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年収600万円以上×システムエンジニア
の転職・求人特集
更新日:2026/11/14
年収600万円以上×システムエンジニアの転職・求人特集
システムエンジニアの平均年収は?
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公開求人1,582件中 1-18件表示
【AI推進】 SRE
クラシル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000~1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3丁目1-1... 東京都 港区 芝浦3丁目1-1 ms... |
| 必要な経験 | AWS上のWebサービスで、コンテナサービスとIaCを用いた設計・本番運用を担った経験 Webアプリケーション開発の実務経験(目安3年以上・言語不問) AIコーディングエージェントを日常的に業務で使い、使い方を工夫して自身やチームの生産性を高めた経験 |
| 平均残業時間 | 12時間/月 |
業務内容
■SREとして組織全体の信頼性と開発速度を支えてみませんか? 【サービスチームとの関わり方】 ・Embedded:サービスチームの一員として入り込み、チームのロードマップの中で課題を解く ・Enabling:特定期間でサービスチームに入り、課題の解消・チームの能力向上に努め、自走できる状態へ育てる ・Platform:共通基盤・標準・ガードレールを提供し、各チームがセルフサービスで使える状態にする いずれの関わり方でも、日々の運用の主体はサービスチームにあります。本ポジションは、チームの能力を高め、横断で効く仕組みをつくる側です。 【1. サービスチームの信頼性・運用の課題解決】 ・開発チームにおける信頼性・運用の課題の特定 ・Datadog・New Relic・CloudWatch・Sentryを用いた可観測性の整備と、SLI/SLOの設計・導入 ・インシデント対応・ポストモーテムの進め方の定着と、再発防止の仕組み化 ・コードを読み、開発者と同じ目線で進めるRailsアプリケーションのパフォーマンス・運用改善 【2. 共通課題を横断的解決】 ・複数チームに共通するインフラ・CI/CD・監視・IaCの課題の抽出 ・Terraformモジュール・ECSデプロイ基盤・監視テンプレートなどの共通部品・標準・ガードレールづくりと、各チームへの展開 ・インフラ変更のフローとドキュメントの整備による、特定の人に頼らない運用基盤づくり 【3. セキュリティ・ガバナンス(アサインに応じて)】 ・セキュリティフレームワークに沿った現状評価と、全社のセキュリティ戦略・ロードマップの策定 ・AWS Organizations配下のアカウント統制と、Security Hub・GuardDutyなどの運用 ・IAM・ネットワーク・WAFなどのセキュリティ基盤の整備と、各チームへの展開 ・主要サービスの事業継続の仕組みづくり(RPO・RTOの定義、バックアップ・復旧訓練) 【4. 社内AI推進(アサインに応じて)】 ・AIエージェント・LLMアプリケーションが安全に動く実行基盤(権限・ネットワーク・コスト管理・監査ログ)の構築 ・開発者がAIを前提に開発できる環境づくり
■SREとして組織全体の信頼性と開発速度を支えてみませんか?
【サービスチームとの関わり方】
・Embedded:サービスチームの一員として入り込み、チームのロードマップの中で課題を解く
・Enabling:特定期間でサービスチームに入り、課題の解消・チームの能力向上に努め、自走できる状態へ育てる
・Platform:共通基盤・標準・ガードレールを提供し、各チームがセルフサービスで使える状態にする
いずれの関わり方でも、日々の運用の主体はサービスチームにあります。本ポジションは、チームの能力を高め、横断で効く仕組みをつくる側です。
【サービスチームとの関わり方】
・Embedded:サービスチームの一員として入り込み、チームのロードマップの中で課題を解く
・Enabling:特定期間でサービスチームに入り、課題の解消・チームの能力向上に努め、自走できる状態へ育てる
・Platform:共通基盤・標準・ガードレールを提供し、各チームがセルフサービスで使える状態にする
いずれの関わり方でも、日々の運用の主体はサービスチームにあります。本ポジションは、チームの能力を高め、横断で効く仕組みをつくる側です。
26122【千葉/システムズエンジニアリングサービス事業本部】通信事業者向け光伝送(WDM)ソリュー
NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 我孫子市 日の出113... 千葉県 我孫子市 日の出1131 N... |
| 必要な経験 | ■光伝送(WDM)に関する業務経験または同等のネットワーク技術経験 ■顧客・営業・技術部門・メーカー等との調整を伴う案件経験 ■ネットワーク案件における提案、設計、構築、運用またはプロジェクト推進のいずれかの経験 |
| 平均残業時間 | 22時間/月 ※フレックスタイム制(コアタイム無し) ※テレワーク勤務制度 |
業務内容
通信事業者向け光伝送ネットワーク案件で活躍しませんか?光伝送ネットワーク案件において、案件獲得前のプリセールス活動から受注後のプロジェクトマネジメントまで幅広く担当していただきます。案件の状況やご経験、適性を踏まえて、プリセールスおよびプロジェクト推進の比重を柔軟に設定します。【具体的な職務内容】・通信事業者向けWDM/DWDM案件における顧客ヒアリング、要件整理、技術提案・Adtran、Ribbon、Ciena等の光伝送製品を活用したソリューション企画、拡販およびプリセールス・RFP、要求仕様の分析、提案構成検討、提案書作成、見積、ベンダ調整・受注後プロジェクトにおけるPMやPLとしての進捗管理、課題管理、品質管理、顧客対応・設計、検証、構築、試験、移行、運用保守における社内関係部門およびメーカーとの技術調整※変更の範囲・・・会社の定める業務
通信事業者向け光伝送ネットワーク案件で活躍しませんか?
光伝送ネットワーク案件において、案件獲得前のプリセールス活動から受注後のプロジェクトマネジメントまで幅広く担当していただきます。
案件の状況やご経験、適性を踏まえて、プリセールスおよびプロジェクト推進の比重を柔軟に設定します。
【具体的な職務内容】
・通信事業者向けWDM/DWDM案件における顧客ヒアリング、要件整理、技術提案
光伝送ネットワーク案件において、案件獲得前のプリセールス活動から受注後のプロジェクトマネジメントまで幅広く担当していただきます。
案件の状況やご経験、適性を踏まえて、プリセールスおよびプロジェクト推進の比重を柔軟に設定します。
【具体的な職務内容】
・通信事業者向けWDM/DWDM案件における顧客ヒアリング、要件整理、技術提案
【新規事業/DTP事業】プロダクトエンジニア|デジタル人材不足を教育×テクノロジーで解決する新規事業
ライフイズテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南麻布2-12-... 東京都 港区 南麻布2-12-3 南... |
| 必要な経験 | ソフトウェアエンジニアとして、設計・開発・リリースまで一通りの経験がある(実務2年以上を想定) Goまたは型付き言語(TypeScript / Kotlin / Swift等)でのバックエンド開発経験 RDBを用いたアプリケーション設計・開発の経験 未知の技術・未経験領域に対して自律的に調査し、製品開発に活かせること 不確実な状況でもアイデアを出しながら課題解決に取り組めること CI/CD・Unit/E2Eテストの必要性を理解し、実践できること LLM / 生成AIを活用した開発に強い関心があること |
業務内容
■新しいサービスづくりに挑戦してみませんか? 【業務の魅力】 ・DTP事業部の「Life is Tech! Career」などの新規サービスの設計から開発、運用まで幅広く関わることができます ・学生や企業の立場に寄り添いながら、バックエンドからモバイル、Webフロントエンド、UX設計まで横断的に進められます 【具体的な仕事内容】 ・Goやgqlgenを用いたGraphQL APIの設計と実装 ・GeminiなどのLLMを活かしたAI機能の設計と開発 ・AWSやGCPを用いたクラウドインフラの構築と運用 ・iOSやAndroidのアプリ、管理画面の設計と開発 【入社後の流れ】 ・まずはこれまでのプロダクトの理解から進めていただけます ・早い段階から機能開発の主役として、設計からリリースまで安心してお任せします
■新しいサービスづくりに挑戦してみませんか? 【業務の魅力】 ・DTP事業部の「Life is Tech! Career」などの新規サービスの設計から開発、運用まで幅広く関わることができます ・学生や企業の立場に寄り添いながら、バックエンドからモバイル、Webフロントエンド、UX設計まで横断的に進められます 【具体的な仕事内容】 ・Goやgqlgenを用いたGraphQL APIの設計と実装 ・GeminiなどのLLMを活かしたAI機能の設計と開発 ・AWSやGCPを用いたクラウドインフラの構築と運用 ・iOSやAndroidのアプリ、管理画面の設計と開発 【入社後の流れ】 ・まずはこれまでのプロダクトの理解から進めていただけます ・早い段階から機能開発の主役として、設計からリリースまで安心してお任せします
26120【東京/ビジネス変革統括本部】【全社データ活用基盤】データアーキテクト リーダークラス (
NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3-9-14... 東京都 港区 芝浦3-9-14 NE... |
| 必要な経験 | ■SAP/Slack等のSnowflakeデータ設計・構築リーダー経験を3年以上お持ちの方 ■業務部門と業務・データ利用要件を整理し、データモデル・連携要件を設計した経験をお持ちの方 ■AI活用を前提としたデータモデリング、マスター・メタデータ・品質管理の経験をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 ※フレックスタイム制(コアタイム無し) ※テレワーク勤務制度 |
業務内容
■経営システム本部のデータアーキテクトとして活躍してみませんか?経営システム本部の所属として、Snowflakeを中核とする全社データ活用基盤を支えるお仕事です。【主な役割】・業務要件やデータ利用要件の整理からデータモデル、データ連携、品質、権限、運用の設計までの担当・業務部門やシステムの担当、基盤・分析チーム、外部パートナーと連携し、安全で継続的なデータ活用の全体設計をリード・担当領域の設計方針策定、課題管理、関係者調整、成果物レビューの実施【具体的な職務内容】・業務部門へのヒアリングによる業務要件・データ利用要件・KPI・分析観点の整理・Snowflakeを中核としたデータアーキテクチャ、論理・物理データモデル、データマートの設計・アプリのデータ構造を踏まえた連携方式、変換ルール、履歴管理、共通コード・マスターの設計・データ品質、メタデータ、アクセス権限、セキュリティ、監視・運用ルールの設計と標準化・開発・運用チームおよび外部パートナーの設計レビュー、課題管理、技術支援、プロジェクト推進【変更の範囲】・会社の定める業務
■経営システム本部のデータアーキテクトとして活躍してみませんか?
経営システム本部の所属として、Snowflakeを中核とする全社データ活用基盤を支えるお仕事です。
【主な役割】
・業務要件やデータ利用要件の整理からデータモデル、データ連携、品質、権限、運用の設計までの担当
・業務部門やシステムの担当、基盤・分析チーム、外部パートナーと連携し、安全で継続的なデータ活用の全体設計をリード
・担当領域の設計方針策定、課題管理、関係者調整、成果物レビューの実施
経営システム本部の所属として、Snowflakeを中核とする全社データ活用基盤を支えるお仕事です。
【主な役割】
・業務要件やデータ利用要件の整理からデータモデル、データ連携、品質、権限、運用の設計までの担当
・業務部門やシステムの担当、基盤・分析チーム、外部パートナーと連携し、安全で継続的なデータ活用の全体設計をリード
・担当領域の設計方針策定、課題管理、関係者調整、成果物レビューの実施
バックエンドエンジニア【タクシーアプリ『GO』の決済基盤開発】
GO株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 麻布台一丁目3番... 東京都 港区 麻布台一丁目3番1号 ... |
| 必要な経験 | 以下をすべて満たす方 サーバーサイド開発経験(目安:3年以上) 高トラフィック・大量データ環境のWebサービスの経験 API設計・開発、及びRDBを利用したシステム開発の経験 システムの障害調査、原因分析、再発防止策の検討・実施経験 技術的な設計判断やコードレビューを通じて、チームの開発品質向上に貢献した経験 他チームメンバーを巻き込んで、課題解決に取り組んだ経験 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。(コアタイムなし) 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。 |
業務内容
■タクシーアプリ『GO』を支える決済基盤の開発に携わってみませんか?【業務内容】・タクシーアプリ『GO』の決済を支える基盤の設計や開発、運用・外部決済サービスとの連携、決済データの管理や処理、乗務員ポイント付与処理・日々成長するサービスを支える新機能や新サービスの企画、設計、開発【期待する役割】・新機能の開発にとどまらず、既存システムの課題発見から改善提案、実装まで主体的に取り組むこと
■タクシーアプリ『GO』を支える決済基盤の開発に携わってみませんか?
【業務内容】
・タクシーアプリ『GO』の決済を支える基盤の設計や開発、運用
・外部決済サービスとの連携、決済データの管理や処理、乗務員ポイント付与処理
・日々成長するサービスを支える新機能や新サービスの企画、設計、開発
【期待する役割】
【業務内容】
・タクシーアプリ『GO』の決済を支える基盤の設計や開発、運用
・外部決済サービスとの連携、決済データの管理や処理、乗務員ポイント付与処理
・日々成長するサービスを支える新機能や新サービスの企画、設計、開発
【期待する役割】
バックエンドエンジニア【年間120億円流通のBtoB旅行基盤を作り替える/フルリモ可】
株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 市区町村確認中 確認中 東京都 市区町村確認中 確認中 |
| 必要な経験 | ・Go / PHP / TypeScript のいずれかを用いたWebアプリケーションの バックエンド開発・運用の実務経験(3年以上) ・Dockerを利用した開発の実務経験(3年以上) ・RDB(PostgreSQL / MySQL / Oracle等)を用いたデータモデリング・テーブル設計の経験 ・Web APIを設計し、実装から運用まで担った経験 ・業務要件を理解し、データ構造やAPI仕様に落とし込んだ経験 ・コードレビューを前提としたチーム開発の経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■新しい環境でスキルを活かしてみませんか?
ご経験やご希望に合わせて、いくつかの領域からお仕事をお任せいたします。
【お仕事の詳細】
・新基幹API(AppleCore)の開発
空室照会や料金計算、予約APIの設計・実装(Go、Connect RPC、Protocol Buffers)、外部サプライヤー接続、Pub/Subの非同期処理設計を行います。
・レガシー基幹(Voyager)の移行と保守
業務ロジックの新基盤への移行として、Cloud Run等への段階移行や予約・請求まわりの調査・改修を進めます。
ご経験やご希望に合わせて、いくつかの領域からお仕事をお任せいたします。
【お仕事の詳細】
・新基幹API(AppleCore)の開発
空室照会や料金計算、予約APIの設計・実装(Go、Connect RPC、Protocol Buffers)、外部サプライヤー接続、Pub/Subの非同期処理設計を行います。
・レガシー基幹(Voyager)の移行と保守
業務ロジックの新基盤への移行として、Cloud Run等への段階移行や予約・請求まわりの調査・改修を進めます。
■新しい環境でスキルを活かしてみませんか?
ご経験やご希望に合わせて、いくつかの領域からお仕事をお任せいたします。
【お仕事の詳細】
・新基幹API(AppleCore)の開発
空室照会や料金計算、予約APIの設計・実装(Go、Connect RPC、Protocol Buffers)、外部サプライヤー接続、Pub/Subの非同期処理設計を行います。
ご経験やご希望に合わせて、いくつかの領域からお仕事をお任せいたします。
【お仕事の詳細】
・新基幹API(AppleCore)の開発
空室照会や料金計算、予約APIの設計・実装(Go、Connect RPC、Protocol Buffers)、外部サプライヤー接続、Pub/Subの非同期処理設計を行います。
【さとふる】自社サービス『さとふる』の開発マネージャー候補
SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 京橋2-2-1... 東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋... |
| 必要な経験 | ・WEBアプリケーション開発のご経験(5年以上) ・WEBアプリケーション開発におけるプロジェクト管理経験 ・ChatGPTやCursorなどの生成AIツールを活用した経験 |
| 平均残業時間 | 26時間/月 所定労働時間 7時間45分 休憩60分 残業時間 平均 25.75時間程度/月 ※2025年度実績 |
業務内容
■さとふるの開発に携わってみませんか?
自社サービス『さとふる』の開発マネージャー候補として、システムの要件定義から設計、テスト、リリースまでシステム開発全体に関わっていただける方を募集しております。
さとふるとは、ふるさと納税を通じて地域活性化を促進するポータルサイトです。
2023年度ユーザー数数百万人と、多くの方にご利用いただいているサービスとなります。
また、WEBサイトだけではなく、地方自治体や返礼品の業者様のふるさと納税に関わる業務をシステムで効率化するシステムも開発しております。
自社サービス『さとふる』の開発マネージャー候補として、システムの要件定義から設計、テスト、リリースまでシステム開発全体に関わっていただける方を募集しております。
さとふるとは、ふるさと納税を通じて地域活性化を促進するポータルサイトです。
2023年度ユーザー数数百万人と、多くの方にご利用いただいているサービスとなります。
また、WEBサイトだけではなく、地方自治体や返礼品の業者様のふるさと納税に関わる業務をシステムで効率化するシステムも開発しております。
■さとふるの開発に携わってみませんか?
自社サービス『さとふる』の開発マネージャー候補として、システムの要件定義から設計、テスト、リリースまでシステム開発全体に関わっていただける方を募集しております。
さとふるとは、ふるさと納税を通じて地域活性化を促進するポータルサイトです。
2023年度ユーザー数数百万人と、多くの方にご利用いただいているサービスとなります。
自社サービス『さとふる』の開発マネージャー候補として、システムの要件定義から設計、テスト、リリースまでシステム開発全体に関わっていただける方を募集しております。
さとふるとは、ふるさと納税を通じて地域活性化を促進するポータルサイトです。
2023年度ユーザー数数百万人と、多くの方にご利用いただいているサービスとなります。
AWSクラウドソリューションエンジニア/コンサルタント【フルリモート/プライム確約】
AKKODiSコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 667~1067万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区東品川2丁目2番... 東京都 品川区東品川2丁目2番24号... |
| 必要な経験 | 要件定義/基本設計等の上流工程における下記の実行が可能となる経験 ・他者の指示なく自身から進んで業務を遂行できる推進力 ・不確実な内容(要件)に対して定義立てを実行できる推進力 ・顧客折衝に抵抗なく要件ヒアリング等を実施する能力 ・先進技術に対して貪欲に学び続ける意志 ・AI活用やデータ分析・活用能力 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ※クライアントによって異なります。 |
業務内容
最先端のAI活用プロジェクトに参加してみませんか?
【案件事例】
・ユーザ向けのAIガバナンスプラットフォーム構築プロジェクトを進めています
・社内でのAI活用拡大に伴い、モデル検証や利用状況、プロンプト・レスポンスの内容に対する統制(個人情報・ポリシー違反・ガードレール)をシステム的に管理する基盤の整備を目的としています
・主な機能として、AIモデル検証、継続的モニタリング、ポリシー検査(個人情報等)を実装する予定です
【担当工程】
・要件定義や基本設計を主とする上流工程を担当していただきます
・要件整理や非機能要件整理
【案件事例】
・ユーザ向けのAIガバナンスプラットフォーム構築プロジェクトを進めています
・社内でのAI活用拡大に伴い、モデル検証や利用状況、プロンプト・レスポンスの内容に対する統制(個人情報・ポリシー違反・ガードレール)をシステム的に管理する基盤の整備を目的としています
・主な機能として、AIモデル検証、継続的モニタリング、ポリシー検査(個人情報等)を実装する予定です
【担当工程】
・要件定義や基本設計を主とする上流工程を担当していただきます
・要件整理や非機能要件整理
最先端のAI活用プロジェクトに参加してみませんか?
【案件事例】
・ユーザ向けのAIガバナンスプラットフォーム構築プロジェクトを進めています
・社内でのAI活用拡大に伴い、モデル検証や利用状況、プロンプト・レスポンスの内容に対する統制(個人情報・ポリシー違反・ガードレール)をシステム的に管理する基盤の整備を目的としています
・主な機能として、AIモデル検証、継続的モニタリング、ポリシー検査(個人情報等)を実装する予定です
【担当工程】
【案件事例】
・ユーザ向けのAIガバナンスプラットフォーム構築プロジェクトを進めています
・社内でのAI活用拡大に伴い、モデル検証や利用状況、プロンプト・レスポンスの内容に対する統制(個人情報・ポリシー違反・ガードレール)をシステム的に管理する基盤の整備を目的としています
・主な機能として、AIモデル検証、継続的モニタリング、ポリシー検査(個人情報等)を実装する予定です
【担当工程】
シニアセキュリティガバナンス(IT戦略本部)| フルフレックス/リモート可
GO株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 麻布台一丁目3番... 東京都 港区 麻布台一丁目3番1号 ... |
| 必要な経験 | ・コンテキストの異なるステークホルダー(経営層・事業責任者・エンジニア等)と 円滑に合意形成を進められる方 ・情報セキュリティのリスク評価から、改善内容・期限の 合意、是正の完了までを推進した経験 ・SaaS、認証・権限管理、ログ、データ連携などの 技術的な理解があり、エンジニアと具体的な改善策を議論できる方 ・情報セキュリティマネジメントの実務経験 (規程策定、統制プロセスの設計・運用、認証運用、監査対応など) |
| 平均残業時間 | 22時間/月 スーパーフレックスタイム制: 労働時間を従業員の決定に委ねる(コアタイムなし)。 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。 |
業務内容
■セキュリティガバナンスの立ち上げをリードしませんか?【業務の概要】・全社およびグループ会社のセキュリティリスクを把握し、経営判断と各組織の改善につなげるセキュリティガバナンスの立ち上げと推進をリードします・事業影響を踏まえてリスクを評価し、事業責任者と改善内容や期限などを合意し、是正の完了まで推進します・規程や認証の運用にとどまらず、技術チームと具体的な対策を議論しながら、実効性のある統制の仕組みをつくります【具体的な業務内容】・事業部SaaSやサービス領域を含む全社リスクの評価、事業責任者との改善合意・完了までの追跡を行います・未対応・例外案件の判断材料を整理し、セキュリティ責任者へエスカレーションします・ISMSの運用、セキュリティポリシー・基準の策定と改定、周知・教育を行います・リスクの許容範囲と投資判断の基準を経営と合意の上で策定します・各部門のセキュリティ対策を確認し、改善を働きかけます・生成AIの利用ルールと情報分類に基づくデータアクセス統制を整備します・インシデント時のサービス停止や対外公表に関する判断基準と権限委譲を整理します・各社の規模・成熟度に応じたセキュリティ・ベースラインの策定、責任者・窓口・報告の仕組みを整備します・重要リスクと対策の選択肢を経営へ説明し投資提案を行います・事業提携やM&A、SaaS・委託先の利用に伴うセキュリティ要件を把握し対応します・コーポレートセキュリティ・プロダクトセキュリティ部門と連携し、技術対策へ落とし込みます・チームメンバーのレビューや育成を行います
■セキュリティガバナンスの立ち上げをリードしませんか?
【業務の概要】
・全社およびグループ会社のセキュリティリスクを把握し、経営判断と各組織の改善につなげるセキュリティガバナンスの立ち上げと推進をリードします
・事業影響を踏まえてリスクを評価し、事業責任者と改善内容や期限などを合意し、是正の完了まで推進します
・規程や認証の運用にとどまらず、技術チームと具体的な対策を議論しながら、実効性のある統制の仕組みをつくります
【具体的な業務内容】
【業務の概要】
・全社およびグループ会社のセキュリティリスクを把握し、経営判断と各組織の改善につなげるセキュリティガバナンスの立ち上げと推進をリードします
・事業影響を踏まえてリスクを評価し、事業責任者と改善内容や期限などを合意し、是正の完了まで推進します
・規程や認証の運用にとどまらず、技術チームと具体的な対策を議論しながら、実効性のある統制の仕組みをつくります
【具体的な業務内容】
【AI駆動開発】フルスタックエンジニア【フルリモート/フレックス/残業10時間】
株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区築地2丁目1番4... 東京都 中央区築地2丁目1番4号 銀... |
| 必要な経験 | ■ ビジネス要求の仕様化・ドキュメンテーション ・ビジネスサイドの要望を的確にヒアリングし、プロダクトの制約や技術的な実現可能性を考慮した上で、具体的なシステム仕様(ドキュメント)へと落とし込める能力。 ・ビジネス価値に基づく優先順位判断と合意形成 ・「なぜこれを作るのか」というビジネス上の意義や優先順位を冷静に判断し、開発チームに対してその背景や目的を論理的に説明し、納得感を持ってプロジェクトを推進できる能力。 ・要件理解から実装工程への落とし込み ・ビジネス上の抽象的な課題から本質的な要件を汲み取り、開発効率と品質を最大化するために、適切な粒度へのタスク分割と優先順位の整理を一貫して行える能力。 ■ リーダー経験 ・チームリード、テックリード、またはPM経験など、チームを率いて成果を上げる取り組みを行った経験。 ・自社サービスのグロース経験 ・数値や顧客フィードバックに基づき、プロダクトの価値を向上させた経験。 ・B2B製品の開発・運用経験 ・顧客への説明責任や、高い信頼性が求められる製品における品質管理の経験。 ・AI技術への深い知見 ・LLMを活用したアプリケーションの実装経験や、急速に進化するAI技術を実務に適用するR&D経験。 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 ※フレキシブルタイム 始業5:00~11:00、終業16:00~22:00※標準労働時間:7.5時間/日、150時間/月※清算期間:1ヶ月※9:30~18:00に勤務する方が多め※残業時間・全社平均16.96時間/月(参照:https://signate.co.jp/recruit/faq) |
業務内容
◆ビジネスと開発が一体となった新体制のもと、プロダクトのコアを担う正社員エンジニアを募集しています。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
◆ビジネスと開発が一体となった新体制のもと、プロダクトのコアを担う正社員エンジニアを募集しています。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
【PM候補】フルスタックエンジニア【フルリモート/フレックス/残業10時間】
株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区築地2丁目1番4... 東京都 中央区築地2丁目1番4号 銀... |
| 必要な経験 | ・Webアプリケーション開発の経験 ・バックエンド(Ruby/Go/Pythonいずれか)とフロントエンド(React/Vue.js)の開発経験(目安3年以上)。 ・Dockerを利用した開発経験 ・コンテナ環境を用いた開発や運用の基礎的な知識、および実務での利用経験。 ・保守性と拡張性を両立するアーキテクチャ設計 ・フレームワークの特性を理解し、変更に強く意図が明確なコードおよびシステム構造を設計・実装できる能力。 ・自社サービスのグロース経験 ・数値や顧客フィードバックに基づき、プロダクトの価値を向上させた経験。 ・B2B製品の開発・運用経験 ・顧客への説明責任や、高い信頼性が求められる製品における品質管理の経験。 ・LLMを活用したアプリケーションの実装経験や、急速に進化するAI技術を実務に適用するR&D経験。 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 ※フレキシブルタイム 始業5:00~11:00、終業16:00~22:00※標準労働時間:7.5時間/日、150時間/月※清算期間:1ヶ月※9:30~18:00に勤務する方が多め※残業時間・全社平均16.96時間/月(参照:https://signate.co.jp/recruit/faq) |
業務内容
◆ビジネスと開発が一体となった新体制のもと、プロダクトのコアを担う正社員エンジニアを募集しています。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
◆ビジネスと開発が一体となった新体制のもと、プロダクトのコアを担う正社員エンジニアを募集しています。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
【チームリーダー候補】フルスタックエンジニア【フルリモート/フレックス/残業10時間】
株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区築地2丁目1番4... 東京都 中央区築地2丁目1番4号 銀... |
| 必要な経験 | ・自社サービスのグロース経験 ・数値や顧客フィードバックに基づき、プロダクトの価値を向上させた経験。 ・B2B製品の開発・運用経験 ・顧客への説明責任や、高い信頼性が求められる製品における品質管理の経験。 ・AI技術への深い知見 ・LLMを活用したアプリケーションの実装経験や、急速に進化するAI技術を実務に適用するR&D経験。 【環境】 ・バックエンド言語:Ruby, Golang, Python ・バックエンドフレームワーク:Ruby on Rails, echo, GORM, FastAPI, Flask ・フロントエンド言語:JavaScript, TypeScript ・フロントエンドフレームワーク:React, Vue.js ・データベース:MySQL ・コンテナ管理:Kubernetes, Docker ・インフラ:AWS(基幹サービスとしての利用), GC (データウェアハウスとしての利用) ・インフラ構築:Terraform, Ansible ・監視ツール:Mackerel, Sentry ・開発補助:GitHub Copilot, Claude, Gemini ・コミュニケーション:Slack, Google Workspace, Confluence, GitHub |
| 平均残業時間 | 10時間/月 ※フレキシブルタイム 始業5:00~11:00、終業16:00~22:00※標準労働時間:7.5時間/日、150時間/月※清算期間:1ヶ月※9:30~18:00に勤務する方が多め※残業時間・全社平均16.96時間/月(参照:https://signate.co.jp/recruit/faq) |
業務内容
◆ビジネスと開発が一体となった新体制のもと、プロダクトのコアを担う正社員エンジニアを募集しています。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
- 拡張性とメンテナンス性を両立した単なる機能実装ではなく、将来的な拡張を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的改善にも主体的に関与していただきます。
◆ビジネスと開発が一体となった新体制のもと、プロダクトのコアを担う正社員エンジニアを募集しています。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
SIGNATE Cloudの継続的な成長をミッションに、チーム一丸となって取り組んでくださる仲間を求めています。
【業務内容】
・ユーザー価値に直結する機能開発
・事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築
- Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用を担います。
【社内SE(バックオフィス業務DX)】フルフレックス・リモート・週休3日相談可など柔軟働き方◎
株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 850~1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 上目黒2-1-... 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中... |
| 必要な経験 | ・SQLを用いたデータベース操作・設計スキル。 ・GAS、AppSheet等を用いた実務レベルのツール開発経験。 ・事業部門やエンドユーザと直接コミュニケーションを取り、業務の可視化、業務改善の計画策定をした経験(導入・定着・サポートのご経験があれば尚可) 〔 技術環境 〕「速さ」と「柔軟性」を重視したスタックです。 ・フロントエンド/UI: AppSheet, Googleスプレッドシート ・開発・自動化: Google Apps Script (GAS), Gemini (生成AI) ・バックエンド/インフラ: AWS (Lambda, API Gateway, RDS),GCP ・データ基盤: BigQuery, SQL ・コミュニケーション/管理: GitHub, Slack, Docker |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックス(コアタイムなし) ※1日の労働時間を固定せず1ヶ月の総労働時間の範囲の中で各労働日の労働時間を各自自由に決めることが可能 |
業務内容
【バックオフィス業務のDX推進】
私たちは、バックオフィス業務のDXと業務基盤の構築を通じて、働く方々がより効率的に、そして快適に業務を進められるようお手伝いしています。スキルやご経験、実績に応じて、業務の幅を広げていくことが可能です。
・バックオフィス業務全体のDX化:
部署を横断したデータ連携や、マスターデータの統合など、バックオフィス業務を広い視点から捉え、効率的な業務フローの実現を推進します。
・従業員のノンコア業務削減:
各部署の担当者の方々から、バックオフィス業務に関する課題を直接お伺いし、要件定義から実装、リリース後の改善までを迅速に進めます。
・SaaS製品の活用:
私たちは、バックオフィス業務のDXと業務基盤の構築を通じて、働く方々がより効率的に、そして快適に業務を進められるようお手伝いしています。スキルやご経験、実績に応じて、業務の幅を広げていくことが可能です。
・バックオフィス業務全体のDX化:
部署を横断したデータ連携や、マスターデータの統合など、バックオフィス業務を広い視点から捉え、効率的な業務フローの実現を推進します。
・従業員のノンコア業務削減:
各部署の担当者の方々から、バックオフィス業務に関する課題を直接お伺いし、要件定義から実装、リリース後の改善までを迅速に進めます。
・SaaS製品の活用:
【バックオフィス業務のDX推進】
私たちは、バックオフィス業務のDXと業務基盤の構築を通じて、働く方々がより効率的に、そして快適に業務を進められるようお手伝いしています。
スキルやご経験、実績に応じて、業務の幅を広げていくことが可能です。
・バックオフィス業務全体のDX化:
部署を横断したデータ連携や、マスターデータの統合など、バックオフィス業務を広い視点から捉え、効率的な業務フローの実現を推進します。
私たちは、バックオフィス業務のDXと業務基盤の構築を通じて、働く方々がより効率的に、そして快適に業務を進められるようお手伝いしています。
スキルやご経験、実績に応じて、業務の幅を広げていくことが可能です。
・バックオフィス業務全体のDX化:
部署を横断したデータ連携や、マスターデータの統合など、バックオフィス業務を広い視点から捉え、効率的な業務フローの実現を推進します。
[開発] Forward Deployed Engineer(FDE) / 食品流通業界向けAIエー
クラシル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000~2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3丁目1-1... 東京都 港区 芝浦3丁目1-1 ms... |
| 必要な経験 | Webアプリケーション開発経験(5年以上) REST APIおよびデータベース(RDB)を用いたバックエンドの設計・実装経験 LLM(OpenAI API, Claude API等)を活用したアプリケーションの開発経験 Claude Code/Codex等を活用したAI駆動開発の実践経験(個人・業務問わず) 日本語での円滑な業務コミュニケーション能力 |
業務内容
【食品流通業界の未来を築く、AIエージェント活用推進担当者募集】
当社が運営する「クラシル」の新規プロジェクトで、食品流通業界(メーカー・卸・小売)の現場に根深く残るFAX、紙、Excelによる手作業の課題を解決するため、AIエージェントを活用した業務自動化を推進するForward Deployed Engineer(FDE)を募集しております。
コーディングエージェントの進化により、ソフトウェアの実装自体はもはや障壁ではありません。エンジニアの方々に求められる価値は、お客様が抱える本当の課題を深く理解し、要件定義から具体的な解決策の設計・実装までを形にすることへと変化しています。
このポジションでは、多岐にわたる開発スキルを持つBuilderとしてプロダクトを実装するだけでなく、自らお客様の現場に入り込み、業務や課題を深く理解することが大切です。課題の発見から試作、本番環境への実装、そして導入後の定着・改善まで、一連のプロセスを最初から最後まで担当していただきます。
【お仕事の内容】
当社が運営する「クラシル」の新規プロジェクトで、食品流通業界(メーカー・卸・小売)の現場に根深く残るFAX、紙、Excelによる手作業の課題を解決するため、AIエージェントを活用した業務自動化を推進するForward Deployed Engineer(FDE)を募集しております。
コーディングエージェントの進化により、ソフトウェアの実装自体はもはや障壁ではありません。エンジニアの方々に求められる価値は、お客様が抱える本当の課題を深く理解し、要件定義から具体的な解決策の設計・実装までを形にすることへと変化しています。
このポジションでは、多岐にわたる開発スキルを持つBuilderとしてプロダクトを実装するだけでなく、自らお客様の現場に入り込み、業務や課題を深く理解することが大切です。課題の発見から試作、本番環境への実装、そして導入後の定着・改善まで、一連のプロセスを最初から最後まで担当していただきます。
【お仕事の内容】
【食品流通業界の未来を築く、AIエージェント活用推進担当者募集】
当社が運営する「クラシル」の新規プロジェクトで、食品流通業界(メーカー・卸・小売)の現場に根深く残るFAX、紙、Excelによる手作業の課題を解決するため、AIエージェントを活用した業務自動化を推進するForward Deployed Engineer(FDE)を募集しております。
コーディングエージェントの進化により、ソフトウェアの実装自体はもはや障壁ではありません。
エンジニアの方々に求められる価値は、お客様が抱える本当の課題を深く理解し、要件定義から具体的な解決策の設計・実装までを形にすることへと変化しています。
このポジションでは、多岐にわたる開発スキルを持つBuilderとしてプロダクトを実装するだけでなく、自らお客様の現場に入り込み、業務や課題を深く理解することが大切です。
当社が運営する「クラシル」の新規プロジェクトで、食品流通業界(メーカー・卸・小売)の現場に根深く残るFAX、紙、Excelによる手作業の課題を解決するため、AIエージェントを活用した業務自動化を推進するForward Deployed Engineer(FDE)を募集しております。
コーディングエージェントの進化により、ソフトウェアの実装自体はもはや障壁ではありません。
エンジニアの方々に求められる価値は、お客様が抱える本当の課題を深く理解し、要件定義から具体的な解決策の設計・実装までを形にすることへと変化しています。
このポジションでは、多岐にわたる開発スキルを持つBuilderとしてプロダクトを実装するだけでなく、自らお客様の現場に入り込み、業務や課題を深く理解することが大切です。
【オッズ・パーク】システムエンジニア(上流工程)
SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 京橋2-2-1... 東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋... |
| 必要な経験 | SIer/ITベンダー/事業会社システム部門などにおいて、以下のご経験がある方(目安3年以上) ・アプリケーションの基本設計~開発~テストまでの一連のご経験 ・オープン系システムのご経験 |
| 平均残業時間 | 34時間/月 |
業務内容
【担当業務】
自社サービスである「オッズパーク」の要件定義から開発、テストまで、一連の工程をリードしていただきます。開発作業は外部の企業と協力しながら進めていく予定です。
開発工程全体を担当し、協力企業の管理を含めたプロジェクトマネジメントを行い、関係者と協力しながらプロジェクトを成功に導くことを期待しています。
また、ご自身で課題を見つけ、積極的に行動し、新しい取り組みにも挑戦できる方を求めています。
新しいサービスや機能の開発など、ビジネスに直接結びつくシステム開発に携わることができ、開発工程に集中できる環境が特徴です。(運用や保守のフェーズは別の部署が担当します)
経営層や事業部門との距離が近く、意見を伝えやすい環境で、数百万人の会員が利用する大規模システムの開発をリードし、オッズパークのサービスをさらに成長・進化させるシステム開発に挑戦したい方を積極的に募集しています。
【具体的な仕事内容】
自社サービスである「オッズパーク」の要件定義から開発、テストまで、一連の工程をリードしていただきます。開発作業は外部の企業と協力しながら進めていく予定です。
開発工程全体を担当し、協力企業の管理を含めたプロジェクトマネジメントを行い、関係者と協力しながらプロジェクトを成功に導くことを期待しています。
また、ご自身で課題を見つけ、積極的に行動し、新しい取り組みにも挑戦できる方を求めています。
新しいサービスや機能の開発など、ビジネスに直接結びつくシステム開発に携わることができ、開発工程に集中できる環境が特徴です。(運用や保守のフェーズは別の部署が担当します)
経営層や事業部門との距離が近く、意見を伝えやすい環境で、数百万人の会員が利用する大規模システムの開発をリードし、オッズパークのサービスをさらに成長・進化させるシステム開発に挑戦したい方を積極的に募集しています。
【具体的な仕事内容】
【担当業務】
自社サービスである「オッズパーク」の要件定義から開発、テストまで、一連の工程をリードしていただきます。
開発作業は外部の企業と協力しながら進めていく予定です。
開発工程全体を担当し、協力企業の管理を含めたプロジェクトマネジメントを行い、関係者と協力しながらプロジェクトを成功に導くことを期待しています。
また、ご自身で課題を見つけ、積極的に行動し、新しい取り組みにも挑戦できる方を求めています。
新しいサービスや機能の開発など、ビジネスに直接結びつくシステム開発に携わることができ、開発工程に集中できる環境が特徴です。(運用や保守のフェーズは別の部署が担当します)
経営層や事業部門との距離が近く、意見を伝えやすい環境で、数百万人の会員が利用する大規模システムの開発をリードし、オッズパークのサービスをさらに成長・進化させるシステム開発に挑戦したい方を積極的に募集しています。
自社サービスである「オッズパーク」の要件定義から開発、テストまで、一連の工程をリードしていただきます。
開発作業は外部の企業と協力しながら進めていく予定です。
開発工程全体を担当し、協力企業の管理を含めたプロジェクトマネジメントを行い、関係者と協力しながらプロジェクトを成功に導くことを期待しています。
また、ご自身で課題を見つけ、積極的に行動し、新しい取り組みにも挑戦できる方を求めています。
新しいサービスや機能の開発など、ビジネスに直接結びつくシステム開発に携わることができ、開発工程に集中できる環境が特徴です。(運用や保守のフェーズは別の部署が担当します)
経営層や事業部門との距離が近く、意見を伝えやすい環境で、数百万人の会員が利用する大規模システムの開発をリードし、オッズパークのサービスをさらに成長・進化させるシステム開発に挑戦したい方を積極的に募集しています。
【オッズ・パーク】インフラエンジニア(上流工程)
SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 京橋2-2-1... 東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋... |
| 必要な経験 | SIer・ITベンダー・事業会社システム部門などにおいて、下記いずれかのご経験をお持ちの方(3年以上目安) ・ネットワーク機器(Router、Switch、Load Balancer、Firewall)の設計もしくは構築経験 ・Windows、Linux環境での設計もしくは構築経験 |
| 平均残業時間 | 34時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
自社サービス「オッズパーク」のITインフラについて、要件定義から設計・構築までの一連の工程をお任せいたします。(運用は別の部署が担当しておりますのでご安心ください)
このポジションでは、インフラの要件定義、設計、構築、そして移行までを丁寧にご担当いただきます。
現在、お客様の多様なご要望やニーズにお応えできるよう、「スピーディーなサービス展開」「競合に負けない魅力的なサービスの実装」「適切なシステムコスト」を目指し、システム構想の根本的な見直しから実施し、新しい次期システムをゼロから構築することを目指しています。
【具体的な業務内容】
「オッズパーク」の現在のシステムにおいて、以下の業務に携わっていただきます。
・新しい案件に伴うインフラの計画を立てる、要件を整理する、仕様を検討する、ベンダーとの連携、社内での調整
自社サービス「オッズパーク」のITインフラについて、要件定義から設計・構築までの一連の工程をお任せいたします。(運用は別の部署が担当しておりますのでご安心ください)
このポジションでは、インフラの要件定義、設計、構築、そして移行までを丁寧にご担当いただきます。
現在、お客様の多様なご要望やニーズにお応えできるよう、「スピーディーなサービス展開」「競合に負けない魅力的なサービスの実装」「適切なシステムコスト」を目指し、システム構想の根本的な見直しから実施し、新しい次期システムをゼロから構築することを目指しています。
【具体的な業務内容】
「オッズパーク」の現在のシステムにおいて、以下の業務に携わっていただきます。
・新しい案件に伴うインフラの計画を立てる、要件を整理する、仕様を検討する、ベンダーとの連携、社内での調整
【お仕事内容】
自社サービス「オッズパーク」のITインフラについて、要件定義から設計・構築までの一連の工程をお任せいたします。(運用は別の部署が担当しておりますのでご安心ください)
このポジションでは、インフラの要件定義、設計、構築、そして移行までを丁寧にご担当いただきます。
現在、お客様の多様なご要望やニーズにお応えできるよう、「スピーディーなサービス展開」
「競合に負けない魅力的なサービスの実装」
「適切なシステムコスト」
を目指し、システム構想の根本的な見直しから実施し、新しい次期システムをゼロから構築することを目指しています。
自社サービス「オッズパーク」のITインフラについて、要件定義から設計・構築までの一連の工程をお任せいたします。(運用は別の部署が担当しておりますのでご安心ください)
このポジションでは、インフラの要件定義、設計、構築、そして移行までを丁寧にご担当いただきます。
現在、お客様の多様なご要望やニーズにお応えできるよう、「スピーディーなサービス展開」
「競合に負けない魅力的なサービスの実装」
「適切なシステムコスト」
を目指し、システム構想の根本的な見直しから実施し、新しい次期システムをゼロから構築することを目指しています。
【エンジニアリングマネージャー/テックリード】 2Cプロダクト領域/リモート・フルフレックス可
株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 900~1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 上目黒2-1-... 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中... |
| 必要な経験 | ・クラウドインフラ(例:AWS)環境における Webアプリケーションの設計から実装までのサーバサイド開発経験 ※10年以上(開発言語は不問) ・事業/プロダクト/システム/組織の課題に、ハンズオンで取り組んだ経験 ・5名以上規模の担当領域を、次のいずれかでリードした経験 2年以上 ・組織マネジメント(開発プロセス/生産性・品質の改善、チーム運営、育成・評価) ・技術的リード(アーキテクチャ・技術選定の主導) 【求める人物像】 ・LITALICOが掲げるビジョン「障害のない社会をつくる」に共感していただける方 ・技術を用いて社会課題を解決したい方 ・一緒に働く仲間やチーム、組織に対してリスペクトを持って接することができる方 ・システムのあるべき姿を本質的に考えた上で、現実を鑑みて柔軟に手堅く実行できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※実際の労働時間に関わらず、1日8時間働いたものとみなされます。 ※裁量労働制の勤務形態に同意いただいた方は裁量労働制、その他の方はフレックス制が適用になります。 |
業務内容
【お任せしたいこと】
このポジションでは、BtoC/BtoBtoCの分野で、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお任せいたします。詳細な配置や役割については、面接の際にご相談させてください。
事業、組織、エンジニアリング、プロダクトが直面している様々な課題に対して、多様なスキルを組み合わせて総合的に解決していくことが求められる段階です。時には、実際に手を動かして問題を解決したり、日々の組織運営を行ったり、中長期的な組織施策を考えたりと、マネジメントのあらゆる領域に幅広く対応していただき、組織の成果を最大限に高めていただきたいと考えております。
ピープルマネジメントや組織を活性化させること、プロジェクトマネジメント、スクラムマスター、特定の技術など、ご自身の得意なことや経験を活かしながら、将来的には専門外の分野においても、主体的に行動し、組織内の専門家をリードして事業をエンジニアリングしていくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
このポジションでは、BtoC/BtoBtoCの分野で、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお任せいたします。詳細な配置や役割については、面接の際にご相談させてください。
事業、組織、エンジニアリング、プロダクトが直面している様々な課題に対して、多様なスキルを組み合わせて総合的に解決していくことが求められる段階です。時には、実際に手を動かして問題を解決したり、日々の組織運営を行ったり、中長期的な組織施策を考えたりと、マネジメントのあらゆる領域に幅広く対応していただき、組織の成果を最大限に高めていただきたいと考えております。
ピープルマネジメントや組織を活性化させること、プロジェクトマネジメント、スクラムマスター、特定の技術など、ご自身の得意なことや経験を活かしながら、将来的には専門外の分野においても、主体的に行動し、組織内の専門家をリードして事業をエンジニアリングしていくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
【お任せしたいこと】
このポジションでは、BtoC/BtoBtoCの分野で、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお任せいたします。
詳細な配置や役割については、面接の際にご相談させてください。
事業、組織、エンジニアリング、プロダクトが直面している様々な課題に対して、多様なスキルを組み合わせて総合的に解決していくことが求められる段階です。
時には、実際に手を動かして問題を解決したり、日々の組織運営を行ったり、中長期的な組織施策を考えたりと、マネジメントのあらゆる領域に幅広く対応していただき、組織の成果を最大限に高めていただきたいと考えております。
このポジションでは、BtoC/BtoBtoCの分野で、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお任せいたします。
詳細な配置や役割については、面接の際にご相談させてください。
事業、組織、エンジニアリング、プロダクトが直面している様々な課題に対して、多様なスキルを組み合わせて総合的に解決していくことが求められる段階です。
時には、実際に手を動かして問題を解決したり、日々の組織運営を行ったり、中長期的な組織施策を考えたりと、マネジメントのあらゆる領域に幅広く対応していただき、組織の成果を最大限に高めていただきたいと考えております。
【BizOpsエンジニア(全社横断)】リモ-ト・フルフレックス可/AI×テックで業務改善をお任せ!
株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 850~1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 上目黒2-1-... 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中... |
| 必要な経験 | ・Webバックエンド、またはツール開発の実務経験(5年以上) ・事業会社での業務改善、システムプロジェクト推進のご経験。 または戦略/ITコンサルティングファームでの実務経験 ・営業、CS、マーケティング等の非エンジニア部門、あるいは顧客と直接コミュニケーションを取り、課題抽出から解決策の提案・実装までを一貫して行った経験 ・複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂した経験 【求める人物像】 ・LITALICOのミッション「障害のない社会」に共感していただける方 ・技術で社会課題を解決したい方 ・事業およびカスタマーに対して貢献意欲が高く、目標への達成意欲が高い方 ・一緒に働く仲間とチームと組織をリスペクトできる方 ・仲間に、摩擦を恐れずポジティブな刺激を与えられる方 ・遠大なミッションを担いながら、この新しい領域でエンジニアの可能性を広げていきたい方 ・変化とスピードを楽しみ、スキルを学びながら歩み続けられる |
業務内容
【やりがいと成長を実感できる環境で、未来を創りませんか?】
当社は、この5~6年間で現場主導の「個別最適」な開発を重視し、20以上のプロダクトを立ち上げてきました。この成長に伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと大きく拡大しています。
事業領域が広がる中で、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。今後は、これまでの開発スピードを保ちつつ、リーダー層によるマネジメントを強化していきます。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体で一体感を持てるように、組織づくりを進めています。
【変革期を共に支える、重要なプロジェクトが進行中です】
現在、以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しており、参画することで大きな達成感を得られるでしょう。
・新規事業の立ち上げと、既存事業のさらなる成長
当社は、この5~6年間で現場主導の「個別最適」な開発を重視し、20以上のプロダクトを立ち上げてきました。この成長に伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと大きく拡大しています。
事業領域が広がる中で、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。今後は、これまでの開発スピードを保ちつつ、リーダー層によるマネジメントを強化していきます。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体で一体感を持てるように、組織づくりを進めています。
【変革期を共に支える、重要なプロジェクトが進行中です】
現在、以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しており、参画することで大きな達成感を得られるでしょう。
・新規事業の立ち上げと、既存事業のさらなる成長
【やりがいと成長を実感できる環境で、未来を創りませんか?】
当社は、この5~6年間で現場主導の「個別最適」な開発を重視し、20以上のプロダクトを立ち上げてきました。この成長に伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと大きく拡大しています。
事業領域が広がる中で、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。今後は、これまでの開発スピードを保ちつつ、リーダー層によるマネジメントを強化していきます。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体で一体感を持てるように、組織づくりを進めています。
【変革期を共に支える、重要なプロジェクトが進行中です】
現在、以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しており、参画することで大きな達成感を得られるでしょう。
・新規事業の立ち上げと、既存事業のさらなる成長
当社は、この5~6年間で現場主導の「個別最適」な開発を重視し、20以上のプロダクトを立ち上げてきました。この成長に伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと大きく拡大しています。
事業領域が広がる中で、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。今後は、これまでの開発スピードを保ちつつ、リーダー層によるマネジメントを強化していきます。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体で一体感を持てるように、組織づくりを進めています。
【変革期を共に支える、重要なプロジェクトが進行中です】
現在、以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しており、参画することで大きな達成感を得られるでしょう。
・新規事業の立ち上げと、既存事業のさらなる成長
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