で、お客様の業務変革を支援しませんか?
THIRDは、日本最大級の建物データ(劣化診断2.3億件・修繕見積500億円/年:2024年6月時点)を学習させたAIで、見積査定や修繕計画、予知保全を80%以上の精度で自動化しています。
単なるシステムサポートではなく、93兆円市場の「現場」に根ざしたユーザー体験と業務変革を推進し、高精度AIの社会実装を通じて建設業界の未来を創造するカスタマーサクセスを募集しています。
【ミッション】
建設・不動産領域では、紙やFAX、属人化からの脱却が課題となっています。
THIRDの「管理ロイドカスタマーサクセス」は、現場運用や社内フローに深く関わり、80%以上の精度で稼働する特化型AIによる業務変革を現場に定着させる最後の「推進者」です。
建設・ビル管理領域に特化したAI企業で、お客様の業務変革を支援しませんか?
THIRDは、日本最大級の建物データ(劣化診断2.3億件・修繕見積500億円/年:2024年6月時点)を学習させたAIで、見積査定や修繕計画、予知保全を80%以上の精度で自動化しています。
単なるシステムサポートではなく、93兆円市場の「現場」に根ざしたユーザー体験と業務変革を推進し、高精度AIの社会実装を通じて建設業界の未来を創造するカスタマーサクセスを募集しています。
【ミッション】
建設・不動産領域では、紙やFAX、属人化からの脱却が課題となっています。
THIRDの「管理ロイドカスタマーサクセス」は、現場運用や社内フローに深く関わり、80%以上の精度で稼働する特化型AIによる業務変革を現場に定着させる最後の「推進者」です。
ITコンサルタント(タレントマネジメント領域)(メンバー・リーダー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
~~「COMPANY」の導入プロジェクトにおける、以下の全プロセスでのプロジェクト(導入)コンサルティングを担っていただきます。~~
業務は大きく分けて、営業フェーズ・導入コンサルティング・運用フェーズに分かれます。
【特徴:エンタープライズ向け/高単価(数千万~数十億)プロジェクト/無形商材/業務課題解決コンサルティング/IT(SaaS)・HR領域】
◆運用提案
お客様の中期経営計画などの経営目標、経営課題に向き合い、タレントマネジメントで実現する方法をご提案します。
◆システム導入
ご提案した運用を実現するシステム導入のサポートを行います。
お客様をリードしてシステム設計を行い、導入の効果を最大化するため導入工程全般を担当します。
業務は大きく分けて、営業フェーズ・導入コンサルティング・運用フェーズに分かれます。
【特徴:エンタープライズ向け/高単価(数千万~数十億)プロジェクト/無形商材/業務課題解決コンサルティング/IT(SaaS)・HR領域】
◆運用提案
お客様の中期経営計画などの経営目標、経営課題に向き合い、タレントマネジメントで実現する方法をご提案します。
◆システム導入
ご提案した運用を実現するシステム導入のサポートを行います。
お客様をリードしてシステム設計を行い、導入の効果を最大化するため導入工程全般を担当します。
~~「COMPANY」の導入プロジェクトにおける、以下の全プロセスでのプロジェクト(導入)コンサルティングを担っていただきます。~~
業務は大きく分けて、営業フェーズ・導入コンサルティング・運用フェーズに分かれます。
【特徴:エンタープライズ向け/高単価(数千万~数十億)プロジェクト/無形商材/業務課題解決コンサルティング/IT(SaaS)・HR領域】
◆運用提案
お客様の中期経営計画などの経営目標、経営課題に向き合い、タレントマネジメントで実現する方法をご提案します。
業務は大きく分けて、営業フェーズ・導入コンサルティング・運用フェーズに分かれます。
【特徴:エンタープライズ向け/高単価(数千万~数十億)プロジェクト/無形商材/業務課題解決コンサルティング/IT(SaaS)・HR領域】
◆運用提案
お客様の中期経営計画などの経営目標、経営課題に向き合い、タレントマネジメントで実現する方法をご提案します。
インサイドセールスマネージャ ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームをリードし、メンバーの成長をサポートしながら、クライアントとの関係構築、そして目標達成に向けた戦略的な取り組みをお願いします。
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか?
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本(トークスクリプト)を作成し、より良いものに磨き上げること
・目標達成のための戦略を考え、実行すること
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか?
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本(トークスクリプト)を作成し、より良いものに磨き上げること
・目標達成のための戦略を考え、実行すること
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームをリードし、メンバーの成長をサポートしながら、クライアントとの関係構築、そして目標達成に向けた戦略的な取り組みをお願いします。
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか?
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本(トークスクリプト)を作成し、より良いものに磨き上げること
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか?
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本(トークスクリプト)を作成し、より良いものに磨き上げること
フィールドセールス/CLINICS 東京 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景】
医療DX令和ビジョン2030" にて、「2030年までに電子カルテ普及率を100%にする」ことを国の方針として政府が打ち出しており、医療機関ではDXニーズが急速に高まり、現在電子カルテが特に注目されています。
同社はこの状況を、医療機関への貢献度を拡大する好機と捉え、クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」を中心とした営業活動を強化しています。
【具体的な業務内容】
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した
医療DXのトータルソリューション(SaaS)を、全国の医療機関へ普及させるフィールドセールス業務をお任せします。
医療DX令和ビジョン2030" にて、「2030年までに電子カルテ普及率を100%にする」ことを国の方針として政府が打ち出しており、医療機関ではDXニーズが急速に高まり、現在電子カルテが特に注目されています。
同社はこの状況を、医療機関への貢献度を拡大する好機と捉え、クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」を中心とした営業活動を強化しています。
【具体的な業務内容】
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した
医療DXのトータルソリューション(SaaS)を、全国の医療機関へ普及させるフィールドセールス業務をお任せします。
【募集背景】
医療DX令和ビジョン2030" にて、「2030年までに電子カルテ普及率を100%にする」ことを国の方針として政府が打ち出しており、医療機関ではDXニーズが急速に高まり、現在電子カルテが特に注目されています。同社はこの状況を、医療機関への貢献度を拡大する好機と捉え、クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」を中心とした営業活動を強化しています。
【具体的な業務内容】
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した医療DXのトータルソリューション(SaaS)を、全国の医療機関へ普及させるフィールドセールス業務をお任せします。
商談先:
医院の院長となることが中心
医療DX令和ビジョン2030" にて、「2030年までに電子カルテ普及率を100%にする」ことを国の方針として政府が打ち出しており、医療機関ではDXニーズが急速に高まり、現在電子カルテが特に注目されています。同社はこの状況を、医療機関への貢献度を拡大する好機と捉え、クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」を中心とした営業活動を強化しています。
【具体的な業務内容】
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した医療DXのトータルソリューション(SaaS)を、全国の医療機関へ普及させるフィールドセールス業務をお任せします。
商談先:
医院の院長となることが中心
フィールドセールス 株式会社Squad
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■顧客の成長をサポートする営業ポジション
【お仕事内容】
・マーケティングが発掘したお客様への最初のアプローチと商談の実施
・お客様のお困り事をじっくり伺い、最適なご提案を通じて案件へと繋げるお手伝い
・一度ご縁のあったお客様との関係を温め直し、再びお話ができるよう働きかける活動
・マーケティングチームやカスタマーサクセスチームと協力し、お客様へのより良いサービス提供を推進
・営業活動がもっとスムーズに進むよう、手順を見直したり、最新のAI技術などを活用して効率アップを図る取り組み
【お仕事内容】
・マーケティングが発掘したお客様への最初のアプローチと商談の実施
・お客様のお困り事をじっくり伺い、最適なご提案を通じて案件へと繋げるお手伝い
・一度ご縁のあったお客様との関係を温め直し、再びお話ができるよう働きかける活動
・マーケティングチームやカスタマーサクセスチームと協力し、お客様へのより良いサービス提供を推進
・営業活動がもっとスムーズに進むよう、手順を見直したり、最新のAI技術などを活用して効率アップを図る取り組み
■顧客の成長をサポートする営業ポジション
【お仕事内容】
・マーケティングが発掘したお客様への最初のアプローチと商談の実施
・お客様のお困り事をじっくり伺い、最適なご提案を通じて案件へと繋げるお手伝い
・一度ご縁のあったお客様との関係を温め直し、再びお話ができるよう働きかける活動
・マーケティングチームやカスタマーサクセスチームと協力し、お客様へのより良いサービス提供を推進
【お仕事内容】
・マーケティングが発掘したお客様への最初のアプローチと商談の実施
・お客様のお困り事をじっくり伺い、最適なご提案を通じて案件へと繋げるお手伝い
・一度ご縁のあったお客様との関係を温め直し、再びお話ができるよう働きかける活動
・マーケティングチームやカスタマーサクセスチームと協力し、お客様へのより良いサービス提供を推進
セールス 株式会社Squad
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■Webマーケティングプラットフォームの提案とチームマネジメントのお仕事です
Webマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』を、新しいお客様へご提案するお仕事です。
マネージャー候補として、お客様との商談から案件に繋げるまで、そしてチームの皆様をまとめる役割をお任せします。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様への営業計画を立てて、実行していただきます
・お客様との最初の接点を作り、商談へと繋げるための計画を立て、実行していただきます
・しばらくお取引のないお客様へ再度アプローチし、関係を深める計画を立てていただきます
Webマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』を、新しいお客様へご提案するお仕事です。
マネージャー候補として、お客様との商談から案件に繋げるまで、そしてチームの皆様をまとめる役割をお任せします。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様への営業計画を立てて、実行していただきます
・お客様との最初の接点を作り、商談へと繋げるための計画を立て、実行していただきます
・しばらくお取引のないお客様へ再度アプローチし、関係を深める計画を立てていただきます
■Webマーケティングプラットフォームの提案とチームマネジメントのお仕事です
Webマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』を、新しいお客様へご提案するお仕事です。
マネージャー候補として、お客様との商談から案件に繋げるまで、そしてチームの皆様をまとめる役割をお任せします。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様への営業計画を立てて、実行していただきます
Webマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』を、新しいお客様へご提案するお仕事です。
マネージャー候補として、お客様との商談から案件に繋げるまで、そしてチームの皆様をまとめる役割をお任せします。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様への営業計画を立てて、実行していただきます
カスタマーサクセス 株式会社Squad
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様のWeb広告効果を最大化するお仕事です
Squad beyondを導入されたお客様が、導入後もサービスを有効活用し、Web広告の効果を最大限に引き出せるよう、心を込めてサポートいたします。
半年から1年後には、リーダーとして新しいメンバーの育成にも携わっていただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
・導入支援と活用支援
・オンラインで基本操作や分析方法をご案内し、スムーズな初期活用を丁寧にお手伝いします。
・導入後3ヶ月間は、週に1回または2回のミーティングを通じて、きめ細やかなサポートを行います。
Squad beyondを導入されたお客様が、導入後もサービスを有効活用し、Web広告の効果を最大限に引き出せるよう、心を込めてサポートいたします。
半年から1年後には、リーダーとして新しいメンバーの育成にも携わっていただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
・導入支援と活用支援
・オンラインで基本操作や分析方法をご案内し、スムーズな初期活用を丁寧にお手伝いします。
・導入後3ヶ月間は、週に1回または2回のミーティングを通じて、きめ細やかなサポートを行います。
■お客様のWeb広告効果を最大化するお仕事です
Squad beyondを導入されたお客様が、導入後もサービスを有効活用し、Web広告の効果を最大限に引き出せるよう、心を込めてサポートいたします。
半年から1年後には、リーダーとして新しいメンバーの育成にも携わっていただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
・導入支援と活用支援
・オンラインで基本操作や分析方法をご案内し、スムーズな初期活用を丁寧にお手伝いします。
・導入後3ヶ月間は、週に1回または2回のミーティングを通じて、きめ細やかなサポートを行います。
Squad beyondを導入されたお客様が、導入後もサービスを有効活用し、Web広告の効果を最大限に引き出せるよう、心を込めてサポートいたします。
半年から1年後には、リーダーとして新しいメンバーの育成にも携わっていただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
・導入支援と活用支援
・オンラインで基本操作や分析方法をご案内し、スムーズな初期活用を丁寧にお手伝いします。
・導入後3ヶ月間は、週に1回または2回のミーティングを通じて、きめ細やかなサポートを行います。
カスタマーサクセス 株式会社Squad
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容のご案内】
自社で開発したWebマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』をご利用中のお客様へのサポート業務です。
お客様がサービスをスムーズに導入し、最大限に活用できるようお手伝いする
カスタマーサクセスチームの一員として、マネージャー候補のお仕事をお任せします。
お客様対応はもちろん、チームや組織のマネジメントにも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・月間経常収益(MRR)の向上や解約率の改善に向けた施策の企画・実行
自社で開発したWebマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』をご利用中のお客様へのサポート業務です。
お客様がサービスをスムーズに導入し、最大限に活用できるようお手伝いする
カスタマーサクセスチームの一員として、マネージャー候補のお仕事をお任せします。
お客様対応はもちろん、チームや組織のマネジメントにも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・月間経常収益(MRR)の向上や解約率の改善に向けた施策の企画・実行
【お仕事内容のご案内】
自社で開発したWebマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』をご利用中のお客様へのサポート業務です。お客様がサービスをスムーズに導入し、最大限に活用できるようお手伝いするカスタマーサクセスチームの一員として、マネージャー候補のお仕事をお任せします。お客様対応はもちろん、チームや組織のマネジメントにも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・月間経常収益(MRR)の向上や解約率の改善に向けた施策の企画・実行
・チームの目標設定(KPI設計)と進捗の管理
・チームメンバー(5名から10名程度)の育成、個別面談(1on1)の実施、マネジメント
・カスタマーサクセス業務の標準化や効率化の推進
自社で開発したWebマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』をご利用中のお客様へのサポート業務です。お客様がサービスをスムーズに導入し、最大限に活用できるようお手伝いするカスタマーサクセスチームの一員として、マネージャー候補のお仕事をお任せします。お客様対応はもちろん、チームや組織のマネジメントにも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・月間経常収益(MRR)の向上や解約率の改善に向けた施策の企画・実行
・チームの目標設定(KPI設計)と進捗の管理
・チームメンバー(5名から10名程度)の育成、個別面談(1on1)の実施、マネジメント
・カスタマーサクセス業務の標準化や効率化の推進
営業マネージャー 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスチームで、マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。
まずは2~5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様(経営者様・人事担当者様)が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
まずは2~5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様(経営者様・人事担当者様)が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスチームで、マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。
まずは2~5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様(経営者様・人事担当者様)が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
まずは2~5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様(経営者様・人事担当者様)が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
【ferret事業部】カスタマーサクセス 株式会社ベーシック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
BtoB企業のマーケティングにおける課題を解決するお仕事です。自社メディアやSaaSを通じて、お客様のビジネス成長をサポートします。
【サービスについて】
・ferret One
BtoB企業向けのマーケティングツールです。お客様が効率的にマーケティング活動を進められるよう支援するサービスです。
・ferret ソリューション
戦略設計からWebサイト制作、SEO対策、広告運用、コンテンツ制作、作業代行まで、マーケティング活動全般をサポートします。お客様の課題に合わせて、部分的なサポートから一貫した支援まで行います。
BtoB企業のマーケティングにおける課題を解決するお仕事です。自社メディアやSaaSを通じて、お客様のビジネス成長をサポートします。
【サービスについて】
・ferret One
BtoB企業向けのマーケティングツールです。お客様が効率的にマーケティング活動を進められるよう支援するサービスです。
・ferret ソリューション
戦略設計からWebサイト制作、SEO対策、広告運用、コンテンツ制作、作業代行まで、マーケティング活動全般をサポートします。お客様の課題に合わせて、部分的なサポートから一貫した支援まで行います。
【お仕事内容】
BtoB企業のマーケティングにおける課題を解決するお仕事です。自社メディアやSaaSを通じて、お客様のビジネス成長をサポートします。
【サービスについて】
・ferret One
BtoB企業向けのマーケティングツールです。お客様が効率的にマーケティング活動を進められるよう支援するサービスです。
BtoB企業のマーケティングにおける課題を解決するお仕事です。自社メディアやSaaSを通じて、お客様のビジネス成長をサポートします。
【サービスについて】
・ferret One
BtoB企業向けのマーケティングツールです。お客様が効率的にマーケティング活動を進められるよう支援するサービスです。
カスタマーサクセス 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 800 ~ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の成功をサポートするお仕事です
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
・お客様がサービスをもっと好きになるための企画と実行
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
・お客様がサービスをもっと好きになるための企画と実行
■お客様の成功をサポートするお仕事です
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
インサイドセールス 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 750 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新しいキャリアを築きませんか?
成長企業で活躍するポジション
【お仕事内容】
・新規のお客様の管理職の方々と交流し、お客様の潜在的な課題を見つけ、営業担当へ引き継ぐことが主な役割となります。
・プレイングマネージャーとして、チームの戦略や戦術を考え、目標設定からメンバーの成長支援まで幅広く関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・有効な商談の機会を増やし、ビジネスチャンスを最大化します。
・お電話でのご連絡を通じて、新しいお客様を開拓し、丁寧なヒアリングを行います。
成長企業で活躍するポジション
【お仕事内容】
・新規のお客様の管理職の方々と交流し、お客様の潜在的な課題を見つけ、営業担当へ引き継ぐことが主な役割となります。
・プレイングマネージャーとして、チームの戦略や戦術を考え、目標設定からメンバーの成長支援まで幅広く関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・有効な商談の機会を増やし、ビジネスチャンスを最大化します。
・お電話でのご連絡を通じて、新しいお客様を開拓し、丁寧なヒアリングを行います。
■新しいキャリアを築きませんか?
成長企業で活躍するポジション
【お仕事内容】
・新規のお客様の管理職の方々と交流し、お客様の潜在的な課題を見つけ、営業担当へ引き継ぐことが主な役割となります。
・プレイングマネージャーとして、チームの戦略や戦術を考え、目標設定からメンバーの成長支援まで幅広く関わっていただきます。
成長企業で活躍するポジション
【お仕事内容】
・新規のお客様の管理職の方々と交流し、お客様の潜在的な課題を見つけ、営業担当へ引き継ぐことが主な役割となります。
・プレイングマネージャーとして、チームの戦略や戦術を考え、目標設定からメンバーの成長支援まで幅広く関わっていただきます。
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