14ページ | 女性活躍中！マーケティング・企画・管理・経営／30代におすすめの転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人2,003件中 651-700件表示
【未経験歓迎】事業企画（責任者候補）／幅広く自社サービスの企画職を担当！
株式会社アーキベース
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 468～834万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区神楽坂 2-1... 東京都 千代田区神楽坂 2-14 ノ... |
| 必要な経験 | ・経験不問！！未経験歓迎です！ 向く人： 過去の経験に囚われず、常に自分なりの正解を模索できる方。 数字・ロジックをベースに論点整理と意思決定を行える方。 向かない人： 管理・管掌範囲に線引きをし、業務における不確定要素を極力低減させたい方。 感覚的に思考・意思決定されたい方。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 休憩１時間 |
業務内容
【事業を推進する企画業務】
事業責任者の右腕として、企画の力で事業を力強くサポートするお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・事業戦略を考え、実行に移すこと
・様々な事業部を巻き込み、会社全体の施策を進めること
・プロジェクトの進行を管理すること
・将来的には、事業企画のメンバーをまとめる役割を担うこともございます
事業責任者の右腕として、企画の力で事業を力強くサポートするお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・事業戦略を考え、実行に移すこと
・様々な事業部を巻き込み、会社全体の施策を進めること
・プロジェクトの進行を管理すること
・将来的には、事業企画のメンバーをまとめる役割を担うこともございます
【事業を推進する企画業務】
事業責任者の右腕として、企画の力で事業を力強くサポートするお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・事業戦略を考え、実行に移すこと
・様々な事業部を巻き込み、会社全体の施策を進めること
事業責任者の右腕として、企画の力で事業を力強くサポートするお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・事業戦略を考え、実行に移すこと
・様々な事業部を巻き込み、会社全体の施策を進めること
「コミック.jp」のプロモーション～50万冊以上のマンガや書籍／企画～効果分析／リモート・フレックス
株式会社エムティーアイ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿3-20... 東京都 新宿区 西新宿3-20-2 ... |
| 必要な経験 | Web広告や、マーケティングへの高い知識、理解 プロモーション業務の経験 コミックコンテンツに対する高い理解 【ポジションの魅力】 まだまだ成長が期待できるビジネスのため、サービスを成長させる過程が経験できます 高い裁量を持ちながら自らの新しいアイデアや仕組みを反映し、プロジェクトを動かすことができます コミック業界に深く携わることができ、配信書店として、また出版社として両側面の経験が得られます。 |
業務内容
■コミック.jpの企画や自社サービスのグロースメンバーになりませんか？女性のための健康情報サイト「ルナルナ」や音楽配信サイト「music.jp」などのモバイルコンテンツを中心に、ヘルスケア、音楽・動画・書籍、生活情報、エンターテインメントと多岐に渡る分野のサービスを提供しています。【募集について】・国内最大級の品揃えを誇る電子コミック配信サイト「コミック.jp」の企画・プロモーション部門の募集になります・自社ブランド「DPNブックス」作品を中心にあらゆるコミック作品をプロモーションしつつ、コミックjpとしての企画や自社サービスのグロースメンバーを募集します※参考URLhttps://comic.jp/comichttps://books.dpn.jp/【業務詳細】・プロモーション企画立案、マーケティング計画立案・コミックの作品選定、広告クリエイティブ企画立案・PDCA・各プロジェクトの運用、進行管理・配信コンテンツ開発、コンテンツ獲得【入社後のイメージ】・入社後は、コミック広告の作品選定や広告クリエイティブの企画制作、広告運用や分析業務に携わっていただきます・チーム内での教え合いつつ、気軽に相談や議論ができながら進めることができます
■コミック.jpの企画や自社サービスのグロースメンバーになりませんか？
女性のための健康情報サイト「ルナルナ」や音楽配信サイト「music.jp」などのモバイルコンテンツを中心に、ヘルスケア、音楽・動画・書籍、生活情報、エンターテインメントと多岐に渡る分野のサービスを提供しています。
【募集について】
・国内最大級の品揃えを誇る電子コミック配信サイト「コミック.jp」の企画・プロモーション部門の募集になります
・自社ブランド「DPNブックス」作品を中心にあらゆるコミック作品をプロモーションしつつ、コミックjpとしての企画や自社サービスのグロースメンバーを募集します
※参考URL
https://comic.jp/comic
女性のための健康情報サイト「ルナルナ」や音楽配信サイト「music.jp」などのモバイルコンテンツを中心に、ヘルスケア、音楽・動画・書籍、生活情報、エンターテインメントと多岐に渡る分野のサービスを提供しています。
【募集について】
・国内最大級の品揃えを誇る電子コミック配信サイト「コミック.jp」の企画・プロモーション部門の募集になります
・自社ブランド「DPNブックス」作品を中心にあらゆるコミック作品をプロモーションしつつ、コミックjpとしての企画や自社サービスのグロースメンバーを募集します
※参考URL
https://comic.jp/comic
PdM（プロダクトマネージャー）【年間継続率99％SaaS／SO付与／リモート＆フルフレックス】
株式会社Facilo
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 八重洲2-2-... 東京都 中央区 八重洲2-2-1東京... |
| 必要な経験 | ・BtoB SaaSプロダクトのPdMまたはプロジェクトリード経験 ・不動産業界の知見または関連する業務プロセスの理解 ・ユーザー課題の深掘りおよび要件定義・仕様策定の実務経験 ・ビジネス・エンジニア・デザイナーなど多様なステークホルダーとの協業経験 ・プロダクトの成功にコミットし、仮説検証・意思決定を主体的に行える能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックスタイム制度のため週40時間勤務となります。 |
業務内容
不動産DXプラットフォーム『Facilo』のプロダクトマネージャーとして、顧客と事業、開発をつなぐ役割を担っていただきます。
Faciloは、AIとクラウドを活用し、不動産業界の進化を支えるプラットフォームとして、すでに全国800店舗以上の大手企業を含む20社超で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87％という実績を誇ります。
【業務内容】
・プロダクト戦略とロードマップの策定、実行、管理
・顧客のニーズを理解するための調査、仮説検証（インタビューやデータ分析など）
・要件定義、仕様策定、優先順位付け
Faciloは、AIとクラウドを活用し、不動産業界の進化を支えるプラットフォームとして、すでに全国800店舗以上の大手企業を含む20社超で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87％という実績を誇ります。
【業務内容】
・プロダクト戦略とロードマップの策定、実行、管理
・顧客のニーズを理解するための調査、仮説検証（インタビューやデータ分析など）
・要件定義、仕様策定、優先順位付け
不動産DXプラットフォーム『Facilo』のプロダクトマネージャーとして、顧客と事業、開発をつなぐ役割を担っていただきます。
Faciloは、AIとクラウドを活用し、不動産業界の進化を支えるプラットフォームとして、すでに全国800店舗以上の大手企業を含む20社超で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87％という実績を誇ります。
【業務内容】
・プロダクト戦略とロードマップの策定、実行、管理
・顧客のニーズを理解するための調査、仮説検証（インタビューやデータ分析など）
・要件定義、仕様策定、優先順位付け
Faciloは、AIとクラウドを活用し、不動産業界の進化を支えるプラットフォームとして、すでに全国800店舗以上の大手企業を含む20社超で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87％という実績を誇ります。
【業務内容】
・プロダクト戦略とロードマップの策定、実行、管理
・顧客のニーズを理解するための調査、仮説検証（インタビューやデータ分析など）
・要件定義、仕様策定、優先順位付け
経営企画
ビジョナル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷2-15-... 東京都 渋谷区 渋谷2-15-1 渋... |
| 必要な経験 | ・公認会計士（日本）の資格 ・コーポレートファイナンス関連の実務経験（M&A、減損テストのValuation業務経験など） ・監査法人でのインチャージ（社内及び担当会社マネジメントへの報告経験） ・論理的思考及び説明する能力 ・変化の激しい環境を楽しみ、自ら主体的に動ける方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 フルフレックス 就業時間例） 9:00～18:00（休憩1時間） 10:00〜19:00（休憩1時間） |
業務内容
■上場企業でIR・M&A担当としてご活躍しませんか？
【業務内容】
当社では、IR・M&A業務を中心に、幅広い経験を積める環境をご用意しております。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・開示業務全般: 有価証券報告書や決算短信の作成をお願いします。開示資料は日本語と英語の両方に対応しています。
・M&A関連業務: 財務・税務デューデリジェンス（DD）や、PMI（Post Merger Integration）における継続的な支援・フォローをご担当いただきます。ソーシング業務は含まれません。法務・ビジネスDDについては、主担当ではありませんが、社内外のチームと連携し、案件全体を推進していただきます。
・経営管理: 投資先の管理を含む、経営管理業務全般に携わっていただきます。
・分析・資料作成: 数値分析や各種ドキュメンテーション資料の作成、経営会議資料の作成をお願いします。
【業務内容】
当社では、IR・M&A業務を中心に、幅広い経験を積める環境をご用意しております。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・開示業務全般: 有価証券報告書や決算短信の作成をお願いします。開示資料は日本語と英語の両方に対応しています。
・M&A関連業務: 財務・税務デューデリジェンス（DD）や、PMI（Post Merger Integration）における継続的な支援・フォローをご担当いただきます。ソーシング業務は含まれません。法務・ビジネスDDについては、主担当ではありませんが、社内外のチームと連携し、案件全体を推進していただきます。
・経営管理: 投資先の管理を含む、経営管理業務全般に携わっていただきます。
・分析・資料作成: 数値分析や各種ドキュメンテーション資料の作成、経営会議資料の作成をお願いします。
■上場企業でIR・M&A担当としてご活躍しませんか？
【業務内容】
当社では、IR・M&A業務を中心に、幅広い経験を積める環境をご用意しております。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・開示業務全般: 有価証券報告書や決算短信の作成をお願いします。開示資料は日本語と英語の両方に対応しています。
・M&A関連業務: 財務・税務デューデリジェンス（DD）や、PMI（Post Merger Integration）における継続的な支援・フォローをご担当いただきます。ソーシング業務は含まれません。法務・ビジネスDDについては、主担当ではありませんが、社内外のチームと連携し、案件全体を推進していただきます。
・経営管理: 投資先の管理を含む、経営管理業務全般に携わっていただきます。
【業務内容】
当社では、IR・M&A業務を中心に、幅広い経験を積める環境をご用意しております。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・開示業務全般: 有価証券報告書や決算短信の作成をお願いします。開示資料は日本語と英語の両方に対応しています。
・M&A関連業務: 財務・税務デューデリジェンス（DD）や、PMI（Post Merger Integration）における継続的な支援・フォローをご担当いただきます。ソーシング業務は含まれません。法務・ビジネスDDについては、主担当ではありませんが、社内外のチームと連携し、案件全体を推進していただきます。
・経営管理: 投資先の管理を含む、経営管理業務全般に携わっていただきます。
財務経理/ファイナンス
ビジョナル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷２丁目１５... 東京都 渋谷区 渋谷２丁目１５−１ ... |
| 必要な経験 | ・事業会社における財務・経理の実務経験（目安5年以上／業界不問） ・1社分の月次・四半期決算を、自ら主導して完結できるスキル・経験 ※子会社・小規模企業等で単体決算を一通り完結した経験、または複数名体制において1社分の決算業務を主導した経験も可 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 【就業時間例】9:00～18:00（休憩1時間）10:00〜19:00（休憩1時間） |
業務内容
上記の内容と同じで構いません
上記の内容と同じで構いません
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物流・製造 事業開発プロジェクトマネージャー
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-5-2... 東京都 港区 東新橋1-5-2 汐留... |
| 必要な経験 | 以下すべてを満たす方 - プロジェクトマネジメント、または新規施策・事業開発・業務改善などにおいて、自ら論点を設定し、仮説を立て、実行・完遂まで推進した経験（実務経験5年以上。肩書きとしてのプロジェクトマネージャーは不問） - 複数の社内外ステークホルダーを巻き込み、合意形成しながら物事を前に進めた経験 - 顧客や現場の課題を深く理解し、構造化して解決策に落とし込む力 - 未整備な状況でも論点を整理し、仮説を立て、実行まで進める力 - 既存のやり方にとらわれず、様々な角度からアイデアを出し、実現に向けて動ける方 - クライアントとワーカーの課題に深くこだわり、双方にとって価値のある解決策を考えられる方 - ビジネスドキュメンテーション、進行管理、課題管理のスキル |
業務内容
【お仕事内容】
物流・製造の分野で、新たな働き方や労働力の供給モデルを計画から実行まで、プロジェクトマネージャーとして進めていただくお仕事です。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・【新しいプロジェクトの企画と実行】
・物流・製造の領域における新しいプロジェクトの計画、必要なことの整理、そして推進を行います。
・新しい働き方や仕事の分け方について仮説を立て、実際に試してみる（PoC）計画を立て、実行します。
物流・製造の分野で、新たな働き方や労働力の供給モデルを計画から実行まで、プロジェクトマネージャーとして進めていただくお仕事です。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・【新しいプロジェクトの企画と実行】
・物流・製造の領域における新しいプロジェクトの計画、必要なことの整理、そして推進を行います。
・新しい働き方や仕事の分け方について仮説を立て、実際に試してみる（PoC）計画を立て、実行します。
【お仕事内容】
物流・製造の分野で、新たな働き方や労働力の供給モデルを計画から実行まで、プロジェクトマネージャーとして進めていただくお仕事です。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・【新しいプロジェクトの企画と実行】
物流・製造の分野で、新たな働き方や労働力の供給モデルを計画から実行まで、プロジェクトマネージャーとして進めていただくお仕事です。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・【新しいプロジェクトの企画と実行】
M&A / BizDev
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1丁目5−... 東京都 港区 東新橋1丁目5−2汐留... |
| 必要な経験 | ・M&A/PMI/事業開発に関連した業務経験があること ■経験詳細 ・M&A/PMI/事業開発に関連した業務経験があること Pre-M&AからPMIまでの一連のステップにおいて、幅広い経験を有する方 ・M&A/PMI/事業開発に関連した業務経験があること 事業会社におけるM&A経験者（主にM&A/アライアンスを用いた 投資戦略立案・推進、事業開発を担当として経験された方） ・M&A/PMI/事業開発に関連した業務経験があること コンサルにおけるM&Aや事業開発領域の経験者 ・M&A/PMI/事業開発に関連した業務経験があること FA/FASにおいてFA業務の担当としてディールの全工程を経験された方 ・M&A/PMI/事業開発に関連した業務経験があること 企画部門や部門横断的な役割での勤務経験 |
| 平均残業時間 | 21時間/月 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります |
業務内容
【M&A戦略で会社の未来を創りませんか？】
会社の成長を加速させるM&A戦略の立案から実行、そして経営課題の解決まで、幅広く関わっていただき、企業価値向上に貢献していただくお仕事です。
■会社の飛躍的な成長を支えるM&A・アライアンス業務
・プレディール
・M&Aやアライアンスの戦略をじっくりと考え、市場の調査や企業の分析を行い、投資する会社を選びます。
・M&Aディール
・案件を見つけ、会社の価値を評価し、細かな調査（デューデリジェンス）を経て、契約を結びます。
会社の成長を加速させるM&A戦略の立案から実行、そして経営課題の解決まで、幅広く関わっていただき、企業価値向上に貢献していただくお仕事です。
■会社の飛躍的な成長を支えるM&A・アライアンス業務
・プレディール
・M&Aやアライアンスの戦略をじっくりと考え、市場の調査や企業の分析を行い、投資する会社を選びます。
・M&Aディール
・案件を見つけ、会社の価値を評価し、細かな調査（デューデリジェンス）を経て、契約を結びます。
【M&A戦略で会社の未来を創りませんか？】
会社の成長を加速させるM&A戦略の立案から実行、そして経営課題の解決まで、幅広く関わっていただき、企業価値向上に貢献していただくお仕事です。
■会社の飛躍的な成長を支えるM&A・アライアンス業務
・プレディール
・M&Aやアライアンスの戦略をじっくりと考え、市場の調査や企業の分析を行い、投資する会社を選びます。
会社の成長を加速させるM&A戦略の立案から実行、そして経営課題の解決まで、幅広く関わっていただき、企業価値向上に貢献していただくお仕事です。
■会社の飛躍的な成長を支えるM&A・アライアンス業務
・プレディール
・M&Aやアライアンスの戦略をじっくりと考え、市場の調査や企業の分析を行い、投資する会社を選びます。
営業推進/戦略
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1丁目5−... 東京都 港区 東新橋1丁目5−2汐留... |
| 必要な経験 | ・法人営業経験3年以上 ・事業会社での営業企画（推進）、事業企画、または経営企画の実務経験 ・定量データに基づいた課題分析 （Excel／google スプレッドシート／BIツール等）および解決策の提案経験 ・経営層や営業現場など、多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 【求める人物像】 ◆不確実性を楽しみ、自ら道を切り拓ける方 新規事業やスタートアップのようなスピード感のある環境で、整っていない状況でも自らロードマップを描き、事業を前に進めてきた経験をお持ちの方。 ◆高い当事者意識で、周囲を巻き込みながら推進できる方 利害関係の異なる多様なステークホルダー（経営層、事業部長、現場メンバーなど）を 巻き込みながら、一つの目標に向かって力強くプロジェクトを推進できる。 ◆複雑な課題を「構造化・言語化」し、本質的な解決策を導き出せる方 一見すると複雑に見える事業課題や組織のボトルネックを、論理的に整理・分析し、誰にでも分かりやすく説明するのが得意。 ◆チームや仲間への敬意を忘れず、One Teamで成果を追求できる方 個人の成果だけでなく、チーム全体の成功にコミットできる。 仲間へのリスペクトを忘れず、建設的なコミュニケーションを通じてチームの力を最大化できる。 |
業務内容
■担当事業部とともに成長を目指しませんか？【ミッションについて】担当事業部の専属パートナーとして深く伴走し、データ分析や現場との連携を通じてリアルタイムに事業課題を抽出します。短期から中長期的な事業成長に向けた戦略・戦術の立案から実行までを牽引し、事業全体の成長を加速させることが最大のミッションです。様々な施策の推進やモニタリングにより、会社全体により大きなインパクトをもたらします。【具体的な業務内容】・担当事業部のパートナーとして短期から中長期の事業計画の策定や目標達成のための戦略・戦術を立案する・定例会議を通じて業績をモニタリングしデータ分析に基づき事業課題を特定する・分析結果をもとに事業部長やグループマネージャーへ課題解決に向けた具体的な戦術を提案し議論を通じてブラッシュアップする・関係者を巻き込みながら決定した戦術やプロジェクトの実行を自ら主導・牽引する・営業キャンペーンの企画・実行や営業ナレッジの共有・標準化など組織全体の成果を最大化するための施策を立案・推進する
■担当事業部とともに成長を目指しませんか？
【ミッションについて】
担当事業部の専属パートナーとして深く伴走し、データ分析や現場との連携を通じてリアルタイムに事業課題を抽出します。
短期から中長期的な事業成長に向けた戦略・戦術の立案から実行までを牽引し、事業全体の成長を加速させることが最大のミッションです。
様々な施策の推進やモニタリングにより、会社全体により大きなインパクトをもたらします。
【具体的な業務内容】
【ミッションについて】
担当事業部の専属パートナーとして深く伴走し、データ分析や現場との連携を通じてリアルタイムに事業課題を抽出します。
短期から中長期的な事業成長に向けた戦略・戦術の立案から実行までを牽引し、事業全体の成長を加速させることが最大のミッションです。
様々な施策の推進やモニタリングにより、会社全体により大きなインパクトをもたらします。
【具体的な業務内容】
育成・ナレッジマネジメントリード（物流・製造領域）
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-5-2... 東京都 港区 東新橋1-5-2 汐留... |
| 必要な経験 | 以下すべてを満たす方 - タイミーのVision・Missionへの共感 - 教育設計（研修、オンボーディング、育成体系）、ナレッジマネジメント、業務標準化の経験（2年以上） - 課題と理想のGapをみつけられ、プロジェクトマネジメントまたはそれに準ずる業務推進経験（実務経験5年以上） - 複数の社内ステークホルダーを巻き込み、合意形成しながら物事を前に進めた経験（実務経験3年以上） - 顧客対応・現場運用で起きる課題を深く理解し、社内の再現性あるプロセス/教育/標準に落とし込む力（実務経験5年以上） - 未整備な状況でも論点を整理し、仮説を立て、実行まで進める力（実務経験3年以上） - 既存のやり方にとらわれず、様々な角度からアイデアを出し、実現に向けて動ける方 - 顧客価値を起点に、社内チームが継続的に成果を出せる仕組み（プロセス/教育/標準）を考えられる方 - 基本的なビジネスドキュメンテーション、進行管理、課題管理のスキル（実務経験3年以上） |
業務内容
■物流・製造領域におけるチームの成長をサポートしませんか？
【お仕事内容】
物流・製造の分野で、社内チーム（営業担当やフィールドマネージャーなど）が素晴らしい成果を出せるように、お手伝いしていただきます。
具体的には、現在の状況をじっくりと見て、改善策を考え、それがしっかりと根付くまでサポートするお仕事です。
また、チームの皆さんが繰り返し良い結果を出せるように、教育プログラムを作ったり、役立つ情報をまとめたり、お仕事のやり方を標準化する仕組みを整えて、現場で活用できるように展開していただきます。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
物流・製造の分野で、社内チーム（営業担当やフィールドマネージャーなど）が素晴らしい成果を出せるように、お手伝いしていただきます。
具体的には、現在の状況をじっくりと見て、改善策を考え、それがしっかりと根付くまでサポートするお仕事です。
また、チームの皆さんが繰り返し良い結果を出せるように、教育プログラムを作ったり、役立つ情報をまとめたり、お仕事のやり方を標準化する仕組みを整えて、現場で活用できるように展開していただきます。
【具体的な業務内容】
■物流・製造領域におけるチームの成長をサポートしませんか？
【お仕事内容】
物流・製造の分野で、社内チーム（営業担当やフィールドマネージャーなど）が素晴らしい成果を出せるように、お手伝いしていただきます。
具体的には、現在の状況をじっくりと見て、改善策を考え、それがしっかりと根付くまでサポートするお仕事です。
また、チームの皆さんが繰り返し良い結果を出せるように、教育プログラムを作ったり、役立つ情報をまとめたり、お仕事のやり方を標準化する仕組みを整えて、現場で活用できるように展開していただきます。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
物流・製造の分野で、社内チーム（営業担当やフィールドマネージャーなど）が素晴らしい成果を出せるように、お手伝いしていただきます。
具体的には、現在の状況をじっくりと見て、改善策を考え、それがしっかりと根付くまでサポートするお仕事です。
また、チームの皆さんが繰り返し良い結果を出せるように、教育プログラムを作ったり、役立つ情報をまとめたり、お仕事のやり方を標準化する仕組みを整えて、現場で活用できるように展開していただきます。
【具体的な業務内容】
戦略企画（物流・製造）／アナリスト
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-5-2... 東京都 港区 東新橋1-5-2 汐留... |
| 必要な経験 | 以下すべてを満たす方 - 事業会社の事業企画/経営企画/戦略企画/データ分析、またはそれに準ずる業務での実務経験（2〜4年程度） - SQL/BIツール等を用いて、自らデータを抽出・集計・可視化し、Deck化まで自走できる力（依頼ベースではなく自走） - 定量・定性情報を統合し、論点を立てて意思決定に資する示唆に落とせる力 - 経済・社会統計や労働市場データを読み解き、事業指標と接続できる基礎的なリテラシー - ビジネスドキュメンテーション能力（経営・部長層に届く粒度でのDeck作成） - 生成AI／AIツールを日常業務に取り入れ、分析・リサーチ・資料作成の生産性を高めていく姿勢 |
業務内容
【物流・製造部門アナリストのお仕事】
物流・製造部に所属するアナリストとして、外部の状況を見守り、そこから大切なことを見つけ出し、最終的な決定をサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・毎週の状況確認をスムーズに行うための仕組みづくり
・世界の動き、経済の大きな流れ、日本の話題、法律の変更や新しい政策などを継続的にチェックし、どんな情報や数字に注目すべきかを明確にします。
・「毎週同じレベルの品質を保つ」ために、情報の集め方、まとめ方、そして大切なことを見つけ出すまでの流れを作り、テンプレート化します。
・生成AIやLLM（大規模言語モデル）を使って、情報収集、要約、最初の整理を自動化・効率化し、人がより重要な「示唆を見つける」作業に集中できるような運用を目指します。
物流・製造部に所属するアナリストとして、外部の状況を見守り、そこから大切なことを見つけ出し、最終的な決定をサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・毎週の状況確認をスムーズに行うための仕組みづくり
・世界の動き、経済の大きな流れ、日本の話題、法律の変更や新しい政策などを継続的にチェックし、どんな情報や数字に注目すべきかを明確にします。
・「毎週同じレベルの品質を保つ」ために、情報の集め方、まとめ方、そして大切なことを見つけ出すまでの流れを作り、テンプレート化します。
・生成AIやLLM（大規模言語モデル）を使って、情報収集、要約、最初の整理を自動化・効率化し、人がより重要な「示唆を見つける」作業に集中できるような運用を目指します。
【物流・製造部門アナリストのお仕事】
物流・製造部に所属するアナリストとして、外部の状況を見守り、そこから大切なことを見つけ出し、最終的な決定をサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・毎週の状況確認をスムーズに行うための仕組みづくり
・世界の動き、経済の大きな流れ、日本の話題、法律の変更や新しい政策などを継続的にチェックし、どんな情報や数字に注目すべきかを明確にします。
・「毎週同じレベルの品質を保つ」ために、情報の集め方、まとめ方、そして大切なことを見つけ出すまでの流れを作り、テンプレート化します。
物流・製造部に所属するアナリストとして、外部の状況を見守り、そこから大切なことを見つけ出し、最終的な決定をサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・毎週の状況確認をスムーズに行うための仕組みづくり
・世界の動き、経済の大きな流れ、日本の話題、法律の変更や新しい政策などを継続的にチェックし、どんな情報や数字に注目すべきかを明確にします。
・「毎週同じレベルの品質を保つ」ために、情報の集め方、まとめ方、そして大切なことを見つけ出すまでの流れを作り、テンプレート化します。
営業推進GM候補｜エンタープライズ領域の営業戦略 / Sales Ops
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1丁目5−... 東京都 港区 東新橋1丁目5−2汐留... |
| 必要な経験 | ・営業企画/推進、事業企画/推進、Sales Ops、Biz Ops等の実務経験 ・定量データに基づいた課題分析 （Excel / google スプレッドシート / BIツール等） および解決策の提案経験 ・PJTリード、PMO経験 ・マネジメント経験 【求める人物像】 事業成長や営業成果に強い当事者意識を持てる方 現場に入り込みながらも、全体構造を捉えて課題設定できる方 データと現場感の両方を大切にし、実行可能な施策に落とし込める方 変化の大きい環境でも、曖昧さを前向きに捉えて推進できる方 多様なステークホルダーと信頼関係を築き、巻き込みながら物事を進められる方 メンバーの強みを活かし、チームとして成果を最大化できる方 仕組み化、標準化、再現性づくりにやりがいを感じる方 事業、顧客、営業現場の三方を理解し、バランスを取りながら意思決定できる方 |
業務内容
特定アカウント事業本部における営業推進グループのGM候補として、重点顧客群の売上最大化、営業生産性向上、営業組織の再現性強化に向けた戦略立案および推進を担っていただきます。
具体的には、以下の業務を想定しています。
- 特定アカウント事業本部における営業戦略・重点施策の設計、推進
- 本部、事業部、グループ単位でのKPI設計、モニタリング、課題抽出
- アカウントプランの運用設計、定着化、改善
- 重点顧客に対するアカウントマネジメント高度化の推進
具体的には、以下の業務を想定しています。
- 特定アカウント事業本部における営業戦略・重点施策の設計、推進
- 本部、事業部、グループ単位でのKPI設計、モニタリング、課題抽出
- アカウントプランの運用設計、定着化、改善
- 重点顧客に対するアカウントマネジメント高度化の推進
特定アカウント事業本部における営業推進グループのGM候補として、重点顧客群の売上最大化、営業生産性向上、営業組織の再現性強化に向けた戦略立案および推進を担っていただきます。
具体的には、以下の業務を想定しています。
- 特定アカウント事業本部における営業戦略・重点施策の設計、推進
- 本部、事業部、グループ単位でのKPI設計、モニタリング、課題抽出
- アカウントプランの運用設計、定着化、改善
- 重点顧客に対するアカウントマネジメント高度化の推進
具体的には、以下の業務を想定しています。
- 特定アカウント事業本部における営業戦略・重点施策の設計、推進
- 本部、事業部、グループ単位でのKPI設計、モニタリング、課題抽出
- アカウントプランの運用設計、定着化、改善
- 重点顧客に対するアカウントマネジメント高度化の推進
【新卒採用担当】ビジネス職／エンジニア職ともに新卒採用の0→1立ち上げをお任せ！
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1丁目5−... 東京都 港区 東新橋1丁目5−2汐留... |
| 必要な経験 | 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社における新卒採用のご経験 ・人材紹介会社における新卒または中途領域でのご経験 ・事業会社における中途採用のご経験 ・営業など、数値目標を持って成果を追ったご経験 ※新卒採用の経験は必須ではありません。営業などから新卒採用へキャリアチェンジしたい方も歓迎します。 |
業務内容
【お仕事内容について】
私たちは、未来を担う新しい仲間をお迎えするために、採用活動を幅広く行っています。
【1. ビジネス職の新卒採用】
将来の経営を支える大切な仲間を見つけるお仕事です。採用の計画から実行まで、多岐にわたる業務をお任せします。
・会社の目標に合わせた、求める人物像や採用基準を考えます。
・年間でどれくらいの仲間をお迎えするか、計画を立てます。
・たくさんの学生さんに興味を持ってもらえるようなイベントを企画・実行します。
私たちは、未来を担う新しい仲間をお迎えするために、採用活動を幅広く行っています。
【1. ビジネス職の新卒採用】
将来の経営を支える大切な仲間を見つけるお仕事です。採用の計画から実行まで、多岐にわたる業務をお任せします。
・会社の目標に合わせた、求める人物像や採用基準を考えます。
・年間でどれくらいの仲間をお迎えするか、計画を立てます。
・たくさんの学生さんに興味を持ってもらえるようなイベントを企画・実行します。
【お仕事内容について】
私たちは、未来を担う新しい仲間をお迎えするために、採用活動を幅広く行っています。
【1. ビジネス職の新卒採用】
将来の経営を支える大切な仲間を見つけるお仕事です。
採用の計画から実行まで、多岐にわたる業務をお任せします。
私たちは、未来を担う新しい仲間をお迎えするために、採用活動を幅広く行っています。
【1. ビジネス職の新卒採用】
将来の経営を支える大切な仲間を見つけるお仕事です。
採用の計画から実行まで、多岐にわたる業務をお任せします。
未経験◎【マーケティング部／法人向け展示会の企画・運営ディテクター】空間デザイン／賞与2回
エバーリッジ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2-19-1... 東京都 港区 高輪2-19-17 P... |
| 必要な経験 | ・正社員としての2年以上の社会人経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 上記時間帯で就業している社員がほとんどですが、フレックスタイム制を導入しているため、必要に応じて適宜活用いただけます。年に数回宿泊を伴う出張対応の可能性がございます。平均残業時間20～30時間。 |
業務内容
■魅力的な展示会を一緒に創りませんか？
お客様の事業拡大を支える展示会事業で、最適なビジネスマッチングの場を提供するため、展示会やセミナー、パーティーなどの体験を設計するお仕事です。
【お任せしたい役割】
・来場される皆様に「また来たい」と思っていただけるような体験を創り出すため、コンセプト設計から企画、実行までをお願いいたします。
・展示会事業の成功を支えるため、準備から運営まで幅広くご担当いただきます。
・展示会場の設営管理からイベント当日のスムーズな運営まで、イベントの品質を保つ大切なポジションです。
【具体的な業務内容】
・来場される皆様の動きや、コンテンツ、演出、空間など、体験全体の構成を提案すること
お客様の事業拡大を支える展示会事業で、最適なビジネスマッチングの場を提供するため、展示会やセミナー、パーティーなどの体験を設計するお仕事です。
【お任せしたい役割】
・来場される皆様に「また来たい」と思っていただけるような体験を創り出すため、コンセプト設計から企画、実行までをお願いいたします。
・展示会事業の成功を支えるため、準備から運営まで幅広くご担当いただきます。
・展示会場の設営管理からイベント当日のスムーズな運営まで、イベントの品質を保つ大切なポジションです。
【具体的な業務内容】
・来場される皆様の動きや、コンテンツ、演出、空間など、体験全体の構成を提案すること
■魅力的な展示会を一緒に創りませんか？
お客様の事業拡大を支える展示会事業で、最適なビジネスマッチングの場を提供するため、展示会やセミナー、パーティーなどの体験を設計するお仕事です。
【お任せしたい役割】
・来場される皆様に「また来たい」と思っていただけるような体験を創り出すため、コンセプト設計から企画、実行までをお願いいたします。
・展示会事業の成功を支えるため、準備から運営まで幅広くご担当いただきます。
・展示会場の設営管理からイベント当日のスムーズな運営まで、イベントの品質を保つ大切なポジションです。
お客様の事業拡大を支える展示会事業で、最適なビジネスマッチングの場を提供するため、展示会やセミナー、パーティーなどの体験を設計するお仕事です。
【お任せしたい役割】
・来場される皆様に「また来たい」と思っていただけるような体験を創り出すため、コンセプト設計から企画、実行までをお願いいたします。
・展示会事業の成功を支えるため、準備から運営まで幅広くご担当いただきます。
・展示会場の設営管理からイベント当日のスムーズな運営まで、イベントの品質を保つ大切なポジションです。
IT研修プロジェクトマネージャ（大型研修管理・運営/研修企画・提案）
CTCテクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 新橋6丁目1番1... 東京都 港区 新橋6丁目1番1 芝御... |
| 必要な経験 | 何かしらのプロジェクトマネジメント経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
研修企画・提案から運営まで、幅広く携われます！
【業務内容】
・お客様のニーズに合わせた研修企画・提案
・研修全体の管理・運営
・サービス・コースの企画開発・運用管理
・マーケティング全般（リサーチ・プロモーション）
【業務内容】
・お客様のニーズに合わせた研修企画・提案
・研修全体の管理・運営
・サービス・コースの企画開発・運用管理
・マーケティング全般（リサーチ・プロモーション）
研修企画・提案から運営まで、幅広く携われます！
【業務内容】
・お客様のニーズに合わせた研修企画・提案
・研修全体の管理・運営
・サービス・コースの企画開発・運用管理
・マーケティング全般（リサーチ・プロモーション）
【業務内容】
・お客様のニーズに合わせた研修企画・提案
・研修全体の管理・運営
・サービス・コースの企画開発・運用管理
・マーケティング全般（リサーチ・プロモーション）
訪日旅行者向けWebメディア「LIVE JAPAN」英語版 エディター・ディレクター／本社
株式会社ぐるなび
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 517.5～762.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 内幸町1-1... 東京都 千代田区 内幸町1-1-1帝... |
| 必要な経験 | ・英語ネイティブかつ日本語能力試験1級（N1）相当の日本語能力をお持ちの方 ・Webメディアにおける企画・編集業務経験（企画立案、編集、進行管理などの実務経験） ・Webメディアにおける記事執筆経験、動画コンテンツ制作経験、および外部ライター等のディレクション・調整経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【業務内容】
英語担当エディター／ディレクターとして、外国人観光客向けの観光記事・動画コンテンツの制作・編集を主軸に、メディアの成長を力強く牽引していただきます。
■英語コンテンツの企画・制作・品質管理
・LIVE JAPAN英語版における観光・食・体験等の記事および動画コンテンツの企画・編集・制作
・ネイティブチェックを通じた表現・テイストの品質担保
・FacebookやInstagramをはじめとする公式SNSの運用、企画発信、ファンコミュニティの獲得・拡大
英語担当エディター／ディレクターとして、外国人観光客向けの観光記事・動画コンテンツの制作・編集を主軸に、メディアの成長を力強く牽引していただきます。
■英語コンテンツの企画・制作・品質管理
・LIVE JAPAN英語版における観光・食・体験等の記事および動画コンテンツの企画・編集・制作
・ネイティブチェックを通じた表現・テイストの品質担保
・FacebookやInstagramをはじめとする公式SNSの運用、企画発信、ファンコミュニティの獲得・拡大
【業務内容】
英語担当エディター／ディレクターとして、外国人観光客向けの観光記事・動画コンテンツの制作・編集を主軸に、メディアの成長を力強く牽引していただきます。
■英語コンテンツの企画・制作・品質管理
・LIVE JAPAN英語版における観光・食・体験等の記事および動画コンテンツの企画・編集・制作
・ネイティブチェックを通じた表現・テイストの品質担保
・FacebookやInstagramをはじめとする公式SNSの運用、企画発信、ファンコミュニティの獲得・拡大
英語担当エディター／ディレクターとして、外国人観光客向けの観光記事・動画コンテンツの制作・編集を主軸に、メディアの成長を力強く牽引していただきます。
■英語コンテンツの企画・制作・品質管理
・LIVE JAPAN英語版における観光・食・体験等の記事および動画コンテンツの企画・編集・制作
・ネイティブチェックを通じた表現・テイストの品質担保
・FacebookやInstagramをはじめとする公式SNSの運用、企画発信、ファンコミュニティの獲得・拡大
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
メディア販促商品ディレクター／本社
株式会社ぐるなび
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 333.3～621万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 内幸町一丁目... 東京都 千代田区 内幸町一丁目1番1... |
| 必要な経験 | ・以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ①営業推進 ②営業企画 ③販促企画 ※新規・既存サービスの販売促進に関する業務の経験が必須となります。 ・IT、Webサービス業界経験 ・Excelを活用したデータ集計、分析スキル |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【ぐるなびの事業について】
当社ぐるなびは、「食でつなぐ。人を満たす。」というPurpose（存在意義）のもと、日本の食文化を守り育てるために存在しています。
私たちは全国の飲食店に寄り添い、飲食店情報メディア「楽天ぐるなび」を通じた集客支援を中心に、お店の魅力と生活者の豊かな外食体験をつなぐ役割を担っています。
さらに、集客のサポートにとどまらず、飲食店が抱える深刻な人手不足や経営課題に対して、DX推進や業務支援サービスといった多角的なソリューションを提供しています。
メディアを軸としながら飲食店の経営を総合的に支援することで、外食産業のアップデートという社会課題の解決に取り組んでいます。
【飲食店支援事業（販促・メディア領域）について】
「楽天ぐるなび」を中心とするメディア商品および飲食店向け販促商品の価値を最大限に高め、飲食店の売上拡大・経営改善に貢献すると同時に、自社事業の持続的な収益成長を牽引することをミッションにしています。
当社ぐるなびは、「食でつなぐ。人を満たす。」というPurpose（存在意義）のもと、日本の食文化を守り育てるために存在しています。
私たちは全国の飲食店に寄り添い、飲食店情報メディア「楽天ぐるなび」を通じた集客支援を中心に、お店の魅力と生活者の豊かな外食体験をつなぐ役割を担っています。
さらに、集客のサポートにとどまらず、飲食店が抱える深刻な人手不足や経営課題に対して、DX推進や業務支援サービスといった多角的なソリューションを提供しています。
メディアを軸としながら飲食店の経営を総合的に支援することで、外食産業のアップデートという社会課題の解決に取り組んでいます。
【飲食店支援事業（販促・メディア領域）について】
「楽天ぐるなび」を中心とするメディア商品および飲食店向け販促商品の価値を最大限に高め、飲食店の売上拡大・経営改善に貢献すると同時に、自社事業の持続的な収益成長を牽引することをミッションにしています。
【ぐるなびの事業について】
当社ぐるなびは、「食でつなぐ。人を満たす。」というPurpose（存在意義）のもと、日本の食文化を守り育てるために存在しています。
私たちは全国の飲食店に寄り添い、飲食店情報メディア「楽天ぐるなび」を通じた集客支援を中心に、お店の魅力と生活者の豊かな外食体験をつなぐ役割を担っています。
さらに、集客のサポートにとどまらず、飲食店が抱える深刻な人手不足や経営課題に対して、DX推進や業務支援サービスといった多角的なソリューションを提供しています。
当社ぐるなびは、「食でつなぐ。人を満たす。」というPurpose（存在意義）のもと、日本の食文化を守り育てるために存在しています。
私たちは全国の飲食店に寄り添い、飲食店情報メディア「楽天ぐるなび」を通じた集客支援を中心に、お店の魅力と生活者の豊かな外食体験をつなぐ役割を担っています。
さらに、集客のサポートにとどまらず、飲食店が抱える深刻な人手不足や経営課題に対して、DX推進や業務支援サービスといった多角的なソリューションを提供しています。
ECサプライチェーンマネージャー（仕入れ・在庫管理・物流企画）／本社
株式会社ぐるなび
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 620.4～934.1万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 内幸町1-1... 東京都 千代田区 内幸町1-1-1帝... |
| 必要な経験 | ■発注・在庫管理の実務経験（業界不問） ・商品・原材料などの仕入れ、需要予測、発注、在庫管理の運用を一連で回した経験をお持ちの方 ・欠品防止と過剰在庫削減の両立に向け、自ら工夫・改善を行った経験のある方 ■EC・通販領域における物流・出荷の実務経験 ・EC・通販事業での出荷・配送に関わる実務経験をお持ちの方 ・倉庫や配送会社と連携し、在庫・出荷オペレーションの課題解決を行ってきた方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 9:00～18:00 ※試用期間終了後にフレックス適用可能です |
業務内容
【ぐるなびの事業について】
当社ぐるなびは、「食でつなぐ。人を満たす。」というPurpose（存在意義）のもと、日本の食文化を守り育てるために存在しています。
私たちは全国の飲食店に寄り添い、飲食店情報メディア「楽天ぐるなび」を通じた集客支援を中心に、お店の魅力と生活者の豊かな外食体験をつなぐ役割を担っています。
さらに、集客のサポートにとどまらず、飲食店が抱える深刻な人手不足や経営課題に対して、DX推進や業務支援サービスといった多角的なソリューションを提供しています。
メディアを軸としながら飲食店の経営を総合的に支援することで、外食産業のアップデートという社会課題の解決に取り組んでいます。
当社ぐるなびは、「食でつなぐ。人を満たす。」というPurpose（存在意義）のもと、日本の食文化を守り育てるために存在しています。
私たちは全国の飲食店に寄り添い、飲食店情報メディア「楽天ぐるなび」を通じた集客支援を中心に、お店の魅力と生活者の豊かな外食体験をつなぐ役割を担っています。
さらに、集客のサポートにとどまらず、飲食店が抱える深刻な人手不足や経営課題に対して、DX推進や業務支援サービスといった多角的なソリューションを提供しています。
メディアを軸としながら飲食店の経営を総合的に支援することで、外食産業のアップデートという社会課題の解決に取り組んでいます。
【ぐるなびの事業について】
当社ぐるなびは、「食でつなぐ。人を満たす。」というPurpose（存在意義）のもと、日本の食文化を守り育てるために存在しています。
私たちは全国の飲食店に寄り添い、飲食店情報メディア「楽天ぐるなび」を通じた集客支援を中心に、お店の魅力と生活者の豊かな外食体験をつなぐ役割を担っています。
さらに、集客のサポートにとどまらず、飲食店が抱える深刻な人手不足や経営課題に対して、DX推進や業務支援サービスといった多角的なソリューションを提供しています。
メディアを軸としながら飲食店の経営を総合的に支援することで、外食産業のアップデートという社会課題の解決に取り組んでいます。
当社ぐるなびは、「食でつなぐ。人を満たす。」というPurpose（存在意義）のもと、日本の食文化を守り育てるために存在しています。
私たちは全国の飲食店に寄り添い、飲食店情報メディア「楽天ぐるなび」を通じた集客支援を中心に、お店の魅力と生活者の豊かな外食体験をつなぐ役割を担っています。
さらに、集客のサポートにとどまらず、飲食店が抱える深刻な人手不足や経営課題に対して、DX推進や業務支援サービスといった多角的なソリューションを提供しています。
メディアを軸としながら飲食店の経営を総合的に支援することで、外食産業のアップデートという社会課題の解決に取り組んでいます。
1301_経営企画_リーダー
株式会社kubell
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門1-10-... 東京都 港区 虎ノ門1-10-5 K... |
| 必要な経験 | ◾️経験者 ①経営企画、管理部門での管理会計のご経験2年以上 ◾️未経験者 ①数値に基づいて目標達成に向けた行動プロセスを設計し、所属チームで上位の成果を上げた経験 ②関係部門のマネージャー、課長以上と連携し、プロジェクトを推進した経験 ③経営コンサルティング会社での業務経験 ※①・②両方のご経験、もしくは③のご経験 【求める人物像】 ・同社の理念やビジョンに共感していただける方 ・役職、部門、年齢、性別、人種にかかわらずオープンで、相手を尊重した誠実なコミュニケーションができる方 ・高い当事者意識・向上心を持ち、自律的に業務に取り組んで頂ける方 ・数字やデータに基づいた分析と問題解決ができる方 ・事業や会社、チームの変化に柔軟かつスピード感を持って対応できる方 ・問題を発見し、解決するための提案ができる方 |
業務内容
同じ内容の掲載でお願いいたします。
同じ内容の掲載でお願いいたします。
決済×不正対策｜AI・システムを活用した業務改善・DX推進（スタッフクラス）
SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 560～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区 城見クリ... 大阪府 大阪市中央区 城見クリスタル... |
| 必要な経験 | ・ 課題設定力・主体性 ：自ら課題を発見し、「あるべき姿」を描き、解決に向けて主体的に行動できる方 ・ 論理的思考力・分析力 ：事実や数値データに基づき、課題を論理的に分析・整理し、具体的な改善策を立案できる方 ・ 提案力・対話力 ：役職や立場にとらわれず、自らの考えを発信し、建設的な議論や提案ができる方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 ※フレックスタイム制（コアタイムなし） ※在宅勤務制度あり |
業務内容
ソフトバンクカードおよびソフトバンクまとめて支払いにおけるバックオフィス運用、不正利用対策・不正対応業務のDX/AX推進に携わってくださる方を募集しております。
不正の手口が日々巧妙化・多様化している現代において、継続的に対応していくためには、業務の標準化、自動化、そして検知・モニタリングのさらなる高度化が不可欠です。
業務全体を広い視点から見つめ、課題を見つけ出し、業務やシステムの要件を丁寧に整理した上で、関連部署と協力しながら、対策の企画から実現までを主体的に進めていただける即戦力となる方をお待ちしております。
【私たちのミッション】
・SBカードおよびソフトバンクまとめて支払い（キャリア決済）の決済サービスにおいて、安定したサービス運用と継続的な業務改善を通じて、お客さまが安全・安心かつ快適にご利用いただける決済環境を実現することです。
・日々の運用を確実に行うだけでなく、サービスやお客さまを取り巻く状況の変化を敏感に捉え、業務課題の分析、運用設計、システムやAIなどを活用した自動化を推進し、より効率的で再現性の高い業務運営へと進化させていくことを目指しています。
・不正・金融犯罪対策といったリスク管理の領域から、サービス運用・お客さま対応・業務改善まで、決済サービスを支える幅広い業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
不正の手口が日々巧妙化・多様化している現代において、継続的に対応していくためには、業務の標準化、自動化、そして検知・モニタリングのさらなる高度化が不可欠です。
業務全体を広い視点から見つめ、課題を見つけ出し、業務やシステムの要件を丁寧に整理した上で、関連部署と協力しながら、対策の企画から実現までを主体的に進めていただける即戦力となる方をお待ちしております。
【私たちのミッション】
・SBカードおよびソフトバンクまとめて支払い（キャリア決済）の決済サービスにおいて、安定したサービス運用と継続的な業務改善を通じて、お客さまが安全・安心かつ快適にご利用いただける決済環境を実現することです。
・日々の運用を確実に行うだけでなく、サービスやお客さまを取り巻く状況の変化を敏感に捉え、業務課題の分析、運用設計、システムやAIなどを活用した自動化を推進し、より効率的で再現性の高い業務運営へと進化させていくことを目指しています。
・不正・金融犯罪対策といったリスク管理の領域から、サービス運用・お客さま対応・業務改善まで、決済サービスを支える幅広い業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
ソフトバンクカードおよびソフトバンクまとめて支払いにおけるバックオフィス運用、不正利用対策・不正対応業務のDX/AX推進に携わってくださる方を募集しております。
不正の手口が日々巧妙化・多様化している現代において、継続的に対応していくためには、業務の標準化、自動化、そして検知・モニタリングのさらなる高度化が不可欠です。
業務全体を広い視点から見つめ、課題を見つけ出し、業務やシステムの要件を丁寧に整理した上で、関連部署と協力しながら、対策の企画から実現までを主体的に進めていただける即戦力となる方をお待ちしております。
【私たちのミッション】
・SBカードおよびソフトバンクまとめて支払い（キャリア決済）の決済サービスにおいて、安定したサービス運用と継続的な業務改善を通じて、お客さまが安全・安心かつ快適にご利用いただける決済環境を実現することです。
・日々の運用を確実に行うだけでなく、サービスやお客さまを取り巻く状況の変化を敏感に捉え、業務課題の分析、運用設計、システムやAIなどを活用した自動化を推進し、より効率的で再現性の高い業務運営へと進化させていくことを目指しています。
・不正・金融犯罪対策といったリスク管理の領域から、サービス運用・お客さま対応・業務改善まで、決済サービスを支える幅広い業務に携わっていただきます。
不正の手口が日々巧妙化・多様化している現代において、継続的に対応していくためには、業務の標準化、自動化、そして検知・モニタリングのさらなる高度化が不可欠です。
業務全体を広い視点から見つめ、課題を見つけ出し、業務やシステムの要件を丁寧に整理した上で、関連部署と協力しながら、対策の企画から実現までを主体的に進めていただける即戦力となる方をお待ちしております。
【私たちのミッション】
・SBカードおよびソフトバンクまとめて支払い（キャリア決済）の決済サービスにおいて、安定したサービス運用と継続的な業務改善を通じて、お客さまが安全・安心かつ快適にご利用いただける決済環境を実現することです。
・日々の運用を確実に行うだけでなく、サービスやお客さまを取り巻く状況の変化を敏感に捉え、業務課題の分析、運用設計、システムやAIなどを活用した自動化を推進し、より効率的で再現性の高い業務運営へと進化させていくことを目指しています。
・不正・金融犯罪対策といったリスク管理の領域から、サービス運用・お客さま対応・業務改善まで、決済サービスを支える幅広い業務に携わっていただきます。
【レシピ開発担当】 年収400万円～/リモートあり/完全週休2日制
オイシックス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 大崎1-11-... 東京都 品川区 大崎1-11-2 ゲ... |
| 必要な経験 | ・商品・レシピ企画経験のある方 ・チームでプロジェクトや業務を進めた経験のある方 ・基本的なエクセルスキルがある方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ■リモートワーク：有（出社ベース、リモート週1程度） |
業務内容
オイシックスのブランドで素敵なメニューを作りませんか？【ミッション】社長直下のチームにて、新しいサービスや商品を開発し、改善しながら、次の5年や10年先の大きな柱となるサービスや商品へと育てていくお仕事です。ブランドやサービスごとに設定した提供価値やお客さまに向けたメニューやレシピの開発をお願いします。限られた条件を踏まえながら、バランスや彩り、おいしさ、作りやすさなど、付加価値のあるメニューとレシピを毎週作成していただきます。【業務内容】・メニューやレシピの開発（要件定義、原価計算、メニュー名やレシピ工程作成、試作メニューチェック、撮影の調整やディレクション、メニュー差し替え対応）・シェフや企業様とのコラボメニュー開発（要件定義や、レシピやページのやりとりなど販売までの一連業務）・スケジュール管理や他チーム調整、チェック（バイヤーとの数量調整、レシピカード、WEBチェック対応）・データやお客さまのお声分析やレビュー
オイシックスのブランドで素敵なメニューを作りませんか？
【ミッション】
社長直下のチームにて、新しいサービスや商品を開発し、改善しながら、次の5年や10年先の大きな柱となるサービスや商品へと育てていくお仕事です。
ブランドやサービスごとに設定した提供価値やお客さまに向けたメニューやレシピの開発をお願いします。
限られた条件を踏まえながら、バランスや彩り、おいしさ、作りやすさなど、付加価値のあるメニューとレシピを毎週作成していただきます。
【業務内容】
【ミッション】
社長直下のチームにて、新しいサービスや商品を開発し、改善しながら、次の5年や10年先の大きな柱となるサービスや商品へと育てていくお仕事です。
ブランドやサービスごとに設定した提供価値やお客さまに向けたメニューやレシピの開発をお願いします。
限られた条件を踏まえながら、バランスや彩り、おいしさ、作りやすさなど、付加価値のあるメニューとレシピを毎週作成していただきます。
【業務内容】
[PMM] プロダクトマーケティングマネージャー
HRソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 772.5～1099.3万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋3-10... 東京都 中央区 日本橋3-10-5 ... |
| 必要な経験 | 以下いずれかの経験 ・BtoB SaaS／ITサービスにおけるPMM、プロダクトマーケティング経験 ・商品企画／事業企画として市場分析からGTMまで関わった経験 ・法人向けマーケティングで、営業・プロダクト部門と連携し事業成果まで追った経験 加えて、市場・顧客情報を構造化し、戦略・施策に落とし込んだ経験 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 |
業務内容
【ミッション】
・市場・顧客・競合を理解し、プロダクトの勝ち筋と市場への届け方を設計する
・プロダクト戦略と営業・マーケティング活動を接続する
【主な業務】
・市場調査、競合分析、顧客インタビュー、VOC分析
・ターゲットセグメント、ICP、ペルソナの定義
・ポジショニング、バリュープロポジション、メッセージの設計
・市場・顧客・競合を理解し、プロダクトの勝ち筋と市場への届け方を設計する
・プロダクト戦略と営業・マーケティング活動を接続する
【主な業務】
・市場調査、競合分析、顧客インタビュー、VOC分析
・ターゲットセグメント、ICP、ペルソナの定義
・ポジショニング、バリュープロポジション、メッセージの設計
【ミッション】
・市場・顧客・競合を理解し、プロダクトの勝ち筋と市場への届け方を設計する
・プロダクト戦略と営業・マーケティング活動を接続する
【主な業務】
・市場調査、競合分析、顧客インタビュー、VOC分析
・ターゲットセグメント、ICP、ペルソナの定義
・ポジショニング、バリュープロポジション、メッセージの設計
・市場・顧客・競合を理解し、プロダクトの勝ち筋と市場への届け方を設計する
・プロダクト戦略と営業・マーケティング活動を接続する
【主な業務】
・市場調査、競合分析、顧客インタビュー、VOC分析
・ターゲットセグメント、ICP、ペルソナの定義
・ポジショニング、バリュープロポジション、メッセージの設計
[PdM] プロダクトマネージャー｜既存事業のプロダクト開発をリード
HRソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 857.9～1201.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋3-10... 東京都 中央区 日本橋3-10-5 ... |
| 必要な経験 | ・BtoB SaaS／Webサービス／業務システム等でのPdM、プロダクト企画またはそれに準ずる経験 ・自ら担当領域を持ち、ロードマップや開発優先順位を決めた経験 ・顧客／ユーザー課題を要件・仕様へ落とし込んだ経験 ・エンジニアと技術的制約や開発コストを踏まえたコミュニケーションができること |
| 平均残業時間 | 15時間/月 |
業務内容
■一緒にプロダクトの未来を考えてみませんか？【ミッション】・担当するプロダクトや機能の成果に責任を持ち、何を作り何を作らないかを決定します・お客様やユーザーの課題と事業の戦略を、プロダクトの戦略へとつなげます【主な業務】・お客様やユーザーへのインタビュー、利用データ、営業やカスタマーサポートの意見をもとにした課題の発見・プロダクトの戦略やロードマップ、指標の策定・開発するテーマや機能の優先順位付け・要件の定義や仕様の検討、ユーザーストーリーの整理・エンジニアやデザイナー、営業、カスタマーサポートなどと協力しながら開発を推進・リリースした後の利用状況や事業効果の検証と改善・技術的な制約や開発コスト、保守性などを考慮した意思決定・経営層や事業責任者への進捗や成果の報告【この仕事の魅力】・既存事業の大切なプロダクト領域を担当し、単なる企画支援ではなく意思決定者として携わることができます・お客様との接点が多い環境で、企業の現場の課題を直接プロダクトの改善に活かせます・事業や営業、カスタマーサポート、開発を横断して、プロダクトと事業の成果どちらにも責任を持てます・単発の機能開発に留まらず、中長期のロードマップに沿ったプロダクトの価値向上に継続して取り組めます
■一緒にプロダクトの未来を考えてみませんか？
【ミッション】
・担当するプロダクトや機能の成果に責任を持ち、何を作り何を作らないかを決定します
・お客様やユーザーの課題と事業の戦略を、プロダクトの戦略へとつなげます
【主な業務】
・お客様やユーザーへのインタビュー、利用データ、営業やカスタマーサポートの意見をもとにした課題の発見
【ミッション】
・担当するプロダクトや機能の成果に責任を持ち、何を作り何を作らないかを決定します
・お客様やユーザーの課題と事業の戦略を、プロダクトの戦略へとつなげます
【主な業務】
・お客様やユーザーへのインタビュー、利用データ、営業やカスタマーサポートの意見をもとにした課題の発見
【新規事業企画】デジタルエンタメ新規サービス立ち上げ
株式会社ウェイブ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ・Webサービス・アプリのディレクション経験 ・新規事業創出に対して熱量をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 14時間/月 ■平均残業時間 約14時間/月 ■22時以降残業禁止 ■時差出勤制度 出社時間を8：00～9：30の間で自由に設定可能 ■リモートワーク コロナ感染対策の取り組みの一環として、 現在は月曜日と金曜日のリモートワークが可能（今後変更となる可能性あり） |
業務内容
■デジタルエンタメ領域で新しい事業をつくってみませんか？ 弊社では毎年新規事業の立ち上げを行っており、今後もデジタルエンタメ領域に特化した新規事業を予定しています。 【職務概要】 ・既にローンチが決まっているプロダクトの立ち上げに関わる ・新規プロダクトの企画から開発のディレクション、運用改善まで事業開発の現場を経験する 【仕事内容】 新規ビジネスの立ち上げに付随する各種業務をご担当いただきます。 ・市場調査に基づく新規サービス領域の探索やリサーチ ・ビジネスモデル及び企画、仕様の策定 ・社内外関係者との折衝 ・開発フェーズのディレクション業務 ・ローンチ後の各種数値管理や運用、SNS運用などのプロモーション ご入社後はプロジェクトマネージャーと共にアイデアの検討から具体化までをご担当いただきます。 代表とも定期的にディスカッションを行い、スピーディに事業を推進していくスタイルです。 ・プロジェクト規模に応じた開発パートナーの選定 【入社後のイメージ】 ・現在ローンチが決まっているプロダクトへの参画 ・プロジェクトマネージャーと進める企画のブラッシュアップから具現化 ・自分で企画を考え、将来的に裁量をもって企画実行をお任せする これまでの新規事業については以下をご覧ください。 https://wwwave.jp/service/#startup
■デジタルエンタメ領域で新しい事業をつくってみませんか？
弊社では毎年新規事業の立ち上げを行っており、今後もデジタルエンタメ領域に特化した新規事業を予定しています。
【職務概要】
・既にローンチが決まっているプロダクトの立ち上げに関わる
・新規プロダクトの企画から開発のディレクション、運用改善まで事業開発の現場を経験する
弊社では毎年新規事業の立ち上げを行っており、今後もデジタルエンタメ領域に特化した新規事業を予定しています。
【職務概要】
・既にローンチが決まっているプロダクトの立ち上げに関わる
・新規プロダクトの企画から開発のディレクション、運用改善まで事業開発の現場を経験する
【企業法務】AI・データ活用を支える法務担当｜新規事業支援にも挑戦可能
株式会社マクロミル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420～760万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 港南2-16-1... 東京都 港区 港南2-16-1 品川... |
| 必要な経験 | 事業会社または法律事務所における企業法務の実務経験（目安3年以上） 契約書の作成・審査、法律相談対応などの実務経験 個人情報保護法、著作権法、景品表示法など、事業に関連する法律への基礎的な理解 AI・データ利活用やプライバシー関連法務への興味・関心 ※AI・データプライバシー領域の専門的な実務経験は必須ではありません。入社後に専門性を高めていただくことを期待しています。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制＊標準勤務時間帯 10:00～19:00 ＊コアタイム 11:00～16:00 ＊標準労働時間 8時間 |
業務内容
■法務チームで新しい挑戦を始めてみませんか？
同社の法務チームでは、メンバーの専門性を活かすため、定常業務を6割、企画や戦略プロジェクトを4割のバランスで想定しております。
ITツールやAIを活用した効率的な仕組みがあるため、残りの4割の時間で、AIやデジタルマーケティング等の最先端領域のビジネス推進に深く関われる環境です。
【必ずお任せしたい業務（全体の約6割）】
チームの安定稼働のため、以下の業務を分担して確実にお願いいたします。
・契約書審査（1〜3日で返却する運用、週10件弱）
同社の法務チームでは、メンバーの専門性を活かすため、定常業務を6割、企画や戦略プロジェクトを4割のバランスで想定しております。
ITツールやAIを活用した効率的な仕組みがあるため、残りの4割の時間で、AIやデジタルマーケティング等の最先端領域のビジネス推進に深く関われる環境です。
【必ずお任せしたい業務（全体の約6割）】
チームの安定稼働のため、以下の業務を分担して確実にお願いいたします。
・契約書審査（1〜3日で返却する運用、週10件弱）
■法務チームで新しい挑戦を始めてみませんか？
同社の法務チームでは、メンバーの専門性を活かすため、定常業務を6割、企画や戦略プロジェクトを4割のバランスで想定しております。
ITツールやAIを活用した効率的な仕組みがあるため、残りの4割の時間で、AIやデジタルマーケティング等の最先端領域のビジネス推進に深く関われる環境です。
【必ずお任せしたい業務（全体の約6割）】
チームの安定稼働のため、以下の業務を分担して確実にお願いいたします。
同社の法務チームでは、メンバーの専門性を活かすため、定常業務を6割、企画や戦略プロジェクトを4割のバランスで想定しております。
ITツールやAIを活用した効率的な仕組みがあるため、残りの4割の時間で、AIやデジタルマーケティング等の最先端領域のビジネス推進に深く関われる環境です。
【必ずお任せしたい業務（全体の約6割）】
チームの安定稼働のため、以下の業務を分担して確実にお願いいたします。
データマーケティングプランナー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ①・②両方、もしくはいずれかのご経験をお持ちの方 ①マーケティング知見/経験 ・課題設定/SOW規定/仮説導出、STPや3C等による課題構造化、調査分析に基づく生活者インサイト導出など ②データ＆テクノロジー知見/経験 ・調査データや大規模IDデータなどの生活者データを活用し、分析・仮説立案・仮説検証を行った経験 ・生成AIを活用した業務プロセス変革やマーケティング施策の企画・実行経験 加えて、以下のご経験をお持ちの方 ビジネス推進知見/経験 ・対クライアントコミュニケーション ・企画書作成、プレゼンテーション |
業務内容
様々なデータやテクノロジーと新しい視点を掛け合わせ、クライアントの事業成長やマーケティング変革を実現するためのプランニングやコンサルティングおよびプロジェクト推進を担当します。カバー領域はマーケティングコミュニケーションに留まらず、1st Partyデータ活用コンサルティング、生成AIによる業務変革、顧客体験改革、サービス開発など多岐にわたります。
電通グループの多様な専門組織やパートナー企業と連携しながら、クライアントの課題に応じて最適なチームを組成し、戦略立案から実行・改善まで一気通貫で伴走します。
具体的には、以下のような業務を担っていただきます。
■マーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案
■クライアントの1st Partyデータを含む多様なデータを活用した顧客/市場の構造化やインサイト分析
■KPI設計やその計測・管理など、事業成長のための基盤・仕組みづくり
電通グループの多様な専門組織やパートナー企業と連携しながら、クライアントの課題に応じて最適なチームを組成し、戦略立案から実行・改善まで一気通貫で伴走します。
具体的には、以下のような業務を担っていただきます。
■マーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案
■クライアントの1st Partyデータを含む多様なデータを活用した顧客/市場の構造化やインサイト分析
■KPI設計やその計測・管理など、事業成長のための基盤・仕組みづくり
様々なデータやテクノロジーと新しい視点を掛け合わせ、クライアントの事業成長やマーケティング変革を実現するためのプランニングやコンサルティングおよびプロジェクト推進を担当します。カバー領域はマーケティングコミュニケーションに留まらず、1st Partyデータ活用コンサルティング、生成AIによる業務変革、顧客体験改革、サービス開発など多岐にわたります。
電通グループの多様な専門組織やパートナー企業と連携しながら、クライアントの課題に応じて最適なチームを組成し、戦略立案から実行・改善まで一気通貫で伴走します。
具体的には、以下のような業務を担っていただきます。
■マーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案
■クライアントの1st Partyデータを含む多様なデータを活用した顧客/市場の構造化やインサイト分析
電通グループの多様な専門組織やパートナー企業と連携しながら、クライアントの課題に応じて最適なチームを組成し、戦略立案から実行・改善まで一気通貫で伴走します。
具体的には、以下のような業務を担っていただきます。
■マーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案
■クライアントの1st Partyデータを含む多様なデータを活用した顧客/市場の構造化やインサイト分析
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データトラストプロデューサー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・法規制、技術規制、AI領域、プライバシーテック領域、の最新動向の収集経験 ・プロジェクトの目的達成に向けたマネジメントスキル、コミュニケーションスキル ・専門領域の話を専門領域外の人にもわかりやすく伝える説明力 |
業務内容
クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータを活用し、新たなマーケティングソリューションを開発するにあたり、生活者にとって安心・安全な仕組みを、技術面・法規制面の双方から実現可能なスキームとして設計・推進する業務です。
多様なクライアント企業、メディア企業、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、電通グループの新しい競争力の基盤構築を担う、重要なポジションです。
【仕事内容】
当社のデータ関連領域のプロフェッショナルとして以下の業務を主に担当いただきます。
・クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータやソリューションデータ活用における実現スキームの立案と実行支援。
・生成AI等、リスク管理が必要となる、新たな領域への対応方針の策定。
・法規制だけでなく、技術面での最新動向を逐次収集し、リスクの洗い出し、適切な対応・ルールの整備。
多様なクライアント企業、メディア企業、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、電通グループの新しい競争力の基盤構築を担う、重要なポジションです。
【仕事内容】
当社のデータ関連領域のプロフェッショナルとして以下の業務を主に担当いただきます。
・クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータやソリューションデータ活用における実現スキームの立案と実行支援。
・生成AI等、リスク管理が必要となる、新たな領域への対応方針の策定。
・法規制だけでなく、技術面での最新動向を逐次収集し、リスクの洗い出し、適切な対応・ルールの整備。
クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータを活用し、新たなマーケティングソリューションを開発するにあたり、生活者にとって安心・安全な仕組みを、技術面・法規制面の双方から実現可能なスキームとして設計・推進する業務です。
多様なクライアント企業、メディア企業、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、電通グループの新しい競争力の基盤構築を担う、重要なポジションです。
【仕事内容】
当社のデータ関連領域のプロフェッショナルとして以下の業務を主に担当いただきます。
・クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータやソリューションデータ活用における実現スキームの立案と実行支援。
・生成AI等、リスク管理が必要となる、新たな領域への対応方針の策定。
多様なクライアント企業、メディア企業、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、電通グループの新しい競争力の基盤構築を担う、重要なポジションです。
【仕事内容】
当社のデータ関連領域のプロフェッショナルとして以下の業務を主に担当いただきます。
・クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータやソリューションデータ活用における実現スキームの立案と実行支援。
・生成AI等、リスク管理が必要となる、新たな領域への対応方針の策定。
【グローバル】データソリューション グロースリード人財
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・広告・マーケティング領域における実務経験（メディア／プランニング／デジタル等） ・クライアントおよび関係部門との合意形成・プロジェクト推進経験 ・ビジネスレベルの英語力 |
業務内容
日本発のデータソリューションを世界中に広め、その活用をリードするお仕事です。
海外の拠点やお客様と協力しながら、ソリューションの導入や活用を進めていきます。
そして、現場で得られた新しい発見をプロダクトの改善に活かしていきます。
プロダクトの活用を推進するとともに、その進化にも関わることができる、やりがいのある役割です。
【主な業務内容】
・日本で生まれたデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CANなど）を世界市場で広め、新しいお仕事を生み出す活動です。
・海外の拠点にいるお客様担当者と協力し、ソリューションの導入や活用をリードしていきます。（お客様と直接お話しする機会もございます）
海外の拠点やお客様と協力しながら、ソリューションの導入や活用を進めていきます。
そして、現場で得られた新しい発見をプロダクトの改善に活かしていきます。
プロダクトの活用を推進するとともに、その進化にも関わることができる、やりがいのある役割です。
【主な業務内容】
・日本で生まれたデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CANなど）を世界市場で広め、新しいお仕事を生み出す活動です。
・海外の拠点にいるお客様担当者と協力し、ソリューションの導入や活用をリードしていきます。（お客様と直接お話しする機会もございます）
日本発のデータソリューションを世界中に広め、その活用をリードするお仕事です。
海外の拠点やお客様と協力しながら、ソリューションの導入や活用を進めていきます。
そして、現場で得られた新しい発見をプロダクトの改善に活かしていきます。
プロダクトの活用を推進するとともに、その進化にも関わることができる、やりがいのある役割です。
【主な業務内容】
・日本で生まれたデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CANなど）を世界市場で広め、新しいお仕事を生み出す活動です。
・海外の拠点にいるお客様担当者と協力し、ソリューションの導入や活用をリードしていきます。（お客様と直接お話しする機会もございます）
海外の拠点やお客様と協力しながら、ソリューションの導入や活用を進めていきます。
そして、現場で得られた新しい発見をプロダクトの改善に活かしていきます。
プロダクトの活用を推進するとともに、その進化にも関わることができる、やりがいのある役割です。
【主な業務内容】
・日本で生まれたデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CANなど）を世界市場で広め、新しいお仕事を生み出す活動です。
・海外の拠点にいるお客様担当者と協力し、ソリューションの導入や活用をリードしていきます。（お客様と直接お話しする機会もございます）
事業コンサルタント
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・３年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での事業変革・事業創造の経験 ・経営レベルの課題に向き合い、中長期的に顧客企業の成長に貢献できるスキル ・自らが企画を立案し、形にすることができる ・複数のプロジェクトに同時にコミットできるスキル |
業務内容
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
データ・AIソリューション開発プロデューサー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・データ活用／AI／デジタル領域のプロジェクト推進経験 ・サービス／ソリューション開発の基礎知識（要件整理〜設計〜実装〜運用の基本理解） ・マーケティングおよびデジタル広告の基礎知識（配信の仕組み・計測・主要指標など） |
業務内容
広告／マーケティング業界の構造変化を背景に、「データ」を軸として、プラットフォーマー・データホルダー・テックパートナーと共創し、新たなソリューションを企画から開発、実装まで一気通貫で推進するポジションです。
国内電通グループ内の連携に加え、社外の先端企業やグローバルプレイヤーとの協業機会もあります。
【仕事内容】
(1)データ／AI等の先端テクノロジーを活用したソリューション開発・事業開発、およびマーケティング実装の推進。
(2)電通グループの競争力に資するデータ関連基盤の企画・開発・運用。
(3)プラットフォーマー、データベンダー、クライアント、メディア企業等とのデータアライアンス推進（交渉・設計・運用）。
(4)ソリューション／事業の開発マネジメント。
国内電通グループ内の連携に加え、社外の先端企業やグローバルプレイヤーとの協業機会もあります。
【仕事内容】
(1)データ／AI等の先端テクノロジーを活用したソリューション開発・事業開発、およびマーケティング実装の推進。
(2)電通グループの競争力に資するデータ関連基盤の企画・開発・運用。
(3)プラットフォーマー、データベンダー、クライアント、メディア企業等とのデータアライアンス推進（交渉・設計・運用）。
(4)ソリューション／事業の開発マネジメント。
広告／マーケティング業界の構造変化を背景に、「データ」を軸として、プラットフォーマー・データホルダー・テックパートナーと共創し、新たなソリューションを企画から開発、実装まで一気通貫で推進するポジションです。
国内電通グループ内の連携に加え、社外の先端企業やグローバルプレイヤーとの協業機会もあります。
【仕事内容】
(1)データ／AI等の先端テクノロジーを活用したソリューション開発・事業開発、およびマーケティング実装の推進。
(2)電通グループの競争力に資するデータ関連基盤の企画・開発・運用。
(3)プラットフォーマー、データベンダー、クライアント、メディア企業等とのデータアライアンス推進（交渉・設計・運用）。
(4)ソリューション／事業の開発マネジメント。
国内電通グループ内の連携に加え、社外の先端企業やグローバルプレイヤーとの協業機会もあります。
【仕事内容】
(1)データ／AI等の先端テクノロジーを活用したソリューション開発・事業開発、およびマーケティング実装の推進。
(2)電通グループの競争力に資するデータ関連基盤の企画・開発・運用。
(3)プラットフォーマー、データベンダー、クライアント、メディア企業等とのデータアライアンス推進（交渉・設計・運用）。
(4)ソリューション／事業の開発マネジメント。
AIプロダクトマネージャー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・CMO/CDO/CIOのカウンターパートとなれるIT・システム・マーケティング・業務に関する広範な知見 ・デジタルプロダクトをビジネス/テクノロジー/顧客体験の総合的な観点から判断し、開発・グロースハックを推進するプロダクトマネジメントスキル ・３年以上のプロダクトマネジメント業務経験、あるいは事業開発の経験 ・AI技術の基本的な原理や応用方法、トレンドや市場のニーズを把握し、戦略的な製品企画を行う能力。 ・AIサービスのアーキテクチャを設計する能力 ・AIサービスのプロダクトマネジメントを行った経験 ・プロジェクトを完遂するGRIT力 ・相手の課題などを聞き出す状況把握のための傾聴力 ・専門領域の話を専門領域外の人にもわかりやすく伝える説明力 |
業務内容
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。
価値創造の戦略と構想に留まらず、AI技術を活用した「社内外の」製品やサービスの企画・開発・管理まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、プロダクト戦略と実行プランを策定し、開発・運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。
価値創造の戦略と構想に留まらず、AI技術を活用した「社内外の」製品やサービスの企画・開発・管理まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、プロダクト戦略と実行プランを策定し、開発・運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。
電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。
価値創造の戦略と構想に留まらず、AI技術を活用した「社内外の」製品やサービスの企画・開発・管理まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。
価値創造の戦略と構想に留まらず、AI技術を活用した「社内外の」製品やサービスの企画・開発・管理まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
事業開発コンサルタント
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・３年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での事業変革・事業創造の経験 ・経営レベルの課題に向き合い、中長期的に顧客企業の成長に貢献できるスキル ・自らが企画を立案し、形にすることができる ・複数のプロジェクトに同時にコミットできるスキル |
業務内容
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
リテールマーケティングプランナー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・プロモーションプランニングにおける実務経験・POSやIDPOSなどの実売上データを活用したPDCA実施経験 |
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、リテール企業の皆様へ「リテールメディアの開発・運用サポート」を、そしてメーカー（広告主）の皆様へ
「リテールメディアを活用したお客様体験のデザイン・総合的な計画立案・改善サポート」を、同じチームでご提供しています。
これにより、企業とお客様がより良い繋がりを持てるよう、そしてより素敵な購買体験が生まれるようお手伝いさせていただきます。
【具体的な業務内容】
リテールマーケティング局では、日本においてリテールマーケティングとブランドマーケティングを融合させ、マーケティングの新しい形を追求しています。
私たちは、リテール企業の皆様へ「リテールメディアの開発・運用サポート」を、そしてメーカー（広告主）の皆様へ
「リテールメディアを活用したお客様体験のデザイン・総合的な計画立案・改善サポート」を、同じチームでご提供しています。
これにより、企業とお客様がより良い繋がりを持てるよう、そしてより素敵な購買体験が生まれるようお手伝いさせていただきます。
【具体的な業務内容】
リテールマーケティング局では、日本においてリテールマーケティングとブランドマーケティングを融合させ、マーケティングの新しい形を追求しています。
【お仕事内容】
私たちは、リテール企業の皆様へ「リテールメディアの開発・運用サポート」を、そしてメーカー（広告主）の皆様へ「リテールメディアを活用したお客様体験のデザイン・総合的な計画立案・改善サポート」を、同じチームでご提供しています。
これにより、企業とお客様がより良い繋がりを持てるよう、そしてより素敵な購買体験が生まれるようお手伝いさせていただきます。
【具体的な業務内容】
リテールマーケティング局では、日本においてリテールマーケティングとブランドマーケティングを融合させ、マーケティングの新しい形を追求しています。
私たちは、リテール企業の皆様へ「リテールメディアの開発・運用サポート」を、そしてメーカー（広告主）の皆様へ「リテールメディアを活用したお客様体験のデザイン・総合的な計画立案・改善サポート」を、同じチームでご提供しています。
これにより、企業とお客様がより良い繋がりを持てるよう、そしてより素敵な購買体験が生まれるようお手伝いさせていただきます。
【具体的な業務内容】
リテールマーケティング局では、日本においてリテールマーケティングとブランドマーケティングを融合させ、マーケティングの新しい形を追求しています。
【人事・中途採用・実務担当者】年間70名規模のエンジニア採用をお任せします！
株式会社ハイシンクジャパン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 3-2-16A-... 東京都 港区 3-2-16A-PLA... |
| 必要な経験 | ・IT人材のキャリア採用（3年以上） ・人材紹介会社にてエンジニア採用を担当（3年以上） |
業務内容
【やりがいと成長を実感！年間70名規模のエンジニア採用で活躍しませんか？】
新規ビジネスの創出や業務改革を推進するコンサルタント、先端技術を活用したITプロジェクトや大規模案件をリードするプロジェクトマネージャー・ITエンジニアといった経験豊富なプロフェッショナルを積極的に募集しています。
【主な業務内容】
・母集団形成：さまざまな媒体での募集活動、スカウトの運用、人材紹介会社への求人依頼と良好な関係構築をお願いします。
・選考推進：応募された方の書類選考、面接日程の調整、カジュアル面談を通じて会社の魅力をお伝えすること、選考過程での辞退率改善に向けたご提案を行います。
・採用基盤運用：応募者管理システムへのデータ入力と管理、採用に関する広報記事の作成、社員紹介制度の活性化を進めます。
・候補者フォロー：選考中の入社意欲を高める働きかけ、内定から入社までの間も継続的にコミュニケーションを取っていきます。
新規ビジネスの創出や業務改革を推進するコンサルタント、先端技術を活用したITプロジェクトや大規模案件をリードするプロジェクトマネージャー・ITエンジニアといった経験豊富なプロフェッショナルを積極的に募集しています。
【主な業務内容】
・母集団形成：さまざまな媒体での募集活動、スカウトの運用、人材紹介会社への求人依頼と良好な関係構築をお願いします。
・選考推進：応募された方の書類選考、面接日程の調整、カジュアル面談を通じて会社の魅力をお伝えすること、選考過程での辞退率改善に向けたご提案を行います。
・採用基盤運用：応募者管理システムへのデータ入力と管理、採用に関する広報記事の作成、社員紹介制度の活性化を進めます。
・候補者フォロー：選考中の入社意欲を高める働きかけ、内定から入社までの間も継続的にコミュニケーションを取っていきます。
【やりがいと成長を実感！年間70名規模のエンジニア採用で活躍しませんか？】
新規ビジネスの創出や業務改革を推進するコンサルタント、先端技術を活用したITプロジェクトや大規模案件をリードするプロジェクトマネージャー・ITエンジニアといった経験豊富なプロフェッショナルを積極的に募集しています。
【主な業務内容】
・母集団形成：さまざまな媒体での募集活動、スカウトの運用、人材紹介会社への求人依頼と良好な関係構築をお願いします。
・選考推進：応募された方の書類選考、面接日程の調整、カジュアル面談を通じて会社の魅力をお伝えすること、選考過程での辞退率改善に向けたご提案を行います。
・採用基盤運用：応募者管理システムへのデータ入力と管理、採用に関する広報記事の作成、社員紹介制度の活性化を進めます。
新規ビジネスの創出や業務改革を推進するコンサルタント、先端技術を活用したITプロジェクトや大規模案件をリードするプロジェクトマネージャー・ITエンジニアといった経験豊富なプロフェッショナルを積極的に募集しています。
【主な業務内容】
・母集団形成：さまざまな媒体での募集活動、スカウトの運用、人材紹介会社への求人依頼と良好な関係構築をお願いします。
・選考推進：応募された方の書類選考、面接日程の調整、カジュアル面談を通じて会社の魅力をお伝えすること、選考過程での辞退率改善に向けたご提案を行います。
・採用基盤運用：応募者管理システムへのデータ入力と管理、採用に関する広報記事の作成、社員紹介制度の活性化を進めます。
【経理】決算から内部統制まで幅広い業務/リーダー候補/年間休日128日 管理会計
株式会社ハイシンクジャパン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 3-2-16A-... 東京都 港区 3-2-16A-PLA... |
| 必要な経験 | ・グループ企業での経理業務経験5年以上 ・海外企業との取引もしくは外資系企業日本法人における経理業務経験 ・外部監査対応経験 ・財務諸表分析 ・資金調達 |
業務内容
【お仕事内容】
当社経理部門のリーダー候補として、幅広い業務をお任せいたします。
日々の業務から年間の決算業務まで、会社を支える大切な役割です。
また、グループ全体の管理や内部統制の整備、経営会議の資料作成など、会社の運営に深く関わるお仕事もございます。
具体的には、以下の業務をお願いしております。
・日次、月次、四半期、年度の決算に関わる一連の業務
・グループ会社の管理や報告、税務申告への対応
当社経理部門のリーダー候補として、幅広い業務をお任せいたします。
日々の業務から年間の決算業務まで、会社を支える大切な役割です。
また、グループ全体の管理や内部統制の整備、経営会議の資料作成など、会社の運営に深く関わるお仕事もございます。
具体的には、以下の業務をお願いしております。
・日次、月次、四半期、年度の決算に関わる一連の業務
・グループ会社の管理や報告、税務申告への対応
【お仕事内容】
当社経理部門のリーダー候補として、幅広い業務をお任せいたします。
日々の業務から年間の決算業務まで、会社を支える大切な役割です。
また、グループ全体の管理や内部統制の整備、経営会議の資料作成など、会社の運営に深く関わるお仕事もございます。
具体的には、以下の業務をお願いしております。
・日次、月次、四半期、年度の決算に関わる一連の業務
当社経理部門のリーダー候補として、幅広い業務をお任せいたします。
日々の業務から年間の決算業務まで、会社を支える大切な役割です。
また、グループ全体の管理や内部統制の整備、経営会議の資料作成など、会社の運営に深く関わるお仕事もございます。
具体的には、以下の業務をお願いしております。
・日次、月次、四半期、年度の決算に関わる一連の業務
総務メンバー(リーダー候補)【グループ会社出向／プライム上場グループ】
株式会社じげん
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 380～430万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ・社会人経験2年以上（基本的なビジネスマナーをお持ちである方） ・チャットツール(Slack、Google Chatなど)での円滑なコミュニケーションが取れる方 ・PCの基本操作（Excelでのデータ入力や新しいITツールの操作に苦手意識がない方） |
業務内容
【総務メンバーとして組織を支えませんか？】
東証プライム上場企業であるじげんグループの一員として、急成長中のグループ企業（人材・キャリア領域）を支える総務メンバーを募集しております。
日々の社内サポートから始め、徐々に業務の幅を広げていくことができます。
将来は、グループ全体を巻き込んだ総務・情報システム（情シス）推進や、チームを率いるリーダーとしての活躍を期待しております。
【まずお任せするお仕事】
・備品の発注、在庫の管理、消耗品の補充
・ご入社やご退職の際に必要な備品やPCの手配
東証プライム上場企業であるじげんグループの一員として、急成長中のグループ企業（人材・キャリア領域）を支える総務メンバーを募集しております。
日々の社内サポートから始め、徐々に業務の幅を広げていくことができます。
将来は、グループ全体を巻き込んだ総務・情報システム（情シス）推進や、チームを率いるリーダーとしての活躍を期待しております。
【まずお任せするお仕事】
・備品の発注、在庫の管理、消耗品の補充
・ご入社やご退職の際に必要な備品やPCの手配
【総務メンバーとして組織を支えませんか？】
東証プライム上場企業であるじげんグループの一員として、急成長中のグループ企業（人材・キャリア領域）を支える総務メンバーを募集しております。
日々の社内サポートから始め、徐々に業務の幅を広げていくことができます。
将来は、グループ全体を巻き込んだ総務・情報システム（情シス）推進や、チームを率いるリーダーとしての活躍を期待しております。
【まずお任せするお仕事】
・備品の発注、在庫の管理、消耗品の補充
東証プライム上場企業であるじげんグループの一員として、急成長中のグループ企業（人材・キャリア領域）を支える総務メンバーを募集しております。
日々の社内サポートから始め、徐々に業務の幅を広げていくことができます。
将来は、グループ全体を巻き込んだ総務・情報システム（情シス）推進や、チームを率いるリーダーとしての活躍を期待しております。
【まずお任せするお仕事】
・備品の発注、在庫の管理、消耗品の補充
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
コンテンツディレクター・プランナー（契約社員）【SNSプラットフォーム／リモートワーク可】
株式会社グリー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 480～610万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木6-11-... 東京都 港区 六本木6-11-1 六... |
| 必要な経験 | ■ゲームもしくはWEBサイトの運用・分析改善経験 ■Web開発の基礎知識 ※および、以下のいずれか一つ必須 ・ソーシャルゲーム企業で、1プロダクトまたは1イベント等 ご自身が責任者となって企画/運営を行った経験 ・SIerでプロジェクトマネジメント経験、サイトディレクション経験 ・WEB制作会社/インターネットメディア企業/モバイルCP企業で 1サービスの主担当としてサービス企画経験 |
業務内容
■GREEサービスで、新しい挑戦をしませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
株式会社GREEが提供する「GREE」サービスにて、GREE Platform（ゲーム・SNSプラットフォーム）の企画・開発・運用に携わるコンテンツディレクター・プランナーのお仕事全般をお願いいたします。
【具体的な業務例】
・GREE Platformの企画・開発・運用
プラットフォームで提供される新しいコンテンツのアイデアを出し、制作を進めることを中心にお任せします。
【お任せしたいお仕事内容】
株式会社GREEが提供する「GREE」サービスにて、GREE Platform（ゲーム・SNSプラットフォーム）の企画・開発・運用に携わるコンテンツディレクター・プランナーのお仕事全般をお願いいたします。
【具体的な業務例】
・GREE Platformの企画・開発・運用
プラットフォームで提供される新しいコンテンツのアイデアを出し、制作を進めることを中心にお任せします。
■GREEサービスで、新しい挑戦をしませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
株式会社GREEが提供する「GREE」サービスにて、GREE Platform（ゲーム・SNSプラットフォーム）の企画・開発・運用に携わる
コンテンツディレクター・プランナーのお仕事全般をお願いいたします。
【具体的な業務例】
・GREE Platformの企画・開発・運用
【お任せしたいお仕事内容】
株式会社GREEが提供する「GREE」サービスにて、GREE Platform（ゲーム・SNSプラットフォーム）の企画・開発・運用に携わる
コンテンツディレクター・プランナーのお仕事全般をお願いいたします。
【具体的な業務例】
・GREE Platformの企画・開発・運用
【AYURA】プロダクトマーケター_リーダークラス｜ブランドの更なる成長と組織強化のため募集
株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 代々木2-1-... 東京都 渋谷区 代々木2-1-5 J... |
| 必要な経験 | ■スキンケア・ボディケアのプロダクトマーケティング経験5年以上 ※専門資格は不要となります ※以下のご経験は、本ポジションの対象外となります 販売促進（SP）のみのご経験・SNSマーケティング・デジタル広告運用・広報・PR業務 |
業務内容
マーケティング部門にて、プロダクトマーケティングを担当していただきます。
データ分析や市場調査をもとに、新商品のコンセプト開発から既存製品の改良までを担い、ブランドの成長をリードするポジションです。
お客様のお肌の悩みに寄り添い、データとお客様からの声を手がかりに、毎日にそっと寄り添う商品の企画に関わることができます。
【業務詳細】：■売上・競合データをもとにした市場リサーチ・課題特定
■ブランドコンセプトの立案および発売・改廃スケジュールの管理
■製品の詳細企画立案・製品開発部門への開発依頼
■バルク完成後の消費者テスト実施
データ分析や市場調査をもとに、新商品のコンセプト開発から既存製品の改良までを担い、ブランドの成長をリードするポジションです。
お客様のお肌の悩みに寄り添い、データとお客様からの声を手がかりに、毎日にそっと寄り添う商品の企画に関わることができます。
【業務詳細】：■売上・競合データをもとにした市場リサーチ・課題特定
■ブランドコンセプトの立案および発売・改廃スケジュールの管理
■製品の詳細企画立案・製品開発部門への開発依頼
■バルク完成後の消費者テスト実施
マーケティング部門にて、プロダクトマーケティングを担当していただきます。
データ分析や市場調査をもとに、新商品のコンセプト開発から既存製品の改良までを担い、ブランドの成長をリードするポジションです。
お客様のお肌の悩みに寄り添い、データとお客様からの声を手がかりに、毎日にそっと寄り添う商品の企画に関わることができます。
【業務詳細】：
■売上・競合データをもとにした市場リサーチ・課題特定
■ブランドコンセプトの立案および発売・改廃スケジュールの管理
■製品の詳細企画立案・製品開発部門への開発依頼
データ分析や市場調査をもとに、新商品のコンセプト開発から既存製品の改良までを担い、ブランドの成長をリードするポジションです。
お客様のお肌の悩みに寄り添い、データとお客様からの声を手がかりに、毎日にそっと寄り添う商品の企画に関わることができます。
【業務詳細】：
■売上・競合データをもとにした市場リサーチ・課題特定
■ブランドコンセプトの立案および発売・改廃スケジュールの管理
■製品の詳細企画立案・製品開発部門への開発依頼
【事業法務部】契約書のリーガルチェック・審査業務（東京都／千代田区_契約社員）
株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 304万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町8... 東京都 千代田区 神田練塀町85番地... |
| 必要な経験 | ・高卒以上 ・審査業務に興味のある方 ・基本的なPC入力、初級エクセル操作ができる方 【求める人物像】 ・社内の営業担当からの問合せが多いため、コミュニケーションを取りながら相手の意向を確認できる方。 ・多くの文書を読むことが苦でない方 （専門知識(労働関係法令）を入社後習得していただきます） 【働き方】 ・コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。 ・社内コミュニケーションはチャットなどで実施。 テレワークの場合もオンラインミーティングが可能です。 |
業務内容
人材総合サービス会社の事業に関わる法務・コンプライアンスおよび、リスクマネジメント・健康管理等全般に係る領域を担当している部署内の企画審査担当として業務をご担当いただきます。
【業務詳細】：◆審査業務
取引先からの契約書・覚書等の社内基準に沿ったリーガルチェック：70％
法的リスク検証し書面文言の修正、電話・メールでの問い合わせ対応：30％
【業務に関わる法律】
労働者派遣法（労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律）、労働基準法、職業安定法、労働契約法、育児・介護休業法、男女雇用機会均等法、労働安全衛生法 等
【業務詳細】：◆審査業務
取引先からの契約書・覚書等の社内基準に沿ったリーガルチェック：70％
法的リスク検証し書面文言の修正、電話・メールでの問い合わせ対応：30％
【業務に関わる法律】
労働者派遣法（労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律）、労働基準法、職業安定法、労働契約法、育児・介護休業法、男女雇用機会均等法、労働安全衛生法 等
人材総合サービス会社の事業に関わる法務・コンプライアンスおよび、リスクマネジメント・健康管理等全般に係る領域を担当している部署内の企画審査担当として業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
■審査業務
・取引先からの契約書・覚書等の社内基準に沿ったリーガルチェック：70％
・法的リスク検証し書面文言の修正、電話・メールでの問い合わせ対応：30％
【業務に関わる法律】
【業務詳細】
■審査業務
・取引先からの契約書・覚書等の社内基準に沿ったリーガルチェック：70％
・法的リスク検証し書面文言の修正、電話・メールでの問い合わせ対応：30％
【業務に関わる法律】
プロダクトSEOマーケター【リジョブ出向／美容求人メディア／100万人規模のビッグデータを活用】
株式会社じげん
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～770万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ①マーケティング実務経験 ・リーダー候補：Webマーケティングの実務経験3年以上 ②領域経験 下記いずれかの領域で「施策立案〜推進〜検証〜改善」までを一貫して主導した経験 ・集客（データベース型SEO、Web広告） ・CRM（ナーチャリング、カスタマージャーニー設計など） ・PM / PdM（サイトディレクション、プロダクト改善） ③データ活用への意欲・論理的思考力 ・自力でSQL等を叩いてデータ抽出分析ができる、または入社後に自発的にキャッチアップできる素養 |
業務内容
美容・ヘルスケア求人メディア『リジョブ』でWebマーケティングに携わりませんか？
美容・ヘルスケア求人メディア『リジョブ』におけるWebマーケティングやプロダクトグロース全般をお任せします。
最初の一歩としては、データベース型SEOを中心とした集客施策や、プロダクトマーケティングにおける課題抽出と実行から始めていただき、将来的にはマネジメントや事業戦略の立案など、事業経営やプロダクト全体を動かす領域へと広げていけます。
【入社直後にお任せしたい業務】
・データベース型SEOを中心とした集客施策の企画、要件定義、検証、改善
・Web広告、CRM、コンテンツマーケティングの運用や最適化
・アプリやスカウト機能などのプロダクト連動型マーケティング施策の推進
美容・ヘルスケア求人メディア『リジョブ』におけるWebマーケティングやプロダクトグロース全般をお任せします。
最初の一歩としては、データベース型SEOを中心とした集客施策や、プロダクトマーケティングにおける課題抽出と実行から始めていただき、将来的にはマネジメントや事業戦略の立案など、事業経営やプロダクト全体を動かす領域へと広げていけます。
【入社直後にお任せしたい業務】
・データベース型SEOを中心とした集客施策の企画、要件定義、検証、改善
・Web広告、CRM、コンテンツマーケティングの運用や最適化
・アプリやスカウト機能などのプロダクト連動型マーケティング施策の推進
美容・ヘルスケア求人メディア『リジョブ』でWebマーケティングに携わりませんか？
美容・ヘルスケア求人メディア『リジョブ』におけるWebマーケティングやプロダクトグロース全般をお任せします。
最初の一歩としては、データベース型SEOを中心とした集客施策や、プロダクトマーケティングにおける課題抽出と実行から始めていただき、将来的にはマネジメントや事業戦略の立案など、事業経営やプロダクト全体を動かす領域へと広げていけます。
【入社直後にお任せしたい業務】
・データベース型SEOを中心とした集客施策の企画、要件定義、検証、改善
・Web広告、CRM、コンテンツマーケティングの運用や最適化
美容・ヘルスケア求人メディア『リジョブ』におけるWebマーケティングやプロダクトグロース全般をお任せします。
最初の一歩としては、データベース型SEOを中心とした集客施策や、プロダクトマーケティングにおける課題抽出と実行から始めていただき、将来的にはマネジメントや事業戦略の立案など、事業経営やプロダクト全体を動かす領域へと広げていけます。
【入社直後にお任せしたい業務】
・データベース型SEOを中心とした集客施策の企画、要件定義、検証、改善
・Web広告、CRM、コンテンツマーケティングの運用や最適化
【中途採用】アート・ワイン等保管事業 サービス企画・事業推進担当
寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東品川2-6-... 東京都 品川区 東品川2-6-10 ... |
| 必要な経験 | 自社Webサービスや事業における予実管理、データ分析または数値に基づく施策立案・運用の実務経験 ※PdM未経験でも、事業企画・コンサル・マーケ・営業企画等の出身者歓迎 エクセル・Google スプレッドシート・Tableau 等を用いたデータ集計、処理経験 不確実性の高い状況や突発的な課題に対しても、自ら柔軟かつタフに打ち手を考えて行動できる力 Microsoft Office各種基礎レベル（Word、Excel、Powerpoint） |
| 平均残業時間 | 28時間/月 ・フレックス制（コアタイム10:00～15:00） ・リモート勤務可（配属部門の2025年上期平均リモート率：76％） |
業務内容
■事業運営の幅広い業務に挑戦してみませんか？
事業運営に携わる業務全般をお任せします。全体最適の視点を大切にしながら、関係者のみなさんと一緒に進めていきましょう。
【お任せする業務内容】
・ワインボトル保管サービスにおける収支や予実の管理
・CRMを活用した顧客動向や売上のデータ分析とボトルネックの特定
・カスタマーサポートや倉庫オペレーション等におけるサービスや業務課題の抽出と改善
・課題発生時の原因整理やリカバリー策の立案と実行
・カスタマーサポート、営業、倉庫、システム等を巻き込んだ改善施策の推進と定着
事業運営に携わる業務全般をお任せします。全体最適の視点を大切にしながら、関係者のみなさんと一緒に進めていきましょう。
【お任せする業務内容】
・ワインボトル保管サービスにおける収支や予実の管理
・CRMを活用した顧客動向や売上のデータ分析とボトルネックの特定
・カスタマーサポートや倉庫オペレーション等におけるサービスや業務課題の抽出と改善
・課題発生時の原因整理やリカバリー策の立案と実行
・カスタマーサポート、営業、倉庫、システム等を巻き込んだ改善施策の推進と定着
■事業運営の幅広い業務に挑戦してみませんか？
事業運営に携わる業務全般をお任せします。
全体最適の視点を大切にしながら、関係者のみなさんと一緒に進めていきましょう。
【お任せする業務内容】
・ワインボトル保管サービスにおける収支や予実の管理
・CRMを活用した顧客動向や売上のデータ分析とボトルネックの特定
事業運営に携わる業務全般をお任せします。
全体最適の視点を大切にしながら、関係者のみなさんと一緒に進めていきましょう。
【お任せする業務内容】
・ワインボトル保管サービスにおける収支や予実の管理
・CRMを活用した顧客動向や売上のデータ分析とボトルネックの特定
【オープンポジション／マーケティング部】（新卒領域／ブランド重視の成長フェーズ）
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | ・マーケティング／広告／PR／コンテンツ／イベント等のいずれかでの実務経験 ・自ら学び、仮説を立て、手を動かして前進できる実行力 ・成果に向き合い、改善を回した経験（定量・定性どちらでも可） 【求める人物像】 ・現職で頭打ちを感じるが、成長環境で勝負したい人 ・マルチに能力発揮してきた中堅で、総合力をさらに高めたい人 ・ブランドを大事にしながら、成果にもコミットできる人 |
業務内容
■幅広い領域で活躍しませんか？
オフラインやデジタルなど多様な分野で挑戦できるオープンポジションです
【業務詳細】
・経験や志向を踏まえ、最適な役割を設計して事業成長とブランド確立に貢献します
・適性に応じ、以下のいずれかの業務をお任せします
・ブランドマーケティング：全社や各サービスのブランド戦略立案、クリエイティブの統括
・デジタルマーケティング：集客やグロースの責任を持ち、広告運用、KPI設計、プロダクト改善を牽引
・BtoBマーケティング：採用DX支援を目的としたセミナーや展示会等の大型プロジェクトマネジメント
オフラインやデジタルなど多様な分野で挑戦できるオープンポジションです
【業務詳細】
・経験や志向を踏まえ、最適な役割を設計して事業成長とブランド確立に貢献します
・適性に応じ、以下のいずれかの業務をお任せします
・ブランドマーケティング：全社や各サービスのブランド戦略立案、クリエイティブの統括
・デジタルマーケティング：集客やグロースの責任を持ち、広告運用、KPI設計、プロダクト改善を牽引
・BtoBマーケティング：採用DX支援を目的としたセミナーや展示会等の大型プロジェクトマネジメント
■幅広い領域で活躍しませんか？
オフラインやデジタルなど多様な分野で挑戦できるオープンポジションです
【業務詳細】
・経験や志向を踏まえ、最適な役割を設計して事業成長とブランド確立に貢献します
・適性に応じ、以下のいずれかの業務をお任せします
・ブランドマーケティング：全社や各サービスのブランド戦略立案、クリエイティブの統括
・デジタルマーケティング：集客やグロースの責任を持ち、広告運用、KPI設計、プロダクト改善を牽引
オフラインやデジタルなど多様な分野で挑戦できるオープンポジションです
【業務詳細】
・経験や志向を踏まえ、最適な役割を設計して事業成長とブランド確立に貢献します
・適性に応じ、以下のいずれかの業務をお任せします
・ブランドマーケティング：全社や各サービスのブランド戦略立案、クリエイティブの統括
・デジタルマーケティング：集客やグロースの責任を持ち、広告運用、KPI設計、プロダクト改善を牽引
人材・組織開発担当
ミガロホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿6-5-... 東京都 新宿区 西新宿6-5-1 新... |
| 必要な経験 | HRBP／人材開発／人事企画のいずれかで3年以上の実務経験 課題発見から施策企画・実行まで自ら推進した経験 現場管理職・事業部門と直接コミュニケーションを取りながら施策を進めた経験 人材データやKPIを用いて施策を改善した経験 変化の速い環境で複数テーマを並行して推進できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 時短勤務：相談可 その他就業時間補足：残業は月20時間程度 原則出社（ハイブリッド勤務相談可） |
業務内容
- Talentデータの収集・可視化
- Talent Review資料の作成
- 各事業・管理職へのヒアリング
- 中途入社者のオンボーディング企画・運営
- 中途人材と既存社員の文化融合施策
- 管理職育成プログラムの企画・運営
- 次世代リーダー育成
- 1on1 / Feedbackの標準化
- Talent Review資料の作成
- 各事業・管理職へのヒアリング
- 中途入社者のオンボーディング企画・運営
- 中途人材と既存社員の文化融合施策
- 管理職育成プログラムの企画・運営
- 次世代リーダー育成
- 1on1 / Feedbackの標準化
- Talentデータの収集・可視化
- Talent Review資料の作成
- 各事業・管理職へのヒアリング
- 中途入社者のオンボーディング企画・運営
- 中途人材と既存社員の文化融合施策
- 管理職育成プログラムの企画・運営
- 次世代リーダー育成
- 1on1 / Feedbackの標準化
- Talent Review資料の作成
- 各事業・管理職へのヒアリング
- 中途入社者のオンボーディング企画・運営
- 中途人材と既存社員の文化融合施策
- 管理職育成プログラムの企画・運営
- 次世代リーダー育成
- 1on1 / Feedbackの標準化
【さとふる】（未経験者可）お客様サポートセンター 運営・業務改善担当（福岡）
SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区 大名2-... 福岡県 福岡市中央区 大名2-9-2... |
| 必要な経験 | ・ユーザーの声の分析や、サービスの新規企画・改善立案にご興味のある方 ・業務効率化や運用フローの新規構築・改善などにご興味のある方 ・生成AIを活用したコンタクトセンターの改善にご興味のある方 ・主体的に業務に取り組むことができ、論理的思考力がある方 |
| 平均残業時間 | 26時間/月 所定労働時間 7時間45分 休憩60分 |
業務内容
さとふるのお客様向けサポートセンター（福岡：100～150名程度、熊本：150～200名程度）の運営業務の改善や、お客様の声を分析してサービス改善提案を行う業務を担っていただきます。
サポートセンターのスタッフ管理や日々の運用は、基本的に他社からチーム派遣された管理者により行われています。
そのため、センター運営だけでなく、日々のお客さまの声を分析し、さとふるのサービス改善や業務効率化などにつなげることが、主要な業務となります。
今回の募集ポジションは福岡拠点の勤務となりますが、分析や改善の業務は福岡・熊本の拠点単位だけでなく、サポートセンター全体に関わる案件も多いです。
#### 具体的な業務
サポートセンターのスタッフ管理や日々の運用は、基本的に他社からチーム派遣された管理者により行われています。
そのため、センター運営だけでなく、日々のお客さまの声を分析し、さとふるのサービス改善や業務効率化などにつなげることが、主要な業務となります。
今回の募集ポジションは福岡拠点の勤務となりますが、分析や改善の業務は福岡・熊本の拠点単位だけでなく、サポートセンター全体に関わる案件も多いです。
#### 具体的な業務
さとふるのお客様向けサポートセンター（福岡：100～150名程度、熊本：150～200名程度）の運営業務の改善や、お客様の声を分析してサービス改善提案を行う業務を担っていただきます。
サポートセンターのスタッフ管理や日々の運用は、基本的に他社からチーム派遣された管理者により行われています。
そのため、センター運営だけでなく、日々のお客さまの声を分析し、さとふるのサービス改善や業務効率化などにつなげることが、主要な業務となります。
今回の募集ポジションは福岡拠点の勤務となりますが、分析や改善の業務は福岡・熊本の拠点単位だけでなく、サポートセンター全体に関わる案件も多いです。
サポートセンターのスタッフ管理や日々の運用は、基本的に他社からチーム派遣された管理者により行われています。
そのため、センター運営だけでなく、日々のお客さまの声を分析し、さとふるのサービス改善や業務効率化などにつなげることが、主要な業務となります。
今回の募集ポジションは福岡拠点の勤務となりますが、分析や改善の業務は福岡・熊本の拠点単位だけでなく、サポートセンター全体に関わる案件も多いです。
労務リーダー(将来のマネージャー候補)【グループ会社出向】
株式会社じげん
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ・事業会社、または社労士事務所での人事労務実務経験（3年以上） ・メンバーマネジメント経験（人数は不問） |
業務内容
総務人事部でご自身の経験を活かしてみませんか？
総務人事部にて給与計算や年末調整、健康診断手配や各種労務手続き等の実務及び進行管理をご担当いただきます。
これまでの実務や指導のご経験を活かしながら、チームの要として業務改善のご提案とメンバーのサポートをお任せいたします。
【定常業務】
・給与や賞与の計算（社労士とのデータ連携）
・社会保険の資格取得や喪失の手続き
総務人事部にて給与計算や年末調整、健康診断手配や各種労務手続き等の実務及び進行管理をご担当いただきます。
これまでの実務や指導のご経験を活かしながら、チームの要として業務改善のご提案とメンバーのサポートをお任せいたします。
【定常業務】
・給与や賞与の計算（社労士とのデータ連携）
・社会保険の資格取得や喪失の手続き
総務人事部でご自身の経験を活かしてみませんか？
総務人事部にて給与計算や年末調整、健康診断手配や各種労務手続き等の実務及び進行管理をご担当いただきます。
これまでの実務や指導のご経験を活かしながら、チームの要として業務改善のご提案とメンバーのサポートをお任せいたします。
【定常業務】
・給与や賞与の計算
・社労士とのデータ連携
総務人事部にて給与計算や年末調整、健康診断手配や各種労務手続き等の実務及び進行管理をご担当いただきます。
これまでの実務や指導のご経験を活かしながら、チームの要として業務改善のご提案とメンバーのサポートをお任せいたします。
【定常業務】
・給与や賞与の計算
・社労士とのデータ連携
M&A担当【プライム市場上場/年休125日/土日祝日休み/残業代完全別途】
サンフロンティア不動産株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 有楽町1-5... 東京都 千代田区 有楽町1-5-2 ... |
| 必要な経験 | ■下記「いずれか」のご経験 ・不動産業界での営業経験 ・経営企画経験（業界不問） ・営業企画経験（業界不問） ・M&A業務経験（業界不問） 【求める人物像】 ・OJT制度が整っているためM&Aの知識や経験は問いません （経理業務のご経験や関連業務のご経験があると望ましいです。） ・社交的で明るい方 ・仲間と協力しながら業務を進めるためチームプレーを大切にできる方 ・自己成長のために努力を惜しまない方 ・間違ったことが嫌いで約束を守れる誠実な方 ・営業だけではなく、書類作成や事務作業など多岐に渡る業務に積極的に取り組める方 ・仲間が大変な時に助けられる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■グループの未来を一緒に広げていきませんか？【募集背景について】中期経営計画として売上3,000億円という目標を掲げており、その達成に向けてM&Aを活用しながら事業や人財、そして営業の基盤をしっかりと強化・成長させていく方針です。たくさんの企業を温かく迎え入れるため、すでに活躍しているメンバーと一緒に力を合わせてくれる仲間を求めています。こちらは、グループ全体のM&A窓口となるお仕事です。【具体的な業務内容】・M&Aに関する案件情報の収集および分析・M&A仲介会社との大切なお話し合いや交渉（同社が買主となります）・プレゼン資料などの各種書類作成・弁護士事務所や会計事務所との心強い連携業務（はじめはサポートからゆっくり始められます）・M&Aにおける契約実務・お迎えした会社とグループとのあたたかい連携業務
■グループの未来を一緒に広げていきませんか？
【募集背景について】
中期経営計画として売上3,000億円という目標を掲げており、その達成に向けてM&Aを活用しながら事業や人財、そして営業の基盤をしっかりと強化・成長させていく方針です。
たくさんの企業を温かく迎え入れるため、すでに活躍しているメンバーと一緒に力を合わせてくれる仲間を求めています。
こちらは、グループ全体のM&A窓口となるお仕事です。
【募集背景について】
中期経営計画として売上3,000億円という目標を掲げており、その達成に向けてM&Aを活用しながら事業や人財、そして営業の基盤をしっかりと強化・成長させていく方針です。
たくさんの企業を温かく迎え入れるため、すでに活躍しているメンバーと一緒に力を合わせてくれる仲間を求めています。
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【法務部担当】プライム市場上場/年間休日125日/土日祝日休み
サンフロンティア不動産株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 有楽町1-5... 東京都 千代田区 有楽町1-5-2 ... |
| 必要な経験 | ■大卒以上 ■下記「どちらか」の要件を満たす方 ・企業法務のご経験をお持ちの方で宅建士をお持ちの方 ・不動産業界での契約書に関する知識経験をお持ちの方（職種不問） ★不動産業界での契約書に関する知識を活かし、営業職や事務職等から法務に職種チェンジしたい方にもおススメのポジションです。 |
業務内容
【企業法務のプロフェッショナルを目指しませんか？】
企業法務の領域で、皆様の経験と意欲を活かせる方を募集しています。
同社の法務部では、企業全体の法務、社内規定の整備、契約書の確認、グループ全体の関連法規への対応など、多岐にわたる法務業務を担っています。
この募集では、特に「契約書に関する確認業務」をメインにお任せしたいと考えております。
企業法務の領域で、皆様の経験と意欲を活かせる方を募集しています。
同社の法務部では、企業全体の法務、社内規定の整備、契約書の確認、グループ全体の関連法規への対応など、多岐にわたる法務業務を担っています。
この募集では、特に「契約書に関する確認業務」をメインにお任せしたいと考えております。
【企業法務のプロフェッショナルを目指しませんか？】
企業法務の領域で、皆様の経験と意欲を活かせる方を募集しています。
同社の法務部では、企業全体の法務、社内規定の整備、契約書の確認、グループ全体の関連法規への対応など、多岐にわたる法務業務を担っています。
この募集では、特に「契約書に関する確認業務」をメインにお任せしたいと考えております。
企業法務の領域で、皆様の経験と意欲を活かせる方を募集しています。
同社の法務部では、企業全体の法務、社内規定の整備、契約書の確認、グループ全体の関連法規への対応など、多岐にわたる法務業務を担っています。
この募集では、特に「契約書に関する確認業務」をメインにお任せしたいと考えております。
マーケティング・リサーチャー【エンタメ／客観的、公平な立場からファクト–事実–を情報化する】
オリコン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木6−8−1... 東京都 港区 六本木6−8−10 S... |
| 必要な経験 | ▼下記いずれかのご経験がある方 ・マーケティングリサーチ業界での実務経験 ・調査票設計またはレポーティング業務 ・統計解析ツール（ASSUM/R/SAS/SPSS等）を用いた アンケート集計（業務ではASSUM使用） ▼やりがい 音楽･芸能を中心とした案件が多く、企画からアウトプットまで幅広くエンタメビジネスに深く関わることができます。 また、調査結果は分析レポートの他、ニュース記事やタイアップ記事などを通して 多くの人に届けることができます。 |
業務内容
エンターテインメント業界で活躍するリサーチャーを募集しています。
自社パネル「オリコン・モニターリサーチ」を活用し、調査の企画からレポート作成まで、一貫して担当していただきます。
【お任せする業務内容】
・調査票の設計、データ集計・分析、実査のディレクション
・ランキング作成、報告書やレポートの作成
・データチェック、レポートの校正
・調査の企画・設計（テーマ設定、設問の構築、分析設計）
自社パネル「オリコン・モニターリサーチ」を活用し、調査の企画からレポート作成まで、一貫して担当していただきます。
【お任せする業務内容】
・調査票の設計、データ集計・分析、実査のディレクション
・ランキング作成、報告書やレポートの作成
・データチェック、レポートの校正
・調査の企画・設計（テーマ設定、設問の構築、分析設計）
エンターテインメント業界で活躍するリサーチャーを募集しています。自社パネル「オリコン・モニターリサーチ」を活用し、調査の企画からレポート作成まで、一貫して担当していただきます。
【お任せする業務内容】
・調査票の設計、データ集計・分析、実査のディレクション
・ランキング作成、報告書やレポートの作成
・データチェック、レポートの校正
・調査の企画・設計（テーマ設定、設問の構築、分析設計）
【お任せする業務内容】
・調査票の設計、データ集計・分析、実査のディレクション
・ランキング作成、報告書やレポートの作成
・データチェック、レポートの校正
・調査の企画・設計（テーマ設定、設問の構築、分析設計）
※東京※ 採用人事
株式会社アールプランナー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2-4-... 東京都 新宿区 西新宿2-4-1 新... |
| 必要な経験 | ・採用に関する何らかのご経験 |
業務内容
【採用活動のお手伝いをしませんか？】
新卒・中途採用の幅広い業務でご活躍いただけます。
これまでのご経験を大切にし、業務内容を決定させていただきますのでご安心ください。
【採用に関する業務】
・新卒と中途採用における、一連のプロセスを担当していただきます。
・合同説明会などのイベントへの出展や運営もお願いします。
・募集要項の作成や求人媒体への掲載、人材紹介会社との連携も大切な業務です。
新卒・中途採用の幅広い業務でご活躍いただけます。
これまでのご経験を大切にし、業務内容を決定させていただきますのでご安心ください。
【採用に関する業務】
・新卒と中途採用における、一連のプロセスを担当していただきます。
・合同説明会などのイベントへの出展や運営もお願いします。
・募集要項の作成や求人媒体への掲載、人材紹介会社との連携も大切な業務です。
【採用活動のお手伝いをしませんか？】
新卒・中途採用の幅広い業務でご活躍いただけます。
これまでのご経験を大切にし、業務内容を決定させていただきますのでご安心ください。
【採用に関する業務】
・新卒と中途採用における、一連のプロセスを担当していただきます。
・合同説明会などのイベントへの出展や運営もお願いします。
・募集要項の作成や求人媒体への掲載、人材紹介会社との連携も大切な業務です。
新卒・中途採用の幅広い業務でご活躍いただけます。
これまでのご経験を大切にし、業務内容を決定させていただきますのでご安心ください。
【採用に関する業務】
・新卒と中途採用における、一連のプロセスを担当していただきます。
・合同説明会などのイベントへの出展や運営もお願いします。
・募集要項の作成や求人媒体への掲載、人材紹介会社との連携も大切な業務です。
【中途採用】リモート有／フルフレックス制／転勤なし
auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2丁目21番... 東京都 港区 高輪2丁目21番1号T... |
| 必要な経験 | 以下いずれも必須 ■事業会社における中途採用およびその他人事領域の3年以上の業務経験 ■以下いずれかのご経験・ご知見 ・金融専門職領域のご知見 ・銀行またはクレカ・資金移動業等の決済系企業における業務経験（職種不問） ・人材紹介会社における3年以上のCAまたはRA業務経験（担当領域不問） 【働き方】 在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。 年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。 【入社者の声】 「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。 持株会社立ち上げというチャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」 といった理由で中途入社に至っています。 |
業務内容
■総務人事部で新しい一歩を踏み出しませんか？
【お任せする業務内容】
・同社の総務人事部にて、採用戦略や各種採用施策の企画と実行、採用実務、障がい者採用を含む中途採用業務全般を担当します
・採用以外の人事業務にも携わっていただきます
・企画から実行まで一貫して担うため、自分の裁量を発揮して業務を進められます
・中途採用以外の人事業務については、志向や希望を考慮して決定します
【具体的なお仕事の例】
【お任せする業務内容】
・同社の総務人事部にて、採用戦略や各種採用施策の企画と実行、採用実務、障がい者採用を含む中途採用業務全般を担当します
・採用以外の人事業務にも携わっていただきます
・企画から実行まで一貫して担うため、自分の裁量を発揮して業務を進められます
・中途採用以外の人事業務については、志向や希望を考慮して決定します
【具体的なお仕事の例】
■総務人事部で新しい一歩を踏み出しませんか？
【お任せする業務内容】
・同社の総務人事部にて、採用戦略や各種採用施策の企画と実行、採用実務、障がい者採用を含む中途採用業務全般を担当します
・採用以外の人事業務にも携わっていただきます
・企画から実行まで一貫して担うため、自分の裁量を発揮して業務を進められます
・中途採用以外の人事業務については、志向や希望を考慮して決定します
【お任せする業務内容】
・同社の総務人事部にて、採用戦略や各種採用施策の企画と実行、採用実務、障がい者採用を含む中途採用業務全般を担当します
・採用以外の人事業務にも携わっていただきます
・企画から実行まで一貫して担うため、自分の裁量を発揮して業務を進められます
・中途採用以外の人事業務については、志向や希望を考慮して決定します
事業企画（JR西日本G／決済・ポイント・データビジネス領域）
株式会社TRAILBLAZER
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 900～1220万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 曽根崎新地... 大阪府 大阪市北区 曽根崎新地1-1... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ■事業会社での経営企画・事業企画業務経験：3年以上 ■コンサルティングファームにおける就業経験：3年以上 かつ、以下のご経験をお持ちの方 ■顧客あるいは自社の経営企画・事業企画・業務改革に関するプロジェクトへ参画したご経験 ■データ分析に基づく事業戦略の策定・実行をされたご経験 |
業務内容
【具体的な業務内容】
これまでのご経験やご希望に寄り添いながら、メンバーとして事業部門における経営企画や管理の業務を一緒に分担していきませんか。
事業部内における経営企画や戦略の策定をはじめとして、以下のようなお仕事をお願いいたします。
・金融や決済、ポイントなどの複数サービスを跨いだ事業全体の戦略立案、中期的な計画の策定
・事業部のミッション達成に向けたリソース配分や管理・数値計画やKPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング実施など
・各部門のオペレーション効率化やプロジェクトのマネジメント、BPRの推進など
・他事業部と連携した事業計画達成に向けた事業推進支援・新規事業立ち上げに向けた検討や推進支援
これまでのご経験やご希望に寄り添いながら、メンバーとして事業部門における経営企画や管理の業務を一緒に分担していきませんか。
事業部内における経営企画や戦略の策定をはじめとして、以下のようなお仕事をお願いいたします。
・金融や決済、ポイントなどの複数サービスを跨いだ事業全体の戦略立案、中期的な計画の策定
・事業部のミッション達成に向けたリソース配分や管理・数値計画やKPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング実施など
・各部門のオペレーション効率化やプロジェクトのマネジメント、BPRの推進など
・他事業部と連携した事業計画達成に向けた事業推進支援・新規事業立ち上げに向けた検討や推進支援
【具体的な業務内容】
これまでのご経験やご希望に寄り添いながら、メンバーとして事業部門における経営企画や管理の業務を一緒に分担していきませんか。
事業部内における経営企画や戦略の策定をはじめとして、以下のようなお仕事をお願いいたします。
・金融や決済、ポイントなどの複数サービスを跨いだ事業全体の戦略立案、中期的な計画の策定
・事業部のミッション達成に向けたリソース配分や管理・数値計画やKPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング実施など
これまでのご経験やご希望に寄り添いながら、メンバーとして事業部門における経営企画や管理の業務を一緒に分担していきませんか。
事業部内における経営企画や戦略の策定をはじめとして、以下のようなお仕事をお願いいたします。
・金融や決済、ポイントなどの複数サービスを跨いだ事業全体の戦略立案、中期的な計画の策定
・事業部のミッション達成に向けたリソース配分や管理・数値計画やKPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング実施など
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